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工程部門崗位職責

時間:2024-10-29 09:19:08 雪桃 部門職責 我要投稿

工程部門崗位職責(通用20篇)

  在生活中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,下面是小編整理的工程部門崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工程部門崗位職責(通用20篇)

  工程部門崗位職責 1

  1、按照公司統(tǒng)一部署,全面負責項目工程的具體實施。

  2、按照公司要求,做好團隊建設工作。

  3、負責項目工程開工前的各項準備工作。

  4、負責對勘察、施工、監(jiān)理等的招標和年度考核工作,參與設計、材料設備等的招標工作。

  5、負責工程施工過程中質(zhì)量、進度、成本、文明的控制管理。

  6、負責工程文件、資料、檔案的'管理。

  7、負責工程各項驗收管理工作。

  8、負責與公司內(nèi)外各單位、部門的溝通、聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作。

  9、配合公司各部門前期、規(guī)劃、項目定位、策劃、成本測算等管理工作。

  10、配合項目工程交付及交付后維保管理工作。

  11、配合項目工程服務、質(zhì)量督導、園區(qū)服務體系建設等管理工作。

  工程部門崗位職責 2

  1、在總經(jīng)理領導下全面負責工程技術部的日常管理工作。

  2、協(xié)調(diào)好建設、設計、監(jiān)理、施工單位之間以及公司內(nèi)各職能部門之間的工作關系,同時也應協(xié)調(diào)好便于工程開發(fā)的對外關系。接受市(縣)建設、安全及質(zhì)量監(jiān)督部門的指導和檢查。

  3、組織編制開發(fā)項目的規(guī)劃工作。

  4、組織編制開發(fā)項目在建工程的施工進度計劃審查施工單位的.年、季、月進度計劃。

  5、組織圖紙會審、設計交底和設計變更審核工作。

  6、組織審核施工單位上報的施工組織設計、施工方案、安全技術措施和專項安全施工方案等。

  7、組織召開工地第一次施工會議。起草開發(fā)公司對委托監(jiān)理公司的授權書。組織好在建工程的協(xié)調(diào)會。

  8、參加工程定位放線并向施工單位書面交待清楚。

  9、負責落實施工準備工作計劃。解決施工用水、用電及場區(qū)臨建設施位置、圍擋等施工準備工作中的問題。

  10、定期組織施工單位、監(jiān)理單位開展對施工質(zhì)量、安全生產(chǎn)、文明施工等項目工作的檢查評比活動。

  11、審批工程監(jiān)理規(guī)劃、檢查督促監(jiān)理單位工作。

  12、配合公司有關職能部門做好工程報建、施工圖審查、工程招標、設計合同、監(jiān)理合同、施工合同的簽訂工作并提供技術參數(shù)。

  13、負責對工程技術部各專業(yè)工程師的工作檢查、督辦工作。檢查工作職責履行情況和工作紀律。

  14、組織工程竣工驗收工作和竣工后的交接工作。

  15、負責工程備案工作。

  16、組織對工程技術資料收集、保管、整理、歸檔工作。

  17、配合經(jīng)營部做好工程設計變更、經(jīng)濟簽證和預決算工程量的審核及確認工作。

  18、完成公司總經(jīng)理交給的工作任務并做好工作計劃和總結。

  工程部門崗位職責 3

  1)、認真執(zhí)行合同文件、標準、規(guī)范、規(guī)程及有關制度和辦法,在項目部技術負責人的領導下開展日常工作。

  2)、負責施工組織設計、施工技術方案、作業(yè)指導書及操作規(guī)程的編制和實施。

  3)、組織項目部的各級技術交底和圖紙審核,并保存記錄。

  4)、按規(guī)定及時統(tǒng)計上報各類報表。

  5)、負責本項目部的工程質(zhì)量控制、安全生產(chǎn)、技術管理和信息管理。

  6)、負責本項目部技術文件的收集、整理、發(fā)放、歸檔和管理。

  7)、負責組織對各項勞務隊伍的`評價的匯總,參加和擬訂勞務施工作業(yè)協(xié)議書。

  8)、參加質(zhì)量事故和不合格品的評審和處理,負責施工質(zhì)量的改進。

  9)、和設備材料部共同協(xié)商編制材料采購計劃。

  10)、建立用戶檔案,在保修期內(nèi),建立信息渠道,保持與業(yè)主的正常聯(lián)系,收集對工程質(zhì)量的反映和投訴并加以糾正,按規(guī)定保存服務記錄。

  11)、完成項目經(jīng)理交辦的其他事務。

  工程部門崗位職責 4

  負責管理車型在cost整個過程中的管控工作,匯總與分析各成本模塊(底盤、車身、電子電器、內(nèi)外飾)的數(shù)據(jù)并跟蹤項目進度

  負責整車價值分析價值工程vave項目的支持工作

  負責vave相關規(guī)范文檔的.處理,試驗計劃支持

  工程部門崗位職責 5

  一、董事長職責

  1、負責召集和主持董事會會議,領導董事會工作,執(zhí)行董事會的決議,處理董事會權限內(nèi)的事務,重要問題應向下次股東大會報告。

  2、決定公司的發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、經(jīng)營方針、計劃和投資方案。

