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公司培訓服務合同范本（精選10篇）
隨著法律知識的普及，越來越多的人通過合同來調和民事關系，簽訂合同也是非常有必要的行為。合同有不同的類型，當然也有不同的目的，以下是小編幫大家整理的公司培訓服務合同范本，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
公司培訓服務合同 1
甲方：
乙方：
為了更好地完成甲方委托乙方執行的禮儀培訓課程，經甲乙雙方充分協商，就此次培訓事宜達成以下合作協議：
一、雙方合作關系及合作內容
1、甲乙雙方為培訓課程合作關系。
2、甲方聘請乙方為其提供內訓服務，培訓主題按雙方協商確定為“_____________________________”，課程為1小時/課時，課時總數為________課時；跟蹤反饋____次，每次1小時；為期_____天，分_____次完成，總費用為人民幣_________元。
二、甲方的權利與義務
1、甲方負責向乙方提供以下資源和服務：
(1)本次培訓內容的基本需求；
(2)本次受訓人員的相關資料及背景；
(3)授課時間安排及地點安排；
(4)授課所用的相關電子設備(投影儀、幕布)及調試；
(5)甲方有責任配合乙方培訓，如確有特殊情況，須提前3天征得對方同意，方可調整培訓時間。
(6)甲方專門指定__________為培訓聯絡人，負責向乙方提供培訓相關的資訊。
3、甲方擁有對培訓講師講課內容錄音、錄像、教學活動記錄的權利。
4、甲方擁有除商業用途以外對本次課程合法使用的權利。甲方在使用該錄像用于商業目的時，必須與乙方簽訂協議后方可使用。
5、甲方在合同簽訂之日預付課程總費用的50%，人民幣_____________元；在授課部分結束之日另付總費用的50%，人民幣__________元。
三、乙方的權利與義務
1、乙方應按照甲方規定的授課時間開展本次培訓工作。
2、培訓結束乙方留存培訓資料電子版，供甲方作為員工禮儀考核依據。
3、乙方負責培訓的`實施及培訓后的學員評估。
4、乙方指定____________為乙方培訓聯絡人，負責培訓相關事項的溝通。
5、乙方保證培訓講師在授課過程中，維護甲方利益，認真、負責地完成授課任務。
6、如果甲方未按時付款，乙方有權取消舉辦相關培訓項目，相關的損失費用由甲方負責，并給予乙方賠償。
四、合作期限：
1、生效日期：本合同自雙方代表簽字或蓋章，并甲方支付第一筆費用之日起生效。
2、終止日期：至培訓課程結束日終止。
3、未盡事宜，雙方友好協商解決。本協議書一式兩份，甲乙雙方各執壹份。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
公司培訓服務合同 2
甲方：
聯系方式：
地址：
乙方：
聯系方式：
地址：
一、總則
1、甲方自愿接受乙方的培訓服務，參加_________________項目（課程）的培訓。
2、乙方是經過_________（國家機關）批準設立的合法的培訓機構，具備甲方要求提供的培訓項目（課程）的辦學資質。
3、甲方已經對乙方提供的課程、師資、教材、學習時間、學習形式、結業成果形式、收費、退費等有關事項進行詳細咨詢，并表示認可；乙方也了解甲方參加培訓的目的和要求。
4、甲方繳費注冊時，由甲、乙雙方共同簽訂培訓合同，作為雙方今后解決爭議糾紛的依據。
二、甲方權利及義務
1、甲方繳費項目及繳費金額（分項目填寫，并注明是否包括考試費、證書成本費）：_________元（大寫__________________），繳費方式：__________________。
2、自覺遵守學校規章制度，尊重學校教師和管理人員，對同學團結友愛，互相幫助。
3、根據課程安排按時認真參加培訓，因故不能參加培訓提前請假。
4、愛護學校物品，使用教學儀器設備應嚴格遵守操作規程。
5、未經乙方同意，甲方不得復制、傳播乙方提供的自編教材、講義等學習資料，也不得在授課過程中擅自使用任何錄音、錄影設備。
6、在培訓過程中，未經甲方同意，乙方擅自改變培訓內容、時間、方式等合同規定的內容，或乙方管理混亂、師資調換異常等嚴重影響教育教學，損害甲方權益的，甲方有權要求乙方改正，若乙方拒不改正的，甲方有權解除合同，責任由乙方承擔。
三、乙方權利及義務
1、乙方提供的'培訓項目：__________________。
（1）教學課時：___________________________。
（2）開課日期：___________________________。
（3）結業日期：___________________________。
（4）開設課程：___________________________。
（5）學習形式：___________________________。
（6）教學成果形式__________________________。
2、乙方根據教學需要提供場地、設施設備、師資、教材等教學服務。
3、在不損害甲方合法權益的前提下，經與甲方商議后，乙方可以根據需要調整教學時間、地點及改進教學服務，但乙方應在變更事項決定后提前通知甲方。
4、認真執行教學計劃，保證按時按量完成教學任務，并積極聽取學生意見，努力提高管理水平和教學質量。
5、未經甲方同意，乙方不得將甲方轉讓給其他培訓機構或者交由其他培訓機構實施教學。
6、若甲方違反學校規章制度，經勸告無效并造成惡劣影響的，乙方有權解除合同，勒令退學，培訓費（住宿費）不予退還。
四、違約責任
1、甲方因自身原因要求終止合同，或因甲方原因被培訓機構終止合同，以及因不可抗力造成合同終止的。
