業(yè)務崗位職責15篇[精]
在社會一步步向前發(fā)展的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的業(yè)務崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
![業(yè)務崗位職責15篇[精]](/pic/00/b8dacebb02_5fbf7ed84e381.jpg)
業(yè)務崗位職責1
崗位職責：
i、負責金融行業(yè)數(shù)據(jù)挖掘分析類解決方案的構(gòu)建及實施ii、負責或參與商業(yè)智能類解決方案的架構(gòu)規(guī)劃及設計iii、協(xié)助或參與項目實施過程管理資質(zhì)要求
i、工作年限：5年以上工作經(jīng)驗
ii、項目經(jīng)驗：至少3個以上銀行或保險數(shù)據(jù)挖掘分析類系統(tǒng)建設經(jīng)驗
iii、專業(yè)技能：
a、熟悉kpi指標體系
b、熟悉各種挖掘算法
c、熟悉主要挖掘工具，spss / sas / matlab d、具有金融業(yè)咨詢或?qū)嵤┍尘?/p>
e、具有客戶預測分析、產(chǎn)品盈利預測分析
業(yè)務崗位職責2
1、負責亞馬遜平臺產(chǎn)品翻譯編輯，發(fā)布產(chǎn)品相關信息以及優(yōu)化；
2、根據(jù)上級要求回復客戶郵件和處理售后問題，及時反饋客戶問題；
3、負責根據(jù)所在平臺訂單的跟進和及時處理訂單問題；
4、熟悉平臺規(guī)則，關注同行相關產(chǎn)品的`動態(tài)信息，及時反饋到上級，努力提升業(yè)務質(zhì)量
5、相關業(yè)務工作的匯報以及上級交代的其它事項。
業(yè)務崗位職責3
崗位職責：
1、完成公司下達的銷售任務、分解至品牌、門店達成；
2、負責與商品引進、廠家資源的談判及供應商合同管理；
3、負責商品的“進銷存”管理；
4、制定本品類的商品的促銷活動，并指導門店落實。
任職要求：
1、20xx屆本科應屆畢業(yè)生，熱愛銷售工作，可參加社會工作或?qū)嵙暎?/p>
2、喜歡零售行業(yè)，愿意從門店等基層崗位做起，具有較好的綜合素質(zhì)和培養(yǎng)潛力；
3、有工作激情，思維活躍，具備較強的數(shù)據(jù)分析能力；
4、有較強的組織管理能力，在校期間曾帶領團隊參加過社會實踐活動的人員優(yōu)先考慮；
5、具備溝通和談判能力和良好的應變能力。
1、負責分部各品類各項工作指標的'達成。
2、負責全國性合同的執(zhí)行及地方性合同的談判
3、合理下達訂單，并落實訂單的執(zhí)行率。
4、根據(jù)品類管理中心品牌和型號規(guī)劃，落實執(zhí)行品類管理工作。
5、負責分部常規(guī)機型、包銷機型、定制機型、特價機型、批量機型等產(chǎn)品的談判及上報審批工作。
業(yè)務崗位職責4
一、嚴格遵守國家法律及公司的規(guī)章制度；
二、每一位業(yè)務員必須把每日搜集到的客戶名單及客戶與設計師溝通的情況如實上報給相關負責人。
三、每日了解自己提供給營銷組長的反饋情況；
四、日常工作管理
1、展品
（1）每一位業(yè)務員拿取小區(qū)內(nèi)展品必須在市場部進行登記，已便做好物品控制工作；
（2）每日檢查自己分管小區(qū)內(nèi)的布展品（條幅、展板、資料、桌椅等）如有損壞、丟失等現(xiàn)象，要調(diào)查原因，并及時上報部門經(jīng)理；
2、工程部管理
（1）業(yè)務員每天到小區(qū)內(nèi)巡查施工現(xiàn)場；
（2）每一位業(yè)務員有權利對施工隊的施工現(xiàn)場（施工進展、施工質(zhì)量等）進行監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)問題及時指出并上報，積級打造企業(yè)的品牌形象；
3、設計師管理
（1）業(yè)務員在把客戶介紹給設計師，要把所了解的客戶裝飾傾向及主旨提前提供給設計
（2）每日監(jiān)督小區(qū)內(nèi)設計師的到崗時間，必須監(jiān)督設計師與客戶承諾的見面時間，對遲到現(xiàn)象要追究原因，并上報區(qū)域經(jīng)理；
4、小區(qū)管理
保證小區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生（早晚要打掃一次，保證小區(qū)干凈），保護小區(qū)內(nèi)擺放的公司展品及宣傳資料完好無損。
5、業(yè)主溝通
（1）業(yè)務員在與業(yè)主接觸的時候，由于信息來源渠道不同，一定要注意溝通的方式；
