廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編幫大家整理的廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用，僅供參考，大家一起來看看吧。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用1

　　職責：

　　1、維護客戶關系，深度挖掘客戶需求，不斷拓展業(yè)務合作機會；

　　2、挖掘潛在客戶，帶領團隊開拓新市場，完成業(yè)務指標；

　　3、負責團隊提案工作，推動方案流程和進展；

　　4、透析客戶需求，負責項目執(zhí)行創(chuàng)意、策略制定、內容分解、任務分配、進度管理、質量把控等全過程；

　　5、協(xié)調公司內外的執(zhí)行資源，審核及控制執(zhí)行成本；

　　6、統(tǒng)籌團隊的.一切管理事務。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，3年及以上品牌或4A服務經驗；

　　2、有4A、公關、市場營銷相關行業(yè)工作經驗者優(yōu)先；

　　3、知名品牌服務經驗、熟悉網絡營銷行業(yè)模式者優(yōu)先；

　　4、良好的方案把控及提案講解、銷售能力；

　　5、良好的說服力、協(xié)調能力；

　　6、工作積極主動，愿意接受挑戰(zhàn)，承擔壓力及良好的適應能力。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用2

　　崗位職責：

　　1、分析客戶的網絡營銷需求，為客戶制定基于互聯(lián)網的傳播或營銷策略；

　　2、挖掘和提煉客戶品牌或產品的優(yōu)勢，運用軟性文案達成客戶的市場傳播和銷售目標。

　　3、負責撰寫項目提案、編制執(zhí)行計劃，以專業(yè)的.角度為客戶制定和實施營銷計劃、編制總結報告；

　　4、日常負責營銷項目監(jiān)測、文案的修改。

　　崗位要求：

　　1、具有互聯(lián)網文案撰寫編輯，及方案的策劃能力；

　　2、具有良好的表達力和組織協(xié)調能力，具團隊合作精神；

　　3、高度的時間管理能力，能適應高強度和長時間的工作，能同時處理平行的多個項目；

　　4、熟練掌握辦公軟件，尤其是PPT、Word、Excel；

　　5、具有3年以上廣告行業(yè)相關經驗；

　　6、具有良好的文字和口頭表達能力，能撰寫英文方案者優(yōu)先，有SEO/EPR相關工作經驗優(yōu)先考慮。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用3

　　1、負責公司年度市場目標、品牌規(guī)劃與包裝、品牌推廣傳播、營銷策略和營銷方案計劃；

　　2、負責市場開拓、合作和客戶維系，完成公司招商、營銷任務；

　　3、協(xié)助處理公司外部公共關系，維護公司客戶關系，進行客戶分析，挖掘客戶需求；

　　4、負責建立公司的市場運作體制，完善市場部工作流程以及制度規(guī)范；

　　5、管理建設市場團隊，并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用4

　　職責：

　　1）制訂完成公司下達的廣告業(yè)務目標；

　　2）管理、培養(yǎng)高素質的銷售團隊；

　　3）建立高效的銷售管理系統(tǒng)；

　　4）對銷售及相關費用的'有效管理與控制；

　　5）完成公司指定的其它任務。

　　任職要求：

　　1）本科或以上學歷，市場營銷、廣告?zhèn)髅郊跋嚓P專業(yè)者優(yōu)先；

　　2）5年以上的廣告銷售經驗，具備流利英文的優(yōu)先考慮；

　　3）有豐富的客戶網絡，能夠及時準確地掌握行業(yè)動態(tài)，挖掘潛在客戶，獨立開拓新市場；

　　4）具備較強的領導團隊能力、協(xié)調公關能力、優(yōu)秀的溝通能力及說服力；

　　5）能承受較大的工作壓力。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用5

　　1、負責公司藝術及媒體類產品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行完成公司產品年度銷售計劃；

　　2、根據公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，積極完成銷售量指標；

　　3、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的'服務；

　　4、根據公司產品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調并監(jiān)督公司各職能部門操作；

　　5、動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報；

　　6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶；

　　7、收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見；

　　8、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身業(yè)務水平；

　　9、負責及時收回銷售貨款，進行銷售貨款的催收；

　　10、完成公司領導交代的其他相關工作。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用6

　　職責：

　　1、管理能力強，帶領團隊完成廣告公司銷售額任務；

　　2、制定并按時完成銷售額回款計劃；

　　3、高效率高質量進行項目管理，商務溝通，客戶維護；

　　4、團隊關系管理和團隊建設工作；

　　5、執(zhí)行績效管理制度和方案，組織開展部門績效管理工作。

　　任職要求：

　　1、形象氣質佳，性格開朗正向積極；

　　2、學歷、專業(yè)知識：大學本科以上學歷，專業(yè)不限；

　　3、工作經驗：擁有至少五年以上地產類客戶服務、銷售、市場或商務拓展等成功的工作經驗。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用7

