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小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)

小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)

  當我們的工作告一段落的時候,這時候的我們需要寫一份工作總結(jié)了,那么一份好的工作總結(jié)該怎么寫呢?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)(精選20篇),希望對大家有幫助!

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)1

  今年以來,我局在縣委、縣政府及縣人社局的正確領(lǐng)導和大力支持下,緊緊圍繞上級目標和全縣縣域經(jīng)濟穩(wěn)增長的工作大局,認真落實促進就業(yè)的各項積極政策,突出抓好重點群體就業(yè),促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),強化農(nóng)村勞動力向縣域內(nèi)企業(yè)轉(zhuǎn)移的工作力度,超額完成了上半年的各項目標任務(wù),實現(xiàn)了時間過半,任務(wù)過半的雙過半指標。

  一、目標任務(wù)完成情況

  (一)超額完成了市、縣下達的各項目標任務(wù)。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)4281人,完成全年目標任務(wù)8000人的53.5%;城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)536人,完成全年目標任務(wù)1000的53.6%,其中就業(yè)困難人員再就業(yè)205人,完成全年目標任務(wù)330人的62%;新增創(chuàng)業(yè)人數(shù)405人,農(nóng)村勞動力技能培訓1201人,其中失地農(nóng)民274人,完成目標任務(wù)500人的55%,組織創(chuàng)業(yè)培訓302人,完成目標任務(wù)300人的100%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.35%以內(nèi);失業(yè)保險參保人數(shù)17262人,完成全年目標任務(wù)17000人的102%;征收失業(yè)保險費400萬元,完成全年目標任務(wù)750萬的53%;其中新增擴面600人。

  (二)重點工作推進順利,成效顯著。運用公共就業(yè)平臺建立企業(yè)用工常年招聘制度,為紓解我縣企業(yè)用工難做出了一定貢獻。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)試點鎮(zhèn)建設(shè)工作方案明確,重點突出,推進有力,取得了一定經(jīng)驗。

  (三)積極爭取項目資金。上半年在縣委、政府及縣人社局領(lǐng)導的支持下,爭取到位就業(yè)專項資金1898萬元。

  二、工作舉措

  上半年,我局認真貫徹落實南府辦xxxx年6號文件及xxxx年4月10日市委市政府關(guān)于企業(yè)招聘用工緊急會議精神,按照縣委縣政府的整體部署,立足工作實際,攻堅破難,全力做好就業(yè)工作:

  (一)認真開展充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建活動,夯實工作基礎(chǔ)。一是加強協(xié)理員培訓。今年6月上旬舉辦了社區(qū)勞動保障協(xié)理員專項培訓,達到“持證上崗、服務(wù)到位”。二是開展充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建。按照基層就業(yè)服務(wù)平臺“六到位”及社區(qū)就業(yè)服務(wù)新“六化”標準,目前已安排創(chuàng)建16個充分就業(yè)社區(qū)。

  (二)切實開展就業(yè)困難人員就業(yè)援助。

  1、完善就業(yè)援助服務(wù)體系。按照規(guī)定審核認定就業(yè)困難人員,進行分類指導,制定具體援助方案。

  2、開展就業(yè)援助活動。一是春節(jié)期間舉行的“春風行動”暨企業(yè)用工現(xiàn)場招聘會,本次招聘會為期43天,在新政、金城等15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)成功舉辦了17場次大型企業(yè)用工現(xiàn)場招聘會。招聘會共吸引6萬余名群眾前來咨詢,發(fā)放宣傳資料7萬余份。經(jīng)統(tǒng)計,意向登記就業(yè)達4936人,到園區(qū)新增就業(yè)1148人。二是開展“一走四送”活動幫助就業(yè)困難人員就近培訓、就地創(chuàng)業(yè)、就近就業(yè)。三是推行高校未就業(yè)離校畢業(yè)生實名制動態(tài)管理,加強就業(yè)見習基地建設(shè)。

  (三)下大力氣做好企業(yè)用工日常招聘工作,確保用工需要。

  1、加強招聘平臺及網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。形成了以縣就業(yè)局、工業(yè)園區(qū)就業(yè)辦為主體,金城、馬鞍、立山、復興、賽金等15個人力資源大鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)中心為依托的公共就業(yè)招聘平臺。

  2、建立了“企業(yè)用工日常招聘制度”。我們在局招聘大廳每周星期三舉辦招聘會。下設(shè)的15個招聘點每個月兩個逢場日舉辦招聘會。逐漸形成“要招工找就業(yè)局、要求職到就業(yè)局”的用工招聘氛圍。三是運用財政支持政策,通過實現(xiàn)校企深度融合紓解用工難的問題。

  (四)狠抓失業(yè)保險基金管理,充分發(fā)揮“減震器”作用。一是繼續(xù)實行財政代扣代繳。1-6月征收失業(yè)保險費400萬元。二是把握重點,加強稽核,力爭失業(yè)保險費應(yīng)收盡收。以規(guī)模大,參保人數(shù)多及繳費不正常的企事業(yè)單位作為稽核重點,主要檢查用人單位失業(yè)保險的申報繳費情況,努力營造“誠信申報,依法繳費”的良好氛圍,上半年清欠20萬元。三是建立失業(yè)保險預警調(diào)控制度。每個月對失業(yè)保險基金的收入、支出和失業(yè)人員的增加、就業(yè)情況進行趨勢預測和測算,確保失業(yè)人員的失業(yè)金按月足額發(fā)放,失業(yè)保險金備付能力不低于24個月。四是加強內(nèi)控體制建設(shè),保證基金安全。我們嚴格按照財務(wù)要求,實行財政專戶存款、收支兩條線制度,做到支出筆筆有帳,帳簿相符,每一筆支出都有憑有據(jù),同時將發(fā)放工作分解成多個操作流程,相互監(jiān)督、相互制約,保證基金安全。

  (五)繼續(xù)做好統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)示范鎮(zhèn)試點工作。按照義路鎮(zhèn)人民政府《打造充分就業(yè)鎮(zhèn)推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)工作實施方案》,協(xié)助推進落實后續(xù)工作,開展技能培訓,落實小貸扶持等政策,開展就業(yè)困難人員“一對一”結(jié)對幫扶,實現(xiàn)消除城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”和農(nóng)村“零輸出家庭“的目標。今年上半年新增了賽金鎮(zhèn)為充分就業(yè)試點鎮(zhèn)。

  (六)全力開展農(nóng)村勞動力實名制登記入庫及動態(tài)管理工作。省、市已發(fā)文要求建立覆蓋城鄉(xiāng)的人力資源數(shù)據(jù)庫,省、市局下達我縣農(nóng)村勞動力入庫人數(shù)兩年為55.7萬人。按照此目標,爭取縣人民政府辦公室出臺了《關(guān)于開展農(nóng)村勞動力實名制登記入庫及動態(tài)管理工作的通知》(儀府辦發(fā)xxxx年37號),并于5月30日召開了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、社區(qū)中心主任、經(jīng)辦人員和縣級相關(guān)部門參加的工作動員大會。會后縣人社、就業(yè)部門分三組深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了業(yè)務(wù)指導督查。該項工作推進順利,所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)已召開了村級信息員培訓會,部分行政村已完成了信息調(diào)查工作。

  (七)深入開展學習黨的群眾路線教育實踐活動。按照縣委、政府的統(tǒng)一部署,我局高度重視,精心組織,積極籌備,圍繞必學內(nèi)容,結(jié)合實際,創(chuàng)新形式,從每位班子成員帶頭做起,采取個人自學與集中學習相結(jié)合,重點研讀與專題討論相結(jié)合,學習內(nèi)容分解與逐一發(fā)言深學相結(jié)合,中層干部每人一題與領(lǐng)導班子每人一課相結(jié)合,發(fā)函征求意見與深入社區(qū)面對面談心交流相結(jié)合等方式,全面開展群教活動,做到就業(yè)工作邊學邊查邊改,不斷把活動引向深入,取得了初步成效。

  三、存在的主要問題

  (一)就業(yè)服務(wù)基層基礎(chǔ)工作脆弱。基層服務(wù)平臺功能不強,鎮(zhèn)、村(社區(qū))協(xié)理員參差不齊沒有建立適應(yīng)工作實際的激勵約束機制,制度化、信息化、日常化等工作要求落實不到位。

  (二)在開展校企聯(lián)合培訓、為招商引資企業(yè)招工等方面雖做出了一定努力,但與經(jīng)濟發(fā)展需求尚有較大差距。就業(yè)工作服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的功能尚有較大的提升空間。校企聯(lián)合培訓必須在更加適合行業(yè)、企業(yè)、崗位實際,在提升培訓質(zhì)量上求突破;必須冷靜面對企業(yè)用工的結(jié)構(gòu)性矛盾,充分運用政策杠桿,多措并舉破解“招工難”。

  (三)扁平化的思維束縛了工作發(fā)展。完成上級各項工作目標的思想色彩過濃,沒有或少有從立體思維的角度來分析和探索如何進一步推進就業(yè)服務(wù)精細化,如何提升就業(yè)工作服務(wù)縣域經(jīng)濟的整體功能。

  四、下步工作打算

  下一步,按照全市就業(yè)工作要點和工作目標,繼續(xù)突出重點,把握主線,強化措施,狠抓落實,確保全年目標圓滿完成。

  (一)繼續(xù)以城鎮(zhèn)新增就業(yè)工作為核心,擴大就業(yè)。緊盯全年目標任務(wù),依托人力資源市場,認真做好縣工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工服務(wù),挖掘一批就業(yè)崗位。加大公益性崗位開發(fā)力度,增加一批就業(yè)崗位。

  (二)發(fā)揮縣人力資源市場和鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘平臺的作用。每周星期三在縣就業(yè)局人力資源市場定期舉辦招聘會,在新政、馬鞍等16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)招聘點逢場天開展常年招聘活動,有針對性地開展大中專畢業(yè)招聘周、民營企業(yè)招聘周和進入園區(qū)開展招聘會等活動。

  (三)進一步落實更加積極的就業(yè)政策,促進就業(yè)增長。抓好崗位補貼、社保補貼、職業(yè)培訓補貼的發(fā)放;落實好各項創(chuàng)業(yè)補貼,支持各類就業(yè)困難人員開展創(chuàng)業(yè),落實好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策,大力扶持小微企業(yè)發(fā)展,帶動就業(yè)。

  (四)扎實開展兩項創(chuàng)建活動。開展充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建活動,做好持續(xù)達標社區(qū)的管理和跟蹤,建立健全臺帳,夯實基礎(chǔ)。

