房地產銷售主管崗位職責
房地產銷售主管在內部承擔著承上啟下的任務，既是一線的房地產銷售管理人員，同時也需要將公司相關房地產銷售政策傳達到銷售人員。下面小編為大家整理的房地產銷售主管崗位職責（精選38篇），僅供參考，大家一起來看看吧。
房地產銷售主管崗位職責1
崗位職責：
1、負責對公司開發(fā)工程的銷控管理；
2、負責銷售軟件實施和管理；
3、負責在售工程的銷售業(yè)務、流程、報表指導和管理；
4、負責客戶特殊情景紀錄、報批、處理意見回復等相關管理工作；
5、負責銷售臺帳建立及管理；
6、負責代理公司銷售傭金計算及審核；
7、協(xié)助物業(yè)公司做好交房工作；
8、負責銷售案場的管理，包括對代理公司現(xiàn)場人員的監(jiān)督管理及培訓監(jiān)督；
9、負責來電量、來訪量及認知途徑的統(tǒng)計管理，為籌劃部調整媒體投放策略供給基礎數(shù)據(jù)；
10、負責產權證辦理申請及管理。
任職要求：
親和力強、認真細致，具備較強的學習、溝通本領。 具備帶著團隊本領，有良好的突發(fā)事件處理本領
房地產銷售主管崗位職責2
1、協(xié)助直銷經(jīng)理建立、培訓和管理公司銷售團隊；
2、帶領團隊人員或親自依托內外部C端客戶資源，進行項目推介及C端客戶挖掘工作；
3、對團隊成員定期進行培訓，帶領團隊完成每月轉化指標；
4、負責成交客戶的維護和管理工作。
房地產銷售主管崗位職責3
1、能夠制定銷售計劃、擬定銷售目標；
2、完成公司部署的銷售任務，業(yè)績目標；
3、配合公司領導制定產品營銷策略；
4、下屬員工的培訓、管理，相關制度的制定、落實、監(jiān)督；
5、定期召開例會，傳達、布置任務，提升團隊學習氛圍，隨時把握員工心理動態(tài)。
房地產銷售主管崗位職責4
崗位職責：
1、在銷售部經(jīng)理領導下負責具體銷售工作。
2、定期組織匯報銷售情景，編制銷售報表，定期報送經(jīng)理。
3、每日確認各業(yè)務員當日業(yè)績。
4、銷售現(xiàn)場日常管理工作。
任職要求：
1、年齡在20—35周歲，大專及以上學歷，有1年以上房屋銷售經(jīng)驗；
2、誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神；
3、能承受較強的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪。
房地產銷售主管崗位職責5
1、協(xié)助部門經(jīng)理制定各階段營銷策略，按公司政策組織和執(zhí)行銷售工作，完成公司各階段銷售任務；
2、組織市場調研，提交總結報告；配合制定銷講和答客問，指導銷售人員工作；
3、協(xié)調各部門關系，確保案場的后臺支持，營造良好銷售氛圍；
4、對銷售人員的日常工作進行監(jiān)督；協(xié)調案場銷售人員之間關系及客戶投訴、糾紛等突發(fā)事件；
5、督促銷售人員對銷售數(shù)據(jù)及資料進行有效歸檔，對各階段銷售數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計制作報表呈報上級部門；
6、協(xié)助督促客服工作(如銷控、認購、合同抵押和備案、催款、按揭進程、“三證”的辦理等)；
7、收集、反饋銷售員及客戶的意見，提出改進建議；
8、參與策劃工作，完成部門經(jīng)理下達的其他任務。
房地產銷售主管崗位職責6
1、負責本部門各項業(yè)務（如銷售合同按揭催款）的完成。
2、定期對本部員工進行考核考查，對多次考核考查不合格的員工進行處罰或解聘。
3、及時提交銷售報表，匯報所收集的信息意見及出現(xiàn)的問題。
4、對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督管理與控制。
5、主持售樓中心的整體運作工作，組織實施公司有關銷售方面的決議，負責完成公司下達的銷售任務。
6、(及時協(xié)調和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關信息，認真做好售前和售后的各項服務工作。
