保安部工作崗位職責15篇

　　隨著社會不斷地進步，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家收集的保安部工作崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

保安部工作崗位職責1

　　1、遵紀守法，遵守公司的各項規章制度，服從管理、恪盡職守、文明執勤、禮貌待客。

　　2、嚴格執行公司保安管理制度，堅守崗位，發現問題及時處理、匯報。

　　3、不得酒后上崗或擅離崗位。

　　4、對非本公司的`人員、車輛進出要實行查詢登記。

　　5、負責報刊、信件、郵寄資料的接受、送發、登記工作；

　　6、負責公司整個場地通道的環境衛生工作，對公司范圍的綠化及時維護，對公司范圍的通道按時打掃確保整潔；

　　7、負責對公司的廢物、垃圾安排堆放地點和進行處理，定時收攏送到垃圾收理處，避免影響公司環境衛生。

　　8、定期檢查、控制建筑物周圍之門戶、圍墻及出入口；

　　9、做好公司夜晚汽車大廳燈光布置及室外廣告牌、公司標記、品牌標記燈光的控制工作，按照規定時間執行；檢查辦公區域，及時關閉未關閉電器，節約用電；

　　10、隨時清掃門衛室，保持保安室干凈衛生。

　　11、執勤期間要做到大門隨開隨關，注意安全。

　　12、衣冠不整，穿拖鞋、背心、短褲者不得進入公司。

　　13、保安如因瀆職、失職、玩忽職守對公司造成損失的負全部責任。

　　14、完成直接上級授權和交辦的其他工作任務。

　　15、值班人員必須文明執勤，不得態度粗暴，故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴，一旦發現嚴肅處理，如情況屬實，每次處50—200元罰款。

保安部工作崗位職責2

　　接上司:保安領班

　　行政上司:保安主管

　　1、維護大門口的交通秩序，引導車輛的行駛和行人的過往，保障車輛和行人安全，使門前暢通無阻;

　　2、著裝整齊，精神飽滿，儀態大方，熱情、禮貌、周到地回答客人的詢問，使賓客稱心滿意，嚴禁用粗言惡語對待客人;

　　3、對來店的`客人要彬彬有禮，無論是步行還是乘車來的賓客都要表示歡迎，對乘車來的賓客要協助迎賓員照料客人下車，若客人要求將車停放在停車場時要引到適當的位置停車，若沒有停車位要向客人或司機解釋清楚，并介紹客人將車停在附近的公共停車場;

　　4、若有重要賓客入店時，需疏通車道或安排歡迎隊伍，并要在客人抵達酒店前十分鐘疏通好車道和停車位置，做好迎接重要的安全準備工作;

　　5、對帶有危險品、易燃品、易爆品入酒店的客人，要勸其交保安部代為保管;

　　6、對離店的客人要歡迎他們下次光臨，對帶大件物品離店的客人要有禮貌地進行查詢，對實屬客人的行李要予以放行，并幫助行李員將行李搬上車;

　　7、保安員要不斷學習，鉆研業務，善于根據酒店的特點進行判斷，以便提高工作質量;

　　8、嚴格把好第一關，高度警戒，發現精神病患者和衣冠不整者以及形跡可疑者，堅決攔阻其入內;

　　9、時刻有高度的注意力，做好門前的警戒，特別是夜間警戒，注意車輛和行人的安全，人多時要注意防止失竊，防止在大門口周圍鬧事、斗毆，保證門前安全。

保安部工作崗位職責3

　　一、本責任書的目的是讓各保安崗位明確自身的責任，認真履行自己的職責，防止意外事件的發生，維持安全的生產和生活環境。本責任書適合于我廠內所有保安崗位。由安全經理直接統籌和管理全廠保安崗位的`職責；保安員認真履行各崗位職責義務。

　　二、在接待來訪人員時，須講究禮貌，熱情接待。請來訪者出示能證明其單位或身份的相關證件，詢問其因何事訪何人，在聯系被訪人并征得同意后，在賓客來訪登記本上詳細記錄并發給“賓客卡”，如屬第一次來訪人員應帶到被訪人辦公處。

