員工技術(shù)比武工作總結(jié)
總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu)，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，不如立即行動(dòng)起來寫一份總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢？下面是小編收集整理的員工技術(shù)比武工作總結(jié)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
員工技術(shù)比武工作總結(jié)1
xx煤礦有員工3000人，幾年來通過開展崗位練兵和技術(shù)比武活動(dòng)，極大的提高了廣大員工隊(duì)伍的整體技術(shù)素質(zhì)，促進(jìn)了全礦的生產(chǎn)技術(shù)水平。今年七月份根據(jù)自治區(qū)、赤峰市和公司關(guān)于開展員工技術(shù)比武活動(dòng)的要求，達(dá)到增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力，動(dòng)員廣大員工立足本崗，爭(zhēng)創(chuàng)一流，為企業(yè)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)之目的，我礦積極開展了20xx年員工崗位練兵技術(shù)比武活動(dòng)，取得了明顯的成果。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
根據(jù)平煤辦發(fā)[xx]29號(hào)文件精神，我礦成立了員工技術(shù)比武領(lǐng)導(dǎo)小組，該組織由礦長、書記任組長，其它礦領(lǐng)導(dǎo)為付組長，有關(guān)部室負(fù)責(zé)人為成員，本著普遍提高全員崗位技能和技術(shù)素質(zhì)，廣泛開展了不同專業(yè)不同工種比武活動(dòng)，鍛造一支技術(shù)過硬的員工隊(duì)伍的原則，在全礦生產(chǎn)單位開展崗位練兵26個(gè)工種，1100人次和16個(gè)工種的技術(shù)比武活動(dòng)，16個(gè)工種分別為采煤打柱工、掘進(jìn)工、采掘放炮員、地質(zhì)工、測(cè)量工、采煤機(jī)司機(jī)、電工、鉗工、車工、電焊工、電機(jī)車司機(jī)、絞車司機(jī)、推土機(jī)司機(jī)、管工、消火工、瓦斯檢察員，根據(jù)上述工種，詳細(xì)制定了活動(dòng)規(guī)劃，確定了項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，設(shè)定了比武場(chǎng)地，并召開了領(lǐng)導(dǎo)小組成員和技術(shù)比武專題會(huì)議，活動(dòng)從7月18日開始進(jìn)行，開展得有條不紊,轟轟烈烈。
二、全礦上下總動(dòng)員開展活動(dòng)
召開技術(shù)比武會(huì)議之后,全礦各單位通過崗位練兵選拔出197人參加礦16個(gè)工種的技術(shù)比武,在技術(shù)比武過程中,礦生產(chǎn)技術(shù)部、總工辦公室、機(jī)電部、通風(fēng)科、安監(jiān)科、綜合辦公室、礦工會(huì)都作了大量的準(zhǔn)備工作,詳細(xì)制定了各個(gè)工種理論考試題,實(shí)際比武項(xiàng)目以及比武期間的注意事項(xiàng)和比武規(guī)則,一井、二井、選煤廠、機(jī)廠、水電隊(duì)在比武過程中,在場(chǎng)地、設(shè)備、器材、材料等方面都做了充分的準(zhǔn)備,礦職校在各工種理論考試期間,也為此做了大量工作.比武期間,由于考慮現(xiàn)場(chǎng)員工的工作時(shí)間,礦機(jī)關(guān)和井(廠)機(jī)關(guān)工作人員上午入井等實(shí)際情況,16個(gè)比武工種有14個(gè)都是在下午3點(diǎn)以后進(jìn)行，為當(dāng)天完成任務(wù),有的工種都堅(jiān)持到6點(diǎn)多鐘,24日至28日在毫無遮攔的露天進(jìn)行,大家冒著30多度的酷暑高溫,堅(jiān)持完成任務(wù).實(shí)現(xiàn)了提高技術(shù)、促進(jìn)生產(chǎn),保障安全的目的
三、收到了明顯效果
整個(gè)比武活動(dòng),在礦黨政工領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注下,各機(jī)關(guān)部室的努力配合下,生產(chǎn)單位的大力支持下,于8月2日?qǐng)A滿結(jié)束,此次比武，各部室組織到位,各單位準(zhǔn)備到位,各崗位練兵基礎(chǔ)到位,理論考試和實(shí)際操作成績都好于上屆比武水平。根據(jù)礦文件精神,在16個(gè)工種中共擇優(yōu)錄取46名給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),他們分別是：鉗工的楊x等3名同志，電工的騰x等3名同志，車工的苗x等2名同志,管工的張x等2名同志,電焊工的高x等3名同志,絞車司機(jī)的王x等2名同志;電機(jī)車司機(jī)的王x等2名同志,推土機(jī)司機(jī)的董x等2名同志;消火工的宋x等3名同志;瓦斯檢察員的劉x等3名同志;采煤打柱工的楊x等6名同志;掘進(jìn)工的孟x等6名同志;采煤機(jī)司機(jī)的巴x等2名同志;放炮員的張x等3名同志,地質(zhì)工朱x等2名同志.測(cè)量工的隋x等2名同志。
通過開展崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng),激發(fā)了全礦廣大員工比學(xué)趕幫超的積極性，提高了全礦員工隊(duì)伍的整體素質(zhì),進(jìn)一步在全礦形成了尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好社會(huì)氛圍，為實(shí)現(xiàn)科技興礦,建設(shè)小康礦區(qū)作出了積極的貢獻(xiàn)。
員工技術(shù)比武工作總結(jié)2
礦區(qū)工會(huì)生產(chǎn)部：