　　職責：

　　1、負責了解客戶的項目需求及執(zhí)行過程中與客戶的及時、有效溝通，協(xié)調內部資源，促進項目的順利執(zhí)行；

　　2、負責項目提案的撰寫及呈現(xiàn)；

　　3、負責項目執(zhí)行的排期及時間節(jié)點的控制；

　　4、全面掌握項目的執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題；

　　5、監(jiān)督完成項目節(jié)點的相關工作，有效引導團隊完成任務；

　　6、負責項目執(zhí)行數(shù)據的監(jiān)測及客戶合作結案的撰寫；

　　7、負責品牌客戶的`全程管理，確保執(zhí)行效率及品質，對執(zhí)行結果負責。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，市場營銷、廣告學等相關專業(yè)優(yōu)先；

　　2、5年以上4A公司經歷或客戶服務經驗，有全案服務經歷；

　　3、對互聯(lián)網媒體有基本了解；

　　4、強烈的客戶服務意識，興趣廣泛、熱愛廣告行業(yè)，了解廣告策劃全案工作流程；

　　5、具備優(yōu)秀的客戶需求捕捉能力、擅組織協(xié)調，項目統(tǒng)籌能力、邏輯思維能力強；

　　6、良好的溝通及文字駕馭能力，表達能力強，有提案能力；

　　7、優(yōu)秀的時間管理及流程控制能力；

　　8、工作態(tài)度嚴謹，積極主動，抗壓能力強，團隊合作精神佳。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用8

　　職責

　　1。依據公司整體戰(zhàn)略，開展市場銷售推廣及客戶開發(fā)維護工作；

　　2。依據公司整體業(yè)務目標，制定業(yè)務執(zhí)行計劃方案，監(jiān)督實施全過程，完成業(yè)務指標；

　　3。負責管理、培訓團隊成員，建設高素質的客戶團隊，實現(xiàn)年度團隊目標；

　　4。負責對新業(yè)務類別及新業(yè)務方向的開發(fā)和掌控；

　　5。負責對合同簽署內容的.把控及管理應收款回收的進程。

　　任職要求

　　1。正規(guī)院校專科及以上學歷，5年以上廣告咨詢行業(yè)工作背景；

　　2。有管理國內大型客戶的經驗，4A廣告公司經驗的優(yōu)先考慮；

　　3。有較強的品牌戰(zhàn)略理念及品牌空間設計理念；

　　4。優(yōu)異的溝通技巧，以及洞察和管理細節(jié)的能力；

　　5。出色的提案能力及溝通技巧，良好的協(xié)調能力，能夠承受一定的工作壓力；

　　6。具備出色的溝通能力、流程控制能力，文字表達能力，領導團隊能力。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用9

　　職責：

　　1、與客戶進行溝通，建立和維護客戶關系，了解和收集客戶需求；

　　2、帶領小組策略和執(zhí)行方案的撰寫，協(xié)助新項目完成提案；

　　3、負責客戶部人員的指導、培訓和管理工作，協(xié)調各部門的關系；

　　4、審核執(zhí)行方案及排期，督導項目的執(zhí)行全過程，并進行成本控制。

　　5、主持品牌整合傳播運動策劃及品牌代理各項策劃服務項目；

　　6、開發(fā)全案代理客戶的延伸業(yè)務合作。

　　職位要求：

　　1、本科及以上學歷；

　　2、具備較高工作效率，組織能力和溝通表達技巧；

　　3、有較強的'人際交流能力和良好的團隊領導精神，能承擔較大的工作壓力；

　　4、有一定策略能力，勇于接受挑戰(zhàn)，善于承受壓力；

　　5、六年以上廣告公司客戶服務經驗（快銷品），或有4A廣告公司同等職位經驗優(yōu)先考慮。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用10