　　三、對來方者所帶的行李、包裹要嚴格檢查，但要注意以下幾點：

　　1、不可觸及人身；

　　2、主要檢查來訪者有無帶危險品或不明物品進入本廠，檢查外來訪人員有無公司產品、物料半成品或工作器具等公司財產為主。

　　3、檢查時態度要謙和有禮，避免引起被檢查人之誤會與反感，必要時婉言說明，并求其諒解。

　　四、運輸或因業務關系須進入廠區的車輛，須認真查驗司機的有效證件及貨單，認真檢查車內物品是否與貨單一致。在無異常情況下，須在外來車輛出入登記本上進行登記，并發給司機卡。出廠時應認真查驗由貨倉部出具的放行條及貨單，檢查駕駛室內有無異常物品，并將貨單與車內物品對照，在貨及貨單一致的情況下，收回司機卡準予放行，并作好記錄。

　　五、要加強管理廠車動向，對外出送貨的車輛，必須有貨倉放行條，并有貨倉主管核準，并要檢查車廂門是否上鎖。對放行條注明外出無裝貨物的車輛，要嚴格檢查該車是否有貨物。

　　六、禁止員攜帶食物進入廠區食用；工作時間內禁止員工出入廠區，因特殊情況須出入廠區的人員、外送的樣辦物品等到，須有部門主管級以上人員出具的有效放行條方可放行，并作好記錄。

　　七、晚班及早班保安應視天氣情況，適時掌握廠區周圍照明燈的開啟或關閉。

　　八、下班后須對全廠各車間的水電、門窗鎖進行檢查，如發現異常情況須立即上服，并作好相關記錄。

　　九、值班保安下班須接班保安完成交接事項。

　　1、上級規定或指示事項。

　　2、入廠賓客或工作人員尚未出廠之事項。

　　3、送貨或寄存物品須交班轉交。

　　4、廠內外可疑情況須注意監視或警覺。十、貨倉值班的保安要禁止非許可人員進入貨倉，對領取物料的人員要核查是否有物料領取單。

　　1、指揮所有運輸車輛、貨柜車按規定位置泊好車位后，指定司機休息處休息，不準司機竄車間，由值班保安人員負責監控。

　　2、外來送貨車輛進入貨倉落貨區時，要核查是否有送貨單并貨倉收發員核實，落貨時要在場注意監督。

　　3、貨柜車送來原料進入落貨區時，首先要核查封條有否破損落貨須留意原料包裝是否正常，當發現異�；蛭锪隙倘睍r應及時向安全經理匯報。

　　4、在貨柜車進入裝貨區時，首先要檢查裝貨區內是否有異常物品及打開貨柜車箱查看是否正常，并禁止非裝貨組人員進入裝貨區域。

　　5、在裝貨柜期間保安員不得擅自離開崗位，要嚴格監視進入貨柜車箱的一切貨物及裝貨人員，裝貨完畢后，要監督有關人員拍好照片并關好貨柜門，檢查核對一切手續正常后，方準許離開裝貨區。

　　十一、嚴格執行宿舍大門管理規定，對出入大門的員工進行檢查。拒絕已被解雇、辭退、辭工到期或與本廠無任何關系的人員出入宿舍大門。對因有特殊情況須進入本廠的來訪人員，須出具有廠部負責人簽名的申請書，檢查其有效證件及所攜帶物品，并詳細記錄在來訪人員出入登記本上，方可進入。對來訪者及外出員工所攜帶的行李、包裹要嚴格檢查并須出具有各宿舍長簽名的放行條，但要注意以下幾點：