7、提請聘任或者解聘本部門員工。
8、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。
9、擬訂售樓部內部管理機構設置方案及各職位的職責范圍和標準。
10、負責售出單位認購書的簽收與審核。
11、制定員工的招聘教育與培訓計劃。
12、參與項目策劃工作，負責售樓處樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。
13、培訓銷售人員，指揮協(xié)調現(xiàn)場人員，營造銷售氣氛，輔助成交。
14、協(xié)助和參與項目銷售策劃。
15、制定階段性銷售計劃，組織實施售樓部年度工作和銷售計劃，并完成銷售計劃。
16、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。
17、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。
18、行使公司和上級授予的其他權利。
房地產銷售主管崗位職責7
崗位職責：
1、參與樓盤銷售，執(zhí)行個人及小組的銷售計劃；
2、協(xié)助銷售經(jīng)理帶領團隊，幫忙客戶解決各種疑難問題，提高整個團隊的銷售業(yè)績；
3、完成公司安排的其他工作；
任職要求：
1、大專以上學歷、專業(yè)不限，年齡22-30歲之間，形象端莊大方；
2、了解房地產市場的發(fā)展動態(tài)和有關房地產政策，兩年以上房地產銷售工作經(jīng)驗；
3、熟悉房地產相關知識、產品特征以及銷售、服務流程；
房地產銷售主管崗位職責8
1.負責市場調研和需求分析；
2.負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
3.確定銷售部門目標體系和銷售配額；
4.制定銷售計劃和銷售預算；
5.負責銷售渠道和客戶的管理；
6.在銷售經(jīng)理的帶著下，負責具體銷售談判工作，完成公司下達的銷售目標；
7.組建銷售隊伍，培訓銷售人員；
8.評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊。
房地產銷售主管崗位職責9
1、負責年度、半年度、月度銷售指標的'執(zhí)行工作；
2、負責幫助案場策劃完成樓盤案場的市場調研工作；
3、負責幫助案場行政完成樓盤案場的客戶檔案工作；
4、負責幫助項目管理人員完成樓盤置業(yè)顧問的帶教工作；
5、負責幫助項目管理人員完成樓盤案場銷售突發(fā)大事及購房客戶投訴大事的處理工作
房地產銷售主管崗位職責10
1、對銷售指標合理統(tǒng)籌、平衡和分析；
2、確保所轄項目的良性運作；
3、制定本項目年度營銷任務及營銷可行性方案，負責計劃執(zhí)行及策略調整；
4、對所轄營銷隊伍適時培訓；
5、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據(jù)情況調整；
6、負責現(xiàn)場銷售的組織及流程控制，帶領小組參與一線銷售工作；
7、能及時發(fā)現(xiàn)案場銷售存在的問題并協(xié)助解決；
8、對置業(yè)顧問進行銷售業(yè)務指導及協(xié)助，負責銷售人員的日常培訓。
9、對公司營銷副總經(jīng)理負責，帶領銷售人員完成銷售任務。
房地產銷售主管崗位職責11
1、日常團隊管理工作及客戶的接待，咨詢。
2、識別客戶需求，供給適宜產品，進行價格談判。
3、負責樓盤買賣全過程，包括帶看、簽約及過戶等，促成業(yè)務成交。
4、負責業(yè)務跟進、客戶信息登記及客戶關系維護等后續(xù)工作。
5、定期進行團隊銷售技巧培訓。
6、在公司起到承上啟下的功能，按照上級要求帶領團隊。
7、定期組織銷售會議，解決銷售過程中遇到的困難和問題。
房地產銷售主管崗位職責12
1、日常團隊管理工作及客戶的接待，詢問。
2、識別客戶需求，提供合適產品，舉行價格談判。
3、負責樓盤買賣全過程，包括帶看、簽約及過戶等，促成業(yè)務成交。