2、乙方因自身原因要求解除培訓合同，或沒有按照合同約定提供教育服務的，造成經濟損失的，依法承擔賠償責任。
五、爭議解決
本合同在履行過程中發生爭議的，雙方應本著友好的方式協商解決，協商不成可依法向_____人民法院起訴。
六、其他
1、本合同未盡事宜，經雙方協商達成一致意見，作為補充條款，與本合同具有同等法律效力。
2、本合同一式______份，甲、乙雙方各執______份，自甲方繳費并簽字后生效，至______年______月______日培訓結束時合同終止。
甲方：學員（簽字）
簽訂日期：______年______月______日
乙方：培訓機構（蓋章）
簽訂日期：______年______月______日
公司培訓服務合同 3
甲方：公司地址：
項目負責人：電話：
乙方：公司地址：
項目負責人：電話：
風險提示：
服務合同的特點是服務方提供服務，可能會涉及到勞動方面的糾紛。在服務合同中，應該明確約定服務人員的勞動保護和工作安全及生病、事故、傷殘、死亡和勞動糾紛等均由服務方負責，與委托方無關。如委托方因此而受損或支出任何費用，服務方應當承擔賠償責任。甲乙雙方依據《中華人民共和國民法典》，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，就乙方為甲方提供活動服務的事宜達成如下協議：
一、培訓事宜
1、課程名稱：________________________________。
2、培訓地點：________________________________。
3、培訓對象：________________________________。風險提示：
合作內容應載明具體的服務內容與質量等條款。但是很多合同約定服務優質等比較籠統，這樣的約定形同虛設，因此在約定服務質量條款時最好能有明確的量化標準或者評判標準，比如約定投訴低于，客戶滿意率達到等。
二、雙方責任和義務甲方責任：
1、培訓前_____個工作日與乙方簽訂培訓合同；按照課程要求及時、充分地與乙方進行培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求；提供培訓場地、設施及必要的文具。根據乙方授課要求，提供培訓環境布置協助。合同簽訂后，如因甲方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時，甲方均應于開始培訓前_____個工作日通知乙方；并承擔由此帶來的不確定性和相關的費用增加；如甲方單方面取消此次培訓，乙方有權解除本合同；則甲方需向乙方支付培訓總合同額的_____%，作為違約金；與乙方協商一致的除外。
2、因不可抗力導致本合同不能履行的，甲方不承擔責任。
3、原則上不得安排旁聽人，如安排，須征得乙方同意，并承擔由此對課程質量的全部影響；有義務對參訓學員進行引導，并要求其遵守培訓中的秩序要求；為保護乙方知識產權，培訓過程中不得進行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協商一致，并在合同中注明。乙方的責任：
1、培訓前10個工作日與甲方簽訂培訓合同。
2、按照課程要求及時、充分地與甲方進行培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求。
3、負責培訓課程方案的設計、制定和實施。
4、選派合格的講師承擔培訓實施工作。
5、根據授課需要，提供培訓環境布置。
6、講師嚴格按照培訓方案完成教學任務，并能達到甲方的.培訓目的。
7、合同簽訂后，如因乙方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時，乙方均應于開始培訓前七個工作日通知甲方；并承擔由此帶來的相關的費用增加；如因乙方單方面原因，無法執行培訓，則乙方需向甲方支付培訓總合同額的_____%，作為違約金；與甲方協商一致的除外。
8、因不可抗力導致本合同不能履行的，乙方不承擔責任。
三、合同金額及支付
1、培訓費用：按上課人數收費_____元人，預算合計B_____元（大寫：__________）。
2、付款方式：□支票□現金□匯款
3、付款時間：合同簽訂后，________年培訓結束后_____個工作日內，甲方向乙方結清本合同列明的實際發生的全部費用。乙方為甲方開具足額發票。
4、付款付款方式：乙方指定的賬戶如下，并在支付第二次服務費之前提供全額正式稅務發票：開戶行：______。賬戶：__________。賬號：____________。
四、其他約定
1、在雙方確定好合同內容的情況下，特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂合同即：一方將蓋章的合同傳真至另一方，另一方蓋章傳真回，雙方確認收到后生效。
2、本協議項下的一切糾紛，如友好協商不成，可提交__________法院審理。
五、本合同一式肆份，雙方各執貳份，具有同等法律效力，雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜，雙方另行商定。
甲方（簽章）：
簽訂日期：________年____月____日
乙方（簽章）：
簽訂日期：________年____月____日
公司培訓服務合同 4
甲方（用人單位）：
乙方（員工）：
身份證號碼：
根據員工與企業共同生存、共同發展的理念，現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜，經協商一致，簽訂如下協議，以茲共同遵守：
