財務顧問崗位職責

時間：2022-05-21 09:56:30 崗位職責我要投稿

財務顧問崗位職責通用15篇

　　在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責對人們來說越來越重要，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編為大家整理的財務顧問崗位職責，希望能夠幫助到大家。

財務顧問崗位職責通用15篇

財務顧問崗位職責1

　　1、1年以上財稅行業(yè)營銷經驗，財務顧問經驗；

　　2、有代理記賬公司、財務咨詢公司、工商代辦公司、財稅平臺工作經驗者優(yōu)先；

　　3、擁有一定的市場開拓能力和財務咨詢能力；

　　4、5年以上財務管理經驗，具備中級會計師以上職稱；

　　5、人品端正、思路清晰、能夠吃苦賴勞、有較高的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神；

　　6、有代理記賬資源、工商代辦政府資源、財稅產品開發(fā)經驗的優(yōu)先考慮作為合伙人。

財務顧問崗位職責2

　　1、集團Oracle EBS系統(tǒng)日常運維管理及年度開發(fā)與功能優(yōu)化項目管理。

　　2、配合財務部門要求優(yōu)化財務流程，設計系統(tǒng)解決方案，與各技術團隊共同實現新需求的開發(fā)、測試和上線。

　　3、跟進業(yè)務系統(tǒng)與財務系統(tǒng)對接需求，并設計相應的接口解決方案。

　　4、對公司內部信息系統(tǒng)推廣及升級項目進行系統(tǒng)各模塊設置，以及數據切換等上線工作。

財務顧問崗位職責3

　　職位描述：

　　職責描述：技能要求：

　　業(yè)務流程，財稅顧問，財稅法規(guī)，指標分解，業(yè)務管理

　�。ㄒ唬�、職位要求：

　　1、結合公司線下銷售渠道實際情況，通過溝通的方式維護新老客戶；

　　2、為客戶提供專業(yè)、準確、快速的咨詢服務；

　　3、負責客戶情況跟蹤并收集客戶及相關市場資料，做好客戶的需求分析工作，建立和管理客戶檔案及數據庫；

　　4、做好定期回訪工作；

　　5、完成公司安排的交辦的其他工作。

　�。ǘ�職位要求：

　　1、年齡23——28歲之間，財務，會計相關專業(yè)；

　　2、有會計資格證或者初級證優(yōu)先考慮，有無經驗均可；

　　3、具有較強的獨立學習和工作能力；

　　4、工作踏實，認真細心，積極主動；

　　5、有較強的溝通、理解和分析能力，具有主動學習和自我提高意愿。

財務顧問崗位職責4

　　職位描述：

　　職責描述：

　　1.參與或負責財務盡職調查項目，協(xié)助或主導完成現場工作以及報告的撰寫。

　　2.學習掌握行業(yè)分析技能，協(xié)助合伙人拓展企業(yè)融資和并購顧問業(yè)務，培養(yǎng)和擁有獨立承擔交易融資買方或賣方財務顧問項目的能力。

　　3.領導交辦的其他工作。

　　工作地點（四選一）：杭州市江干區(qū)錢江路1366號華潤大廈B座/北京市海淀區(qū)中關村南大街甲18號北京國際大廈B座17樓/上海市浦東新區(qū)浦電路370號寶鋼大廈22層/深圳市福田區(qū)濱河大道5020號證券大廈16樓

　　職位要求：

　　1.大學本科及以上學歷，擁有較為扎實的財務知識基礎，通過CPA考試或其他執(zhí)業(yè)資格考試者優(yōu)先。

　　2.兩年以上大中型會計師事務所審計、財務咨詢或大型企業(yè)集團內部審計，以及四大Corporate Finance、FA財務顧問或投資機構經驗。

　　3.良好的團隊合作精神、客戶服務意識及溝通交流能力，較強的抗壓能力，接受不定期出差。

　　4.高效的學習能力，熟練掌握辦公軟件（Word、Excel、PowerPoint等）。

　　5.英語流利，有海外留學或跨境并購經驗者優(yōu)先。

　　6.具備良好的職業(yè)道德，無違法違紀行為，未受到過行業(yè)監(jiān)管處罰。

財務顧問崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、梳理規(guī)劃客戶業(yè)務邏輯，引導客戶需求