　　職責：

　　1、制訂客戶部操作規(guī)程及日常工作執(zhí)行的流程；

　　2、實時控制、監(jiān)督和檢查客戶部員工的工作完成情況；

　　3、帶領客戶部員工確保公司各項業(yè)務指標的完成；

　　4、制定管理和活動項目執(zhí)行標準和目標；

　　5、負責建立、培訓、管理部門隊伍，規(guī)范及優(yōu)化運作流程。

　　任職要求

　　1、廣告相關專業(yè)本科以上學歷；

　　2、五年以上4A廣告公司客服經驗，5年以上服務一線合資汽車、IT、快速消費品經驗；

　　3、具有良好的.文案策劃、項目提案能力，熟悉ATL/BTL；制訂客戶部操作規(guī)程及日常工作執(zhí)行的流程；

　　4、有較好的英文基礎。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用11

　　職責：

　　1、維護現(xiàn)有的廣告客戶，協(xié)調客戶與媒體之間關于廣告的具體事項；

　　2、收集、整理客戶資料以及行業(yè)相關信息和數(shù)據資料；

　　3、了解客戶的.市場營銷策略，分析客戶的廣告投放需求；

　　4、完成公司領導交辦的其他工作。

　　要求：

　　1、自身廣告業(yè)務銷售能力強大，人脈及客戶資源廣，并能帶領團隊完成銷售任務；

　　2、三年以上廣告市場營銷工作經驗；

　　3、有成功的品牌客戶服務案例；

　　4、有獨立的開拓市場業(yè)務能力；

　　5、對福州候車亭廣告媒體資源有獨特深入的了解，并能有效開展業(yè)務

　　6、積極敬業(yè)，抗壓性強，具有強烈欲望挑戰(zhàn)高薪。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用12

　　職責：

　　1、對社交廣告業(yè)務感興趣；較好的表達能力、溝通能力及團隊合作精神；

　　2、性格樂觀開朗，樂于從事廣告銷售工作，有強烈的.事業(yè)心，抗壓能力強；

　　3、互聯(lián)網、B2B、傳統(tǒng)媒體廣告等行業(yè)銷售崗從業(yè)經驗者優(yōu)先；

　　4、有行業(yè)經驗和大客戶者優(yōu)先錄取；

　　5、年收入不低于50萬元。

　　職責：

　　1、開發(fā)廣告客戶及管理團隊；

　　2、通過溝通了解、挖掘客戶的需求，拜訪目標客戶，促成合作；

　　3、持續(xù)維護新、老客戶關系，促成老客戶的多次合作，完成個人銷售目標；

　　4、熟悉公司產品服務、報價、售后等專業(yè)知識，為客戶提供有價值的解決方案；

　　5、掌據崗位工作的業(yè)務流程，善于觀察、樂于學習，不斷提高個人的綜合能力；、廣告等行業(yè)銷售崗從業(yè)經驗者優(yōu)先。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用13

　　職責

　　1、負責制定、執(zhí)行公司年度廣告經營計劃，監(jiān)督實施全過程，完成業(yè)績指標；

　　2、負責管理和培訓部門業(yè)務人員，安排并指導部門日常工作；

　　3、建設和建立與相關部門的良好協(xié)作關系，協(xié)調日常工作配合；

　　4、與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關系；

　　5、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務；

　　6、管理銷售人員，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍。

　　任職資格

　　1、廣告學、市場營銷或相關專業(yè)本科以上學歷；

　　2、5年以上廣告銷售經驗，3年以上廣告團隊管理經驗，有良好的銷售業(yè)績，具有4A公司管理或從業(yè)經驗者優(yōu)先；

　　3、熟悉廣告銷售業(yè)務流程，能帶領團隊對廣告客戶進行開拓和維護；

　　4、對客戶管理、市場營銷策劃工作有深刻認知；

　　5、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的`能力；

　　6、具有扎實的客戶基礎及談判能力，具備大型客戶的開發(fā)維護管理能力；

　　7、具有雜志、互聯(lián)網任職經驗優(yōu)先，具備廣泛的客戶群及良好的社會資源者優(yōu)先。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用14