第1條培訓情況
1.1培訓性質為專業技術培訓，培訓內容為：
1.2培訓期限：預計自_______年__________月__________日起至_______年__________月__________日止。以實際培訓時間為準。
1.3培訓地點：
第2條培訓費用
2.1甲乙雙方確認：培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費、培訓期間生活補助等項目，合計人民幣__元。
2.2培訓費用負擔方式為：甲方負擔。
第3條培訓期間工資待遇
3.1雙方同意培訓期間工資待遇按下列種方式處理：
3.1.1原工資待遇不變。
3.1.2甲方向乙方提供如下待遇：
（1）生活補助：
（2）其它福利待遇：
（3）其它：
（4）培訓期間原工資待遇停發。
3.1.3其它：培訓期間發放基本工資與崗位工資，其它獎金、補貼等不再發放。
3.2培訓期間甲方向乙方額外支付的生活補助等計入本協議第二條約定之培訓費用中。
第4條培訓要求
4.1乙方保證在培訓期間努力學習，取得優異成績，保證拿到畢業證書/結業證書/職業資格證書。
4.2乙方承諾，在培訓期間及培訓均應遵守甲方有關規章制度，以不亞于正常工作時的態度和紀律參加培訓，并遵守培訓機構的紀律。如有違反，均視為違反甲方規章制度與勞動紀律。
第5條服務期
5.1甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓結束。
5.2服務期的結束時間為下列第種：
（1）至_______年__________月__________日止；
（2）至勞動合同或聘用合同期滿時止。
當服務期的結束時間后于勞動合同期滿時間時，甲方可以選擇將勞動合同期限順延至服務期滿，也可以選擇放棄服務期的權利，勞動合同按原期限終止。
5.3培訓結束后，乙方將按下列第種條件上崗：
（1）不低于培訓結束前的待遇，同時按甲方的正常工資調整制度，優先獲得上調薪酬的機會；
（2）不低于如下待遇：
如雙方另有協議，按另行簽訂協議執行。
第6條違約責任
6.1服務期屆滿前，無論何種原因乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金。
6.2服務期屆滿前，有下列情形之一，甲方提出與乙方解除勞動合同的.，乙方仍應支付違約金：
（1）乙方嚴重違反甲方的規章制度的；
（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；
（4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；
（5）乙方被依法追究刑事責任的
6.3違約金金額為培訓費用金額，依《勞動合同法》的規定按未履行服務期與全部服務期的比例進行分攤。
6.4如發生乙方違約事宜，在付清違約金后，甲方將相關培訓證書返還于乙方，并辦理其它離職手續。否則甲方將依照法律程序追究乙方責任，由此產生的一切后果由乙方負責。
6.5由于乙方的過錯，導致培訓不能正常完成，無法實現培訓目的的，甲方有權停止培訓，并要求乙方支付甲方已經為乙方支付的全部培訓費用。
第7條其它
7.1培訓開始前，甲方有權終止履行本協議，此時本協議不發生效力。
7.2甲乙雙方之間如為非勞動關系，本合同關于服務期、違約責任等條款效力不受影響。
7.3此協議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
合同簽訂于：_______年__________月__________日
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
公司培訓服務合同 5
甲方：
法定代表人：
聯系電話：
地址：
乙方：
住址：
身份證號：
聯系電話
根據《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國消費者權益保護法》等法律、法規規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就教育培訓服務等事宜達成如下協議：
一、甲方培訓資質
甲方經教育行政部門批準成立的教育培訓機構，具備培訓項目（課程）資質。
批準證號：________________________________________。
二、培訓內容
1、培訓內容
培訓計劃：________________________________________。
授課老師：________________________________________。
培訓課程：________________________________________。
培訓時間：________________________________________。
培訓地點：________________________________________。
2、授課方式：
（1）一對一（或一對）。
（2）班制（人）。
（3）其他：________________________________________。
3、培訓費用
教育培訓機構嚴格執行教育局、財政局、物價局等有關部門關于民辦教育機構收費的文件規定，向社會公示收費項目、標準等相關內容。應在醒目位置公示物價部門批準的收費文件和代辦費等報備文書，實行按期收費制度。不另行收取物價部門未報備的費用，不向學生收取公示以外的其他項目費用。
教育培訓機構費用合計：_____________（元），其中：
