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學校教師禮儀培訓方案

時間:2024-09-17 08:28:35 方案 我要投稿
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學校教師禮儀培訓方案

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學校教師禮儀培訓方案

學校教師禮儀培訓方案1

  教師是“人類靈魂的工程師”,教師不僅僅是教授知識的源泉,而且還是傳承文明的導師,教書育人的園丁,以身作則的楷模。而文明禮儀是文明社會的行為規(guī)范,是全體社會成員必須遵守的行為準則,是一個人文明道德修養(yǎng)的外在表現(xiàn)形式。因此,為了提高教師的師德素質(zhì),更好的樹立教師形象,我們將開展面向全體教師的禮儀培訓活動。

  活動目標:

  1.通過禮儀培訓,提高全體教師的職業(yè)道德規(guī)范和道德準則。

  2.通過禮儀培訓,提高教師的整體形象,發(fā)揮教師的人格魅力,使教師真正贏得學生、家長的尊重與信任。

  3.營造高尚、和諧、文明的校園禮儀環(huán)境。

  活動時間:20xx年5月27日

  活動對象:全體教師

  活動流程:

  1. 第一環(huán)節(jié):教師禮儀之情景表演

  游戲規(guī)則:

  擊鼓傳花,聽鼓聲傳花朵,鼓聲停,花朵落在誰的手里誰就來表演,如表演時需要搭檔,可以自己選擇。

  表演內(nèi)容:

  (1)有領(lǐng)導要來幼兒園視察,園長讓你去大門口接待。你給領(lǐng)導帶路,把他引導到園長辦公室。

  (2)你要參加一個學術(shù)講座,但是當天你是遲到了。講座已經(jīng)開始,你要進入會場聽講座。期間,你看到手機震動,家長打電話給你,詢問你幼兒最近在幼兒園的表現(xiàn)。

  (3)你請一個朋友吃飯,你們走進餐廳。入座后,服務員后來倒茶并把菜單拿給你。用餐期間你打了個噴嚏。吃完后你們一起走出餐廳。

  2.第二環(huán)節(jié):教師禮儀之我問你答

  游戲規(guī)則:當主持人拋出問題后,老師自由搶答。

  我問你答內(nèi)容:

  (1)教師儀表

  干凈:身上無異味,無異物。

  整齊:整整齊齊,一絲不茍。

  文雅:顯得有教養(yǎng),有文化品位。

  美觀:符合常規(guī)的審美標準,和諧得體,自然樸實。

  (2)教師行為舉止

  a.體態(tài)(站姿、走姿、坐姿、交談姿式手勢):姿態(tài)端正、大方、自然、規(guī)范

  (a)體態(tài)挺拔,站立自然,兩手自然下垂,面帶微笑。

  (b)走姿穩(wěn)健輕快,兩臂自然擺動,雙目平視,不左顧右盼,隨時問候家長、同事和幼兒。

  (c)交談姿勢以坐姿為主(忌雙手抱胸前、靠墻、歪斜、雙手插在口袋里),自然親切,對幼兒可采取下蹲、對坐等方式,盡量與交談方保持相應的.高度。

  (d)坐姿:面對幼兒端坐,雙腿并攏,雙手自然擺放。(忌坐幼兒桌子、蹺二郎腿或腳伸的很長)

  b.日常辦公

  (a)遵守時間——按時上下班,有事請假,帶班不離崗。

  (b)學習開會——準時到會,專心聆聽,認真做筆記,真誠交流,手機靜音。(忌講閑話、玩手機、亂丟紙張、隨意進出等)

  (c)使用物品——輕拿輕放,節(jié)約水電。

  (d)生活用餐——文明用餐,離開時主動清理桌面。(忌挑選食物,亂扔剩飯菜,高聲談論)

  (3)教師課堂禮儀

  a.不能體罰和以侮辱、歧視等方式變相體罰學生。

  b.不強詞奪理,講粗話、臟話,不惡意傷人。

  c.不中途打斷學生發(fā)言,不諷刺挖苦學生,不回絕學生的問題。

  (4)教師社會交往禮儀篇

  a.見面禮儀

  b.交談禮儀

  c.接電話禮儀

  d.接待來訪禮儀

  3.第三環(huán)節(jié):教師禮儀之評頭論足

  游戲規(guī)則:

  設計三種情景,并事先安排老師表演情景,由下面的老師通過搶答的方式來評論。

  評頭論足內(nèi)容:

  (1)教師儀表

  (2)教師課堂上的行為舉止

  (3)教師語言

學校教師禮儀培訓方案2

  為了提高教師的師德修養(yǎng),更好地樹立教師形象,我校將用一年的時間開展教師全員參與的教師禮儀培訓。

  一、培訓意義

  中國自古以來是禮儀之幫。文明禮儀是文明社會的行為規(guī)范,是全體社會成員必需遵守的行為準則,是一個社會文明和文化水準的標志,是一個人文明道德修養(yǎng)的外在表現(xiàn)形式。“振興中華,教育為本;振興教育,教師為本。”教師的職業(yè)道德素養(yǎng)是教師素質(zhì)之魂,是教師振興教育的內(nèi)在動力和行動保證。教師是融合智慧,傳承文明的使者,教師禮儀具有率先性、示范性、整體性和深遠性。

  二、目標要求

  1、通過禮儀培訓提高教師的職業(yè)道德規(guī)范和道德標準,以促進社會和諧發(fā)展及學校的`文明進程。

  2、通過“學禮儀,樹形象,促工作,增素質(zhì)”的教師禮儀培訓,提升教師的整體形象,發(fā)揮教師的人格魅力,使教師群體真正贏得學生、家長、社會的尊重和信任。

  3、營造高尚、文明、和諧的校園禮儀環(huán)境,增進師生關(guān)系的和諧發(fā)展,使之充滿親和力和凝聚力。

  三、組織機構(gòu)

  組長:xxx

  副組長: xx

  成員:xx

  四、培訓對象

  全體教師

  五、培訓時間

  培訓時間為:20xx年10月——20xx年7月。

  可分為以下四個階段:

  集中培訓階段:10—12月份,學習有關(guān)禮儀常識和教師職業(yè)道德規(guī)范,并共同研討。

  分散實踐階段:20xx年3-5月以處室及組為單位開展教師禮儀和職業(yè)道德教育月活動。

  禮儀展示階段:20xx年6月與相關(guān)的評比活動。

  總結(jié)評價階段:20xx年7月培訓結(jié)束后,寫出專題培訓總結(jié)并上交(7月上旬交)。

  六、培訓內(nèi)容

  教師的素養(yǎng);教師的形象;教師的語言;教師的裝飾;課堂禮儀;校園禮儀;辦公室禮儀;師生關(guān)系;社會交往(上);社會交往(下);

  七、結(jié)果運用

  1、每位教師撰寫禮儀教育學習心得、論文,對于優(yōu)秀者將推薦上報。

  2、禮儀活動全過程的考核拉入教師績效工資考德考核部分。共15課時,占15分。

  3、根據(jù)禮儀學習各環(huán)節(jié)的考核成績及心得體會的成績將對學習禮儀優(yōu)秀的教師評為禮儀標兵,并給予獎勵。

  4、征文比賽:屆時將評選一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名。

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