　　職責：

　　1、熟悉客戶產業(yè)和相關市場狀況，指導客戶經理日常工作，協(xié)助上級領導并參與制定客戶有關發(fā)展策略和方向；

　　2、具備很強的獨立提案能力，能獨立完成提案工作；

　　3、熟悉營業(yè)部門工作狀況，管理并指導下屬開展工作，確保業(yè)務工作順暢，及時發(fā)現(xiàn)商機，帶領下屬開拓并促成業(yè)務；

　　4、跟進并維護良好的客戶關系，應對各種突發(fā)問題；

　　5、負責項目管理及執(zhí)行，配合及協(xié)調組織策略、創(chuàng)意、媒介、客戶各部門間的協(xié)作，并確保項目順利執(zhí)行；

　　6、承擔項目請付款和利潤管理工作，善盡營業(yè)職責；

　　7、完成領導交辦的其他工作任務。

　　任職資格：

　　1、大學（含）以上，本科（廣告、市場營銷、互動美術設計、編程管理設計等相關科系畢業(yè)為主）或以上學歷；

　　2、具備五年（含）以上網絡運營相關行業(yè)廣告客戶服務經驗，曾經擔任互動廣告相關行業(yè)專案管理與客戶服務經驗者優(yōu)先錄用；

　　3、熟悉互動廣告項目工作流程，深度了解互聯(lián)網市場特性；

　　4、具有敏銳的市場洞察力和準確的`客戶分析能力、有較強的團隊培訓能力和團隊凝聚力；

　　5、具備優(yōu)秀的時間管理和多任務規(guī)劃統(tǒng)籌執(zhí)行能力；

　　6、英文聽、說、讀、寫流利者優(yōu)先。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用15

　　職責：

　　1、充分了解營銷價值及電商整合運營；

　　1 、帶領團隊進行項目策劃、預算、提案、報價與執(zhí)行；

　　2 、領導團隊為客戶提供專業(yè)服務，與客戶進行深度溝通，準確理解、把握客戶需求；

　　3 、建立、維護健康、互信的客戶關系，并進行長期的項目性的新客戶的拓展與提案；

　　4 、部門業(yè)務規(guī)劃、業(yè)務目標的制定并領導團隊達成目標；

　　5 、負責團隊建設與管理，為團隊成員提供業(yè)務培訓與指導，確保團隊的凝聚力和專業(yè)能力的不斷提升。

　　職位要求：

　　1 、專科及以上學歷，3年以上廣告行業(yè)相關工作經驗，服務過京東、天貓等知名電商者為佳；

　　2 、出色的傳播策劃能力、組織能力、項目管理能力及執(zhí)行能力；

　　3 、具有廣泛的.社會關系和客戶資源；

　　4 、較強的領導才能、溝通協(xié)調能力和豐富的團隊管理經驗；

　　5 、能夠承擔較大的工作壓力，能加班，有獨立解決問題能力，良好的分析、組織技巧，極高的工作熱情，高度的職業(yè)道德精神及責任心；

　　6 、優(yōu)秀的提案能力，對于數(shù)字營銷高度敏感，具有極強的需求發(fā)掘能力和營銷意識。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用16

　　職責：

　　1、現(xiàn)有客戶的業(yè)務量開發(fā)，現(xiàn)有業(yè)績的保持；

　　2、能夠影響客戶，完成業(yè)績指標。日常客戶作業(yè)的指導，對客戶滿意度負責；

　　3、指導并提升團隊的'專業(yè)能力和服務水準。下屬人員培養(yǎng)和團隊建設；

　　4、主導客戶的品牌策略和傳播規(guī)劃；

　　5、對所有相關Brief的質量負責，激發(fā)和引領其他支持團隊提交出色的作品。

　　任職資格：

　　1、專科及以上學歷，5年以上廣告行業(yè)從業(yè)經驗，2年以上同等職位經驗，有服務汽車客戶經驗者優(yōu)先；

　　2、具備傳統(tǒng)廣告和數(shù)字廣告當下整合的了解和策劃能力，關注互聯(lián)網信息，對行業(yè)趨勢有敏感性；

　　3、了解市場調查的基本知識，能夠發(fā)掘挖掘消費者洞察；

　　4、具備全域營銷的基本知識；

　　5、能獨立撰寫方案并進行提案；

　　6、了解市場的競爭態(tài)勢，具備市場營銷的原理、媒體市場、媒介計劃的專業(yè)知識。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用17

　　職責：

　　1、深入了解公關廣告行業(yè)情況，根據公司資源開拓新客戶，為客戶提供公關廣告?zhèn)鞑ゾ�上、線下方案；

　　2、獨立管理團隊，了解市場上主流的傳播方式并得以運用；

　　3、通過不同的項目案例，對團隊成員的技能進行培訓提升，團隊成員與客戶加強溝通，加強雙方的.了解；

　　4、具備良好的團隊建設及日常工作管理能力，搭建團隊人員梯隊建設；

　　5、整合公司各事業(yè)部資源優(yōu)勢，加固集團全國性大客戶服務網絡系統(tǒng)；

　　6、參與公司高層戰(zhàn)略方向討論，共同制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，3年以上公關廣告行業(yè)市場及客戶開發(fā)經驗，有快消品牌客戶服務經驗者優(yōu)先；

　　2、頭腦清晰，善于資源整合，可以為客戶提供完善的營銷解決方案；

　　3、具備大客戶服務意識，有效維護重點客戶，不定期取得項目資源，運用戰(zhàn)略性或顧問性方式進行客戶管理；

　　4、優(yōu)異的書面、口頭表達能力，以及較強的提案演講能力；

　　5、良好的溝通及管理能力，同時管理幾個不同項目團隊的能力；

　　6、認同公司發(fā)展理念及企業(yè)文化，熱愛挑戰(zhàn)，具有創(chuàng)新能力，能適應快速變化的環(huán)境，能夠承擔較大的工作壓力；

　　7、自身需擁有優(yōu)質的客戶資源。

廣告客戶總監(jiān)崗位職責通用18

　　1。根據公司年度戰(zhàn)略目標、按年度工作計劃、預算計劃組織實施相關工作；

　　2。正確理解客戶需求，協(xié)調各合作部門，整合資源、及時給客戶提供優(yōu)質服務；

　　3。深入了解市場信息，建立有效的信息系統(tǒng)與渠道，針對不同情況制定解決方案；

　　4。團隊的培訓，管理，激勵，協(xié)調。

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