兼職崗位職責(zé)（通用18篇）

　　在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家收集的兼職崗位職責(zé)（通用18篇），歡迎大家分享。

　　兼職崗位職責(zé) 篇1

　　1、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，制定落實(shí)項(xiàng)目安全防范措施。

　　2、做好項(xiàng)目部新進(jìn)職工的登記注冊工作，發(fā)放安全教育卡片，安全帽和其他勞保用品。

　　3、每項(xiàng)工程必須按公司規(guī)定，組織安全教育、安全技術(shù)交底以及安全措施的培訓(xùn)等。

　　4、認(rèn)真做好安全臺賬，組織安全生產(chǎn)檢查。

　　5、對工程重點(diǎn)部位要制定書面安全措施。

　　6、發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，應(yīng)立即采取有效補(bǔ)救措施，并及時匯報，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

　　7、做好項(xiàng)目安全防護(hù)、文明施工等工作，爭創(chuàng)安全文明達(dá)標(biāo)工地。

　　8、嚴(yán)格履行職責(zé)，杜絕事故發(fā)生。

　　兼職崗位職責(zé) 篇2

　　班組兼職安全員為班組中負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)宣傳教育和檢查監(jiān)督的安全技術(shù)人員。兼職安全員的崗位職責(zé)很重要，要牢記于心，并且要在日常的工作中不斷貫徹每一項(xiàng)安全職責(zé)，保證企業(yè)的安全尤其是生產(chǎn)的安全。其主要安全職責(zé)為：

　　1、模范地執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)提出的有關(guān)安全方面的要求，協(xié)助班組長做好本班組的安全工作，接受專職安全員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　2、協(xié)助班組長組織全班安全學(xué)習(xí)，加強(qiáng)日常安全教育和宣傳工作，搞好新工人的安全教育。

　　3、反映班組安全生產(chǎn)情況和職工的要求，協(xié)助落實(shí)改進(jìn)措施。

　　4、管理本班組的安全工具、設(shè)施、標(biāo)志等器材。負(fù)責(zé)對現(xiàn)場消防器材、開關(guān)箱和安全警示標(biāo)志、標(biāo)語等其它物品的管理；確保其完好有效，確保疏散通道和安全出口暢通。

　　5、及時發(fā)現(xiàn)和處理事故隱患，對不能處理的隱患要及時上報，并有權(quán)制止違章作業(yè)，有權(quán)抵制和越級上告違章指揮行為。

　　6、檢查現(xiàn)場施工人員的安全生產(chǎn)防護(hù)用品的使用；檢查評定安全用品和勞動保護(hù)用品是否達(dá)標(biāo)，督促防范措施的落實(shí);負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計上報和參與事故的調(diào)查，不隱瞞事故情節(jié)，嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過”的原則。

　　7、負(fù)責(zé)各自管理范圍的安全管理工作。協(xié)助安全領(lǐng)導(dǎo)小組工作，落實(shí)實(shí)施安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

　　8、發(fā)現(xiàn)事故隱患及時組織人員處理，一旦發(fā)生事故應(yīng)及時上報項(xiàng)目部安全領(lǐng)導(dǎo)小組，并即刻組織現(xiàn)場搶救，參與傷亡事故的調(diào)查、處理工作。

　　9、對于特種作業(yè)人員，嚴(yán)格按照國家勞動部頒發(fā)的《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》持證上崗，嚴(yán)禁無證操作，并督促有關(guān)人員取得《特種作業(yè)人員操作證》，特種作業(yè)人員每兩年進(jìn)行一次復(fù)審，復(fù)審不合格者不準(zhǔn)上崗。

　　10、負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工管理：棄土覆蓋、工完料清、現(xiàn)場清理、灑水、文明穿戴、民工宿舍管理、民工食堂檢查管理、材料碼放。

　　11、負(fù)責(zé)現(xiàn)場交通、用電和地下管線的安全管理。

　　12、熟悉重大危險源和風(fēng)險點(diǎn)，并按防護(hù)措施進(jìn)行相應(yīng)管理；實(shí)行安全終止權(quán)，有權(quán)制止任何人的違章行為，承擔(dān)項(xiàng)目安全、文明施工管理責(zé)任，兼職安全員要不斷的檢查生產(chǎn)的'每一個環(huán)節(jié)，不要出現(xiàn)疏漏之處，造成損失。

