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營銷經理崗位職責

時間:2025-11-17 16:48:57 好文 我要投稿

(精)營銷經理崗位職責

  在學習、工作、生活中,接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的營銷經理崗位職責,希望對大家有所幫助。

(精)營銷經理崗位職責

營銷經理崗位職責1

  1、根據市場發展和公司的戰略規劃,制定總體銷售戰略、銷售計劃及量化銷售目標;

  2、制定全年銷售費用預算,完成公司下達的銷售任務;

  3、制定銷售額、市場覆蓋率、市場占有率等各項評價指標;

  4、分解銷售任務指標,制定責任、費用評價辦法;

  5、制定、調整銷售運營政策;

  6、組織、領導銷售隊伍完成銷售目標,協調處理各類市場問題;

  7、匯總、協調貨源需求計劃以及制定貨源調配計劃;

  8、協調銷售關系,組織銷售人員培訓工作。

  9、適時調整銷售區域布局,進行業務評價。

營銷經理崗位職責2

  崗位職責:

  1、挖掘高端客戶購買互聯網金融產品的特點及產品需求,推進高端客戶的'轉化和深層營銷

  2、負責高端客戶BU的運營和管理,超標準達成公司業績指標;

  3、下轄中心(或部門)的人員管理

  任職資格

  1、 15年以上的上述“職責”相關經驗

  2、熟悉高端客戶營銷的特點,有私行等高端財富管理經驗

  3、有互聯網金融產品高端客戶營銷經驗者優先

  4、有海外、香港相關高端客戶營銷經驗者優先

  5、國內外知名大學畢業以上畢業,

營銷經理崗位職責3

  崗位職責

  1、負責策劃方案的設計實施,市場策劃及宣傳,營銷活動策劃執行及效果總結分析優化;

  2、從用戶角度根據用戶特征,結合企業和服務的.特點,定期策劃并執行營銷活動,配合公司線上線下活動、合作項目、網站整體宣傳和品牌推廣;

  3、挖掘品牌定位、策劃每月營銷推廣方案,協調、監督與跟進公司內部部門的配合,保證項目的有效完成;

  4、通過運營活動推動用戶持續增長與活躍;

  5、進行市場調研,總結相關行業市場情況,并進行應對分析,制定應對方案;

  任職要求

  1、本科以上學歷,2年以上活動策劃、文案撰寫經驗;

  2、具有互聯網思維,以結果為導向,有多種想法,能獨立撰寫活動策劃及推廣方案,能落地執行;

  3、具有較強文案策劃能力,熟悉各類社交平臺和自媒體的營銷應用;

  4、有長沙市內一定的媒體資源者

營銷經理崗位職責4

  崗位職責

  1、負責分部日常工作管理,統籌管理分部人員績效、培養、考核,合理分工,營造良好的工作氛圍,推動團隊建設,確保分部工作高效完成。

  2、負責制定購物中心年度、月度營銷計劃和促銷陳列指引,確保購物中心年度經營目標的分解落地。

  3、負責購物中心全渠道工作的跟進,確保各項工作保質保量的按時完成。

  4、組織實施購物中心的營銷活動,監督指導分部營銷方案實施,對活動準備、氣氛布置、宣傳品、談判、競爭對手情況及活動實施過程進行全面把控,保證營銷活動有效實施;

  5、負責購物中心大型美陳的策化實施,監控購物中心店容店貌及VI形像應用,使其符合公司店容店貌及VI管理要求及規范。

  6、維護購物中心VIP體系,策劃購物中心VIP月度促銷活動及本店年度金卡活動,持續提升購物中心VIP顧客忠城度及貢獻率。

  7、負責本店媒體關系的日常維護和節日走訪,負責媒體投訴、負面報道的'處理,并及時跟進、反饋。

  8、管理審批購物中心促銷位、廣告位及所有促銷用品(噴繪、印刷、VIP禮品、促銷禮品)確保其符合公司相關規范。

  9、負責本店營銷成本控制、確保購物中心費用率指標的達成。

  10、組織實施購物中滿意度調研工作,監督調研過程,收集意見確保調研內容真實、準確,為購物中心工作改進提供準確依據。

營銷經理崗位職責5

  職責:

  1、負責公司營銷活動的制訂和統籌管理工作,監管各地門店營銷活動的執行和信息收集、品質的持續提升

  2、營銷數據分析:根據營銷數據,進行數據分析并對全國門店問題進行診斷。并提出解決方案

  3、銷售管理:協助銷售的政策制定,日常銷售跟進,數據反饋

  4、各類線上、線下的營銷渠道拓展及維護

  5、年、月度銷售指標確定及分解

  任職資格:

  1、具備良好的'溝通協調能力、組織執行能力、營銷策劃能力、渠道開拓能力、資源整合能力

  2、熟悉會員營銷體系,擅長營銷策劃及營銷渠道的開拓

  3、熟悉掌握品牌及全渠道推廣傳播操作流程

  4、三年以上營銷策劃管理經驗,有地產、汽車、快消服務類營銷管理經驗者優先

營銷經理崗位職責6

  崗位職責

 。1)負責團隊的日常統籌管理工作,保障團隊合規正常經營。

  (2)負責團隊業務的拓展和管理,開展各項業務,完成分行下達的任務指標。

 。3)負責制定經營策略,組織新客戶營銷與現有客戶的維護工作。

 。4)負責團隊員工的`業務分解與指導,調動團隊員工積極性,提高團隊業績。

 。5)負責貫徹執行國家的各項金融法律、法令和政策及總分行的各項規章制度,控制業務風險。

營銷經理崗位職責7

  外貿營銷經理(鋼鐵貿易行業/國貿)展志集團上海展志實業集團有限責任公司,展志集團,展志工作職責:

  工作職責:負責本崗位年度出口任務的完成

  縱向職權關系:直接匯報上級————部門長

  具體內容描述:

  1、負責本崗位年度經營任務的營銷方案及預算編制,報部門長審批后執行;

  2、負責落實本崗位年度鋼材出口工作計劃,及時反饋工作中的進度情況、計劃調整情況,做到能確保出口工作處于受控狀態和及時有效調整;

  3、在部門長領導下,獨立負責鋼鐵出口客戶和鋼廠資源的'開發、營銷管理和關系維護,評估、跟蹤外貿詢單、落實訂單的商務談判、合同簽訂和合同執行,落實資金回款,協調合同執行緊急意外情況處理、組織處理交付后的質量異議;

  4、負責本崗位與公司內部的技術、財務、法務、運營管理部等綜合管理部門的協調,必要時提請部門長協調,確保橫向協調順暢,崗位工作得到有效保障;

  5、嚴格落實公司出口管理制度及流程,防控業務風險,并有權利提出優化業務制度和流程的建議;

  6、根據工作任務合理編制經營費用預算提請部門長審批,有效控制支出;

  7、完成上級領導臨時交辦的其他任務。

  任職資格:

  任職要求:

  1、大學本科以上學歷,冶金行業類專業,或者國際貿易等經濟管理專業;

  2、8年以上外貿業務經驗或5年以上鋼鐵外貿經驗,熟悉外貿進出口法律條規和商業規則;在前任公司的出口貿易崗位上業績突出,能組織獨立的銷售團隊或有成熟穩定的外貿客戶群體;

  3、英語6級以上,有外銷員證書;

  4、年齡小于40歲,能適應海外出差工作要求;

  5、具備以下條件可以優先考慮:mba學歷和國際商務師證書、大型外資企業或者央企外貿機構的營銷經理、業績突出的鋼材外貿銷售經理。

營銷經理崗位職責8

  任職資格:

