生產(chǎn)主管工作職責(zé)(15篇)

生產(chǎn)主管工作職責(zé)1

　　1全面操縱協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動;

　　2下達生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和操縱生產(chǎn)作業(yè)進度;

　　3跟蹤生產(chǎn)情況產(chǎn)品需求生產(chǎn)過程產(chǎn)值目標等，按時完成生產(chǎn)目標;

　　4及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)明問題及時追蹤，并提出合理化建議;

　　5參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施;

　　6監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔;

　　7負責(zé)員工的管理培訓(xùn)和培養(yǎng)。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)2

　　1、按照部門年度工作目標和工作計劃，具體分解到車間和人員，并跟蹤考核具體實施情況。

　　2、協(xié)調(diào)與生產(chǎn)相關(guān)的部門及各項安排，確保生產(chǎn)任務(wù)按期完成。及時處理突發(fā)事件，保障生產(chǎn)正常運行。

　　3、監(jiān)督生產(chǎn)安全管理制度的執(zhí)行，確保生產(chǎn)安全。

　　4、積極開展現(xiàn)場6S活動，強化定置管理，創(chuàng)造美好生產(chǎn)環(huán)境，提高員工素養(yǎng)。

　　5、監(jiān)督生產(chǎn)車間對基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集，及時匯總統(tǒng)計分析。

　　6、協(xié)調(diào)各項資源，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。

　　7、對生產(chǎn)過程持續(xù)改進，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)3

　　1、組織制訂修訂所管轄職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標準，經(jīng)批準后監(jiān)督執(zhí)行。

　　2、組織實施車間生產(chǎn)計劃:

　　(1)根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計劃，組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計劃;

　　(2)負責(zé)按計劃組織安排生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)進度;

　　(3)合理調(diào)配人員和設(shè)備，調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負荷，提高生產(chǎn)效率。

　　3、生產(chǎn)過程管理:

　　(1)主持車間例會，全面協(xié)調(diào)車間工作;

　　(2)對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督指導(dǎo)，同時進行生產(chǎn)質(zhì)量操縱，保證生產(chǎn)質(zhì)量;

　　(3)監(jiān)督檢查車間員工的工作，對違規(guī)操作提出警告并指正;

　　(4)參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析，制定并實施糾正和預(yù)防措施;

　　(5)監(jiān)督檢查生產(chǎn)過程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序。

　　4、生產(chǎn)現(xiàn)場管理:

　　(1)建立現(xiàn)場管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場管理知識;

　　(2)推進5S現(xiàn)場管理制度，實現(xiàn)生產(chǎn)車間標準化管理;

　　(3)按時考核車間員工的5S執(zhí)行情況，實施獎懲，確保制度得到落實。

　　5、車間生產(chǎn)安全管理:

　　(1)負責(zé)落實企業(yè)各項生產(chǎn)安全制度，開展經(jīng)常性安全檢查;

　　(2)操縱要害要害部位，杜絕安全隱患，防止安全事故的發(fā)生;

　　(3)定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，指導(dǎo)員工安全作業(yè)。

　　6、車間生產(chǎn)成本操縱:

　　(1)統(tǒng)計分析車間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率;

　　(2)統(tǒng)計分析車間的成本消耗，制定可操作性成本操縱措施。

　　7、車間員工管理:

　　(1)組織車間生產(chǎn)員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn);

　　(2)配合人力資源部做好車間員工考勤及工資核算等事宜。

　　8、其他工作:

　　(1)負責(zé)協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門的關(guān)系;

　　(2)及時與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通，解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件;

　　(3)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)4

　　1、負責(zé)生產(chǎn)車間的日常工作的安排、管理與運籌。

　　2、根據(jù)物料齊套狀況結(jié)合車間的生產(chǎn)能力，提前做好生產(chǎn)準備，合理安排生產(chǎn)排期。

　　3、負責(zé)制定車間員工培訓(xùn)計劃，同時按照公司考核方案結(jié)合部門工作目標對下屬進行考核與評定。

　　4、負責(zé)審核光電車間生產(chǎn)日報表、領(lǐng)料單、維修報表、了解生產(chǎn)狀況并監(jiān)督跟進。

　　5、對返修物料、輔料、工具的使用進行監(jiān)督，控制生產(chǎn)成本。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)5

　　1，收集好審核各班組長的生產(chǎn)日報表并加以總結(jié);

　　2，倡導(dǎo)安全生產(chǎn)，落實部門的安全責(zé)任人;每周一次安全檢查和"5S"檢查;

　　3，催促班組按圖紙標準工藝準時保質(zhì)按量完成訂單數(shù)量;

