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老干部先進(jìn)工作者事跡材料

時(shí)間:2021-12-24 15:23:39 老干部先進(jìn)工作者事跡材料 我要投稿

老干部先進(jìn)工作者事跡材料

  一、事跡材料特點(diǎn)

  鮮明地體現(xiàn)特定的時(shí)代精神。事跡材料不是單純?yōu)槠鋯挝缓蛡(gè)人評(píng)功擺好,而是為了鮮明地體現(xiàn)和積極宣揚(yáng)一種特定時(shí)代所需要的精神。這是由事跡材料的宗旨和根本目的所決定的。

  以敘寫先進(jìn)事例為旨要。事跡材料以先進(jìn)對(duì)象的先進(jìn)事跡為主要內(nèi)容,以敘事為主要表達(dá)方式。事跡材料所要體現(xiàn)的先進(jìn)對(duì)象的先進(jìn)思想、精神,特定的時(shí)代特征都要通過敘事予以展現(xiàn)。

  具有較強(qiáng)的觸發(fā)力和感染力。事跡材料的寫作目的是為了引導(dǎo)讀者認(rèn)識(shí)先進(jìn),學(xué)習(xí)先進(jìn)。要達(dá)成此目的,首先要吸引讀者,感染讀者。這就要求事跡材料要具有較強(qiáng)的觸發(fā)力和感染力。

  二、寫先進(jìn)事跡材料注意問題

  (1)事實(shí)必須真實(shí)、可靠。先進(jìn)典型材料的先進(jìn)事跡是否真實(shí),直接關(guān)系到先進(jìn)典型的生命力。只有絕對(duì)真實(shí)才能使先進(jìn)典型真正具有教育人、鼓舞人的作用。因此,凡是材料中反映的先進(jìn)思想、先進(jìn)事跡和典型經(jīng)驗(yàn),一定要認(rèn)真核對(duì)清楚,不允許有半點(diǎn)虛假、拔高或拼湊及張冠李戴的情況,不能把道聽途說、未經(jīng)核實(shí)的"先進(jìn)事跡"和"經(jīng)驗(yàn)"寫入材料。如果確實(shí)一時(shí)難以搞清楚,寧可暫時(shí)不寫,也不能勉強(qiáng)湊數(shù)。

  (2)觀點(diǎn)和提法要分寸恰當(dāng)。在敘述先進(jìn)典型的先進(jìn)事跡和經(jīng)驗(yàn)時(shí),要注意擺正先進(jìn)典型和其他群眾、集體的關(guān)系。許多先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)集體的事跡,都不是單槍匹馬干成的,是與周圍群眾和其他集體、單位的大力支持分不開的。因此,講先進(jìn)典型的事跡、經(jīng)驗(yàn),一定要注意切不可講那些脫離群眾、脫離整體觀念的過頭話。否則,就不能起到先進(jìn)典型的帶動(dòng)作用。

  (3)文字要樸實(shí)、簡明。整理先進(jìn)典型材料,主要是通過實(shí)實(shí)在在的事實(shí)說話。這就要求在語言文字的表達(dá)上,一定要善于選擇那些實(shí)在、貼切的詞語。不要過多選用做修飾成分或言過其實(shí)的形容詞。不要講空話、套話,硬拉架子做文章。話要說得簡潔明了,凡是能用較少的話把事情說清楚的,就不要把話拉長。

  三、老干部先進(jìn)工作者事跡材料(通用15篇)

  無論是在學(xué)校還是在社會(huì)中,大家都有寫事跡的經(jīng)歷,對(duì)事跡很是熟悉吧,借助事跡可以很好地體現(xiàn)先進(jìn)對(duì)象的先進(jìn)思想、精神,以及特定的時(shí)代特征。那么擬定事跡真的很難嗎?下面是小編整理的老干部先進(jìn)工作者事跡材料(通用15篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料1

  近年來,舞陽縣委老干部局堅(jiān)持以老干部為本,圍繞“一切為了老干部,一切服務(wù)老干部”的工作理念,按照“老干部利益無小事”的原則,全心全意為老干部服務(wù)。2006年以來,先后榮獲“全國老區(qū)建設(shè)宣傳工作先進(jìn)集體”、“全省老干部宣傳調(diào)研工作先進(jìn)單位”等國家、省、市級(jí)榮譽(yù)71項(xiàng)。

  一、 加強(qiáng)陣地建設(shè),注重活動(dòng)實(shí)效,老干部精神文化生活豐富多彩

  一是加快陣地建設(shè)。在城區(qū)用地十分緊張的情況下,從規(guī)劃建設(shè)用地中劃撥20多畝土地,籌資2000多萬元,新建建筑面積7600平方米的縣老干部活動(dòng)中心和老干部學(xué)校,投資25萬元建成三個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)門球場。2010年,新建的高標(biāo)準(zhǔn)門球場成功承辦全省第十一屆運(yùn)動(dòng)會(huì)成年組門球賽,受到省市領(lǐng)導(dǎo)和18個(gè)省轄市參賽隊(duì)的高度贊譽(yù)。新建的縣老干部學(xué)校和活動(dòng)中心位于環(huán)境優(yōu)美、空氣清新、交通便利的西城森林公園,目前,已全部建成,近期即可投入使用。今年4月份,全省老干部工作檢查組領(lǐng)導(dǎo)盛贊我縣“老干部學(xué)習(xí)、活動(dòng)場所建設(shè)卓有成效”,省檢查組組長、原副省長胡悌云欣然提筆寫下“祝老同志生活愉快,健康長壽”的題詞。同時(shí),我們按照省檢查組“強(qiáng)化基層陣地建設(shè),開展豐富多彩活動(dòng),慶祝建黨XX周年”的要求,結(jié)合舞陽實(shí)際,迅速調(diào)整充實(shí)了縣老年書畫、舞蹈、戲曲、棋牌、門球、乒乓球等各類協(xié)會(huì)組織,在全縣開展“陣地建設(shè)年”活動(dòng),加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動(dòng)中心(室)建設(shè),目前,全縣14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都新建、重建了老干部活動(dòng)室和門球場,基本滿足了老干部的活動(dòng)需求。五月下旬,我們成功舉辦了慶祝建黨XX周年老年門球聯(lián)賽,得到了社會(huì)各界的一致好評(píng)。二是大力發(fā)展老年教育。老干部學(xué)校是老干部學(xué)習(xí)知識(shí),進(jìn)行終身教育的課堂。我們以創(chuàng)建“示范校”為契機(jī),不斷加強(qiáng)硬件建設(shè),不斷提升縣老干部學(xué)校辦學(xué)規(guī)模、教學(xué)水平和社會(huì)影響力,根據(jù)老同志需求,開設(shè)了書法、繪畫、拳劍、戲曲、器樂、音樂、舞蹈、電腦和保健操等9個(gè)專業(yè)12個(gè)教學(xué)班,現(xiàn)有學(xué)員600多名,為老同志老有所學(xué)、老有所教提供了有力保證。

  二、健全工作機(jī)制,完善服務(wù)措施,老干部政治生活待遇全面落實(shí)

  一是政治上尊重,工作機(jī)制建立健全。近年來,我們始終堅(jiān)持定期走訪慰問老干部,重大決定、考核和推薦干部聽取意見,重要工作、重大活動(dòng)邀請(qǐng)參加等工作機(jī)制,每年都組織老干部就近參觀工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、外出參觀考察,每年都召開工作通報(bào)會(huì)、舉辦各類報(bào)告會(huì)、知識(shí)講座等。2009年,在慶祝新中國成立XX周年之際,為全縣老干部送去了特制燙金慰問牌和慰問品;今年,為喜迎建黨XX周年,組織對(duì)全縣老干部進(jìn)行了走訪慰問,并將增發(fā)的生活補(bǔ)貼送到每一位老干部手中,為他們送去了各級(jí)黨委、政府的關(guān)懷和照顧。

  二是思想上關(guān)心,“兩項(xiàng)建設(shè)”扎實(shí)有效。長期以來,我們始終堅(jiān)持老干部生活發(fā)生困難必訪、家庭發(fā)生意外或矛盾必訪、鄰里之間發(fā)生糾紛必訪、各項(xiàng)待遇落實(shí)遇到困難必訪、思想有疑慮必訪、有重大活動(dòng)和出臺(tái)重大決策前必訪的“六必訪”工作制度,了解老干部思想動(dòng)態(tài)及生活困難,及時(shí)幫助解決。通過在全縣37個(gè)離退休干部黨支部中扎實(shí)開展“一聯(lián)一”活動(dòng),對(duì)居住農(nóng)村的老干部黨員實(shí)行“雙重”管理,為行動(dòng)不便的老干部黨員上門通報(bào)情況、送資料等,確保了全縣1500多名離退休干部黨員組織生活正常有序。

  三是生活上照顧,“三個(gè)機(jī)制”保障到位。近年來,在縣委、政府的高度重視下,財(cái)政保障力度不斷加強(qiáng),“三個(gè)機(jī)制”得到有效運(yùn)轉(zhuǎn),全面落實(shí)了老干部的生活待遇。目前,全縣老干部離休費(fèi)每月按時(shí)到戶;醫(yī)藥費(fèi)每月報(bào)銷一次,“兩費(fèi)”發(fā)放及時(shí)足額,沒有拖欠。2007年,率先在全市將企業(yè)離休干部的醫(yī)療統(tǒng)籌金全部納入縣財(cái)政負(fù)擔(dān),從根本上全面解決了企業(yè)離休干部的后顧之憂;2009年,率先在全市開展特困離休干部幫扶工作,使每名老干部都感受了到黨和政府的溫暖。

  三、堅(jiān)持以人為本,創(chuàng)新服務(wù)管理,親情服務(wù)和“四就近”工作成效顯著

  一是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),拓寬服務(wù)領(lǐng)域。我們通過上門走訪、召開座談會(huì)等多種形式認(rèn)真傾聽老干部的呼聲,堅(jiān)持每年對(duì)全縣老干部進(jìn)行一次走訪調(diào)查,準(zhǔn)確把握老干部的生活狀況和服務(wù)需求。針對(duì)老干部年齡偏高、行動(dòng)困難的實(shí)際,在全縣14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣城設(shè)立了18家定點(diǎn)醫(yī)院和2家定點(diǎn)藥店,方便老干部就近就醫(yī)購藥。在定點(diǎn)醫(yī)院,為老干部設(shè)立親情服務(wù)綠色通道,實(shí)行一站式就醫(yī)服務(wù);為生活完全不能自理的老干部設(shè)立家庭病房,免費(fèi)送醫(yī)送藥上門。同時(shí),在活動(dòng)中心定期舉辦老干部健康咨詢講座,聘請(qǐng)醫(yī)學(xué)專家免費(fèi)為老干部進(jìn)行體檢、義診,發(fā)放養(yǎng)生保健手冊(cè)等。

  二是暢通溝通渠道,創(chuàng)新服務(wù)舉措。針對(duì)老干部“雙高期”實(shí)際,我們不斷創(chuàng)新服務(wù)舉措,開展“聯(lián)系老干部、親情送服務(wù)”活動(dòng),班子成員分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位,每位工作人員聯(lián)系20名老干部,每月至少電話或到家聯(lián)系一次,并制作“親情聯(lián)系卡”發(fā)放到每名老干部手中,多渠道暢通與老干部的服務(wù)聯(lián)系。2006年以來,我們先后組織開展了“進(jìn)老干部門、問老干部事、解老干部難”,“親情服務(wù)暖夕陽”,“暑期送清涼、關(guān)愛老干部”和“大走訪、大慰問”等活動(dòng),活動(dòng)開展以來,工作人員共聯(lián)系老干部3600余次,上門家訪2100多人次,解答有關(guān)政策咨詢200余次,協(xié)調(diào)解決實(shí)際問題35件,樹立了老干部工作者的良好形象,受到老干部和社會(huì)各界的一致好評(píng)。

  三是深化親情服務(wù),打造服務(wù)品牌。“四就近”工作開展以來,我們主動(dòng)把親情服務(wù)和“四就近”工作有機(jī)結(jié)合,在試點(diǎn)村制作了老干部居住分布圖,職能部門公開了服務(wù)承諾內(nèi)容,建立健全了走訪聯(lián)系、結(jié)對(duì)服務(wù)、離退休干部學(xué)習(xí)活動(dòng)等制度,制作發(fā)放了離退休干部親情服務(wù)卡,初步達(dá)到了服務(wù)常態(tài)化、工作制度化、管理規(guī)范化。吳城鎮(zhèn)北高村依托農(nóng)村資源為老干部服務(wù)的作法已成為全省農(nóng)村社區(qū)“四就近”工作的典型,北高村離退休干部發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),自辦的“北高新聞”、“北高光榮榜”、“批評(píng)欄”等有力地促進(jìn)了全村精神文明和和諧社會(huì)建設(shè)。我們還積極組織協(xié)調(diào)共青團(tuán)、婦聯(lián)、衛(wèi)生等職能部門深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和試點(diǎn)村,為老干部提供家政、義診、法律咨詢、精神慰藉等服務(wù),確保了離退休干部就近得到關(guān)心照顧。如今,“四就近”工作已成為舞陽縣老干部工作叫得響的品牌。