　　兼職崗位職責(zé) 篇3

　　1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù)；

　　2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示；

　　3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計劃；

　　4、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任；

　　5、進(jìn)入廚房必須按規(guī)定著裝,佩戴工作帽,保持儀表、儀容整潔,洗手后上崗工作；

　　6、廚房烹調(diào)加工食物用過的廢水必須及時排除。

　　兼職崗位職責(zé) 篇4

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

　　2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo)；

　　3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

　　5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)；

　　6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

　　兼職崗位職責(zé) 篇5

　　1、負(fù)責(zé)目標(biāo)行業(yè)客戶信息分析,研究客戶需求；

　　2、建立人才搜尋渠道,了解中高級人才的動態(tài)信息；

　　3、開發(fā)及拓展客戶,了解客戶潛在人才需求；

　　4、從客戶端收集、分析招聘需求的詳細(xì)信息并實(shí)施有效的招聘行動；

　　5、從客戶的招聘需求中確認(rèn)職位的所需能力及資歷,分析市場并確立搜尋的方向及目標(biāo)；

　　6、指導(dǎo)助理利用有效工具,有計劃地進(jìn)行搜索、篩選候選人；

　　7、向客戶做候選人面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)跟蹤服務(wù)；

　　8、保持與維護(hù)客戶和被錄用者良好的關(guān)系。

　　兼職崗位職責(zé) 篇6

　　1、責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,完成平臺每月業(yè)績目標(biāo)；

　　2、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析；

　　3、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶；

　　4、配合渠道開發(fā)部門成本分析和控制方案；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)；

　　6、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,配合開展渠道部的工作,以達(dá)到業(yè)績指標(biāo)。

　　兼職崗位職責(zé) 篇7

　　一、任職條件

　　1、熱愛教育科研工作，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心，理念先進(jìn)，銳意進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，作風(fēng)扎實(shí)。

　　2、理論素養(yǎng)豐富，專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，研究能力強(qiáng)，熟悉電腦操作和互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)，有較高的文字撰寫和口頭表達(dá)能力。

　　3、主持過xx市級及以上教育科研課題并已結(jié)題，或正在主持xx市、山東省教育科學(xué)“xx”規(guī)劃課題。

　　4、管理經(jīng)驗(yàn)或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，教育教學(xué)成績突出，在教育科研、學(xué)校管理、班級管理或?qū)W科教學(xué)中享有較高聲譽(yù)。

　　5、具有一級教師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，教齡在3年以上，年齡一般在45歲以下，思想積極，品德優(yōu)秀，身心健康。

　　二、權(quán)利待遇

　　1、在全市組織的大型教育科研活動中，享受優(yōu)先交流和評優(yōu)權(quán)。優(yōu)先享受業(yè)務(wù)培訓(xùn)和外出學(xué)習(xí)。

　　2、在推薦本市名教師、名班主任、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教育科研先進(jìn)個人等方面，同等條件下優(yōu)先考慮。

　　3、由教育局頒發(fā)兼職研究員聘書。聘期為三年，三年期滿終止聘任關(guān)系。特別優(yōu)秀的，經(jīng)考查可以續(xù)聘。

　　三、責(zé)任義務(wù)

　　1、服從教育局教科所領(lǐng)導(dǎo)，積極主動完成市教科所安排的各項(xiàng)任務(wù)。主動接受所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、所在學(xué)校教科研領(lǐng)導(dǎo)的管理和指導(dǎo)。

　　2、積極參與市教科所組織的調(diào)查研究、專題研討、業(yè)務(wù)講座、網(wǎng)絡(luò)互動、外出學(xué)習(xí)和下鄉(xiāng)進(jìn)校等教育科研活動。

　　3、積極引領(lǐng)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本學(xué)校教育科研工作，主動參與課題研究，在教育科研、教育教學(xué)、班級管理、業(yè)務(wù)活動中起示范帶頭作用，積極推廣教改經(jīng)驗(yàn)和研究成果。

　　四、管理辦法

　　教育局教科所對兼職研究員實(shí)施動態(tài)管理，三年為一個周期，按年度進(jìn)行考核，考核不達(dá)標(biāo)者將撤銷其資格，并通知其所在單位。兼職研究員要嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，潛心研究，充分發(fā)揮示范和引領(lǐng)作用，為提高我市教育科研整體水平，為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量作出積極貢獻(xiàn)。

　　兼職崗位職責(zé) 篇8

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中華人民共和國檔案法》，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校檔案工作的規(guī)章制度，了解檔案工作方針，掌握檔案管理工作的基本技能。

　　二、負(fù)責(zé)本部門各種資料的收集、整理、立卷、歸檔、統(tǒng)計工作，保證歸檔的文件材料系統(tǒng)完整、準(zhǔn)確。

　　三、接受綜合檔案室對本部門立卷工作的督促、檢查和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，保質(zhì)按時完成歸檔任務(wù)，做到標(biāo)題明確，材料系統(tǒng)完整，字跡工整。

　　四、參加涉及本部門的，已超期檔案的鑒定、銷毀工作。

　　五、積極支持和配合綜合檔案室檔案人員業(yè)務(wù)工作，積極參加檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高業(yè)務(wù)能力。