  1、20—40歲,專業不限、學歷不限

  2、1年以銷售、市場主管、經理管理經驗優先

  3、極強的溝通、業務開發、銷售能力

  4、極強的抗壓、協調管理能力

  5、良好的團隊建設、激勵、管理能力

  6、沉穩,有大局觀,原則性強,執行力強,有責任心

  7、1年以上裝飾、建材公司銷售主管、經理優先

  崗位職責:

  1、負責部門的管理,包括目標計劃的分解,團隊的`培訓和組建,團隊日常管理等

  2、通過各種平臺及方式(包括但不限于電話,網絡或自媒體等)開發客戶資源,獲取有效信息;

  2、熟練運用各種工具尋找和發掘目標客戶,進行有效溝通,尋找銷售機會并完成業績目標;

  3、開發客戶信息,并促進客戶和設計師之間進行有效的溝通;

  4、有電銷、網銷、行銷管理職位提供,可根據個人能力及特長進行選擇。

營銷經理崗位職責9

  崗位職責:

  在展示工程部經理的指導下,完成公司展覽特裝營銷任務。

  任職要求:

  1、一年以上展覽公司展臺設計、搭建營銷經驗,熟悉展覽裝飾材料知識、設計安全知識。

  2、具備較強的溝通能力,營銷公關能力。

營銷經理崗位職責10

  工作內容:

  1、開發餐飲終端,提供公司對應的進口肉類食材產品;

  2、對產品有深入了解,能夠了解客戶真實需求,推薦對應的產品并進行商務談判

  3、對已合作客戶的持續跟進,發現銷售機會,進行擴品銷售

  4、養成良好的客戶跟進習慣,做好相關跟進記錄;

  5、擁有自我驅動力,不斷思考銷售效率提升的方法;

  6、發掘更多的終端銷售渠道

  任職資格

  1、大專以上學歷,從事銷售工作三年以上

  2、溝通能力強,邏輯思維清晰;

  3、良好的'學習能力與服務心態;

  4、在餐飲行業有管理經驗的優先(西餐、日料、餐飲連鎖);

  5、歡迎餐飲行業人員進一步進行溝通;

  6、工作腳踏實地,思維敏捷,有進取心;

  7、目標導向強,能承受一定的工作壓力,有團隊合作精神;

  8、執行力強,會使用crm軟件;

營銷經理崗位職責11

  一、主要負責分管機構的日常管理及銷售工作,參與制訂集團公司內部的經營方針及落實完成銷售計劃,對總經理負責。

  二、具體負責組織、擬定分管機構銷售方面的發展規劃,擬定銷售管理的各種規定及其部門內機構人員配置和獎懲方案。

  三、組織編制分管機構的年度銷售計劃以及內部利潤指標和分配計劃,并落實完成。

  四、做好國內外市場行情的調研工,研究和擬定公司產品開發方案。

  五、向總經理提出分管機構各職級人員的人眩

  六、組織編制下面業務報告:

  1、 每月各業務部門合同簽訂、履行情況及指標完成情況報告。

  2、 每月流動資金需求預測報告。

  3、 分管機構的.日常管理報告。并上報總經理,必要時可直接上報董事長。

  七、建立業務人員業績檔案,定期組織對業務人員的業績考核和專業培訓。

  八、負責審批業務人員借款單、差旅費報銷及公出差假等事宜。

營銷經理崗位職責12

  1)、制定、檢查與執行公司銷售管理有關規定和銷售制度。

  2)、組織編報公司推介和近期的銷售計劃。

  3)、執行公司銷售計劃的'策略,負責新客戶開發計劃的分析,落實與考核。

  4)、把銷售計劃分解到生產各區域和業務員,定期檢查落實考核。

  5)、調查目標市場,競爭環境變化,落實銷售責任,提報促銷策略與應變方案。

  6)、負責銷售人員和各區域的培訓工作,檢查指導銷售人員的服務態度和質量。

  7)、負責公司與各區域人員的運作安排,檢查考核工作績效。

  8)、做好產品售前、售中、售后服務,會同技術部門解決客戶抱怨問題。

  9)、調查飼料、原料、畜禽市場、預測分析、擬訂銷售策略和銷售方案。

  10)、經常拜訪客戶,征求客戶推介整理反饋信息,及時協調落實。

  11)、掌握市場銷售信息,制定銷售策略,落實銷售責任,保證任務完成。

  12)、根據月、周、銷售計劃,制定月、周、生產計劃,及時調整生產安排。

  13)、審定銷售推介,組織編制銷售產品的運輸計劃,協調儲運部門落實。

  14)、綜合分析銷售情況,上報銷售分析報告。完成總經理交辦的其他工作。

營銷經理崗位職責13

  一、負責銷售部的管理,直接對公司領導負責。

  二、負責銷售部與其它各部門(非銷售部)之間的合作關系。

  三、負責銷售部人員構架的搭建,提出崗位要求,并編制培訓計劃定期培訓。

  四、負責安排所屬員工工作并協調內部職員工的關系,對所屬職員工的業績考核和獎懲,及升降(級)提供意見。

  五、完善銷售管理制度并執行。

  六、對價格體系的`擬定和銷售過程中價格調整提出建議。

  七、負責落實貨款的回收工作,合同的簽訂狀況。

  八、做好訂單解釋,產品投訴等工作。

  九、負責銷售部員工排班表的制定。

  十、積極完成銷售及日常管理工作。

  十一、掌握好現場銷售工作,做好銷控避免重復銷售的情況發生。

  十二、客戶退、換家具協調工作。

  十三、負責銷售現場每日接待順序及電話記錄工作,總結當日現場銷售情況,包括人員到崗及工作狀態,以及電話接聽情況,統計當日成交情況。

  十四、進行客戶基本資料登記,及時填寫銷售日報表、周報表、月報表并進行匯總統計。

營銷經理崗位職責14

  1、組織對設計項目的設計方案進行論證;組織對項目設計過程各環節跟蹤審核,并進行有效控制;負責組織施工圖的`設計審核工作;

  2、負責組織編制設計任務書,擬定項目建設標準、設計標準;

  3、關注市場動態,對行業中的新工藝、新技術進行研究,并對項目建設提出建議,以縮短工期,提高工程質量、降低工程成本;

  4、參加圖紙會審,審批專項施工方案;

  5、對工程施工質量進行監督檢查,并提出項目改進方案。

營銷經理崗位職責15

  工作職責:

  1、通過與轄區各商家的積極溝通,構建良好的廠商合作關系;

  2、落實開展各類終端促銷活動,持續亮化終端管理,強化導購隊伍建設,努力提升渠道、連鎖市場占有率,進而提升品牌指數,全力確保年度任務指標的完成。

  任職資格:

  1、學歷要求:全日制本科及以上學歷,專業不限;

  2、個人素質:能吃苦耐勞、務實肯干,有工作韌性,高度責任心和不斷學習的心態;

  3、其他要求:適合長期出差及服從在福建省內區域調配。工作職責:

  1、根據公司制定的銷售計劃,全面具體的負責指定區域的銷售工作;

  2、負責所管轄區域連鎖渠道及經銷商的溝通管理,建立長期穩定的合作關系,并負責該區域空白市場的開發工作;

  3、掌握所管轄地區的銷售動態,根據市場變化情況,提出具體的營銷計劃方案并執行;

  4、負責所管轄區域經銷商及門店導購員的.管理,培訓經銷商及導購員,并幫助經銷商做好經營規劃;

  5、完成上級交代的相關工作事項。

  任職資格:

  1、20xx屆全日制本科及以上學歷應屆畢業生;

  2、具備較強的銷售意識、基本的銷售能力,積極主動的工作作風;

  3、具備較強的執行能力及抗壓能力,能適應長期駐外;

  4、良好的溝通、組織、協調能力及團隊管理能力,責任心強。職位描述:

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