色噜噜人体337p人体 I 超碰97观看 I 91久久香蕉国产日韩欧美9色 I 色婷婷我要去我去也 I 日本午夜a I 国产av高清怡春院 I 桃色精品 I 91香蕉国产 I 另类小说第一页 I 日操夜夜操 I 久久性色 I 日韩欧在线 I 国产深夜在线观看 I 免费的av I 18在线观看视频 I 他也色在线视频 I 亚洲熟女中文字幕男人总站 I 亚洲国产综合精品中文第一 I 人妻丰满熟av无码区hd I 新黄色网址 I 国产精品真实灌醉女在线播放 I 欧美巨大荫蒂茸毛毛人妖 I 国产一区欧美 I 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 I 国产亚洲欧美在线观看三区 I 97精品无人区乱码在线观看 I 欧美妇人 I 96精品在线视频 I 国产人免费视频在线观看 I 91麻豆国产福利在线观看

培訓機構教學管理制度

時間:2022-10-13 18:23:12 制度 我要投稿

培訓機構教學管理制度范本通用

  在現在社會,制度起到的作用越來越大,制度具有使我們知道,應該做什么,不應該做什么,懲惡揚善、維護公平的作用。我們該怎么擬定制度呢?下面是小編收集整理的培訓機構教學管理制度范本通用,僅供參考,歡迎大家閱讀。

培訓機構教學管理制度范本通用

培訓機構教學管理制度范本通用1

  一、指導思想

  緊緊圍繞中小學教師繼續教育培訓管理辦法的要求,通過培訓,使我鄉教師轉變教育觀念,提高教育教學能力、教育創新能力和教育科研能力,全面提升教師隊伍的整體素質,促進教師專業化發展,適應基礎教育改革與發展需要,為提高我鄉教育教學質量奠定基礎;同時促進教師向現代型教師轉變,形成一支具有一定規模的適應課程改革需要的現代型教師隊伍。培養一批在課程教材改革的理論與實踐上有一定教科研能力的研究型教師。

  二、培訓目標

  1、逐步完善教師繼續教育培訓制度,形成有利于教師崗位成長的教學、教研、培訓、實踐一體化的有效運行機制。

  2、繼續進行新課程及四環節教學法培訓,通過培訓,使全體教師具有現代理念,具有較高的教育教學專業水平和駕馭課堂的`能力,掌握自主、合作、探究的課堂教學模式。

  3、繼續實施骨干教師培訓,使我鄉各級骨干教師增加到教師總數的10%,做到學科、年齡、知識結構分布合理,使他們成為我鄉課堂教學、科研教改的學科帶頭人。

  4、全校教師普遍接受計算機應用能力培訓,大部分教師藉此開展輔助教學,并且充分利用網絡自主學習,提升自我。

  5、通過理論學習和實踐研究,把新的發展性評價理念貫穿在日常教育教學行為中去,探索發展性評價模式。

  6、引導教師樹立終身學習觀念,指導教師學會學習,提高教師的實際動手能力和教育創新能力,促進教師自主成長和提高。提高教師的思想道德素質和業務素質,實現學科教學創新、德育工作創新和管理工作創新,適應新課程改革和發展的需要。

  三、教師繼續教育培訓的主要內容

  1、四環節教學法及教學常規,包括如何備課,如何上課,如何評課,如何批改,如何輔導,如何培養學生的習慣等。

  2、教材教法的學習及班級管理工作,包括如何做好班主任,如何做好學生思想教育工作等。

  3、師德培訓,包括教育政策法律法規、科學發展觀、教師職業道德規范等。

  4、學科教學理論與實踐:學科課程標準及解讀、新教材研究與分析、新課程教學實踐與反思、新課程教學策略等。

  5、加強對教師現代教育技術知識的培訓。培訓學校管理制度培訓管理制度

  6、進行教科研基本知識、方法培訓。

  四、教師繼續教育培訓管理辦法

  1、加強教師繼續教育培訓的組織領導,認真落實培訓方案。

  2、加強教師繼續教育培訓的過程管理,專人負責管理教師參訓的考勤、記錄、考核、總結等。

  3、建立教師繼續教育培訓檔案。培訓檔案資料包括各級領導職責、各項規章制度、培訓計劃和實施方案、培訓教材(錄像、軟件等)、培訓記錄、考核成績、科研成果、培訓總結等有關材料。

  4、建立健全校本培訓教師個人檔案,及時收集相關資料和成果。

  五、教師繼續教育培訓的保障措施

  1、校長是教師繼續教育培訓的第一責任人。中心校成立教師繼續教育本培訓領導小組,建立健全繼續教育培訓制度,包括考勤、考核、獎懲等。

  2、要加強對教師繼續教育培訓工作的評估檢查和督導力度,教師繼續教育培訓實行單獨考核。中心校要把此項工作列入教師教學工作專項考核。開展教師繼續教育培訓優秀學員評選活動,對評選出的先進個人,期末予以表彰、獎勵。

  3、對教師繼續教育培訓工作要做到人人重視,尤其是分管領導要做到層層管理,確保實效性。中心校為校本培訓專設培訓經費投入項目,確保培訓經費的落實。

培訓機構教學管理制度范本通用2

  1、任課教師要保證教室衛生,上課前必須打掃衛生。秋春季每周上課前必須先掃再拖一次,暑假期間視衛生情況另定。

  2、教師要為人師表,嚴于律己;不許著奇裝異服,不許穿鞋拖。進入課堂要精神飽滿;未經教學主管允許不能隨意調課、停課;不能在校外兼職;不能私自與學員約定上課;不能默許或隨意帶外來人員旁聽課程。