  (五)為園區(qū)企業(yè)用工服好務(wù)。深入縣工業(yè)園區(qū),掌握企業(yè)的基本情況、用工信息、培訓需求,建立企業(yè)用工信息、就業(yè)人員基本信息、就業(yè)崗位推薦、培訓需求等各類臺賬,為企業(yè)及在建項目提供人才支撐。

  (六)統(tǒng)籌做好各類就業(yè)困難人員就業(yè)工作。以高校畢業(yè)生就業(yè)工作為重點,做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工、困難人員等群體的就業(yè)援助。

  (七)加強職業(yè)技能培訓工作。采取有效措施,加大培訓力度,開展有針對性和實用性的培訓,特別是企業(yè)在崗職工提升培訓、校企聯(lián)合培訓和創(chuàng)業(yè)培訓。

  (八)繼續(xù)推進農(nóng)村勞動力實名制入庫工作。繼續(xù)深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展農(nóng)村勞動力實名制登記入庫工作的指導和督導,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展此項工作的情況由縣目標辦按月通報,確保兩年55.7萬人的目標任務(wù),今年完成。

  (九)繼續(xù)開展好黨的群眾路線教育實踐活動。今年時間即將過去一半,在學教活動中繼續(xù)堅持把開展群教活動與推進全局各項工作結(jié)合起來,把黨員干部在活動中煥發(fā)出來的熱情引導到具體工作上來,以實實在在的工作來印證黨員干部反對“四風”的成效,以健康有序的發(fā)展成果來解決關(guān)系群眾切身利益問題和聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”的問題。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)2

  我校自接到教育局《關(guān)于進一步做好XX區(qū)小學生校內(nèi)課后服務(wù)的工作方案》文件要求后,學校高度重視這一市政府實事工作,切實幫助家長解決無法按時接送孩子的難題,新學期伊始,學校認真組織,全面啟動課后愛心看護工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、基本情況

  1、統(tǒng)一思想、提高認識

  學校領(lǐng)導首先認真學習和領(lǐng)會課后服務(wù)工作相關(guān)精神和實施意見的內(nèi)涵,在校行政班子里取得共識的基礎(chǔ)上,學校及時召開全校教職工會議進行廣泛動員,細致地解說這一工作,曉之以理,動之以情,以取得全校老師的積極配合,經(jīng)過意愿征詢,全校47位教師中,有30位教師積極支持此項工作參與看護學生工作。

  2、集體研討,確定看護形式、人員在取得全體老師理解、認同后,學校經(jīng)班子會商議,確定看護的形式、時間安排和人員安排。

  二、規(guī)范開展

  (1)調(diào)查摸底

  為了使看護工作落實到位,我們前期通過家長會、告家長書等渠道向家長宣傳上級有關(guān)放學后延時服務(wù)工作通知的精神并進行了調(diào)查摸底。教導處對家長下班晚、無法及時接學生放學的學生情況進行調(diào)查摸底,做好統(tǒng)計。

  (2)家長申請

  家長和學生有意愿參加延時看管服務(wù)的,要由家長書面向?qū)W校申請,學校向有需求的家長和學生發(fā)放《延時看管服務(wù)申請書》。

  (3)學校審核

  根據(jù)家長的申請進行審核,學校認真做好本校學生需要延時看護服務(wù)對象的排摸,第一次排摸為101人,在家長遞交申請、進一步政策宣傳以及學校的審核后,確定需要延時看護服務(wù)的學生名單為83位,其中本地孩子14人,隨遷子女69人,隨遷子女占比83.13%。

  (4)合理安排志愿教師

  學校積極做好教職工層面對實施課后服務(wù)工作的組織動員,根據(jù)家長申請情況,結(jié)合學校實際師資力量,通過教師自愿申請,合理安排每日志愿教師的人數(shù)以及不同學科的教師,提高放學后延時服務(wù)的質(zhì)量和效果。

  (5)重新組班

  教導處遵循安全、有序、和諧推進的原則,全面統(tǒng)籌、細致安排。將參加延時服務(wù)的學生根據(jù)年級相對集中組成規(guī)模不超過45人的“臨時班”,安排學校見習期教師、值日老師、門衛(wèi)保安,全部跟進,確保看護活動安全、有序。

  (6)無縫銜接

  在前期問卷、摸底的情況之后,學校規(guī)范課后延時看護的管理,設(shè)計學校實施小學生校內(nèi)課后延時服務(wù)跟進記錄表,如愛心看護教師值日記錄表與愛心看護學生點名表,實行簽到流程,確保這一活動規(guī)范、細致實施。志愿者教師負責接待家長到看護點接孩子,家長孩子互相確認后,才能離開校園。

  三、具體實施

  為確保放學后延時服務(wù)工作能夠扎實有效開展,成立放學后延時服務(wù)工作領(lǐng)導小組,校長全面負責,教導處負責方案制定和具體實施,各年級主任及班主任具體負責放學后延時服務(wù)工作。

  根據(jù)上海市小學課程計劃,各年級學生放學時間不一的情況,學校視各年級具體情況,進行了分層分段看護。

  1、年級看護,分層輔導(15:30——16:05)

  每天下午15:15是放學時間,15:30——16:05學校對放學后尚未接走的孩子由科任老師進行愛心看護,其中有學校快樂330活動,有學科教師的學習輔導,解決各年級無法準時接走孩子的家長的后顧之憂。

  (1)自主學習課程。組織學生自主完成課后作業(yè);對個別學習有困難的學生給予免費輔導幫助;

  (2)興趣類活動。330期間組織學生參加越劇、武術(shù)、揚琴、鼓號隊、圍棋、書法、擊劍、攝像編輯、編程、跆拳道、自編操、足球、乒乓、steam模型、攝影等興趣活動。

  2、見習教師參與,確保周一學生安全(周一15:10——17:00)

  學校周一是教工大會或教研組活動,為了保證教師學習、教研時間,學校借力見習教師力量,邀請四位實習生(每天兩位),協(xié)同學校值日教師、保安進行愛心看護,也就是教師政治學習結(jié)束后輪到看護的值日教師馬上進入看護教師進行看護并做好記錄。看護期間組織學生開展形式靈活、內(nèi)容豐富的活動,包括完成作業(yè)、自主閱讀、下棋、撕紙、自習等活動。

  3、全員參與,盡心盡責(16:05——18:00)

  16:05后,看護志愿者教師進桃李書齋或碧草書屋進行校內(nèi)課后延時服務(wù),要求教師認真做好學生進出登記、情況記錄等工作,直至把孩子安全交到家長手中,實現(xiàn)無縫銜接。

  四、初步成效

  學生放學后愛心看護實施半學期來,在全體教師的理解、支持下,校內(nèi)延后服務(wù)正有條不紊、規(guī)范有序地開展。

  1、健全制度

  建立健全放學后延時看管服務(wù)工作相關(guān)制度,包括看護安全應(yīng)急方案、校內(nèi)課后服務(wù)安全檢查制度、校內(nèi)課后服務(wù)交接制度、校內(nèi)課后服務(wù)安全管理制度,確保放學后延時服務(wù)工作有章可循、有規(guī)可依

  2、豐實內(nèi)容

  我們把看護地點從原來的自然實驗室調(diào)整至碧草書屋和桃李書齋,讓學生在學校良好的讀書環(huán)境中多閱讀書籍,同時看護內(nèi)容從原來的僅僅看護拓展到組織學生開展形式靈活、內(nèi)容豐富的活動,讓學生在校園學習生活中享受幸福、健康成長。

  3、加大宣傳

  學校在4月2日接受了上海電視臺《法制新聞》臺的采訪與報道。愛心看護這項活動,增強了全校教師的凝聚力,體現(xiàn)了一所家門口好學校的責任和擔當,也引導家長參與到學校管理中,加強了家校協(xié)同辦學的力量。

  五、困難和建議

  自3月20日我校實施校內(nèi)課后服務(wù)以來,也遇到一些困難。

  (一)學生方面:

  1、學生不固定

  雖然經(jīng)過調(diào)研有83位孩子成為了看護的對象,但是有的家長工作時間是三班倒的,輪到休息就有時間按時接孩子,有的家長有突發(fā)事情,本來不申請看護的也會參與看護,所以每天看護的孩子是不固定的,這就為教師的看護帶來困難,要不斷的和班主任溝通不來看護的原因,也一定程度上增加了教師的工作量和精神壓力。

  2、學生肚子餓

  部分學生家長來接確實很晚,有3-4個學生要到6:00左右,學生肚子餓,又沒有食物,對學生的健康也不利,期望政府有條件的話為這些學生提供一些食品。

  (二)教師方面

  1、無人跟進

  教師在長達2個小時的看護時間里難免要上廁所,這時又沒有其他老師跟進,恰時如有家長來接孩子就會缺少與教師交接,造成孩子已經(jīng)接走而教師不知的現(xiàn)象。

  2、冬天太晚

  看護是從3月20日開始,白天時間越來越長,所以現(xiàn)在到六時還感覺不到有多晚。一旦到冬天,6時已經(jīng)天黑,教師回家路上不安全,建議也像機關(guān)單位一樣分夏令時和冬令時,冬天看護到5時半。

  3、看護補貼

  教師的看護雖然都是自愿,也沒有教師提出意見,但是學校領(lǐng)導還是看到教師工作的積極性,從績效總盤子里撥出一點作為獎勵,希望政府部門能對看護的教師在政策上有所體現(xiàn),讓教師做得更踏實。

  課后延延時服務(wù)急民所急,為孩子的健康成長保駕護航。XX小學將不斷探索實施小學課后延時愛心看護工作的長效機制,努力辦人民滿意的教育。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)3

  本學期校內(nèi)課后服務(wù)工作,我和數(shù)學老師X老師負責輔導孩子寫作業(yè)。在輔導孩子寫語文作業(yè)的時候,我會根據(jù)孩子們不同層次的需求來進行指導,尤其是對平時基礎(chǔ)較弱的、作業(yè)完成速度較慢的孩子加大輔導力度。對孩子們的輔導,并不限于孩子知識性的輔導,也會關(guān)注孩子的思想輔導,觀察孩子寫作業(yè)的狀態(tài),主動找孩子溝通,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習產(chǎn)生興趣。當然在指導孩子寫作業(yè)的同時傳授做題的技巧和方法、培養(yǎng)孩子的能力。

  課后服務(wù)工作開展以后,取得了一下效果:

  1.每次課后服務(wù)開始和結(jié)束時,我們會給孩子們點名考勤,排隊出校門。如有特殊情況的孩子,家長需要在我們班課后服務(wù)群請假和管理。這樣確保了孩子們在學校安全有序地進行作業(yè)書寫。

