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小學校長工作職責

時間:2022-08-08 11:19:45 工作職責 我要投稿

小學校長工作職責集合7篇

小學校長工作職責1

  1.負責學校的全面工作。確定學校發(fā)展規(guī)劃和近期奮斗目標,制定每學年、學期學校工作計劃。

小學校長工作職責集合7篇

  2.建立健全學校各種規(guī)章制度,并認真檢查執(zhí)行情況保證學校的正常秩序。

  3.主持校務會議和行政會議,討論、研究和決定學校工作,聽取匯報,接受監(jiān)督。

  4.指導并協(xié)調(diào)各處工作,審查各處工作計劃、總結(jié)報告。

  5.與教導主任共同抓好教學工作。有目的、有計劃地了解教師教學與學生學習的情況。從實際出發(fā),提出教改要求和教研項目,引進先進的教學經(jīng)驗,引導教師不斷改進教法,以適應素質(zhì)教育的需要。

  6.做好教職工的政治思想工作,提高文化業(yè)務水平,關(guān)心教職工生活,維護其合法權(quán)益。使學校形成團結(jié)、務實、創(chuàng)新的良好氛圍。

  7.審定收支計劃,審批開支項目,控制開支手續(xù),裁決教職工福利和待遇,關(guān)心師生生活,保護師生健康。

  8.嚴于律己,師先重范,以身作則,不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng),努力抓好班子和教師隊伍建設。

  9.根據(jù)學校工作計劃和實際情況,作出每周工作安排,確保學校工作計劃的落實。

  10.堅持勤儉辦學的方針,努力改善辦學條件。

  11.做好社會教育工作。組織家長會議,向家長宣傳國家的教育方針、政策,讓家長了解學校的工作情況,以取得家長對學校工作的支持。

  12.校長不在時,教導主任代行其職權(quán)。

小學校長工作職責2

  1、貫徹執(zhí)行教育方針和黨的各項政策、法令、并結(jié)合學校實際制度或?qū)W期工作計劃。組織人力、物力和財力認真實施。并把實施情況總結(jié)上報。

  2、推行校務公開制,實行民主管理和民主監(jiān)督,以利有章可循,確保學校各項工作有秩序地進行,努力實現(xiàn)學校管理的目標、任務。

  3、主持召開行政會議、校務會議、主管學校人事工作和后勤工作,領導教師總體實施工作。

  4、領導學校教學、思想政治教育和體育衛(wèi)生工作。堅定不移地以德育為首、育人為本、合理安排全面工作,對全校人員進行德、能、勤、績的考核工作。

  5、領導總務工作,切實做到為教育服務,為師生服務,改善辦學條件和教學條件。

  6、抓好教師的隊伍建設,組織教職工學習政治、文化和教育理論,積極吸取外地的教育信息,逐步提高教職工的思想,文化和業(yè)務素質(zhì)。

  7、指導和幫助學校的團、隊工作,關(guān)心和支持教育工會和其他群眾組織開展活動,注意發(fā)揮這些組織的作用。

  8、指導各級家委會開展工作,組織好家長會、辦好家長學校,搞好社會、家庭、學校三結(jié)合教育。

  9、推行校長負責制。組織本校教職工實施聘任制工作,建立優(yōu)勝劣汰的競爭機制,促進人才的合理流動,形成教師隊伍的優(yōu)化組合,激發(fā)教職工教書育人的積極性和自覺性。

