臨時用工協(xié)議

時間：2024-02-20 07:20:22 用工合同我要投稿

臨時用工協(xié)議

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，越來越多人會去使用協(xié)議，簽訂協(xié)議可以解決現(xiàn)實(shí)生活中的糾紛。我們該怎么擬定協(xié)議呢？以下是小編為大家整理的臨時用工協(xié)議，歡迎大家分享。

臨時用工協(xié)議

臨時用工協(xié)議1

　　發(fā)包發(fā)：（以下簡稱甲方）承包方：（以下簡稱乙方）

　　依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及有關(guān)法律、法規(guī)、遵循平等、自愿、公平、誠信的原則，雙方就臨時用工事項(xiàng)協(xié)商達(dá)成一致，訂立本合同。

　　一、工程概況：

　　1.1、工程名稱：

　　1.2、工程規(guī)模：

　　1.3、工程地點(diǎn)：

　　1.4、質(zhì)量要求：

　　二、工程承包范圍：

　　2.1按設(shè)計(jì)圖紙、設(shè)計(jì)變更、要求圖集、圖紙會審、技術(shù)交底、施工規(guī)范、分戶驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容進(jìn)行施工。

　　2.2、窗口、墻面、保溫板；涂抹抗裂砂漿；鋪設(shè)耐堿網(wǎng)格布；門、窗洞口的收邊收口：門窗洞口網(wǎng)格布翻包；衛(wèi)生清理。

　　2.3、施工現(xiàn)場內(nèi)所有材料的二次及多次轉(zhuǎn)運(yùn)、清理、堆碼等均由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何費(fèi)用。

　　2.4、乙方承擔(dān)所有該工程使用的全部小型機(jī)械設(shè)備，如手動工具、手推車、安全帶、安全帽、雨衣、施工電纜照明燈具、日常生活用品等全部低值材料。

　　2.5、所有保溫工程完工后的修補(bǔ)工作。

　　2.6、攪拌場地衛(wèi)生清理等。

　　三、合同工期：

　　依據(jù)總包方施工進(jìn)度要求。因甲方原因造成的停工，工期順延；因乙方不能按時完工，由乙方承擔(dān)由此所造成的延期費(fèi)用，延期費(fèi)用甲方在乙方工程費(fèi)中扣除。

　　四、結(jié)算依據(jù)及辦法：

　　4.1、工程工程實(shí)行包干單價

　　4.2、所有與臨時用工有關(guān)的費(fèi)用、勞動保護(hù)、節(jié)假日加班補(bǔ)貼、領(lǐng)班加班補(bǔ)貼等包括在包干單價內(nèi)。

　　4.3、工程最終結(jié)算金額以甲方經(jīng)營部審計(jì)結(jié)果為準(zhǔn)。

　　五、付款方式：

　　5.1、支付時間：（1）工人朝霞施工一周按30元/天預(yù)支人工生活費(fèi)；（2）一棟樓做完驗(yàn)收后付清（完工后2天內(nèi)驗(yàn)收）

　　5.2、支付方式：轉(zhuǎn)帳支付

　　六、材料供應(yīng)管理

　　乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的質(zhì)量要求和提供的材料施工。乙方施工中應(yīng)減少不必要的不合理的用料浪費(fèi)。使用材料，做到日用日清，活完料凈，保持現(xiàn)場整潔。

　　七、乙方責(zé)任：

　　7.1、乙方必須服從甲方項(xiàng)目管理，保證工期、保證質(zhì)量、保證安全。乙方必須嚴(yán)格履行合同，因違約造成的一切損失，由乙方負(fù)責(zé)。

　　7.2、乙方必須組織有力班子，配備1-2名技術(shù)人員進(jìn)行管理，保證工程順利進(jìn)行，若乙方班組不能滿足甲方工期、質(zhì)量和安全要求，甲方可終止合同，損失由乙方負(fù)責(zé)。

　　7.3、乙方必須保證工程所需機(jī)具設(shè)備，不得因缺機(jī)具延誤工期。

　　7.4、乙方領(lǐng)用的材料，用完后及時清理、保存好。如保管不當(dāng)，造成材料受潮失效，按材料價值2倍處以罰款。

　　7.5、對甲方提供的.設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)，負(fù)責(zé)機(jī)械、設(shè)備故障的維護(hù)，并做到設(shè)備在竣工（或中途）交回時的清理干凈、表面完整、運(yùn)轉(zhuǎn)正常、設(shè)施完好。

　　7.6、乙方必須保證施工現(xiàn)場的清潔整齊，衛(wèi)生符合文明施工的有關(guān)規(guī)定，并負(fù)責(zé)工程竣工前的成品保護(hù)，特別是保溫層施工時要派專人負(fù)責(zé)養(yǎng)護(hù)和做好養(yǎng)護(hù)記錄。

　　7.7、乙方所有朝霞施工人員應(yīng)認(rèn)真熟悉圖紙、技術(shù)交底紀(jì)要內(nèi)容、施工規(guī)范、操作規(guī)程、現(xiàn)行施工質(zhì)量分戶應(yīng)認(rèn)真熟悉圖紙、技術(shù)交底紀(jì)要內(nèi)容、施工規(guī)范、操作規(guī)程、現(xiàn)行施工質(zhì)量分戶驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格按質(zhì)量要求施工操作，不得違章、違規(guī)作業(yè)。

