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小學(xué)校務(wù)公開工作總結(jié)

時間:2023-05-06 16:59:18 總結(jié) 我要投稿

小學(xué)校務(wù)公開工作總結(jié)

  總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,讓我們好好寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?以下是小編為大家收集的小學(xué)校務(wù)公開工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

小學(xué)校務(wù)公開工作總結(jié)

小學(xué)校務(wù)公開工作總結(jié)1

  我校能認(rèn)真貫徹落實上級有關(guān)校務(wù)公開文件精神,推動前進(jìn)學(xué)校的校務(wù)公開工作。

  1、落實和深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

  2、認(rèn)真做好學(xué)校收費工作,規(guī)范收費要求,嚴(yán)格按上級規(guī)定的項目、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費,沒有擅自獨立收費項目、提高收費標(biāo)準(zhǔn)、擴(kuò)大收費范圍。

  3、認(rèn)真做好“校務(wù)公開,民主管理”工作,拓寬和規(guī)范校務(wù)公開的內(nèi)容、形式、渠道和程序,大力推動校務(wù)公開工作向縱深進(jìn)展。學(xué)校重大事項均由校委會爭辯、老師通過,并在校務(wù)公開欄進(jìn)行公示,從而保證學(xué)校各項工作民主化、公開化、規(guī)范化。依法維護(hù)學(xué)校教職工的'合法權(quán)益,讓寬闊老師參預(yù)學(xué)校的民主管理。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度,落實學(xué)校事業(yè)性收費“收支兩條線”管理制度。

  5、主動開展行風(fēng)建設(shè)活動,防微杜漸,有高度的政治責(zé)任感和敏銳性,從而確保校務(wù)公開工作的透亮化。

  6、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能帶領(lǐng)寬闊老師認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神,認(rèn)真開展自查自糾工作。

小學(xué)校務(wù)公開工作總結(jié)2

  校務(wù)公開是堅持和完善以教職工代表大會為基本形式的民主管理,民主監(jiān)督的有效途徑,全面規(guī)范校務(wù)公開和民主管理工作,切實保障教職員工的知情權(quán)、決策權(quán)、參預(yù)權(quán)和監(jiān)督權(quán),促進(jìn)了學(xué)校進(jìn)展和穩(wěn)定。我校對此已有深刻熟識,已嚴(yán)格依據(jù)上級有關(guān)部門和教委的要求主動推行校務(wù)公開,做了大量工作。主要完成工作如下:

  一、健全組織機構(gòu)

  1.加強領(lǐng)導(dǎo)。成立校務(wù)公開和民主管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)學(xué)校校務(wù)公開和民主管理工作的組織、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)。

  2.加強監(jiān)督。由工會牽頭組織成立校務(wù)公開監(jiān)督小組。審查校務(wù)公開各項內(nèi)容是否全面、真實,公開時間是否準(zhǔn)時,公開形式是否科學(xué),公開程序是否規(guī)范,并準(zhǔn)時向校務(wù)公開和民主管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告監(jiān)督狀況;收集整理群眾的看法和舉報,向教代會反饋。

  二、求真務(wù)實,充分發(fā)揮校務(wù)公開職能

  校級財務(wù)各項收支、使用等狀況;關(guān)系到學(xué)校改革和重大決策及執(zhí)行狀況等重大問題;涉及師生切身利益的事項和師生關(guān)注的熱點問題;關(guān)系到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的問題等。

  1.學(xué)校改革和進(jìn)展的重要規(guī)劃及實施方案、重大問題的決策;

  2.老師干部聘用、職稱評定、晉級晉職、評先評優(yōu)事宜;

  3.學(xué)校事業(yè)費預(yù)決算、財務(wù)收支狀況;

  4.大宗物資選購事宜和學(xué)校基建招投標(biāo)、大型修理項目狀況;

  5.訓(xùn)練收費項目、依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn);

  6.領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部廉潔自律狀況;

  7.涉及同學(xué)切身利益的學(xué)籍管理、獎學(xué)金、困難生減免學(xué)雜費等有關(guān)事宜;

  8.涉及寬闊教職工切身利益的獎懲、支配方案和有關(guān)教職工生活福利待遇的事項;

  三、結(jié)合實際,多渠道

  推行校務(wù)公開

  一般的校務(wù)事項至少每季度公開一次,涉及職工利益的重大問題以及群眾關(guān)懷的事項要準(zhǔn)時公開:

  1.會議公開:通過中層干部會議、黨員大會、教職工大會、各類座談會等會議準(zhǔn)時公布;

  2.文件公開:以公布、公告、公示、通告等形式公開;

  3.宣布傳達(dá)陣地公開

  (1)在宣布傳達(dá)欄、布告欄、黑板報上定期或不定期地張貼通知、通告、公示、狀況通報等;

  (2)通過校報、廣播等形式公開;

  4.校領(lǐng)導(dǎo)接待日公開定期由校領(lǐng)導(dǎo)、行政人員輪值,聽取師生的看法和建議,通報學(xué)校工作狀況與決策。

  四、嚴(yán)格公開程序

  公開的內(nèi)容要規(guī)范、有序、到位。公開的項目、范圍、形式由教代會提出,公開的內(nèi)容由職能部門和涉及的個人供應(yīng),由辦公室、政工處審核,由校務(wù)公開和民主管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

  全部公開的內(nèi)容,都要嚴(yán)格要求要有時效性,公開的時間要與公開的內(nèi)容相適應(yīng),常規(guī)性工作定期公開,階段性工作逐步公開,臨時性工作準(zhǔn)時公開。對重大或簡潔的問題,應(yīng)依據(jù)公開后反饋的看法再進(jìn)一步修改完善,必要的可再次予以公開。

  五、存在的`不足及今后努力方向

  近年來,雖然學(xué)校民主管理,校務(wù)公開工作獲得顯著成果,但也存在許多不足。如:校務(wù)公開的科學(xué)化、規(guī)范化、與上級文件要求還有確定的差距;主動開展校務(wù)公開工作調(diào)研活動和撰寫實踐性、締造性、有特色的調(diào)研文章不夠;激發(fā)群眾對校務(wù)公開的反饋書面看法不多。這些問題,我們將在今后的工作中逐步改進(jìn)、探究新的思路和方法,使校務(wù)公開工作產(chǎn)生更大的實效。

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