　　六、按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定，檔案歸檔范圍和要求，注重檔案資料的收集整理，分類組卷，編制頁號或件號，填寫卷內(nèi)目錄，紙制檔案在每次活動結(jié)束后三個工作日內(nèi)完成，裝訂后連同電子檔案在每學(xué)期放假前統(tǒng)一上交學(xué)校綜合檔案室，并嚴(yán)格辦理檔案移交手續(xù)。電子、音像檔案實(shí)行各部門月上傳制度，以免電子材料丟失。

　　兼職崗位職責(zé) 篇9

　　1、確實(shí)掌握安全事宜,服勤于大門前、大廳內(nèi)、后門及各指定之警衛(wèi)崗；

　　2、遵行保安經(jīng)理之指示,服勤安全警衛(wèi)勤務(wù),確保財產(chǎn)與顧客安全；

　　3、忠于職守,并做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私；

　　4、熟悉公司治安環(huán)境情況,熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設(shè)備；

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會客制度,外來人員聯(lián)系工作,門衛(wèi)與人事部聯(lián)系登記后,方可進(jìn)入。

　　兼職崗位職責(zé) 篇10

　　1、現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計劃；

　　2、選擇并且維護(hù)招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會；

　　3、對簡歷進(jìn)行分類、篩選,安排聘前測試,確定面試名單,通知應(yīng)聘者前來面試,對應(yīng)聘者進(jìn)行初步面試考核,給出綜合評價意見；

　　4、進(jìn)行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢；

　　5、候選人進(jìn)入公司后,對試用期員工進(jìn)行試用期溝通；

　　6、辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報到,轉(zhuǎn)正,調(diào)動,離職）。

　　兼職崗位職責(zé) 篇11

　　1、按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營業(yè)使用；

　　2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感；

　　3、迎接客人,向你三米范圍之內(nèi)的每位客人微笑問好,并幫助客人拉椅讓座；

　　4、了解當(dāng)日估清菜及特別推薦菜以便及時做好推銷工作；

　　5、配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作；

　　6、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。

　　兼職崗位職責(zé) 篇12

　　1、主動維護(hù)公司聲譽(yù),對本樓盤進(jìn)行宣傳；

　　2、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對服務(wù)表示滿意；

　　3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識,為客戶提供滿意的咨詢；

　　4、制定個人銷售方案、計劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售；

　　5、挖掘潛在的客戶；

　　6、進(jìn)行市場調(diào)查,并對收集的情報進(jìn)行研究；

　　7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密；

　　8、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況；

　　9、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作。

　　兼職崗位職責(zé) 篇13

　　1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；

　　2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解；

　　3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

　　4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；

　　5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

　　兼職崗位職責(zé) 篇14

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　　專兼職消防員崗位職責(zé)

　　一、嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)消防安全工作的法規(guī)，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。做好員工防火、消防培訓(xùn)工作。

　　二、定期檢查各部門防火安全制度的落實(shí)，對要害部位、重點(diǎn)部位、機(jī)要部位采取一定措施，加強(qiáng)檢查。

　　三、制定和負(fù)責(zé)外來施工人員的防火措施和安全教育，審批動火作業(yè)單。嚴(yán)格執(zhí)行動用明火的管理制度，加強(qiáng)危險物品管理，懂得危險品的使用情況。

　　四、做好義務(wù)消防人員的培訓(xùn)工作，定期檢查各部門防火安全情況，發(fā)現(xiàn)總是及時與有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)商量整改措施，發(fā)現(xiàn)重大隱患，書面形式向領(lǐng)導(dǎo)匯報，同時采取防范措施。

　　五、對消防物品、器材進(jìn)行定期檢查、維修保養(yǎng)、調(diào)換失效的器材，保持良好戰(zhàn)備狀態(tài)，建立健全的消防安全管理檔案，編寫每日值班記錄。

　　六、接火災(zāi)報警后，應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場迅速撲救，減少損失。

　　七、經(jīng)常檢查消防設(shè)備、器材的完好，做好設(shè)備定位、定點(diǎn)和清潔保養(yǎng)工作。

　　八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

　　兼職崗位職責(zé) 篇15

　　1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù)；

　　2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示；

　　3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計劃；

　　4、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任；

　　5、進(jìn)入廚房必須按規(guī)定著裝,佩戴工作帽,保持儀表、儀容整潔,洗手后上崗工作；

　　6、廚房烹調(diào)加工食物用過的廢水必須及時排除。

　　兼職崗位職責(zé) 篇16

　　1、負(fù)責(zé)本部門各種文件資料的收集、登記、保管工作。

　　2、隨時收集、整理本部門業(yè)務(wù)工作所產(chǎn)生的檔案資料，及時做好本部門資料的收集、登記和移交工作。

　　3、對本部門的檔案資料認(rèn)真進(jìn)行檢查，資料不齊、不完備的要隨時補(bǔ)正，確保檔案資料齊全、內(nèi)容完整。

　　4、按照規(guī)定時間把整理好的檔案資料移交檔案室。

　　兼職崗位職責(zé) 篇17

　　第一節(jié)總則

　　第一條為加強(qiáng)工程管理，確保工程安全施工，不出現(xiàn)火災(zāi)、人員傷亡事故，并保證工程按期按質(zhì)完成，最大限度地降低工程成本，節(jié)約投資，實(shí)現(xiàn)工程總目標(biāo)，特制訂本職責(zé)。