4、負責業(yè)務跟進、客戶信息記下及客戶關系維護等后續(xù)工作。
5、定期舉行團隊銷售技巧培訓。
6、在公司起到承上啟下的功能，根據(jù)上級要求帶領團隊。
7、定期組織銷售會議，解決銷售過程中碰到的困難和問題。
房地產銷售主管崗位職責13
1、負責現(xiàn)場考勤和銷售人員的排班、值班工作;
2、負責監(jiān)督、協(xié)調銷售人員之間的關系，并指導銷售員的銷售工作并糾正銷售人員在工作中出現(xiàn)的錯誤的工作;
3、負責處理銷售人員和客戶之間出現(xiàn)的糾紛;
4、對部門的市調結果進行匯總分析，及時提出合理有效的營銷策略;按照公司批準的整體促銷計劃和方案，協(xié)助銷售部經(jīng)理組織和努力完成項目的銷售工作;
5、協(xié)助督促完成部門各項業(yè)務(如合同抵押和備案、合同公證、款項催款、按揭進程、"三證"的辦理等);
6、協(xié)助銷售部經(jīng)理協(xié)調和處理客戶和業(yè)主的各類投訴及反饋的有關信息，認真做好售前、售后的各項服務工作;
7、負責客戶關系渠道的建立和維護的工作;
8、負責對銷售上碰到的疑難問題，提出建設性的意見，及時整理上報部門經(jīng)理并盡快研究處理;
9、定期向部門經(jīng)理提交個人工作總結和工作目標;
10、負責銷售部銷售人員晨會的主持工作;
11、負責組織客戶資料和信函發(fā)送的工作;
12、負責全面了解工程的施工進度的工作;
13、參與項目策劃工作、售樓處樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和協(xié)助銷售部經(jīng)理組織實施工作;
14、負責完成銷售部經(jīng)理交辦的其它任務的工作。
房地產銷售主管崗位職責14
1、協(xié)助經(jīng)理每周組織銷售人員開總結例會，分析上周銷售情況、問題、提出建議；
2、嚴格要求銷售人員的儀態(tài)、言談、舉止，熱情禮貌地對待客戶，提高服務質量，樹立品牌形象；
3、檢查工裝、工牌的穿戴，樹立良好的團隊形象；
4、認真學習房地產專業(yè)知識及法規(guī)，提高個人和團隊銷售人員的整體素質、銷售技巧以及語言表達能力；
5、培養(yǎng)集體協(xié)作和工作默契，其他員工接待客戶時，應積極主動地給予配合，促進成交，對于不能成交的原因，進行分析、總結、找出問題所在；
6、了解市場情況進行比較、分析，找出銷售難點和影響因素，協(xié)助經(jīng)理提出方案和建議；
7、做好定金收據(jù)、認購書、傭金收據(jù)的核對、登記、存檔，有錯漏要及時向公司領導匯報；
8、做好銷售報表、銷售總結、每周例會向公司領導匯報。
房地產銷售主管崗位職責15
1、全面負責銷售現(xiàn)場的業(yè)務管理工作。
2、負責銷售人員言行舉止規(guī)范化管理。房地產銷售主管職責
3、負責項目銷售的訂單簽定、合同簽定的審核工作，確保準確無誤。
4、負責做好客戶咨詢、訂單、合同簽定過程中的疑難問題解釋工作。
5、實時匯報銷售中銷售部無法應對的難點問題，上報公司領導或甲方予以解決。
6、就銷售中出現(xiàn)的各種問題及時與銷售人員和甲方相關人員溝通協(xié)調爭取在最短的時間內得以順利解決。
7、組織銷售人員有計劃 地定期開展業(yè)務學習和培訓工作，不斷提高銷售人員的綜合業(yè)務素質和實戰(zhàn)能力。
8、每天組織銷售人員召開工作例會，進行當日工作總結 。
9、每周、每月完成當周/月工作總結 ，并對其進行分析，提出改進提高方法。
10、在工作過程中注意工作方法，在完成工作目標的同時，能與甲方相關人員和公司其他人員和諧相處，保證良好的工作氛圍，融洽與甲方的關系。房地產銷售主管職責
11、抓好項目外銷人員的管理工作，著重培養(yǎng)相關人員的信心，提高工作認識、業(yè)務技巧和綜合能力。注重外銷工作的實效，打造一支精良的外銷隊伍。房地產銷售主管職責
12、就價格制定，營銷廣告推廣方案 和銷售計劃的制定提出合理化建議。
13、配合策劃部組織促銷活動。房地產銷售主管職責