  四、建載體,搭平臺(tái),老干部作用發(fā)揮積極明顯

  老干部作為一個(gè)特殊的群體,有著許多優(yōu)勢(shì),在許多方面有著不可替代的作用。近年來,我們?cè)谌h建立健全了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)關(guān)工委、老促會(huì)、老發(fā)協(xié)、老科協(xié)、老年體協(xié)等涉老組織497個(gè),為老干部發(fā)揮作用搭建了平臺(tái);在縣委綜合樓,為涉老組織提供了寬松辦公條件,足額安排了辦公經(jīng)費(fèi),并配備了專職服務(wù)人員和服務(wù)用車等,為老干部發(fā)揮作用提供了有力支持;通過在全縣老干部中開展“我為黨旗添光彩”和“我為舞陽發(fā)展建一言、獻(xiàn)一策”活動(dòng),積極為老干部發(fā)揮作用選育載體;通過編輯出版《夕陽頌歌》一書,大力宣傳弘揚(yáng)全縣老有所為的先進(jìn)典型。在我們的組織引導(dǎo)和各級(jí)涉老組織的示范帶動(dòng)下,全縣3000多名離退休干部離休不離崗、退休不退志,胸懷大局,樂于奉獻(xiàn),自覺自愿發(fā)揮作用,為促進(jìn)全縣精神文明建設(shè)和社會(huì)和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn),受到縣委、縣政府和社會(huì)各界的廣泛好評(píng)。全縣先后涌現(xiàn)出創(chuàng)辦200畝苗木示范園,引導(dǎo)群眾調(diào)結(jié)構(gòu)、促發(fā)展的原縣人大主任苗富清同志;壯心不已,存已資政,積極投身縣志編撰和黨建研究工作的縣政協(xié)原主席王玉山同志;奉獻(xiàn)藝術(shù)事業(yè),梅開二度義務(wù)擔(dān)任縣豫劇團(tuán)團(tuán)長的原人大副主任谷培勛同志等一大批老有所為的典型,先后有63人被評(píng)為省、市發(fā)揮作用先進(jìn)個(gè)人,有6人被評(píng)為漯河市“十佳市民”。

  五、著眼能力提升,深化作風(fēng)建設(shè),老干部工作隊(duì)伍不斷加強(qiáng)

  高素質(zhì)的工作隊(duì)伍是做好老干部工作的重要保證。我們著眼于能力提升和作風(fēng)建設(shè),不斷深化“強(qiáng)素質(zhì)、促服務(wù),爭當(dāng)老干部知心人、貼心人、暖心人”主題活動(dòng),積極開展一副笑臉相迎、一張椅子請(qǐng)坐、一杯熱茶相奉、一顆耐心傾聽、一片誠意辦事、一聲“走好”相送等“六個(gè)一”服務(wù),樹立和展示了新時(shí)期老干部工作部門的良好形象。

  同時(shí),我們?cè)鷮?shí)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、“講黨性、重品行、作表率,樹組工干部新形象”和老干部工作政策業(yè)務(wù)知識(shí)競賽、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動(dòng),全體老干部工作人員的自身素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力進(jìn)一步提高,責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),同志們積極履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位當(dāng)標(biāo)兵,樹立了政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、素質(zhì)全面、作風(fēng)優(yōu)良的老干部工作隊(duì)伍形象。

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料2

  許安成同志現(xiàn)年79歲、原地鐵辦主任,1948年2月參加工作。1992年離休后,始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,離休不離黨,仍然對(duì)黨,對(duì)人民懷著無限忠誠的堅(jiān)定信念,繼續(xù)為我委各項(xiàng)工作發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,發(fā)揮余熱,多年來被評(píng)為市發(fā)改委優(yōu)秀黨員。尤其在XX年10月份擔(dān)任老干支部書記以來,帶領(lǐng)支部一班,更是工作積極,不為名利,勤勤懇懇,盡力竭心為老干部謀幸福,我委老干部工作從而也呈現(xiàn)出蒸蒸日上的可喜局面,連年被市委組織部、市委老干局評(píng)為老干部工作先進(jìn)單位,老干支部20XX年也被XX市政府機(jī)關(guān)黨總支委員會(huì)授予 “先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào)。總之,許安成同志充分發(fā)揮了一個(gè)共產(chǎn)黨員的模范先鋒作用,堪稱共產(chǎn)黨員的道德楷模。

  許安成同志先進(jìn)事跡情況具體如下:

  一、心系黨的事業(yè)

  許安成同志自擔(dān)任老干支部書記以來,大力加強(qiáng)支部建設(shè),努力做好離退休干部思想政治等各方面工作,先后制定了《市發(fā)改委離退休老干部學(xué)習(xí)制度》、《市發(fā)改委離退休黨員干部管理制度》、《市發(fā)改委老干支部民主生活會(huì)制度》等適合離退休黨員生活和身體狀況的規(guī)章制度,繼續(xù)把閱文制度、參加重大會(huì)議制度、政治理論學(xué)習(xí)制度、情況通報(bào)制度等落到實(shí)處,使我委老干支部黨建工作有序、健康地開展。多次組織各黨小組學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,對(duì)于因身體原因不能參加集中學(xué)習(xí)的老干部,采取“送學(xué)上門”、“家人助學(xué)”等形式,將黨的重大決策部署和有關(guān)老干部工作最新文件精神及時(shí)傳達(dá)到老干部手中,促使引導(dǎo)老同志深刻領(lǐng)會(huì)中央、省、市委的一系列決策部署,并及時(shí)通報(bào)我委重要工作安排和工作進(jìn)展情況,使老干部及時(shí)了解我委工作動(dòng)態(tài),圍繞中心工作建言獻(xiàn)策,充分發(fā)揮了支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

  二、熱心為老干部服務(wù)

  1、大力開展親情服務(wù)。把行動(dòng)不便和有特殊困難等情況的老干部列入親情服務(wù)范圍,實(shí)行檔案管理,逐步走向制度化。今年元旦過后,許安成同志代表支部攜帶慰問禮品上門慰問我委4名年齡偏大、重病纏身的老同志,為他們帶去了黨的關(guān)愛和問候;同時(shí)繼續(xù)堅(jiān)持重大節(jié)日慰問制度,每年邀請(qǐng)老干部舉行重陽節(jié)茶話會(huì)活動(dòng),共同聚會(huì)談心;在春節(jié)期間開展集體走訪慰問,積極組織老干部參加委機(jī)關(guān)春節(jié)團(tuán)拜會(huì)活動(dòng);每年元宵節(jié)期間還為老干部舉辦了別開生面的文體聯(lián)歡會(huì)活動(dòng),還為每一位老干部發(fā)放一定金額的愛心卡。

  2、關(guān)心老干部從身心開始。許書記針對(duì)當(dāng)前老干部通過電腦學(xué)習(xí)生活非常普遍,接觸電磁輻射較多的實(shí)際,為每人配發(fā)了防輻射卡。去年聯(lián)系江蘇南京金陵微量元素與健康研究所為每名老干部進(jìn)行微量元素測定,并根據(jù)測定結(jié)果給每名老干部提供個(gè)性化的食療方案。每年積極協(xié)助委機(jī)關(guān)為離退休老干部進(jìn)行體檢,并建立了健康檔案。繼續(xù)推進(jìn)委機(jī)關(guān)“心連心”工程,讓老干部體會(huì)到組織關(guān)懷。近年來先后組織老干部到周邊各縣區(qū)學(xué)習(xí)考察各類建設(shè)項(xiàng)目,目睹其發(fā)展建設(shè)成果,感受黨和國家的惠民政策給上黨人民帶來的溫馨與和諧;每年帶領(lǐng)全委離退休老干部前往北京、成都、上海等地學(xué)習(xí)考察,切實(shí)讓老干部們感受改革開放成果,全方位開闊視野,提高認(rèn)識(shí)。

  三、積極投身精神文明建設(shè)

  許書記結(jié)合老干支部實(shí)際,在提高老干部各方面政治素質(zhì),努力為我市的三個(gè)文明建設(shè)和和諧社會(huì)建設(shè)方面做了以下工作:

  1、為紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立100周年,組織召開市發(fā)改委老干支部學(xué)習(xí)黨史座談會(huì),為每一位老同志發(fā)送《中共黨史》第二卷一套,籍以加深對(duì)黨的認(rèn)識(shí),堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會(huì)主義信念,提高我委離退休干部的思想政治素質(zhì)。

  2、為慶祝建國72周年,在太行賓館組織召開了慶國慶座談會(huì),向老干部征集“我和偉大祖國”紀(jì)念文章5篇,并編入《我和偉大祖國》一書,還為每位老干部發(fā)放了300元慰問金。

  3、在2008年汶川發(fā)生大地震時(shí),許書記積極組織我委離退休老干部積極響應(yīng)市委和委黨組的號(hào)召,發(fā)揚(yáng)一方有難、八方支援的精神,短時(shí)間內(nèi),老干支部39名老同志捐款3萬多元,他們以實(shí)際行動(dòng)為受災(zāi)群眾解困、為國家分憂,為黨組織繳納了一份特殊黨費(fèi),也使自己的思想得到了升華,表現(xiàn)出高度的政治意識(shí)和全局觀念。

  4、積極組織老干部參加市委老干局和市直工委組織的各項(xiàng)活動(dòng),同時(shí)還組織本機(jī)關(guān)老干部座談會(huì)、元宵節(jié)文體活動(dòng)等,都收到良好效果。

  總之,許安成同志雖是年事已高的長者,但又是思想永葆青春的先進(jìn)共產(chǎn)黨人,始終以人民的利益為重,以一名老共產(chǎn)黨員的政治責(zé)任感和歷史使命感,以身作則,無私奉獻(xiàn),不斷為社會(huì)、為人民做出突出貢獻(xiàn),堪稱共產(chǎn)黨員的道德典范和精神楷模!

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料3

  她今年71歲,X年1月參加工作50多年,1979年3月加入中國共產(chǎn)黨,曾擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)獸醫(yī),擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,擔(dān)任縣委領(lǐng)導(dǎo)(處級(jí)),從1994年7月開始擔(dān)任縣會(huì)計(jì)協(xié)會(huì)會(huì)長,XX年5月退休后擔(dān)任縣會(huì)計(jì)協(xié)會(huì)會(huì)長。任協(xié)會(huì)會(huì)長20多年來,她的足跡遍布全縣236個(gè)村莊和角落,她的愛,擔(dān)心無數(shù)困難的大眾,她的信念是只要小心,什么也解決不了,她是平民心中的好領(lǐng)導(dǎo)干部,曾被評(píng)為全國計(jì)劃生育協(xié)會(huì)的先進(jìn)工作者,她也是全國最美的協(xié)會(huì)人中國計(jì)劃生育協(xié)會(huì)的十佳人物XX。

  急于大眾,親力親為,心系困難的大眾。

  XX長期跋山涉水,雙膝關(guān)節(jié)炎和骨質(zhì)疏松癥掉落,雙膝關(guān)節(jié)嚴(yán)重變形。但是,她仍然堅(jiān)持拖著病腿訪問貧困,多年來訪問了困難的大眾2000多人。20XX年春節(jié),她的腿站起來很困難,春節(jié)后聯(lián)系上海做手術(shù)。后來由于五里街鎮(zhèn)西安社區(qū)二女戶陳建宏家中發(fā)生火災(zāi),一家祖孫五人全部燒傷,至少需要100萬元的巨額醫(yī)療費(fèi)用。噩耗傳來后,XX很著急,她立即開始生育關(guān)懷給予緊急救助,向社會(huì)各界和鄉(xiāng)賢捐款,向市會(huì)計(jì)協(xié)會(huì)、市慈善總會(huì)等部門支持奔跑,最終籌集了10萬元以上的救助金,親自去泉州180醫(yī)院看望其家庭老少。在XX的努力下,社會(huì)各界紛紛向陳建宏一家捐贈(zèng)了60多萬元。XX這才放下心,出發(fā)去上海做手術(shù)。有人問她為什么腿病這么嚴(yán)重,她說:這么窮的家庭,如果我不來他們家的話,心情會(huì)很痛苦!我去了,縣、鎮(zhèn)、村三級(jí)干部會(huì)跟著我去看他們,他們就能得到一點(diǎn)安慰和鼓勵(lì),就有生活下去的精神支撐。我要爬,自己去他們家。

  帶著這樣的信念,老謝一戶一戶走訪,一戶一戶“過關(guān)”,“絕不落下任何一戶”困難計(jì)生戶。20XX年夏天,一都鎮(zhèn)光山村11組一獨(dú)女戶,丈夫突遭車禍身亡。得到消息的老謝連忙帶著慰問金直奔一都。到了村部,村干部說,那戶人家在大山的半山腰處,剛下過雨,路滑難走,還是托人把錢帶上去,或者叫他們下來拿吧,但老謝還是堅(jiān)持要親自上門。患嚴(yán)重關(guān)節(jié)炎的她好不容易撐到那戶人家,不料下山更難,被雨水沖刷的一段土坡路滑溜溜,又狹窄,旁人無法攙扶。老謝雙手撐地,讓臀部貼地,慢慢地“挪”了下來。