　　7.8、乙方進(jìn)場施工人員必須服從甲方項(xiàng)目管理人員管理，在每進(jìn)行下一道工序之前必須經(jīng)甲方現(xiàn)場人員的相關(guān)部門檢查認(rèn)可后，方可進(jìn)行下一道工序的施工作業(yè)，如不按要求進(jìn)行施工作業(yè)造成工程質(zhì)量返工，所產(chǎn)生的返工損失全部由乙方承擔(dān)，甲方有權(quán)在工程工資中扣除，對達(dá)不到質(zhì)量要求的施工班組，甲方有權(quán)辭退，重新更換班組。如因設(shè)計(jì)變更造成的返工費(fèi)由甲方承擔(dān)。

　　7.9、如因乙方施工人員不接受甲方技術(shù)指導(dǎo)或本身的施工技術(shù)問題導(dǎo)致工程質(zhì)量不合標(biāo)準(zhǔn)，必須返工修理或重作，其工料費(fèi)損失，由乙方承擔(dān)；返工修理或重作導(dǎo)致工期延長給甲方造成的損失，乙方應(yīng)向甲方進(jìn)行賠償；如工程質(zhì)量不合標(biāo)準(zhǔn)又無法補(bǔ)救的，乙方不能獲得工程勞務(wù)費(fèi)用，還應(yīng)負(fù)責(zé)賠償全部工料損失以及甲方因此而遭受的其它損失，包括但不限于甲方因此賠償業(yè)主的損失等。

　　7.10、該工程應(yīng)為合格工程，應(yīng)一次性交付驗(yàn)收合格。

　　八、甲方責(zé)任

　　8.1、甲方保證工程所需材料的到位，滿足使用。

　　8.2、其他應(yīng)該由甲方負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)。

　　九、安全及文明施工：

　　9.1、乙方進(jìn)場人員應(yīng)嚴(yán)格遵守入場安全紀(jì)律、安全操作規(guī)程、不行違章、違規(guī)作業(yè)，否則甲方有權(quán)對乙方違章、違規(guī)作業(yè)人員進(jìn)行處罰，罰金在工資中扣除，嚴(yán)重者甲方將責(zé)任人清退出施工工地。

　　9.2、安全施工與檢查，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定，嚴(yán)格按安全操作規(guī)程進(jìn)行施工，并隨時接受行業(yè)安全檢查人員依法實(shí)施的安全檢查，采取必要的安全防護(hù)措施，排除安全隱患，防止安全事故發(fā)生。

　　9.3、安全事故發(fā)生時費(fèi)用支付辦法：在施工中若發(fā)生安全事故，每列所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用在2萬內(nèi)（含2萬）由乙方負(fù)責(zé)：2萬元以上的，扣除2萬元后按責(zé)任劃分甲方最多承擔(dān)50%，乙方承擔(dān)剩余的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　9.4、乙方所有進(jìn)場人員必須遵守甲方的各項(xiàng)文明施工管理制度，進(jìn)場時要進(jìn)行職工三級安全教育，施工嚴(yán)格按照J(rèn)GJ59-99標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)化安全文明施工管理。

　　9.5、所有進(jìn)場材料堆碼整齊、布置有序、標(biāo)示明確、掛牌施工。

　　9.6、乙方在施工過程中必須保證場地清潔衛(wèi)生，原材料，半成品堆碼要整齊，不得零亂放置；及時清理施工產(chǎn)生的垃圾和剩余材料。如乙方未做到工完場清將保溫總面積的1元/m2扣除衛(wèi)生費(fèi)。

　　9.7、工地嚴(yán)禁賭博酗酒、打架斗毆，違者按總包方《工地管理制度》執(zhí)行，情節(jié)嚴(yán)重者送司法機(jī)關(guān)處理。

　　十、其他：

　　1、該現(xiàn)場甲方指定為現(xiàn)場代表，負(fù)責(zé)解決有關(guān)事宜

　　2、本合同未盡事宜，雙方另行商定解決。

　　十一、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，款清合同自然失去法律效力，本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份，本合同若發(fā)生爭議，由工程所在地法院裁決。

　　甲方：乙方簽字：

　　代表人：乙方身份證號碼：

　　年月日年月日

臨時用工協(xié)議2

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

　　一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時工，乙方符合招工條件(另文)者自愿報名，經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為天)。

　　二、錄用后，生產(chǎn)期間，按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)，定時發(fā)放，不再享受其它任何費(fèi)用。

　　三、生產(chǎn)期間，甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動防護(hù)用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時統(tǒng)一收回保管)，不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。

　　四、乙方必須遵守以下的`廠紀(jì)廠規(guī)。

　　1、按照規(guī)定上下班，服從甲方工作安排。

　　2、不得找人代替(特殊情況不能上班者，必須事先請假)。

　　3、愛護(hù)公司財物，保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

　　4、注意環(huán)境衛(wèi)生，進(jìn)餐統(tǒng)一在公司食堂，不允許在車間內(nèi)進(jìn)食。

　　5、未經(jīng)甲方準(zhǔn)許，不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

　　6、嚴(yán)格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

　　7、滿25天以上才能計(jì)發(fā)工資，在公司規(guī)定日發(fā)放工資，其它時間不予發(fā)放。

　　五、如違反上述廠規(guī)廠紀(jì)者，甲方有權(quán)解除合同予以辭退；乙方對工廠工作安排，工資待遇或其它種種原因如有不滿，同樣有權(quán)解除合同離廠。

