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新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)
在當(dāng)下社會(huì)，崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編幫大家整理的新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司社會(huì)化媒體(微信公眾號(hào)、微博、官網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái))運(yùn)營(yíng)推廣，日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng)，提高影響力和關(guān)注度，并維護(hù)公司社會(huì)化品牌形象;
2、深入了解互聯(lián)網(wǎng)，掌握微信、微博、抖音等產(chǎn)品新功能，尤其新媒體特點(diǎn)及資源的有效運(yùn)用;
3、配合公司營(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行新媒體端的宣傳推廣，并協(xié)助活動(dòng)進(jìn)行;
4、收集分析公司社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)情況及較新活動(dòng)信息，制定個(gè)人周、月工作計(jì)劃，并向上級(jí)提交總結(jié)報(bào)告;
5、制定活動(dòng)主題H5方案;
6、負(fù)責(zé)活動(dòng)小型活動(dòng)方案的'策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營(yíng)以及匯報(bào)和總結(jié);
7、策劃組織線上大型合作活動(dòng)以及定向?qū)ｎ}活動(dòng)的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動(dòng)評(píng)估報(bào)告和總結(jié)報(bào)告，同時(shí)負(fù)責(zé)微博、微信等新媒體資源拓展，渠道運(yùn)營(yíng)及管理。
8、熱點(diǎn)事件的發(fā)掘與整理，為營(yíng)銷活動(dòng)提供優(yōu)質(zhì)資源。
9、配合部門(mén)其他工作，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)指派工作等。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、品牌文稿;
2、新媒體編輯、運(yùn)營(yíng);
3、段視頻制作，微信/微博/抖音號(hào)運(yùn)營(yíng)，推文撰寫(xiě)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，傳媒學(xué)、中文類、藝術(shù)類等專業(yè);
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有新聞、廣告、媒體行業(yè)工作背景優(yōu)先;
3、具備良好的'文字功底，優(yōu)秀的文案創(chuàng)意，能寫(xiě)軟文、微信段子等適合朋友圈推廣的作品;
4、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)、新媒體有極高的敏感性，頭腦靈活、有創(chuàng)意;
5、工作嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
6、在當(dāng)下熱門(mén)app編輯相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(小紅書(shū)、豆瓣、網(wǎng)易、知乎、抖音等)。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微信、微博、手機(jī)終端為主)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;
2、負(fù)責(zé)能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營(yíng)銷線日常活動(dòng)及跟蹤維護(hù)，根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容;
4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時(shí)與粉絲互動(dòng);
5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，有效完成專題策劃活動(dòng);
6、緊跟微信發(fā)展趨勢(shì)，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào)，積極探索微信運(yùn)營(yíng)模式;
7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。
任職要求：
1、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)微博博客論壇等產(chǎn)品有濃厚的'興趣和深刻的認(rèn)識(shí);
2、專科及專科以上學(xué)歷;
3、有較強(qiáng)的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的敏感性，善于把握發(fā)布時(shí)機(jī);
4、注重團(tuán)隊(duì)合作，善于溝通，富有創(chuàng)意，有服務(wù)精神;
5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力;