  想群眾所想、善始善終,真情為民解憂

  多年來,她時(shí)常冒著嚴(yán)寒、酷暑、暴雨,給獨(dú)女戶、失獨(dú)家庭送去慰問金,四處奔波籌措資金幫助困難學(xué)子圓上“大學(xué)夢(mèng)”。有時(shí)上門只是慰問,但當(dāng)了解到其他困難情況,她都一幫到底,她這樣想“能幫一點(diǎn)是一點(diǎn)”。達(dá)埔鎮(zhèn)達(dá)理村14組的獨(dú)女戶湯某填,因丈夫患血癆治病欠下一屁股債,被列為計(jì)生慰問對(duì)象。老謝上門慰問時(shí),發(fā)現(xiàn)他們一家三口長期租住在一間不足15平方米的舊房里。經(jīng)了解,得知他們家由于經(jīng)濟(jì)困難,十年前申請(qǐng)的建房還過期擱置著,老謝二話沒說,找到鎮(zhèn)政府、國土局協(xié)同解決,并給予縣“安居工程”建房困難補(bǔ)助金1萬元。當(dāng)月,湯某填就向親戚朋友籌借2萬元,半年后,建起了70平方米的二層新房。搬進(jìn)新居不久,十年不孕的她還有了身孕,一家人喜出望外,逢人就說:“協(xié)會(huì)的老謝,真是一位觀音菩薩啊。”

  顏某梅是石鼓鎮(zhèn)石鼓社區(qū)人,60歲的母親身患類風(fēng)濕病臥床長達(dá)35年,每年要花費(fèi)1萬多元醫(yī)藥費(fèi),66歲的父親長期從事農(nóng)耕,且早在XX年因大骨骨折留下后遺癥,不能繼續(xù)從事繁重的體力勞動(dòng),一家三口擠住一間房、擠睡一張床,全家靠著每月450元低保維持。20XX年8月接到大學(xué)錄取通知書的她沒法交學(xué)費(fèi)。

  了解到情況后,老謝坐不住了,立即幫忙辦理6000元助學(xué)貸款,讓她先到大學(xué)報(bào)到,暫時(shí)度過第一年難關(guān)。第二年,在老謝的多方發(fā)動(dòng)下,縣計(jì)生協(xié)會(huì)、縣慈善總會(huì)、石鼓鎮(zhèn)政府、香港同胞、顏氏公會(huì)等單位和個(gè)人在愛心助力下,共籌措的1.65萬元學(xué)費(fèi),讓小顏得以繼續(xù)學(xué)業(yè)。為解決小顏的“以后”學(xué)習(xí)費(fèi)用,她又找機(jī)會(huì)把小顏介紹給顏氏公會(huì)成員。最終,顏氏公會(huì)答應(yīng)每年資助小顏1萬元學(xué)費(fèi),其中一個(gè)在廈門辦企業(yè)的成員承諾讓她畢業(yè)后到企業(yè)就業(yè)。“再也沒有后顧之憂了。”老謝心上的一塊石頭終于落下。

  裝群眾所難、盡心盡力,傾情助力中國夢(mèng)

  在老謝家里,老謝拿出兩本電話本,上面密密麻麻地記著的,只是困難群眾的聯(lián)系電話,而與他們相關(guān)的住處、家庭、身體等等情況,事無巨細(xì),老謝都能一一道來。

  “她心里始終裝著群眾,把群眾當(dāng)作自己的親人,把群眾的事當(dāng)作自己的事。”平時(shí)她不但自己三千兩千地資助群眾,甚至還發(fā)動(dòng)女兒女婿做慈善,但他們總不愿留名。石鼓鎮(zhèn)桃星村16歲的鄭毓斐,父親早早就因病離世,母親改嫁,一直和爺爺奶奶生活。知情后,老謝不但自己掏出1500元資助他,還動(dòng)員女兒也捐出1500元。“爺爺奶奶六七十歲了,她以后怎么辦呢?”老謝讓女兒負(fù)責(zé)起鄭毓斐的“以后”,“三天兩頭三百兩百地掏錢資助他們,每年過年,就把她,還有顏冬梅、劉巧玲等叫來吃飯,為他們加油鼓勁,給他們溫暖。”

  “至今,老謝靠著個(gè)人力量籌集到的幫扶資金達(dá)200多萬元。”為了源源不斷幫扶困難群眾,老謝在2000年千方百計(jì)成立了貧困母親基金會(huì),經(jīng)多方努力籌集到90多萬元基金。“此后邊幫扶邊籌集,直到20XX年還有40多萬元轉(zhuǎn)入生育關(guān)懷基金會(huì)”。在她的倡儀下,老謝又引導(dǎo)有條件的村設(shè)立生育關(guān)懷基金會(huì),用于開展助學(xué)、扶貧、慈善等公益事業(yè),“讓村干部辦實(shí)事,讓鄉(xiāng)賢有支持家鄉(xiāng)建設(shè)的平臺(tái)”。

  XX永葆本色、矢志不渝的堅(jiān)定信念,展示了一名退休共產(chǎn)黨員干部的風(fēng)采;她的甘于奉獻(xiàn)、淡泊名利、心系百姓,是增添正能量的楷模;她的忘我工作和無私奉獻(xiàn)精神,是最美老干部的模范表率!

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料4

  一、用“心”做事,甘當(dāng)老干部的服務(wù)員

  王功勝在工作中常說:“有幸為老干部服務(wù),給送去黨和的關(guān)懷,這是非常光榮的任務(wù)。”把光榮的任務(wù)好,他懷著對(duì)老同志的深厚感情,精心干好老干部工作中的每一件事。在多年的實(shí)踐中,他摸索出一整套老干部工作的規(guī)律,協(xié)助所長和了一系列為老干部服務(wù)的制度,了“三熟”、“四訪”、“五心”服務(wù)工作管理方法。即:對(duì)老干部工作熟悉,對(duì)老干部工作政策熟悉,對(duì)老干部個(gè)人和家庭情況熟悉;對(duì)老干部重大節(jié)日必訪、生病住院必訪、特殊必訪、思想有波動(dòng)必訪;對(duì)老干部要有愛心,為老干部服務(wù)要有細(xì)心、給老干部辦事要誠心、接待老干部要耐心、做老干部工作要熱心。

  樂于為老干部辦事--這是王功勝持工作熱情。一天晚上八點(diǎn)多鐘,王功勝剛進(jìn)家門就接到電話,一位軍隊(duì)離休干部患急重癥住進(jìn)了市中心醫(yī)院。他立即趕往醫(yī)院,一面安慰家屬,一面跑上跑下醫(yī)院搶救,直到老同志脫離危險(xiǎn),天亮了,家屬非常感動(dòng)。這位獲救的老干部說:“民休所對(duì)我照顧得太周到了,許多家屬想到、辦到,民休所想到了、辦到了”。民政局機(jī)關(guān)一位退休干部的老伴病危住院,王功勝常去醫(yī)院看望病人,還照顧老同志的生活。“從老伴病危時(shí),他就一直陪著我,生怕我支持不住,直到老伴的后事完畢。他把我送到家里,做飯燒水把我安頓好,安慰我……直到我女兒來到家里他才離開。”老同志激動(dòng)地對(duì)他的兒子說:“在民政局退休享福啊,在民政休干所的老干部更享福……”老干部們稱贊王功勝“想得細(xì)、管得寬,只要是老干部的事,他總是能為老干部想到、盡力辦到”。

  再小的事也要當(dāng)大事辦--這是王功勝對(duì)的工作要求。換塊窗戶玻璃、修理門鎖,看似瑣碎事,王功勝都看成是老干部對(duì)的信任和期盼,做與不做、做壞直接民政休干所及其工作人員的形象。他關(guān)注老同志需要幫助的瑣事、難事,知道的都會(huì)熱心地幫助解決。有一年夏天,一位離休干部家里的電表壞了,他接到電話后,不顧炎熱,騎著自行車到電力,來來回回跑了五六趟,為老人辦理了增容申請(qǐng)和手續(xù),在最短里,使這位老同志家里通電,安度盛夏。

  急老干部之所急--這是王功勝的辦事原則。一位軍隊(duì)退休干部,因病癱瘓生活自理,家屬找到民政休干所申請(qǐng)享受護(hù)理費(fèi)。王功勝感到有責(zé)任為其政策服務(wù)工作。于是,向所報(bào)告,并上報(bào)主管,請(qǐng)求按政策該同志的護(hù)理費(fèi)待遇。他跑主管,請(qǐng)老同志家中實(shí)情,很快使其護(hù)理費(fèi)待遇了。

  多年來,他著兩項(xiàng)紀(jì)錄:凡有老同志病重?fù)尵龋瑫円埂⒓偃眨坏┑弥ⅲ荚趥(gè)趕到病房詢問病情,協(xié)助搶救工作;凡有老同志去世,不分春夏秋冬,他總要個(gè)趕到殯儀館,安排車輛、人員,布置靈堂,上門慰問遺屬,幫助解決。25年來,他送走了近200位老人。

  二、用“情”敬老,樂做老干部的知心朋友

  老干部信訪工作是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作,王功勝研讀老干部工作的政策及規(guī)定,老同志家中調(diào)查。在每一件信訪工作時(shí),他都能熟練運(yùn)用政策規(guī)定,當(dāng)事人的工作。

  有一次,12位原619部隊(duì)在1983年移交到市民政休干所管理的軍隊(duì)無軍籍退休職工來到所里,要求將移交到軍隊(duì)離退休干部休養(yǎng)所管理。理由是軍休所管理,福利比民政休干所好,否則就要到市和省去上訪。他一和民政休干所的同志熱情地為老人們讓座倒茶,另一老同志們反映的意見,與老同志了推心置腹的交談,曉之以情,動(dòng)之以理。隨后他又多次上門做老同志們的思想工作,講清政策規(guī)定,讓理解黨和對(duì)的關(guān)懷。在他的努力下,這老同志的思想轉(zhuǎn)變了,并且與他走得更近了。夏天,有20多位老同志找到王功勝,他立即放下手頭的工作,熱情地接待了,與老同志們了詳細(xì)面談。原來是在《宜昌市財(cái)政局、市人事局、市監(jiān)察局關(guān)于市直行政事業(yè)津補(bǔ)貼規(guī)范化管理的通知》(宜市財(cái)預(yù)發(fā)[]18號(hào))時(shí),該文件規(guī)定津補(bǔ)貼發(fā)放的資金XXXX是“各納入預(yù)算的行政事業(yè)性收費(fèi)收入、經(jīng)營收入、合規(guī)收入和財(cái)政補(bǔ)貼收入”。

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料5

  XX鎮(zhèn)老干黨支部現(xiàn)有黨員XX名,其中XX名是女黨員。多年來,XX鎮(zhèn)老干黨支部在自身建設(shè)、辦好事實(shí)事、組織黨員活動(dòng)等方面都做了大量工作,力爭做到讓老干部同志們老有所知、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂,取得了很好的效果。

  一、加強(qiáng)政治思想武裝,推進(jìn)自身建設(shè)。

  1、堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)制度,定期組織學(xué)習(xí)了解黨和國家重大方針政策的情況,了解鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的重要決策部署和日常工作安排;同時(shí)多次舉辦政治形勢(shì)報(bào)告會(huì),使老干部進(jìn)一步了解國家大事,地方要事,既落實(shí)了老干部基本政治待遇,又統(tǒng)一了老干部思想認(rèn)識(shí),使廣大老黨員、老干部始終做到政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存。

  2、發(fā)揮離退休干部黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,做到與在職干部黨支部建設(shè)工作同重視、同部署、同推進(jìn)。充分利用各種陣地,創(chuàng)新活動(dòng)形式,豐富活動(dòng)內(nèi)容。組織召開老干部座談會(huì),定期通報(bào)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況并廣泛征求老干部意見,共收集20多條建議,有效利用4條建議。

  二、積極為老同志辦好事實(shí)事,讓有困難的老同志覺得有家的感覺。

  1、提升服務(wù)老干部的水平。堅(jiān)持做到"三勤"、"四個(gè)一"."三勤",即腦勤,多想為老干部辦實(shí)事、解難事、做好事。腿勤,多跑醫(yī)院和家中,老干部住院要經(jīng)常去醫(yī)院慰問,經(jīng)常到老干部家中走訪。例如,今年有一位八十多歲的老同志生病住院,黨支部知情后立即組織代表到云夢(mèng)縣人民醫(yī)院看望,并送上 元慰問金。嘴勤,平時(shí)多給老干部打打電話,多與老干部聊天溝通,給老同志送去關(guān)懷和溫暖。"四個(gè)一",即服務(wù)老干部要做到:一張笑臉、一聲問候、一杯熱茶、一個(gè)反饋。

  2、關(guān)愛老同志的健康?年初,組織老同志體檢,發(fā)現(xiàn)異常情況,及時(shí)診治,防未病。幫助大家對(duì)自己的健康狀況進(jìn)一步的了解,深受歡迎。

  三、引導(dǎo)黨員同志發(fā)揮余熱,關(guān)心下一代的成長。

  把"老有所養(yǎng)"同"老有所為"相結(jié)合,從廣大老干部的實(shí)際出發(fā),在自覺自愿,量力而行的基礎(chǔ)上,廣泛發(fā)動(dòng),做好宣傳教育工作,大力在青少年中開展愛國愛鄉(xiāng)教育、革命傳統(tǒng)教育、時(shí)事教育、養(yǎng)成教育、法制教育等宣講活動(dòng),利用重大節(jié)慶和傳統(tǒng)紀(jì)念日,廣泛深入地開展革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育,依托校外教育陣地,組織開展寓教于樂的教育活動(dòng)。今年4月6日,到XX鎮(zhèn)中學(xué)講了一節(jié)有關(guān)萬里長征的歷史課,激發(fā)了學(xué)生不畏艱難、頑強(qiáng)奮斗的意志。同時(shí),通過各種活動(dòng)的開展,讓全社會(huì)都來重視、關(guān)心、支持關(guān)心下一代工作,營造青少年健康成長的良好氛圍。我支部在關(guān)心下一代成長的工作中,能根據(jù)實(shí)際,引導(dǎo)有能力的黨員發(fā)揮余熱,在關(guān)心下一代的工作中盡綿力。

