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學(xué)生會技術(shù)部工作計(jì)劃

時間:2020-12-09 15:56:01 工作計(jì)劃 我要投稿

學(xué)生會技術(shù)部工作計(jì)劃

  時間一晃而過,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),一定有不少可以計(jì)劃的東西吧。好的工作計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?下面是小編精心整理的學(xué)生會技術(shù)部工作計(jì)劃,希望能夠幫助到大家。

學(xué)生會技術(shù)部工作計(jì)劃

  學(xué)生會技術(shù)部工作計(jì)劃1

  一、工作思想

  科技部是一個技術(shù)性很強(qiáng)的部門,也是一個事情比較繁瑣的部門。因此在每一個活動中都少不了我們的身影,在活動中葉缺少不了我們。在新的一學(xué)期中,我們迎來了一批強(qiáng)大的新生力量,在這股力量之下,我們要繼續(xù)秉承“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的宗旨。努力完成每一份工作,在工作的同時強(qiáng)化自己,提升自己。

  二、工作目標(biāo)

  認(rèn)真開展我們經(jīng)管部學(xué)生會的工作。在輔助其他部門的基礎(chǔ)上,積極舉辦屬于我們自己部門的活動,提高我們部門的知名度,并將我們的工作及部門公開化,以及抬上臺面。

  三、考核制度

  (一)對科技部成員的要求

  1、對學(xué)長、學(xué)姐要有禮貌,不得在公共場合污言穢語,損壞本部形象;

  2、積極參加本部活動和例會,認(rèn)真完成每一份屬于自己的工作;

  3、積極參加各類活動、比賽等,為本部爭取榮譽(yù);

  4、在工作和活動中,不僅要團(tuán)結(jié)協(xié)作,還要相互競爭,形成一種人人上進(jìn),集體進(jìn)步的氛圍;

  5、在工作中,不要老套俗氣,要勇于創(chuàng)新,創(chuàng)立屬于自己的新特色;

  6、平時與其他部門的成員多加聯(lián)系與交流,學(xué)習(xí)其他部門可取的地方為己用

  (二)考核方法

  本次實(shí)行獎懲加減星的方法,對表現(xiàn)優(yōu)異,工作努力的成員加,對表現(xiàn)不佳,犯錯者加。(間可相互抵消)

  (三)考核細(xì)則

  (1)加星標(biāo)準(zhǔn)

  長期積極參加例會(不遲到、不早退),積極完成任務(wù),并在學(xué)長、學(xué)姐間有良好印象者加一星

  積極參加學(xué)校的各類活動,并獲得榮譽(yù),為本部爭光者加一星

  被評為月優(yōu)秀干事者加一星,被推選為部年優(yōu)秀干事候選人者加兩星,競選為學(xué)生會年優(yōu)秀干事者加四星

  學(xué)期末進(jìn)行民主評選,被列為優(yōu)者加兩星

  (2)減星標(biāo)準(zhǔn)

  多次不參加例會者減兩星,長期例會不能準(zhǔn)時或早退者減一星

  出言頂撞上級者減兩星,不服從上級命令者減一星

  任務(wù)下達(dá)不能準(zhǔn)時完成者減一星,若對本部造成影響的減兩星

  ④公共場合污言穢語,不講文明,辱罵他人者減兩星

  ⑤毀壞本部形象、對本部造成不良影響者減三星

  ⑥自私自立,僅顧自己利益者減一星,若損壞了他人利益者或影響內(nèi)部團(tuán)結(jié)者減兩星

  ⑦犯重大錯誤著,嚴(yán)重影響科技部形象者減七星

  四、工作任務(wù)

  1、堅(jiān)持一周一次的例會制度,及時總結(jié)一周的工作,改善不足的地方。并且及時的傳達(dá)上級的指示和意思,讓下級及時或提早準(zhǔn)備。本學(xué)期的例會仍定為每周四12點(diǎn)主教樓108,每次例會若無特殊情況不得遲到、早退,有特殊情況者應(yīng)提前向部長或副部、委員請假,否則視為缺席。

  2、適時的開展一些娛樂性的活動,既能更快的讓新干事相互熟悉,又能讓大家團(tuán)結(jié)在一起,增進(jìn)相互之間的友誼,提高今后的工作效率。

  3、積極培養(yǎng)新一批的干事,讓他們更早、更快的.學(xué)會技術(shù),更快的投入工作中來,以應(yīng)對我部長期以來人員不足的情況。

  4、積極配合其他部門的各項(xiàng)活動和工作,在配合其他部門時,認(rèn)真做好屬于自己的事,提升我部形象,并積極為我部贏取公開化的機(jī)會,讓人人都熟知我們科技部。

  5、舉辦屬于我們部門自己的活動(附件為我自己的見解,今后仍需改正)

  學(xué)生會技術(shù)部工作計(jì)劃2

  新的一學(xué)期的工作又開始了,新一輪的工作有即將展開。對于新學(xué)期的工作,我們科技部經(jīng)討論研究決定按如下計(jì)劃逐步開展。

  (一)部門例會管理計(jì)劃

  (1)我們科技部定時在每周五下午學(xué)辦進(jìn)行例會,固定例會時間,促使我們部員養(yǎng)成良好的時間觀念。

  (2)強(qiáng)調(diào)全體成員必須準(zhǔn)時出席。遲到者須說明理由,例會每次須到,多次不到者將從我這里給予警告乃至從向上級匯報(bào)。若有事不能來時應(yīng)向部長或副部長請假,經(jīng)同意后方可。