6、勤勞肯干，有較強(qiáng)的規(guī)劃，并且能按時(shí)完成上級(jí)交代的工作事項(xiàng)。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司在網(wǎng)站、微信、微博等端口的品牌策劃及內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，統(tǒng)籌各項(xiàng)目、業(yè)務(wù)的宣傳創(chuàng)意、文案撰寫(xiě)，并與其他部門(mén)協(xié)作完成各類品宣物料及營(yíng)銷工具;
2、制定線上、線下活動(dòng)計(jì)劃，統(tǒng)籌活動(dòng)組織及執(zhí)行，跟進(jìn)并不斷優(yōu)化活動(dòng)效果;
3、拓展和建立良好的.媒體溝通渠道，負(fù)責(zé)媒體合作的評(píng)估、選擇與管理，與相關(guān)主流媒體保持良好關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)公司品牌及IP打造，協(xié)助輿情管理和危機(jī)公關(guān)的處理;
5、負(fù)責(zé)品牌媒體部人員管理，定期組織學(xué)習(xí)分享和培訓(xùn)。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)策劃和戰(zhàn)略角度思考企業(yè)的自媒體運(yùn)營(yíng)，如這個(gè)企業(yè)的品牌和產(chǎn)品適合在什么樣的自媒體平臺(tái)上去做，怎么樣去規(guī)劃這個(gè)自媒體布局。
2、深挖熱點(diǎn)關(guān)鍵事件結(jié)合品牌的調(diào)性。策劃事件營(yíng)銷，線上活躍話題的制定及執(zhí)行，合理安排調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略；帶動(dòng)粉絲數(shù)量增長(zhǎng)。
3、利用現(xiàn)有的知名度和影響力去跟其他相關(guān)的推廣公司進(jìn)行互推和合作。
4、數(shù)據(jù)分析，分析報(bào)告呈現(xiàn)數(shù)據(jù)流量，將有價(jià)值的'信息進(jìn)行匯總，能夠與公司其他部門(mén)及團(tuán)隊(duì)融洽合作，順利推進(jìn)整體項(xiàng)目進(jìn)程。
5、收集分析同行業(yè)的新媒體運(yùn)營(yíng)情況及最新活動(dòng)信息，制定個(gè)人周、月工作計(jì)劃，并向上級(jí)提交總結(jié)報(bào)告。
6、日常內(nèi)容選題、定稿、維護(hù)、管理、互動(dòng)，提高影響力和關(guān)注度。
7、策劃組織線上大型聯(lián)合合作活動(dòng)以及定向?qū)ｎ}活動(dòng)的組織執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動(dòng)評(píng)估報(bào)告和總結(jié)報(bào)告，同時(shí)負(fù)責(zé)新媒體資源拓展，渠道運(yùn)營(yíng)及管理；
8、新媒體推廣的策略方案，結(jié)合品牌的定位做線上推廣策略。
9、社群運(yùn)營(yíng)的策劃方案規(guī)劃，執(zhí)行，組建社群運(yùn)營(yíng)規(guī)則，定期做活動(dòng)維護(hù)
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)，頭條，抖音等新媒體的運(yùn)營(yíng)；
2、負(fù)責(zé)策劃并組織實(shí)施用戶線上線下活動(dòng)；
3、負(fù)責(zé)行業(yè)資源，包括新媒體，大V，跨界傳播渠道等資源的拓展；
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)后臺(tái)權(quán)限及相關(guān)業(yè)務(wù)管理及支持；
5、 領(lǐng)導(dǎo)交代的'其他相關(guān)工作。
崗位要求：
1、有創(chuàng)意并有細(xì)化執(zhí)行方案的執(zhí)行力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)活動(dòng)資源、總結(jié)評(píng)估活動(dòng)效果；
2、懂視頻編輯的一些技巧，會(huì)配音，有點(diǎn)擊率超過(guò)1萬(wàn)的視頻；
3、具有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力，組織協(xié)調(diào)能力和親和力；
4、二年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一定相關(guān)文案策劃工作經(jīng)驗(yàn)；
5、在頭條視頻等新媒體中有大量粉絲者優(yōu)先考慮。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1、獨(dú)立負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)微信、微博公眾號(hào),微信、微博平臺(tái)的日常更新;
2、負(fù)責(zé)企業(yè)客戶微信官方賬號(hào)的運(yùn)營(yíng),日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng)、提高影響力和關(guān)注度;
3、策劃并執(zhí)行微信活動(dòng)方案,并根據(jù)制定的內(nèi)容方向發(fā)布各種符合要求的內(nèi)容;
4、完成上級(jí)交付的突發(fā)工作。
任職要求:
1、熟悉電子商務(wù),熟悉自媒體平臺(tái);
2、對(duì)美妝產(chǎn)品有興趣或有基礎(chǔ)認(rèn)識(shí)者優(yōu)先;
3、熟悉excel操作;
4、1年以上微信、微博等自媒體平臺(tái)的`運(yùn)營(yíng)
5、有較強(qiáng)的溝通能力,協(xié)作精神,能夠融入團(tuán)隊(duì),積極溝通合作;