  四、開展和參加有益身心健康的集體活動(dòng)。

  1、堅(jiān)持經(jīng)常性的文化娛樂活動(dòng)。 在原有基礎(chǔ)上豐富完善"老干活動(dòng)室"活動(dòng)內(nèi)容,包括:棋、牌、球、健身、書報(bào)資料等,極大豐富老年人的精神文化生活;多次支持老干部同志參加XX鎮(zhèn)春節(jié)聯(lián)歡會(huì)等文體活動(dòng),展現(xiàn)了老年人健康向上的精神風(fēng)貌。

  2、在每年"七一"慶祝活動(dòng)中,組織老干部同志黨員到鎮(zhèn)里進(jìn)行參觀,對(duì)鎮(zhèn)的各項(xiàng)建設(shè)提出建議。在鎮(zhèn)黨委的關(guān)懷下,由鎮(zhèn)黨委撥出一些經(jīng)費(fèi),組織了我支部的老同志回鎮(zhèn)里參觀并聚餐。開展這種活動(dòng),不但使老同志看到我鎮(zhèn)的發(fā)展步伐,并提出建議,而且還就此機(jī)會(huì)加強(qiáng)了與他們之間的溝通。

  多年來,XX鎮(zhèn)老干黨支部的工作、活動(dòng)開展順利,老同志之間形成互助、和諧的關(guān)系,展現(xiàn)出既有活力又團(tuán)結(jié)的整體。

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料6

  XX鎮(zhèn)離退休老干部黨支部有13名黨員3名支部委員。每五年換屆選舉產(chǎn)生新一屆支部委員和支部書記。黨支部在抓好“老年人”這塊陳地,促進(jìn)老年人心身健康,起著先鋒,模范作用。

  一、定期組織學(xué)習(xí),明形勢(shì)知任務(wù)與時(shí)俱進(jìn)

  為了加強(qiáng)黨員和老年人思想政治教育,學(xué)習(xí)黨報(bào),黨刊,或傳達(dá)黨委,政府目前中心工作任務(wù)。也結(jié)合學(xué)習(xí)老年健身知識(shí)。黨支部訂有“江西日?qǐng)?bào)”、“XX日?qǐng)?bào)”、“中國老年報(bào)”、“康樂壽”、“老友”等報(bào)刊雜志。

  在組織學(xué)習(xí)中,支部黨員積極帶頭參加。有些老黨員雖然年齡大、身體差,但黨性強(qiáng),只要能走動(dòng),那怕是拄著拐杖也堅(jiān)持參加學(xué)習(xí)。以提高自身素質(zhì),堅(jiān)定走有中國特色的社會(huì)主義道路。

  二、組織老年人的有益活動(dòng),促進(jìn)社會(huì)和諧

  老年人的心身健康,體現(xiàn)了黨對(duì)老年人的關(guān)愛,增強(qiáng)了社會(huì)的和諧。黨支部在組織關(guān)愛老年人的活動(dòng)中,有門球、柔力球、乒乓球、健身操、腰鼓、秧歌、小演唱、麻將、撲克,有活動(dòng)室,有閱覽室,有電視室。有不定期的書畫展,板報(bào)刊等。

  老干部黨支部組織的這些活動(dòng),使老年人老有所樂,樂此不疲。陶冶了老年人的情操,促進(jìn)了老年人的心身健康。黨員帶頭參加,互教互學(xué),使老年人都愿意參加也樂于參加。走進(jìn)活動(dòng)室看看書報(bào)、電視、下棋、打麻將,又唱又跳,快樂無比。使老年人感覺到走進(jìn)活動(dòng)室如走進(jìn)了明媚的春天。

  三、深入群眾去宣傳黨的方針政策

  在慶祝建黨九十周年時(shí),黨支部組織了一次別開生面的文藝晚會(huì)。歌頌黨、歌頌偉大的祖國。在晚會(huì)上有三十多人的大合唱。放聲歌唱“沒有共產(chǎn)黨,就沒有新中國”、“歌唱祖國”等革命歌曲。表演了柔力球、腰鼓、秧歌、健身操、小演唱。當(dāng)時(shí)觀看的群眾,擠滿了鎮(zhèn)政府的禮堂。這樣的歌聲,這樣的演唱,還走進(jìn)社區(qū)。每到一個(gè)地方不僅老年人愛聽、愛看,連中青少年都跟著觀看。群眾反映說:“黨的政策真正好,老年人都蹦蹦跳跳轉(zhuǎn)年少”。

  四、為黨和政府的工作添磚加瓦

  鎮(zhèn)黨委、政府為民辦實(shí)事,修建山峰、XX兩座大橋,解決千百年來過渡難的問題。建橋還缺資金,黨支部召開支部會(huì)號(hào)召黨員帶頭捐款,黨員以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)所在居委會(huì)、村、組群眾捐款,并向群眾演講建橋的重大意義和建橋中存在的困難。帶動(dòng)了一大批群眾勇躍捐款。

  XX鎮(zhèn)離退休老干部黨支部,現(xiàn)在正以飽滿的熱情迎接黨的十八大召開。為促和諧奔小康做出新貢獻(xiàn)而努力。

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料7

  一朵白蓮花,皎皎迎暮色。開在夕陽里,暖在人心窩。——題記

  伸手,幫助住院老干部扶上床;彎腰,為老干部認(rèn)真解讀體檢表;貼耳,仔細(xì)詢問老干部的生活起居情況....

  望著一頭短發(fā),滿臉微笑的她,你經(jīng)不住在心中叩問——她是誰?

  她,就是**市委老干部局**局長。是她,在老干部工作崗位上已整整堅(jiān)守了19個(gè)春夏秋冬。是她,成就平湖市委老干部局榮獲“全國老干部先進(jìn)集體”稱號(hào)。是她,用溫柔、真情、愛心演繹了什么叫魚水之情,什么叫人間摯愛。

  用心用情做好老干部工作

  “用心用情做好老干部工作”這是她常說的一句話。為了從政治上關(guān)心、生活上關(guān)愛、精神上撫慰老干部,她組織開展了“三學(xué)四比創(chuàng)五好”活動(dòng),建立了“三必送”(上門送學(xué)習(xí)、送醫(yī)療、送服務(wù))、“五必訪”、“三關(guān)愛”等多項(xiàng)長效機(jī)制。為了維護(hù)老同志的合法權(quán)益,組織成立了“老干部法律咨詢中心”;為了堅(jiān)定老干部的理想信念,組織開辟了微型信息欄、相約星期三;為了使老干部身心愉悅,精心策劃鬧元宵、歡度重陽、生日祝壽等各類活動(dòng)。每個(gè)活動(dòng)她力求做到精致精細(xì),小到一盒蛋糕、一束鮮花、一張卡片、一句祝福語、一條謎語。

  老干部滿意是我最大的幸福

  她堅(jiān)守著、忙碌著。人們已無法統(tǒng)計(jì)她為老干部解決了多少困難。但可以肯定,老干部遇到困難時(shí)第一想到的就是她。她終年奔波于醫(yī)院、殯儀館、活動(dòng)室、老干部家。哪里有需要,哪里就有她的影子。節(jié)假日,遇到離休干部去世,她會(huì)同服務(wù)科的同志上門慰問。幫助處理后事。十幾年來,她已為近百位老干部送去了臨終關(guān)愛。

  她常說“老干部的事無小事,再小的事也是天大的事”。當(dāng)她得知易地海鹽的離休干部劉慶福老干部為醫(yī)藥費(fèi)墊付而心煩時(shí),她落實(shí)服務(wù)科與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),特事特辦,為老同志解決了異地醫(yī)藥費(fèi)的保結(jié)手續(xù),劉老滿意萬分。

  走訪中,聽到老干部說得最多的一句話是:“沈局長好啊,我對(duì)老干部局非常滿意”,面對(duì)贊譽(yù)她卻淡然地笑著說:“老干部滿意是我最大的幸福”。

  古稀老人寫詩贊美沈局長

  十幾年來她走訪慰問老干部已達(dá)1000多人次,無論嚴(yán)寒酷暑,風(fēng)雨兼程。走訪中,當(dāng)?shù)弥x休干部倪仲康埋藏了近70年的入黨心愿未了時(shí),她及時(shí)地與倪老原單位黨委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系溝通,幫助倪老實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。當(dāng)?shù)弥x休干部郁震和發(fā)生家庭變故,心情郁悶時(shí),她耐心地開導(dǎo)安慰,為郁老排解心結(jié)這樣的事例舉不勝舉。

  她奉獻(xiàn)著,收獲著,深得老同志的愛戴和贊譽(yù)。離休干部程渭濱曾用沈局長名字的頭一個(gè)字作詩歌頌她:“全心全意為老人,英姿颯爽女能人”;90多歲高齡的離休干部趙甄曾動(dòng)情地贊美她:“我的眼里你最美,我的心里你最好”...這是愛的告白,這是情的流露,在如此情深意長的贊美里,沈局長與老干部的心已緊緊相連。

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料8

  退休干部,現(xiàn)年69歲,XX年參加工作,20余年一直從事農(nóng)經(jīng)工作,20XX年10月退休。他始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,作為一名有著40年黨齡的退休干部,他關(guān)心黨的事業(yè),關(guān)心城郊(XXXX路)轄區(qū)的發(fā)展,符合一名先進(jìn)老干部的標(biāo)準(zhǔn)。

  一共產(chǎn)主義事業(yè)的宣傳員

  他作為一名老黨員,時(shí)刻不忘自己是一名共產(chǎn)黨員,積極參加組織活動(dòng)、支部活動(dòng),雖然工作上退休了,但思想上決不能松懈,雖然長年疾病纏身,但學(xué)習(xí)上決不落于人后,仍保持共產(chǎn)黨員的本色,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。明確表示要堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,堅(jiān)決與黨中央保持一致。又如在興起學(xué)習(xí)"三個(gè)代表"重要思想,他堅(jiān)持學(xué)習(xí),并種種積極宣傳。現(xiàn)在他每天不讀書看報(bào),加強(qiáng)新時(shí)期政治理論學(xué)習(xí),努力改造自己的世界觀,通過強(qiáng)化黨性修養(yǎng),做到了政治堅(jiān)定,思想常新,理論永存,活到老,學(xué)到老,改造到老,保持革命晚節(jié)。

  二社區(qū)建設(shè)的參與者

  在享受社區(qū)關(guān)愛和黨的溫暖的同時(shí),XXX繼續(xù)保持好思想、好傳統(tǒng)、好作風(fēng),積極投身社區(qū)建設(shè)。他現(xiàn)在居住在民樂社區(qū)(原園豐四隊(duì)一居委),每天他和社區(qū)的老人們一道鍛煉身體,在身體允許的前提下,還參加一些力所能及的活動(dòng)。如20XX年民樂社區(qū)被定為XXXX市集中整治重點(diǎn)區(qū),他參加義務(wù)輪戶治安員,在巷道內(nèi)巡邏。

  三青少年學(xué)生的熱心人

  每當(dāng)上街看到失學(xué)兒童跪地乞求,或是聽到有關(guān)給希望工程捐款的倡議,他心里總不是味道,深深為這些孩子難過,總是或多或少盡自己的心意捐上數(shù)元到幾十元,雖然錢不多,但足見一名老黨員老干部對(duì)表少年學(xué)生的關(guān)愛。讓我們?cè)诖鼓褐辏偕斐鲭p手盡微薄之力,貢獻(xiàn)一份力量吧",這是他的一句話,也讓我們看到一個(gè)老共產(chǎn)黨員向黨和人民敞開的赤子情懷!

