兼職仲裁員聘任協(xié)議書

時間：2020-11-28 20:15:02 聘用合同我要投稿

兼職仲裁員聘任協(xié)議書

　　甲方：贛州市南康區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會

兼職仲裁員聘任協(xié)議書

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》等民事法律法規(guī)，本著平等、自愿的原則，經(jīng)甲乙共同協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議，供雙方共同遵守。

　　第一條為緩解勞動人事爭議仲裁辦案力量不足的突出矛盾，甲方同意聘任乙方為甲方的兼職仲裁員，并向乙方發(fā)放聘書。

　　第二條聘期為一年。聘期滿后根據(jù)需要和乙方的考核情況可以續(xù)聘。

　　第三條甲乙雙方之間建立的是勞務(wù)關(guān)系，并非勞動關(guān)系，故雙方間的法律關(guān)系不受勞動法律法規(guī)調(diào)整，甲方無需為乙方繳交工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)、養(yǎng)老保險及住房公積金，也無需根據(jù)勞動法律法規(guī)等規(guī)定支付乙方津貼、補貼、獎金等勞動待遇。

　　第四條聘期內(nèi)，乙方享有以下權(quán)利：

　　(一)有權(quán)使用甲方提供的辦案所需的辦公場所(主要為仲裁庭和辦公室)，辦公設(shè)備(如電腦、打印機、電話等);

　　(二)根據(jù)辦案數(shù)量和質(zhì)量獲得勞務(wù)費。勞務(wù)費標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《江西省勞動人事爭議兼職仲裁員管理辦法(試行)》規(guī)定為每人每案200元，若聘期內(nèi)上級通過有關(guān)規(guī)定對辦案補助標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整的，乙方的辦案勞務(wù)費根據(jù)規(guī)定同步調(diào)整。

　　(三)依法依規(guī)進(jìn)行辦案，有權(quán)拒絕聘任單位及其他相關(guān)單位及其領(lǐng)導(dǎo)發(fā)出的有違法律法規(guī)的指令。

　　(四)享有與甲方專職仲裁員同等的培訓(xùn)、受教育的權(quán)利。

　　(五)在不違反法律法規(guī)的情況下，根據(jù)甲方指導(dǎo)，自行安排有關(guān)文書的送達(dá)、開庭及書寫法律文書的時間。

　　(六)在聘期內(nèi)，若甲方不按規(guī)定或約定支付勞務(wù)費、不按要求提供辦案所需必要條件的，乙方可單方解除本協(xié)議。

　　第五條聘期內(nèi)，乙方應(yīng)承擔(dān)以下義務(wù)：

　　(一)聘任期間不得在本區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會處理的案件中擔(dān)任代理人。

　　(二)在法律規(guī)定的時限內(nèi)根據(jù)法定標(biāo)準(zhǔn)和甲方指定的合理標(biāo)準(zhǔn)辦結(jié)甲方交辦的案件。

　　(三)乙方在辦案時需獨立完成以下工作后方可結(jié)案：

　　1、從甲方立案人員中接受案件并簽名確認(rèn)：

　　2、根據(jù)甲方指導(dǎo)安排案件開庭時間及法定期限內(nèi)完成申請書副本、開庭通知書及答辯通知書等文書的送達(dá)事宜;

　　3、在庭審中以仲裁員身份參與審理案件;

　　4、書寫調(diào)解或裁決法律文書;

　　5、依法將調(diào)解或裁決法律文書送達(dá)至相關(guān)當(dāng)事人;

　　6、根據(jù)上級規(guī)范性文件及甲方指定的'合理標(biāo)準(zhǔn)將案卷進(jìn)行歸檔。

　　(四)乙方在辦案過程中，應(yīng)愛護(hù)和合理使用辦案場所及相關(guān)物品，若因故意或重大過失造成場所或物品毀壞的，應(yīng)照價賠償。

　　(五)維護(hù)甲方名譽和榮譽，若因乙方的不當(dāng)言行給甲方造成不良影響的，應(yīng)通過賠禮道歉等方式以恢復(fù)甲方名譽或榮譽等。

　　第六條乙方有下列行為之一的，甲方可視情節(jié)輕重予以批評教育或解除聘任合同：

　　(一)嚴(yán)重違反庭審紀(jì)律的;

　　(二)無正當(dāng)理由未能在規(guī)定審理期限內(nèi)完成辦案任務(wù)的;

　　(三)因工作失職造成仲裁案件材料被盜、丟失、損毀的;

　　(四)無正當(dāng)理由未參加仲裁員培訓(xùn)的;

　　(五)其他不認(rèn)真履行仲裁職責(zé)的行為。

　　第七條乙有下列情形之一的，甲方可隨時單方予以解聘：

　　(一)因個人原因不宜繼續(xù)擔(dān)任兼職仲裁員;

　　(二)聘期內(nèi)未能完成年度辦案任務(wù)的;

　　(三)有《勞動人事爭議仲裁組織規(guī)則》第32條規(guī)定的行為，且情節(jié)嚴(yán)重的;

　　(四)在聘期受到刑事處罰、勞動教養(yǎng)及有玩忽職守、濫用權(quán)等嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的。

　　因上述第(三)、(四)項原因解聘的兼職仲裁員，甲方今后不再聘任。

　　第八條解聘由甲方的辦案機構(gòu)仲裁院提出，報經(jīng)甲方同意后予以解聘。甲方對被解聘的兼職仲裁員，給予書面通知并說明理由。

　　第九條按月支付兼職仲裁員的辦案勞務(wù)費。以當(dāng)月結(jié)案數(shù)為計算基數(shù)，當(dāng)月勞務(wù)費于次月的20日前予以發(fā)放。

　　第十條甲方為乙方購買人身意外傷害保險，乙方在辦案或從事與辦案有關(guān)的事宜時以及因其他意外事故受到傷害的，保險賠付責(zé)任外的損失甲方不再負(fù)擔(dān)。

　　第十一條本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲方雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。協(xié)議未盡事宜，適用《江西省勞動人事爭議兼職仲裁員管理辦法(試行)》等規(guī)范性文件的有關(guān)規(guī)定，有關(guān)規(guī)范性文件未作規(guī)定的，可由甲乙雙方協(xié)商一致后形成補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

　　甲方(蓋章)

　　負(fù)責(zé)人(簽字)：

　　年月日

　　乙方(簽字：

　　年月日

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