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司發(fā)展需要策劃并制定企業(yè)微信、微博、官網(wǎng)的運(yùn)營(yíng)策略，提高企業(yè)品牌知名度；
2.更新及維護(hù)官方微博、微信、官網(wǎng)，提高關(guān)注度和企業(yè)品牌形象；
3.根據(jù)公司項(xiàng)目推廣需求，撰寫(xiě)相應(yīng)的軟文，負(fù)責(zé)策劃、執(zhí)行自媒體線上及線下活動(dòng)；
4.負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)推廣與渠道合作，了解分析用戶需求、情感及體驗(yàn)感受，提高微信等自媒體的水平；
5.負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)的日常管理和維護(hù)工作，活動(dòng)策劃、粉絲互動(dòng)等相關(guān)運(yùn)營(yíng)事宜；
6、配合其他推廣渠道各種推廣活動(dòng)的開(kāi)展，配合網(wǎng)站、微信的整體營(yíng)銷和品牌轉(zhuǎn)播；
7、圍繞公司組織的'活動(dòng)，進(jìn)行網(wǎng)站、微信等新媒體方式宣傳。
任職要求：
1、文字功底較好，能夠操作ps等設(shè)計(jì)軟件；喜歡并已習(xí)慣使用微博、論壇、空間、微信等新媒體工具。
2、有較強(qiáng)的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的新聞敏感性，善于把握發(fā)博時(shí)機(jī)；
3、熟悉微博和微信各類應(yīng)用知識(shí)和技巧，熟悉工具的傳播規(guī)律。熟悉微信及微博運(yùn)營(yíng)，有微博及微信運(yùn)營(yíng)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有微博及微信運(yùn)營(yíng)成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)事物高度敏感，針對(duì)熱點(diǎn)能迅速做出反應(yīng)，撰寫(xiě)策劃原創(chuàng)話題并傳播；
5、新聞、廣告、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，有營(yíng)銷策劃、網(wǎng)絡(luò)推廣、網(wǎng)絡(luò)編輯、傳統(tǒng)文化行業(yè)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1、負(fù)責(zé)編輯撰寫(xiě)裝飾設(shè)計(jì)行業(yè)相關(guān)推廣軟文、廣告文，及時(shí)在官網(wǎng)及各新媒體平臺(tái)進(jìn)行推廣及發(fā)布；
2、負(fù)責(zé)公司所有推廣宣傳文圖片照片挑選及平面修改工作；
3、針對(duì)公司線上線下活動(dòng)，進(jìn)行創(chuàng)意和賣點(diǎn)提煉，宣傳推廣公司品牌及形象，提高公司行業(yè)影響力及競(jìng)爭(zhēng)力；
4、監(jiān)控宣傳和推廣效果，不斷調(diào)整優(yōu)化和改進(jìn)推廣策略；
5、完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求：
1、一年以上網(wǎng)站編輯、文案編輯策劃、微信運(yùn)營(yíng)、新媒體推廣運(yùn)營(yíng)等工作經(jīng)驗(yàn)；
2、中文、新聞、傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，特別優(yōu)秀者可不受此限；
3、扎實(shí)的文字撰寫(xiě)功底，懂photoshop基本操作，具備相當(dāng)?shù)膶徝滥芰Γ?/p>
4、熱愛(ài)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷，對(duì)網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)信息有靈敏的觸覺(jué)和較強(qiáng)的資訊搜集能力；
5、面試時(shí)請(qǐng)攜帶自己撰寫(xiě)的文字作品。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1.獨(dú)立負(fù)責(zé)微信新媒體的`內(nèi)容和運(yùn)營(yíng),從內(nèi)容和品牌角度實(shí)現(xiàn)公眾號(hào)差異化運(yùn)營(yíng),對(duì)公眾號(hào)流量負(fù)責(zé)。
2.有新聞敏感性,能夠結(jié)合公司產(chǎn)品特點(diǎn),撰寫(xiě)傳播性宣傳文案。
3.負(fù)責(zé)微信平臺(tái)市場(chǎng)活動(dòng)策劃、推廣,參與公司市場(chǎng)和媒介公關(guān)工作。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,中文、新聞傳播等專業(yè)優(yōu)先;
2.有扎實(shí)的文字功底、獨(dú)到的文案創(chuàng)作能力;
3.熟悉股權(quán)投資行業(yè),良好的行業(yè)洞察力和學(xué)習(xí)能力;
4.有過(guò)財(cái)經(jīng)類媒體編輯經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司社會(huì)化媒體（微信公眾號(hào)、微博、官網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)）運(yùn)營(yíng)推廣，日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng)，提高影響力和關(guān)注度，并維護(hù)公司社會(huì)化品牌形象；
2、深入了解互聯(lián)網(wǎng)，掌握微信、微博、抖音等產(chǎn)品新功能，尤其新媒體特點(diǎn)及資源的有效運(yùn)用；