  2.語文和數(shù)學兩科老師輪流安排時間指導孩子們在教室里寫作業(yè),學習的干擾因素就減少了許多,孩子們不會想著去玩、分心,孩子們在1個小時里完成作業(yè)的速度和效率都有所提高。

  3.在指導孩子的作業(yè)書寫過程中,孩子們有不懂的問題可以隨時問、隨時解決,老師也會有意識地教學生答題的方法,所以孩子再面對相同或是相似的題型時也會舉一反三。并且讓孩子們盡可能地把書面作業(yè)當場完成,老師可以當場批改,相對緩解家長在家的指導負擔。

  4.指導寫作業(yè)的過程中會給那些平時基礎(chǔ)較弱、完成作業(yè)較慢的孩子關(guān)注。督促孩子認真讀題、學會分析題目后再下筆,發(fā)現(xiàn)孩子哪些知識點還未掌握的就趕緊讓孩子翻回課本,再次和孩子講解。

  今后努力的方向:

  1.繼續(xù)堅持安全管理,課前和課后的考勤并及時在群里和家長反映孩子的情況。

  2.在指導寫作業(yè)的過程中,有時還是會留下一些小問題,比如說,有個別孩子相對班里大部分孩子動作還是比較慢,不能做到當堂作業(yè)當堂掌握和完成,還需要回家完成。面對這些孩子要及時和家長聯(lián)系,確保孩子在家能按時完成作業(yè)。

  3.針對我們班孩子的特點,今后在課后服務(wù)時要注意調(diào)動孩子們的積極性和主動性,對于不敢提問的孩子進行主動的指導和幫助,在明確要求的前提下,盡可能讓孩子獨立完成各項作業(yè)。當然在課后服務(wù)也要繼續(xù)抓好常規(guī)管理,使孩子明確學習的目的和意義,以便更好的把全部精力投入到學習中去。

  當然希望我們班實行的校內(nèi)課后服務(wù)能一直幫助我們的孩子解決作業(yè)困惑,緩解家長下班時間晚、在家指導孩子學習難等壓力,讓孩子們有所成長。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)4

  我校自xxxx年秋季開學以來,根據(jù)上級要求并征集了家長意見制定了課后服務(wù)實施方案,開展課后服務(wù)截至疫情前段時間效果不錯,家長也比較滿意。本學期第二周開始,我們繼續(xù)開展課后校內(nèi)課后服務(wù)。開展校內(nèi)課后服務(wù),是滿足廣大家長迫切需求,解決疫情下學生課后監(jiān)管難題,解決家長的后顧之憂重要舉措,是強化校內(nèi)教育、促進學生學習,培養(yǎng)學生興趣特長、豐富學生課外學習資源、鍛煉學生的身體素質(zhì)、促進學生個性發(fā)展、健康成長的重要途徑。我校將全面推進課后服務(wù)工作規(guī)范化、常態(tài)化、以滿足學生課后服務(wù)需求,幫助學生家長解決實際因難,辦好社會、家長滿意的學校。

  一、課后服務(wù)時間:早晨、中午、傍晚。

  因疫情防控錯峰上學,早晨和中午一般都是由班主任值守,進行測溫登記,下午第四節(jié)課是所有教師輪值服務(wù)。

  二、課后服務(wù)對象:本著自愿原則,確有需要課后服務(wù)的在校學生。

  目前我校所有學生都在參與課后服務(wù)。

  三、課后服務(wù)原則

  1、安全第一原則。學校把安全放在首位,落實安全責任,完善.安全管理制度和應(yīng)急預案,加強安全衛(wèi)生意識教育,強化安全檢查和門衛(wèi)登記等管理制度,制定并落實考勤、監(jiān)管、交接班制度。確保每一項活動在教師組織下有序、有質(zhì)量地開展。學校全面消除在場地、消防、安全保衛(wèi)等方面的安全隱患,確保學生人身安全。校長負責活動期間全面檢查工作,各中層領(lǐng)導承包不同年級,按時到位,在早、中、晚學生活動期間肩負起組織、安全防范、檢查落實等職責

  2、公益普惠原則。學校“響應(yīng)學生發(fā)展需求、承擔社會責任”的體現(xiàn)。本著服務(wù)學生、服務(wù)家長為原則,學校利用基于現(xiàn)有的資源、師資等條件,向?qū)W生提供免費的課后托管服務(wù),以減輕家長經(jīng)濟負擔。以提高學生綜合素質(zhì)為宗旨,促進學生全面發(fā)展,辦人民滿意的教育。

  四、服務(wù)內(nèi)容和形式

  學校課后服務(wù)工作本著遵循教育規(guī)律和學生成長規(guī)律,圍繞幫助學生全面發(fā)展、培養(yǎng)興趣、發(fā)展特長、開拓視野、提升能力,開展答疑解惑、強化實踐。目前我校服務(wù)形式有教師輔導作業(yè)、音樂美術(shù)書法等興趣小組、經(jīng)典誦讀、體育2+1活動、體育特長生訓練、九年級體育中考專項訓練、以及社會實踐活動等。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)5

  一、指導思想

  根據(jù)省、市、縣級教育部門關(guān)于做好課后服務(wù)工作的指導意見,結(jié)合我校實際情況,為了豐富校園生活,促進學生全面發(fā)展,激發(fā)學生的學習興趣,培養(yǎng)學生個性特長,促進學生身心健康成長,我校自20xx年開始開展學生課后服務(wù)工作。

  二、實施原則

  1、安全第一原則,簽訂班主任、上課老師責任狀。

  2、學生自愿參與、家長同意原則,家長簽訂自愿報名表。

  3、活動開展在校園內(nèi)部的原則。

  三、組織管理

  1、制定好活動方案,落實具體的活動開展,提出明確的活動要求;

  2、安排檢查崗,每天查看活動是否開展,活動是否正常,存在什么問題。

  3、體衛(wèi)藝處根據(jù)實施情況每周一結(jié),學期一總結(jié),學年一展示。

  四、活動安排

  1、在校每天下午16:00-17:10(一、二年級從下午第二節(jié)課開始)開展相應(yīng)課后服務(wù)工作。

  2、設(shè)置以小組為單位活動,根據(jù)學生的年齡特點、心理特點及興趣愛好,開設(shè)各種興趣小組,于16:00-5:10開展各種興趣小組活動,具體安排有:足球、籃球、田徑、武術(shù)、合唱、機器人、舞蹈、古箏、圍棋、國畫、童畫、乒乓球、書法等項目。另有兩個器樂班:三4葫蘆絲班、二9笛子班等。

  3、設(shè)計階梯式以增強學生體能為目標的大課間操訓練(“五操”,一年級廣播體操、二年級手指操、三年級啦啦操、四年級武術(shù)操、五年級扇操、六年級武術(shù)操)。分年級請?zhí)亟叹毷痉叮嘀魅巍⒖迫谓M織督促的形式進行訓練。

  五、人員配置

  1、以本校專業(yè)老師為主力,加聘校外專業(yè)人士為學校興趣特色班活動高質(zhì)量開展提供有力保證,像武術(shù)、舞蹈、機器人、足球、圍棋、笛子班的老師均為外聘老師。

  2、各班班主任作、科任對不參加興趣班的學生進行作業(yè)輔導,力求讓學生回家少做作業(yè),不做作業(yè)。

  3、行政人員安排檢查崗,對課后服務(wù)時間不能上新課、考試,是否認真組織學生做作業(yè),對大課間操的開展、老師的到位,對興趣班活動的組織等進行督促、檢查。

  六、經(jīng)費收支

  1、我校嚴格按照縣教體局精神,按每月120元收費,并堅持自愿原則(每個年級都有少數(shù)學生不愿參加課后服務(wù)),教師子女、精準扶貧戶子女、重困難家庭子女免收費用。

  2、所收費主要用于老師的課后服務(wù)工資(包括基本工資、安全綜合獎、、考核獎、班級管理獎、年級組長管理工資、興趣課工資),與興趣班、大課間相關(guān)活動開展的費用,部分水電費,稍有余額,在相應(yīng)帳戶中。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)6

  我校認真落實莒縣教育和體育局2020年2月25日關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)日照市教育局《關(guān)于盡快做好中小學課后服務(wù)工作的通知》的通知要求,根據(jù)本校學生家長接送實際,措施得力,落實到位。

  現(xiàn)簡要總結(jié)如下:

  1.制定方案、宣傳部署

  開學前,我校按照市、縣教體局通知要求,將開展“課后服務(wù)”工作召開了班主任會,學習了市、縣教體局通知精神,并結(jié)合本校學生在校午餐和下午放學實際,擬定了《閻莊街道中心小學2020年落實“課后服務(wù)”工作實施方案》。

  各班主任通過家長微信群,將“課后服務(wù)”申請辦法、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)形式、服務(wù)時間、管理制度等內(nèi)容的實施方案通知到全體學生家長。發(fā)放紙質(zhì)告知書、申請表和委托協(xié)議書,與家長簽訂協(xié)議,進一步明確學校教師、學生家長、學生三方之責任,確保家長、學生知曉率百分之百,不漏一人。

  2.周密考慮、按時啟動

  按照上級領(lǐng)導要求,根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況,課后服務(wù)時間分為兩段,一是中午在校就餐學生午休息時間,二是下午結(jié)束時間,下午結(jié)束時間按學生需求與季節(jié)變化彈性調(diào)整,與家長接送時間“無縫”對接。

  堅持科學性和安全性相統(tǒng)一,遵循教育規(guī)律和學生成長規(guī)律,合理確定服務(wù)內(nèi)容。午休時間分為兩段,第一段指導學生寫字、閱讀、做題等;第二段讓學生午休,午休時間不少于30分鐘。下午放學后時間安排學生做作業(yè)、自主閱讀、體育、藝術(shù)、科普活動,以及娛樂游戲、拓展訓練、開展社團及興趣小組活動、觀看中小學生適宜的影片等,對個別學習有困難的學生給予免費輔導幫助。

  我校開學第一天,即全面啟動“課后服務(wù)”活動。目前我鎮(zhèn)5處學校課后服務(wù)學生參與人數(shù)為100%,全部學生均參加課后服務(wù)。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)7

  一、開展情況:

  我校在校學生人數(shù)xx人,共有xx人參與課后延時服務(wù)。學生參與課后服務(wù)情況如下:參與課后延時服務(wù)的學生分成兩部分,大部分學生周一至周五為看護時間,全校參與人數(shù)1075人左右,占參與課后延時服務(wù)86.9%;部分同學參加社團,每天分別開展不同的社團,共有17個社團,包含音體美、科學、信息、心理。