  10、代表學校,作為法人處理學校對外一切事務。

小學校長工作職責3

  1、認真貫徹教育方針,嚴格執(zhí)行國家的政策、法令、結(jié)合學校實際制定和落實學年工作計劃。

  2、主持校務、行政、教學會議,討論決定學校的重大問題。

  3、建立健全學校各項管理制度,確保學校各項工作按章有序進行。

  4、全面負責學校的教學、思想政治教育和體育衛(wèi)生、安全穩(wěn)定工作。

  5、突出抓好教學工作,組織開展教學研究和教學改革,努力提高教學質(zhì)量。

  6、切實做好為教學服務、為師生服務工作,充分調(diào)動全體教職員工的工作積極性和創(chuàng)造性。

  7、組織教職工學習政治、文化和教育理論,抓好教師進修培訓工作,不斷提高教職工的思想、文化和業(yè)務素質(zhì)。

  8、關(guān)心支持學校團隊工作,促進學生德智體全面發(fā)展。

  9、完成領導交辦的其他工作。

小學校長工作職責4

  1、在校長領導下,協(xié)助校長執(zhí)行黨和國家的`各項政策法令,處理日常行政事務。

  2、協(xié)助行政領導做好教職工思想政治工作,經(jīng)常了解他們的思想動態(tài)和工作、學習、生活等情況;掌握教職工的特長和使用培養(yǎng)情況,分管人事檔案工作。

  3、負責校長辦公會議、行政會議和教工大會記錄,檢查會議決定執(zhí)行情況,并向校長匯報。

  4、具體安排學校工作行事歷(含階段性、專題性工作),安排有關(guān)學習活動。

  5、做好接待、處理有關(guān)教工的外調(diào)、來信來訪和來賓接待工作。完成校長委托或交辦的其他工作。

  6、負責池墨小學校史整理,校友追蹤采訪報道,籌備校慶等有關(guān)事項。

  7、負責記載、編制學校大事,對外宣傳的報道,通訊的撰寫、發(fā)布。

  8、負責學校英語全國課題的研究工作,做好英語實驗班的實驗,經(jīng)驗總結(jié)推廣工作。

小學校長工作職責5

  校長是學校的主要領導人,對學校的各項工作全面負責:

  1、全面貫徹黨的教育方針,認真執(zhí)行上級領導機關(guān)的指示和決定。按教育規(guī)律辦學,全面教育和教學任務。

  2、全面規(guī)劃學校工作,制訂和實施學校工作計劃。審查各處室工作計劃,定期檢查和總結(jié)工作。認真總結(jié)經(jīng)驗,教訓,提出改進意見和措施,并向上級和職工代表大會報告工作。

  3、主持校會議和行政會議,指導學校全面工作,研究決定學校的重大問題。

  4、認真組織師生學習貫徹《小學生日常行為規(guī)范》,《師德規(guī)范》,加強校園社會主義精神文明建設,樹立良好的校風。

  5、堅持以教學為中心,領導教學工作;堅持兼課深入課堂,要用三分之一的精力抓好教學工作。了解教師教學和學生學習情況。指導教導處搞好教學實驗和教改工作。積極引導教師進行教育科學研究,不斷改進教學方法。

  6、領導文體衛(wèi)生工作。認真貫徹執(zhí)行國家教委頒布的小學體育衛(wèi)生工作的兩個暫行條例,切實抓好體育課教學和課外活動,加強學校的衛(wèi)生保健工作,減輕學生負擔,保護學生健康。

  7、負責做好學校的人事工作。根據(jù)上級下達的名額和本校的實際,聘用,調(diào)配,管理學校的行政人員和教師,并在人事工作中努力做到知人善作,任人為賢,人盡其才,充分發(fā)揮每個教職工的積極性和業(yè)務特長,加速青年教師隊伍的基本建設。

  8、審批本校招收新生計劃,人員以及到本校插班就讀的學生。

  9、堅持勤儉辦學的原則,努力改善辦學條件。校長對學校的財產(chǎn)開支認真管理,定時審批和檢查,引導后勤人員樹立為教學服務,為師生服務的思想,管理好學校的校舍和一切校產(chǎn),經(jīng)費,開展勤工儉學活動,搞好創(chuàng)收工作,逐步改善教師的福利待遇,關(guān)心職工生活,善于為教職工排憂解難。