　　4，協(xié)助好技術(shù)部門進行新產(chǎn)品開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品工藝優(yōu)化;

　　5，對品質(zhì)部門檢測或發(fā)貨時發(fā)明產(chǎn)品問題要及時處理(不能因此影響相關(guān)部門工作);

　　6，按標準提高人均產(chǎn)量，有效操縱物料損耗確保產(chǎn)品合格率;

　　7，完善本部門工作流程和工藝操作程序，認真貫徹公司各項制度在部門的落實與執(zhí)行;

　　8，協(xié)調(diào)PMC按訂單打算生產(chǎn)需要的物料，有序地安排生產(chǎn);

　　9，協(xié)助好銷售部門準時發(fā)貨;

　　10，接受相關(guān)部門的監(jiān)督和建議;

　　11，匯報部門工作，保證上下級的有效溝通;

　　12，完成好上級交付的臨時工作任務(wù)、

生產(chǎn)主管工作職責(zé)6

　　1.負責(zé)生產(chǎn)車間的日常工作的安排、管理與運籌。每天早上早會安排好一天的工作內(nèi)容以及需要做到的事情，其次在工作中遇到的問題，及時的處理并上報管理。以及注意好工人的安全問題，做到安全的產(chǎn)出等。

　　2.生產(chǎn)主管要根據(jù)每天車間的生產(chǎn)的產(chǎn)能來提前預(yù)備好所需要的耗材，以及物流，務(wù)必在每天的生產(chǎn)中都可以做到最大產(chǎn)能。根據(jù)每天生產(chǎn)車間工人的調(diào)休，以及公司下達的任務(wù)，安排好生產(chǎn)車間的每天安排需求。

　　3.職工培訓(xùn)的有效管理與創(chuàng)新在知識經(jīng)濟時代日益凸現(xiàn)其重要性,現(xiàn)代企業(yè)的競爭是人才的競爭、是知識的競爭,而培訓(xùn)正是培養(yǎng)人才、傳播知識、實現(xiàn)知識共享的有效途徑。因此,加強職工培訓(xùn)的管理與創(chuàng)新是企業(yè)培育核心競爭力,取得不斷成功的關(guān)鍵所在。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)7

　　職位描述：

　　工作地點：

　　該職位前期工作地點在上海，后期為浙江紹興。

　　職責(zé)描述：

　　1.通過完善管理制度，提高生產(chǎn)效率，完成生產(chǎn)目標；

　　2.做好下屬員工培訓(xùn)，開展多能化，幫助下屬員工能力提升，不斷成長；

　　3.確定班內(nèi)人員責(zé)任分擔(dān)、工作職責(zé)及人員調(diào)整和增補；

　　4.嚴格執(zhí)行質(zhì)量管理措施，對生產(chǎn)中的品質(zhì)問題進行監(jiān)督和控制；

　　5.嚴格執(zhí)行安全管理措施，確保生產(chǎn)現(xiàn)場人員和設(shè)備的安全；

　　6.及時處理制品和設(shè)備異常、資材短缺，確保生產(chǎn)線連續(xù)平順運轉(zhuǎn)；

　　7.根據(jù)生產(chǎn)提出改善措施，推進線上提案，優(yōu)良事跡活動，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本；

　　8.公平公正對下屬員工進行績效考評，提高員工積極性，提高單位人均生產(chǎn)效率；

　　9.按照組織機構(gòu)的職責(zé)分擔(dān)、分解本部門的職業(yè)健康安全/環(huán)境管理目標，通過分配適當?shù)馁Y源和有效的溝通，促進本班職業(yè)健康安全/環(huán)境管理的持續(xù)改善；

　　10.按照安全/質(zhì)量/信息安全/有害物質(zhì)管理體系的要求，遵守相關(guān)管理規(guī)定，保守公司企業(yè)秘密，對本崗位的安全/質(zhì)量/信息安全/有害物質(zhì)管理負責(zé)。

　　職位要求：

　　1·本科以上學(xué)歷；

　　2.微電子、電子、材料、物理、化學(xué)等專業(yè)；

　　3.年以上半導(dǎo)體相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　4.熟悉半導(dǎo)體芯片生產(chǎn)流程與標準

　　5.生產(chǎn)質(zhì)量把控與提升能力

　　6.下屬生產(chǎn)技能提升培訓(xùn)能力；

　　7.具有耐心和責(zé)任心，工作認真仔細；

　　8.良好的溝通表達能力和團隊合作精神。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)8

　　工作職責(zé)：

　　1、編制生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)訂單，成品出貨安排 ；

　　2、生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)訂單情況跟進 ；

　　3、進行產(chǎn)能負荷分析，及時調(diào)整生產(chǎn)計劃；

　　4、生產(chǎn)計劃、產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量及時間性統(tǒng)計，編制分析報告 ；

