淺論鄉(xiāng)村債務(wù)現(xiàn)狀成因及化解對(duì)策論文

　　農(nóng)村稅費(fèi)改革以后，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的一些深層次矛盾不斷凸現(xiàn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)顯得尤為突出，它不僅是經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，也是一個(gè)很嚴(yán)肅的政治問(wèn)題，關(guān)系到基層政權(quán)的鞏固和社會(huì)穩(wěn)定。必須采取強(qiáng)有力的措施，標(biāo)本兼治，推動(dòng)債務(wù)的化解工作。

　　農(nóng)村稅費(fèi)改革以后，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的一些深層次矛盾不斷凸現(xiàn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)顯得尤為突出，它不僅是經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，也是一個(gè)很嚴(yán)肅的政治問(wèn)題，關(guān)系到基層政權(quán)的鞏固和社會(huì)穩(wěn)定，是擺在各級(jí)黨委政府面前的重要課題，并引起了社會(huì)的廣泛關(guān)注。筆者結(jié)合湖北省荊門市泉口辦事處的實(shí)際，分析全處債務(wù)的現(xiàn)狀成因，以求找出債務(wù)化解的辦法。

　　一、債務(wù)現(xiàn)狀

　　荊門市泉口辦事處地處城區(qū)，與農(nóng)村鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）有一定的區(qū)別，全處轄一個(gè)村、九個(gè)社區(qū)，總?cè)丝?.8萬(wàn)。2001年底全處總債務(wù)878萬(wàn)元，占同期財(cái)政收入220萬(wàn)元的399%。財(cái)政是個(gè)吃飯型財(cái)政，維持正常運(yùn)轉(zhuǎn)都成問(wèn)題，根本無(wú)力償還債務(wù)。到2005年底全辦事處債務(wù)上升至1091萬(wàn)元。其中：銀行信用社貸款188萬(wàn)元。單位借款72萬(wàn)元，個(gè)人借款8萬(wàn)元，合作基金會(huì)借款454萬(wàn)元，托管改制后鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位債務(wù)220萬(wàn)元，其他135萬(wàn)元，向上級(jí)財(cái)政部門借款14萬(wàn)元，總債務(wù)占當(dāng)年財(cái)政收入的4.1倍。

　　從全處債務(wù)的構(gòu)成來(lái)看，債務(wù)的剛性強(qiáng)，化解難度大。在2005年1091萬(wàn)元債務(wù)中，其中銀行信用社貸款188萬(wàn)元占17.23%�；�金會(huì)貸款454萬(wàn)元占41.6%，向單位借款72萬(wàn)元占6%，向個(gè)人借款8萬(wàn)元占0.7%，托管改革后事業(yè)單位債務(wù)220萬(wàn)元占20.1%，其他135萬(wàn)元占12.3%，向上級(jí)財(cái)政部門借款14萬(wàn)元，占1.2%。而且這些債務(wù)情況復(fù)雜，形成時(shí)間長(zhǎng)，清償難度大，大部分已形成呆賬、死賬，無(wú)法化解。若不能有效化解，勢(shì)必影響各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)和社會(huì)穩(wěn)定。

　　二、債務(wù)成因

　　從表面上看，債務(wù)表現(xiàn)為財(cái)務(wù)狀況入不敷出，從深層次的審視和剖析債務(wù)的形成原因，是多因素綜合作用的結(jié)果，其表現(xiàn)在三個(gè)方面：

　　一是辦事處承擔(dān)的社會(huì)管理職責(zé)與擁有的財(cái)力不相適應(yīng)，即財(cái)力與職責(zé)不匹配，就是通常所說(shuō)的事權(quán)大于財(cái)權(quán)，這是形成債權(quán)的政策因素，其實(shí)質(zhì)是財(cái)政赤字的轉(zhuǎn)嫁。辦事處作為區(qū)政府的派出機(jī)構(gòu)，履行職責(zé)必需一定的財(cái)力作保證。而區(qū)財(cái)政每年預(yù)算安排只有人頭經(jīng)費(fèi)和少量的其他經(jīng)費(fèi)，有時(shí)甚至連工資都難以發(fā)放。由于財(cái)政供給不足，各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展不得不靠政府信譽(yù)來(lái)負(fù)債維持正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　二是財(cái)務(wù)管理混亂，是造成鄉(xiāng)債務(wù)過(guò)大的重要原因。財(cái)務(wù)管理混亂，造成了開支約束力不強(qiáng)、有錢就花、無(wú)錢就借等現(xiàn)象，導(dǎo)致債務(wù)不斷發(fā)生。

