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儲運部崗位職責

時間:2023-05-24 10:05:13 崗位職責 我要投稿

儲運部崗位職責5篇

  隨著社會一步步向前發展,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。擬起崗位職責來就毫無頭緒?以下是小編幫大家整理的儲運部崗位職責,希望能夠幫助到大家。

儲運部崗位職責5篇

儲運部崗位職責1

  職責描述:

  1、負責領導執行公司煤炭采購計劃,保障公司煤炭供給;

  2、進行煤炭市場開發及煤炭供應商管理,維護區域客戶關系;

  3、針對采購環節中的風險和存在的問題,積極組織相關人員進行認真討論,并采取有效措施加以控制;

  4、負責編寫相關燃料管理制度、標準,并定期進行完善;

  5、負責協助統計員建立健全燃料管理臺賬,及時向上級匯報燃料動態;

  6、負責參與煤炭訂貨的業務洽談,貫徹營銷合同的執行、落實、監督、檢查、跟蹤工作,發現問題及時向領導匯報;

  任職要求:

  3年及以上相關崗位工作經驗;

  有相關的買賣合同法理論基礎,精于控制采購成本和采購風險;

  具有優秀的溝通和談判能力,良好的'社交能力;

  熟練掌握應用辦公軟件,具有較好的文字寫作能力;

  較強的工作壓力承受能力和適應能力;

儲運部崗位職責2

  一、根據公司戰略規劃要求及采購、銷售計劃的需要,制定儲存及配送計劃。

  二、領導部門實施倉儲、配送工作,提升效率、控制費用。

  三、制定部門階段性工作計劃并領導實施,督導各項工作的有序開展,定期對不完善的地方制定出有效的改進措施。

  四、合理規劃部門的崗位設置,為部門員工構建良好的工作平臺。

  五、貫徹和執行公司各項決策和經營理念、企業文化。在日常工作中身先士率,并通過各種平臺對部門員工進行方向引導、檢查和糾正,。

  六、行使對公司倉儲管理、物資和產品配送服務管理的.權限,并承擔執行公司規章制度、管理章程及工作指令的義務。

  七、負責組織公司成品倉儲管理及配送、運輸管理,積極合理地展開產品調度工作。

  八、負責對部門員工的考核、評比,調動員工工作積極性。

  九、加強對部門員工的自身素質、紀律性、向心力的培養。

  十、負責對倉庫的規劃(貨物堆垛、庫容、庫貌、環境衛生)及庫區安全維護(設備安全、防火、防盜等)。

  十一、完成總經理交辦的其他工作。

儲運部崗位職責3

  1、崗位要求

  1)?埔陨蠈W歷,藥學、中藥學等相關專業;

  2)三年以上中成藥生產企業物料采購、管理經驗,具備中藥材專業基礎知識,具有物資保障能力;

  3)熟悉gmp,能按照gmp的規定組織制定、實施物料采購、貯存、運輸管理制度和操作規程;

  4)有良好的'統籌、領導、溝通、學習和執行能力。

  2、崗位職責

  1)協助采購儲運部經理組織制定、實施物料采購、貯存、發放、運輸管理制度和操作規程。

  2)協助采購儲運部經理篩選合格供應商,參與供應商的審計。

  3)協助采購儲運部經理制定、實施物料采購計劃,保障物資供應和成品運輸。

  4)協助采購儲運部經理對本部門人員的調配,及時、準確完成物料采購、貯存、養護、發放、運輸。

  5)組織定期盤點、養護,保證庫存物資安全。

  6)協助采購儲運部經理及時收集市場信息,降低物料采購成本,及時完成物資供應情況分析報告,及庫存物資庫存、損益報表。

儲運部崗位職責4

  1、保持樂觀、向上心態,積極開展各項工作。

  2、嚴格遵守公司各項規章制度,嚴于律已,寬以待人。

  3、認真貫徹落實公司文化,及各項規章制度。

  4、服從上級安排,積極主動地完成工作。

  5、負責組織庫房的清理、清潔、整頓及貨物的合理堆放和明確標示工作;

  6、堅持先進先出的原則,負責貨物收發、制票、核數、統計庫存。

  7、負責配合相關部門每月對庫房的盤存、清點工作。保證帳表相符,帳帳相符,帳貨相符。定期上報庫存流量、儲存量。

  8、對貨物進出庫數量、型號的核對及產品質量的檢查,組織對配送的產品,外包裝要標明其數量、型號、規格,對易碎、易壞產品的特殊注明。

  9、對進出貨物有質量、數量等異常情況的,要第一時間通知相關部門,積極處理,決不配送有質量和數量差異的貨物。

  10、對產品分門別類的擺放和排列,相關區域要有明顯的.標示。

  11、對庫存積壓、盤損、報廢產品的統計和報告,并提出相應的處理措施;