　　六、本合同于每年用工時開始簽訂，甲乙雙方簽字或蓋章后即生效，當(dāng)年用工結(jié)束時即終止。

　　七、注意安全生產(chǎn)，乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)主要責(zé)任；乙方確因無法避免的工傷事故，甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費(fèi)用及工資。

　　甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________

　　簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

臨時用工協(xié)議3

　　甲方（用人單位）：________________________________

　　乙方（勞動者）：_______________?性別：____________

　　身份證號：_________________________________________

　　家庭住址：_________________________________________

　　根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，簽于________________工程需要，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

　　一、勞動合同期限

　　本合同為建筑工程勞務(wù)臨時用工合同，限時自__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。

　　二、工作內(nèi)容

　　乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行尋找符合條件的'工作經(jīng)甲方認(rèn)可后從事_________工作。乙方應(yīng)由按照甲方合法要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、勞動報護(hù)和勞動條件

　　1、甲方必須對乙方進(jìn)行勞動紀(jì)律、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。

　　2、乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，特殊工種必須持證上崗。如違章操作，造成損失，扣當(dāng)事人工資。

　　四、勞動報酬

　　乙方勞動報酬實(shí)行計(jì)量制多勞多得，具體工作現(xiàn)場簽證結(jié)算，平時付生活費(fèi)，余額春節(jié)前全額付清

　　。乙方必須每月與承包人（班組負(fù)責(zé)人）計(jì)算工資，如有異議，當(dāng)月_______號找項(xiàng)目部協(xié)調(diào)解決，過時將按承包人（班組負(fù)責(zé)人）核算工資執(zhí)行。

　　五、社會_____和福利

　　乙方為甲方臨時聘用職工，其社會_____和福利已經(jīng)在勞動工資報酬中一并考慮由其自行交納和處理。

　　六、勞動紀(jì)律

　　乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和用人單位依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)依照國家有關(guān)規(guī)定或用人單位依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度給予獎勵和懲處。

　　工地嚴(yán)禁打架斗毆，如有打架斗毆現(xiàn)象發(fā)生，個人罰款至少_________元，班組罰款至少_________元。

　　七、勞動合同變更、解除、終止、延續(xù)的條件和程序有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行，乙方無故曠工_________天，自動解除合同。

　　八、本合同依法簽訂后，雙方必須嚴(yán)格履行，如有違約應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

　　九、本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方協(xié)商解決。

　十、本合同經(jīng)雙方簽字（蓋章）后生效。本合同______式______份，甲、乙雙方各執(zhí)______份。

　　甲方（簽章）：_______________________?乙方簽名（簽章）：_____________________

　　_____________年___________月__________日?____________年___________月__________日

臨時用工協(xié)議4

　　甲方：×××××有限公司簽定日期：---------------

　　乙方：編號：----------------

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

　　一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時工，乙方符合招工條件(另文)者自愿報名，經(jīng)考核合格者予以用(試用期為天)。

　　二、用后，生產(chǎn)期間，按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)，定時發(fā)放，不再享受其它任何費(fèi)用。

　　四、乙方必須遵守以下的廠紀(jì)廠規(guī)。

　　1、按照規(guī)定上下班，服從甲方工作安排。

　　2、不得找人代替(特殊情況不能上班者，必須事先請假)。

　　3、愛護(hù)公司財物，保管好自己的.工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

　　4、注意環(huán)境衛(wèi)生，進(jìn)餐統(tǒng)一在公司食堂，不允許在車間內(nèi)進(jìn)食。

　　5、δ經(jīng)甲方準(zhǔn)許，不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

　　6、嚴(yán)格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

　　7、滿25天以上才能計(jì)發(fā)工資，在公司規(guī)定日發(fā)放工資，其它時間不予發(fā)放。

　　五、如Υ反上述廠規(guī)廠紀(jì)者，甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對工廠工作安排，工資待遇或其它種種原因如有不滿，同樣有權(quán)解除合同離廠。

　　六、本合同于年用工時開始簽訂，甲乙雙方簽字或蓋章后即生效，當(dāng)年用工結(jié)束時即終止。

　　七、注意安全生產(chǎn)，乙方如Υ反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)主要責(zé)任;乙方確因無法避免的工傷事故，甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費(fèi)用及工資。

　　乙方簽字：甲方：×××××有限公司

　　乙方身份證號碼：

　　家庭住址：

臨時用工協(xié)議5

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方根《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家、省市有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實(shí)信用的`原則，訂立本合同。

　　一、合同期限

　　從20年月日起至20年月日止;

　　二、乙方工作內(nèi)容及要求：

　　1、乙方須體檢合格，遵紀(jì)守法，接受公司員工管理手冊制度;

　　2、從事機(jī)動車駕駛工作及對車輛的保養(yǎng)、維修、清潔工作;

　　3、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作;

　　三、乙方工作待遇：

　　1、甲方負(fù)責(zé)乙方住宿;

　　2、甲方負(fù)責(zé)乙方報酬元/月(含社保、醫(yī)保以及周末節(jié)假日加班等各項(xiàng)費(fèi)用);

　　3、勞保用品的發(fā)放與甲方員工一致;

　　4、每三個月可享受一次休假，每次休假不超過7天，來回路費(fèi)由甲方報銷，報銷標(biāo)準(zhǔn)與甲方員工一致;

　　5、每月25日發(fā)放工資;

　　四、甲方要求解聘乙方，需提前一個星期通知乙方。乙方要求解約需提前一個星期通知甲方。

　　五、本協(xié)議一式三份，甲方兩份，乙方一份，簽字后生效，未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商解決。