  四農(nóng)經(jīng)事業(yè)的老前輩

  XXX在農(nóng)經(jīng)崗位上干了一輩子,從園豐公社,到XXX辦事處,留下了他深深的足跡,也為他帶來了諸多榮譽(yù)。如XX年他獲得了國家農(nóng)業(yè)部頒發(fā)的(農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)推廣工作者)榮譽(yù)證書,XX年被市委市政府評(píng)為先進(jìn)個(gè)人,XX年被州農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)管理中心站評(píng)為農(nóng)村審計(jì)先進(jìn)個(gè)人,被市政府評(píng)為廉政建設(shè)先進(jìn)個(gè)人,XX年被州農(nóng)業(yè)局評(píng)為農(nóng)經(jīng)先進(jìn)工作者等等。作為老同志,他積累了大量的農(nóng)經(jīng)工作經(jīng)驗(yàn),直到現(xiàn)在,新成立的XXXX路年輕的農(nóng)經(jīng)人員常向他請(qǐng)教,他也總是毫不猶豫傾囊相授。

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料9

  做好退休干部工作,對(duì)于保持的穩(wěn)定,加快的發(fā)展建設(shè)有著極其重要的意義,因而我知道我的的工作也任重道遠(yuǎn),必須全力做好。近年來,我根據(jù)有關(guān)老干部部門指示精神,結(jié)合退休老同志的實(shí)際情況,采取措施,切實(shí)做好老干部工作,充分發(fā)揮退休老干部黨員的作用,調(diào)動(dòng)了老干部關(guān)注發(fā)展,積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,奉獻(xiàn)余熱的積極性,取得了良好的成效。下面是我的老干部工作先進(jìn)事跡:

  一、黨總支重視,組織健全是做好老干部工作的重要保證。

  老干部工作是黨總支工作的一個(gè)組成部分,將老干部工作納入到黨總支工作的議事日程,始終堅(jiān)持把老干部工作當(dāng)作管理中的大事來抓。堅(jiān)持“一個(gè)指導(dǎo)思想”、落實(shí)“兩個(gè)待遇”、使老干部工作做到“三納入”、“四定期”、“五個(gè)到位”的管理體制。“一個(gè)指導(dǎo)思想”:即牢固樹立“老干部工作優(yōu)先”的指導(dǎo)思想;落實(shí)“兩個(gè)待遇”:一是全面落實(shí)老干部的政治待遇,二是全面落實(shí)老干部的生活待遇;“三納入”:一是把老干部工作要納入黨總支的重要議事日程;做到年初有計(jì)劃,季度有重點(diǎn),年底有總結(jié)。二是把老干部工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)務(wù)預(yù)算;確保老干部工作的各項(xiàng)到位。三是把老干部工作納入精神文明建設(shè)目標(biāo)管理;每年對(duì)老干部工作先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。“四定期”:一是定期學(xué)習(xí)制度,二是定期活動(dòng)制度,三是定期參觀考察制度,四是定期體檢制度;“五個(gè)到位”:一是服務(wù)到位,二是管理到位,三是設(shè)施到位,四是經(jīng)費(fèi)到位,五是活動(dòng)到位。同時(shí),建立健全了老干部工作“八項(xiàng)制度”。加強(qiáng)了對(duì)老干部工作的管理,成立了老干部領(lǐng)導(dǎo)小組,確定一名主要領(lǐng)導(dǎo)分管老干部工作、優(yōu)秀團(tuán)干部先進(jìn)事跡。每月9日聽取老干部工作情況匯報(bào),研究解決實(shí)際問題。

  二、貫徹落實(shí)老干部待遇是做好老干部工作的前提。

  我們始終堅(jiān)持把加強(qiáng)老干部思想政治工作,全面落實(shí)兌現(xiàn)老干部政治待遇,作為老干部工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,不斷加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè),實(shí)現(xiàn)工作制度化。

  1、創(chuàng)新老干部思想政治建設(shè)工作機(jī)制。各單位老干部黨支部活動(dòng)組堅(jiān)持每月召開一次老干部學(xué)習(xí)例會(huì),采取定期舉辦理論學(xué)習(xí)班、駐村干部先進(jìn)事跡、報(bào)告會(huì)、專題座談等形式,組織老同志學(xué)政策、學(xué)政治、學(xué)理論、學(xué)時(shí)事,使老同志在思想上和政治上同黨中央保持一致。我們?cè)趫?jiān)持原有制度的同時(shí),不斷創(chuàng)新老干部思想政治建設(shè)的工作機(jī)制,注意結(jié)合老同志年事已高、行動(dòng)不便的`特點(diǎn),把思想政治工作與多種形式的宣傳教育相結(jié)合,與為老干部辦實(shí)事、解決實(shí)際問題相結(jié)合,與開展豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)相結(jié)合,與發(fā)揮老干部的作用相結(jié)合,不斷增強(qiáng)思想政治教育的針對(duì)性、及時(shí)性和有效性。如結(jié)合黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),組織老干部大學(xué)藝術(shù)團(tuán)和市戲迷協(xié)會(huì)共編演時(shí)代歌曲9支,排練舞蹈、戲曲節(jié)目33個(gè),組織公益演出19場次。西向鎮(zhèn)黨委對(duì)老干部例會(huì)制度尤為重視,每次例會(huì)必有1名黨委班子成員參加,及時(shí)掌握老干部情況。西向鎮(zhèn)、西萬鎮(zhèn)、教育局、水利局等單位在先進(jìn)性教育活動(dòng)中,把老干部們組織起來,發(fā)學(xué)習(xí)資料和用具,特別是西萬鎮(zhèn)還專門為每一位老黨員發(fā)了一部小收音機(jī),老同志們說:“眼花了看資料困難,現(xiàn)在我們可以直接聽到黨中央的聲音”。

  2、認(rèn)真做好老干部信訪工作。為認(rèn)真做好信訪工作,老干部局從2004年實(shí)行《老干部信訪首問責(zé)任制》起,又先后建立健全了《局長接待日制度》、《信訪案件調(diào)查研究制度》、《重要信訪案件督查制度》、《信訪案件回訪制度》、優(yōu)秀班干部先進(jìn)事跡、《老干部文明服務(wù)“五個(gè)一”制度》等,老干部局還專門下文要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)、市直各單位的老干部工作者和主管領(lǐng)導(dǎo)也要參照?qǐng)?zhí)行。近5年來,共接待來信來訪400余件次,做到了件件有落實(shí)、事事有反饋,讓老干部來時(shí)有壓力、走時(shí)有笑容。目前,我市老干部各項(xiàng)待遇均得到較好落實(shí),老干部隊(duì)伍保持穩(wěn)定,老干部系統(tǒng)形成了依法做好信訪工作的格局。

  3、落實(shí)好老干部的其他政治待遇。一是按照規(guī)定征訂報(bào)刊雜志。我們堅(jiān)持地專級(jí)三報(bào)一刊、縣處級(jí)兩報(bào)一刊、一般干部一報(bào)一刊的標(biāo)準(zhǔn),每年為離退休干部征訂相應(yīng)的報(bào)刊雜志。今年,僅《老人春秋》征訂數(shù)量超過了2000份。二是組織老干部參加重要會(huì)議和重大活動(dòng)。先后邀請(qǐng)老干部代表列席市委全會(huì),參加城市規(guī)劃和建設(shè)研討會(huì),廣泛征求老領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議,充分發(fā)揮老干部的參政、議政作用。三是組織老干部參觀考察。各有關(guān)單位都堅(jiān)持每年組織一至兩次老干部就近參觀工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。2004年以來,老干部局就先后6次組織1000余名離退休干部先后到山西皇城相府、開封清明上河園、欒川雞冠洞、輝縣八里溝、鞏義雪花洞、康百萬莊園等地參觀游覽。還組織部分四大家及享受縣級(jí)待遇的老干部30余人次到云南、貴州、海南、西安、青島、威海等地參觀學(xué)習(xí),每年組織兩次參觀、紀(jì)檢干部先進(jìn)事跡、視察我市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。同時(shí),我們還積極組織老干部參加焦作市組織的離退休干部健康療養(yǎng)。

  三、積極開展老干部活動(dòng),發(fā)揮老干部作用。

  在日常工作中,我們堅(jiān)持把老年文體活動(dòng)建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作常抓不懈,根據(jù)工作需要,充實(shí)和調(diào)整基層老協(xié)成員,市直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村的老協(xié)建設(shè)不斷得到加強(qiáng),各級(jí)老協(xié)組織名符其實(shí),富有活力。

  全市各部門堅(jiān)持將老年體育活動(dòng)場所建設(shè)納入城鄉(xiāng)發(fā)展整體規(guī)劃,加大老年體育基礎(chǔ)設(shè)施投入力度,逐步解決老年體育活動(dòng)場地設(shè)施不足的問題,為老年人參加體育活動(dòng)創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。根據(jù)縣(市)區(qū)老干部活動(dòng)中心要設(shè)“十室三廳兩場一校”要求,市委、政府列入了“十一五”規(guī)劃,今年,又把老干部活動(dòng)中心建設(shè)列入城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃。又先后投資10萬余元,配備了空調(diào)、暖氣、乒乓球臺(tái)、臺(tái)球和室內(nèi)外健身器材等,設(shè)置有閱覽室、健身室、球類室、棋類室、牌類室等。市財(cái)政每年劃撥老協(xié)專項(xiàng)事業(yè)經(jīng)費(fèi)5000元,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)5000元,用于開展各項(xiàng)活動(dòng)。西向鎮(zhèn)投資20余萬元新建了老年人活動(dòng)中心,配備了麻將、乒乓球、撲克、跳棋、健身器材等,并在西向一街、三街、常樂、南作、衛(wèi)村、捏掌、屯頭、基層黨員干部先進(jìn)事跡材料等村修建了門球場。目前,全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)、市直有關(guān)單位共建老干部活動(dòng)室43個(gè),城鄉(xiāng)共建門球場地47處。設(shè)施的不斷完善,為老干部開展文體活動(dòng)提供了場所,創(chuàng)造了環(huán)境。

  組織老同志開展關(guān)心教育下一代工作。全市以老干部為主體的各級(jí)關(guān)心下一代組織,在加強(qiáng)組織建設(shè),完善各項(xiàng)制度的同時(shí),做了大量有益的工作。全市各級(jí)關(guān)工委組織300余個(gè),組織有革命傳統(tǒng)報(bào)告團(tuán)、科技報(bào)告團(tuán)、法制報(bào)告團(tuán)共50余個(gè),今年5月又組織“社會(huì)主義榮辱觀”報(bào)告團(tuán),在全市有關(guān)學(xué)校進(jìn)行巡回報(bào)告,受教育青少年達(dá)10萬余人。還多次組織青少年開展祭奠革命先烈活動(dòng);開辟青少年教育基地17個(gè)。開辦家長學(xué)校140余所、精神文明學(xué)校26所;舉辦科教講座120余期,培訓(xùn)青工青農(nóng)6萬余人,有300余人被聘請(qǐng)為校外輔導(dǎo)員。教育局關(guān)工委堅(jiān)持組織老同志參與中小學(xué)校的家長學(xué)校建設(shè),堅(jiān)持學(xué)校、家庭、社會(huì)相結(jié)合的教育方法,聘任家長學(xué)校講師團(tuán)28名教師,專門服務(wù)家教課程,共同搞好素質(zhì)教育。法院、司法局積極組織老同志做好幫教失足青少年工作,分別在庭前、庭審和審判后三個(gè)階段開展“寓教于審”工作,我市的老干部法律服務(wù)中心,義務(wù)提供法律咨詢和法律援助,受到了焦作市關(guān)工委的表揚(yáng)。

  發(fā)現(xiàn)典型,注意培養(yǎng)。目前,全市發(fā)揮作用的離退休干部達(dá)到1200余人,其中從事精神文明建設(shè)的600余人,物質(zhì)文明建設(shè)的500余人,收到了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。民政局離休干部李成仁同志堅(jiān)持挖掘沁陽地方文化,撰寫何塘、社區(qū)干部優(yōu)秀先進(jìn)事跡材料、曹謹(jǐn)、宋學(xué)義等沁陽歷史名人故事,已在有關(guān)報(bào)刊和書籍中發(fā)表文章80余萬字,2005年被省委老干部局評(píng)為“全省老干部先進(jìn)個(gè)人”。在全國舉辦的紀(jì)念毛澤東誕辰110周年書畫大賽中,我市有4位老干部的作品獲銅獎(jiǎng)。在“首屆黃淮杯中國書畫名家作品大獎(jiǎng)賽”中,1人獲銅獎(jiǎng),3人分別獲優(yōu)秀獎(jiǎng)和佳作獎(jiǎng)。在焦作市博物館和焦作市老年書畫研究會(huì)聯(lián)合舉辦的“老年書畫精品收藏展”中,又有11位同志的作品入展,占入展人數(shù)的20%,居焦作市各縣市區(qū)之首。地專級(jí)離休干部張全同志經(jīng)常給青少年作傳統(tǒng)報(bào)告,先后作各種報(bào)告100余場次,受教育師生達(dá)5萬余人,并被聯(lián)盟街學(xué)校聘請(qǐng)為校外輔導(dǎo)員。原勞動(dòng)局退休干部牛玉泉同志從2002年至今辦《關(guān)心下一代》專欄80多期,他的事跡分別被焦作電視臺(tái)、沁陽電視臺(tái)多次采訪報(bào)道。沁園辦事處肖莊村原支部主要領(lǐng)導(dǎo)因經(jīng)濟(jì)問題,致使200余村名數(shù)次集體上訪,社會(huì)影響極壞。于是,市委選派原人大主任李前廣同志擔(dān)任村支部書記,上任后通過采取“抓班子、穩(wěn)人心、抓經(jīng)濟(jì)、求發(fā)展”的工作思路,很快使肖莊村的工作步入正軌,得到了市鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)和干部群眾的一致好評(píng)。

  總之,我們把做好老干部工作當(dāng)作黨政工作的一項(xiàng)重要任務(wù),時(shí)刻放在心上,從政治上、生活上、精神上關(guān)懷幫助老干部,讓他們真正做到老有所為、老有所安、老有所樂、老有所管。

  我們決心以全省老干部工作大檢查為動(dòng)力,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),采取得力措施,克服薄弱環(huán)節(jié),更好地為老同志服務(wù),努力把新形勢(shì)下的老干部工作做得更扎實(shí)、更富有成效。