14、房地產銷售主管職責 保持好的性情，關心員工，使員工能有好的狀態(tài)積極主動地投入工作。
15、加強自身學習，注意自身形象和綜合業(yè)務管理能力的提高。
16、房地產銷售主管職責 積極完成公司領導交給的其他工作。
房地產銷售主管崗位職責16
1、負責銷售現(xiàn)場的日常管理工作(如排班、考勤、值班等);
2、及時做好各種統(tǒng)計工作(如來電來訪登記、工作日志等)，按時準確完成各項報表;
3、負責發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場銷售問題并及時上報;
4、負責客戶資料建檔、合同初審工作;
5、督促置業(yè)顧問按時認真完成各階段性的工作，指導按揭專員的工作;
6、當銷售經(jīng)理不在場時，妥善處理各項事務并及時上報銷售經(jīng)理;
7、對置業(yè)顧問的市場調查進行匯總分析并上交銷售經(jīng)理;
8、協(xié)調置業(yè)顧問之間的關系，處理置業(yè)顧問與客戶之間的糾紛，并如實向銷售經(jīng)理匯報;
9、以身作則為置業(yè)顧問起典范作用;
10、完成銷售經(jīng)理下達的其他工作任務。
房地產銷售主管崗位職責17
職位描述：
1、針對新加坡海外房產，能獨立開發(fā)客戶，挖掘潛在客戶。
2、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶供給優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務。
3、準確把握客戶需求，供給適合的房產項目并為客戶制定投資計劃。
4、負責業(yè)務跟進及配合團隊其他銷售同事等服務工作。
5、能夠獨立、全程掌控并完成銷售工作。
6、參與、協(xié)助安排市場推廣活動
崗位要求：
1、本科以上學歷，有海外留學背景者優(yōu)先。
2、1-2年以上銷售經(jīng)驗，地產、金融、奢侈品行業(yè)。
3、有從事海外房產銷售或涉外工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、對工作和生活富有活力，有強烈成功欲望、主動性、自信心。
5、有良好氣質、親和力，專業(yè)溝通、團隊協(xié)作能力。
6、流利書寫運用英文。
房地產銷售主管崗位職責18
1、完成項目主管下達的銷售指標任務，工作上對現(xiàn)場銷售主管負責，
2、按程序熱情、積極、規(guī)范的作好現(xiàn)場客戶接待工作，通過良好的職業(yè)風范和周到的售前、售中、售后服務展示公司企業(yè)形象，樹立企業(yè)良好的口碑;
3、銷售成交，催收房款，完成銷售收入指標;
4、對于客戶提出的問題及時協(xié)調公司各相關部門給予處理解決，實行首問負責制;
5、對已經(jīng)辦理入住手續(xù)的客戶定期進行回訪，及時協(xié)調各相關部門存在的問題;
6、負責各自的銷售統(tǒng)計及客戶分析立檔工作，配合策劃部作好市場統(tǒng)計匯總及信息反饋工作;
7、本合客戶服務部作好各項客戶服務工作及成交客戶上報歸檔上報工作;
8、負責銷售合同的簽定工作，簽定之后及時會簽并轉交客戶服務部;
房地產銷售主管崗位職責19
1、負責市場調研與需求分析；
2、負責年度銷售預測，目標的制定及分解；
3、確定銷售目標體系和銷售配額；
4、制定銷售計劃和銷售預算；
5、負責銷售渠道和客戶的管理；
6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；
7、評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊。
房地產銷售主管崗位職責20
1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要制定產品銷售策略及業(yè)務拓展計劃；
2、負責日常運營和團隊的管理，組織執(zhí)行銷售策略，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標；