  二、主要舉措

  1.學校組成由杜校長領(lǐng)導的小組,從任課,教室安排、衛(wèi)生、安全等方面進行全盤的考慮,讓課后延時服務(wù)有序的進行。

  2.同個班級超過30個人的優(yōu)先安排任課教師進行看班,一來方便管理,二來符合家長的意愿,班級報名人數(shù)沒有滿30人的,則安排同一年段的學生在同一個班級進行延時服務(wù)。

  3.結(jié)合學校各社團的興趣的時間安排,靈活機動進行類似走班制的`課后延時服務(wù),有興趣小組活動的去參加興趣小組,當天興趣小組沒有活動的回到班級參加課后延時服務(wù)。

  三、存在的主要困難問題:

  一是課程較為單一:看護教師均為本校班主任教師,具有各項特長的專任教師非常少,課后延時服務(wù)的課程內(nèi)容較為單一,大部分以看護為主,除了技能課的專職教師外,大部分主任學科開展興趣小組的意愿不大。

  二是家長更愿意參加的是有班級看護的課后延時服務(wù)。

  家長更愿意讓孩子參加看護的課后延時服務(wù),有時間可以完成作業(yè),反而對于興趣小組的,即使是免費的,家長也不愿意報名。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)8

  為貫徹落實教育局關(guān)于做好中小學生課后服務(wù)工作的通知,促進學生健康成長,營造良好的教育生態(tài)。現(xiàn)將開展課后延時服務(wù)工作總結(jié)如下:

  一、基本情況

  1、統(tǒng)一思想,提高認識,學校領(lǐng)導首先認真學習、領(lǐng)會了課后工作相關(guān)會服務(wù)議精神和實施意見的內(nèi)涵和要求。在校管理層取得共識的基礎(chǔ)上,學校及時召開全校教職工會議,進行廣泛動員,讓全體教師充分認識到此項工作的重要性。

  2、組建領(lǐng)導小組,修訂活動方案

  學校根據(jù)要求組建了校長為組長、其他中層干部為組員的課后延時工作領(lǐng)導小組。校長全面負責,教導處負責總方案和學期分步實施計劃的制定及活動主持、總結(jié)等工作,其他各部門按職責開展具體工作。

  3、部門責任分工

  充分利用各功能室、圖書室、體育器材等資源,安排相關(guān)在職教師和符合相關(guān)條件的人員開展課后服務(wù)工作。成立課后服務(wù)領(lǐng)導小組,全面監(jiān)督課后服務(wù)管理、活動管理、安全管理等工作。

  4、服務(wù)時間

  課后延時服務(wù)時間原則上為學校工作日下午放學后,每天兩個小時,冬季到17:45,夏季到18:15。

  二、規(guī)范開展“課后延時”服務(wù)

  1、堅持自愿原則。學校按照“學生自愿、家長委托、學校統(tǒng)籌、相對集中”的原則,由學生及家長向?qū)W校申請“課后“服務(wù),同時學校要建立“課后”學生資格審核制度,并與學生及家長簽訂協(xié)議書。

  2、根據(jù)學校教育教學的需要,以“培養(yǎng)身心健康的人,培養(yǎng)敢于擔當有責任感的人,培養(yǎng)博學多才的人”為目標充分安排好課后期間學生參與的內(nèi)容,在課后時間安排體育鍛煉、作業(yè)輔導、特長培養(yǎng)等有益學生健康成長的內(nèi)容。

  3、加強日常管理。“課后”服務(wù)以學生自學和課外興趣活動為主,堅持“三個不”,即不上課、不集中輔導、不加重學生的課業(yè)負擔。“課后”期間學校安排中層以上干部及班主任加強管理,做到集中有人監(jiān)管,活動有安全措施,進出有統(tǒng)一組織,切實保障學生的安全。

  三、經(jīng)費及保障措施

  1、課后延時所需經(jīng)費均在學校公用經(jīng)費中支出。

  2、保障措施

  學校高度重視放學后延時看管服務(wù)工作,成立工作領(lǐng)導小組及辦公室,并將其作為重要的民生服務(wù)事項,納入學校工作常規(guī),加強領(lǐng)導,精心策劃,認真實施。學校立即建立健全放學后延時看管服務(wù)工作相關(guān)制度,確保延時看管服務(wù)工作有章可循、有規(guī)可依。

  四、取得效果

  學生在課后延時時間自主安排活動內(nèi)容,積極性比較高,取得了良好的效果,得到了家長的一致好評。

  五、課后延時工作建議

  科學合理確定課后服務(wù)內(nèi)容是今后努力的工作方向。課后服務(wù)內(nèi)容一般是安排學生做作業(yè)、自主閱讀、體育、藝術(shù)活動,以及娛樂游戲、開展社團及興趣小組活動。要堅持把安全管理放在做好課后服務(wù)的首位,不斷完善安全管理制度,明確課后服務(wù)人員責任,加強對師生安全衛(wèi)生意識教育,強化活動場所安全檢查和門衛(wèi)登記管理制度,制定并落實嚴格的考勤、監(jiān)管、交接班制度和應(yīng)急預案措施。切實消除在交通、場地、消防、食品衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等方面的隱患,確保學生人身安全。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)9

  為深入貫徹落實“雙減”和“五項管理”的政策要求,切實提高學校育人水平,促進學生健康成長,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人,我校在課后服務(wù)方面做了細致的準備和謀劃,具體工作總結(jié)如下:

  一、政策解讀

  我校接到上級文件后立即召開領(lǐng)導班子會議,共同學習梳理有關(guān)課后服務(wù)的文件精神。并在全體教師會議上,帶領(lǐng)教師共同學習、解讀文件精神。在集中學習和解讀的過程中,使老師們認識到“課后服務(wù)”開展的重要性、長效性和緊迫性,為下一步優(yōu)化工作方案,創(chuàng)新工作方法,打下了堅實的基礎(chǔ)。

  二、科學制定方案

  為確保課后服務(wù)相關(guān)政策落地落實見實效,教導處與政教處廣泛搜集實驗校的先進經(jīng)驗,并結(jié)合本地區(qū)和我校的實際情況,幾經(jīng)討論研究,分別制定了實驗小學《課后服務(wù)工作方案》《課后服務(wù)管理制度》《課后服務(wù)管理辦法》等,科學精準的方案制定,為課后服務(wù)的有序有效開展,做好了充分的準備。

  三、有效部署開展工作

  根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于做好中小學生課后服務(wù)工作的指導意見》系列文件要求,我校以服務(wù)好家長、學生為宗旨,把開展好放學后課后服務(wù)作為一項重要工程來抓。課后服務(wù)分為兩段式服務(wù),一段為班主任教師作業(yè)輔導,以補差、補缺、輔導、答疑、面批和訂正為主;二段為學校根據(jù)學生年齡特點以及學校辦學特色設(shè)置的特色課程。如:藝術(shù)類、文學類、工藝美術(shù)類、科技類、體育競技類等特色課程。

  開展學生課后服務(wù),是促進學生健康成長、幫助家長解決按時接送學生困難的重要舉措,是進一步增強教育服務(wù)能力、使人民群眾具有更多獲得感和幸福感的民生工程。一年八班學生家長說:“感謝學校開展了課后服務(wù),我在鄉(xiāng)下工作,沒有時間接送孩子,有了課后服務(wù),我就可以安心地工作了!”

  四、家校共育

  無論是雙減還是五項管理政策,都離不開家長們的關(guān)注與支持,為取得家長的理解與幫助,我校及時利用“致家長一封信”“問卷調(diào)查”“線上家長會”“美篇”等方式與家長做積極的溝通,充分征集家長合理的建議,家校共育,形成合力,使得“手機、睡眠、作業(yè)、課外讀物、體質(zhì)健康與課后服務(wù)”工作得以正常、有序、有效的落實與開展。

  雙減與五項管理是惠及民生的好政策,雖然萬事開頭難,但我校會竭盡全力把工作落實落細,努力讓學生快樂學習,健康成長!

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)10

  一、指導思想

  根據(jù)上級教育部門關(guān)于做好中小學課后服務(wù)工作的指導意見,結(jié)合我校實際情況,為了豐富校園生活,促進學生全面發(fā)展,激發(fā)學生的學習興趣,培養(yǎng)學生個性特長,促進學生身心健康成長。我校自2017年6月開始開展學生課后服務(wù)工作。

  二、實施原則

  1、安全第一原則。

  2、學生自愿參與、家長同意原則。

  3、活動開展在校園內(nèi)部的原則。

  4、學校統(tǒng)籌、班級組織的原則。

  三、成立領(lǐng)導組織

  學校成立課后服務(wù)領(lǐng)導工作小組。

  組長:楊x

  組員:冀xx武xx于xx安x張xx

  領(lǐng)導工作小組主要工作內(nèi)容

  1、制定好活動方案,落實具體的活動開展,提出明確的活動要求;

  2、根據(jù)實施情況及時總結(jié),及時調(diào)整有關(guān)興趣小組;

  3、每天查看各組活動是否開展,活動是否正常,存在什么問題,及時總結(jié)交流。

  四、活動具體安排

  1、以小組為單位活動,根據(jù)學生的年齡特點、心理特點及興趣愛好,開設(shè)各種興趣小組,于每天下午4:40~5:30開展各種興趣小組活動,具體安排如下:

  周一:乒乓球周二:閱讀周三:足球周四:籃球周五:呼啦圈

  2、興趣活動小組負責人:周一:李x周二:張x周三:張xx周四:萬xx周五:安x

  3、活動期間校園安全保衛(wèi)工作負責人:武xx

  五、工作要求

  課后服務(wù)是教育部統(tǒng)一部署的民生工程,根據(jù)上級部門的要求,凡是參與此項課后服務(wù)的老師必須提高“四個意識”,切實做到真正為廣大家長排憂解難,所有參加的老師要按學校的安排認真履行職責,積極參加這項工作。

  根據(jù)學校統(tǒng)一部署,所有課后服務(wù)一律不向?qū)W生收取任何費用,參與課后服務(wù)的學生必須是完全自愿參加,需由學生本人提出申請,家長簽字即可參加以上學校舉行的課后服務(wù)活動。精品文檔,你值得期待