  (3)例會實(shí)行輪流主持制度。每次例會由部長,副部長輪流主持。

  (4)嚴(yán)格遵守例會紀(jì)律。開會時態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,做好會議記錄,討論時發(fā)言踴躍,積極主動,保證會議的嚴(yán)肅性和活潑性。

  (二)部員培養(yǎng)管理計(jì)劃

  (1)提高本部成員的自身素質(zhì),多給部員提供一些鍛煉的機(jī)會,使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調(diào)動科技部所有成員積極性和主觀能動性,深入了解和發(fā)揮科技部成員每個人的能力和特長,以及他們對科技部的。發(fā)展和建議,加強(qiáng)科技部成員能力的提高,以共同進(jìn)步帶動科技部的發(fā)展,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,熱情活動,各盡其責(zé),落實(shí)工作,努力開創(chuàng)科技部工作的新局面

  (2)在每次例會中,我們將盡量讓部員有更多的發(fā)言權(quán),把總結(jié)的機(jī)會留給副部,盡量讓他們發(fā)表好的意見,好的觀點(diǎn),并且從中觀察他們各方面的能力,再加以培養(yǎng)。

  (3)安排部員每月上交工作總結(jié),并對科技部提出建議。

  (4)每次活動的之前要詳細(xì)工作分配與部員,要求各有關(guān)部員,工作到位。活動結(jié)束要有工作總結(jié)。

  (5)加強(qiáng)與部員的溝通和了解,關(guān)心部員的學(xué)習(xí)與生活,緊密與部員間的關(guān)系。

  (三)科技部工作管理計(jì)劃

  (1)加強(qiáng)科技部與各部門保持緊密的聯(lián)系,確保各部門之間活動的順利開展。

  (2)加強(qiáng)學(xué)生會科技部與學(xué)校各類社團(tuán)的交流。

  (3)協(xié)助兄弟部室開展工作,共同完成學(xué)生會的各項(xiàng)任務(wù)。

  (4)加強(qiáng)與各部門干事,副部長交流,營造團(tuán)結(jié)一致的工作氛圍,有利于各項(xiàng)工作的順利開展

  (5)在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自己的問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以實(shí)事求是的、積極向上的工作態(tài)度面對新問題迎接新挑戰(zhàn)。

  (6)與好兄弟部室做好團(tuán)學(xué)活動,尤其是需要燈光,音響的晚會活動,發(fā)揮科技部的優(yōu)勢,為美術(shù)系老師同學(xué)服務(wù)。

  (7)憑借我們科技部的優(yōu)勢,我們科技部將在本學(xué)習(xí)辦好本部的各種科技比賽的團(tuán)學(xué)活動。

  學(xué)生會技術(shù)部工作計(jì)劃3

  隨著新學(xué)期的到來,我們網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部的工作也逐步開始。新學(xué)期,新氣象,我們將以全新的工作熱情投入工作。我部將始終堅(jiān)持服務(wù)交院、服務(wù)同學(xué)的宗旨,克服一切困難,認(rèn)真把工作做到位。

  第一周 部門重新開展工作,分配工作以及落實(shí)成員崗位。

  第二周 9月10日,正是一所一度的教師節(jié),我部將組織部門成員發(fā)e-mail給老師送去最深切的問候,協(xié)助其他部門送花和卡。

  第三周 9月15、16日,迎新生,做好協(xié)助各部門的工作。

  第四周 才藝大比拼。討論和構(gòu)思比賽的內(nèi)容和流程,組織比拼的開展工作。

  第五周 迎新生晚會的工作。協(xié)助各部門做好晚會的開展工作,使晚會能順利進(jìn)行,并在晚會結(jié)束后,幫忙做好清潔工作。

  第七周 歡迎新生,對新生進(jìn)行慰問工作。

  第八周 組織部門全部成員去旅游,初步預(yù)定去長隆歡樂世界。希望通過這次活動增強(qiáng)部門凝聚力和部門內(nèi)部成員的感情

  第九至十五周 新成員培訓(xùn)。為加強(qiáng)新成員的能力,使以后開展工作更加順利,我部將對他們進(jìn)行一系列的培訓(xùn)。我們將分成硬件和軟件兩部分進(jìn)行培訓(xùn)。其重點(diǎn)是網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),網(wǎng)站的制作與更新,硬件的檢測以及部分軟件的應(yīng)用(如office 、photoshop等等)。這些活動都能提高部門成員的技能素質(zhì),增強(qiáng)其解決問題的能力,更好的服務(wù)交院、服務(wù)同學(xué)。

  第十六至二十周 大二成員帶新成員逐步開展免費(fèi)pc維護(hù)和網(wǎng)站建設(shè)工作,以及部門的一切工作都會繼續(xù)進(jìn)行。

  我們將按計(jì)劃繼續(xù)開展工作,為把網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部建設(shè)得更完善、更深入人心而努力。


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