  3、聘任或解聘公司總經(jīng)理,根據(jù)總經(jīng)理的提名,聘任或解聘公司副總經(jīng)理、總工程師等,并決定其薪酬事項。

  4、制訂公司的章程修改方案,年度財務預算、決算方案,利潤分配方案和彌補虧損方案,增加或減少注冊資本的方案以及發(fā)行公司股票、債券的方案。

  5、決定公司內(nèi)部管理機構的設置、調(diào)整,擬訂分(子)公司或部門的合并、分立、解散方案,提出公司的破產(chǎn)申請。

  6、指導本公司重大業(yè)務活動,決定公司重要資產(chǎn)的抵押、出租、發(fā)包和轉讓,簽署本公司的股票、債券、重要合同及其他重要文件。

  7、負責公司其他重大事項及方案的討論、研究。

  8、在發(fā)生重大事件時,可對一切事務行使特別裁決權和處置權,但必須符合本公司利益,并在事后向董事會報告。

  9、董事長因故不能履行職責時,可授權副董事長或董事長助理負責。

  二、總經(jīng)理職責

  1、全面負責公司的經(jīng)營管理,執(zhí)行公司章程,對董事會負責并報告工作。

  2、組織和制定公司生產(chǎn)、年度經(jīng)營、發(fā)展、財務、人事、勞資、福利等計劃,報董事會批準實行,主持制訂公司年度預、決算報告。

  3、向董事會提名任免公司專業(yè)顧問、高級職員、部門經(jīng)理(主任)及分(子)公司的經(jīng)理人選。

  4、任免和調(diào)配下屬公司、部門員工,并決定其獎懲、定級、升級、加薪、雇用或解雇辭退。

  5、負責公司資源配置,提出機構設置、調(diào)整或撤銷的意見,報董事會批準。

  6、定期向董事會提交經(jīng)營計劃工作報告、財務報表等。

  7、簽發(fā)日常行政、業(yè)務和財務等文件,根據(jù)董事長的授權代表公司對外簽署合同和協(xié)議。

  8、公司章程或董事會授予的其他職權。

  9、總經(jīng)理因故不能履行職責時,可授權副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理負責。

  三、副總經(jīng)理職責

  1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃。

  2、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施。

  3、負責將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。

  4、負責分管部門和業(yè)務的工作,對分管部門和業(yè)務的工作負領導責任,在分管職能上有較大自主決策權。

  5、協(xié)助總經(jīng)理推進公司企業(yè)文化的建設工作。

  6、總經(jīng)理不在時,受總經(jīng)理委托代總經(jīng)理行使職權。

  7、總經(jīng)理臨時授權的其他工作。

  四、總工程師職責

  1、在總經(jīng)理領導下,主管公司技術、工程質(zhì)量、項目施工等工作。

  2、負責公司工程項目的工藝、技術進步和改造,“四新”的研發(fā)和質(zhì)量管理。

  3、積極推廣應用新技術、新材料、新工藝,提高工廠化、機械化水平,保證工程質(zhì)量,提高勞動生產(chǎn)率,考核技術工作的效果,降低工程成本。

  4、負責貫徹執(zhí)行國家科技法規(guī)和政策,建立健全相應的管理制度。

  5、對下屬企業(yè)、部門的技術管理機構進行指導。對公司的主要技術項目和技術檔案管理機構、質(zhì)量檢測機構進行直接領導和指揮。

  6、主持大型工程的施工、驗收工作。

  7、總經(jīng)理授權委托的其他工作。

  五、行政部職責

  1、全面負責公司日常行政事務,起草公司行政綜合性文件,搞好各部門之間的協(xié)調(diào)。

  2、負責組織制定公司行政工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預算方案,行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。

  3、負責公司文件管理,做好文件的收發(fā)、審核、印發(fā)、傳遞、歸檔,制定文件處理的程序和制度,并做好保密工作,協(xié)助對與公司質(zhì)量體系有關的文件和資料進行控制。

  4、負責公司印章、營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)資質(zhì)證書、項目經(jīng)理證書、介紹信等有關證件的保管使用。

  5、負責企業(yè)資質(zhì)管理,做好申報、注冊與年檢工作,負責公司下屬分(子)公司的營業(yè)登記、變更和年檢等工作。

  6、負責公司各類資料檔案管理,負責編寫公司年度大事記。

  7、負責公司的各類會務工作,包括會議通知、會議準備、會議記錄,并檢查會議精神貫徹落實情況。

  8、負責組織做好公司有關商務接待和市場類活動,負責公司與政府主管部門之間的對接、公關等工作。

  9、負責處理公司相關法務工作。

  10、負責管理公司所屬的辦公用品、辦公設備、電氣設備等資產(chǎn),建設及維護公司網(wǎng)站和內(nèi)部網(wǎng)絡。

  11、負責公司范圍內(nèi)辦公場所的有關管理、維修工作。

  12、負責公司的各種后勤服務工作,包括:伙食、車輛、辦公設施、通信、衛(wèi)生環(huán)境等。

  13、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

  六、人事部職責

  1、認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關部門的'各項勞動政策、法令、法規(guī)。

  2、負責公司的員工管理工作,負責對勞務分包方的評價,為公司的施工工程提供合格的勞務施工隊伍。對各分公司使用的勞務隊伍進行統(tǒng)一的管理,平衡、調(diào)配各分公司勞務隊伍的余缺。

  3、負責辦理公司人力資源需求計劃,人才招聘、錄用、晉升、調(diào)配、考核工作。做好公司職工人事檔案管理工作,辦理好職工勞動合同簽定、職工辭退、退休等手續(xù)。

  4、執(zhí)行國家的《企業(yè)職工獎懲條例》和公司的規(guī)章制度,處理企業(yè)內(nèi)部的職工勞動方面的事項。

  5、負責執(zhí)行國家規(guī)定的職工勞動保護福利方面的有關待遇,包括職工的社會保險金的繳納,工傷、疾病待遇的確定,勞動保護用品的發(fā)放及職工婚喪、探親、帶資假批準等工作。

  6、負責制定和執(zhí)行公司的薪酬管理制度,根據(jù)政府的工資指導意見,結合公司的經(jīng)營狀況,制定公司薪酬管理辦法,對公司職工工資及勞務工資發(fā)放情況進行審核、控制。

  7、負責對公司中層干部及管理人員的人事考核、任免,崗位能力、員工素質(zhì)評審等工作。

  8、負責做好對員工的教育培訓工作,按照培訓需求擬訂員工教育培訓計劃并負責實施,做好對生產(chǎn)操作工人的技能培訓考核工作。

  9、對公司勞服公司(下崗職工再就業(yè)中心)、退管會的工作進行管理與指導。

  10、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

  七、財務部職責

  1、按照國家財務、稅務等相關法律、法規(guī)要求,結合本公司行業(yè)特征,科學合理地組織財務活動,制定統(tǒng)一、健全的財務規(guī)章體系;對公司財務的日常管理、預算、資金運作等進行總體控制。