3、建立順暢的客戶溝通渠道，主持收/出房業(yè)務談判及成交，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關系；
4、確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的合理分配與控制；
5、根據(jù)公司的長遠發(fā)展需要，組織開展銷售團隊建設，負責團隊目標績效管理，支持銷售目標的達成。
6、團隊賦能：關注員工成長，激勵員工；提供相關的技能培訓，提高區(qū)域團隊的整體水平。
房地產銷售主管崗位職責21
1、制定團隊銷售方案、計劃，嚴格按照公司銷售價格及相關規(guī)定進行銷售；
2、負責公司樓盤的推介，接待客戶促進成交；
3、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯(lián)系；
4、熱情接待，細致講解，耐心服務，為客戶提供滿意的服務；
5、負責市場信息的反饋，定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進行分析評估，提交銷售總結報告；
6、協(xié)助銷售經(jīng)理處理一般日常事務；
7、維護售樓現(xiàn)場設施的完好及清潔。
房地產銷售主管崗位職責22
1、制定團隊銷售策略和銷售流程，擬定銷售計劃，執(zhí)行并反饋；
2、負責統(tǒng)計、匯總本團隊日常銷售數(shù)據(jù)并上報經(jīng)理；
3、負責指導、培訓銷售員的日常銷售工作，解決銷售過程中的疑難問題；
4、熟悉掌握銷售相關工作及房地產相關政策、法規(guī)。
5、與隊員共同完成銷售任務。
房地產銷售主管崗位職責23
崗位職責：
1、負責公司產品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍；
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務。
任職資格
1、專科以上學歷（經(jīng)驗豐富者高中或中專以上學歷亦可），對銷售管理類工作有濃厚興趣；
2、具有較強的大客戶公關能力、有業(yè)務開拓經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、思維敏捷，具備較強的心理素質、進取心、求知欲和優(yōu)秀的溝通能力以及談判能力；
4、獨立銷售能力強，有出色的語言表達能力和良好的團隊合作意識；
5、團隊利益至上，擁有優(yōu)良的文化價值觀、有理想、有激情，希望借助創(chuàng)業(yè)平臺成就夢想者優(yōu)先；
6、懶人，閑人，沒創(chuàng)業(yè)精神、沒感恩精神的請繞行！
房地產銷售主管崗位職責24
1、根據(jù)公司整體銷售目標，參與制定銷售計劃，同時制定本組每月銷售計劃，掌握銷售進度
2、定期組織匯報銷售情況，編制銷售報表，定期報送銷售經(jīng)理
3、主持周會和每日例會
4、根據(jù)銷售計劃，參與制定和調整銷售方案，并負責具體方案實施，銷售現(xiàn)場日常管理工作
5、組織銷售培訓，支持員工對新的工作方法或流程實踐
6、負責項目及市場調研，收集房地產信息并進行分析、評估，提交市場調查報告
7、協(xié)助本組置業(yè)顧問與客戶談判，簽署認購書、合同并進行審核，及時收繳置業(yè)顧問填寫的各種資料及日常工作匯報
8、完成銷售經(jīng)理交辦的臨時性任務
房地產銷售主管崗位職責25
1.全面負責銷售管理案場的銷售工作；
2.負責銷售人員的培訓管理；
3.組織銷售人員有計劃的開展業(yè)務學習和培訓工作，不斷提高銷售人員的綜合業(yè)務素質和實戰(zhàn)能力；
4.定期組織銷售人員召開工作例會，及總結；
5.銷售過程中出現(xiàn)的問題及時解決；
6.銷售經(jīng)理交代的其他事情；
房地產銷售主管崗位職責26
1、制定銷售策略和銷售流程，擬定銷售方案，執(zhí)行并反饋；
2、監(jiān)督、匯報部門銷售任務的完成狀況；