　　2、溝通并且編寫相關設計文檔，形成OA—SAP集成業(yè)務設計方案

　　3、協(xié)調項目相關資源完成項目計劃內容

　　4、作為項目經理管控項目

　　職位要求：

　　1、SAP工作經驗3年以上，有SAP模塊的獨立實施經驗，擔任過項目經理。

　　2、具有一定的企業(yè)管理知識

　　3、有2年SAP系統(tǒng)咨詢經驗，良好解決方案撰寫和呈現技巧，對客戶需求有良好的理解力

　　4、熟悉FICO，MM，SD等的系統(tǒng)邏輯，對其他模塊有一定了解

　　5、有較好的英文讀寫能力

　　6、功能積極主動，良好的團隊合作精神，能夠適應出差，以及在一定的壓力下工作

　　7、全日制大學本科及以上學歷，會計、財務管理、信息化管理、計算機軟件等相關專業(yè)

　　該崗位應聘成功將就職于上海泛微網絡科技股份有限公司北方大區(qū)授權業(yè)務運營中心北京機構

財務顧問崗位職責6

　　工作職責:

　　協(xié)助顧問通過各種渠道訪尋候選人;

　　面試和甄選候選人;

　　向客戶推薦合適的候選人;

　　協(xié)調安排客戶面試,及時解決面試過程中遇到的問題;

　　協(xié)調薪酬談判和錄用通知書的簽署,并根據客戶要求進行候選人背景調查;

　　候選人入職前、中、后的跟蹤服務,并為候選人提供相應的職業(yè)發(fā)展建議。

　　任職要求:

　　本科或以上學歷;

　　1年或以上招聘工作經驗;

　　有醫(yī)藥行業(yè)工作經驗優(yōu)先考慮;

　　工作態(tài)度積極主動,認真踏實;

　　具備優(yōu)秀的人際溝通能力,思維縝密,關注細節(jié)。

財務顧問崗位職責7

　　工作職責：

　　1、Oracle EBS供應鏈相關模塊的實施和后續(xù)運維及優(yōu)化工作；

　　2、負責相關業(yè)務部門的需求分析，和功能實現；

　　3、編寫Oracle EBS供應鏈相關模塊的流程，系統(tǒng)功能設置和操作文檔；

　　4、公司分配的其他工作。

　　【該工作崗位在深圳工作半年后需要搬到東莞松山湖上班，公司提供深圳北站往返東莞松山湖的班車】

　　任職資格：

　　1、大學本科以上學歷，計算機類或物流管理類專業(yè)畢業(yè)；

　　2、精通企業(yè)內部計劃、采購、制造和倉庫的業(yè)務運營和流程體系及Oracle EBS供應鏈相關模塊（Oracle INV、WIP、MRP、PO）功能原理、系統(tǒng)設置與相關實施，熟悉財務模塊的功能與設置；

　　3、針對業(yè)務部門提出的需求，能進行深入分析，能獨立出具整體解決方案，針對用戶的核心業(yè)務需求，有比較好的引導力；

　　4、具有3年以上的供應鏈相關模塊實施及運維經驗或者有2個及以上完整項目供應鏈相關模塊獨立實施經驗，具有很強的解決問題的能力；

　　5、有強烈的責任心和敬業(yè)精神，樂于在挑戰(zhàn)性強、節(jié)奏快的環(huán)境下工作；善于溝通，性格積極開朗，能快速的融入團隊，有良好的團隊合作精神；

　　6、有開發(fā)經驗者優(yōu)先。

財務顧問崗位職責8

　　崗位職責：

　　1、充分了解客戶需求，并進行資產配置，篩選合適的金融產品。

　　2、跟蹤資產配置方案并要有所調整。實現客戶財富保值增值的目的。

　　任職要求：

　　1、擁有財會、金融等大學本科以上學歷，2年以上金融機構工作經驗。

　　2、備金融投資和產品知識，并且具備實務操作能力。

　　3、至少要精通兩個領域，比如說基金和保險，具備綜合金融知識。

　　4、出色的溝通技巧和優(yōu)秀的職業(yè)道德。

財務顧問崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、負責OracleEBS財務模塊客戶化開發(fā)工作，包括Form，存儲過程，報表，接口等。