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料10

  在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下,我局努力加強(qiáng)黨建工作,不斷強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)全局職工提高綜合素質(zhì),切實(shí)發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。在黨建、精神文明建設(shè)等各項(xiàng)工作中取得了顯著成績。

  一、狠抓機(jī)關(guān)黨的思想建設(shè)和組織建設(shè)

  局機(jī)關(guān)黨支部把組織建設(shè)、班子建設(shè)和廉政建設(shè)作為重點(diǎn),加強(qiáng)黨的組織建設(shè),完善黨的組織制度,堅(jiān)持民主集中制原則,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范先鋒作用。

  (一)進(jìn)一步促進(jìn)黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論。抓好以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為主要內(nèi)容的理論武裝工作。結(jié)合黨員干部思想實(shí)際,突出立黨為公、執(zhí)政為民、社會(huì)主義法治理念和“八榮八恥”社會(huì)主義榮辱觀教育。加強(qiáng)思想政治工作,引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步解放思想,更新觀念,牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,拓寬發(fā)展眼界,增強(qiáng)發(fā)展意識(shí),全面實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,有效服務(wù)中心工作。

  (二)組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨章。全體黨員貫徹落實(shí)中央紀(jì)委第六次全體會(huì)議上發(fā)表的重要講話精神,把學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章與研究新的形勢(shì)下機(jī)關(guān)黨組織的定位、職能、工作方法,增強(qiáng)黨建工作的實(shí)效性;圍繞提高服從服務(wù)大局的能力、服務(wù)基層的能力、溝通協(xié)調(diào)的能力、解決問題的能力,加強(qiáng)對(duì)我局黨建工作融入中心工作、服務(wù)中心工作的研究。

  (三)積極推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的組織建設(shè)。進(jìn)一步健全組織,使支部成為戰(zhàn)斗力強(qiáng)、黨員信賴、發(fā)揮作用好、活力和凝聚力強(qiáng)的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。按照黨章的要求,做好黨員的教育管理工作,增強(qiáng)黨員的黨性。嚴(yán)格黨的組織生活,提高黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活的自覺性,把黨章對(duì)黨員的要求作為組織生活的重要內(nèi)容,改進(jìn)組織生活方式,增強(qiáng)組織生活的吸引力,提高黨組織生活

  (四)重視黨員教育,創(chuàng)造性地開展黨建工作。提高黨員的思想政治素質(zhì)是支部工作的首要任務(wù),今年,局黨支部以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī),認(rèn)真組織實(shí)施,制定計(jì)劃,專人負(fù)責(zé)落實(shí)。一是組織黨支部成員學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每月組織兩次支部成員學(xué)習(xí),由支部書記備課、授課。二是組織全體黨員學(xué)習(xí)。每月組織全體黨員進(jìn)行1次集體學(xué)習(xí),通過集體學(xué)習(xí),讓黨員及時(shí)了解相關(guān)的業(yè)務(wù)信息和理論知識(shí),互相交流經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)行總結(jié)。堅(jiān)持三會(huì)一課制度。

  二、抓黨風(fēng)廉政建設(shè),提高廣大干部職工拒腐防變能

  一是強(qiáng)化監(jiān)督和管理通過建立完善干部管理教育機(jī)制,狠抓干部職工的管理教育和思想道德教育干部職工在質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督管理工作中正確用權(quán),廉潔從政,堅(jiān)決克服“四難”現(xiàn)象,杜絕吃、拿、卡、要、報(bào)等問題。通過完善領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度,強(qiáng)化了內(nèi)部的相互監(jiān)督作用,凡涉及重大決策,重大事項(xiàng)安排和大額度資金的使用,都能通過集體討論決定。主動(dòng)做到廉政承諾,自覺接受群眾監(jiān)督;堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

  二是強(qiáng)化干部監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)權(quán)力的監(jiān)督,對(duì)干部用車、公務(wù)接待實(shí)行報(bào)批制度,重視 8小時(shí)以外的監(jiān)督,黨員干部要定期向黨干部匯報(bào)思想,堅(jiān)持以身作則,以自身的行為為抓工作帶隊(duì)伍。

  三是加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督,執(zhí)法工作是我們質(zhì)監(jiān)部門履行職能的重要手段,采取必要的監(jiān)督手段,以達(dá)到執(zhí)法的公正性,全年無行政復(fù)議和行政訴訟案件。

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料11

  鐘瓊,女,1963年11月23日生,大學(xué)文化,現(xiàn)任墊江縣人事局副局長,分管退休管理工作。作為分管領(lǐng)導(dǎo),她嚴(yán)格執(zhí)行國家和市里的退休管理工作政策,注重規(guī)范管理,創(chuàng)造性的開展工作,促進(jìn)了墊江縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休管理工作的良性發(fā)展。

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力干好本職工作

  2001年,鐘瓊同志調(diào)任人事局副局長,分管工資、福利、退管工作。走馬上任后,她找來退休管理方面的政策文件,認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷地用知識(shí)充實(shí)自己,并很快熟悉了業(yè)務(wù),使個(gè)人的退管工作能力水平大大提高,在解答群眾咨詢、理解方針政策已然得心應(yīng)手。此后,只要有退管方面的新政策、新文件出臺(tái),她都及時(shí)組織從事退管工作的人員學(xué)習(xí),確保工作不失誤。鐘瓊同志從事退管工作以來,從不言苦,總是想辦法克服困難,盡職盡責(zé)的干好自己的本職工作。

  二、加強(qiáng)管理,強(qiáng)化服務(wù)

  鐘瓊同志針對(duì)退管工作出現(xiàn)的新情況、新問題,提出“加強(qiáng)管理、強(qiáng)化服務(wù)”的口號(hào),對(duì)原有的一些工作制度作了修改,建立健全了退休人員外出療養(yǎng)制度、重大節(jié)日和離退休干部生病住院走訪慰問制度、退管經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)督制度等一系列制度,并將退管工作納入年度考核,使退管工作有章可循,做到了規(guī)范管理。目前,全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級(jí)部門都有專人從事退管工作,都成立了老委會(huì)等機(jī)構(gòu),建立退休職工活動(dòng)中心,積極組織退休人員豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)。每年劃撥退管經(jīng)費(fèi)近10萬元到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和教委,用于修建活動(dòng)中心,改善活動(dòng)環(huán)境,開展文體活動(dòng)和看望慰問貧困多病的離退休職工。因?yàn)楣芾泶胧┑昧Γ铱h在退管工作上沒有出現(xiàn)執(zhí)行政策上的偏差而引起不穩(wěn)定事件,得到了縣政府的好評(píng)。

  鐘瓊同志對(duì)退管工作有著強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感,年年親自主持召開離退休職工座談會(huì),聽取離退休職工的意見和建議,并要求負(fù)責(zé)離退休工作的同志,要轉(zhuǎn)變觀念,樹立服務(wù)意識(shí),要主動(dòng)、熱情、耐心、周到,像對(duì)待自己的親人那樣對(duì)待老同志,為老同志排憂解難。她這樣要求,也這樣做,退休人員找到她,無論事情大小,無論是否合理,她都熱情接受,耐心解釋,盡力解決,決不講條件,推諉或回避矛盾,躲避問題。為了摸清離退休人員的生活思想狀況,鐘瓊同志經(jīng)常深入離退休干部當(dāng)中,主動(dòng)解決他們面臨的實(shí)際困難,力所能及地幫助解決困難,最大限度地讓他們滿意。對(duì)離退休老干部提出的不符合政策,難以滿足的要求,也要耐心地說服引導(dǎo),據(jù)理說清,從而拉近與離退休老干部之間的距離,貼近與離退休老干部之間的感情。

  三、加強(qiáng)組織工作,大力開展品味高雅的文體活動(dòng)和外出健康療養(yǎng)

  為了使退休人員“老有所樂、老有所養(yǎng)、老有所為”,我縣有針對(duì)性地組織一些形式多樣、健康活潑、積極向上的文化體育活動(dòng),組織退休人員外出健康療養(yǎng),豐富他們的晚年生活。重點(diǎn)開展以下幾個(gè)活動(dòng):一是五一國際勞動(dòng)節(jié)開展離退休職工體育活動(dòng),項(xiàng)目有門球、麻將、羽毛球、釣魚、象棋、柔力球、派思激靈圈、氣排球等,參加人次600余人次。二是九九重陽節(jié)開展離退休職工游園活動(dòng),項(xiàng)目有文娛表演、猜謎語、摸福摸壽、義診、盲人按摩、川劇座唱、老年法律咨詢、商品圖書展銷等,參加人數(shù)2500余人次。三是春節(jié)開展慰問活動(dòng)。向全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位的離退休職工每人發(fā)放價(jià)值40元左右的慰問品,讓廣大離退休職工感受到黨和人民的關(guān)懷。四是每年組織退休職工三批90余人次外出健康療養(yǎng),主要路線有北京北戴河;長江三峽華東五市;港澳,廣州,深圳,珠海;海南,北海。讓退休干部開闊視野,增加知識(shí),提高修養(yǎng)。

  四、加強(qiáng)引導(dǎo),創(chuàng)造性地開展二次人才資源開發(fā)工作

  鐘瓊同志帶領(lǐng)退管辦工作人員,組織退休職工發(fā)3000余元用于扶助此項(xiàng)目,2003年確定的養(yǎng)豬、白柚管理兩個(gè)項(xiàng)目受到廣大群眾好評(píng);二是鼓勵(lì)部分退休職工回到農(nóng)村發(fā)展種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)。通過第二次人才資源開發(fā),繼續(xù)為國家創(chuàng)造財(cái)富,同時(shí)也減輕了財(cái)政負(fù)擔(dān)。

  “老干部工作無小事,要干好,必須認(rèn)識(shí)到位,感情到位,工作到位,服務(wù)到位,多一些體貼,多一份關(guān)愛。”鐘瓊同志這樣要求,也為樣做。正是在她的努力下,墊江縣的退休管理工作開展得有聲有色,年年上新臺(tái)階。面對(duì)未來,鐘瓊同志信心滿懷!

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料12

  我們林業(yè)局現(xiàn)有76位離退休干部,近年來,我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣老干局的具體指導(dǎo)下,根據(jù)老干部工作的政策規(guī)定,我們?cè)陔x退休老干部的管理服務(wù)工作方面堅(jiān)持對(duì)老干部既從思想感情上理解尊重,又在行動(dòng)上格外關(guān)心愛護(hù)。堅(jiān)持在管理上下功夫,做到細(xì)心周到,在服務(wù)上講究態(tài)度誠懇熱情,我們的具體做法是:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,健全機(jī)制,把老干部工作擺上重要位置

  做好老干部工作,關(guān)鍵是對(duì)老干部工作有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。多年來,我局“一班人”認(rèn)識(shí)明確,思想統(tǒng)一。認(rèn)為,中華民族素有尊老愛老的傳統(tǒng)美德,退休干部和離休干部一樣,都是黨和國家的寶貴財(cái)富,理應(yīng)受到全社會(huì)的尊敬。要求對(duì)待老干部要常抱著敬老之情,常懷愛老之意,常有助老之心。做好老干部工作,既是上級(jí)黨組織賦予我們的一項(xiàng)艱巨任務(wù),也是我們一項(xiàng)義不容辭的責(zé)任,對(duì)于繼承發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德,推動(dòng)生態(tài)建設(shè),以及貫徹落實(shí)縣委縣政府的決策,維護(hù)穩(wěn)定,促進(jìn)和諧都具有極其重要意義。局班子帶頭尊老敬老,始終把老干部工作放在我局議事日程中的一項(xiàng)重要工作抓緊抓好。一是多年來,堅(jiān)持有一名班子成員分管離退休干部工作。這樣,便于將離退休干部工作中的事情帶到局務(wù)會(huì)上討論研究,便于問題的及時(shí)解決。二是重視和加強(qiáng)離退休干部政治生活,成立了志丹縣林業(yè)局退休干部黨支部,支部書記由老同志擔(dān)任,支部在自我管理,自我教育,自我服務(wù),積極協(xié)助局班子做好離退休干部工作方面,較好地發(fā)揮了作用,受到了一致好評(píng)。

  二、關(guān)心支持,促進(jìn)老有所養(yǎng)

  為了使離退休老干部回家修養(yǎng),過的舒心如意,我們一是從制度上保證老干部的休養(yǎng)費(fèi)和公費(fèi)醫(yī)療,我們按上級(jí)規(guī)定,落實(shí)了離退休老干部的養(yǎng)老保障制度、公費(fèi)醫(yī)療保障制度和財(cái)政支持制度、確保了離退休干部的“兩費(fèi)”落實(shí)。二是及時(shí)按政策規(guī)定給老干部增長工資和補(bǔ)貼費(fèi),并堅(jiān)持按月足額發(fā)放工資。三是從實(shí)際落實(shí)老干部重癥公費(fèi)醫(yī)療經(jīng)費(fèi)超支情況,從局機(jī)關(guān)有限公用經(jīng)費(fèi)中擠出部分資金解決了超支費(fèi)用。由于采取了以上做法,提供了必要的保證,促進(jìn)了離退休老干部“老有所養(yǎng)”。