  2、根據(jù)公司中長期經(jīng)營計劃,組織編制公司年度綜合財務計劃和控制標準,及時組織編制月度資金平衡表,報送相關領導審批后執(zhí)行,并在執(zhí)行過程中及時反饋、修改和總結。

  3、依據(jù)項目進度安排計劃,擬定相應的資金需求量預測計劃,為滿足公司運營資金的需要,最合理地分配調(diào)度資金,積極籌措資金;行使企業(yè)內(nèi)部銀行職能,做好內(nèi)部資金結算工作。

  4、遵照企業(yè)財務通則、會計準則等,合理組織會計核算工作。按會計核算程序及內(nèi)部結算規(guī)定,辦理各種款項和有價證券的收付、增減和使用,債權債務發(fā)生的核算,費用成本的核算等手續(xù),并做到帳帳相符、帳實相符、帳物相符。

  5、根據(jù)制定批準的財務開支計劃和規(guī)定的開支范圍、標準,認真審核各項材料設備采購計劃,準確、及時地做好成本核算的審查、控制、結算,努力降低成本。

  6、審核計算和發(fā)放公司人員的工資、獎金、福利及社會保險管理,負責固定資產(chǎn)的清產(chǎn)核資、報損、折舊管理。

  7、負責主持各種財務報表及財務預決算的編制工作,按規(guī)定完成稅金的統(tǒng)籌、申報、測算、繳納、減免工作以及年度審計工作。保證財務信息對外披露的正常進行,有效監(jiān)督財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調(diào)整。

  8、定期匯總、整理會計資料,建立健全會計檔案,對各種會計帳冊、憑證和報表及時進行立卷、歸檔。統(tǒng)計、分析財務計劃執(zhí)行情況,考核資金使用效果,揭示企業(yè)運作存在的問題,及時為領導決策提供準確的財務信息、經(jīng)營狀態(tài)和合理化建議。

  9、對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制。

  10、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

  八、總師辦職責

  1、負責組織企業(yè)技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的實施,并將執(zhí)行情況及時反饋給相關領導。

  2、負責關注、了解國內(nèi)外本行業(yè)技術發(fā)展狀況,組織收集國內(nèi)外相關技術發(fā)展信息,編制形成技術發(fā)展信息調(diào)研報告。

  3、負責根據(jù)市場變化,及時了解客戶在技術方面的需求,提出技術創(chuàng)新項目并組織實施。

  4、負責新技術的推廣、引進、消化、培訓工作。

  5、負責公司企業(yè)資質(zhì)的申報、維護管理工作,促進公司企業(yè)資質(zhì)穩(wěn)步升級。

  6、負責公司科研項目和專利的申報管理。

  7、負責審核、監(jiān)管樁廠的質(zhì)量控制和技術更新。

  8、負責審核、編制工程施工方案。

  9、參與項目技術會議(現(xiàn)場工程例會,技術方案討論會等)。

  10、參與配合經(jīng)營部的招投標工作,負責編制有關技術標書。

  11、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

  九、經(jīng)營部職責

  1、負責組織編制與經(jīng)營管理相關的各項規(guī)章制度,上報總經(jīng)理審批后監(jiān)督實施,并進行適時的補充、修改和完善。

  2、負責收集市場業(yè)務信息,廣泛捕捉、篩選和傳遞項目信息,提交有效地業(yè)務報告用于改善經(jīng)營活動。

  3、負責有關設計、監(jiān)測、施工項目的招攬與洽談,編制標書并總體管理投標工作,組織和出席投標書的決策與開標會議,自覺做好保密工作。辦理中標項目的相關手續(xù),并及時反饋市場信息。

  4、負責起草公司施工合同、設計合同、監(jiān)測合同、專業(yè)分包合同、勞務分包合同、材料供應合同、設備材料租賃合同、機械設備維護保養(yǎng)合同等與經(jīng)營管理相關的合同。

  5、參與合同的評審與簽定,負責所簽合同的登記、編號、統(tǒng)計、歸檔工作,并負責定期檢查合同的履行情況。參與公司合同糾紛的處理。

  6、貫徹、傳達與執(zhí)行省、市造價管理部門對建設工程造價下達的相關文件精神。負責做好工程造價業(yè)務技術工作的幫助與指導,負責預決算人員上崗培訓計劃及落實,提高預決算業(yè)務技術水平。

  7、定期進行各類工程經(jīng)濟指標、造價指數(shù)的測算與分析,協(xié)助配合有關部門價格指數(shù)的測定工作。

  8、督促指導各項目部做好工程竣工結算編制、審核工作,協(xié)助跟蹤重點工程結算的全過程管理。

  9、掌握設計、監(jiān)測、施工合同的支付結點,提前準備催要工程款的資料,負責公司應收賬款的催討和管理工作。

  10、負責收集與客戶滿意有關的信息(記錄),并進行相關的分析與評價,提出改進策略。

  11、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

  十、成本部職責

  1、負責建立、改進、完善成本控制管理體系,建立相應的執(zhí)行控制機制,起草修改配套的規(guī)章制度。

  2、負責公司周報體系的運行、監(jiān)督和考核,并及時反饋運行過程中出現(xiàn)的非正常偏差。

  3、進行項目成本預測,依據(jù)施工預算測算施工項目成本并與公司下達的目標責任成本進行對比。

  4、編制年度、季度、月度項目成本計劃,預先規(guī)定施工項目進行中的施工生產(chǎn)耗費的計劃總水平,計劃各項成本支出額度,確定目標成本。

  5、依據(jù)成本計劃或預算收入對所消耗的人工、材料、機械和費用開支進行監(jiān)督、調(diào)節(jié)和限制,發(fā)現(xiàn)問題及時通報項目經(jīng)理及時糾正偏差,以保證成本目標的實現(xiàn)。