1、教材、資料費：_____________（元）。
2、授課費：_____________（元）。
3、考試費：_____________（元）。
4、相關證書成本費：_____________（元）。
5、空調費：_____________（元）。
6、其他費用：_____________（元）。
支付時間及方式：
1、支付時間：__________年__________月__________日。
2、支付方式：□一次性支付；□簽訂協議時支付__________元，剩余部分__________元，于__________年__________月__________日前付清；□其他方式。
三、甲方權利義務
1、甲方權利
（1）按照培訓機構的規定對乙方實施培訓管理。
（2）按約定收取培訓費用。
2、甲方義務
（1）制定培訓計劃，包括授課教材版本及資料、節次、進度、期限、考勤（含授課老師和學生）、考試、乙方培訓過程中的階段性問題及分析報告、作業及試卷批改和授課老師資質等內容。
（2）按照約定提供培訓內容服務。
（3）未經乙方同意，不得將乙方轉讓給其他教育培訓機構或者交由其他教育培訓機構培訓。
（4）乙方在培訓過程中遇到的困難向甲方請教的，甲方應當免費在48小時內解決。
（5）保證乙方在培訓期間的人身財產安全。
四、乙方權利義務
1、乙方權利
（1）有試聽次培訓課程的權利。
（2）對甲方提供的培訓服務不滿意的，有要求更換培訓老師的權利。
2、乙方義務
（1）遵守甲方的培訓管理規定。
（2）如實提供與培訓課程相關的近期成績。
（3）按照約定支付培訓費用。
（4）乙方因特殊原因改變培訓時間的，應提前48小時通知甲方并取得甲方同意。
五、違約責任
1、甲方未按期開展培訓服務的，乙方有權要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金__________元。
2、培訓期間，甲方未取得乙方同意，擅自調換培訓老師或縮短培訓課程時間的，應按照每次授課費用的標準退還自更換培訓老師之日或者未培訓課時的相關費用，同時，支付乙方違約金__________元。
3、乙方對甲方提供的培訓服務不滿意，要求改進教學方法或者更換培訓老師的，甲方應在日內提供解決方案；若乙方仍不滿意的，可解除協議，但應支付教材費及實際發生的授課費用，其余的培訓費用甲方應一次性退還給乙方。
4、乙方推遲接受培訓課程計劃超過周（次）的.，甲方有解除合同的權利，乙方應支付違約金__________元，甲方退還乙方已交的培訓費用。
5、培訓課程完成全部課程的__________%后，任何一方解除合同的，由提出解除協議的一方支付違約金__________元，其余的費用按照實際培訓課時結算。
6、因不可抗力等原因使甲乙雙方無法履行本合同的，雙方按照實際培訓課時結算培訓費用。
六、合同爭議解決方式
本合同在履行過程中發生爭議的，由雙方當事人協商解決；協商不成的，按下述順序方式解決：
1、向教育行政部門申請仲裁。
2、依法向__________人民法院提起訴訟。
七、本合同未盡事宜，由雙方約定后簽訂補充協議，本合同具有同等法律效力。
八、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
十、本合同自甲乙雙方簽章之日起生效。
甲方（蓋章）：
法定代表人（簽字）：
簽訂日期：__________年__________月__________日
乙方（簽字）：
簽訂日期：__________年__________月__________日
公司培訓服務合同 6
甲方：
乙方：
依據《勞動法》等有關法律規定，甲乙雙方在平等互惠、協商一致的基礎上達成如下條款：
第一條培訓時間培訓時間：自________年____月____日至________年____月____日，共____天。
第二條培訓地點培訓地點：
第三條甲方責任與義務
1、按照規定支付培訓期間工資;
2、在培訓期間，做好指導、監督、協調和服務工作;
第四條乙方責任與義務
1、完成培訓目標和任務;
2、在培訓期間服從管理，不違反甲方的各項政策、制度與規定;
3、在培訓期間服從甲方各項安排;
4、在培訓期內定期與甲方溝通，匯報學習情況;
5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。
第五條培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、培訓費用預計為____元左右，以實際發生額為準;
3、培訓費用負擔方式為：
第六條工資及福利待遇
1、學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。
2、社會保險原則上按有關規定作為在編人員處理。在培訓期間，甲方另行支付給乙方生活費____元月。培訓期間的工資和生活費也計入培訓費用。若在培訓學習期間，乙方接受甲方交付的調查或安排出差，差旅費按公司規定的'標準支付。
3、乙方的學習時間，計入工作時間之內，按連續工齡累計。
第七條服務期風險提示：
服務期要定的合理，比如：按培訓費總和元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起;
2、服務期的結束時間為下列第___種：至________年____月____日止;至勞動合同期滿時止。
3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存，當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。