　　第二條安全員在工程部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主要負(fù)責(zé)對工程施工現(xiàn)場安全施工作業(yè)進(jìn)行管理。

　　第二節(jié)具體職責(zé)

　　第三條認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)章制度，建立健全工程施工安全管理制度。

　　第四條負(fù)責(zé)工程施工現(xiàn)場的安全工作管理，學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)及安全生產(chǎn)操作規(guī)程，對現(xiàn)場安全施工開展情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，工作中有權(quán)直接向公司領(lǐng)導(dǎo)及主管部門領(lǐng)導(dǎo)直接匯報工作。

　　第五條參與制定有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度的安全技術(shù)規(guī)程，()檢查執(zhí)行落實(shí)情況，做好檢查記錄。

　　第六條編制安全技術(shù)交底措施計劃，組織進(jìn)行現(xiàn)場安全生產(chǎn)施工交底，搞好安全教育和安全技術(shù)考核工作。負(fù)責(zé)新工人入場安全教育，檢查施工班組崗位安全教育的執(zhí)行情況。

　　第七條檢查落實(shí)施工消防用火設(shè)施與措施，確保用火安全。

　　第八條深入現(xiàn)場及時發(fā)現(xiàn)工程施工隱患，堅持原則，堅決制止現(xiàn)場違章作業(yè)施工，對重大緊急情況和不聽從勸阻者有權(quán)停止其工作，并立即上報公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理。

　　第九條負(fù)責(zé)安全設(shè)施、防護(hù)器材、滅火器材和事故隱患的管理。

　　第十條發(fā)生安全事故，及時保護(hù)現(xiàn)場，參加事故的調(diào)查處理做好上報工作，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理落實(shí)施工現(xiàn)場各項(xiàng)安全措施。

　　第十一條收集有關(guān)安全的各種信息，做好數(shù)據(jù)分析。識別改進(jìn)的需求、制定相應(yīng)的措施實(shí)施改進(jìn)，驗(yàn)證實(shí)施的效果

　　第十二條完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　兼職崗位職責(zé) 篇18

　　1、兼職安全員由所在部門、車間領(lǐng)導(dǎo)，在公司安全部指導(dǎo)下開展日常基層安全生產(chǎn)管理、監(jiān)督工作。

　　2、負(fù)責(zé)組織本部門、車間或所在班組全體職工，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針；組織落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度、責(zé)任制度，全面執(zhí)行安全操作規(guī)程，堅持“四不傷害”，杜絕“三違”，從源頭上控制安全生產(chǎn)事故發(fā)生。

　　3、協(xié)助安全部進(jìn)行本部門、車間或所在班組成員及新錄用員工、調(diào)崗員工的安全教育培訓(xùn)；負(fù)責(zé)組織進(jìn)行上崗前安全培訓(xùn)、班前會和安全生產(chǎn)活動；按要求組織參加安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援演練；按要求全面、詳實(shí)、規(guī)范記錄安全臺帳。

　　4、負(fù)責(zé)組織開展本部門、車間或班組所在崗位的安全生產(chǎn)事故隱患排查治理、生產(chǎn)現(xiàn)場和衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的環(huán)保工作；督促職工正確穿戴、使用勞動防護(hù)用品及職業(yè)危害防護(hù)用品、用具；宣傳教育職工增強(qiáng)職業(yè)病預(yù)防意識。

　　5、負(fù)責(zé)本部門、車間或班組所在崗位的安全防火工作，維護(hù)好所在崗位的消防設(shè)施和滅火器具；開展經(jīng)常性的消防安全檢查。

　　6、對發(fā)現(xiàn)的各種安全生產(chǎn)事故隱患，有逐級報告的義務(wù)；對發(fā)現(xiàn)的各種違紀(jì)行為，有批評教育和提出處理意見的權(quán)利；對本單位或所在崗位發(fā)生的各種安全生產(chǎn)事故負(fù)責(zé)；對所在部門或崗位設(shè)置的安全設(shè)施、安全防護(hù)用品、用具、安全警示牌的完好、整潔負(fù)責(zé)；對本部門或所在班組成員的違紀(jì)行為負(fù)責(zé)。

　　7、及時向所屬人員傳達(dá)安全部在安全例會上的安全生產(chǎn)工作提示。

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