3、配合公司營(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行新媒體端的宣傳推廣，并協(xié)助活動(dòng)進(jìn)行；
4、收集分析公司社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)情況及較新活動(dòng)信息，制定個(gè)人周、月，并向上級(jí)提交總結(jié)報(bào)告；
5、制定活動(dòng)主題H5方案；
6、負(fù)責(zé)活動(dòng)小型的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營(yíng)以及匯報(bào)和總結(jié)；
7、策劃組織線上大型合作活動(dòng)以及定向?qū)ｎ}活動(dòng)的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的'活動(dòng)評(píng)估報(bào)告和總結(jié)報(bào)告，同時(shí)負(fù)責(zé)微博、微信等新媒體資源拓展，渠道運(yùn)營(yíng)及管理。
8、熱點(diǎn)事件的發(fā)掘與整理，為營(yíng)銷活動(dòng)提供優(yōu)質(zhì)資源。
9、配合部門(mén)其他工作，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)指派工作等。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)
1對(duì)門(mén)店各項(xiàng)日常工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，改進(jìn)門(mén)店工作流程，確保門(mén)店運(yùn)營(yíng)順暢；
2針對(duì)門(mén)店運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理，并與門(mén)店進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，重要事項(xiàng)匯報(bào)上級(jí)，并向上級(jí)提出解決方案；
3.建立健全運(yùn)門(mén)店業(yè)務(wù)督導(dǎo)工作制度和規(guī)范，建立科學(xué)系統(tǒng)的督導(dǎo)方案、流程；形成《運(yùn)營(yíng)手冊(cè)》在管轄范圍內(nèi)協(xié)助運(yùn)營(yíng)經(jīng)理健全門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理制度；
4按照管理部署，主持對(duì)單一門(mén)店的重點(diǎn)整頓，指導(dǎo)并審核門(mén)店制訂的整改方案；
5對(duì)運(yùn)營(yíng)部下達(dá)的工作安排、活動(dòng)進(jìn)行跟進(jìn)，對(duì)運(yùn)營(yíng)部下達(dá)門(mén)店的整改指令進(jìn)行跟進(jìn)，保證公司的每一項(xiàng)制度、指令得到高效的執(zhí)行；
6對(duì)各門(mén)店基層員工轉(zhuǎn)正進(jìn)行考核；
7負(fù)責(zé)對(duì)各門(mén)店、各單位以及個(gè)人的內(nèi)部業(yè)務(wù)基礎(chǔ)考評(píng)和管理績(jī)效考核，并向上級(jí)提交考核評(píng)估報(bào)告；
8協(xié)助門(mén)店處理一些需要公司給予支持的日常事務(wù)，幫助他們解決運(yùn)營(yíng)中的困難；
9按照稽查檢查標(biāo)準(zhǔn)階段性對(duì)各門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理進(jìn)行考核評(píng)比并公布結(jié)果，重點(diǎn)性提出各門(mén)店整改項(xiàng)目和期限，對(duì)表現(xiàn)突出優(yōu)異的門(mén)店給予相應(yīng)的肯定；
10門(mén)店稽查應(yīng)堅(jiān)持“公平、公正、公開(kāi)”的原則，對(duì)事、對(duì)人需一視同仁，處理事情不徇私舞弊，對(duì)相關(guān)人員應(yīng)公布處理過(guò)程及結(jié)果。
11詳細(xì)記錄管理部各分店督導(dǎo)檢查結(jié)果,對(duì)檢查中暴露的問(wèn)題及時(shí)給予分店相關(guān)管理人員及當(dāng)事人作出有效的處理意見(jiàn)報(bào)中心審核存檔；
12根據(jù)公司給予本部制定戰(zhàn)略方針和工作目標(biāo)，向上級(jí)提交階段性門(mén)店督導(dǎo)計(jì)劃，并有效落實(shí)各項(xiàng)計(jì)劃，對(duì)完成進(jìn)度的評(píng)估和總結(jié)；
13檢查和考核各分店在崗員工的業(yè)務(wù)技掌握進(jìn)度及工作效率完成情況，積極協(xié)助公司及運(yùn)
14積極配合公司其余相關(guān)部門(mén),進(jìn)行各種促銷活動(dòng)的'跟蹤、核查工作；
15積極協(xié)助跟進(jìn)新店開(kāi)業(yè)的各項(xiàng)籌備工作，會(huì)同行政培訓(xùn)部組織新店員工培訓(xùn)工作并對(duì)培訓(xùn)完后各項(xiàng)工作相應(yīng)的跟進(jìn)和評(píng)估；
16建立系統(tǒng)的門(mén)店督導(dǎo)檢查體系及門(mén)店督導(dǎo)工作檔案，建立詳細(xì)的門(mén)店中層管理及員工基礎(chǔ)業(yè)務(wù)考評(píng)和績(jī)效考核檔案；
17按時(shí)向上級(jí)提交每周、每月工作計(jì)劃，按質(zhì)、按期下發(fā)門(mén)店半月督導(dǎo)檢查通報(bào)；
18保證順暢的聯(lián)絡(luò)方式，手機(jī)24小時(shí)開(kāi)通，不得停機(jī)或關(guān)機(jī)；營(yíng)中心組織開(kāi)展各項(xiàng)大型活動(dòng)的開(kāi)展；