　　5、準確及時統(tǒng)計計劃、物控等各項數(shù)據(jù)，并反饋統(tǒng)計信息 ；

　　6、協(xié)調(diào)各部門的工作進度和銜接，對車間各工序時間和工作提出調(diào)整 ；

　　7、協(xié)助分管上級召開生產(chǎn)協(xié)調(diào)會、周例會。

　　職位要求：

　　1、對數(shù)據(jù)敏感，善于匯總分析各項數(shù)據(jù)；

　　2、頭腦清晰，邏輯清晰，反應(yīng)快 ；

　　3、工作執(zhí)行力強但為人謙和，善于溝通協(xié)調(diào) ；

　　4、熟練使用電腦和辦公軟件 ；

　　5、能承受較強的工作壓力 ；

　　6、本行業(yè)或相關(guān)行業(yè)2年以上計劃主管工作經(jīng)驗。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)9

　　1、堅決執(zhí)行公司生產(chǎn)指令，以結(jié)果為導(dǎo)向。

　　2、有生產(chǎn)全局觀念，積極協(xié)同技術(shù)和維修部門，消除生產(chǎn)瓶頸，并不斷提高整體效率。

　　3、每周生產(chǎn)計劃的落實與安排，控制生產(chǎn)質(zhì)量和成本，監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項指標。

　　4、參與制定生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求，確定所需人員的資格條件、工作步驟，并分配工作任務(wù)

　　5、生產(chǎn)車間現(xiàn)場的人員配置與協(xié)調(diào)以及生產(chǎn)進度的控制和管理。

　　6、現(xiàn)場管理和6S管理實施與監(jiān)督。

　　7、員工的安排培訓(xùn)及對生產(chǎn)員工做KPI考核。

　　8、生產(chǎn)設(shè)備的日常保養(yǎng)監(jiān)督。

　　9、負責(zé)各工段的協(xié)調(diào)溝通。

　　10、對生產(chǎn)過程中的突發(fā)事件進行判斷和解決。

　　11、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

　　12、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)10

　　1、生產(chǎn)部門日常工作及管理。

　　2、檢查生產(chǎn)線在生產(chǎn)時是否正常及“7S”工作的落實。

　　3、審閱報表，跟進生產(chǎn)進度，督促、指導(dǎo)班/組長完成上級交辦任務(wù)。

　　4、輔助指導(dǎo)培訓(xùn)新員工，確保公司上層領(lǐng)導(dǎo)決議的貫徹和落實。

　　5、原材料的跟進，文件的簽收、整理。

　　6、產(chǎn)品生產(chǎn)后工單結(jié)尾情況進行總結(jié)及處理。

　　7、根據(jù)生產(chǎn)計劃，確認所下產(chǎn)品及將要下的產(chǎn)品物料到料情況。

　　8、為達成產(chǎn)品入庫及出貨的及時率，合理調(diào)配各單位人力。

　　9、及時將所管部門的'相關(guān)報表數(shù)據(jù)統(tǒng)計，并制作周月報。

　　10、完成上級交代的其他相關(guān)工作。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)11

　　1負責(zé)生產(chǎn)部的生產(chǎn)與管理;

　　2對班組成員進行生產(chǎn)操作工藝質(zhì)量操縱方面的技能培訓(xùn);

　　3檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進行操作;

　　4根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)，按時完成每班的產(chǎn)量指標。

　　5對生產(chǎn)作業(yè)流程進行監(jiān)督指導(dǎo)，同時進行生產(chǎn)質(zhì)量的操縱;

　　6參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施;

　　7負責(zé)員工的紀律管理流程培訓(xùn);

　　8協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成車間其他各項工作事宜

生產(chǎn)主管工作職責(zé)12

　　職責(zé)描述：

　　1、根據(jù)生產(chǎn)計劃，組織實現(xiàn)產(chǎn)品實現(xiàn)過程，結(jié)合現(xiàn)有的實際生產(chǎn)能力，均衡生產(chǎn)節(jié)奏，處理突發(fā)問題，滿足交貨要求；

　　2、做好生產(chǎn)質(zhì)量管控，配合品管分析不良品產(chǎn)品原因并改進，通過督導(dǎo)員工按標準作業(yè)，改善作業(yè)方法，提升作業(yè)人員及管理人員的質(zhì)量意識，保證與提升產(chǎn)品品質(zhì)，提高產(chǎn)品合格率、降低報廢率；