（2）簽定合同后施工完工期間，業(yè)務員一定要隨時與客戶保持聯(lián)系，隨時溝通，尊重客戶提出的意見，及時上報區(qū)域經(jīng)理，要為業(yè)主提供最完善，最優(yōu)質(zhì)的服務，感動客戶獲得信任轉(zhuǎn)介紹。
6、物業(yè)
（1）與售樓物業(yè)部保持良好的、長期的'友情關系，了解物業(yè)信息（入住時間、入戶須知手冊等）；
（2）隨時搜集小區(qū)內(nèi)的信息，如物業(yè)人員變動，有幾家競爭公司進入、同行業(yè)信息等。
7、工程信息
（1）加強商務寫字樓、辦公、娛樂等工程信息搜集；
（2）房產(chǎn)公司集體購房，充分發(fā)揮貸款裝修優(yōu)勢、擴大公司知名度
8、嚴格遵守公司考勤制度，不遲到，不早退，不無故曠工，如有違反，按30元/次扣罰。
9、不得向外傳播不利于公司形象負面消息。違者扣罰相應的工資或提成，情節(jié)嚴重者予以除名，并追究其法律責任。
10、不私自提供客戶相關資料給其它相關行業(yè)，對客戶資料的來源（買名單）要保護好提供人，如有違規(guī)操作立即警告或除名。
11、每天確保訪問至少兩個樓盤（前期），保證工作的飽和性，如實填寫工作日志并上繳主管，由主管檢查完整性后上繳經(jīng)理，由經(jīng)理根據(jù)分組情況確定區(qū)域劃分。
12、著裝整齊，配帶胸牌；
13、對態(tài)度誠懇的客戶要主動預約，或登門拜訪意向客戶。
14不承諾客戶無法兌現(xiàn)的服務，如有疏忽，此單的業(yè)務提成全無。
15、不誤導客戶消費，正確引導客戶消費、尊重客戶個性主張，不干涉客戶家裝風格（除非客戶要求予以合理化建議）。
16、專職業(yè)務人員不得代理其他家裝公司業(yè)務，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即除名。
17、對樣板工程實行售前，售中，售后的全程關注，定期或不定期約見客戶在工地見面，及時了解客戶的心態(tài)，通過客戶發(fā)展業(yè)務。
18、設點人員每天認真填寫客戶資料表，收集定向客戶資料并及時更進，并反映其他裝飾公司情況（簽單、客流量、方案等）
19、業(yè)務人員不得帶同一個客戶到一個以上的店面，以免造成設計師之間的報單現(xiàn)象。
20、業(yè)務人員的意向客戶設計方案需由主管安排相應的設計師設計，不得自行聯(lián)系設計師，但可以建議主管要求專門的設計師。
21、每月30日必須寫本月工作總結(jié)及下月工作計劃，制定目標任務并于30交到經(jīng)理處。
22、嚴禁業(yè)務人員之間的調(diào)單現(xiàn)象，串單一律無提成。
23、市場部人員每月至少帶8個客戶到公司，并協(xié)助設計師與客洽談，如未達到目標，當月考核工資將受到影響。如當月一個單未簽，按600元的工資領取。
業(yè)務崗位職責5
崗位職責：
1:認真貫徹公司銷售管理規(guī)定和實施細節(jié)，努力調(diào)高自身業(yè)務水平，并且能獨立處理和解決所負責的任務。
2:管理客戶關系，完成銷售任務。
3：了解和發(fā)掘客戶需求和購買愿望，把產(chǎn)品的專業(yè)意見告訴客戶
4：收集客戶提供的咨詢，還有做好市場調(diào)查。
5：收取應收賬款。
任職要求：
1：中專以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)。
2:1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先。
3：性格開朗，方應敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及實際技巧，具有親和力。
4：具備有一定的'市場分析及判斷力，良好的客戶服務意識。
5：有責任心，能承受較大的工作壓力！
業(yè)務崗位職責6
業(yè)務及發(fā)展副總經(jīng)理1.負責公司直銷業(yè)務的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的業(yè)務發(fā)展工作計劃;
2.組織和監(jiān)督實施年度業(yè)務發(fā)展計劃;
3.進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
4、制定公司業(yè)務發(fā)展整體策略;
5、制定業(yè)務發(fā)展費用預算及業(yè)務部全年整體財務預算制定、控制以及完善激勵考核制度;
6、管理業(yè)務發(fā)展團隊,并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。