　　1、不可觸及其身。

　　2、主要檢查來訪者有無帶危險品或不明物品進入本廠，檢查外出人員有無公司產品，物料半成品或工作器具等公司財產為主。

　　3、檢查時態度要謙和有禮，避免引起被檢查人之誤會與反感，必要時婉言說明，并求其諒解。

　　4、嚴禁籍故公報私仇，故意刁難。

　　十二、巡邏保安職責：

　　1、巡邏保安要巡視廠區四周，防止外來人員亂丟危險品進入本廠區域，監管本廠員工遵紀守法情況，預防內部陰謀與外部人中勾結事件發生。

　　2、巡邏保安要巡視廠內的人員是否帶識別證，如發現廠內有無帶識別證的人員，應加以盤查并上報安全經理。

　　3、負責對停車場的監控，制止違規擺放車輛及司機以外的人員進入停車常

　　4、不定期對值勤保安崗位查哨，及時糾正保安違紀行為。

　　5、定期對安全設施進行檢查，及時發現安全隱患并上報安全經理即時處理。

保安部工作崗位職責4

　　一、維護學校教學秩序、加強社會治安管理、保證學校教育、教學活動的正常進行。

　　二、堅守崗位，不擅自離開崗位、上班期間不做私事。三、加強法紀觀念，認真履行保安人員的義務，敢于同違法亂紀、破壞、擾亂教學秩序的不良行為作斗爭。

　　四、做好教職工在上班期間進出校門登記工作。各類物資出校門須問清原因、檢查后方可帶出。

　　五、對處來人員必須進行既嚴格，又有禮貌的查詢，來客必須履行入校手續、經接待人同意后方可簽名進校。發現形蹤可疑的.人或行為不軌的人要妥處理，糾纏不清的要報公安部門協作解決。

　　六、經常巡查，做好教學樓的防火、防盜工作，發現問題及時處理并作好記錄報告行政領導。

　　七、制止小商小販進入校園，盡力勸阻小商小販在校門外擺攤設點。禁止外校小朋友進入體育游樂園地。

　　八、按時交接班，做好值班記錄。

保安部工作崗位職責5

　　1、注意大堂出入客人的動向，細心觀察，保證酒店和客人的生命財產安全;

　　2、認真履行自己的崗位職責，保持高度的.警惕，協助樓面服務員或迎賓做好迎接客人的準備，防止客人因此引起投訴;

　　3、維護大堂的秩序，對在大堂發生爭吵、大聲呼叫、到處亂串的客人要立即上前婉言勸說和制止，使大堂保持高雅寧靜;

　　4、注意保護大堂的公共設施，勸阻客人隨意敲擊和損壞或躺在大堂賓客休息沙發上，以保持大堂文明的環境;

　　5、要防止客人在大堂亂丟、亂吐、亂蹲、亂坐，發現此情況應立即委婉勸阻;

　　6、有小孩在大堂追逐打鬧、玩耍，或衣冠不整的客人進入大堂時，要及時勸阻;

　　7、深夜時要加倍警惕，注意警戒，對晚上進入大堂的客人要認真觀察，發現可疑人員應上前詢問;

　　8、不得在大堂和其他人閑聊;