  三、理解尊重老干部、充分發(fā)揮老有所為

  離退休老干部回家修養(yǎng)初期,一般很難適應(yīng)變化了的生活,他們雖然人回到家中,心卻還在單位,他們?nèi)穗x退了,但是對(duì)全縣林業(yè)事業(yè)的忠心和革命精神始終沒有離退。他們余熱滿腔,時(shí)刻在關(guān)心林業(yè)事業(yè)的發(fā)展,關(guān)心著單位的工作。他們感到他們還應(yīng)該為人民的事業(yè)做出一些貢獻(xiàn)。這種活到老、干到老的精神正是“老有所為”的表現(xiàn),我們十分理解老干部的思想感情,十分尊重他們的奉獻(xiàn)精神。為此,我們充分信任和支持老干部的老革命精神和高度負(fù)責(zé)的事業(yè)心,盡可能地為老干部提供發(fā)揮“老有所為”作用的時(shí)間和空間。一是組織老干部參與全縣重大政治活動(dòng)和學(xué)習(xí)活動(dòng)。去年參與了新一輪解放思想大討論活動(dòng),今年開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),同時(shí)定期組織老干部學(xué)習(xí)時(shí)事政治,傳達(dá)縣委、縣政府的重大決策精神。二是堅(jiān)持定期向老干部通報(bào)情況。近年來,我們堅(jiān)持每年都召開老干部座談會(huì),向他們通報(bào)林業(yè)建設(shè)情況,聽取他們對(duì)林業(yè)建設(shè)的意見和建議;三是組織老干部到林場、到原工作單位“回娘家”,重溫過去,感受變化;四是組織老干部參觀林業(yè)重點(diǎn)工程建設(shè),讓他們了解林業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)情況,聽取他們的建議和意見。讓老干部們?cè)凇袄嫌兴鶠椤钡奶斓刂斜M可能地發(fā)揮作用,支持全縣林業(yè)建設(shè)。

  四、積極開展文體活動(dòng),實(shí)現(xiàn)老有所樂

  老人愛靜,不好活動(dòng),偶爾尚可,久而就會(huì)影響身體健康和精神快樂。我們也十分關(guān)心這個(gè)問題,我們?cè)谙蚶细刹啃麄鲄⒓踊顒?dòng)益處的同時(shí)。一是購置了服裝及設(shè)施,組建了林業(yè)老干部門球隊(duì),邀請(qǐng)市林業(yè)局老干部進(jìn)行了門球比賽交流。二是不少老干部積極參加夕陽紅秧歌隊(duì)、相約晨練、散步等方便易行的鍛煉活動(dòng),活躍了精神,自得其樂;三是組織離退休老干部外出參觀游覽,讓他們陶冶情操,親身感受改革開發(fā)以來祖國的變化,享受我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的成果,更好的堅(jiān)定信念,支持維護(hù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

  帶著感情去做是做好老干部工作的前提和基礎(chǔ),為老干部服務(wù)講實(shí)話、動(dòng)真情、辦實(shí)事。幾年來,我們?cè)诶细刹康姆⻊?wù)與管理工作中做了一些工作,但是與上級(jí)要求,先進(jìn)單位相比還有不少差距,我們將對(duì)老干部工作在以人為本的大格局中潛心思考,在構(gòu)建和諧志丹中認(rèn)真謀劃,在克服困難中前進(jìn),在真誠服務(wù)中創(chuàng)新,努力把林業(yè)離退休老干部工作做得更好。

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料13

  XX至20XX年X月從事老干部工作以來,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指針,貫徹執(zhí)行老干部工作的方針政策,政治立場堅(jiān)定,政治素質(zhì)好,有優(yōu)良的職業(yè)道德,熱愛老干部工作,對(duì)老干部有愛心,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,工作踏實(shí),能結(jié)合本單位實(shí)際創(chuàng)造性地開展老干部工作,業(yè)績突出。現(xiàn)將個(gè)人先進(jìn)事跡總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì),熱心為老干部服務(wù)。

  堅(jiān)持個(gè)人自學(xué),先學(xué)一步。一是學(xué)習(xí)政治理論,學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和十六屆三中、四中、五中全會(huì)精神。二是學(xué)習(xí)鄭培民、任長霞、李元斌等同志的先進(jìn)事跡。三是學(xué)習(xí)法律法規(guī)、黨的方針、政策。四是學(xué)習(xí)、計(jì)算機(jī)等科技知識(shí)。五是學(xué)習(xí)現(xiàn)代社會(huì)心理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理等書籍,并能聯(lián)系思想實(shí)際寫學(xué)習(xí)體會(huì),指導(dǎo)工作實(shí)踐,全面提高自身理論修養(yǎng),提高綜合素質(zhì)。今年本人寫的稿件信息次上常州日?qǐng)?bào),次上市級(jí)刊物,次上局簡報(bào)。帶領(lǐng)工休人員學(xué),提高整體素質(zhì)。今年為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位,擬定了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位規(guī)劃,確定了單位和個(gè)人的遠(yuǎn)景目標(biāo)。擬定了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育計(jì)劃實(shí)施方案和黨員干部學(xué)習(xí)計(jì)劃、職工學(xué)習(xí)教育計(jì)劃、創(chuàng)建文明單位和創(chuàng)建好班子規(guī)劃,能按計(jì)劃抓好落實(shí),采取學(xué)習(xí)交流、征文比賽、知識(shí)競賽、考核驗(yàn)收等多種形式,搞好創(chuàng)建活動(dòng),提高學(xué)習(xí)效果。能夠理論聯(lián)系實(shí)際,做好本職工作。在先進(jìn)性教育中,加班加點(diǎn),編印教育方案計(jì)劃等資料多份,多頁,次召開支委會(huì),多次動(dòng)員確保了全體黨員參加了先進(jìn)性教育,使教育活動(dòng)取得了較好的效果。

  二、堅(jiān)持公開、公正、公平,認(rèn)真落實(shí)老干部兩個(gè)待遇

  工作中堅(jiān)持民主集中制原則,班子成員之間實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制。互相尊重、互相支持、互相諒解,經(jīng)常交流意見,開誠布公,做到小事有商量,大事有研究,事事有統(tǒng)一,不搞“一言堂”。特別是涉及重大經(jīng)費(fèi)開支問題上,注意充分發(fā)揚(yáng)民主,在征求廣大工休人員意見的基礎(chǔ)上再認(rèn)真商量確定,達(dá)到統(tǒng)一意見。辦事注重公開、公正、公平,主要做到三個(gè)公開即政治公開,評(píng)先進(jìn)和發(fā)展入黨問題上充分尊重民意,公開評(píng)選。經(jīng)濟(jì)公開,經(jīng)費(fèi)開支按規(guī)定實(shí)行公示制,服務(wù)管理公開,組織活動(dòng)制訂規(guī)章制度等充分征求大家意見,集思廣義。在重大經(jīng)濟(jì)開支上堅(jiān)持按文件要求實(shí)行政府采購公開招標(biāo)。老干部對(duì)此比較滿意,工休關(guān)系比較融洽。今年精心組織了學(xué)雷鋒為民義診、扶貧幫困、慶“八一”游龍城、文藝活動(dòng)、參觀學(xué)習(xí)等九項(xiàng)較大的活動(dòng),獲得了工休人員的好評(píng)。

  三、團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公,老干部服務(wù)管理滿意率高。

  XX能夠堅(jiān)持抓學(xué)習(xí),提高整體素質(zhì);抓班子,提高整體合力;抓創(chuàng)新,拓寬工作視野;抓服務(wù)管理,提高服務(wù)質(zhì)量,融洽工休關(guān)系。全年較好地完成了政治、經(jīng)濟(jì)、黨建、服務(wù)管理等工作目標(biāo),在服務(wù)管理中堅(jiān)持用“公心、真心、愛心”來做好服務(wù)管理工作。經(jīng)所里無計(jì)名投票測試?yán)细刹繚M意率達(dá)到。堅(jiān)持廉政自律,做到勤政廉潔。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī),增強(qiáng)法制觀念。二是加強(qiáng)新黨章,黨員義務(wù)學(xué)習(xí),以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。三是堅(jiān)持各項(xiàng)廉政制度。四是堅(jiān)持所務(wù)公開,實(shí)施規(guī)范化、民主化管理。堅(jiān)持按制度辦事,按規(guī)定辦事,保持清正廉潔的共產(chǎn)黨員本色。

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料14

  云勝民,男,1969年6月1日出生,在職研究生,2009年從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè),現(xiàn)任市政協(xié)辦公室老干科副科長。23年的軍隊(duì)生涯,鑄就了他的思想素質(zhì),鍛煉了他的業(yè)務(wù)能力,增長了知識(shí)才干。從部隊(duì)到地方工作后,他很快就適應(yīng)了新的環(huán)境和工作,并且延續(xù)了在部隊(duì)上養(yǎng)成的優(yōu)良作風(fēng),始終保持著軍人嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度、一絲不茍的工作作風(fēng),時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),甘于奉獻(xiàn)。他嚴(yán)格執(zhí)行離退休人員管理工作政策,注重規(guī)范管理,創(chuàng)造性的開展工作,促進(jìn)了市政協(xié)機(jī)關(guān)離退休人員管理服務(wù)工作的良性發(fā)展。

  一、 注重學(xué)習(xí),努力干好本職工作

  2009年,云勝民同志從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè),任市政協(xié)老干部工作科副科長,負(fù)責(zé)市政協(xié)離(退)休人員的管理服務(wù)工作。上任后,他找來離退休管理方面的政策文件,認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷地用知識(shí)充實(shí)自己,并很快熟悉了業(yè)務(wù),使個(gè)人的工作能力水平大大提高,在接待離退休人員來訪、解答問題咨詢、理解方針政策、為老干部排憂解難已經(jīng)得心應(yīng)手。云勝民同志從事離退休人員管理服務(wù)工作以來,從不言苦,總是想辦法克服困難,盡職盡責(zé)的干好自己的本職工作。

  云勝民同志,初到地方又從事老干部工作,他就把這當(dāng)作是組織上他的信任,他就下決心從頭學(xué)起,從頭做起,決心做好組織交給他的工作。他認(rèn)為不管做好什么工作,沒有一定的理論政策水平不行,沒有業(yè)務(wù)知識(shí)不行,不了解工作情況也不行。首先他從學(xué)習(xí)基本知識(shí)開始,認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的老干部工作方針、政策,并結(jié)合單位的實(shí)際,邊干、邊學(xué)、邊思考,逐步從一個(gè)老干部工作的門外漢進(jìn)入角色,也逐漸感受到自己身上承擔(dān)的工作份量不輕,切實(shí)認(rèn)識(shí)到了注重學(xué)習(xí)是平時(shí)做好本職工作的前提。

  二、加強(qiáng)管理,切實(shí)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)

  云勝民同志針對(duì)老干工作出現(xiàn)的新情況、新問題,本著“愛心、誠心、虛心、耐心”的工作宗旨,對(duì)原有的一些工作制度作了修改完善,擬制下發(fā)了《政協(xié)安陽市委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作的意見》,起草了《市政協(xié)機(jī)關(guān)離退休人員住院探視、后事辦理工作規(guī)范》、建立健全了離退休人員外出療養(yǎng)制度、重大節(jié)日和離退休干部生病住院走訪慰問制度等一系列制度,使離退休人員管理服務(wù)工作有章可循、有據(jù)可依,做到了規(guī)范管理。因?yàn)楣芾泶胧┑昧Γ姓䥇f(xié)機(jī)關(guān)在離退休人員管理服務(wù)工作上沒有出現(xiàn)執(zhí)行政策上的偏差而引起不穩(wěn)定事件,市政協(xié)機(jī)關(guān)老干部工作贏得了市政協(xié)機(jī)關(guān)老干部的交口稱贊,得到了市政協(xié)黨組、市政協(xié)機(jī)關(guān)黨委的好評(píng)。

  云勝民同志對(duì)離退休人員管理服務(wù)工作有著強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感,他經(jīng)常組織召開離退休人員代表座談會(huì),聽取離退休人員的意見和建議,并要求自己在離退休管理服務(wù)工作中,轉(zhuǎn)變觀念,切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),做到主動(dòng)、熱情、耐心、周到,像對(duì)待自己的親人那樣對(duì)待老同志,為老同志排憂解難。他是這樣要求的,也這樣做的,離退休人員找到他,無論事情大小,無論是否合理,她都熱情接受,耐心解釋,盡力解決,決不講條件,推諉或回避矛盾,躲避問題。

  三、突出重點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)老干部待遇

  云勝民同志按照市政協(xié)總體部署要求,把落實(shí)老干部生活待遇作為工作重點(diǎn),以落實(shí)醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷為根本,有效保證了老干部“老有所養(yǎng)”、“老有所醫(yī)”,使老干部充分享受到了政策規(guī)定的生活待遇。

  云勝民同志,關(guān)心老干部政治生活,認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇。根據(jù)市委老干局的要求和安排,堅(jiān)持對(duì)老干部的走訪慰問,組織市政協(xié)機(jī)關(guān)離退休擔(dān)任過地廳實(shí)職的干部加市里組織的迎春茶話會(huì)、老人節(jié)座談會(huì)、市年度廉政建設(shè)情況通報(bào)會(huì)、市政府工作報(bào)告征求意見座談會(huì)等;市政協(xié)機(jī)關(guān)組織離退休老干部參加市政協(xié)春節(jié)團(tuán)拜會(huì),組織召開老干部代表座談會(huì),組織市政協(xié)機(jī)關(guān)老干部集中上了一次黨課、組織老干部學(xué)習(xí)了有關(guān)文件和會(huì)議精神、組織離退休工作人員分別到洛陽和上海世博會(huì)參觀學(xué)習(xí)。