1、具有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向;
2熟悉化妝品及直銷行業(yè)
3、具備全國范圍的'經(jīng)銷商管理能力;
4、較強的協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠運用銷售數(shù)據(jù)分析市場和存在的問題,及時提出調(diào)整措施;
4、良好的口頭及書面表達能力;
5、優(yōu)秀的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強的感召力和凝聚力,責任心、事業(yè)心強。 1.負責公司直銷業(yè)務的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的業(yè)務發(fā)展工作計劃;
2.組織和監(jiān)督實施年度業(yè)務發(fā)展計劃;
3.進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
4、制定公司業(yè)務發(fā)展整體策略;
5、制定業(yè)務發(fā)展費用預算及業(yè)務部全年整體財務預算制定、控制以及完善激勵考核制度;
6、管理業(yè)務發(fā)展團隊,并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。
業(yè)務崗位職責7
1.完成上級主管分配的各項任務。
2.與供應商(船公司、航空公司及其代理等)保持良好關系，獲得有效支持。
3.獲取市場信息，維護運價系統(tǒng)。
4.為公司節(jié)省成本,創(chuàng)造效益。
5.努力學習業(yè)務、營銷知識，提高商務服務水平。
業(yè)務崗位職責8
崗位職責：
1、協(xié)助采購經(jīng)理統(tǒng)籌公司裝修業(yè)務版塊的采購工作，建立拓展合理的建材采購渠道；
2、熟悉各大品牌商品特性，通過對比能選出合適有保障的商品；
3、指導各分公司裝修采購業(yè)務。
招聘要求：
1、本科及以上學歷，熟悉各種建筑裝飾材料及軟裝陳設品種，1年以上家具家居行業(yè)采購工作經(jīng)驗；
2、具有較強的`成本意識與價值分析能力、良好的人際溝通與協(xié)調(diào)能力，為人清廉；
3、責任心強，抗壓能力強，具備良好的職業(yè)道德。
業(yè)務崗位職責9
1、負責公司金融團隊的搭建和管理,參與公司戰(zhàn)略、管理、投資等重大決策;
2、負責確定公司基金募集策略與渠道,組織實施基金募資,就公司的`經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向董事會全權負責;
3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃,組織策劃業(yè)務拓展活動和激勵方案,有效促進業(yè)績持續(xù)穩(wěn)定增長;
4、負責帶領下轄團隊開發(fā)中高端客戶,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案;
5、負責管理營業(yè)部理財業(yè)務活動,并提供專業(yè)的輔導與訓練;
6、完成工作報告及相關的業(yè)務匯報工作。
業(yè)務崗位職責10
1、專科以上學歷，國際貿(mào)易或英語專業(yè);
2、良好的英文口語及書面表達能力(大學英語四級以上);
3、快速掌握產(chǎn)品知識 ，并能獨立分析其組成和給予準確的報價;
4、熟練利用阿里巴巴平臺及其他b2b網(wǎng)站開拓市場，并維護老客戶;
5、擁有大型機械設備類外貿(mào)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
業(yè)務崗位職責11
崗位職責:
1、依據(jù)公司及上級主管要求,按照拜訪路線,對經(jīng)銷商、終端門店進行拜訪維護。
2、執(zhí)行公司銷售政策,嚴格執(zhí)行,促進客戶銷售,提升片區(qū)業(yè)績,對業(yè)績目標負責。
3、實時掌握所轄片區(qū)內(nèi)客戶銷售情況,確保合理庫存,產(chǎn)品良性動銷,陳列排面佳。
4、負責對接所轄片區(qū)內(nèi)客戶的`進貨、打款、退換貨、費用執(zhí)行等相關業(yè)務。
5、負責新品上市鋪貨,拓展豐富終端品項,打擊競品,提升品牌市場能見度及競爭力。
6、負責經(jīng)銷商管理,并有意識開發(fā)新客戶,保證客戶結(jié)構(gòu)及質(zhì)量良性發(fā)展。