第八條違約責任發生下列情況之一，乙方承擔的經濟責任：
1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現遲到、早退、曠工現象，按規定給予處罰;
2、在培訓期間損壞甲方形象和利益，造成經濟損失，乙方補償甲方全部經濟損失;
3、自取證之日起，乙方為甲方服務不滿________年離職，乙方須向甲方支付全額培訓費用。乙方為甲方服務滿________年后，如離職不扣除本協議中涉及的培訓費用。
第九條其他
未盡事宜雙方可另作約定;
當雙方發生爭議不能協商處理時，由______仲裁委員會仲裁或人民法院處理;
本協議一式二兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：
法定代表人：
________年____月____日
乙方：
________年____月____日
公司培訓服務合同 7
甲方：
地址：
負責人：
乙方：身份證號：
通訊地址：
聯系電話：
甲乙雙方根據國家有關法律法規，本著平等、自愿、誠實、守信的原則，經友好協商，就乙方委托甲方提供會員制舞蹈運動服務事宜，達成以下協議，以資共同遵守：
第一條服務內容、時間、地點
1、舞蹈服務類型（單選）：
□少兒舞蹈類□舞蹈藝考類。
2、服務項目：______個，委托內容（勾選）：
□少兒舞蹈類□舞蹈藝考類
3、甲方受托服務時間為：20____年____月____日至20____年____月____日。
4、服務地點：___________________________________
第二條服務費用及支付方式
1、乙方應向甲方支付服務費共計RMB_______元（大寫：人民幣_______元整）。
服務費用基于不同情況而定，包括咨詢費、場地費、道具設備使用費、師資人員服務費等。
2、支付方式：備注：
3、分期明細：（類型：分期金額：期數：）
第三條甲、乙雙方權利與義務
（一）甲方權利義務：
1、甲方有權按協議約定向乙方收取相應的委托服務費用。
2、甲方提供專門的服務場地、教學設備，輔導乙方學習舞蹈。
3、按照約定提供服務，并要求乙方自備相關用具、用品。
4、服務期間，甲方為保證服務質量，有權利臨時調整服務活動內容。如服務進度、服務時間、服務地點等事項有所變更，甲方應通過合理方式及時通知乙方。
5、甲方保證提供專門服務人員對接乙方并提供雙方約定的服務，服務人員應耐心、細心服務。
6、受托期間，甲方可為乙方提供就業指導和技術、商演信息、服裝搭配等方面的后續支持，鼓勵乙方上臺表演。
7、甲方提供免費儲放空間，供乙方存放物品。乙方應當自負注意義務，盡量避免攜帶貴重物品進入甲方區域；乙方確認，甲方已經于本協議簽訂時向乙方說明并展示了儲放空間及方式，乙方有權使用，但若有毀損、丟失，將由乙方自行承擔責任
8、乙方應當注意自身安全，嚴格按照甲方及其工作人員指示接受服務。如在服務過程中非因甲方原因或在休息期間發生乙方及其他人員傷亡，將由責任方自行承擔相關責任（即最終承擔）。
（二）乙方權利義務
1、乙方應按協議約定向甲方支付相應的委托費用，每逾期一天按照應付款項的1%支付違約金，逾期超過十五天，甲方有權單方解除本協議。
2、乙方應按甲方合理安排接受項目服務，服務期間不應當拒絕依約參加服務項目、遲延參加服務項目，若導致服務效果受到影響，乙方自行負責。服務項目詳見附表。
3、乙方同意，因個人原因拒絕甲方的合理安排，經甲方合理通知后，乙方仍拒絕依照雙方約定接受服務的，即視為乙方已放棄合同權利；乙方確認，乙方不存在任何身心上無法履行本協議的情形，如乙方存在不適宜接受項目服務的傷病等情形（包括但不限于傳染病、先天性心臟病、遺傳性疾病如癲癇及精神病等），應當在訂立本協議前告知甲方并提供有關報告或證明，否則，即為乙方故意欺瞞及提供虛假信息，因此產生的法律責任及風險將由乙方自行承擔；如果在甲方服務期間乙方出現身體不適，必須及時以書面形式通知甲方，雙方協商解決。
4、乙方確認已完全知悉本協議內容及法律意義，本協議約定的服務項目完結及或服務期限屆滿即視為甲方已經全面、誠信履行了本協議義務。乙方確認，在訂立本協議前，甲方已對乙方盡了充分的說明解釋義務，本協議的生效即表示乙方已同意概括承受本協議的全部權利義務，乙方不應當以如下理由要求解約或要求甲方退回已收取的費用，否則，即為根本違約：
乙方單方面重復參加其他同類型服務項目的；
乙方簽約后聲稱其親友不支持或自身經濟拮據要求退費的；
乙方以甲方收費過高為由要求退費的；
乙方認為委托事項不符合乙方訂立本協議前的心理預期，怠于參與或拒絕參與服務項目，甲方無過錯的；
乙方提出其工作、家庭、社交等時間緊張，不能安排參加甲方的任何合理安排的，甲方無過錯的；
乙方自身工作時間、地點調動，不能及/或不愿再繼續參加服務項目，甲方無過錯的的；
其他非因甲方原因而導致乙方無法享受本協議利益的。
5、乙方須遵守甲方的服務計劃及安排。服務項目將循序漸進，甲方專門人員將在旁指導。
6、乙方在接受服務期間有義務保護服務場地的干凈整潔，不亂扔垃圾，不得破壞服務場地內各種設施及裝飾。
7、乙方確認同意：基于服務管理的實際情況，乙方在簽訂本協議一個月內（少于30天），乙方由于個人原因無法接受服務的，可向甲方申請，暫停計算并順延服務期限或將本協議全部權利轉讓其他人，經甲方書面同意方可轉讓，且不計算違約補償金。協議簽訂后一個月至二個月內轉讓，經甲方書面同意，乙方需向甲方支付協議金額30%作為違約補償金。超過二個月（超過60天）則乙方不可轉讓，但可書面申請暫停計算并順延學習期限，該情形下不予以退還乙方所交服務費用。