  “老干部工作無小事,要干好,必須認(rèn)識(shí)到位,感情到位,工作到位,服務(wù)到位,多一些體貼,多一份關(guān)愛。”他始終以此為工作宗旨,以高度的責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí)、良好的精神狀態(tài)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),扎實(shí)做好政協(xié)機(jī)關(guān)老干部工作,為推動(dòng)政協(xié)機(jī)關(guān)老干部工作的科學(xué)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。

  老干部先進(jìn)工作者事跡材料15

  按照“三個(gè)代表”重要思想的要求,努力做好退休干部服務(wù)管理工作

  單位現(xiàn)有離休和退休干部共61名,其中退休干部47名。在這47名退休干部中,90年前辦理的有5名,90年后辦理的有9名,2000年之后辦理的有21名。在21名人員中,16名是因機(jī)構(gòu)改革未到年齡提前退休的,5名是離崗?fù)损B(yǎng)。在47名

  退休人員中,70歲以上的有16名,占34,原縣處級(jí)職務(wù)的退休干部有6名。

  近年來,針對(duì)單位退休人員呈逐年增多的情況,而且,隨著時(shí)間的推移,退休人員中高齡人員越來越多,身體健康越來越差的狀況,以及今后隨著政府機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革力度的不斷加大,還將有不少到齡或基本到齡的同志退出崗位。為切實(shí)做好退休干部服務(wù)管理工作,使已經(jīng)退休的同志安度好晚年,即將到退休年齡的同志愉快地退出崗位。在經(jīng)貿(mào)委黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在市人事局、老齡委以及市委老干部局等上級(jí)業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)和幫助下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),進(jìn)一步提高做好退管工作的思想意識(shí),積極探索在新形勢(shì)下做好退管工作的新路子、新辦法,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)退管工作的領(lǐng)導(dǎo),在黨組的重視支持下做好退管工作;加強(qiáng)制度建設(shè),完善各項(xiàng)保障機(jī)制,促進(jìn)退(離)休干部政治待遇和生活待遇的落實(shí);加強(qiáng)思想建設(shè),不斷提高做好退管工作的自覺性,進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量。歷年來,我們始終把退休干部和離休干部納入一塊管理,一樣服務(wù),通過幾年來扎實(shí)有效的工作,保障了退休干部“兩項(xiàng)待遇”得到了落實(shí),使他們做到老有所養(yǎng),老有所樂,安度晚年。

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,健全機(jī)制,把退管工作擺上重要位置

  做好退管工作,關(guān)鍵是對(duì)退管工作有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。多年來,黨組“一班人”認(rèn)識(shí)比較明確,思想比較統(tǒng)一。認(rèn)為,中華民族素有尊老愛老的傳統(tǒng)美德,退休干部和離休干部一樣,都是黨和國家的寶貴財(cái)富,理應(yīng)受到全社會(huì)的尊敬。做好退管工作,既是上級(jí)黨組織賦予我們的一項(xiàng)堅(jiān)巨任務(wù),也是我們一項(xiàng)義不容辭的責(zé)任,對(duì)于繼承發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德,推動(dòng)現(xiàn)代化建設(shè),以及貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想都具有極其重要意義。因此,黨組帶頭尊老愛老,始終把退管工作放在黨組議事日程中的一項(xiàng)重要工作抓緊抓好。第一,多年來,堅(jiān)持有一名黨組成員分管退(離)休干部工作。分管主任如有變動(dòng),黨組及時(shí)予以明確。這樣,便于將退(離)休干部工作中的事情帶到黨組會(huì)上討論研究,便于引起黨組的重視,便于問題的及時(shí)解決。分管主任把退管工作當(dāng)作一件大事緊緊抓在手上,與職能部門的同志一道親自做好退管工作。第二,根據(jù)退(離)休人員逐年增多的情況,為積極做好服務(wù)管理工作,從98年起專門成立了老干部處,專司其退(離)休干部服務(wù)管理工作。為方便老同志來委活動(dòng),2002年初,在辦公房十分緊張的情況下,在調(diào)整辦公用房時(shí),其它處室從緊安排,在一樓騰出一間專門為老干部處辦公用房。并配置了桌椅沙發(fā),這樣,老同志來了后,在不干擾在職同志辦公情況下,老同志與老干部工作者不受限制地進(jìn)行交談,受到老同志的稱贊。第三,重視和加強(qiáng)退(離)休干部黨支部建設(shè),委黨組、委機(jī)關(guān)黨委十分重視退(離)休干部支部建設(shè),多年來,單位一直堅(jiān)持單獨(dú)設(shè)立退(離)休干部支部,尤其是2002年鄉(xiāng)鎮(zhèn)局合并后,退(離)休干部黨員數(shù)達(dá)到47人,在支部改選前,委黨組、機(jī)關(guān)黨委明確要求,一是根據(jù)人數(shù)情況要成立兩個(gè)支部,二是支書要由老同志擔(dān)任,三是要有一名在職同志參加支委,便于行政上一些事可以及時(shí)向老同志傳達(dá)。我們按照要求及時(shí)進(jìn)行了改選,一年多來,兩個(gè)退(離)休干部支部在自我管理,自我教育,自我服務(wù),積極協(xié)助黨組做好退(離)休干部工作,較好地發(fā)揮了作用,受到了在職干部支部同志的一致好評(píng)。

  二、堅(jiān)持制度,規(guī)范管理,退(離)休干部的“兩項(xiàng)待遇”較好地得到了落實(shí)

  為認(rèn)真做好退(離)休干部工作,幾年來,我們積極探索管理服務(wù)工作的內(nèi)在規(guī)律,將退(離)干部工作做到正常化、制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,根據(jù)中央對(duì)老干部的一系列方針政策,結(jié)合單位的實(shí)際、老同志的實(shí)際,制定和養(yǎng)成了一些形之有效的制度,它對(duì)于貫徹落實(shí)好退(離)休干部的政治待遇和生活待遇起到了較好的保障和促進(jìn)作用。主要是:

  一是堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)和黨的組織生活制度。我們把每月的七號(hào)下午,既定為老同志發(fā)退(離)休金日,又把它規(guī)定為政治學(xué)習(xí)日,每當(dāng)七號(hào)這天,一般都堅(jiān)持要安排集中政治學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容主要按照委里的學(xué)習(xí)計(jì)劃,附之傳達(dá)主要文件,討論時(shí)政。組織生活一般安排每次集中的會(huì)議后期進(jìn)行。去年下半年黨的十六大召開后,我們及時(shí)地組織老同志學(xué)習(xí)貫徹十六大的精神,兩個(gè)支部都專題進(jìn)行研究學(xué)習(xí)十六大問題,并對(duì)今后的學(xué)習(xí)作了周密的部署。老同志們非常重視每月一次的集中學(xué)習(xí),把它作為落實(shí)政治待遇的一個(gè)重要方面,積極性相當(dāng)高,個(gè)別的因身體等原因不能參加的還專門打來電話請(qǐng)假。

  二是堅(jiān)持定期向退(離)休干部通報(bào)情況制度。幾年來,我們堅(jiān)持做到每半年向全體退(離)休干部通報(bào)一次全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)情況。黨組非常重視,一把手馬文勝同志親自安排通報(bào)會(huì)時(shí)間,準(zhǔn)備講話稿,并要求黨組成員盡量全部參加,以便使每位黨組成員都能聽到老同志對(duì)我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意見建議。每年

  下半年的一次通報(bào)會(huì),我們都與“迎春茶話會(huì)”結(jié)合進(jìn)行,會(huì)后安排就餐,新老領(lǐng)導(dǎo)一邊餐飲、一邊交談,氣氛融洽,深受老同志的好評(píng)。

  三是堅(jiān)持定期或不定期的走訪、慰問。幾年來,我們感到,老同志從崗位上退下來,首先關(guān)心的就是身體狀況,我們堅(jiān)持做到嚴(yán)寒高溫走訪,重大節(jié)日走訪,生病住院走訪,家庭有大事走訪。特別是對(duì)生病住院的,分管領(lǐng)導(dǎo)必須要看望一次。平時(shí),老干部處的工作同志經(jīng)常到老同志家與老同志聊聊,對(duì)生病住院的隔幾天就去看望一次;對(duì)住外地的同志,每隔一定時(shí)間,就電話詢問一次,讓老同志們始終感受到黨組織的溫暖。

  四是堅(jiān)持對(duì)過七十、八十歲生日的老同志進(jìn)行祝壽活動(dòng)。當(dāng)老同志生日這一天,都特制一只大蛋糕、一盆鮮花,由分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),老干部支部的同志也參加上門進(jìn)行祝壽,盡去年一年,就對(duì)二位八十歲、四位七十歲同志進(jìn)行了祝壽活動(dòng),其中對(duì)一位長住南京的老同志,我們從鎮(zhèn)江帶上蛋糕和鮮花去祝壽,這位老同志非常感動(dòng)。

  五是組織退(離)休干部外出參觀游覽。黨組非常重視老同志的外出參觀,盡量滿足他們的需求,提供必要的經(jīng)費(fèi)等條件。幾年來,基本做到一年在省內(nèi),一年到省外參觀,有時(shí)還組織參觀本市的企業(yè)。每次外出,黨組都要指定派出一名黨組成員帶隊(duì),做好對(duì)他們的服務(wù)。通過組織參觀使他們親身感到改革開放后發(fā)展的大好形勢(shì),更好地堅(jiān)定對(duì)黨的信念,陶冶情操。

  六是堅(jiān)持讓老同志共享改革開放后物質(zhì)福利待遇的制度。改革開放后,工資以外的一些物質(zhì)福利多了起來,無形中降低了退(離)休干部的收入,黨組很重視這個(gè)問題,經(jīng)過研究,一致同意,凡平時(shí)的一些福利待遇,只要在職干部有的,不少老同志的一份。對(duì)年底完成年初確定目標(biāo)享受政府規(guī)定的“三外獎(jiǎng)”等獎(jiǎng)金,我們參照其他單位的做法,也給老同志一份。多少年來,我們還形成一種制度,就是退休和離休的一個(gè)樣,在福利、獎(jiǎng)金等物質(zhì)待遇上不分退離休。

  七是堅(jiān)持為老同志訂閱報(bào)刊制度。幾年來,我們一直堅(jiān)持為離休干部每年訂一份《中國老年報(bào)》,一份《銀湖》雜志,為退休干部訂一份《老年周報(bào)》,為縣處級(jí)退休干部訂一份《銀湖》雜志。使退休干部與離休干部一樣享受的政治待遇。為他們的學(xué)習(xí)提供必要的條件。

  三、盡職盡責(zé),熱忱服務(wù),為退(離)休干部提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

  退(離)休干部工作,說到底,一是按照上級(jí)的政策精神抓好各項(xiàng)待遇的落實(shí);二是為他們提供熱情周到的服務(wù)。這方面,我們委黨組、委領(lǐng)導(dǎo)帶頭尊老敬賢,親自做工作、當(dāng)表率,為老同志辦實(shí)事、辦難事。大前年,有一位老同志患膀胱癌需要?jiǎng)邮中g(shù),這位老同志提出,一是請(qǐng)委領(lǐng)導(dǎo)到醫(yī)院打打招呼,予以重視,;二是在請(qǐng)來省腫瘤醫(yī)院專家來院時(shí)接待一下。黨組書記、主任馬文勝同志在參加市“兩會(huì)”期間,抽空及時(shí)到醫(yī)院看望并做工作;當(dāng)時(shí)的分管主任徐家定同志在省專家來的這天,一大早就來趕到附院去等候,會(huì)診之后,中午還宴請(qǐng)了這位省專家。之后,手術(shù)做的較為成功。這位老同志非常感動(dòng)。我們老干部處的同志在日常的服務(wù)工作中,盡心盡職,勤勤懇懇,在服務(wù)上堅(jiān)持做到誠心、耐心、細(xì)心。誠心:就是誠心誠意,不搞虛假,耐住性子,不急不躁;細(xì)心:就是細(xì)心觀察,小事當(dāng)大事辦。平時(shí),經(jīng)常深入到老同志家中,與老同志促膝談心,做好思想工作,注意隨時(shí)掌握老同志的需求,并及時(shí)跟蹤服務(wù)。由于老干部處工作人員少,我們的有關(guān)處室,只要老干部工作需要,積極地給予配合協(xié)助,做好各種服務(wù)。特別是每年一度的組織老同志外出參觀,黨組指定誰加入服務(wù),誰都能愉快接受;召開的老同志大會(huì)議時(shí),綜合處、組織人事處、辦公室等密切配合,調(diào)度車輛、布置會(huì)場、倒水倒茶。在單位,已形成了一種尊老愛老,為老同志服務(wù)的良好氛圍。

  幾年來,我們?cè)谕诵莞刹康姆⻊?wù)與管理工作中做出了一定成績,但與上級(jí)要求和先進(jìn)單位相比還有不少的差距,我們決心在上級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,在“三個(gè)代表”重要思想指引下,發(fā)揚(yáng)成績,再接再厲,不斷完善各項(xiàng)保障機(jī)制,努力把單位的退管工作做得再上一個(gè)臺(tái)階。

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