企業會計信息失真原因及建議論文

時間：2021-06-19 19:22:02 論文我要投稿

企業會計信息失真原因及建議論文

　　摘要:會計信息失真問題一直是世界范圍內會計信息質量監管中的難點，也是企業會計問題頻發之處。盡管我國企業近年來會計處理日漸科學規范，但是仍然存在著個別企業通過會計信息造假舞弊的牟利行為，社會影響極其惡劣。會計失真問題研究近年來進展較大，本文總結歸納會計信息失真現象的最新發展特點以及其與監管博弈中的新的形式，來探索如何應對這一屢禁不止的世界難題。文章認為，面對當前會計信息失真的特點以及產生動機，仍然不能夠松懈會計信息質量的監管，同時還需要更加明確的落實會計信息質量責任，兌現獎懲，促使企業會計人員和管理人員能夠清晰的認識到自身會計責任和企業責任，防范會計信息失真問題的發生。

企業會計信息失真原因及建議論文

　　關鍵詞:會計信息失真;會計信息質量;會計信息治理

　　我國會計準則和會計制度是在市場經濟發展背景下建立起來的，因而會計起步較晚、發展較快。在這一過程中，會計信息質量失真問題暴露較多，盡管這一現象受到監管層的重視，且在逐年完善法律法規、加強監管，但是仍然屢禁不止。從1999年的銀廣廈案例到2012年的萬福生科，重大會計信息失真案件一直在會計監管當中的難題。隨著會計工作方法的演進、信息處理手段的革新以及會計監管的加強，會計信息失真問題會變得越來越少，但在這一博弈過程中仍然需要社會各方群體共同努力。

　　1.會計信息失真概述

　　1.1會計信息失真涵義

　　我國《會計法》將會計信息失真定義為:會計信息的失真主要包括會計資料的不合法、不真實、不準確、不完整四個方面。而《會計法》的第四條第千款又規定，"單位領導人領導會計機構、會計機構的其他人員執行本法，保證會計資料合法、真實、準確、完整”。我國著名會計專家譚勁松等認為會計信息的失真就是一種現象，具體言么，就是會計信息未能真實地反映客觀的經濟活動，最終使決策者在進行決策時有了偏差，從而產生一系列不利影響的現象。會計信息失真的含義可分為廣義和狹義兩種，廣義的概念的側重點是沒能如實反映，也就是說只要與客觀情況不符合;而狹義的會計信息失真則指出核算依據未能完全實際發生的業務為根據，同時會計實務操作上也沒有遵守相關的法律法規、制度規則。可以看出，相比較來說，狹義的會計信息失真更被認為是故意為之，而廣義的會計信息失真則比較復雜，所包含的方面也更多，既可能是無意的過失，也可能是故意的舞弊。

　　1.2會計信息失真的類型

　　根據最高人民法院于2003年1月9日發布的《關于審理證券市場虛假陳述引發的民事賠償案件的若干規定》的第十七條可知，會計信息虛假陳述，即會計信息失真包括虛假記載、誤導性陳述、重大遺漏和不正當披露等四種形式。其中，虛假記載是指會計信息的披露義務人在披露會計信息時，違背會計準則要求捏造虛假事實，披露信息中含有不真實的內容;誤導性陳述是指那些會導致投資人等發生錯誤的判斷且造成了重大影響的陳述，而這些陳述往往是會計信息的公布者、披露義務人在公布時刻意造成的;重大遺漏則是指會計信息未能夠完整表達企業的真實情況，具有重大信息的隱藏或遺漏;不正當披露則是指企業的框架信息未能夠及時或合適的披露，對投資者造成一定的投資決策影響。這種情況在實際當中較為常見，但是卻難以界定和監管。

　　2.我國會計信息失真現象原因分析

　　會計信息失真現象屢禁不止，總結來看原因存在于企業內部和外部兩大方面。從企業內部來看，主要是治理結構、管理者牟利等動機的驅使導致，而外部原因則主要由于社會環境和政策漏洞提供了外部條件。

　　2.1企業內部原因

　　治理結構存在漏洞。諸多會計信息失真案例當中都表現出明顯的治理結構缺陷，如實際管理當中由于股權的過度集中，公眾股東因所持有的股權高度分散，便會導致僅由內部人±或大股東控制董事會，董事會形同虛設，不能形成獨立的健全的董事會來保證良好的經營機制，以及建立健全的企業高管聘選和考核機制。再加上一股獨大、股權結構不合理等情況，我國上市公司在公司治理結構方面的問題還是迫在眉睫的。配股融資動機。無論上市公司還是非上市公司都有這一動機。上市公司希望通過增發股票來獲得融資收益，配股亦是如此，己經上市的公司根據公司的發展需要，可向公司的原股東發行新股，從而籌集更多的資金，而股票價格越高融資收益也就會越高。因而上市公司會主動向市場傳達業績較高、企業價值升高是信息來誤導投資者從而太高股價。在這一過程中粉飾報表提高收益就成為上市公司的必要手段。而對于非上市公司而言，為了能夠上市公開發行股票，需要達到我國《公司法》所規定的上市條件，其中一條規定IPO企業必須實現連續3年盈利，因而出現會計信息失真的動機。內部控制制度不健全。內控漏洞是導致企業會計信息失真的非常重要原因，但卻是多數企業忽略的管理環節。我國中小企業眾多，家族管理模式較為常見，內控制度往往處于不健全的狀態，或者存在但是由于權力凌駕于制度之上而未被較好的執行。由于控制不到位，很多人員的工作便不到位，彼時，原始憑證捏造、篡改，記賬憑證記錄有錯等等都會發生，最終造成了會計信息的失真。管理者會計責任欠缺。管理者的會計責任意識是企業內部直接影響會計信息質量的重要因素，管理者對會計信息重視程度、嚴謹程度會傳導至企業會計人員，影響會計結果。往往會計信息失真的'案例當中，都可以看到管理人員的授意、指使行為的存在，會計人員由于在企業內部受制于管理者，無法做出正確的決策并擔負直接責任，導致最后出現會計信息質量紕漏。