暫停計算服務期限后，如需繼續恢復服務進度，需提供憑證（乙方本人身份證+本協議/收據+暫停計算期限證明）給甲方或其指定的工作人員核實并激活服務時間。
乙方暫停計算服務期限的最短時長為暫停之日起3個月，最長時長為暫停之日起壹年；一年內，不可請求暫停計算學習期限超過2次。
8、乙方對于簽約、接受服務期間知悉的甲方商業秘密應當承擔保密義務，禁止將服務費用、服務技巧、服務方案等甲方未公開信息在任何時候以任何原因、任何形式向其他任何第三方披露或用于履行本協議以外的任何用途。否則，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于足額賠償甲方因此蒙受的損失、最終承擔甲方因參加訴訟或仲裁所產生的費用等，并另有權一次性要求乙方支付人民幣伍萬元至拾萬元不等的違約金；乙方因此獲得的利益高于前述違約金標準的，甲方有權以乙方所獲利益即較高者作為違約賠償標準。
第四條退款約定
乙方將尊重甲方各項規章制度，承諾并聲明：已經知曉本協議中的任何條款，除本協議中明確約定的退費情形以外，所有費用一經收取，乙方不再因以下所述情形以外的任何原因要求退還任何費用，否則，即為根本違約。鑒于此，雙方協商一致后，就退費作出如下約定：
1、協議生效之日起7日內，如乙方未接受甲方任何服務安排且因個人原因要求解除協議并退款的.，甲方按實收金額扣除甲方未履行本協議已支出的有關費用以及違約金40%（含10%資料服務費，違約金30%）后，將退回乙方60%；
2、協議生效之日起7日內，乙方因個人原因要求解除協議并退款的，如乙方享受甲方服務，將根據甲方服務進度相應扣減服務費，每次服務100元（扣費說明：服務費10%+違約金30%+課時費）；
3、協議生效之日起超過7天，若出現以下情形，甲方應當根據協議實際履行情況進行退費：
（1）本協議無效、被撤銷等情形；
（2）甲方的違約行為導致本協議解除的情形；
（3）其他因甲方故意或重大過失行為導致乙方無法依雙方預期合法享受本協議利益的情形。具體退還數額依據合同實際履行情況進行合理計算。
第五條有關責任
1、如甲方因任何原因無法繼續經營亦無法繼續履行合同，甲方將安排乙方在其就近指定門店繼續接受服務，乙方可有優先選擇意向門店，乙方對此無異議。
如因雙方原因導致合同無法繼續履行，由雙方分擔各自應負的責任；如因不可抗力原因導致合同無法繼續履行，雙方可經協商后確認均不承擔違約責任。
甲乙雙方均應當對原協議及本協議的任何內容保密，不得在任何時候以任何原因、任何方式向任何第三方透露原協議及本協議的任何內容，否則，均應當承擔違約責任。違約方應當向守約方支付RMB20000元（大寫：人民幣貳萬元整）的違約金，如該違約金無法填平守約方因此蒙受的損失，守約方有權要求違約方足額賠償損失。若違約方因此獲得的利益高于前述違約金標準的，守約方有權以違約方所獲利益即較高者作為違約賠償標準。本條款屬于獨立條款，不因本協議的終止而終止。
2、乙方存在以下違約情形之一的，甲方有權單方解除協議，不予退還乙方剩余服務費用，視為乙方違約行為給甲方造成損失的補償。如該部分費用不足以補償甲方損失的，甲方有權追究乙方其它損害賠償責任。
無正當理由提出全部或部分退費要求的；
在協議期滿前，單方提出或以實際行動解除本協議（包括但不限于拒絕依約參加服務項目等）；
違反本協議約定，在委托期限內拒絕或未依據甲方合理安排參加服務，經甲方通知仍拒絕參加的；
未經甲方同意，擅自轉讓本協議權利義務的；
在經營場所，打架斗毆、辱罵他人或從事其它違法、犯罪活動的；
非法獲取、披露、使用或允許他人使用甲方秘密信息的；
在任何時候以任何原因、任何方式對甲方進行任何形式的誹謗、詆毀、惡意中傷或進行任何有損于甲方形象或合法利益的行為；
以任何手段干擾甲方正常經營活動的；
存在任何不適宜訂立或履行本協議的身心健康情形，未主動向甲方披露的。
3、甲方存在以下違約情形之一的，乙方有權單方解除協議，并要求甲方依據實際履行情況合理退回費用；乙方因此蒙受損失的，甲方應當賠償：
未依約提供乙方享受協議利益所需要的場地、設備的；
未依約安排有關服務人員，影響乙方享受協議利益的；
未依約提供物品存放地導致乙方物品毀損滅失的；
因甲方故意或重大過失，乙方在接受服務期間受傷的；
甲方無正當理由向其他任何第三方披露乙方私人信息的；
甲方有任何違法犯罪行為的。
第六條其它條款
1、本協議履行過程中產生任何爭議的，雙方應當友好協商解決。協商不成，任何一方均有權向甲方所在地人民法院起訴，因此產生的任何費用（包括但不限于訴訟費、律師費、咨詢費、保全費等）均由敗訴方最終承擔。雙方確認同意，在簽訂本協議前已對國家相關法律法規及自身權益進行了充分了解，雙方確認前述約定均屬于雙方對合法權利的自愿的適當處分，故任何一方均不得以存在重大誤解或約定顯失公平等任何原因為由主張撤銷本協議或確認本協議部分或全部無效。本合同部分條款無效的，不影響其他條款繼續有效。
2、本協議項下的通知送達以協議載明的通訊地址和聯系方式為準，如有變更應及時書面通知對方。以快遞方式通知時，快遞寄出之日即視為送達有效完成。
甲方通訊地址：
乙方通訊地址：
雙方一致確認，上述地址為雙方真實、合法、有效的通訊地址。任何一方向該地址郵寄包括但不限于法律文書、來往函件等本合同有關材料，郵件到達該地址的，均應當視為已送達。
3、本協議未盡事宜，經雙方協商一致后，可另行簽訂補充協議。
4、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽字或蓋章后生效，具有同等法律效力，本協議有效期為____年，期滿后自然終止；但乙方在沒有違反合同規定，或甲方制定的相關制度的情況下，雙方可協商一致后重簽本協議，本協議對協議效力有其他約定（如違約解約等）的，從約定。