　　甲方：

　　乙方：

　　年月日

臨時用工協(xié)議6

　　乙方（勞動者）姓名：

　　性別：

　　出生年月：

　　家庭住址：

　　居民身份證號碼：

　　聯(lián)系電話：

　　甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同期限和工作內(nèi)容

　　第一條本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。期限為365日。

　　第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意擔(dān)任甲方崗位（工種）工作。

　　二、工作時間

　　第三條乙方根據(jù)所承擔(dān)的工作內(nèi)容、工作范圍，具體的工作時間由甲乙雙方約定。

　　三、勞動保護(hù)和勞動條件

　　第四條甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，為乙方提供必要的勞動條件和乙方根據(jù)工作需要向甲方書面提出必要專用工具并由甲方制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

　　第五條甲方安排乙方從事技術(shù)工作崗位的，乙方應(yīng)持證上崗。

　　第六條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方漠視乙方安全健康和不道德的方行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉。

　　四、勞動報酬

　　第七條乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：甲方根據(jù)乙方勞動總收入的%，以人民幣形式按月一次性足額支付乙方工資，每月月底結(jié)算，不得以任何形式和戒口扣壓，拖欠。

　　五、社會保險待遇

　　后續(xù)待商

　　六、勞動紀(jì)律

　　第八條甲方依法指定的各項(xiàng)規(guī)章制度根據(jù)工作相關(guān)需要要向乙方公示。

　　第九條乙方應(yīng)遵守甲方指定的規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

　　第十條乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可以解除本合同。

　　七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　第十一條甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動合同，但必須提前三天以書面形式通知對方。

　　第十二條本合同期滿，勞動合同即終止。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

　　第十三條本合同期滿后，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系，雙方應(yīng)及時辦理勞動合同終止或延續(xù)手續(xù)。

　　八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

　　第十四條凡屬法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)給與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，甲方按規(guī)定的`標(biāo)準(zhǔn)按時向乙方支付。

　　第十五條乙方違反規(guī)定或本合同的約定未完全履行，由過錯方承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金或損失賠償金總價20％.

　　九、勞動爭議處理

　　第十七條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向甲方工商注冊地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提出訴訟。

　　第十八條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國家法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同簽，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。）

　　甲方：（簽章）法定代表人或（委托代理人）：（簽名）

　　_______年_______月_______日

　　乙方：（簽名）

　　_______年_______月_______日

臨時用工協(xié)議7

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同期限

　　第一條：勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)

　　1、有固定期限勞動合同

　　本合同于______年____月____日生效，于______年____月____日終止(如有試用期，則試用期從______年____月____日到______年____月____日)。

　　2、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同

　　本合同生效日期為______年_____月_____日;以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時間。

　　二、工作內(nèi)容和要求

　　第二條：甲方招用乙方在(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為。

　　第三條：乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、勞動保護(hù)和勞動條件

　　第四條：甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)乙方同意后，可安排乙方加班，但不得違反國家有關(guān)規(guī)定，且應(yīng)合理安排職工補(bǔ)休或按照《勞動法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。

　　第五條：甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前對乙方進(jìn)行入場施工安全教育。甲方應(yīng)當(dāng)對已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)(或書面交底)后，方可上崗作業(yè)。

　　第六條：甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的'安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

　　第七條：甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

　　四、工資保險待遇

　　第八條：乙方在試用期間的工資為每日(或每月)____________元，試用期滿后工資為每日(或每月)____________元;按工作量計(jì)算工資的，每(工作量單位)支付工資____________元。雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)在每月________日前計(jì)發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā))，并由乙方簽字確認(rèn)。甲方應(yīng)在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方的工資。合同甲方如為分包方，工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負(fù)責(zé)支付。甲乙雙方對工資支付的其他約定。

　　第九條：甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險，并按規(guī)定足額繳納社會保險費(fèi)用。雙方勞動合同解除后，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù)。乙方因工負(fù)傷，其待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　五、勞動紀(jì)律和勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　第十條：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

　　第十一條：乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

　　(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的。

　　(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀(jì)行為的。

　　(三)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的。

　　(四)嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀(jì)律的。

　　(五)被依法追究刑事責(zé)任的。

　　第十二條：有下列情形之一的，乙方可以解除本合同。

　　(一)在試用期內(nèi)的。

　　(二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

　　(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的。

　　第十三條：變更、解除、終止、續(xù)訂本合同，應(yīng)在規(guī)定的時限前以書面形式通知對方，不得擅自變更、解除、終止本合同。

　　六、違約責(zé)任、勞動爭議處理及其它

　　第十四條：甲方與乙方解除勞動合同時，應(yīng)給乙方出具終止、解除勞動合同證明書。甲方解除乙方勞動合同，符合勞部發(fā)[19_]_]_

　　(甲方)：__________________

　　(乙方)：__________________

　　甲方因工作需要臨時招用工作人員，乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為臨時工，并自愿協(xié)商達(dá)成如下合同：

　　一、合同期限

　　本合同自______年____月____日至______年____月____日止。

　　二、工作任務(wù)

　　乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。

　　三、勞動紀(jì)律

　　甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。

　　四、勞動的時間與勞動報酬

　　1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班，如確因工作需要，經(jīng)與勞動者協(xié)商后，適當(dāng)加班。

　　2、乙方基本工資標(biāo)準(zhǔn)為350/月，上班時經(jīng)考核，另加月考核獎150元，學(xué)期考核獎500元，社會養(yǎng)老保險乙方自動放棄。

