五金工崗位職責(zé)

時(shí)間：2023-04-27 15:23:37 崗位職責(zé) 我要投稿

五金工崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)在的社會生活中，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的五金工崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

五金工崗位職責(zé)

五金工崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)櫥柜產(chǎn)品結(jié)構(gòu)研發(fā)工作，包括研發(fā)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、制定各種加工標(biāo)準(zhǔn)、協(xié)助指導(dǎo)車間加工等；

　　2、根據(jù)要求進(jìn)行結(jié)構(gòu)及工藝的研發(fā)、測試、驗(yàn)證、確認(rèn)，負(fù)責(zé)前期小樣確認(rèn)，指導(dǎo)打樣工作；

　　3、負(fù)責(zé)與相關(guān)供應(yīng)商（五金配件等）對接工作，協(xié)助家居五金開發(fā)工作；

　　4、負(fù)責(zé)各種加工標(biāo)準(zhǔn)制定，如加工公差標(biāo)準(zhǔn)、包裝運(yùn)輸標(biāo)準(zhǔn)、安裝交付標(biāo)準(zhǔn)等；

　　5、負(fù)責(zé)該模塊團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)工作，培育后續(xù)設(shè)計(jì)研發(fā)人才。

　　任職條件：

　　1、專科學(xué)歷以上，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有定制櫥柜工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　2、熟悉板式家具、板木結(jié)合、家具五金等結(jié)構(gòu)及工藝；能與外觀研發(fā)對接，完成生產(chǎn)打樣、工藝實(shí)現(xiàn)等相關(guān)新品研發(fā)工作；熟悉cad等軟件；

　　3、對家具結(jié)構(gòu)及工藝有獨(dú)特見解，具有創(chuàng)新、敬業(yè)、拼搏精神，對定制家具行業(yè)有較熟悉的了解；

　　4、熟悉塑膠、五金模具結(jié)構(gòu)，熟悉家具結(jié)構(gòu)、掌握各種五金件表面處理工藝。

　　5、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作力強(qiáng)，具有良好的`職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，做事細(xì)心謹(jǐn)慎。

　　崗位職責(zé)：

　　1、五金類oem/odm產(chǎn)品開發(fā)；

　　2、五金類產(chǎn)品技術(shù)資料匯編、培訓(xùn)及支持；

　　3、五金類產(chǎn)品的成本分析、價(jià)格預(yù)判、新供應(yīng)商考評協(xié)助工作；

　　4、對五金類供應(yīng)商及其供貨產(chǎn)品進(jìn)行管控。

　　崗位要求：

　　1、男女不限，25—40歲，大專及以上學(xué)歷，工業(yè)設(shè)計(jì)/機(jī)械設(shè)計(jì)/市場營銷；

　　2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，了解本相關(guān)行業(yè)的工藝流程、專業(yè)知識，了解行業(yè)品牌及競品信息；

　　3、熟悉相關(guān)行業(yè)的`國家標(biāo)準(zhǔn)并能熟練運(yùn)用，具備相關(guān)產(chǎn)品安裝維護(hù)經(jīng)驗(yàn)與知識，能熟練掌握autocad、產(chǎn)品3d設(shè)計(jì)軟件等相關(guān)應(yīng)用軟件。

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)編寫五金車間零件加工各工序的工藝文件。

　　2、負(fù)責(zé)五金車間工藝流程、工藝標(biāo)準(zhǔn)的制定和實(shí)施，分析、解決現(xiàn)場工藝問題。

　　3、負(fù)責(zé)進(jìn)行新材料、新工藝、新技術(shù)的.應(yīng)用。

　　4、分析協(xié)助解決客戶投訴品質(zhì)量問題，制定、實(shí)施糾正和預(yù)防措施。

　　任職要求：

　　工業(yè)工程、機(jī)電專業(yè)其他相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，25—40歲，2年以上的五金工程師工作經(jīng)驗(yàn)，具備壓鑄、機(jī)加、拋光的生產(chǎn)工藝知識以及能力。

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