現(xiàn)將我礦一年來員工技術(shù)比武開展情況匯報(bào)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，協(xié)調(diào)配合，形成了齊抓共管的局面。我礦由于重新啟動(dòng)時(shí)間短，農(nóng)民工成占生產(chǎn)單位員工的比例較高，提高礦井安全生產(chǎn)的綜合實(shí)力，必須從提高員工隊(duì)伍素質(zhì)抓起，幾年來，已經(jīng)成為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的共識(shí)。練功比武活動(dòng)形成了黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，各專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)積極參與，員工積極參與的局面。機(jī)電礦長親自主持專業(yè)比武活動(dòng)，掘進(jìn)礦長到現(xiàn)場(chǎng)手把手地指導(dǎo)，安全礦長主動(dòng)擔(dān)任比武評(píng)委，礦工會(huì)堅(jiān)持對(duì)基層單位的比武活動(dòng)全過程參與，積極協(xié)助。把基層單位比武活動(dòng)開展情況與黨政領(lǐng)導(dǎo)績效考核掛勾，同時(shí)對(duì)比武成績優(yōu)秀的`員工實(shí)行重獎(jiǎng)，營造了人人學(xué)業(yè)務(wù)，個(gè)個(gè)比技術(shù)的工作氛圍。
二、注重實(shí)效，學(xué)練結(jié)合，開展了多個(gè)專業(yè)的比武。今年，我們有重點(diǎn)地在生產(chǎn)單位組織了采煤翻打工、采煤機(jī)司機(jī)、掘進(jìn)打眼工、扒斗機(jī)司機(jī)、噴漿工、通風(fēng)瓦檢員理研故障判斷、風(fēng)筒工、監(jiān)測(cè)工、木瓦工、抽排打鉆工、運(yùn)輸手選工、軌道工、礦車修、機(jī)電礦燈維修工、電器工、焊工、地測(cè)物探工等17個(gè)工種371人次參加的練功比武活動(dòng)，每個(gè)單位、每個(gè)季度必須組織一次比武活動(dòng)，工會(huì)全過程寫實(shí)，保證了活動(dòng)效果。累計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)77人次，投入獎(jiǎng)勵(lì)資金元（獎(jiǎng)金由各單位自籌）。礦工會(huì)與各專業(yè)配合，選拔各單位比武能手在全礦范圍內(nèi)組織了采煤翻打工、采煤機(jī)司機(jī)、掘進(jìn)打眼工、抽排鉆探工、地測(cè)物探工、礦燈維修工、通風(fēng)監(jiān)測(cè)工、運(yùn)輸軌道工等8個(gè)工種112人參加的，以“保安全、穩(wěn)增長、爭(zhēng)先鋒”為主題的練功比武比賽，共有24人獲獎(jiǎng)，發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)物資價(jià)值9400元。九月份，組織從各專業(yè)選拔出的7個(gè)工種14人參加了公司技能比武比賽，有6人獲得名次。
三、以點(diǎn)帶面，扎實(shí)推進(jìn)，促進(jìn)了隊(duì)伍素質(zhì)的提升。采煤翻打工和掘進(jìn)打眼工是井下工作員工收入最高的崗位，針對(duì)員工積極性高但操作標(biāo)準(zhǔn)不高的實(shí)際，我們精心組織了崗位比武活動(dòng)，要求全員參加，分理論測(cè)試和現(xiàn)場(chǎng)操作兩部分進(jìn)行考核。考試前，由技術(shù)人員到班詳細(xì)講解操作要領(lǐng)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，員工學(xué)的認(rèn)真，記的扎實(shí)。為了不影響工作，我們帶著技術(shù)人員分三班到井下現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行測(cè)試，現(xiàn)場(chǎng)打分。通過比學(xué)習(xí)、比技能、比質(zhì)量，把員工的學(xué)習(xí)重點(diǎn)調(diào)整到提高綜合素質(zhì)上來。實(shí)際操作中，員工們發(fā)現(xiàn)干的最快的不是質(zhì)量最好的，質(zhì)量最好的不是綜合得分最高的，綜合素質(zhì)最重要，僅憑力氣吃飯的時(shí)代一去不復(fù)返了。通過對(duì)技術(shù)比武能手增加工資待遇、優(yōu)先入黨、提干、評(píng)先進(jìn)，增強(qiáng)了全員學(xué)技術(shù)、比業(yè)務(wù)的積極性，出現(xiàn)了踴躍參加技工評(píng)級(jí)考核活動(dòng)的熱潮，全礦技工人數(shù)由去年底的143人增加到目前的198人；生產(chǎn)骨干由209人增加到277人。今年，共有5名技術(shù)能手加入黨組織，21人次獲得先進(jìn)榮譽(yù)稱號(hào)，有4人走上了班組長崗位。采煤1301隊(duì)通過翻打工、采煤機(jī)司機(jī)技術(shù)比武活動(dòng)，促進(jìn)了工作標(biāo)準(zhǔn)的明顯提升，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)一直保持優(yōu)良品，單產(chǎn)能力由萬噸提升到萬噸。掘進(jìn)區(qū)隊(duì)通過開展打眼工和扒斗機(jī)司機(jī)比武，業(yè)務(wù)素質(zhì)、兌規(guī)作業(yè)能力進(jìn)一步增強(qiáng)，單進(jìn)能力和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)持續(xù)提高，實(shí)現(xiàn)了安全無事故，十月份創(chuàng)出全巖大斷面月進(jìn)尺破百米的歷史最好水平。掘進(jìn)隊(duì)員工xxx是小班打眼、爆破、扒斗機(jī)司機(jī)三項(xiàng)全能選手，今年三月份被公選為小班班長，小班連續(xù)五個(gè)月被評(píng)為安全、質(zhì)量、單進(jìn)一等班。
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