　　3、在假期若教師上課需用膳，食堂人員也需上班，且發(fā)基本工資，不發(fā)考核獎。

　　4、甲方每月30日前如期發(fā)放工資，由學(xué)校總務(wù)處統(tǒng)一發(fā)放。

　　五、勞動保護(hù)和勞動條件

　　1、國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定，切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

　　2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)放乙方必要的勞動保護(hù)用品。

　　3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，可以提出批評，并向有關(guān)部門檢舉、控告。

　　六、終止解釋勞動合同條件

　　1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者，用人單位可以提出解除勞動合同：

　　(1)試用期間被證明不符合聘用條件的。

　　(2)患病或非因工傷負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的。

　　(3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的。

　　(4)無理取鬧，打架斗毆者。

　　(5)不履行合同，不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的。

　　(6)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，使原勞動合同無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員。

　　(7)嚴(yán)重失職，對用人單位利益造成重大損害的。

　　(8)被依法追究刑事責(zé)任的。

　　2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，本人可以提出解除勞動合同：

　　(1)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的。

　　(2)用人單位不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害臨時工合法權(quán)益的;

　　4、任何一方需要解除勞動合同，應(yīng)提前30天書面通知一方。

　　七、違反合同責(zé)任

　　一方違反合同，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任，按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

　　本合同未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

　　本合同期限滿自行終止。

　　本合同書一式三份，臨時工本人和學(xué)校各執(zhí)一份。

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　______年____月____日

臨時用工協(xié)議8

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省、市的有關(guān)規(guī)定，按照“合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用”的原則，自愿訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同類型期限

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，選擇以下第( )種方式簽訂勞動合同：

　　(一)有固定期限：自年月日起至年月日止。其中：試用期個月，自年月日起至年月日止。

　　(二)以完成一定工作任務(wù)為期限：自年月日至工作(任務(wù))完成時即行終止。

　　二、生產(chǎn)(工作)內(nèi)容和生產(chǎn)(工作)、地點(diǎn)：

　　(一)甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方從事崗位(工種)工作。具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)內(nèi)容為：

　　(二)乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　(三)工作地點(diǎn)：

　　三、工作時間和休息假

　　(一)甲乙雙方同意按以下第( )種方式確定乙方的工作時間：

　　1.標(biāo)準(zhǔn)工時制度。即乙方每日工作時間不超過( )小時，每周工作( )天平均每周工作不超過( )小時，每周至少休息一天。

　　2.不定時工時制。即經(jīng)甲方單位機(jī)關(guān)所在地勞動保障行政部門批準(zhǔn)，乙方所在崗位實(shí)行不定時工時制。

　　3.綜合計(jì)算工時制。即經(jīng)甲方單位機(jī)關(guān)所在地勞動保障行政部門批準(zhǔn)，乙方所在崗位實(shí)行以為周期，總工時小時的綜合計(jì)算工時工作制。

　　(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要延長工作時間的，經(jīng)與乙方協(xié)商同意后，可以延長工作時間，并按《勞動法》規(guī)定支付加班工資。

　　(三)執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時間。

　　四、勞動報酬

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方工資支付執(zhí)行以下第( )種方式：

　　(一)乙方實(shí)行月(周、日、小時)工資為元。試用期工資為元/月(周、日、小時)。

　　(二)實(shí)行計(jì)件工資制，甲方應(yīng)根據(jù)自身情況制定科學(xué)、合理的勞動定額標(biāo)，計(jì)件單價為元。

　　(三)其他支付方式：

　　乙方完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)(工作)任務(wù)，甲方應(yīng)以貨幣形式支付給乙方工資并由乙方簽字確認(rèn)。其工資收入不得低于所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　五、社會保險和福利待遇

　　(一)甲乙雙方在合同期內(nèi)按國家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定參加社會保險。

　　(二)乙方其他保險福利待遇，按國家、省市以及甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　六、勞動保護(hù)和勞動條件

　　(一)甲方應(yīng)在乙方上崗前對其進(jìn)行入場安全教育、管理辦法和規(guī)章制度學(xué)習(xí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。

　　(二)乙方從事特種作業(yè)的，必須持有相應(yīng)的特種作業(yè)資格證書后方能上崗。

　　(三)甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)建立的安全生產(chǎn)制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

　　(四)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

　　(五)甲方建立職業(yè)病防治制度，加強(qiáng)對職業(yè)病的防治管理，提高職業(yè)病防治水平。

　　七、勞動紀(jì)律

　　(一)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，依法制定規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，乙方違反甲方勞動紀(jì)律和的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理，直至解除本合同。

　　(二)乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)。

　　(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉、控告。

　　八、勞動合同的解除及終止

　　(一)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。

　　(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

　　1.不能勝任本崗位(工種)工作的;

　　2.有打架斗毆、偷竊、賭博、賣淫、擅自停工等違法、違紀(jì)行為的;

　　3.因違規(guī)、違紀(jì)、失職、營私舞弊，對甲方利益造成損害的;

　　4.不服從甲方正當(dāng)工作安排的;

　　5.嚴(yán)重違反總承包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的;

　　6.被依法追究刑事責(zé)任的;

　　7.乙方參軍、自費(fèi)上學(xué)、培訓(xùn)、出境或因家庭困難不能繼續(xù)履行合同的;

　　8.因病和非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿，不能從事原工作的;

　　9.本合同因訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的.。

　　(三)甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

　　1.在試用期內(nèi)的;

　　2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的;