  6、對項目的直接成本和間接成本進行核算,建立健全有關成本賬簿及臺賬,正確計算、歸集各項成本費用,結轉工程成本,編制成本報表。

  7、圍繞成本計劃執(zhí)行情況,負責監(jiān)督各項目部成本支出,針對成本形成過程中的偏差進行分析,有效遏制工程施工浪費。

  8、負責起草或?qū)徍瞬少彙⑼獍人猩婕笆┕ぶС龅暮贤f(xié)議。監(jiān)督外包合同及其它合同執(zhí)行情況。

  9、負責項目所有成本的決算,統(tǒng)計項目的成本總體控制情況和各單項成本控制情況。

  10、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

  十一、工程部職責

  1、全面負責公司工程施工生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、技術管理、綜合統(tǒng)計管理等工作。

  2、審核、批準或直接參與項目部的施工組織設計、各種專項施工方案的編制等;負責工程項目招投標施工方案的編制工作。

  3、熟悉工程設計文件和合同要求,參與施工圖紙會審和技術交底;向工程項目部做各工種施工工藝、工序質(zhì)量技術交底。

  4、負責編制施工生產(chǎn)計劃、統(tǒng)計施工生產(chǎn)進度報表,指導項目部施工生產(chǎn)進度安排落實,參加重要現(xiàn)場進度協(xié)調(diào)會,掌握項目生產(chǎn)動態(tài)。

  5、掌握工程項目的進度情況,及時、準確、真實反映施工生產(chǎn)進度信息。當進度不滿足工程項目要求時,督促項目部整改落實,滿足工程項目進度要求。

  6、負責建立、完善公司質(zhì)量管理體系及制度文件,并落實指導實施。對工程項目部進行“安全、質(zhì)量、成本控制與管理”三項制度考核工作。

  7、制定消除質(zhì)量隱患的技術措施,并監(jiān)督實施。定期不定期巡視工地,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量、進度等問題及時督促工程項目部整改落實。

  8、配合公司經(jīng)營部,遴選工程分包單位,參與分包單位合同談判,協(xié)助做好分包單位工程結算等工作。

  9、督促和指導工程項目部,及時完成工程竣工后各類資料的收集、整理、匯總、歸檔工作。準確及時向上級和有關部門提供各類工程統(tǒng)計報表。

  10、通過規(guī)范工程質(zhì)量監(jiān)控、改進的全過程,確保工程質(zhì)量滿足規(guī)范、設計和合同要求,實現(xiàn)項目質(zhì)量目標。發(fā)生工程質(zhì)量事故,督促項目部及時上報事故報告,并進行調(diào)查處理,提出避免質(zhì)量事故的措施,并監(jiān)督項目部整改落實。

  11、協(xié)助項目部處理建設單位、監(jiān)理單位、總承包單位及有關主管單位(質(zhì)檢、安檢等)有關工程事宜的投訴及來文來函。

  12、參與、配合經(jīng)營部完成各種指令單、預決算、工程款結算等工作。

  13、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

  十二、生產(chǎn)安全部職責

  1、負責組織編制與生產(chǎn)管理、外包管理、采購管理、倉庫管理相關的各項規(guī)章制度,上報總經(jīng)理審批后監(jiān)督實施,并進行適時的補充、修改和完善。

  2、負責編制各樁廠生產(chǎn)計劃,與各項目部有效銜接,確保項目施工順利進行。

  3、負責根據(jù)施工情況,進行勞動力、原材料、設備的調(diào)度與支持。

  4、根據(jù)資金占用、采購價格、采購質(zhì)量等綜合維度性價比最高的原則執(zhí)行采購計劃。

  5、負責做好施工生產(chǎn)統(tǒng)計報表工作,建立健全生產(chǎn)統(tǒng)計臺帳,加強原始記錄管理,認真進行統(tǒng)計分析,及時、準確地提供生產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

  6、負責定期編制倉庫入庫、出庫及庫存臺賬,報送成本部和財務部。

  7、負責與本部門工作相關的應付賬款的管理,選擇和處理好與供應商和外包方的關系,確保公司利益最大化。

  8、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針政策和法規(guī),宣傳貫徹企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

  9、協(xié)助領導組織本公司安全生產(chǎn)活動,宣傳安全生產(chǎn)法規(guī),提高全體施工生產(chǎn)人員的安全生產(chǎn)意識。

  10、安全生產(chǎn)和文明施工檢查中,遇有發(fā)現(xiàn)重大事故隱患或違章指揮、違章作業(yè)時,有權制止違章,停止施工作業(yè),或勒令違章人員撤出施工區(qū)域。遇有重大險情時,有權指揮危險區(qū)域內(nèi)的人員撤離現(xiàn)場,并及時向上級報告。

  11、有權對進入施工現(xiàn)場的單位或個人進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)不符合安全管理規(guī)定的應立即予以糾正。

  12、參加施工組織設計(或施工方案)的會審,對其中的安全技術措施簽屬意見,由編制人負責修改,并對安全技術措施的執(zhí)行情況監(jiān)督檢查。

  13、參加生產(chǎn)例會,掌握施工生產(chǎn)信息,預防、預測事故發(fā)生的可能性,提出防范建議,參加新建、改建、擴建工程項目的設計、審查和竣工驗收。