  六、存在的問題

  1、學生的課后活動時間與教師的工作時間有沖突。

  2、學生對有些活動興趣不感興趣,需要及時調(diào)整。

  3、有些學生積極性不高,還需要與家長多溝通。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)11

  為解決學生家長實際困難,促進學生全面健康成長,根據(jù)西安市教育局《關(guān)于進一步做好中小學生課后服務(wù)工作的通知》文件精神,我校于2021年秋季開展了學生課后延時服務(wù),為了進一步促進學校課后服務(wù)水平提升,積累經(jīng)驗,現(xiàn)將本學期課后服務(wù)工作做如下總結(jié)。

  本學期,學校的課后延時服務(wù)內(nèi)容主要有兩項。每周一、三、五為作業(yè)輔導,每周二、四為學生興趣社團。目前,我主要負責六年級一班的語文課后作業(yè)輔導工作。在課后服務(wù)開始時,為了更好的落實“雙減”政策,我制定了符合本班學情的課后服務(wù)細則,確保參加課后服務(wù)的學生作業(yè)不回家,都能在規(guī)定的時間里保質(zhì)保量地完成當日作業(yè),同時為學生做好答疑解惑的工作,提高課后服務(wù)的效率。具體做法如下。

  第一、在參與課后服務(wù)的學生中間,設(shè)置分層作業(yè)確保不同層次的學生都能完成,針對學業(yè)有困難的同學制定個性化易操作的實踐作業(yè)提高興趣,同時采用激勵方式促進學生能力提升。

  第二、在有限的時間里做好學生學業(yè)輔導工作,個性問題單獨講,共性問題一起講,確保每個孩子在保量的基礎(chǔ)上也能保質(zhì)完成。

  第三、作業(yè)面批面改,在課后服務(wù)的時間里將學生當天提交的作業(yè)做到當堂糾錯,有問題單獨輔導,保證當天知識的當堂消化,做到日日清。

  在我們班級各位老師的共同努力下,這一學期的課后工作圓滿完成。今后,我會不斷優(yōu)化班級課后服務(wù)的方式,做好本班級的語文學科服務(wù)工作,讓學生減負,讓家長滿意。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)12

  為了解決學生放學早、家長下班晚、時間不銜接、出現(xiàn)教育時段空白的問題,進一步提升群眾對教育工作的滿意度,貫徹落實《蚌埠市中小學生課后服務(wù)工作實施方案》文件精神。本學期,某某學校繼續(xù)開展了課后服務(wù),現(xiàn)將開展情況總結(jié)如下:

  一、服務(wù)對象及時間

  在籌備開展課后服務(wù)初期,學校和家委會積極聯(lián)系,召開了校級家委會,班級家長會,積極動員宣傳,向家長說明開展課后服務(wù)的目的、原則、時間、內(nèi)容、收費及學生安全管理,得到了全體家長的認可。目前學校課后服務(wù)包含了全校學生。另外,學校開展延時課的時間根據(jù)時令不同適時調(diào)整,但都不晚于18:00。

  二、服務(wù)志愿者及內(nèi)容

  學校自從籌備開展課后服務(wù)以來,得到了教師的廣泛支持,積極踴躍報名,作為一名志愿者加入到課后服務(wù)隊伍中去。學校一二年級主要以團隊活動、手工操作、作業(yè)輔導、課外閱讀為主。三年級以上主要以作業(yè)輔導、課外閱讀、興趣小組、團體活動等實踐綜合類活動,各年級都不存在老師上新課的現(xiàn)象。

  三、收費標準

  我校嚴格按照上級文件精神,每天課后服務(wù)都不超過兩節(jié)課,并且按照每課時2元的標準進行收費。另外,對于收費情況也進行了公示。

  四、存在問題及解決措施

  目前學校課后服務(wù)開展還算順利,不過也存在一些問題。如課后服務(wù)結(jié)束后,還是有一少部分學生家長不能及時接孩子,為此學校除了加強打門口領(lǐng)導值班和家長護學崗,還積極與經(jīng)常接遲的家長溝通,同時,學校也安排了在離大門最近的教室,對于沒有家長接的學生集中管理,確保學生的安全。

  另外,學校也在進一步的加強和規(guī)范課后服務(wù)的開展,真正的開展,豐富學生的校園生活,解決大部分家長“三點半”“四點半”無人接孩子的難題。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)13

  為響應(yīng)國家“雙減”政策,促進學校課后服務(wù)水平,減輕家長和學生負擔,促進學生全面健康成長,開展課后服務(wù)工作,我校通過家校共育,促使課后服務(wù)工作平穩(wěn)運行。為積累經(jīng)驗,不斷提高,現(xiàn)將本學期課后服務(wù)工作做如下展示:

  一、分階段組織實施

  學校“5+2”課后服務(wù)逐步落地實施。課后服務(wù)分為兩個時間段,第一時間段,各科任教師進入班級,以班級為單位展開作業(yè)輔導;第二時間段,各社團老師,以不同社團為單位開展豐富多彩的社團活動。

  二、規(guī)范管理

  為保障課后服務(wù)質(zhì)量和學生安全,學校成立了課后服務(wù)工作領(lǐng)導小組,建立了組織保障、安全保障、后勤保障以及突發(fā)事件應(yīng)急等機制。我校堅決做到規(guī)范管理,制度細化,明確服務(wù)時間、服務(wù)內(nèi)容、收費標準、安全事項等,并主動向社會公示;做到安全管理制度完善,責任明確,加強師生安全衛(wèi)生意識教育,強化活動場所的應(yīng)急救護、消防設(shè)施安全檢查和門衛(wèi)登記管理制度,制定并落實考勤、監(jiān)管、交接班制度和應(yīng)急預案措施。

  三、積極宣傳,確保服務(wù)到位

  確保教育宣傳到位,提升學校課后服務(wù)水平,減輕家長和學生負擔,促進學生全面健康成長,學校在提高課堂教學質(zhì)量,優(yōu)化教學方式,強化教學管理,提升學生在校學習效率等方面同時發(fā)力,做到應(yīng)教盡教,確保學生在校內(nèi)學足學好,強化學校教育的主陣地,使學生回歸校園、回歸課堂。

  四、成果展示

  1、組織得力,完善制度。為保證課后服務(wù)效果,我校根據(jù)上級相關(guān)文精神,通過多次調(diào)研討論、召開會議、廣泛宣傳、多方詢問等方式,吸收家長意見和建議,明確了工作思路。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,出臺了課后服務(wù)工作實施方案、課后服務(wù)人員工作職責、課后服務(wù)管理制度、課后服務(wù)安全應(yīng)急預案、課后服務(wù)考核細則等一系列措施制度,通過發(fā)放《課后服務(wù)致家長一封信》《課后服務(wù)協(xié)議書》等方式,主動向家長告知服務(wù)方式、服務(wù)內(nèi)容、安全保障等內(nèi)容,建立家長申請、班級審核、家校簽訂協(xié)議、學校統(tǒng)一實施的工作機制。

  2、通過周密部署、各方協(xié)同、細化制度等措施讓安靜優(yōu)雅的學習環(huán)境、認真負責的作業(yè)輔導、妙趣橫生的社團活動、成為課后服務(wù)的常態(tài),學生開心、家長舒心、社會放心讓課后服務(wù)更有溫度。

  3、全面統(tǒng)籌,落實“雙減”。為不斷提升課堂教學實效,提升學生學習效率,該校積極響應(yīng)國家“雙減”要求,把課后服務(wù)與“雙減”工作、“五項管理”緊密結(jié)合起來,統(tǒng)籌學科組、年級組作業(yè)要求,合理調(diào)控作業(yè)結(jié)構(gòu),努力做到作業(yè)有效、總量控制的目標要求。課后服務(wù)期間,教師對學生的作業(yè)“全批全改、及時反饋”,根據(jù)學生作業(yè)情況調(diào)整改進課堂教學工作,達到提質(zhì)增效的目的。另外,安排各學科教師,對學生進行個性化、針對性的課業(yè)輔導,對學習有困難的學生進行補習輔導,為學有余力的學生拓展學習空間,滿足學生個性化、多元化的需求。

  4、“雙減”旨在減輕學生校外培訓負擔,讓學生“回歸”校園;開展豐富多彩的課后服務(wù)的同時,減輕學生的“作業(yè)”負擔,同樣重要。為了有效減輕學生的作業(yè)負擔,該校實行分層作業(yè)、彈性作業(yè)和個性化作業(yè),老師在布置作業(yè)時會結(jié)合本班學生的實際情況,不搞一刀切,并每天進行作業(yè)公示。每天老師留的作業(yè)會分為多個層次,學生可以根據(jù)自己的學業(yè)水平,有選擇地做作業(yè)。

  5、學校課后服務(wù)分為兩個時間段。第一時間段,各班統(tǒng)一進行學科作業(yè)輔導和答疑;第二時間段,學校開設(shè)了舞蹈,武術(shù)操,籃球,羽毛球,乒乓球,繪畫,手工折紙,五子棋,魔方,電腦繪畫,口才,閱讀,觀影等社團活動,學生根據(jù)各自愛好自主選擇參加。

  經(jīng)過一學期來全體教師全力以赴的支持與努力,我校課后服務(wù)有條不紊、規(guī)范有序如火如荼地平穩(wěn)開展,不僅為學生展示特長搭建了個性的舞臺,更有力的促進了學生特長成長、學校特色發(fā)展。下一步,我校也必將長抓常做,規(guī)范課堂,努力把課后服務(wù)這一好事辦好、實事辦實,確保廣大群眾充分享受教育發(fā)展成果,為辦人民家門口滿意的學校而不斷砥礪前行,讓孩子與家長真正從內(nèi)心深處得到滿足、感到滿意。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)14

  學校實行“課后服務(wù)”最開始的初衷是為了解決家長接送學生困難的問題。教育部也提出過“中小學課后服務(wù)要與下班時間相銜接”,并且要求豐富課后服務(wù)內(nèi)容、指導孩子盡量校內(nèi)完成作業(yè)、幫助學生補習輔導、不強制要求學生參與等等。

  從XX參加課后服務(wù)到現(xiàn)在,已經(jīng)一個學期了,下面我說說對課后服務(wù)的看法。

  以下觀點僅限于我對小勛所在年級的“課后服務(wù)”的看法。

  1.作業(yè)能否完成

  這是家長最關(guān)心的問題,在去年剛開始實行的時候,作業(yè)確實都能在校內(nèi)完成。但那是因為老師布置得少,再加上白天自習課多的原因,且學校要求嚴格實行:作業(yè)在校內(nèi)完成。

  但是這個學期,學習時間短,老師課程緊張需要不停地趕課,所以自習課數(shù)量減少。并且隨著課程難度增加,寫作業(yè)耗費時間也更長,因此很多時候作業(yè)在學校寫不完。

  2、是否有課外興趣班

  這個確實是有的,可供選擇的有:手工、繪畫、籃球。(上個學期還有一項足球,這個學期不知道怎么沒有了)

  每個星期有一天的課后服務(wù)內(nèi)容是上興趣課。最開始時,XX的手工老師會教他們折紙和各種小玩意。但現(xiàn)在的手工課基本上就是自習課,你愿意玩黏土(自己帶)就玩黏土,愿意畫畫就畫畫,有時候老師也會教一點折紙。

  其實對于這點,我倒是沒什么想法,也不指望孩子真能學到什么東西。單覺得讓他在學習之余放松一下,也挺好的。并且手工老師真的也挺不容易的,好幾個班的同學坐在一個大教室里,只有一個老師管,還能要求怎樣呢。

  但是問題的重點是下面這個第三點。

  3、放學時間

  提出“課后服務(wù)”建議的專家本意是要解決“XX”,因為很多地方的學校都是下午XX點就放學了,那會家長還沒下班,沒法接孩子,所以衍生出了“課后服務(wù)”這一方案。

  據(jù)我所知,我老家和現(xiàn)居地隔壁的XX,學校都是下午X點X左右就放學。

  所以,我們這里的學校到底是在湊什么熱鬧?