　　3.甲方未按勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

　　4.甲方未按勞動合同約定支付勞動報酬的。

　　(四)乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方，不得擅自離崗。

　　九、違反勞動合同的責(zé)任

　　(一)甲乙雙方因勞動合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解無效的，任何一方在法定期限內(nèi)可以向當(dāng)?shù)卣畡趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可向人民法院起訴。

　　(二)任何一方違反勞動合同給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小和后果，依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。其中：責(zé)任屬于甲方的，應(yīng)繼續(xù)履行合同;責(zé)任屬于乙方的，賠償甲方技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)、技能鑒定費(fèi)、因未履行勞動合同造成的損失等。

　　十、雙方需要約定的其他事項(xiàng)：

　　十一、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份、另一份在乙方工作地備查。

　　十二、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方：乙方：

　　簽訂日期：簽訂日期：

臨時用工協(xié)議9

　　甲方（單位）：____________________

　　乙方（工人）：____________________

　　甲方因工作需要，同意招用乙方為臨時工，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議，并共同遵守如下條款：

　　一、協(xié)議期限

　　自____年____月____日起至____年____月____日止。協(xié)議期滿，本協(xié)議自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂協(xié)議，并辦理簽訂手續(xù)。

　　二、工作任務(wù)

　　甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在____崗位，承擔(dān)臨時工作任務(wù)。在協(xié)議期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù)，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除協(xié)議手續(xù)。

　　三、勞動時間與勞動報酬

　　（一）勞動時間：甲方實(shí)行每周嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，確因工作需要加班加點(diǎn)的，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定，按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。

　　（二）勞動報酬：按單位的相關(guān)管理規(guī)章制度，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為每月____元，標(biāo)準(zhǔn)工時為____天。乙方不享受獎金及其它福利。

　　四、勞動保護(hù)、保險福利待遇

　　（一）甲方不為招用的臨時工繳納社會統(tǒng)籌保險。

　　（二）乙方在勞動期間應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動制度，注意勞動安全，因工作疏忽等自身原因造成的傷害，由乙方自理，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　（三）根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品。

　　（四）甲方為乙方提供午餐補(bǔ)助。

　　五、勞動紀(jì)律

　　（一）按時上下班，不得遲到早退。

　　（二）愛護(hù)單位財產(chǎn)，不無故損壞公物。

　　（三）聽從指揮，服從調(diào)動。

　　（四）保質(zhì)保量完成任務(wù)。

　　六、勞動協(xié)議的變更、終止、解除和辭職

　　（一）甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化，可以變更協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。

　　（二）協(xié)議期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止協(xié)議手續(xù)。如工作需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，雙方重新簽訂協(xié)議。

　　（三）有下列情形之一的，可以解除勞動協(xié)議：

　　（1）雙方一致同意的；

　　（2）乙方不符合錄用條件或乙方不愿意供職的；

　　（3）乙方非因工負(fù)傷，治療終結(jié)兩個月仍不能復(fù)工的。

　　（四）有下列情形之一的，本協(xié)議自行解除：

　　（1）甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的；

　　（2）乙方被除名開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

　　（五）乙方在協(xié)議期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退；

　　（1）嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的；

　　（2）違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費(fèi)原材料、能源，造成經(jīng)濟(jì)損失的；

　　（3）服務(wù)態(tài)度惡劣，損害甲方利益的；

　　（4）有貪污、盜竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的'；

　　（5）無理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯誤的。

　　（六）甲方有下列情形之一的，乙方可以申請辭職：

　　（1）經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效勞動保護(hù)措施，嚴(yán)重?fù)p害工人身體健康的；

　　（2）甲方不按協(xié)議規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的；

　　（3）人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的；

　　（4）甲方不履行勞動協(xié)議，或違反國家勞動法律、政策，侵害工人合法權(quán)益的。

　　七、違約責(zé)任

　　甲方違反協(xié)議有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在協(xié)議期內(nèi)辭退乙方的，按國家有關(guān)規(guī)定給予乙方賠償，最高賠償金額不超過乙方一個月工資。

　　乙方違反本協(xié)議有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方按照實(shí)際損失予以經(jīng)濟(jì)賠償。

　　本協(xié)議自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。本協(xié)議未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定，經(jīng)鑒證與本協(xié)議具有同等效力。

　　本協(xié)議自鑒證之日起生效，一式____份，甲乙雙方各持____份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

　　甲方（蓋章）__________乙方（蓋章）__________

　　_________年____月____日_________年____月____日

臨時用工協(xié)議10

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　身份證號碼：甲方因生產(chǎn)（工作）需要，同意招用乙方為臨時工，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：

　　一、合同期限

　　自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證手續(xù)。

　　二、生產(chǎn)（工作）任務(wù)

　　甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要，安排乙方在_________崗位，承擔(dān)_________臨時生產(chǎn)（工作）任務(wù)。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)（工作）任務(wù)，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。

　　三、勞動時間與勞動報酬

　　（一）勞動時間：甲方實(shí)行每周_____日，每日______小時工作制。

　　（二）勞動報酬：甲乙雙方協(xié)商定為為每月_________元。其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報酬中而不再另行計(jì)發(fā)。

　　四、勞動紀(jì)律

　　（一）按時上下班，不得遲到早退。

　　（二）嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，按時完成工作。

　　（三）愛護(hù)單位財產(chǎn)，不無故損壞公物。

　　（四）聽從指揮，服從調(diào)動。

　　（五）有事及時請示報告，不得擅自主張。

　　五、協(xié)議的.終止、變更、續(xù)簽和解除:

　　（一）本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

　　（二）經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

　　（三）甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

　　（四）具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

　　1、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康,企業(yè)又不加以改善的。

　　2、甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

　　3、任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前15日通知對方。

　　六、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

　　甲方:__________

　　乙方:__________

　　簽訂日期:_____年_____月_____日

臨時用工協(xié)議11

　　為規(guī)范用工制度，加強(qiáng)聘用人員管理，防止和避免在用工期間發(fā)生的問題，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂如下合同，共同遵守本合同所列條款：

　　甲方：（以下稱為甲方）

　　乙方：（以下稱為乙方）

　　一、聘用時間：從20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

　　二、工資待遇：聘用期間甲方每月支付給乙方工資1000元，節(jié)日補(bǔ)貼及年終獎金按鎮(zhèn)機(jī)關(guān)未包村一般干部的一半發(fā)給。甲方承擔(dān)乙方聘用期間的社會養(yǎng)老保險費(fèi)，不予負(fù)擔(dān)乙方的勞保、醫(yī)保、就醫(yī)等費(fèi)用。在聘用期滿時在與他人同等條件下乙方可以優(yōu)先聘用，未被續(xù)聘不享受任何補(bǔ)助。

　　三、乙方職責(zé)：負(fù)責(zé)做好當(dāng)日報刊雜志、信件收發(fā)和報送，負(fù)責(zé)做好二樓會議室保潔和所有會議需用的茶水，做好辦公樓的'安全、花木管護(hù)及維護(hù)辦公場所秩序，做好鎮(zhèn)辦公樓（除辦公室外）的保潔工作，并協(xié)助做好公用水電管道、線路和水電使用的管理。工作時間為每天24小時。

　　四、甲方為乙方提供一個人的必備生活條件，即：值班室一間，每月免費(fèi)用電100度，水費(fèi)由乙方自理。乙方應(yīng)注意用電

　　五、在聘用期間，如發(fā)生與工作無關(guān)的意外或人為事故一切責(zé)任和費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)，如發(fā)生與工作有關(guān)的事故責(zé)任將視情況由甲方承擔(dān)部分責(zé)任和費(fèi)用。

　　六、乙方必須盡心盡現(xiàn)履行職責(zé)，并完成職責(zé)外領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，如不履行職責(zé)或因身體狀況不能勝任工作，甲方有權(quán)終止合同。若乙方提出辭職，需提前一個月通知甲方。

　　七、合同一式四份，經(jīng)雙方簽字之日起生效，雙方各執(zhí)一份，財政所、財糧辦備案一份。

　　甲方（簽章）：乙方（簽章）：

　　年月日

臨時用工協(xié)議12

　　甲方：**食堂

　　乙方：

　　身份證號：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、合同期限

　　甲方聘用乙方在甲方食堂擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限為半年，自年?? 月?? 日至年?? 月?? 日。

　　二、乙方工作崗位和工作要求

　　1、乙方的工作崗位是? ，甲方根據(jù)工作需要，可更換乙方的'工作崗位，乙方應(yīng)服從。

　　2、乙方的工作要求：

　　①工作期間自覺遵守甲方的工作制度、規(guī)定。

　　②工作期間一律穿戴整潔衛(wèi)生，做好食堂各方面（食品衛(wèi)生等）衛(wèi)生工作。

　　三、乙方的報酬及相關(guān)待遇：

　　1、乙方的報酬采用月薪制，月薪為人民幣（不含養(yǎng)老保險等各項(xiàng)費(fèi)用）。

　　2、乙方不享受醫(yī)院任何福利待遇。

　　四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　（一）、接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)；

　　（二）、在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定；

　　（三）、食堂員工實(shí)行合同制，合同每半年簽訂一次；

　　（四）、其他：乙方因病或因違反操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)。

臨時用工協(xié)議13

　　雇傭方(甲方)：

　　勞務(wù)方(乙方)：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律規(guī)定，按照生產(chǎn)具體情況經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)用工合同，雙方共同遵照執(zhí)行。

　　1.用工內(nèi)容：在甲方提供的公共場所，按照甲方要求安排工作。

　　2.用工方式：乙方提供給甲方勞務(wù)人員，甲方安排工作。

　　3.工期：按甲方需求。

　　4.勞務(wù)費(fèi)用

　　4.1.雙方協(xié)商價格：100元/人x天(住車費(fèi)每人每天另補(bǔ)助10元，按每天出勤人數(shù)為準(zhǔn))。

　　4.2.勞務(wù)費(fèi)用計(jì)算以現(xiàn)場實(shí)際發(fā)生的人數(shù)為準(zhǔn)，另每天多支付60元打碼勞務(wù)人員勞務(wù)費(fèi)。

　　5.作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

　　5.1.乙方提供的勞務(wù)人員必須按照甲方現(xiàn)場主管提出的要求進(jìn)行作業(yè)。

　　5.2.乙方提供的勞務(wù)人員的作業(yè)，必須滿足甲方現(xiàn)行的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　5.3.新工人試工期3天，每天每人40件標(biāo)準(zhǔn)(1×30袋/箱)的產(chǎn)品，20件標(biāo)準(zhǔn)(1×60袋/箱)的產(chǎn)品;試用期過后，每天每人產(chǎn)量25件(1×60袋/箱)±2箱，50件(1×30袋/箱)±2箱。