  14、審核鑒定專控勞動保護用品,并監(jiān)督使用情況。

  15、參加傷亡事故的調(diào)查,進行事故統(tǒng)計、分析,按規(guī)定及時上報,對傷亡事故和未遂事故的責任者提出處理意見。

  16、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

  工程部門崗位職責 6

  一、在項目總工程師的領導下參加項目策劃及管理,進行項目的現(xiàn)場調(diào)查;組織編制實施性施工組織設計,制定工程管理工作安排、管理目標。

  二、在項目總工程師的主持下審核設計文件,對施工圖進行現(xiàn)場核對和確認,復核工程數(shù)量,填報審查記錄,剛好辦理設計變更。

  三、負責編制項目質(zhì)量安排,制訂工程質(zhì)量通病的預防和訂正措施;負責施工現(xiàn)場的施工技術交底和平安技術交底。

  四、負責進行交接樁和施工復測,檢查、復核測量資料。

  五、負責檢查開工前打算工作,編制開工報告并上報。

  六、負責推廣運用經(jīng)業(yè)主或監(jiān)理批準的“新技術、新工藝、新材料、新方法”(即“四新”),督促指導項目部主動開展QC小組活動。

  七、按時編制、上報、下達月度、季度、年度施工進度安排,駕馭施工進度完成狀況,并剛好進行調(diào)控。

  八、負責組織項目部的.勞務組織評價和參加合同評審工作。

  九、負責對項目工程量統(tǒng)計進行復核及工程量結算;審核項目部物資設備需用量安排;負責工程報表的編寫與上報工作;負責對項目施工人力、材料和施工機械設備的調(diào)度管理。

  十、對項目重難點工程部位進行風險評估,制定專項措施、應急預案;編制關鍵工序作業(yè)指導書。

  十一、協(xié)作合同管理、物資設備、平安質(zhì)量環(huán)保等部門,主動完成本部門在協(xié)作過程中應分擔的工作任務。

  十二、收集整理竣工文件所需資料,按合同要求編制竣工文件。

  十三、嚴守保密制度,負責技術文件、圖紙資料的保管和發(fā)放工作。

  工程部門崗位職責 7

  崗位職責:

  1、負責供應商的開發(fā)與管理,并能夠持續(xù)優(yōu)化供應鏈。

  2、負責成本采購環(huán)節(jié)的招投標、比價、議價和談判工作;

  3、負責成本立項、合同、驗收結算評審;

  4、負責與技術、工程部門就有關產(chǎn)品的.技術、質(zhì)量、供應商服務要求的溝通與協(xié)調(diào);

  5、負責采購過程中涉及的與供應商、公司內(nèi)部門間的溝通協(xié)調(diào)等工作;

  6、負責成本支出類科目分析,探索節(jié)省成本途徑;

  任職資格:

  1、采購成本類5年以上工作經(jīng)驗,熟悉供應商管理、招采流程;

  2、具有擬寫招投標書、采購合同相關知識及能力,并具備相應的法律法規(guī)基礎;

  3、具有較強的人際關系處理能力和商務談判能力;

  4、為人誠信敬業(yè),原則性強。遵守職業(yè)道德,嚴守公司商業(yè)機密。

  工程部門崗位職責 8

  1、負責成都公司項目管理部部門管理工作,包括工程、運營、開發(fā)條線;

  2、協(xié)助各項目辦公室做好項目現(xiàn)場工程管理、負責各項目現(xiàn)場對內(nèi)對外關系協(xié)調(diào)維護;

  3、建立完善工程管理規(guī)范及相關制度等,對工程計劃、質(zhì)量、安全的監(jiān)督、指導、糾正與監(jiān)管;

  4、負責組織并參加工程項目圖紙會審和設計交底工作,負責監(jiān)督、復審工程項目施工組織設計及主要施工方案;

  5、統(tǒng)籌工程質(zhì)量監(jiān)督、安全監(jiān)察、工程巡檢等工作。

  工程部門崗位職責 9

  1、貫徹執(zhí)行國家和上級部門有關港口基本建設的方針、政策和法規(guī)。

  2、根據(jù)公司要求,制定項目管理的規(guī)章制度和工作流程。

  3、協(xié)助規(guī)劃建設部進行項目前期決策階段的工作。

  4、負責建設項目自初步設計階段至竣工驗收階段的管理,對項目管理單位的工作進行全面監(jiān)督。主要工作包括:

  ①組織編制項目年度計劃,對集團下達的年度計劃進行分解,并對計劃實施動態(tài)管理;

  ②組織初步設計和施工圖設計的編制與審查;

  ③審查招標公告、資格預審報告、招標文件等,參與招投標過程和合同的`簽訂過程;

  ④監(jiān)督項目質(zhì)量、進度、投資、安全、環(huán)境、健康等各項目標的實現(xiàn);

  ⑤做好工程款支付、工程變更和決算等工程技術方面的審查管理工作,對風險因素進行有效管控;

  ⑥參與項目驗收,做好檔案管理工作。

  ⑦做好項目后評價工作。

  5、在公司安全生產(chǎn)委員會領導下,負責公司安全管理具體工作,監(jiān)督、檢查和指導項目建設過程中的安全管理。

  6、推進工程技術管理的先進理論、管理經(jīng)驗和新技術、新材料、新工藝、新能源的應用,組織技術交流、方案研討和考察。

  7、加強工程技術人員專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng),不斷提高項目管理水平。

  8、負責公司科協(xié)工作。

  9、完成領導交辦的各項臨時工作。

  工程部門崗位職責 10

  1、負責本專業(yè)職責范圍內(nèi)的施工質(zhì)量、安全、進度、文明施工等項工作的檢查并處理有關問題。

  2、負責工程定位放線、測量數(shù)據(jù)的復核、交接檢查工作。

  3、受理本專業(yè)的設計變更、提出審查意見并報部門負責人審定。

  4、參加施工組織設計、安全技術措施及各專項安全施工方案審查、提出審查意見,報部門負責人審核。

  5、參加施工圖會審和設計交底。

  6、每月25日前審查施工單位上報月工程進度計劃,提出審查意見報部門負責人審核。

  7、按照專業(yè)崗位職責監(jiān)督檢查監(jiān)理公司、監(jiān)理人員,做好施工過程中的'日常巡視、檢查、旁站、量測等工作。檢查進場材料的復試、砼、砂漿試塊見證取樣或留置送檢工作的落實情況并認真的做好記錄。