  明明放學時間已經(jīng)那么遲了,再加上課后服務(wù),放學時間變成了X點X(X季,X季是X點X)。到家吃完飯之后,最早也要到七點。

  我們這邊學校中午都是要接孩子回家的,一般XX點左右放學,下午X點左右上課,正常放學時間是X點左右。家長一天接送X趟,就算是有了課后服務(wù),家里還是得有人專門接送孩子。所以,課后服務(wù)的初衷在我們這邊完全體現(xiàn)不出來。

  因為就算延遲了傍晚放學時間,方便了家長晚上接孩子,但中午還是得有人接。也就是說,一個家庭至少要有一人歇下來專門接送孩子,以及做飯給孩子吃。

  既然這樣,那又何須再來一個所謂的課后服務(wù)?

  4、作業(yè)完成質(zhì)量

  關(guān)于這一點,也是家長很關(guān)心的了。

  據(jù)我觀察,以及打聽周圍同年級的同學后,得出的答案可能會令很多家長更加頭疼。

  如果是有心的家長,下班回家后會翻翻孩子作業(yè)、問問學習情況再輔導輔導孩子的,那么還好。但如果是心大的家長,可能真要失望了。

  因為孩子在課后服務(wù)時抄作業(yè)現(xiàn)象非常嚴重!(僅限于我了解到的班級,噴子勿擾)

  課后服務(wù)時間是兩節(jié)課,數(shù)學一節(jié),語文一節(jié),差不多是自習的模式:自己先寫作業(yè),寫完后交給老師檢查。

  可是,可是那么多學生,老師在一節(jié)課的時間真的很難查清楚哪個同學交了作業(yè)、哪個同學沒交作業(yè),能維持好紀律就已經(jīng)萬歲。

  所以出現(xiàn)的一種情況就是,寫得快的同學先交作業(yè),老師在講臺先批改、然后反饋給同學。寫得慢的同學呢?在下面竊竊私語,你瞧瞧我,我看看你,再瞄幾眼同桌的答案。

  這個情況是我好幾次去學校有事時看到的,有一次甚至看到有的同學在教室后面玩得翻跟頭,教室里鬧哄哄的,完全不像樣子。

  老師管不到你的答案是哪來的,只能管你寫得對不對。

  并且現(xiàn)在孩子的練習冊比我們那時候多多了,每個科目有三本。學校不敢要求家長改作業(yè),老師又改不過來,怎么辦呢?直接在課堂上對答案。

  有好幾次我都發(fā)現(xiàn)小勛的數(shù)學練習冊沒有批改的痕跡,我問他怎么回事,他說老師在課堂上對過答案了。

  對答案的方式對高年級的孩子可能有用,但是對于低年級、自制力差的孩子來說,效果可想而知了。他們心里的想法是:我不寫也沒關(guān)系,反正老師馬上就報答案了。

  以上四點就是我對小勛學校實行了快兩個學期的課后服務(wù)的看法。可能你們會說,既然這樣你可以選擇自己接孩子回家呀。

  對啊,我可以選擇自己帶孩子寫作業(yè),因為我本就是自由職業(yè),隨時都有時間接孩子。但是明明的自愿參加的課后服務(wù),其實是被迫自愿。

  剛開始時,我自己接了兩個星期,但是兩個星期之后,老師雖然不會和孩子明說,可她會給孩子壓力,天天找孩子談話,所以……

  我說了這么多課后服務(wù)的弊端,本意并不是為了吐槽老師。我知道現(xiàn)在的老師很辛苦,老師也不愿意弄什么課后服務(wù),平白無故延長了上班時間不說,還給自己增添了很額外的負擔。

  老師更不是孩子的保姆,我們不能對老師太苛責。

  我只是想把這類問題說出來,然后大家一起重視起來,為孩子、為老師,也為家長尋求更好的方式,而不是像小勛學校這樣“一刀切”。

  當然我知道,想靠一篇文章就改變現(xiàn)狀,是不可能的。

  但是,如果這篇文章能讓那些孩子正在參加課后服務(wù)的家長看到,也不妨好事一樁。

  我想說:不能因為孩子在學校完成作業(yè)了,我們就當甩手掌柜,沒事多翻翻他的練習冊,看看他作業(yè)完成得怎么樣。

  如果有時間,再整理一些重點題和易錯題給孩子做做,那樣我們就知道他那份“完美”的練習冊是否都是他獨立完成的。

  最后,我還是想說,希望課后服務(wù)能發(fā)揮其初衷,而不是成了完成任務(wù)的形式主義。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)15

  一、開展情況:

  參與課后延時服務(wù)的學生分成兩部分,一部分學生是周一至周五在班內(nèi)完成作業(yè),這部分占大多數(shù);另一部分是參加興趣班,這部分學生偏少,我們開設(shè)了武術(shù)、合唱、太極、足球、口才等興趣班。

  二、主要措施

  1、學校組成由張春萍校長為組長的領(lǐng)導小組,從任課,教室安排、衛(wèi)生、安全等方面進行全盤的考慮,讓課后延時服務(wù)有序的進行。

  2、堅持自愿原則,學校按照學生自愿、家長委托、學校統(tǒng)籌的原則,由學生及家長向?qū)W校申請課后服務(wù),學校并與家長簽訂《自愿參加課后服務(wù)協(xié)議書》。

  3、每個班級有兩名任課教師進行看班,以本班教師為主,一來方便管理,老師根據(jù)本班教學情況,對學生可以進行有針對性輔導;二來符合家長和學生的意愿。

  4、結(jié)合學校各興趣班時間安排,靈活機動進行類似走班制的課后延時服務(wù),有興趣小組活動的同學去參加興趣小組,當天興趣小組沒有活動的回到班級參加課后延時服務(wù)。

  5、課后服務(wù)以學生完成作業(yè)為主,興趣班為輔,不集中輔導,不加重學生的課業(yè)負擔,延時服務(wù)期間,學校安排中層領(lǐng)導巡視,切實保障學生的安全,和服務(wù)質(zhì)量。

  三.存在的主要困難問題:

  1、課程較為單一:看護教師均為本校教師,具有各項特長的專任教師非常少,課后延時服務(wù)的課程內(nèi)容較為單一,大部分以輔導作業(yè)為主,除了專職教師外,大部分學科開展興趣小組的意愿不大。

  2、家長更愿意讓孩子參加做作業(yè)的課后延時服務(wù),反而對于免費的興趣班,家長報名意愿并不強烈。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)16

  按照上級文件精神,為了切實解決下午放學后家長不能準時接孩子問題,我們學校全面展開課后延時服務(wù)。從上學期到本學期在不斷優(yōu)化調(diào)整服務(wù)方案,不斷提高課后延時服務(wù)吸引力,激發(fā)學生學習興趣。

  一、作業(yè)當堂做,家長再無憂。

  我校的課后延時服務(wù)分為兩節(jié)課,第一節(jié)課為作業(yè)輔導時間。學生們在校就能完成家庭作業(yè),而且疑難問題在老師的幫助下很快就能解決,回到家無業(yè)一身輕,可以更好地放松休息。

  二、游戲變課程,延時也快樂。

  在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,針對我校活動場地小,學生分布在學校周圍的情況,不斷優(yōu)化調(diào)整服務(wù)方案,不斷提高課后延時服務(wù)的吸引力、激發(fā)學生學習興趣。利用校本課程“快樂游戲課程”為課后服務(wù)抓手,根據(jù)不同學段兒童的心理特點,精選益智游戲內(nèi)容,在室內(nèi)開展數(shù)學游戲課程,比如漢諾塔、九連環(huán)、華容道等,在室外開展傳統(tǒng)老游戲課程,比如滾鐵環(huán)、跳花繩、特色翻花繩、拍方寶等。“快樂游戲課程”以游戲促學習,最大限度的利用學校有限的空間,讓學生的身心都得到了鍛煉。

  除了游戲課程,我校還有豐富多彩的特色社團課程。美術(shù)社團、舞蹈社團、合唱隊、書法班、快板社團等等,孩子們的特長有了充分展現(xiàn)的舞臺。

  三、政策暖人心,家校樂融融。

  我校延時服務(wù)以生為本,從孩子角度出發(fā),將服務(wù)工作落到實處。孩子們在校學得開心,玩得開心,孩子們說:“以前在家寫作業(yè)總是管不住自己。寫作業(yè)總是拖拖拉拉,總被爸爸媽媽罵。現(xiàn)在在學校就完成作業(yè)了,不會的題老師也會講解解決,回家可以輕輕松松玩了。”

  家長們無疑是課后延時服務(wù)的最大受益者,他們不必為早接孩子、輔導孩子功課而發(fā)愁犯難,學校就為他們解決了后顧之憂家長們感激地說:“多虧了學校,把課后延時服務(wù)做得這么好,我們可以安心工作,不用擔心孩子的接送問題了。”

  老師們雖然相對增加了工作量但是可以更全面地了解學生,因材施教,更順利地展開今后的教學工作。課后延時服務(wù)就像一劑家校溫情的催化劑,使家校關(guān)系更加融洽。

  在今后的實施過程中,我校將繼續(xù)探索具有我校特色的課后延時服務(wù)工作模式,以教育溫度解決家長后顧之憂,讓課后延時服務(wù)成為學生喜歡、家長放心、社會滿意的民生工程。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)17