　　6.甲方責(zé)任

　　6.1.及時為乙方提供的勞務(wù)人員安排工作。

　　6.2.負(fù)責(zé)乙方提供勞務(wù)人員的伙食(甲方只負(fù)責(zé)中午一餐)，勞保用品。

　　6.3.按本合同約定辦理勞務(wù)結(jié)算手續(xù)，按本合同約定時間支付勞務(wù)費(fèi)用。

　　6.4.監(jiān)督乙方提供的'勞務(wù)人員出勤狀況和工作狀態(tài)。

　　6.5.因雙方客觀發(fā)生變化時，甲方有權(quán)調(diào)整乙方提供的勞務(wù)人員崗位和工作內(nèi)容。

　　6.6.甲方應(yīng)本著公平公正的原則，安排乙方提供的勞務(wù)人員工作。

　　7.乙方責(zé)任

　　7.1.乙方必須嚴(yán)格按甲方提出的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求勞務(wù)人員進(jìn)行相應(yīng)作業(yè)。

　　7.2.乙方按甲方的要求按時提供甲方要求的人數(shù)。

　　7.3.乙方必須確保提供的勞務(wù)人員的基本素質(zhì)，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)并嚴(yán)格履行甲方依法制定的勞務(wù)紀(jì)律和規(guī)章制度(不準(zhǔn)進(jìn)入在逃犯、刑滿釋放、存在犯罪記錄及公安機(jī)關(guān)備案人員)。

　　7.4.乙方提供的勞務(wù)人員如因個人原因違章違紀(jì)(如偷盜、打架)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失和名譽(yù)損害的，甲方有權(quán)要求乙方對其進(jìn)行處理。

　　7.5.乙方每日對其提供給甲方的勞務(wù)人員進(jìn)行出勤確認(rèn)，并及時提供名單給甲方。

　　7.6.乙方自行承擔(dān)勞務(wù)人員的工傷及保險責(zé)任。

　　7.7.乙方必須每天提供勞務(wù)人員的負(fù)責(zé)人。

　　7.8.乙方所提供的勞務(wù)人員必須每天攜帶身份證，甲方每天復(fù)印備案，每天甲方現(xiàn)場主管簽字確認(rèn)。

　　8.勞務(wù)費(fèi)結(jié)算

　　8.1.勞務(wù)費(fèi)每七天為一個結(jié)算期(注：押七天勞務(wù)費(fèi))。

　　8.2.勞務(wù)費(fèi)以現(xiàn)金結(jié)算。

　　8.3.乙方提供給甲方的勞務(wù)人員，工作時間因甲方工作量而定。

　　8.4.達(dá)到甲方所要求的產(chǎn)量，甲方必須支付乙方勞務(wù)人員全天勞務(wù)費(fèi)，達(dá)不到按實(shí)際發(fā)生件數(shù)核算。

　　9.違約責(zé)任

　　9.1.甲方按合同要求應(yīng)及時撥付勞務(wù)費(fèi)。

　　9.2.因甲方原因使合同無法履行，合同立即終止，甲方支付乙方所完成產(chǎn)量的勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)。

　　9.3.因乙方違約，甲方不予以支付任何勞務(wù)費(fèi)用(注如因甲方廠里原因造成乙方違約，甲方必須支付所有勞務(wù)費(fèi)用)。

　　10.爭議解決

　　10.1.合同在執(zhí)行過程中發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)本著公平、公正、合理的原則，及時協(xié)商處理。

　　11.合同生效與終止

　　11.1.本合同自甲乙雙方簽章之日起生效，賬清后自動失效。

　　11.2.如因外界原因甲乙雙方不能再履行本合同，須提前3天通知對方。

　　12.補(bǔ)充協(xié)議

　　12.1.在合同執(zhí)行中情況變化時，甲乙雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力。

　　13.合同份數(shù)

　　13.1.本合同一式兩份，甲乙雙方各一份。

　　甲方(印章)

　　乙方(印章)

　　負(fù)責(zé)人：

　　20xx年xx月xx日

臨時用工協(xié)議14

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　甲方因施工需要雇傭乙方為臨時工，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，

　　具體事宜如下：xxxxx

　　1、甲方負(fù)責(zé)乙方上崗前的安全培訓(xùn)，并經(jīng)過體檢與安全考試合格者方可上崗，同時安排食宿及日常管理。

　　2、乙方人員必須遵守用工單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，聽從指揮服從分配，如有違章違紀(jì)，經(jīng)教育不改或不服從分配，甲方有權(quán)予以辭退。

　　3、乙方在施工中因違章作業(yè)，違反勞動紀(jì)律，發(fā)生人身傷亡事故，由乙方個人負(fù)責(zé)。

　　4、工作期間按日工資計(jì)算，按月支付，如有加班加點(diǎn)按用工單位的考勤辦理，乙方不享受勞動保護(hù)和福利待遇

　　5、甲方無正當(dāng)理由不能借故辭退乙方，乙方在工作中由于不按作業(yè)程序擴(kuò)大作業(yè)范圍等違章作業(yè)造成的`事故，由乙方負(fù)法律責(zé)任，對未造成事故者可考慮后果承擔(dān)損失的費(fèi)用，具體數(shù)量由甲方根據(jù)情節(jié)輕重確定。

　　6、此合同自簽訂之日起生效，至本工程結(jié)束，雙方要嚴(yán)格遵守合同內(nèi)容。

　　甲方(簽字/蓋章)：_______________________乙方(簽字/蓋章)：____________________________

　　聯(lián)系電話：____________________________聯(lián)系電話：___________________________________

　　_____________年____________月___________日______________年____________月___________日