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)12
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)粉絲的運(yùn)營(yíng)推廣和維護(hù)，靈活運(yùn)營(yíng)新媒體社交平臺(tái)，如微博、微社區(qū)、QQ空間、興趣部落、Q群等進(jìn)行營(yíng)銷工作，增加粉絲數(shù)，提升粉絲活躍度；留言維護(hù)等；
2、實(shí)施清晰的`社群用戶互動(dòng)策略，提高粉絲活躍度，發(fā)展粉絲與好友，對(duì)粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析和總結(jié)，通過(guò)持續(xù)互動(dòng)轉(zhuǎn)化為潛在客戶。
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各校建立校內(nèi)團(tuán)隊(duì)，成員招新，策劃活動(dòng)方案，解釋項(xiàng)目活動(dòng)詳情，活動(dòng)信息傳達(dá)，跟蹤活動(dòng)的開(kāi)展情況，處理活動(dòng)過(guò)程中各種問(wèn)題。
任職要求：
1、靈活運(yùn)用微信、微博等新媒體社交平臺(tái)，擅于交流、愛(ài)互動(dòng)、會(huì)聊天，妥善處理粉絲的留言，能協(xié)調(diào)維護(hù)粉絲群，營(yíng)造良好的社群氛圍；
2、有活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)、社群招募、組織、管理經(jīng)驗(yàn)，
3、思維活躍，觀察敏銳，能獨(dú)立思考；自驅(qū)能力強(qiáng)，工作效率高，態(tài)度認(rèn)真端正，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，富有正能量。
4、專業(yè)不限，市場(chǎng)營(yíng)銷、傳媒、中文專業(yè)優(yōu)先；
5、自媒體達(dá)人有微信公眾號(hào)或其他新媒體自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，了解各種媒體傳播特征。有成功案例者優(yōu)先；
6、具美工設(shè)計(jì)、視頻剪輯等附加技能加分。
7、擔(dān)任學(xué)生會(huì)、社團(tuán)、班級(jí)干部，校園勤工助學(xué)者優(yōu)先。
8、實(shí)習(xí)生一周至少需要坐班3天。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)（微博、微信、APP、今日頭條等）整體運(yùn)營(yíng)和推廣；
2、負(fù)責(zé)各新媒體平臺(tái)的內(nèi)容選取、編輯、發(fā)布和推廣；
3、負(fù)責(zé)各新媒體平臺(tái)粉絲招募和維護(hù)，維護(hù)良好的'互動(dòng)氛圍；
4、負(fù)責(zé)推廣活動(dòng)策劃與執(zhí)行，負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)文案撰寫(xiě)，提升內(nèi)容質(zhì)量和傳播度；
5、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)推廣效果的跟蹤、數(shù)據(jù)分析和反饋及優(yōu)化調(diào)整等工作；
6、負(fù)責(zé)新媒體產(chǎn)品挖掘與運(yùn)營(yíng)，能夠掌握新媒體動(dòng)向，很快將互聯(lián)網(wǎng)新媒體產(chǎn)品與公司業(yè)務(wù)結(jié)合，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣；
7、負(fù)責(zé)及時(shí)了解網(wǎng)絡(luò)對(duì)公司的相關(guān)信息的反饋，如有不良信息及時(shí)制定應(yīng)對(duì)策略并實(shí)施；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、廣告?zhèn)鞑ァ⒂?jì)算機(jī)、新聞或文學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、熱愛(ài)社交媒體，如微博、微信等；
3、有文案、策劃、媒體實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先；
4、對(duì)新媒體營(yíng)銷和傳播方式的了解；
5、責(zé)任心強(qiáng)、親和力，有良好的溝通、實(shí)施能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、有文字功底，閱讀能力；
7、懂點(diǎn)平面設(shè)計(jì)如PS、攝影剪輯。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、一年以上媒體廣告投放經(jīng)驗(yàn)；
2、一年以上微信微博團(tuán)購(gòu)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
3、有較好的數(shù)據(jù)分析能力，熟練excel等辦公軟件操作
4、工作態(tài)度認(rèn)真，責(zé)任感強(qiáng)
福利及待遇:
1、公司提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、完善的福利體制、良好的.晉升機(jī)會(huì)、系統(tǒng)的培訓(xùn)及發(fā)展計(jì)劃；
2、提供股份期權(quán)長(zhǎng)遠(yuǎn)共同發(fā)展；
3、每年外出旅游、不定期舉辦各種豐富多彩的文化娛樂(lè)活動(dòng)；