  課后延時服務(wù)在我們學校實行XX天了,這XX天每天增加一小時十分鐘,除了讓我們教師每天的生活更忙碌緊張之外,也有很多其他方面的感受。我需要把發(fā)現(xiàn)的問題及時總結(jié)下來,進行反思,才能及時糾正錯誤,讓延時服務(wù)更有效的實行。

  一、剖析問題

  1.班里孩子作業(yè)完成的不同步,有的特別快,有的特別慢,導致我沒有認真給一年級的孩子好好讀題,很多孩子因為不理解題目意思而寫錯題,這部分的責任在我。

  2.我給孩子布置作業(yè)種類多,講完一節(jié)新課后,作業(yè)本上書寫拼音、語文學習鞏固、寫字學習鞏固、學練優(yōu)都需要寫。放學后半個小時的輔導作業(yè)時間根本不夠,我一般從下午自習課的時間讓他們開始寫,就這樣放學回家有幾個寫的慢的孩子還是寫不完,留個尾。農(nóng)村的家長覺得既然學校有課后延時,有老師輔導作業(yè),家長就不應(yīng)該再輔導,孩子們回家也不應(yīng)該再有作業(yè)。這樣的狀況導致我輔導時心里急躁,一直催促孩子,導致孩子們寫作業(yè)不認真,只求速度,不看對錯。

  二、制定對策

  1.作為教師的我要擺平心態(tài),不能只為讓孩子們完成作業(yè)而寫,而是真正思考如何讓孩子們把課堂上學過的知識更好的鞏固一下,減少錯誤率。

  2.作業(yè)要適量,寧可少而精,認真輔導孩子,讓他們把題寫對,把字寫工整,在輔導中讓孩子們養(yǎng)成好的學習習慣,而不是因為課后延時讓孩子們養(yǎng)成不好的學習習慣。

  3.針對寫的快的同學,一是要提醒他們既要快,又要寫工整,寫正確。教師表揚時不要用寫的快作為標準,而是用改完后的正確率和工整來評出最優(yōu)秀的小組,以此來督促孩子認真寫作業(yè)。

  4.作為教師一定要仔細觀察,認真思考,然后安排好每節(jié)課的作業(yè)量,既不要太多,也不要太少。教學是急躁不來的,一定要對孩子有耐心,慢慢來,允許孩子犯錯誤并在錯誤中總結(jié)經(jīng)驗,一點點進步。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)18

  一、指導思想

  中小學生課后服務(wù)工作是回應(yīng)群眾關(guān)切、滿足群眾切實需求、提高群眾滿意度的重要舉措。主要解決小學低年級學生、進城務(wù)工人員隨遷子女、農(nóng)村留守兒童等放學接送困難、在家無人照顧、安全存在隱患等社會難題。

  二、重點工作

  按照“立足需求、積極服務(wù)、家長自愿、學校受托”的原則,利用中小學校在管理、人員、場地、資源等方面的優(yōu)勢,建立健全課后服務(wù)管理機制。

  三、具體舉措

  (一)調(diào)研摸底,完善機制。各中小學要根據(jù)方案要求,通過下發(fā)致家長的一封信、校訊通等多種方式,摸清家長需求,結(jié)合學校實際,科學分析,統(tǒng)籌規(guī)劃本校課后服務(wù)工作。服務(wù)時間為學習日下午放學后。課后服務(wù)工作堅持學生家長自愿的原則。各中小學要建立健全家長自愿申請、班級審核、學校統(tǒng)一實施的課后服務(wù)工作制度,家長提出書面申請,經(jīng)審核同意后,學校和家長簽訂學生課后服務(wù)委托協(xié)議,由學校統(tǒng)一組織實施。

  (二)科學確定課后服務(wù)內(nèi)容。各中小學要將學生課后服務(wù)工作納入學校日常工作管理,并結(jié)合學校實際和學生需求制定活動計劃,可在征求學生意見基礎(chǔ)上,安排學生做作業(yè)、自主閱讀、文體活動、文體科普活動以及娛樂游戲、拓展訓練、社會實踐等課后服務(wù)活動小組,提倡對個別學習有困難的學生給予免費輔導幫助,堅決杜絕將課后服務(wù)變相成為集體教學或補課。學校要開放相應(yīng)場館設(shè)施,并安排專人管理指導。學校要根據(jù)活動性質(zhì)全面制定活動規(guī)則和安全預案,確保學生人身安全。

  (三)探索創(chuàng)新課后服務(wù)形式。各中小學要充分發(fā)揮家委會參與學校管理、服務(wù)學生成長的積極性和主動性,積極探索“學校教師為主導、家委會參與配合”的服務(wù)形式,以少先隊、團委、藝體教師、青年教師為主體,并廣泛吸納家委會和社會志愿者等參與課后服務(wù)。鼓勵中小學校與校外活動場所、社區(qū)、機關(guān)企事業(yè)單位和社會團體等聯(lián)合組織開展社會實踐活動。

  (四)加強管理與監(jiān)督。縣教體局將協(xié)調(diào)縣財政、人力資源和社會保障等部門,不斷完善經(jīng)費保障制度,通過“財政補貼”、“政府購買服務(wù)”等方式對參與課后服務(wù)的學校、單位和教師給予適當補助,學校管理人員、教師參與課后服務(wù)工作可按照課時數(shù)計入工作量,納入績效考核范圍。縣教體局將定期對課后服務(wù)工作進行專項督查,并將督查結(jié)果納入學校督導考核。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)19

  隨著教育改革的不斷深入和教育發(fā)展的需求,課后服務(wù)合格中心完小的重任歷史性地落到了我們肩頭。我們以課后服務(wù)為契機,在優(yōu)化育人環(huán)境、強化內(nèi)部管理、提升辦學品位上下功夫,努力辦好人民滿意的教育。課后服務(wù)工作兩年多來,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯瑫r,對照評估標準找出了亟待努力的方向。下面,就我校課后服務(wù)工作作一簡要匯報。

  一、學校基本情況:

  我校位于津市市東端門戶的保河堤集鎮(zhèn),與安鄉(xiāng)縣、鼎城區(qū)相鄰。學校成立于1967年,至今已有43年的辦學歷史。建校40多年來,在各級組織和教育主管部門的領(lǐng)導和支持下,學校由小到大,由弱到強,發(fā)展壯大。我校現(xiàn)有12個教學班,學生595人,教職工29人,其中小學高級教師24人。有3人參加常德市級骨干教師培訓,有1人獲得優(yōu)秀學員稱號。校園占地面積17342平方米,生均29.14平方米,校舍建筑面積為3927平方米,生均校舍面積6.6平方米,學生食堂面積867平方米,生均食堂面積1.5平方米。配備有功能齊全的多媒體教室,有校園聯(lián)網(wǎng)的電腦室,建有儀器室(室內(nèi)是新配備的儀器柜,通風情況良好),圖書室內(nèi)藏書1.2萬多冊,生均20冊以上。在上級領(lǐng)導的大力支持下,于2008年修建了漂亮的多功能食堂(兼會堂),還有今年下半年交付使用的高標準教學樓。現(xiàn)在,我校是“津市市德育工作社會化評價先進單位”,“學校目標管理先進單位”。

  二、構(gòu)建育人環(huán)境:

  多年來,我校認真貫徹黨的教育方針,堅持“三個面向”,緊跟時代發(fā)展步伐,確立了“人格健全,學有所長、勇于探索、報效祖國”的培養(yǎng)目標,形成了“以人為本,成功成才,以德為先,全面發(fā)展”的辦學思想,完善了“服務(wù)社會,人民滿意”的教育理念。面向全體學生,確保義務(wù)教育階段兒童全部入學,嚴格規(guī)范課程標準,控制學生在校時間,控制學生課外作業(yè)量,不體罰和變相體罰學生,不排擠后進生,不按考分給學生排隊,不以學生成績作為評價老師的唯一依據(jù)。尊重學生個性差異,開發(fā)學生潛能,為每一個學生成長、成人、成才提供機會。著力培養(yǎng)學生健全的人格,彰顯其個性特長,使學生全面發(fā)展。幾年來,我校各班文藝代表隊在中學“龜山之春”藝術(shù)節(jié)上登臺獻藝,獲得了領(lǐng)導、社會、學生的一致好評,校田徑代表隊在中學校運會上多次蟬聯(lián)冠軍,并在全市運動會上獲得過第三名的好成績,學校文藝代表隊在中學獲得好名次外還在市藝術(shù)節(jié)上多次獲取金獎,學生演講、生活數(shù)學等特長競賽均獲市級的好名次,大多數(shù)學科學生成績居中學榜首,有C77班、C79班在全市統(tǒng)考同年級100多個數(shù)學班中幾次獲前六名。

  近幾年來,我校首先從基礎(chǔ)建設(shè)抓起,創(chuàng)設(shè)發(fā)展環(huán)境,構(gòu)建育人平臺。課后服務(wù)工作以來,我校專門成立了課后服務(wù)合格中心完小領(lǐng)導,在教育主管部門領(lǐng)導下,全方位地為課后服務(wù)做好多方工作:

  20xx年暑假期間,拆除了舊教學樓和綜合平房,新規(guī)劃校園布局正日趨成型。我校正在修建一棟功能齊全的綜合科教大樓,待大樓建成后將實驗室、音樂室、美術(shù)室、勞技室、閱覽室等各室遷入其中。運動場地正在規(guī)劃新建。到時,展現(xiàn)給我們的,將是一幅全新的育人環(huán)境。

  三、強化內(nèi)部管理:

  我校有一支合格、穩(wěn)定的教師隊伍,結(jié)構(gòu)合理,學歷合格率達100%,均取得相應(yīng)資格證。師資隊伍素質(zhì)高,敬業(yè)精神強。

  在內(nèi)部管理工作中,我校首先抓了師德師風建設(shè),開展“萬名家長評議學校、評議教師”、“學生評議老師問卷調(diào)查”、“學生在我心中”等活動和“師德師風、廉潔從教”學習教育,進一步塑造了良好的師德形象,學校有向丹桂、周家喜、彭雙英、雷仕英等教師被評為市級“百優(yōu)教師”。積極營造學習氛圍、建立學習型校園。學校圖書室全天開放,教師每學期認真閱讀一本理論書籍,學以致用,結(jié)合教學實際,認真開展教學反思,撰寫教學論文,幾年中,我校有張娟、王忠獻等教師的論文獲省級二、三等獎,有王文彪、龔芳妮、田祖兵等老師撰寫的多篇教學論文分獲常德市、津市市級的一、二、三等獎。