第七條補充協議
本合同未盡事宜，由下列補充條款進行約定。補充條款與本合同其他條款不一致的，以補充條款為準。
附：乙方身份證復印件
甲方（蓋章）：乙方：
___年___月___日___年___月___日
公司培訓服務合同 8
甲方(用人單位)：
地址：
乙方(勞動者)：
身份證號碼：
聯系地址及電話：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
一、合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止(前3個月為試用期)。
二、工作內容和工作地點
1、乙方從事運營崗位(工種)工作，乙方的工作點。
2、乙方同意甲方可以根據生產經營需要及其身體健康情況，單方變更工作崗位(工種)和工作地點，并同意薪隨崗位而變更。
3、乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，服從管理，按時完成工作任務。乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位依法制定的規章制度，給予相應處罰。
三、工作時間和休息休假
1、乙方每周享受單休。
2、乙方享有法定節日的休息休假。乙方因病、因事請假的，應按甲方的規章制度履行必要的申請、批準等程序。
四、勞動報酬及支付時間
1、試用期乙方每月的工資為人民幣__元(試用期工資不低于最低工資標準的規定);試用期后乙方每月的工資為人民幣__元。
2、調薪。乙方同意甲方根據實際經營狀況、內部規章制度、對乙方的考核結果，以及乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位和工作內容變化等，上調或下調乙方的工資水平，在下調的情況下工資不可低于國家規定的最低工資標準。
3、甲方定于每月__日發放工資，如遇節假日或休息日，則順延至假后的工作日支付。
五、勞動保護和勞動條件甲方根據乙方的工作部門、崗位及工種和有關規定對乙方進行安全生產教育及上崗前培訓，并提供符合勞動安全衛生要求的勞動條件和作業場所，乙方須嚴格遵守勞動安全衛生法規、規章、制度和操作規程。
六、保密與競業限制
1、乙方在履行職務的過程中掌握甲方的商業秘密，不管是在勞動合同期內，還是在離職后，乙方都應遵守甲方的保密規定，嚴格保守甲方的商業秘密。不得利用工作之便，影響甲方的經營和形象，或泄露給第三方，損害甲方的利益。
2、不論任何原因甲乙雙方終止合同，乙方在離開甲方前，須將所含有保密信息或與保密信息相關的所有印制、書面電子記錄或其他的資料材料，根據甲方的指示予以處置或歸還于甲方;乙方不得保留包括復制件在內的任何文件。
3、乙方違反約定泄露商業秘密構成犯罪的，依法追究其刑事責任并追償其造成的損失。尚未構成犯罪的，分別追究以下責任：
(1)乙方違反此協議泄露甲方商業秘密的，但未對甲方造成損失的，甲方有權將乙方從涉密崗位調離，視情節輕重給予降職、降級或辭退處理;
(2)乙方違反此協議給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任，甲方因調查乙方的違約行為以及維權而支付的調查費、律師費等相關費用，也應由乙方予以賠付。
4、乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之日起二年內，乙方不得在與甲方有競爭關系的單位內任職、投資入股或以任何方式為其服務，也不得自己生產、經營與甲方有競爭關系的同類產品或業務。
5、乙方的競業限制補償金由甲方按月向其支付。乙方領取補償金時，應向甲方出示當前的`任職情況說明(有任職單位的，則由單位出具證明)，經甲方調查確認后方可領取。乙方逾期未能向甲方提交任職情況證明，視為放棄該月的補償金。
6、甲方如認為乙方已無競業限制必要，有權通知乙方終止其競業限制義務，自通知按乙方提供的地址發出《競業限制終止通知書》七日后，乙方競業限制義務終止。競業限制終止后甲方無需再支付競業限制補償金。
7、乙方可與甲方協商解除競業限制義務，但無權單方面解除。
8、乙方違反競業限制的約定，除應立即與甲方競爭單位脫離關系，繼續履行本協議的競業禁止義務外，還應支付甲方離職前一年總收入五倍的違約金。
七、解除和終止本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》及甲方的規章制度規定執行。
1、試用期內的：乙方須自提出解除本勞動合同的之日起交接工作，交接日期為七日之內。交接期內乙方按甲方的要求妥善交接工作的，可享有相應的勞動報酬。若乙方末經甲方同意又不按上述期限交接工作而解除合同的，則須按不足的天數以同等薪金賠償甲方損失。
2、除本合同另有規定外，任何一方提出解除或終止勞動合同，須提前30日以書面形式向對方提出，除雙方協商一致可提前解除或終止合同。
3、無論何種原因乙方需離職的，乙方應按照甲方規定的離職程序，辦理工作交接、文件檔案交接及其他離職手續。
只有在乙方按照甲方的離職程序辦理完工作交接及其他離職手續后，甲方才與乙方結算所有的工資，并為乙方辦理離職證明和社會保險關系轉移手續。
八、違約責任
1、違約金：甲乙雙方同意，若一方違約，須向另一方支付違約金，金額為乙方三個月的薪金。
2、本合同及其甲乙雙方在合同期內簽署的所有文件中約定的其它賠償費用。
3、乙方不按照甲方要求或指示辦理離職手續，導致甲方資料遺失、貨款無法收回、客戶流失、生產工作停滯等等情的，甲方有權要求乙方賠償一切損失。