　　2、負責OracleEBS財務模塊的實施和運維支持。

　　3、負責FSSC財務報賬平臺開發(fā)和運維工作（JAVA）。

　　職位要求：

　　1、計算機軟件或信息相關專業(yè)本科及以上學歷。

　　2、具有5年及以上OracleEBS財務模塊二次開發(fā)工作經驗。

　　3、精通OraclePL/SQL編程，具備良好的編程習慣和風格。

　　4、熟悉OracleERP二次開發(fā)工具，ORACLEFORM/XMLPublisher等。

　　5、熟悉OracleEBS財務模塊常用數據表結構和API。

　　6、熟悉J2EE平臺JAVA編程技術，有開發(fā)應用程序框架的經驗；具有良好的編程能力，熟悉常用算法與數據結構，熟悉常見設計模式。

財務顧問崗位職責10

　　職位描述：

　　要求：

　　1、年齡：25—45周歲，金融或相關專業(yè)，大專以上學歷；

　　2、一年以上證券、銀行、保險、信托、期貨、投資公司（其中之一）工作經歷；

　　3、具有扎實的經濟、金融、投資等領域的相關理論知識；

　　4、深厚的行業(yè)與公司研究能力，敏銳快捷的市場反應能力和較強的風險控制意識；

　　5、善于對宏觀經濟形勢和股票市場進行深入分析，為客戶提出行業(yè)配置以及投資策略建議，具有嚴密的邏輯思維和分析判斷能力，良好的公眾演講能力和溝通能力；

　　崗位職責：

　　1、負責為客戶提供理財咨詢、建議服務，制定相應的投資組合和策略

　　6、取得金融業(yè)相關資格認證者（AFP/CFP/AFP/ChFP）優(yōu)先。

　　2、負責保持與客戶溝通聯(lián)系，為客戶提供金融分析服務

　　3、負責為客戶提供完善的理財計劃及信息咨詢

　　4、負責根據客戶的委托，幫助客戶實施理財計劃

　　5、負責對公司理財產品能夠全力宣傳、推廣、銷售

　　6、負責為重要客戶需求提供理財咨詢，制定合理的財務計劃

　　7、負責維持重要客戶關系，通過與客戶溝通，及時調整客戶的財務安排

財務顧問崗位職責11

　　任職資格

　　1、 3—5年四大會計師事務所工作經驗；

　　2、財務基礎扎實，熟悉估值原理，能獨自完成復雜的DCF估值模型；

　　3、參與過醫(yī)療行業(yè)相關項目優(yōu)先；

　　4、英語流利，有留學經歷優(yōu)先。

　　工作職責

　　1、負責醫(yī)療行業(yè)私募融資及并購項目的執(zhí)行；

　　2、參與梳理項目財務法務資料，制作財務模型和其他工作；

　　3、熟練完成項目執(zhí)行的各個環(huán)節(jié)；

　　4、指導和培養(yǎng)團隊內分析師/實習生，檢查分析師/實習生完成的工作，把控paper work質量，并提供專業(yè)指導。

財務顧問崗位職責12

　　任職要求：

　　1、全日制大專及以上學歷；

　　2、熟悉企業(yè)財務管理及會計實務操作，或財務相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；

　　3、較佳的外在形象，善于溝通或有提升溝通能力的強烈意愿；

　　4、良好的口頭表達及書面表達能力；

　　5、有著強烈的持續(xù)學習意愿和動力。

　　崗位職責：

　　1、密切關注境內外外匯市場波動，為公司相關業(yè)務做好規(guī)劃及全盤布置；

　　2、建立健全集團化財務體系制度。

　　3、建立健全境內、外公司的相關財務體系制度。

　　4、根據集團財務資金總體安排，落實集團在財務制度、財務系統(tǒng)、財務報告、財務分析、資金管理、預算管理和管理會計的要求和任務。

　　5、協(xié)調銀行、工商、稅務、審計及其他監(jiān)管機構、政府部門的關系，維護集團和公司的利益。

　　6、完成領導安排的其他工作。

財務顧問崗位職責13

　　工作職責:

　　1.負責梳理財務相關流程，表單報表，主數據及報表需求；

　　2.負責協(xié)調財務模塊的實施工作，召集跨部門溝通會議，主動跟進各項工作，確保各項任務按時按質完成；

　　3.負責財務模塊數據收集，校驗，系統(tǒng)配置，功能測試，方案驗收，用戶培訓；

　　4.負責與外部顧問一起編寫財務模塊的`需求文檔、系統(tǒng)方案、用戶作業(yè)指導書。

　　5.配合技術顧問進行開發(fā)測試，驗收及培訓；

　　6.負責財務模塊的功能設置，內部培訓及日常運維，包括應收、應付、總賬、固定資產、成本、現金管理及項目管理；

　　任職資格:

　　1、管理類、財經類、信息管理類或計算機類本科及以上學歷

　　2、五年以上ERP工作經驗，精通ERP理論，熟悉財務制度，財務報表及稅務制度

　　3、至少一個完整NC項目實施經驗，獨立實施其中一個或以上NC財務模塊

　　4、工作積極主動，認真負責；善于學習、溝通、，富有團隊協(xié)作精神

　　5、適應能力強，能承擔較強工作壓力

財務顧問崗位職責14

　　職責描述：

　　1、負責公司業(yè)務的推廣，主要通過電話網絡、微信等維護老顧客及開發(fā)新客戶。

　　2、公司提供客戶資源，公司提供銷售資源，無需自己找資源，效率高。

　　3、負責對本公司產品和服務進行宣傳和解答。

　　4、積極主動的為顧客服務，了解客情，最終達到合作的目的。

　　職位要求：

　　1、18-28歲,口齒清晰 , 表達能力強，有親和力，語音富有感染力;

　　2、對銷售工作有較高的熱情;

　　3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;

　　4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

　　5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心責任心和積極的工作態(tài)度,有相關銷售工作經驗或財務工作經驗者優(yōu)先。

　　福利待遇：

　　1、薪酬結構：無責任底薪+高提成+激勵獎金+全勤獎 +帶薪年假+節(jié)日福利+團建活動+工齡補貼；

　　2、帶薪培訓：提供定期的新人培訓和不定期的專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓；

　　3、專業(yè)指導：專業(yè)指導上崗，由經理或主管直接帶教學習上崗，幫助新員工解決問題；

　　4、上班時間：9:00-18:00，周末雙休，享受國家法定的節(jié)假日、年假等帶薪假期；

　　5、員工福利：提供節(jié)日福利，不定期的員工聚餐和員工活動；

　　6、辦公環(huán)境：坐落于市中心浦發(fā)銀行樓上，環(huán)境舒適，交通方便。

財務顧問崗位職責15

　�。�1）對收購人的相關情況進行盡職調查；

　　（2）應收購人的要求向收購人提供專業(yè)服務，全面評估被收購公司的財務和經營狀況，幫助收購人分析收購所涉及的法律、財務、經營風險，就收購方案所涉及的收購價格、收購方式、支付安排等事項提出對策建議，并指導收購人按照規(guī)定的內容與格式制作申報文件；

　�。�3）對收購人進行證券市場規(guī)范化運作的輔導，使收購人的董事、監(jiān)事和高級管理人員熟悉有關法律、行政法規(guī)和中國證監(jiān)會的規(guī)定，充分了解其應當承擔的義務和責任，督促其依法履行報告、公告和其他法定義務；

　�。�4）對收購人是否符合本辦法的規(guī)定及申報文件內容的真實性、準確性、完整性進行充分核查和驗證，對收購事項客觀、公正地發(fā)表專業(yè)意見；

　　（5）接受收購人委托，向中國證監(jiān)會報送申報材料，根據中國證監(jiān)會的審核意見，組織、協(xié)調收購人及其他專業(yè)機構予以答復；

　�。�6）與收購人簽訂協(xié)議，在收購完成后12個月內，持續(xù)督導收購人遵守法律、行政法規(guī)、中國證監(jiān)會的規(guī)定、證券交易所規(guī)則、上市公司章程，依法行使股東權利，切實履行承諾或者相關約定。

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