4、生日福利、禮金及慰問(wèn)金等多項(xiàng)福利政策。
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)品牌宣傳、活動(dòng)執(zhí)行、APP推廣
2、根據(jù)需要進(jìn)行市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃，并制定具體的活動(dòng)方案進(jìn)行執(zhí)行；
3、根據(jù)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的效果進(jìn)行評(píng)估，并編寫(xiě)市場(chǎng)推廣活動(dòng)效果評(píng)估報(bào)告；
任職要求：
1、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)微博、微信、知乎等產(chǎn)品有濃厚興趣或深刻認(rèn)識(shí)，熟悉APP推廣。
2、注重團(tuán)隊(duì)合作，善于溝通，富有創(chuàng)意，執(zhí)行力強(qiáng)。
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
4、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識(shí)，敏感的對(duì)待產(chǎn)品和數(shù)據(jù)的運(yùn)營(yíng)，思維清晰而有條理。
5、學(xué)歷本科以上，專業(yè)不限，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)15
職位描述：
1、配合公司業(yè)務(wù)，搭建新媒體布局，制定包括且不限于如微博、小紅書(shū)、今日頭條、微信公眾號(hào)、抖音等運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的媒體搭建和發(fā)展規(guī)劃。
2、負(fù)責(zé)自媒體內(nèi)容的創(chuàng)意和策劃，具有話題敏感性，利用熱點(diǎn)和工具吸粉；提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，有效與粉絲良性互動(dòng)。
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行各平臺(tái)新媒體賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)，高效產(chǎn)出目標(biāo)客群喜歡的熱點(diǎn)內(nèi)容和推廣傳播，不斷提高粉絲數(shù)量、覆蓋和熱度，
4、利用平臺(tái)工具，分析推廣及內(nèi)容的觸達(dá)情況；利用數(shù)據(jù)工具，分析客戶偏好，有針對(duì)性的對(duì)內(nèi)容進(jìn)行客制化和運(yùn)營(yíng)較正，高效配合業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化。
任職要求
1、熱愛(ài)新媒體運(yùn)營(yíng)，熟悉主流媒體平臺(tái)；文案、拍攝、剪輯、ps，技能全面。
2、善學(xué)習(xí)、有腦洞、懂表達(dá)，有悟性、創(chuàng)作過(guò)有傳播量的內(nèi)容作品優(yōu)先。
3、大專及以上學(xué)歷，具有酒類行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
《光良》是以數(shù)據(jù)化和去包裝化切入自用酒市場(chǎng)的消費(fèi)升級(jí)品牌，區(qū)別于傳統(tǒng)白酒品牌的厚重文化感，光良品牌瞄準(zhǔn)講求品質(zhì)的`核心用戶進(jìn)行切入，打造理性選擇的國(guó)民品牌形象，塑造出白酒行業(yè)“理科男”形象。
光良品牌是由資、產(chǎn)、策、銷的四位一體方式打造，資本方保障市場(chǎng)拓展廣度與速度，生產(chǎn)方保障品質(zhì)及后端成本控制，策劃方提供品牌及營(yíng)銷策略支持，銷售方利用成熟渠道快速執(zhí)行。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)16
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司微信、官網(wǎng)等平臺(tái)的`內(nèi)容發(fā)布、維護(hù)、管理；
2、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品研發(fā)、數(shù)據(jù)模型搭建、研究結(jié)果輸出等工作；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)，提升用戶量，提升用戶留存率以及活躍度；
4、掌控運(yùn)營(yíng)實(shí)施情況，通過(guò)多種運(yùn)營(yíng)渠道采集和分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)、用戶數(shù)據(jù)，進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘，對(duì)用戶需求進(jìn)行有效分析，并提出改良建議。
任職要求：
1、三年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
2、具體一定的數(shù)理統(tǒng)計(jì)分析模型經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，思維邏輯清晰，良好的自我學(xué)習(xí)及驅(qū)動(dòng)力，責(zé)任心強(qiáng)，有創(chuàng)造性；
4、能承受工作壓力，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)精神；
