萬科物業(yè)經理崗位職責

　　在現在的社會生活中，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責是組織考核的依據。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編幫大家整理的萬科物業(yè)經理崗位職責，歡迎大家分享。

萬科物業(yè)經理崗位職責1

　　職位描述：

　　職責描述：

　　1、按照物業(yè)服務合同約定，履行物業(yè)服務區(qū)域的房屋及配套設施設備和相關場地的維修、養(yǎng)護和管理，維護相關區(qū)域內的綠化和環(huán)境衛(wèi)生及物業(yè)服務區(qū)域內的安全防范等工作；

　　2、認真貫徹落實公司的.經營方針，完成公司下達的經營管理目標，持續(xù)提高經營管理質量；

　　3、組織實施公司質量管理體系，服務達到質量標準，持續(xù)提高客戶服務質量；

　　4、批準并實施本部門的客戶服務方案，協(xié)助集團或者公司本部并且做好客戶滿意度調查工作；

　　5、協(xié)同品質管理部完成專業(yè)服務分包方的招標等相關的服務分包方選擇工作；

　　6、積極開展市場調查，了解客戶需求，及時增設特約服務項目或內容，以持續(xù)滿足顧客不斷增長的需求；

　　7、處理好與業(yè)主（業(yè)主委員會）、街道辦事處（居委會）、派出所等相關單位的公共關系；

　　8、合理配置本部門人力資源，督促、指導、培訓、激勵、考核下屬員工，幫助實現員工個人職業(yè)生涯規(guī)劃，持續(xù)提高員工滿意度；

　　9、落實公司安全生產責任制；

　　10、完成上級安排的其他工作或任務。

　　任職要求：

　　1、年齡：40周歲以下；

　　2、學歷要求：大專及以上學歷；

　　3、專業(yè)要求：管理類專業(yè)，物業(yè)管理專業(yè)更佳；

　　4、工作經驗：專業(yè)工作經驗三年以上，或同等職位工作經驗兩年以上；

　　5、職業(yè)資格/職稱：初級以上職稱，有物業(yè)管理部門經理崗位證書；

　　6、計算機技能：熟練使用windows、office系列辦公軟件。

萬科物業(yè)經理崗位職責2

　　職位描述：

　　1、負責門店的租賃業(yè)務、房地產中介業(yè)務、房地產轉讓業(yè)務的規(guī)劃和經營工作；

　　2、負責制定、完善租售業(yè)務操作規(guī)范并嚴格執(zhí)行；

　　3、檢查、分析、總結各業(yè)務部門的租賃業(yè)務情況并對租售業(yè)務經營情況進行統(tǒng)計分析，每月定期提交部門例會；

　　4、負責根據年度工作目標，制訂租售業(yè)務的年度、季度、月度、周工作計劃；

　　5、積極關注行業(yè)動態(tài)，結合公司狀況，不斷地研究房屋租售業(yè)務新的經營模式或經營方向，不斷向部門主管或公司提供建設性的經營建議；

　　6、負責其它資產管家業(yè)務的`開發(fā)和模式創(chuàng)新。

　　職位要求：

　　1、學歷要求：全日制大專及以上學歷，優(yōu)秀者可適當放寬；

　　2、專業(yè)要求：房地產相關專業(yè)知識；

　　3、工作經驗：兩年以上相關工作經驗；

　　4、職業(yè)資格/職稱：房地產經紀人以上職稱；

　　5、計算機技能：熟練使用windows office系列辦公軟件、房介通軟件。

　　福利待遇：

　　五險一金+帶薪年休假+津貼+豐富多彩的員工活動等。

　　底薪+高額提成，擁有龐大的房屋資源及完善的業(yè)務支持！

　　上班地址：杭州市各區(qū)皆可安排

萬科物業(yè)經理崗位職責3

　　職位描述：

　　崗位職責：

　　1、負責項目完成主要目標和計劃，制定或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；

　　2、負責項目的日常管理工作及團隊員工的'管理、指導、培訓及評估；

　　3、負責制定項目團隊的銷售計劃，并配合策劃執(zhí)行相關營銷方案；

　　4、負責協(xié)調、組織銷售過程中產生的問題；

　　5、能與服務企業(yè)進行良好的溝通。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，從事相關工作3—4年以上；

　　2、良好的計劃和執(zhí)行能力、協(xié)調能力和人際溝通能力；

　　3、積極主動，具備團隊意識，具有高度責任心；

　　4。有空姐，空乘、或者高端酒店經驗的優(yōu)先。

萬科物業(yè)經理崗位職責4

　　職位描述：

　　崗位職責：

　　1、全面負責商業(yè)寫字樓的商管、保潔綠化、停車場、消防安全等方面的全面管理工作；

　　2、負責制定商業(yè)寫字樓安全、環(huán)境、消防工作計劃，并對實施情況進行檢查與監(jiān)督；

　　3、負責商業(yè)寫字樓、保潔、綠化、消殺等服務質量的監(jiān)督檢查工作，負責審核停車場收費服務及日常管理的籌劃、經營工作；

　　4、負責本部門人員的檢查、督促、考核工作，負責涉及本部門的`租戶、顧客投訴處理；

　　5、負責與派出所、街道辦、綜治辦等政府部門的溝通與協(xié)調工作；

　　6、積極響應集團及公司號召，完成領導安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、學歷要求：大專及以上學歷；

　　2、專業(yè)要求：不限，物業(yè)管理專業(yè)更佳；

　　3、工作經驗：五年以上商業(yè)寫字樓物業(yè)管理經驗，三年以上項目經理或同等崗位工作經驗；

　　4、職業(yè)資格/職稱：物業(yè)管理師資格證書；

　　5、計算機技能：熟練使用windows、office系列辦公軟件。

萬科物業(yè)經理崗位職責5

　　職位描述：

　　崗位職責：

　　1、負責區(qū)域內物業(yè)的日常運營管理工作，不斷提升物業(yè)服務品質，致力于讓用戶體驗到萬科物業(yè)服務的美好；

　　2、負責與公司資產服務單元、生活服務單元等業(yè)務部門進行聯(lián)動，推動社區(qū)多種經營業(yè)務在項目的落地，以達成年度業(yè)績指標；

　　3、負責打造一支優(yōu)秀的'隊伍，確保區(qū)域的人才梯隊能夠滿足業(yè)務發(fā)展的需要；

　　4、負責對內對外的溝協(xié)調，為區(qū)域的經營發(fā)展打造一個和諧、高效的環(huán)境。

　　任職要求：

　　1、學歷要求：全日制大專及以上學歷；

　　2、專業(yè)要求：管理類專業(yè)，物業(yè)管理專業(yè)更佳；

　　3、工作經驗：物業(yè)/酒店行業(yè)工作經驗3年以上，或同等職位工作經驗2年以上；

　　4、計算機技能：熟練使用windows、office系列辦公軟件；

　　5、品牌物業(yè)公司、五大行同崗位、知名酒店行業(yè)經歷優(yōu)先；

　　6、有組織酒會、音樂節(jié)等文化活動經驗者優(yōu)先。

　　工作時間：9：00—17：30，月休五天

　　工作地點：江干區(qū)杭海路與之江東路交匯口（萬科大都會79號）

　　福利待遇：五險一金+年底雙薪+15天帶薪年休假+完善且專業(yè)的培訓及晉升體系等