  學校為教師創(chuàng)設(shè)良好環(huán)境,搭建發(fā)展平臺,為教師專業(yè)成長鋪路,采取了階梯戰(zhàn)略,由高往低,分層實施,同爭共進。第一、實施“名師戰(zhàn)略”,打造一批叫得響的教師,具體措施為

  1、制定培養(yǎng)目標、培訓措施、考核細則,形成一整套培訓體系;學校制訂了《教師教學考核方案》、《教師績效量化考核細則》、《教師培訓考評細則》,讓教師在民主寬松的發(fā)展環(huán)境中有章可循,有法可依。

  2、通過課題研究,使骨干教師在承擔重任過程中得到全面鍛煉,更加成熟。

  3、通過師帶徒,徒促師,同伴互助等形式,展示成功經(jīng)驗,激勵自我奮斗。第二、開展以研促教,推動教師整體提高,主要形式是校本培訓和集體備課,讓老師在平凡的空間搭建起發(fā)展的舞臺,幾年來,我校集體備課自成體系,并成功地為津市市中小學集體備課現(xiàn)場會提供了觀摩現(xiàn)場,通過集體備課活動,全體教師同伴互助,協(xié)作進取,共同成長。通過一系列的措施,教師專業(yè)水平不斷提高。陳國珍、盧自木、王忠獻等部分老師參加了骨干教師培訓合格。龔芳妮、張娟等中青年教師參加市級教學比武瀕瀕摘桂。

  四、推進素質(zhì)教育:

  我們把提升學生素質(zhì)、發(fā)展學生個性、重視學生價值為素質(zhì)教育工作的核心內(nèi)容。圍繞“為學生成才奠基”的宗旨,構(gòu)建了以學生成人成才,思想品德優(yōu)、學業(yè)成績優(yōu)為目標,學會做人、學會未知、學會健體、學會審美,具有音、體、美一種特長,一種勞動技能和基本社交能力的素質(zhì)教育模式。

  1、加強德育管理,提升思想素質(zhì)

  學校制訂有針對性和實效性德育工作計劃,創(chuàng)新完善了德育網(wǎng)絡(luò)(市教育局將學生的成長情況載入教育局的網(wǎng)絡(luò)里,實行統(tǒng)一管理),利用升旗儀式、班隊活動,開展各種校外德育活動,逐步形成“教育、管理、實踐一體化”的德育模式。我校充分利用和挖掘本地的地域文化和人文精神,開辟了“將軍的出生地”、“新農(nóng)村敬老院”等校外德育基地,少先大隊每學期組織一至二次到敬老院獻愛心等社會實踐活動,激勵學生樹立理想,刻苦學習,把思想感情融入社會。近兩年,

  我校連續(xù)在德育社會化評價中獲全市第二名。從行為習慣入手,開展“文明養(yǎng)成”系列教育活動。一是從言行舉止入手,循序漸進;二是利用專題講座、班隊會、演講比賽等形式,使學生明確目標,樹立信心,誠信做人,并適時開展系列活動;三是開展“文明班級”、“文明小組”評選活動,讓學生體驗勞動帶來的快樂,激勵他們崇尚先進、貼近文明、熱愛勞動;四是利用廣播站、班級板報等開展宣傳教育,逐步形成“知榮辱、樹新風”的精神風貌。

  2、注重學生發(fā)展,課后服務(wù)學校特色

  多年來,我校一直十分重視學生個性特長的發(fā)展,充分讓學生張揚個性,發(fā)揮特長,并取得了驕人的成績。學校根據(jù)學生個體的興趣特點,組建了“四支代表隊”和電腦、書畫、古樂、舞蹈等興趣小組,選派具有相應(yīng)特長的教師擔任各隊的輔導員。學校在場地、器材有限的情況下,盡可能地滿足各隊、組每周定時進行的特長活動。近幾年中,學校體育代表隊參加中學田徑運動會連續(xù)獲少兒組團體總分第一名。2008年在津市市中小學田徑運動會上獲全市小學組第3名,2010年在全市乒乓球賽中獲第6名,學校文藝代表隊在2008年津市市中小學藝術(shù)節(jié)上表演的舞蹈《踏雪迎春》獲金獎,在五屆中學“龜山之春”藝術(shù)節(jié)中連續(xù)五次獲一等獎,在2010年生活數(shù)學創(chuàng)新競賽中,楊紅瀟、宋平平同學獲全市二等獎,文宇飛同學獲三等獎,易林森同學在全市英語口語競賽中獲二等獎,王鵬同學的電腦繪畫獲全市二等獎,萬一旋在市中小學生書畫評選中獲二等獎,卜謹同學參加津市市“三獨比賽”,參賽項目古箏2008和2009兩年均獲第二名。

  小學課后服務(wù)工作開展情況總結(jié)20

  一、指導思想

  開展中小學生課后服務(wù),是促進學生健康成長、幫助家長解決按時接送學生困難的重要舉措,是進一步增強教育服務(wù)能力、使人民群眾具有更多獲得感和幸福感的民生工程,為滿足小學生課后在校服務(wù)需求,緩解學生家長實際困難,完善社會服務(wù)體系,根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于做好小學生課后服務(wù)工作的指導意見》,結(jié)合我校實際,以豐富校園生活,促進學生全面發(fā)展為指導,在放學后時間內(nèi)組織學生參加豐富多彩的興趣小組活動,激發(fā)學習興趣,發(fā)展個性特長,促進學生身心健康成長。

  二、實施原則

  課后服務(wù)是教育部統(tǒng)一部署的民生工程,根據(jù)上級部門的要求,凡是參與此項課后服務(wù)的老師必須提高“四個意識”,切實做到真正為廣大家長排憂解難,所有參加的老師要按學校的安排認真履行職責,積極參加這項工作。

  我校課后服務(wù)工作遵循“家長自愿,校內(nèi)實施,有效監(jiān)管”的原則。

  第一,是否參加課后服務(wù),由學生家長自愿選擇。學校事先征求家長的意見,主動告知服務(wù)方式、服務(wù)內(nèi)容、安全保障措施,在自愿的前提下,由家長向?qū)W校提出書面委托申請,并報名登記。

  第二,課后服務(wù)安排在校園內(nèi)進行,并合理利用學校現(xiàn)條件。學校無償提供校園內(nèi)教室、運動場地、功能室等場所及其它后勤安全保障。

  第三,完善安全管理制度,切實加強保障課后服務(wù)學生安全。制定并落實嚴格的考勤、監(jiān)管措施。

  三、組織領(lǐng)導

  組長:校長

  副組長:教學負責人、德育負責人、安全保衛(wèi)負責人

  年級組長:各班主任

  學校成立課后服務(wù)領(lǐng)導工作小組。校長任組長,中層管理人員任副組長,全體教師為成員。領(lǐng)導工作小組主要做好以下工作內(nèi)容:

  1.制訂好活動方案,落實具體的活動小組,提出明確的活動要求;

  2.根據(jù)實施情況及時總結(jié),及時調(diào)整有關(guān)興趣小組(內(nèi)容、指導教師、學生等等);

  3.每天查看每組活動是否開展,活動是否正常,存在什么問題,定期召開會議,進行交流、總結(jié),努力使興趣小組活動開展的富有成效。

  四、具體活動安排

  (一)課后服務(wù)領(lǐng)導小組組長:校長

  副組長:各班主任

  組員:全體教師

  (二)課后服務(wù)活動內(nèi)容

  針對學生的實際情況:如,學生下午放學與家長下班時間不同步;學校成立了以黨員及骨干教師為中堅力量的愛心服務(wù)站,為3—6年級學生免費看護寫作業(yè)。除此之外,1—6年級學生本著“充分發(fā)揮學生的積極性主動性,課堂教學和課外活動互相配合,互相促進,照顧學生的興趣和特長,因地、因校制宜”的原則,以切實減輕學生學習負擔,在活動中學習,在活動中進步為目的。還設(shè)置了以下內(nèi)容:

  1.以班為單位進行活動,根據(jù)學生的年齡特征、心理特征及興趣愛好,課程設(shè)置如下:

  一、二年級:讀書、畫畫、游戲

  三、四年級:課后作業(yè)、讀書、素質(zhì)拓展(校級興趣組)

  五、六年級:課后作業(yè)、讀書、素質(zhì)拓展(校級興趣組)

  2.學校課后服務(wù)活動內(nèi)容:除了開展班級興趣活動小組外,學校還成立了學校級的興趣小組,以更好地延伸課堂學習知識,培養(yǎng)學生的學習興趣,更好地服務(wù)于教育教學。比如:課外閱讀興趣小組、美術(shù)興趣小組、書法興趣小組、手工、棋類游戲等等,通過社團活動培養(yǎng)學生廣泛的興趣愛好、擴大學生求知領(lǐng)域、激發(fā)學生創(chuàng)造能力,使他們在快樂中成長。

  (三)課后服務(wù)活動形式

  課外活動分學校和班級兩種活動方式。

  1.班級活動:組織活動由班主任分工負責,學生有組織、有計劃的活動,不得隨意活動,活動內(nèi)容以班為單位做好計劃,由班主任每周填寫參加課后服務(wù)班學生考勤表、學生交接單,并上交學校存檔,作為學校檢查落實情況的依據(jù)。

  2.學校活動:學校組織的素質(zhì)拓展訓練由學校統(tǒng)一安排時間,并認真安排好活動內(nèi)容,及時地做好相關(guān)記錄,整理好素質(zhì)拓展活動檔案。根據(jù)學校實際情況,保證每次活動質(zhì)量。

  五、遇到的問題及今后的打算

  自開展課后服務(wù)工作,學生綜合能力得到了發(fā)展,安全問題也同樣有了保障。然而,也出現(xiàn)了一系列的問題,如:

  1、班級性的活動,個別家長不夠支持,對孩子需要的物品不能及時供給。

  2、學校的教學輔助設(shè)施難以支持孩子的活動,如,學校專用教室、實驗室的缺少,不能滿足興趣班孩子的使用。

  3、某些興趣班缺少專業(yè)的教師,如音樂等,急需加大對教師的培訓力度。

  今后我校將積極與外校兄弟單位及畢河村委溝通交流,請一些單位參加我校的課后服務(wù),為我校課后服務(wù)工作注入新鮮而富有朝氣的血液,拓展課后服務(wù)資源。我們相信,通過不懈努力和積極探索,我校課后服務(wù)工作將更加精彩、更加豐富,為促進學生全面發(fā)展搭建有利平臺。

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