5、本科以上學(xué)歷，旅游相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)17
新媒體運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)：
（1）協(xié)助社交媒體運(yùn)營(yíng)做信息采編，編輯等相關(guān)工作，如微博、微信運(yùn)營(yíng)等；
（2）協(xié)助社交媒體內(nèi)容、活動(dòng)的策劃工作；
（3）協(xié)助監(jiān)測(cè)微博，負(fù)責(zé)行業(yè)熱點(diǎn)新聞、信息的收集采編工作；
（4）收集社交媒體平臺(tái)的熱門(mén)文章、信息，進(jìn)行整合分享。
任職資格：
（1）廣告?zhèn)鞑ァ⒂?jì)算機(jī)、新聞或文學(xué)相關(guān)專業(yè)；
（2）熟練PS、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)；有計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)；
（3）熱愛(ài)社交媒體，如微博、微信等；
（4）有文案、策劃、媒體實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先；
（5）對(duì)新媒體營(yíng)銷和傳播方式的'了解；
（6）責(zé)任心強(qiáng)、親和力，有良好的溝通、實(shí)施能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
（7）有文字功底，閱讀能力。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)18
崗位職責(zé)
1.獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào),負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作;
2.負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)的內(nèi)容更新、人群聚焦、話題發(fā)起、客戶管理等工作;
3.負(fù)責(zé)策劃并制定微信線上活動(dòng)方案以及微信原創(chuàng)內(nèi)容的策劃與編輯工作;
4.負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)推廣模式與渠道的探索,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;
5.負(fù)責(zé)企業(yè)客戶微信官方賬號(hào)的運(yùn)營(yíng),日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng)、提高影響力和關(guān)注度;
6.利用微信平臺(tái)推廣企業(yè)的'客戶產(chǎn)品或服務(wù)的品牌、產(chǎn)品和互動(dòng);
7.定期與粉絲互動(dòng),策劃并執(zhí)行相關(guān)線上的微信推廣活動(dòng);
8.跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量;
9.制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略,發(fā)展粉絲與好友,通過(guò)持續(xù)互動(dòng)轉(zhuǎn)化潛在客戶,提升企業(yè)及產(chǎn)品口碑;
10.快速掌握微信的內(nèi)容創(chuàng)作,能夠創(chuàng)作優(yōu)秀內(nèi)容,并且具有一定的話題敏感度;
11.能夠策劃組織線上與線下活動(dòng),通過(guò)活動(dòng)增加社會(huì)化媒體曝光率,提高粉絲與好友數(shù)量,提升用戶黏度;
任職要求:
1、有3年以上微信公眾平臺(tái)及企業(yè)微博運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);
2、責(zé)任心強(qiáng),積極主動(dòng),創(chuàng)造性強(qiáng),執(zhí)行力度高,有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能吃苦耐勞;
3、文字功底深厚,有豐富的創(chuàng)意文案組織、撰寫(xiě)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言描寫(xiě),可熟練進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)內(nèi)容的搜索;
4、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)推廣有很高的興趣,并有較深入的了解,同時(shí)有自己獨(dú)到的見(jiàn)解和大膽的想法;
5、熟悉微博、微信等互聯(lián)網(wǎng)熱門(mén)平臺(tái)的使用方法,并對(duì)其特色有深入的了解,同時(shí)具有獨(dú)特的營(yíng)銷觀念和意識(shí);
6、在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),廣告?zhèn)髅胶碗娮由虅?wù)行業(yè)有微博、微信等推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)19
崗位職責(zé)：
1、運(yùn)營(yíng)品牌微信公眾號(hào)，定期撰寫(xiě)發(fā)布文章和日常賬號(hào)維護(hù)；
2、對(duì)時(shí)下熱點(diǎn)有自己的看法與見(jiàn)解、并能夠圍繞平臺(tái)定位整理成文；
3、根據(jù)品牌規(guī)劃，定期策劃與品牌同步的新媒體內(nèi)容；
4、為公司宣傳提供文字創(chuàng)意，如品牌文案、活動(dòng)軟文、海報(bào)設(shè)計(jì)等相關(guān)文案。
崗位要求：