　　2.2企業外部因素

　　制度與法律尚需完善。我國當前的制度與法律環境下，對會計失真問題存在判定依據不一致的情形，法律和法規對同一行為的界定不一致導致對虛假會計信息的處理上也存在著差異，監管環節認為較為嚴重惡劣的會計信息失真行為在法律上無法得到認可和制裁，最終形成當前我國會計信息失真現象屢禁不止的情況產生。監管機制尚不充足。對于多數企業而言，會計監管實質作用是非常有限的，監管層對企業內部的框架監督較為乏力，無法對企業的會計信息失真行為形成一定的威懾力，最終定會縱容會計信息失真行為。

　　3.會計信息失真行為對策建議

　　3.1健全和完善公司治理結構

　　治理會計信息失真的有效對策么一便是完善公司的治理結構。而完善公司治理結構，有效引導、控制經營者行為。企業應當積極主動的完善并執行股東大會制度和董事會制度，使得大小股東都可以參與到企業的實際管理和投資決策環節。同時輔助董事會的建設，發揮董事會在公司治理當中的獨立性，起到監督作用。在此基礎上，還需要建立監事會制度，使得監事會作為直接向股東報告的獨立監管組織，監督企業運行和治理，防范會計信息失真問題。

　　3.2實施有效的約束制度

　　企業內部管理人員和會計人員都具備財務舞弊的動機，因而實施有效的約束制度，形成良好的內部控制環境，對這一群體進行有效約束，可以有效降低會計信息失真發生的可能性，降低舞弊的可能性。企業的人員，無論是獨立董事、監事會成員，還是經理人，有效的激勵機制非常有必要的，有效的激勵體制，可以讓他們在工作時更有干勁兒，更能嚴于律己。約束制度與激勵制度相配合將會大大降低企業內部人員舞弊的可能性。

　　3.3完善企業內部控制建設

　　良好的內部控制在提升企業內部管理質量的同時，將會降低提高會計信息失真的可能性。無論企業是否上市，都應當積極主動的晚上內部控制制度的建設，通過內部職能部門的約束來發現優秀員工和值得鼓勵的行為，同時對錯誤及時糾正、對舞弊行為及時懲戒，防范于未然，形成一套運行流暢、嚴謹的工作流程，防止企業會計信息的失真可能性。

　　3.4大力加強監督力度

　　良好有序的監管將有助于減少會計信息失真行為。我國當前的會計信息監管尚有不足，應當積極完善監管監督機制，稅法部門嚴格監管納稅人會計利潤與稅款繳納的匹配度，財政部門對會計信息失真行為進行總結并增加檢查頻率和力度。同時，證監會也應當更新會計信息披露問題的懲罰政策，對于市場影響較差的行為實施極其嚴厲的懲罰措施，使得企業在信用和道德錯誤面前沒有回旋余地，提高會計信息失真行為的財務成本和社會成本，使企業意識到會計失真行為將會直接影響企業的存亡，從而規避舞弊。

　　3.5培育良好的市場機制

　　市場機制和市場導向也會與企業的會計信息失真行為起到一定的抑制作用，從而引導企業向良好放心發展。我國當前市場機制存在著諸多不良影響因素，機制的良性引導作用尚未發揮出來。當下，投資者應當齊心協力，積極建立良好的市場秩序、維護市場秩序，形成良好的市場機制，從而對造假分子和不軌動機者形成一定的社會壓力，減少其會計信息失真的可能性。

　　4.結語

　　市場環境和投資環境需要每一個市場參與者進行維護，會計信息失真行為雖然難以做到完全規避，但通過社會各界的努力以及與監管部門的配合，可以在相當大程度上得到抑制和降低。

　　參考文獻:

　　［1］財政部.財政部會計信息質量檢查公告(29，30，31號)，2014.

　　［2］類桂蓮，會計信息失真界定、成因與治理研究［J］.財會研巧，2013(01):36－40.

　　［3］楊克泉.上市公司財務會計信息透明度巧究［M］.上海:2008.

【企業會計信息失真原因及建議論文】相關文章：

網絡會計信息失真的風險及對策的論文06-09

預算會計信息失真及其對策論文06-07

會計信息失真開題報告06-17

會計職業道德與會計信息失真關系論文06-30