　　3、制定生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理細則，做好落地管控并定期檢查，改善生產(chǎn)環(huán)境；

　　4、督導(dǎo)標準化作業(yè)的實施，做好生產(chǎn)過程中的安全管理，消除安全隱患，對生產(chǎn)一線員工加強宣傳安全意識；

　　5、負責(zé)生產(chǎn)工具工裝的管理，做好生產(chǎn)線日常消耗品申請、接收、保管、發(fā)放；

　　6、負責(zé)各種月度生產(chǎn)報表編制，月度工作計劃制定，及生產(chǎn)車間物料區(qū)庫存日常管理和月度盤點。

　　職位要求：

　　1、機械電子制造等相關(guān)專業(yè)，有5年以上生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，有燈具行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、精通質(zhì)量規(guī)范、生產(chǎn)標準、工藝及制造流程，具備較好的品質(zhì)管理、安全管理意識；

　　3、有較好的執(zhí)行能力、溝通與協(xié)調(diào)能力、及分析問題和解決的能力等。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)13

　　1，全面負責(zé)生產(chǎn)運作安排組織和管理工作，主持本部門的日常事務(wù);

　　2，根據(jù)公司的要求制定品質(zhì)方針和月度工作目標，并組織實施;

　　3，根據(jù)公司發(fā)展的需要和實際生產(chǎn)狀況，完善組織結(jié)構(gòu)和人員編制，科學(xué)合理地配置人手。

　　4，生產(chǎn)管理：密切配合計劃部完成各項生產(chǎn)計劃，負責(zé)生產(chǎn)制程管理，督導(dǎo)實施工藝要求，質(zhì)量標準的執(zhí)行與落地(考勤培訓(xùn)班組會議安全培訓(xùn)等)，生產(chǎn)異常問題分析處理防范;

　　5，成本管理：消除現(xiàn)場浪費，提高生產(chǎn)效率，降低能耗，現(xiàn)場標準測定編制督導(dǎo)，對生產(chǎn)數(shù)據(jù)(出品率人均產(chǎn)能產(chǎn)品消耗等)進行分析及改善;

　　6，安全管理：組織對過程中隱患進行排查，組織生產(chǎn)部管理人員進行安全教育培訓(xùn);

　　7、團隊管理：員工績效考核監(jiān)督執(zhí)行團隊凝結(jié)力執(zhí)行力打造。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)14

　　1、組織實施車間生產(chǎn)計劃；

　　2、車間現(xiàn)場管理、生產(chǎn)管理、班組管理、生產(chǎn)安全管理、設(shè)備管理、生產(chǎn)成本管理等；

　　3、人員管理、考勤管理、技能提升管理、效能提升管理、在制訂單管理、盤點管理等；

　　4、圍繞車間KPI開展相關(guān)等工作。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)15

　　職責(zé)描述：

　　1.組織建立和完善生產(chǎn)部各項規(guī)章制度，編制生產(chǎn)計劃;

　　2.根據(jù)生產(chǎn)運行計劃，掌握生產(chǎn)進度，確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成;

　　3.搞好各部門間的協(xié)調(diào)，根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資要求采購供應(yīng)計劃，并認真實施;

　　4.負責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計報表;

　　5.負責(zé)生產(chǎn)線員工的出勤、計劃、工藝、設(shè)備及人員管理;執(zhí)行生產(chǎn)計劃;維持產(chǎn)品質(zhì)量;維持高生產(chǎn)效率;維持紀律、士氣、人員訓(xùn)練、改善提案;生產(chǎn)物料管理;

　　6.強化調(diào)度管理，科學(xué)地平?綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間，平?用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費用、降低生產(chǎn)成本;

　　7.負責(zé)組織擬定本部門工作目標、工作計劃、并及時組織實施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制。

　　職位要求：

　　1.具備5年以上相關(guān)行業(yè)的生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，具備2年以上生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗。

　　2.具備相關(guān)行業(yè)的生產(chǎn)相關(guān)知識以及生產(chǎn)管理知識。

　　3.熟悉相關(guān)法律法規(guī)政策，包括質(zhì)量法、安全生產(chǎn)法等。

　　4.熟悉和了解相關(guān)行業(yè)的市場情況、技術(shù)發(fā)展情況。

　　5.具備生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力，能有效的協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中各方面的關(guān)系和資源，及時解決實際工作中出現(xiàn)的問題。

　　6.具備問題解決能力，在遇到困難和問題時，能從實際出發(fā)，對問題進行準確的分析和判斷，抓住重點，把握問題的方向性和全局性，通過多種途徑和方式將矛盾和問題化解。

　　7.有光伏電池行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

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