1、熱愛(ài)創(chuàng)作，有一定的文字功底，具備原創(chuàng)文章撰寫(xiě)能力；
2、思維活躍，對(duì)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)有強(qiáng)烈敏感度；
3、熟悉新媒體的'特性，有微博、微信成功案例為佳；
4、熟練使用PS、PR等工具優(yōu)先考慮；
5、文案編輯經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先考慮。
新媒體運(yùn)營(yíng)招聘崗位職責(zé)20
崗位職責(zé)：
1、運(yùn)營(yíng)品牌微信公眾號(hào)，定期撰寫(xiě)發(fā)布文章和日常賬號(hào)維護(hù)；
2、對(duì)時(shí)下熱點(diǎn)有自己的看法與見(jiàn)解、并能夠圍繞平臺(tái)定位整理成文；
3、根據(jù)品牌規(guī)劃，定期策劃與品牌同步的新媒體內(nèi)容；
4、為公司宣傳提供文字創(chuàng)意，如品牌文案、活動(dòng)軟文、海報(bào)設(shè)計(jì)等相關(guān)文案。
崗位要求：
1、熱愛(ài)創(chuàng)作，有一定的文字功底，具備原創(chuàng)文章撰寫(xiě)能力；
2、思維活躍，對(duì)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)有強(qiáng)烈敏感度；
3、熟悉新媒體的特性，有微博、微信成功案例為佳；
4、熟練使用PS、PR等工具優(yōu)先考慮；
5、文案編輯經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先考慮。
崗位描述與要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)（微博、微信、APP、今日頭條等）整體運(yùn)營(yíng)和推廣；
2、負(fù)責(zé)各新媒體平臺(tái)的內(nèi)容選取、編輯、發(fā)布和推廣；
3、負(fù)責(zé)各新媒體平臺(tái)粉絲招募和維護(hù)，維護(hù)良好的互動(dòng)氛圍；
4、負(fù)責(zé)推廣活動(dòng)策劃與執(zhí)行，負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)文案撰寫(xiě)，提升內(nèi)容質(zhì)量和傳播度；
5、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)推廣效果的跟蹤、數(shù)據(jù)分析和反饋及優(yōu)化調(diào)整等工作；
6、負(fù)責(zé)新媒體產(chǎn)品挖掘與運(yùn)營(yíng)，能夠掌握新媒體動(dòng)向，很快將互聯(lián)網(wǎng)新媒體產(chǎn)品與公司業(yè)務(wù)結(jié)合，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣；
7、負(fù)責(zé)及時(shí)了解網(wǎng)絡(luò)對(duì)公司的相關(guān)信息的反饋，如有不良信息及時(shí)制定應(yīng)對(duì)策略并實(shí)施；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、廣告?zhèn)鞑ァ⒂?jì)算機(jī)、新聞或文學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、熱愛(ài)社交媒體，如微博、微信等；
3、有文案、策劃、媒體實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先；
4、對(duì)新媒體營(yíng)銷和傳播方式的了解；
5、責(zé)任心強(qiáng)、親和力，有良好的`溝通、實(shí)施能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、有文字功底，閱讀能力；
7、懂點(diǎn)平面設(shè)計(jì)如PS、攝影剪輯。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)線上端App、網(wǎng)站、微信等渠道的內(nèi)容策劃，包括撰寫(xiě)、編輯和發(fā)布等事務(wù)，負(fù)責(zé)把握內(nèi)容的整體調(diào)性；
2、、結(jié)合線下門(mén)店的產(chǎn)品、用戶、活動(dòng)、熱點(diǎn)事件、節(jié)日等策劃有創(chuàng)意的內(nèi)容文案；
3、負(fù)責(zé)公司的整體宣傳文案撰寫(xiě)、品牌推廣軟文等；
4、與相關(guān)各部門(mén)合作，對(duì)接內(nèi)容需求，并輸出為規(guī)范文案；
崗位需求：
1、最重要的還是能寫(xiě)、會(huì)寫(xiě)，有多久經(jīng)驗(yàn)不強(qiáng)制，主要是看作品說(shuō)話，當(dāng)然，有內(nèi)容運(yùn)營(yíng)或軟文寫(xiě)作的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)更好；
2、思路清晰，敏銳洞察力，了解用戶心理，熟悉網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)，善于把握時(shí)事熱點(diǎn)；
3、搜集資料和信息能力強(qiáng)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)的運(yùn)營(yíng)推廣手段；
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有創(chuàng)造力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，責(zé)任心和抗壓能力都是需要具備的。
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