　　9、不得擅離職守，要熱情禮貌、周到地回答客人的詢問。

保安部工作崗位職責6

　　1、協助部門副經理做好日常事務工作，做好部門副經理的助手，努力完成副經理布置的各項工作任務，直接向部門副經理負責。

　　2、努力提高酒店安全意識，加強業務管理水平，辦事積極、認真負責、講求效率。樹立全心全意為賓客服務、確保賓客安全的思想，作風正派，不謀私利，有勇于獻身的精神。

　　3、督導各級領班及保安員履行其職責，具體檢查各項保安措施的落實，指導開展群眾性安全防范工作。

　　4、具體處理當值期間發生的顧客或員工違法亂紀問題，并負責分管本部員工的培訓和考核。

　　5、針對下屬員工的'思想狀況，制定培訓計劃，輔導新招的見習保安員，經常對下屬員工進行職業道德、競爭意識方面的教育，提高保安部的整體素質。

　　6、負責本部人員的考勤、考核工作，并負責消防檢查布置工作。

保安部工作崗位職責7

　　1.在保安隊長領導下工作，負責本班安全保衛工作；

　　2.遵守公司的各項規章制度，服從公司和管理人員的`指導和監督；

　　3.負責本班安全保衛、巡邏、進出車輛的管理工作；

　　4.負責檢查、糾正本班值班人員的著裝，違規、違章行為；

　　5.熟悉突發事件應急方案，及時處理當班時間內的各種突發事件和糾紛；

　　6.負責本班當值時間車輛管理及臨時停車費的收繳工作；

　　7.負責處理本班當值時間的各種投訴處理工作；

　　8.完成領導交辦的其他工作。

保安部工作崗位職責8

　　1、在保安公司和俱樂部雙重領導下，全面負責俱樂部的安全防范管理工作。

　　2、制訂、部署保安部的工作計劃，督導部門員工做好各項工作。

　　3、主持部門例會，傳達、貫徹執行上級各項指令。

　　4、負責部門員工的培訓和考核。

　　5、注重部門員工儀容儀表和禮貌禮節管理。

　　6、負責各類安全器材的'維修與保養管理。

　　7、組織消防組成員及員工進行消防知識培訓讓員工了解并會用消防器材，以確保人身財產安全。

　　8、處理各種治安問題。

　　9、督導屬下做好客人車輛的停放和保管工作，以保證客人的財產安全。

　　10、協助樓面部搞好員工宿舍、飯堂秩序。

　　11、遵守職業道德，保守公司機密，維護公司形象。

　　12、搞好各部門溝通與協調。

　　13、嚴格遵守公司的管理制度，禁止在公司組織打架等一切違法活動。

保安部工作崗位職責9

　　1、堅持預防為主的原則，搞好法制宣傳和普法教育工作使全體職工學法、知法、用法，自覺遵紀守法，預防違法亂紀現象發生并勇于同犯罪分子作斗爭。

　　2、保衛科負責公司的消防工作，對公司消防設施

　　按規定進行統一管理，使其始終處于有效狀態；負責對職工進行消防知識培訓，提高職工消防意識。

　　3、嚴格執行公司關于人、物進出管理規定和出門證管理制度、負責人、物進出大門的傳達、登記、檢查、詢問等管理工作，按規定查處職工遲到、早退現象，預防公司財物從大門盜出，制止不法分子從大門進入或在大門附近擾亂公司正常生產（工作）秩序。

　　4、保衛科負責對公司發生的偷盜、截留、打架等惡性是事件進行預防、排查、審理、偵破處理。

　　5、保衛科負責公司車間內外，廠院內外的巡邏，并做好巡邏記錄，及時處理巡邏過程中發現的不法事件。

　　6、保衛科要合理安排各車間、辦公室以外照明燈的設置，按晝夜變化情況隨時開關，及時維修、更換損壞燈泡線路，便于夜間各個角落的巡邏。

　　7、保衛科負責對職工各類車輛的存放按規定進行管理，對外來人員的自行車、摩托車、汽車按規定進行引導存放。

　　8、保衛科負責對公司衛生區、綠化區每天的清潔、清理情況進行督促檢查，對查出的問題按有關規定進行處理。

　　9、保衛科對公司的廢物、垃圾安排堆放地點和進行處理，避免影響公司環境衛生。

　　10、保衛科負責對職工穿工作服情況按規定進行檢查處理。

　　11、保衛科負責對公司職工在公司內吸煙，在工作時間打撲克、吃零食，等違犯工作紀律情況進行查處。

　　12、遵守《公司管理制度》規定并服從辦公室安排的其他職責。

　　13、保衛人員必須著裝上崗，服裝統一整潔，站立姿勢正確大方，要講究文明禮貌，否則，每人每次罰款50元。

　　14、保衛人員值班時間要堅守崗位，嚴禁睡崗、串崗、空崗、下棋、打撲克、看書刊、吸煙、與他人聚談等影響值班行為。如有違者，每人每次罰款50元。

　　15、保衛人員要時刻維護和保持值班室內外衛生清潔，不準隨地吐痰、亂仍果皮等，違者按工作紀律管理制度雙倍罰款。

　　16、保衛人員如因瀆職、失職、玩忽職守對公司造成損失的，當班保衛人員負全部責任。對于實事證明，公司物品確屬被盜，而保衛科未抓獲，按被盜物品價值的100對當班保衛人員罰款80，其它保衛人員罰款20。

　　17、對于抓獲偷盜的案件，公司按實物價值20對保衛組予以獎勵，但必須人、物俱全；只獲物而未抓到人，只按盜竊實物價值的5予以獎勵。獎款按抓獲者80，其他保衛組人員20分配。

　　18、保衛人員發現問題要及時處理或上報有關部門和領導，不準為壞人、壞事開綠燈，不準徇私情；如保衛人員抓獲偷盜、窩藏、截留公司財物者，因徇私情故意放走對責任保衛除按事物價值的10倍罰款外，予以開除處理；經查明，保衛人員對偷盜、窩藏、截留公司財物知情不追查的，除對保衛組按物品價值的100罰款外，對知情者給予開除處理。