  8、參加本專業(yè)工程質(zhì)量、安全、重點部位,重要工序的檢查驗收及隱蔽工程檢查確認工作。

  9、監(jiān)督本專業(yè)工程預留孔洞、各種管道的預埋預下工作,確保準確無誤不出現(xiàn)返工現(xiàn)象。

  10、參加工程定位放線,做好測量復核工作。

  11、參加工程預驗收、竣工驗收及竣工工程交接工作,提出本專業(yè)的工程總結,報部門負責人審核。

  12、落實解決施工現(xiàn)場所出現(xiàn)的施工用水、用電等問題,對不能解決或有困難的應及時上報。

  13、發(fā)現(xiàn)質(zhì)量及安全事故,及時向部門負責人或公司總經(jīng)理報告。

  14、完成本專業(yè)技術資料的收集、保管、整理歸檔工作。

  15、完成公司總經(jīng)理及各部門負責人交辦的工作。

  16、遵守公司各項規(guī)章制度和工作紀律。

  工程部門崗位職責 11

  職責描述:

  1.全面負責小區(qū)內(nèi)設備運行和工程維修的日常管理工作。

  2.負責組織制定本專業(yè)年度、月度工作計劃,并監(jiān)督計劃的執(zhí)行。

  3.負責本專業(yè)月度工作完成情況及各類管理指標和能耗指標的統(tǒng)計、上報工作。

  4.負責組織編制本專業(yè)年度財務預算并做好預算執(zhí)行控制。

  5.組織制定本專業(yè)設備設施巡檢和維保計劃,并負責監(jiān)督執(zhí)行。

  6.負責組織項目電梯、防雷、消防、測量裝置、工程工具等檢測工作。

  7.根據(jù)項目具體情況制定科學、合理的設備運行方案,提出設備設施技術改造的合理化建議,做好能耗控制。

  8.組織制定本專業(yè)各崗位安全操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行。

  9.負責項目設備設施臺賬的建立及日常管理。

  10.負責本專業(yè)設備檔案的'組織建立及日常管理。

  11.協(xié)助部門做好工程圖紙、設備資料等技術檔案的管理工作.

  12.負責業(yè)主裝修方案及公司授權范圍內(nèi)公共區(qū)域施工方案的審批。

  13.負責本專業(yè)外包服務供方的日常管理工作,監(jiān)督合同執(zhí)行情況。

  14.參與制定本項目接管驗收、房屋交付、集中裝修及入住方案,并組織本專業(yè)落實相關工作。

  15.負責本項目工程接管驗收工作。

  16.負責本項目工程資料的接收工作,并建立檔案。

  17.負責項目前期工程接管遺留問題的跟蹤處理工作。

  18.負責項目工程質(zhì)保期結束時的工程驗收工作。負責本專業(yè)固定資產(chǎn)、低值易耗品及日常物料的管理工作。檢查督導本專業(yè)人員服務質(zhì)量,嚴格按照承諾業(yè)主的標準提供服務。

  19.建立健全本專業(yè)的各項規(guī)章制度、工作流程,制訂各崗位工作要求及考核標準。配合人事行政部做好本專業(yè)人員的招聘工作。

  20.負責本專業(yè)全體員工的月度工作考核。

  21.組織實施本專業(yè)的各項培訓,不斷提高員工的業(yè)務素質(zhì)。

  22.負責與本專業(yè)相關的各項外聯(lián)工作。

  23.負責本專業(yè)設備設施標識的管理工作。

  24.負責按照置地標準執(zhí)行公司標準落地的工作.

  25.完成上級安排的其他工作。

  任職要求:

  持有物業(yè)從業(yè)人員部門經(jīng)理上崗證,專業(yè)技術強,有工程前介經(jīng)驗,熟練使用辦公軟件。

  工程部門崗位職責 12

  1、堅持實事求是,認真負責,一絲不茍的工作作風。

  2、學習各種計量測量技術、規(guī)章制度、標準、規(guī)定。

  3、測量前了解設計意圖,學習和校核圖紙;了解施工部署,制定測量放線方案。

  4、會同建設單位、監(jiān)理單位對紅線樁測量控制點進行實地校測(標高和坐標),進行導線測量。

  5、按照規(guī)定時間把測量儀器送到權威檢測部門進行檢驗、校正。

  6、緊密配合施工,事先做好充分的'準備工作,制定切實可行的與施工同步的測量放線方案。

  7、在整個施工的各個階段和各主要部位做好放線,驗線工作,并要在審查測量放線方案和檢查測量放線工作等方面加強工作,避免錯誤和返工。

  8、驗線工作要主動,驗線工作要從審核測量放線方案開始,在各主要階段施工前,對測量放線工作提出預防性要求,真正做到防患于未然。

  9、做好對水準儀進行校核,準確地測設標高。

  10、好建筑物的沉降和位移觀測工作,記錄整理觀測結果(形成書面數(shù)據(jù)和曲線圖表)。

  11、好測量結果的整理;測量圖的繪制;測量資料的匯總、整理、遞交、保管等工作,確保各個數(shù)據(jù)資料準確無誤。

  12、好測量儀器的保養(yǎng)、維護、維修、保管工作,建立儀器臺賬。

  工程部門崗位職責 13

  1、在整個施工的各個階段和各主要部位做好放線,驗線工作,并要在審查測量放線方案和檢查測量放線工作等方面加強工作,避免錯誤和返工。

  2、驗線工作要主動,驗線工作要從審核測量放線方案開始,在各主要階段施工前,對測量放線工作提出預防性要求,真正做到防患于未然。

  3、做好對水準儀進行校核,準確地測設標高。

  4、好建筑物的沉降和位移觀測工作,記錄整理觀測結果(形成書面數(shù)據(jù)和曲線圖表)。

  5、好測量結果的整理;測量圖的.繪制;測量資料的匯總、整理、遞交、保管等工作,確保各個數(shù)據(jù)資料準確無誤。

  6、好測量儀器的保養(yǎng)、維護、維修、保管工作,建立儀器臺賬。

  工程部門崗位職責 14

  前期介入工程主管(職能部門)西藏新城悅物業(yè)服務股份有限公司

  崗位職責:

  1、前期介入,從物業(yè)管理的角度對項目的各種設施、設備、材料的設計、選型、選材、安裝等方面提供專業(yè)建議。審視新建項目規(guī)劃、功能、建筑的合理性,為物業(yè)的增值及有利于物業(yè)管理創(chuàng)造條件,提出合理化建議;

  2、執(zhí)行前期介入程序、指引文件,保持物業(yè)與地產(chǎn)相關部門的有效溝通,確保前期介入工作順利開展;

  3、根據(jù)《前期介入工作內(nèi)容》、《前期介入工作計劃》等相關標準,指導、參與各項目前期介入工作并負責現(xiàn)場工作的跟蹤,并審核相關建議上報公司批準;

  4、負責設備設施的'接管驗收、工程各系統(tǒng)設備安全運行管理工作;

  5、從職能部門角度管控各項目工程條線工作;

  6、其他臨時突發(fā)性工作。

  任職資格:

  1、學歷及專業(yè):大專及以上學歷,暖通空調(diào)、給排水、電氣、機電等相關專業(yè);

  2、年齡及性格:30—45歲,性格開朗;

  3、工作經(jīng)驗:有工裝精裝項目或大型商業(yè)類項目工程前期介入經(jīng)驗優(yōu)先考慮,3年以上大型物業(yè)工程管理或前介經(jīng)驗;

  4、能力:能熟悉施工圖紙,熟練使用辦公軟件,具有良好的溝通能力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神;

  5、其他:具有電工、工程師、消防、電梯、智能化等相關證書者優(yōu)先;

  工程部門崗位職責 15

  (1)服從項目部和測量中心領導工作安排,主持項目部測量技術質(zhì)量管理工作;

  (2)遵守項目部各項管理規(guī)章制度,確保測量質(zhì)量、安全、進度;

  (3)根據(jù)施工組織設計和施工進度安排,組織編制測量技術方案,并組織全體測量人員努力實施。

  (4)負責技術質(zhì)量保證體系正常運行,不斷加強、改進質(zhì)量管理;隨時與總工程師及其他管理、技術人員保持信息溝通,定期進行技術交流。加強與指揮部、監(jiān)理工程師、當?shù)卣叭罕姷穆?lián)系,并和睦相處,搞好測量工作。

  (5)負責做好控制測量工作,熟悉各主要控制標志的位置,保護好測量標志。負責測量放樣定位數(shù)據(jù)計算、復核,配合各部門、班組及工段工作;

  (6)負責做好施工放樣工作,對關鍵部位的放樣,必須實行一種方法測量、多種方法復核的觀測程序,做好記錄并報監(jiān)理簽認。

  (7)負責向施工班組交付現(xiàn)場測量標志和測量結果,實行現(xiàn)場測量交底簽認制度,并對測量組的.工作進行檢查和指導。

  (8)負責整理、報驗測量資料,參與施工圖審查;

  (9)負責編寫施工測量日志和施工測量總結。

  (10)負責調(diào)校、保養(yǎng)以及保管測量儀器設備或指定有經(jīng)驗的人員專門負責。

  工程部門崗位職責 16

  崗位職責:

  1、負責制定部門年度/季度經(jīng)營計劃及各階段工作目標的分解,并承擔相應的工作責任;

  2、負責指導協(xié)調(diào)部門經(jīng)營目標和工作任務的達成情況,并提供分析意見及改進建議;

  3、負責所轄區(qū)域的防水市場調(diào)研、分析研究,為公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃提供決策依據(jù);

  4、負責所轄區(qū)域的防水市場拓展管理、客戶服務和客情關系管理工作;

  5、負責部門的預算計劃和成本控制管理,對所轄人員的監(jiān)督、檢查和評估考核,提升和優(yōu)化部門團隊建設;

  6、負責與各業(yè)務部門的溝通銜接管理工作。

  任職要求:

  1、市場營銷、道路與橋梁、土建工程等專業(yè)優(yōu)先考慮大學專科以上學歷;

  2、8年以上建筑主材工程銷售經(jīng)驗,相關行業(yè)3—5年管理經(jīng)歷;

  3、對工程銷售有深刻理解,熟練掌握工程公關、商業(yè)談判與合作、市場開拓和市場策略制定等工作;

  4、優(yōu)秀的溝通及協(xié)調(diào)能力,良好的`團隊建設能力,高度的敬業(yè)精神,能夠帶領團隊進行高效的市場拓展工作。

  5、所管轄團隊部門業(yè)績每年3000萬以上。

  工程部門崗位職責 17

  1、貫徹執(zhí)行國家、上級部門有關基本建設項目管理的法律法規(guī)和規(guī)范、標準、規(guī)定和制度。

  2、建立項目管理依據(jù)檔案庫,收集、整理、歸檔并更新與項目管理有關的.國家、行業(yè)、省、市、集團下發(fā)的法律、法規(guī)、規(guī)范、標準、規(guī)定和制度。

  3、根據(jù)集團要求,編制項目年度計劃、及季度、月度分解計劃;統(tǒng)計上報計劃完成情況,根據(jù)項目的實施情況,提出調(diào)整月度計劃或糾偏建議。

  4、參與招標計劃、招標公告、資格審查、招標文件等審查,負責招投標備案和中標通知書手續(xù)辦理,以及招投標文件的歸檔工作。

  5、負責本部門合同管理的具體工作,審查合同文本、辦理合同會簽審批,落實跟蹤合同執(zhí)行情況。

  6、參與項目實施階段的管理,了解、跟蹤并掌握各工程項目進展情況,對部門內(nèi)部各類工作檔案進行月度歸檔。

  7、參加項目驗收,負責工程檔案的移交管理工作。參與保修期管理和項目后評估工作。

  8、完成領導交辦的各項臨時工作。

  工程部門崗位職責 18

  一、引言

  工程部是公司中一個重要的部門,負責項目的規(guī)劃、設計、施工、管理以及維護等全過程的實施。工程部的工作涉及面廣,技術性強,對公司的運營和發(fā)展起到關鍵性的作用。以下是對工程部部門的職責與職能進行詳細的描述。