  3、上課時發現沒有請假又未到的學生,課后必須及時聯系家長詢問原因。對缺課的學生要主動聯系家長安排時間給予補課。

  4、老師不許體罰或變相體罰學生;要注意保護學生自尊心;學生回答問題錯誤不許笑話學生;對不確定的答案不許隨意說其回答不正確;課上課下要保證學生的安全;要善于發現安全隱患并立即行動予以排除或尋求解決辦法。

  5、學生到校后要關注每一個學生的情緒,發現情緒不穩定的要及時詢問原因并給予引導;課上要充分調動學生的積極性,發現上課不認真的要及時給予提醒,嚴重者課下要和學生溝通,有必要時要和家長取得聯系,共同督促學生改正不足。

  6、教學思路要清晰,由淺入深,由表及里,注意培養學生的思考能力、學習習慣、學習品質;課堂教學要輕松有序,活而不亂;要引導學生形成良好的班風、學風。課堂上不忽略任何學生,要“面面俱到”,不設“發言專業戶”,不冷落后進生;要引導發言不積極的學生積極發言;對發言聲音小的要引導聲音洪亮;對回答問題比較積極到位的學生必須給予鼓勵或夸獎;要靈活處理突發事件。

【培訓機構教學管理制度】相關文章:

培訓機構管理制度07-11

教育培訓機構管理制度08-09

培訓機構教學計劃04-10

培訓機構管理制度15篇07-11

培訓機構管理制度(15篇)07-11

校外培訓機構安全管理制度07-29

培訓機構管理制度(精選15篇)08-05

培訓機構教育教師管理制度09-08

培訓機構培訓方案09-20

主站蜘蛛池模板: 97视频在线观看免费 | 免费福利网站在线观看 | 人妻教师痴汉电车波多野结衣 | 日韩精品免费一区二区三区四区 | 成人精品视频在线观看不卡 | 免费一级黄色大片 | 深夜福利啪啪片 | 高潮爽死抽搐白浆gif视频 | 男人扒开女人腿桶到爽免费 | 日本韩国中文字幕 | 尤物视频网站在线观看 | 国产一极内射視颍一 | 欧美日韩美女 | 中国少妇xxxx做受自拍 | 中文字幕久久精品无码 | 国产精品视屏 | 久久精品国产99国产精偷 | 久久人爽人人爽人人片av | 夜夜爽一区二区三区精品 | 日韩综合久久 | 欧美精品video | 成人性生交7777 | 亚洲狠狠| 双乳奶水饱满少妇视频 | 丝袜自慰一区二区三区 | 无码成人网站视频免费看 | 亚洲天堂男人天堂 | 欧洲黑大粗无码免费 | 狠狠干美女 | 日日碰狠狠添天天爽五月婷 | 蜜桃传媒av免费观看麻豆 | 中文字幕永久区乱码六区 | 伊人网免费在线观看 | 911精品国产一区二区在线 | 亚洲伊人国产 | 永久中文字幕免费视频网站 | 久久亚洲日韩精品一区二区三区 | 91色在线视频 | 免费国产黄线在线播放 | 亚洲—本道 在线无码av发 | 久久成人麻豆午夜电影 | 91看视频| 97人妻人人揉人人躁人人 | 人人超碰人人爱超碰国产 | 中文字幕av资源 | 男女裸交无遮挡啪啪激情试看 | 成年美女黄网站色大片免费看 | 国产女无套免费视频 | gv天堂gv无码男同在线观看 | 亚洲一区在线日韩在线尤物 | 国产精品久久精品 | 国产顶级熟妇高潮xxxxx | 91亚洲精华国产精华 | 韩日美无码精品无码 | 天天摸天天 | 免费人成视网站在线不卡 | 日韩视频在线免费观看 | 免费女人高潮流视频在线 | 欧美黄色a v | 日日鲁夜夜如影院 | 少妇无码太爽了不卡视频在线看 | 一级一级特黄女人精品毛片 | 国产成人福利片 | 国产明星女精品视频网站 | 亚洲视频精品一区 | 免费看撕开奶罩揉吮奶头视频 | 欧亚日韩精品一区二区在线 | 日日爱69 | 亚洲人毛茸茸孕妇 | 国产自产高清不卡 | 人妻丰满av无码中文字幕 | 国产96av在线播放视频 | 原神禁漫天堂 | 在线日| 亚洲午夜无码av毛片久久 | 一区二区三区小视频 | 99热热热热 | 色妞www精品免费视频 | 女人裸露免费视频无遮挡网站 | f动态图| 夜夜春很很躁夜夜躁 | 日本在线视频一区 | 九九国产在线视频 | 五月亚洲| 免费看一级黄色片 | 蜜臀久久99精品久久久久久小说 | 午夜女色国产在线观看 | 天天躁夜夜躁天干天干2020 | 极品色av | 欧美性少妇xxxx极品高清hd | 成人av亚洲 | 美女视频黄a视频免费全过程 | 久天啪天天久久99久久 | 午夜一区二区国产好的精华液 | 亚洲v不卡ww在线 | 久久精品香蕉视频 | 狼窝成人 | 偷窥少妇高潮呻吟av久久免费 | 午夜精品久久久久久久久久久久久蜜桃 |