3、控制并管理部門的整體業(yè)務進展，并對現(xiàn)場售樓處舉行管理；
4、開展銷售代表的培訓，以有效完成公司銷售經(jīng)營目標；
5、維護并開辟客戶建立常常性聯(lián)系渠道。
房地產銷售主管崗位職責27
1．定期起草置業(yè)顧問的工作計劃、人員安排，并負責安排實施；
2．置業(yè)顧問工作的指導與檢查，監(jiān)督銷售流程，保證銷售工作按計劃順利進行；
3．現(xiàn)場銷售環(huán)境（含各項銷售道具，內外園區(qū)環(huán)境，工程進度，物業(yè)管理等）的檢查；
4．案場《來電、來訪登記表》、《來電、來訪匯總表》、《成交客戶登記表》的審核與統(tǒng)計分析，銷售員客戶回訪記錄的審核與指 導跟進，案場日報表制作審核與及時上報；
5．輔助銷售經(jīng)理完成銷售員的各階段培訓以及銷售早晚例會的召開；
6．銷售人員的各類考核工作（包括說辭等）。
房地產銷售主管崗位職責28
1、負責銷售團隊的日常管理；
2、負責完成各類銷售培訓工作；
3、根據(jù)公司的年、季、月度銷售計劃，做好銷售定額分配工作，并提交實施方案；
4、根據(jù)項目營銷策略結合市場需求，建議產品、價格、優(yōu)惠措施及銷售策略和計劃；
5、定期比較同類型樓盤，分析產品優(yōu)劣勢；
6、銷售數(shù)據(jù)的分析，銷售報表的制作，各類銷售報告的撰寫。
房地產銷售主管崗位職責29
1、負責項目的住宅、車位、商鋪等貨包的銷售工作，并組織實施和落實，保證公司項目按照計劃完成銷售；
2、負責管理各項目的市場調研、整體策劃，產品定位，完成公司制定的年度銷售目標；
3、負責制定市場營銷計劃，推廣并監(jiān)督實施；
4、負責管理外部合作伙伴，建立客戶檔案，作好客戶關系管理；管理客戶資源，協(xié)調部門內部各部門，做好客戶服務工作；
5、組織建立系統(tǒng)的市場調查和分析工作機制，了解市場的變化，總結市場變化的內在規(guī)律，為公司提供決策支持；
6、負責做好外部的公關，確保公司在當?shù)刂群推放频奶嵘?/p>
房地產銷售主管崗位職責30
1、目標分解：協(xié)助展廳負責人銷售任務進行分解落實到季、月、周，并落實到個人。
2、監(jiān)督執(zhí)行：組織召開每月、每周、每日展廳會議，通報任務完成情況，發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案，加強康養(yǎng)顧問的業(yè)務學習，提高團隊協(xié)作能力。
3、營銷推廣：了解行業(yè)市場現(xiàn)狀、動態(tài)和客戶情況，協(xié)助展廳負責人擬定營銷策略、推廣建議。
4、渠道管理：協(xié)助展廳負責人渠道管理。
5、團隊建設：協(xié)助展廳負責人進行團隊招聘、培訓培養(yǎng)、考勤監(jiān)督、提成核算、晉升考核、任免和團隊氛圍建設。
6、銷售后臺管理：負責展廳銷售合同的審核，協(xié)助處理客戶投訴，并對銷售數(shù)據(jù)（周報、月度、季報、年報等）進行匯總分析。
7、回款管理：督促康養(yǎng)顧問落實回款工作。
8、展廳管理：協(xié)助展廳負責人進行展廳6S管理。
房地產銷售主管崗位職責31
1、按照公司銷售計劃、協(xié)助銷售經(jīng)理落實銷售部案場管理工作;
2、指導并督促置業(yè)顧問完成日常銷售工作、糾正其在工作中出現(xiàn)的錯誤;
3、及時匯總并分析銷售數(shù)據(jù)，向銷售經(jīng)理提出提升銷售業(yè)績方面的建議;
4、協(xié)助銷售經(jīng)理協(xié)調和處理客戶和業(yè)主的各類投訴、及時反饋相關信息;
5、負責客戶關系渠道的建立和維護的工作;
6、負責置業(yè)顧問日常會議的主持工作;
7、參與項目策劃工作制定工作;
8、及時完成銷售經(jīng)理交辦的其它工作。
房地產銷售主管崗位職責32
1.根據(jù)項目發(fā)展目標，協(xié)助部門經(jīng)理制定銷售計劃、案場銷售策略，落實計劃并量化銷售目標;
2.制定項目可行性的價格策略、廣告策略及項目推廣方案;