  二、工程部部門簡介

  工程部主要承擔公司的各項工程建設任務,由資深工程師和技術人員組成,包括但不限于土建、機械、電氣、給排水等專業(yè)的技術人員。其核心工作是對工程項目進行全程管控,從項目策劃、設計、施工到最后的維護和更新,保證項目順利推進和高效實施。

  三、工程部部門職責

  1、項目規(guī)劃與設計

  工程部需根據(jù)公司戰(zhàn)略目標及市場需求,進行項目的初步規(guī)劃和設計。包括但不限于項目選址、方案設計、預算編制等,確保項目從源頭上符合公司的.發(fā)展需求和市場需求。

  2、施工管理與監(jiān)督

  負責項目的施工管理,包括制定施工計劃、監(jiān)督施工進度、協(xié)調(diào)各方資源等,確保施工過程安全、高效、規(guī)范。同時對施工現(xiàn)場進行巡視檢查,確保施工質(zhì)量符合要求。

  3、技術支持與培訓

  提供技術方面的支持與培訓。對于公司在工程項目中遇到的技術問題,提供專業(yè)的解決方案。同時對內(nèi)部員工進行技術培訓,提高團隊的技術水平和項目執(zhí)行能力。

  4、質(zhì)量管理與維護

  負責項目的質(zhì)量管理工作,包括制定質(zhì)量標準、進行質(zhì)量檢查、處理質(zhì)量問題等。同時對已完成的工程項目進行定期的維護和更新,確保項目的正常運行和延長使用壽命。

  5、部門協(xié)調(diào)與溝通

  負責與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,確保工程項目順利推進。與銷售部門協(xié)同開展客戶需求調(diào)研,與采購部門協(xié)同進行材料設備的選型和采購等。

  四、崗位職責

  1、工程部經(jīng)理

  負責工程部的全面工作,包括項目規(guī)劃、設計、施工管理、質(zhì)量管理和部門協(xié)調(diào)等。制定工作計劃和目標,組織團隊成員完成工作任務。對項目的進度、質(zhì)量、成本等進行全面的把控。

  2、項目工程師

  負責項目的具體實施工作,包括項目進度計劃編制、施工組織設計、施工現(xiàn)場管理等。協(xié)調(diào)施工各方資源,解決施工過程中的技術問題,確保項目按照計劃順利進行。

  3、技術員

  負責提供技術支持和培訓工作。對項目的技術問題進行研究和解決,提供專業(yè)的技術方案。同時對內(nèi)部員工進行技術培訓,提高團隊的技術水平。

  4、質(zhì)量管理員

  負責項目的質(zhì)量管理工作,制定質(zhì)量標準和檢查流程,對施工現(xiàn)場和已完成的項目進行質(zhì)量檢查和處理質(zhì)量問題。確保項目的質(zhì)量符合要求。

  五、總結

  工程部是公司中至關重要的部門,其工作職責涉及面廣、技術性強。從項目規(guī)劃到質(zhì)量維護,工程部的每一項工作都對公司的運營和發(fā)展產(chǎn)生深遠影響。因此,需要建立一支高效、專業(yè)、協(xié)作的團隊,確保工程項目的順利推進和高效實施。

  工程部門崗位職責 19

  1、協(xié)助部門經(jīng)理完成部門的行政管理工作。

  2、貫徹執(zhí)行國家、上級部門有關基本建設項目管理的法律法規(guī)和規(guī)范、標準、規(guī)定和制度。

  3、參與編制建設項目實施階段的.管理制度,工作標準和流程,并根據(jù)執(zhí)行情況適時地進行完善和修訂。

  4、參與編制年度計劃和分解計劃,監(jiān)督計劃的實施,適時糾偏,保證計劃的完成。

  5、負責分管項目實施階段的重點目標管理:組織初步設計的編制與審查;組織施工圖設計和審查;組織招標計劃、招標公告、資格審查、招標文件等審查,進行備案監(jiān)督,并參與招投標過程;組織合同的談判與簽訂;審查設計變更文件;審查工程款支付文件并確認;檢查、監(jiān)督和落實與集團簽訂的目標管理責任狀的內(nèi)容(質(zhì)量、進度、投資、安全、環(huán)境、健康、檔案等);參加項目驗收;參加項目后評估工作。分管項目的工作成果應及時向部門經(jīng)理匯報。

  6、負責分管項目安全生產(chǎn)管理責任狀的內(nèi)容的落實,監(jiān)督、管理項目實施過程中的安全工作。

  7、加強工程技術人員專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng),不斷提高項目管理水平。

  8、完成領導交辦的各項臨時工作。

  工程部門崗位職責 20

  1、在部門經(jīng)理的領導下,全面負責建設項目的工程預(結)算,及時辦理和完成預(結)算工作;

  2、參加圖紙會審、設計交底、預(結)算審查會議,配合有關文件解決預(結)算中的問題;

  3、認真貫徹公司施工圖預(結算)工作管理辦法;

  4、認真做好預(結算)會計記錄,審查預(結算)中的定額轉換、收費標準和材料價差,及時反映問題,實現(xiàn)預(結算)會計工作的及時性和準確性,并對自己的'工作負責。

  5、及時準確掌握施工過程中因設計變更造成的工程量(預算不包括、不包括),為工程提供結算調(diào)整信息。

  6、對于預(結算)結算中發(fā)現(xiàn)的施工圖紙問題,應及時向技術負責人反映。

  7、完成領導交辦的其他工作。

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