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會計個人工作總結最新

時間:2022-10-24 16:44:01 總結 我要投稿

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  總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,不如靜下心來好好寫寫總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么,下面是小編為大家收集的會計個人工作總結最新,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

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  我是一名金融行業的基層員工。20xx年1月進入銀行后,我先后做過儲蓄柜員、對私客戶經理、綜合柜長,20xx年7月開始擔任營業部的會計副主管。從那時起,我全心全意投入日常工作,盡己所能為客戶提供優質的金融服務,努力在平凡的工作崗位上創造不平凡的工作業績。

  一、認真學習業務知識,帶領團隊好學上進

  記得剛分配到營業部時,為了讓自己能盡快融入這個優秀集體,成為業務素質高、業務知識全的能手,我虛心的向老員工學習業務知識、苦練技能,在短短不到一周的時間里就達到了上崗要求,開始對外辦理業務。在工作中,我秉著吃苦耐勞、嚴謹求實的態度嚴格要求自己,別人不愿意做的復雜業務我從不拒絕、違規業務從不觸犯。

  做綜合柜長時,我的職責是和其他柜長積極配合,共同管理好營業部儲蓄柜組的日常工作。帶領營業部16名儲蓄柜員、每天面對數百的客流、處理全行網點中業務量最大、品種最復雜的儲蓄業務,管理的難度和壓力可想而知。

  要想帶好團隊,我相信自己首先要努力成為業務標桿,為員工樹立榜樣。為了提高業務知識技能水平,我經常利用下班時間刻苦鉆研業務文件,周末積極參加分行培訓,別人休息時也苦練技能;遇到疑難業務,更積極向分行會計部甚至總行老師請教學習,解決問題后將業務處理流程及要點記錄下來以便開展后續培訓。

  僅僅自己成為業務能手是遠遠不夠的,更重要的是帶領柜組員工提高整體業務水平。我與其他柜長經過討論,創辦了會計知識學習園地,每周通過板報張貼的形式摘錄重要業務提示,確保業務要點的強化鞏固。我們將園地分成不同板塊內容,相應內容每周由不同員工負責收集信息,形成了全員學習的濃郁氣氛;每周我們都組織集中學習,針對新的制度要求、新的業務品種、容易出錯的風險點進行提示和培訓。

  營業部業務量大而新員工占比高,給業務培訓帶來不小壓力,但通過持之以恒地開展測試、培訓和幫扶結對,新員工很快成長起來,其中還涌現出一些業務尖子,令我們深感欣慰。

  二、積極開展技能練兵,一舉奪得分行冠軍

  開展創先爭優活動期間,正值全行百日大練兵活動和技能比賽準備階段。去年我部在分行上、下半年的技能比賽中,都只獲得團體第六,無一個人獲獎。今年雖同樣面臨新員工多的'困難,但我相信“只要功夫深,鐵杵磨成針”,經過刻苦練習,我們一定會取得好成績。

  憑著力爭優勝的牛犢沖勁,我與其他柜長積極研制練兵計劃:采用小組強弱組合、組間PK的練習模式,執行組長負責制,營造競賽氛圍。就這樣,柜組新一輪技能練習熱火朝天的開展起來了。白天工作飽和擠不出時間,我們柜長帶頭每晚加班練習并總是最晚離開,周六日的休息時間也經常用來苦練;

  為了督促大家不斷進步,我以身作則,率先爭當技能“高手”;為了提高柜組整體水平,我與其他柜長分別對后進者加強督導,幫助他們不斷改進。“天道酬勤”,經過幾個月的辛苦奮斗,營業部最終在分行技能比賽中一舉奪得團體冠軍,同時還有兩人奪得一項第一、兩項第三。看著大家洋溢著驕傲的笑容,我在激動欣慰的同時對我們會計團隊更充滿了信心。

  三、不畏困難敢挑重擔,積極探索勇于創新

  20xx年,柜組內人員流動較大,業務骨干青黃不接,柜組內急需一名柜長開展工作。當時我作為個金營銷團隊的一員,營銷工作剛剛小有成績,當領導動員我回到儲蓄柜組代理柜長時,我的內心波瀾起伏。

  經過幾年的共同努力,營業部儲蓄柜組面貌煥然一新:在今年以來分行神秘人檢查中,“柜面服務”一項連續取得滿分成績;客戶滿意度和部門內的協作滿意度都得到明顯提升,為營業部連續兩年榮膺分行“會計業務示范行”稱號做出了貢獻。我也因為在管理工作中取得的這些成績連續在部門季度考核中榮獲“組織管理優勝獎”。

  四、積極踐行服務理念,不斷提升服務質量

  “服務是商業銀行的核心競爭力,而服務的真正標準就是提升客戶滿意度。”幾年來,營業部一直宣導的這一理念已深深的銘刻在我心中。柜臺是體現銀行服務最直接的窗口,而營業部又是深圳分行標志性窗口,我們的服務水平、服務質量將直接影響客戶對交行的滿意度和忠誠度。作為柜面服務的直接管理人員,我深感肩上的壓力。

  在部門領導的組織下,我和其他柜長一起積極協助主管,組織開展了一系列工作。我們以分行檢查標準為基礎進一步完善細化了服務規范,并將提升服務質量融入到日常管理中來。按月、按季評比服務明星并張榜表彰,確定示范窗口和重點督導對象,促進大家不甘落后、改進服務。通過堅持開展些工作,柜組的服務意識不斷加強,服務水平也得到明顯提升。

  在領導的培養指導和同事們的信任幫助下,我在工作中取得了一定的成績,也收獲了很多肯定與鼓勵。在20xx-20xx年年終部門員工績效考核中,我被評為一次A等、兩次B等,20xx年年中考核再次被評為A等員工。榮譽和成績既令我深受鼓舞更感到壓力巨大,我深感自己要學習的知識、需提升的能力都還有很多很多,還需要不斷地努力,加快前進的步伐。

  在今后的工作生活中,我會進一步加強學習,嚴于律己,不斷提高自己的思想覺悟、業務水平及管理能力,為成為“四優黨員”而不懈努力,為我行事業的蓬勃發展多做貢獻!

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