7、負責收集一線市場信息,關注競品動態(tài),及時反饋上級供公司決策參考。
任職資格:
1、高中及以上學歷,1年以上快消品銷售經(jīng)驗。
2、熟悉食品/飲料/快消品行業(yè)銷售模式,及經(jīng)銷商管理。
3、具備獨立管理片區(qū)市場能力,能夠獨立拜訪經(jīng)銷商并促成業(yè)務。
4、具備良好的成本意識,對費用管控敏感,反應迅速。
5、良好的職業(yè)操守,執(zhí)行力強等。
業(yè)務崗位職責12
1、協(xié)助總經(jīng)理制定市場開發(fā)規(guī)劃，制定營銷策略和銷售計劃，并組織實施；主持制訂和完善營銷系統(tǒng)的工作流程和規(guī)章制度；
2、核查分析營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動等，及時調(diào)整銷售策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃；
3、協(xié)助總經(jīng)理建立和調(diào)整公司銷售組織、細分市場和銷售網(wǎng)絡；
4、組建銷售團隊并不斷提升團隊能力，帶領團隊發(fā)掘客戶需求及購買愿望，開拓市場，開發(fā)新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍。
5、負責行業(yè)內(nèi)重點客戶培養(yǎng)、新客戶開拓和大客戶挖掘等工作
6、負責公司重要銷售線索的管理與推進及相關的商務談判、合同簽訂等工作；
7、負責市場公關、組織活動的`總體規(guī)劃；
8、按時完成公司領導安排的其他任務。
業(yè)務崗位職責13
1.國外客戶維護,訂單處理,出口流程操作。
2.執(zhí)行國內(nèi)外大型展覽參展計劃,開拓海外市場。
3.與其他部門協(xié)作,跟進客戶要求事項。
4.協(xié)助高階主管對應國外客戶,商務會議,海外出差拜訪客戶等事宜。
業(yè)務崗位職責14
崗位職責：
1、負責公司業(yè)務項目的法律支持，包括業(yè)務前期規(guī)劃的法律風險識別、分析出具項目法律意見，規(guī)范相應流程及操作；
2、負責公司各類合同、函件等文件審核、修訂、管理，參與合同談判，對重大合同識別法律風險、提出法律意見；
3、處理公司日常法律事務，維護公司合法權益；
4、負責根據(jù)各部門反饋的需求，及時編制對應合同模板，并為相關需求部門的各類合同簽訂工作提供法律支持；
5、協(xié)助公司內(nèi)控，增強公司員工在業(yè)務操作上的風險意識；
5、領導安排的`其他相關工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，法學專業(yè)，通過國家司法考試尤佳；
2、為人正直，責任心強，有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)；
3、具有1-3年企業(yè)法務工作經(jīng)驗，如有互聯(lián)網(wǎng)電商企業(yè)法務經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生也可考慮；
4、具備較強的文筆，能夠起草各類法律、公文、發(fā)函等公司文件；
5、具備較強的邏輯分析能力和溝通表達能力。
業(yè)務崗位職責15
職位描述：
1、負責公司臨床基因檢測產(chǎn)品的區(qū)域招商工作；
2、負責新代理商的'洽談、簽約工作，并進行管理、協(xié)調(diào)、指導、監(jiān)督并審核各項合同；
3、維護好負責區(qū)域現(xiàn)有經(jīng)銷商，協(xié)助解決常見問題；
4、達成公司規(guī)定的招商業(yè)績目標。
任職資格：
1、本科及以上學歷，醫(yī)藥、市場營銷、生物等相關專業(yè)；
2、從事過藥品或者醫(yī)療器械在全國市場招商工作及管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、積極主動，熱情進取，勤奮敬業(yè)；
4、具備良好的溝通能力、談判能力、開拓能力，能適應短期出差。
【業(yè)務崗位職責】相關文章：
業(yè)務崗位職責11-17
業(yè)務崗位職責(熱)11-17
業(yè)務崗位職責(優(yōu))11-17
(實用)業(yè)務崗位職責11-17
業(yè)務主管的崗位職責11-18
業(yè)務崗位職責精華（15篇）11-17
業(yè)務崗位職責精品(15篇)11-17
業(yè)務崗位職責實用15篇11-18