3.負責制定項目各環(huán)節(jié)的標準操作流程，監(jiān)督效果，并根據(jù)實際情況及時修正;
4.負責案場人員的日常管理，制作銷售說詞，組織團隊培訓并制定團隊激勵政策;
5.負責召集本項目的銷售會議及編制銷售報表;
6.本部門其他工作、與其它部門的配合及專業(yè)協(xié)調工作。
房地產銷售主管崗位職責33
1、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標，參與制定銷售計劃，同時制定本組每月銷售計劃，掌握銷售進度。
2、主持周會和每日例會。
3、每日確認各銷售當日業(yè)績。
4、銷售現(xiàn)場日常管理工作。
5、根據(jù)公司規(guī)定，定期對業(yè)務員進行考核，組織員工培訓。
6、協(xié)助本組銷售代表與客戶談判，簽署認購書、預售契約并進行審核。
7、及時收繳銷售代表填寫的各種資料及日常工作匯報。
8、完成上級領導交辦的工作任務。
房地產銷售主管崗位職責34
1、配合銷售經(jīng)理管理銷售現(xiàn)場的日常管理工作；
2、負責銷售人員言行舉止規(guī)范化管理
3、做好客戶咨詢、認籌、認購、合同簽訂過程中的疑難問題解釋工作
4、就銷售中出現(xiàn)的各種問題及時與置業(yè)顧問和銷售經(jīng)理及甲方相關人員溝通協(xié)調，爭取在最短時間內解決問題
5、配合銷售經(jīng)理及后臺做好數(shù)據(jù)分析
6、協(xié)助置業(yè)顧問解決客戶問題
7、配合其他部門做好工作
8、隨時了解團隊置業(yè)顧問的狀態(tài)及情況，及時溝通反饋
9、加強自身的學習，注意自身形象和綜合業(yè)務管理能力的提高
10、根據(jù)公司規(guī)定，定期配合銷售經(jīng)理對置業(yè)顧問進行考核
房地產銷售主管崗位職責35
1、按照公司的要求，協(xié)助專案對案場實行管理；
2、管理案場業(yè)務員，加強與開發(fā)商的溝通、配合；
3、及時做好與公司營銷策劃部門的溝通、反饋；
4、協(xié)助專案制定各項銷售指標、銷控計劃、價目表；
5、組織、布置好業(yè)務人員進行市調、總結、分析。
房地產銷售主管崗位職責36
1、負責市場調研和需求分析，全南寧一手住宅、商鋪、公寓等銷售；
2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
3、制定銷售部門目標計劃和銷售配額；
4、負責銷售渠道和客戶的管理；
5、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；
房地產銷售主管崗位職責37
1、負責市場調研和需求分析，銷售目標的制定和分解，制定銷售計劃和預算，組建銷售隊伍，培訓銷售人員；
2、了解客戶的購房需求，根據(jù)客戶的購房要求，為客戶匹配合適的房源，協(xié)助帶客戶實地看房；
3、為客戶提供專業(yè)精準的購房、貸款相關咨詢及資質審核服務；
4、促成買賣雙方簽署合法有效的買賣合同；
5、協(xié)助買賣雙方辦理貸款、產權過戶等相關后續(xù)服務，直至房屋交接完畢。
房地產銷售主管崗位職責38
1、參與制定項目營銷計劃，并貫徹執(zhí)行，確保銷售目標的完成；
2、參與制定營銷戰(zhàn)略，建立和優(yōu)化營銷管理體系，推動業(yè)務良性健康發(fā)展；
3、負責對下屬員工的業(yè)務技能及銷售只是培訓；
4、負責項目現(xiàn)場日常管理工作及突發(fā)事件的處理；
5、定期總結，分析及匯報銷售情況，審核并上報各類銷售報表。
6、園區(qū)招商計劃的具體實施與執(zhí)行，有效的全程專業(yè)服務；參與制定園區(qū)招商推廣計劃，拓展招商渠道；負責客戶服務和園區(qū)對接和稅務落戶落實。
7、搜集目標客戶信息，整理匯總客戶資料，篩選客戶并進行招商談判，簽訂合同；負責維護客戶與招商渠道關系。完成領導交辦的其它工作。
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