  10、建立健全學校的各項規(guī)章制度,并認真檢查執(zhí)行情況,保證學校正常的工作,學習秩序。

  11、副校長協(xié)助校長,分管并抓好上述工作。

小學校長工作職責6

  一、全面貫徹黨的教育方針,深化教育教學改革,實施素質(zhì)教育,努力為構(gòu)建社會主義和諧社會培養(yǎng)人才打好基礎。

  二、制訂每一學期的工作計劃和長遠工作計劃。加強學校的管理工作,認真改進管理制度,保證學校工作做到有章可循,有法可依。

  三、全面規(guī)劃、統(tǒng)一安排學校的各項工作。審批德育處、教導處、教科研室、總務處等的工作計劃和總結(jié),檢查各部門工作,并向上級及全校教職工作報告。

  四、負責中層干部的考查、評議、調(diào)整、任免工作,協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,領導和組織干部、教職工的政治、文化、業(yè)務學習,提高教職工的素質(zhì)。

  五、全權(quán)負責全校教職員工的試用、引進、聘任和調(diào)整,加強對骨干教師和青年教師的培養(yǎng)。

  六、加強對總務、財務工作的領導,堅持資金收支“一支筆”的審批原則,合理使用學校經(jīng)費,積極添置和改善學校各種設施。關(guān)心師生員工生活,搞好福利工作。健全和落實學校的環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生和安全保衛(wèi)制度。

  七、加強和指導畢業(yè)班工作,關(guān)心畢業(yè)班學生的思想和學習情況,提高教學質(zhì)量,提高學生的全面素質(zhì)。

  八、實行校長負責制的集體領導,各行政人員分工協(xié)作,各司其職。主持由中層干部參加的校務會議,交流情況,研究和貫徹執(zhí)行上級批示,處理學校有關(guān)事項,經(jīng)常向上級請示,匯報工作。

  九、加強對教職工的考勤、考績工作的管理,做到獎罰分明。

  十、指導督促學籍、資料、檔案工作的規(guī)范化。

小學校長工作職責7

  校長是學校行政負責人,負責領導學校教育、教學和行政事務工作。其主要職責是:

  1、執(zhí)行黨的教育方針、執(zhí)行上級黨委、政府、教育行政部門的政策、法令、決定、按教育規(guī)律辦事。

  2、主持校務會議和行政會議,組織制定與實施學校的發(fā)展規(guī)劃和學年學期工作計劃,審批少先隊、教導處、安全處、教研組的工作計劃,經(jīng)常檢查計劃執(zhí)行情況,提出改進學校工作的意見和措施,認真總結(jié)學期、學年度工作經(jīng)驗。

  4、堅持管理育人、教書育人、服務育人的工作方針,把德育放在第一位,在教職工中建立一支以班主任為骨干的德育工作隊伍。充分發(fā)揮班主任和輔導員的作用,指導少先隊等群眾組織的工作。貫徹執(zhí)行學生守則,注意研究表少年學生的思想特點及教育規(guī)律,開展各項教育活動,加強對學生進行馬列主義、毛澤東思想和四項基本原則教育,不斷提高政治工作質(zhì)量。

  5、領導學校體育衛(wèi)生工作。貫徹執(zhí)行中小學體育衛(wèi)生的兩個《暫行規(guī)定》和《保護學生視力工作實施辦法》積極實施《國家體育鍛煉標準》,貫徹“預防為主”方針,建立健全制度,改善體育條件,注意提高體衛(wèi)工作效果。

  6、領導學校后勤工作,管理和作用好學校經(jīng)費,審批學校財務開支,校舍修建計劃(規(guī)定由上級有關(guān)部門批準的,應按程序上報)和其他重要物資器材的購買計劃,重視師生健康,關(guān)心師生生活,搞好師生集體福利。

  7、負責對教職工的聘任、調(diào)配、考核、獎懲和其他管理工作,提高教職工的政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務水平,發(fā)揮教職工的工作主動性、積極性和創(chuàng)造性,搞好對外的橫向聯(lián)系工作。

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