  12、組織貨物的配送及協助貨物的搬運工作,在配送貨物時,要積極與貨運部做好溝通協調工作。

  13、積極配合售后服務部門工作,對客戶發貨需求要盡最大可能滿足。

  14、負責庫房的日常管理,防火防盜及貨物的安全性;

  15、對配送人員和駕駛員的工作進行分配安排;監督本部門員工日常工作。直接參與和評判本部門員工工作質量。

  16、堅持不懈做好6S工作。積極配合相關部門的檢查。

  17、密切配合各部門工作,保證工作的連續性、完整性。

  18、積極配合上級領導工作,完成上級臨時交辦的其他工作。

  19、對客戶中心經理負責。

儲運部崗位職責5

  一、規范流程

  執行并監控倉庫作業流程及各項制度的實施,對倉庫的正常運作負責。

  對每天每項進、銷、存業務的運行狀況實行檢查與掌握,發現問題立即處理,確保倉庫作業流程及各項制度的執行狀況良好。

  二、準確反映庫存

 。ㄒ唬、準確記賬、報賬。

  1、每天檢查手工賬記賬情況確保及時性、準確性。

  2、抽查庫存報表的及時性與準確性,檢查所報庫存是否全面。

  3、檢查公司到貨通知書,核實產品實際數量和破損率,保證準確無誤。

  4、手工賬庫存與實物庫存是否吻合,按排每天抽查10個品種以上。

  5、根據公司的實際銷售能力,確定產品的.標準庫存量,監督倉儲量并保證實際存貨100%精確,禁止產生斷貨,否則嚴正考核。

  6、及時與總公司溝通,明確總公司到貨實際數量與產品日期。

  7、檢查公司來貨產品破損,脹包損壞等情況,明確事故責任人并針對問題及時進行處理。

  (二)、加強與臺賬的日對應與月盤點核查。

  1、手工賬與實物、電腦賬與手工賬的核對與管理。

  2、確保準確及時地將開票單交付庫管,及時出庫。

  3、每月盤點工作的組織與要求,對盤點結果與臺賬核查并落實責任。

  4、組織庫管編制庫存物品的入庫臺賬、出庫臺賬及庫存臺賬,()定期報送經理審閱,審閱完畢及時存檔。

  三、庫位安排

  (一)、合理科學安排商品的庫位與堆放。

  1、杜絕出現貨物堆放紊亂,條理不清,進貨無位,出貨后不理的現象。按商品種類分割庫區、庫位。

  2、庫存所有物品必須記錄在案,手續齊全,不得造成商品及財產遺失、損壞。

  3、促銷贈品往來賬目清楚,不得短缺。

  (二)、嚴查漏袋脹包破損回庫。

  1、對漏袋、脹包、破損嚴格把關,查找原因,嚴格監督處理。

  2、嚴格管理公司來貨產品的包裝破損,分開堆放,并及時驗收入賬。

  四、出入庫手續

  按票據要求嚴格把好入庫關與出庫手續。

  1、以先進先出,推陳儲新為原則,積極組織庫工裝卸貨,不得對進貨車輛視而不見,處理拖拉。

  2、對庫管加強管理,發貨認真、仔細,不得發錯貨。

  3、嚴禁裝卸工野蠻裝卸,加強思想教育和行為約束,對違反規則者從嚴處罰。

  五、商品的保管

  對入庫、在庫商品的保管責任

  1、所有產品不得堆放庫外,特殊情況必須加墊倉板及蓋油布,不得受潮淋雨。

  2、嚴防搬卸過程中對產品包裝及其本身的損壞。

  六、司機管理

  加強現役司機和離職司機的管理

  1、管理運輸車輛現役車況及車內工具,并做好詳細記錄。

  2、定期讓司機收集車輛車況信息,并進行存檔。

  3、掌握司機心理狀態,狀態不佳,嚴禁出車。

  4、做好司機服役記錄,離職除辦理離職手續外還要做車輛交接手續。

  七、安全衛生

  (一)、對全部在庫商品、財產的安全、質量負責,杜絕人為損壞與缺失。

  1、倉庫重地禁止吸煙,定期檢查電器線路。

  2、杜絕工作失誤,造成商品失竊、失火、受潮、霉變等情況。

  3、定期組織人員對庫房進行清潔,保證庫房的倉儲環境,確保庫存產品及物料的質量不變。

 。ǘ、做好庫區防火、防水、防盜、防鼠疫工作。

  1、建立健全值班制度,做好值班記錄

  2、嚴查產品丟失等行為,對于觸犯法律的承擔相應法律責任

  八、培訓與考核

  加強自身業務水平,對員工實時進行培訓與考核。

  掌握員工思想動態,及時做好員工思想工作,保證每一名員工的工作狀態

  九、勞動紀律

  建立并不斷完善倉庫工作紀律。

  針對倉庫運作流程,制定并實施對庫房的管理制度和管理方法及相關勞動紀律,并在工作中不斷修改和完善。

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