九、勞動爭議處理甲乙雙方發生勞動爭議，可以協商解決，也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。
十、其他
1、本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(公章)：
乙方(簽字)：
簽訂日期：______年______月______日
簽訂日期：______年______月______日
公司培訓服務合同 9
甲方：___________有限公司乙方：___________________
法定代表人：_____________身份證號碼：_____________
住址：___________________住址：___________________
郵編：___________________郵編：___________________
聯系電話：_______________聯系電話：_______________
根據員工與企業共同生存、共同發展的理念，現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜，經協商一致，簽訂如下合同，以茲共同遵守：
第一條培訓內容及時間
1、甲方派乙方赴________進行專業培訓，培訓期從________年_______月_______日起至________年_______月_______日，共計________天。
2、乙方應在甲方指定或甲方約定的學校及專業就學電工知識。如需要更變，應事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則以曠工論處。
第二條培訓地點
___________________
第三條甲方責任與義務
1、按照規定支付培訓期間工資;
2、在培訓期間，做好指導、監督、協調和服務工作;
第四條乙方責任與義務
1、完成培訓目標和任務;
2、在培訓期間服從管理，不違反甲方的各項政策、制度與規定;
3、在培訓期間服從甲方各項安排;
4、在培訓期內定期與甲方溝通，匯報學習情況;
5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。
第五條培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、培訓費用預計為____元左右，以實際發生額為準;
3、培訓費用負擔方式為：___________________
第六條工資及福利待遇
1、學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的`____支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。
2、社會保險原則上按有關規定作為在編人員處理。在培訓期間，甲方另行支付給乙方生活費____元月。培訓期間的工資和生活費也計入培訓費用。若在培訓學習期間，乙方接受甲方交付的調查或安排出差，差旅費按公司規定的標準支付。
3、乙方的學習時間，計入工作時間之內，按連續工齡累計。
第七條服務期
1、公司根據支付培訓費數額，要求乙方必須在公司服務_______年，作為簽訂本培訓合同之條件。
公司培訓服務合同 10
甲方：地址：
乙方：身份證號：
風險提示：注意慎重選擇培訓對象，不對內的員工進行委外出資培訓，因為，按法律規定，即使與其簽訂了服務期協議，試用期員工一旦辭職，企業是不能追究其賠償的。
若該新員工表現優秀，確實要出資對其進行委外培訓的，建議先給予辦理提前轉正，將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協議，這樣追究其違約責任時才合法。
鑒于乙方參加由甲方于_____年___月___日至___月___日組織的崗前專業培訓，甲方希望乙方能夠對其提供的相關信息予以有效保護。
風險提示：服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定1年，以此類推。
另外，還需在此條款里約定“如與期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止”等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。
因此，雙方本著自愿、平等和誠實守信的原則，為保守甲方相關項目資訊、管理方案和技術秘密，特訂立如下協議條款：
第一條：本協議所稱保密信息是指甲方在乙方參與學習培訓期間以口頭、書面或電子文件等形式傳授給乙方的培訓資料，以及其它需要保密的.項目資訊、管理方案和技術等信息。
第二條：甲方享有該保密信息的所有權。
第三條：乙方同意接受甲方以培訓授課或以發行培訓資料的形式向其宣講和發布的保密信息，并承諾在采取嚴密措施保護甲方保密信息的同時，不向除甲乙雙方以外的任何第三方泄露甲方的保密信息。
第四條：乙方需經甲方同意才能持有或保管一切記錄有甲方保密信息的文件、資料、圖表、磁盤以及其它形式的載體，否則，均應歸甲方所有，且不論這些保密信息有無商業價值。
第五條：乙方違反上述條款，造成嚴重后果，導致甲方權益受到損害，甲方將依法追究其違約責任。
第六條：本培訓保密協議書的有效期為自乙方簽訂之日起的______天內。
甲方：法人代表(簽名)：_____年____月____日
乙方(簽名)：_____年____月____日
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