　　三是債務(wù)缺乏化解機(jī)制，是形成債務(wù)居高不下的原因。辦事處實(shí)行了三年任期制，一年看，二年干，三年忙換屆，是基層干部心態(tài)的真實(shí)反映。在干部政績(jī)考核上主要看任期內(nèi)干了多少“實(shí)事”，一些領(lǐng)導(dǎo)干部往往會(huì)不顧財(cái)力許可，脫離實(shí)際大興“面子工程”，“政績(jī)工程”，把政績(jī)留給自己，把債務(wù)留給下任。在這種干部政績(jī)觀的驅(qū)導(dǎo)下，化債消極，負(fù)債膨脹，必然導(dǎo)致債務(wù)“雪球”越滾越大。

　　三、對(duì)策與建議

　　債務(wù)是各種社會(huì)矛盾和問(wèn)題的縮影，已成為影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的重要制約因素，必須采取強(qiáng)有力的.措施，標(biāo)本兼治，推動(dòng)債務(wù)化解工作。

　　1、完善考核機(jī)制，樹立正確的政績(jī)觀念。長(zhǎng)期以來(lái)，在考核干部上，往往把一個(gè)地方的變化作為衡量干部政績(jī)的重要標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致主要領(lǐng)導(dǎo)在任期內(nèi)趨之若騖地大搞形象工程，因財(cái)力不足而負(fù)債�！柏�(fù)債出政績(jī)”是鄉(xiāng)村負(fù)債過(guò)快增長(zhǎng)的主要根源。其次，化債是用任期內(nèi)有限的財(cái)政資源去彌補(bǔ)他人留下的缺口，出力不討好，這是債務(wù)難以化解的思想根源。因此，首先要完善干部考核任用制度，從思想意識(shí)上鏟除滋生債務(wù)的溫床。

　　2、壯大經(jīng)濟(jì)實(shí)力，增強(qiáng)債務(wù)化解能力。一切問(wèn)題和困難必須在發(fā)展中解決。只有不斷增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)實(shí)力，債務(wù)化解才有了物質(zhì)基礎(chǔ)，債務(wù)才能在發(fā)展中不斷地化解。

　　3、強(qiáng)化債務(wù)管理，建立債務(wù)的責(zé)任機(jī)制。負(fù)債是經(jīng)濟(jì)交往中難以避免、也沒(méi)必要回避的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象。關(guān)鍵是要管好、用好負(fù)債資源。用好了，是財(cái)富，有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展；用不好，是包袱，制約經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，甚至給社會(huì)帶來(lái)不安定的因素。負(fù)債多少關(guān)鍵看其償債能力，合理承債；民主理財(cái)，強(qiáng)化債務(wù)的民主監(jiān)督，增強(qiáng)債務(wù)的約束力，對(duì)重大項(xiàng)目是否負(fù)債、負(fù)債多少、還款來(lái)源等問(wèn)題通過(guò)民主決策付諸實(shí)施，否則，誰(shuí)負(fù)債，誰(shuí)償還。同時(shí)，明確償還主體，增強(qiáng)化解責(zé)任，促進(jìn)化解債務(wù)工作。

　　4、科學(xué)分類，大膽探索債務(wù)化解辦法。針對(duì)債務(wù)情況復(fù)雜、時(shí)間較長(zhǎng)的問(wèn)題，根據(jù)實(shí)際情況，依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和現(xiàn)行政策對(duì)債務(wù)進(jìn)行科學(xué)分類，理出頭緒。按照債務(wù)情況和用途劃分，主要有以下幾類：

　�。�1）運(yùn)轉(zhuǎn)類。即辦事處在履行職能的過(guò)程中為保證機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)所負(fù)的合理債務(wù)，對(duì)這類債務(wù)先掛賬，在財(cái)力許可的情況下逐步化解。

　　（2）經(jīng)營(yíng)類。即處直企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中形成的負(fù)債，明顯具有經(jīng)營(yíng)性、收益性特點(diǎn)，由于處直企業(yè)是具有獨(dú)立法人資格的經(jīng)濟(jì)實(shí)體，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)主體是負(fù)債主體，不宜籠統(tǒng)地界定為辦事處負(fù)債。此類負(fù)債的清償應(yīng)按有關(guān)法律、法規(guī)依法化解。

　�。�3）托管類。即鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)配套改革后處直事業(yè)單位的債務(wù)，是處直單位改革前形成的，應(yīng)由辦事處將這些單位的債權(quán)債務(wù)合并起來(lái)化解。債務(wù)化解是一項(xiàng)復(fù)雜系統(tǒng)的工程，不可能一蹴而就，要在不斷地探索與研究中，采取切實(shí)可行的辦法把化解工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓出成效來(lái)。