　　19、如保衛人員利用職權亂罰款，對職工進行報復等，除賠償相應損失外，每人每次罰款200——500元。情節嚴重的予以開除。

　　20、凡屬保衛人員負責督查處理的'規定，如保衛人員執法犯法，自身違犯，按應罰款額的雙倍罰款（有具體規定的從其規定）。

　　21、保衛人員不履行職責或履行職責過程中檢查不細，執行不嚴，工作失職、瀆職、使違犯規定的人、事得不到糾正處理的，對當班保衛人員按違犯相關規定同等處理（有明確規定的從其規定）。

保安部工作崗位職責10

　　1、認真執行酒店和部門制定的各項規章制度和《監控系統操作規程》。愛護設備，注意檢查和保養，發現問題及時處理或上報。

　　2、熟悉掌握消防監控設備的操作程序。

　　3、非本室工作人員未經許可嚴禁入內。值班人員不準脫崗或睡崗，不得干與工作無關的.事情。

　　4、發現設備故障，要及時排除。配合設備部盡快修復，保證設備正常運轉。

　　5、發生火警報警，及時將報警位置報告領班，并趕到現場查明原因。

　　6、密切注意觀察賓客在各區域的動向，發現情況及時報告領班。并做好錄像追蹤工作。

　　7、熟悉酒店消防設施的分布情況及每個火災自動控制報警，離子感煙探測器的具體位置。

　　8、認真做好工作記錄和交接記錄

保安部工作崗位職責11

　　工作職權:

　　1、根據部門各級員工的工作表現情況，有權進行表揚或獎勵、批評或處分，有權提升或建議總經理提升工作積極、認真負責、業務熟練、有管理潛質的員工。

　　2、有權調動保安、消防人員及其它部門人員對危急事件，如刑事犯罪、火警等事件進行緊急處理，防止事態擴大。

　　3、對酒店治安保衛、消防等不夠嚴密和完善的方面，有權向總經理建議逐步嚴密完善等。

　　工作職責:

　　1、對公司董事會、總經理負責，負責保安部全面工作。

　　2、對酒店治安、安全保衛工作負有重要責任。

　　3、負責對下屬考核、培訓。

　　4、負責酒店保衛工作的督導、檢查和落實。

　　5、負責全酒店員工治安防范宣傳教育。

　　1、熟悉和掌握酒店內部治安情況，了解和掌握社會治安情況及其對酒店的影響，對治安工作要有敏感性和預見性，防患于未燃。

　　2、善于組織策劃酒店的安全保衛工作，在危急情況下能夠沉著冷靜，善于指揮和決策，使危急事件能夠得到迅速妥善的處理。

　　工作內容:

　　1、協助各部門制定崗位安全制度，并督導落實。

　　2、對酒店員工進行法制教育，生產安全教育及遵紀守法教育。

　　3、積極開展治安檢查和消防檢查。

　　4、組織策劃重大節日、重要接待任務的`安全保衛工作，屆時要在酒店內值班，并督導任務的落實情況。

　　5、積極配合公安機關調查和偵破酒店內發生的各類案件。

　　6、了解和掌握酒店內部員工的情況，配合公司行政辦一起做好違紀人員的檢查工作。

　　7、注意防止因自然災害而造成酒店、賓客、員工的生命及財產的損失。

　　8、建立和完善酒店治安工作檔案。

保安部工作崗位職責12

　　1、堅持貫徹執行總經理(制度職責大全經理)的指示，做好總經理在保安工作上的參謀和助手，對酒店的安全負有重要的責任。

　　2、有高度的責任感和事業心，有現代酒店管理的經驗。

　　3、敬業樂業，堅持原則、不徇私情、秉公執法，吃苦耐勞、勇于獻身。帶領和督導下屬做好安全保衛工作，確保酒店人、財、物的絕對安全。

　　4、負責制定、健全酒店的安全保衛制度，部署保安部的'工作計劃安排和檢查落實，審定各部擬定的崗位安全制度、規定，報請總經理批準后實施。

　　5、堅持酒店保安管理的規范化、程序化、標準化、制度化，堅持以身作則，最大限度地調動部門員工的工作積極性，并領導下屬員工積極開展全面質量管理活動。

　　6、維護酒店內部治安秩序，經常巡視酒店各重要器材設備，確保設備處于良好狀態。

　　7、組織調查內部發生的重大案件、事故，并向總經理提出建議，匯報查處結果。

　　8、負責本部門員工的工作分派，帶領本部門員工努力做好工作，保障員工和賓客的生命安全，對酒店經濟部位和要害部位的安全要加強管理。

　　9、與當地執法部門、司法部門及其他保安部門保持密切的合作關系，配合執法部門偵破違法犯罪案件。

　　10、受理酒店有關本部門的客人投訴。

　　11、重視內勤工作，組織好保安工作檔案材料的積累和科學管理工作。

　　12、協助總經理(制度職責大全總經理)組建酒店安全委員會、消防委員會、交通安全委員會等組織，擔任或選派各委員會主任并主持日常工作。

　　13、協助培訓專員(制度職責大全培訓專員)組織開展以“防火、防盜、防破壞、防自然災害”為中心的安全教育和法制教育。

　　14、完成酒店經理及上級業務部門交辦的各項臨時性保安工作。

保安部工作崗位職責13

　　一、接班隊員必須認真聽取交班隊員的`情況介紹，應做到三明:

　　1、前班情況交明;

　　2、本班辦的事情說明;

　　3、物品器械清點，設備運行情況點明。

　　二、交班隊員必須在下班前認真填好值班記錄，交班時做到三清:

　　1、前班情況交清;

　　2、下班交待的問題說清;

　　3、物品器械點清。

　　三、當班隊員交班前必須將工作環境整理整齊，交班隊員要等接班隊員驗收后才能下班，驗收時發現的問題由交班隊員承擔責任。

　　發生下列情況之一不得交班。

　　1、接班人員未到;

　　2、交接不明、不清;

　　3、接班人員有醉酒現象或其他原因頭腦不清醒、情緒不穩定。

保安部工作崗位職責14

　　1、協助部門主管做好日常事務工作，做好部門主管的助手，努力完成主管布置的各項工作任務，直接向部門主管負責;

　　2、熟悉各個崗位業務技能，根據各崗位需要，進行實質性引導和培訓。

　　3、努力提高酒店競爭意識，提高業務管理水平，辦事積極、認真負責、講求效率，樹立全心全意為賓客服務、確保賓客安全的思想，作風正派，不謀私利，有勇于獻身的精神;

　　4、督導各級保安員履行其職責，具體檢查各項保安措施的落實，指導開展群眾性安全防范工作;

　　5、具體處理當值期間發生的顧客或員工違法亂紀問題，并負責分管本部員工的培訓和考核;

　　6、針對下屬員工的思想狀況和值勤情況，編制培訓計劃，輔導新招進的見習保安員，經常對下屬員工進行職業道德、競爭意識方面的.教育，提高保安部的整體素質;

　　7、負責本部人員的考勤、考核工作，并負責消防防范布置及檢查工作。

　　8、根據當日情況，合理分配日常工作安排，確保各崗位盡職盡責。

　　9、完成酒店領導及上級業務部門交辦的各項臨時性保安工作。

保安部工作崗位職責15

　　1、認真履行自己的職責，發現事故苗頭時要及時排除，確保安全;

　　2、加強對各個樓層和重要區域的巡邏，發現可疑情況，應視情處理或及時向上級報告;

　　3、在樓層巡邏時要檢查包廂和公共區域安全管理情況，是否有不安全因素，樓層通道、電插座、墻護板等是否安全;

　　4、對違反餐廳規定，在樓層或包廂鬧事、斗毆、損壞客房設施者，要對其進行勸阻或將其帶到保安部酌情處理;

　　5、樓層若發生事故，如火警、盜警、兇殺、爆炸等等，要迅速組織客人疏散并保護好現場，防止事態擴大;

　　6、保安員不得借工作之便使用包廂設施，如到包廂睡覺、看電視、聽音樂和打私人電話等;

　　7、保護酒店走廊和包廂里的.花草樹木、園林建筑完好，對惡意損壞、采花折樹者要立即勸阻，并妥善處理。

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