新媒體總監(jiān)崗位職責

時間：2022-10-09 19:06:59 崗位職責我要投稿

新媒體總監(jiān)崗位職責

　　在快速變化和不斷變革的今天，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據(jù)。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編整理的新媒體總監(jiān)崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

新媒體總監(jiān)崗位職責

新媒體總監(jiān)崗位職責 1

　　職責：

　　1、根據(jù)公司年度推廣計劃，全面制定年度新媒體推廣方案、預算，并實施。

　　2、負責公司官網(wǎng)、微博、微信等大型活動的創(chuàng)意、策劃、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié)。

　　3、負責運營部的日常工作管理。

　　4、跟蹤各平臺推廣效果，分析數(shù)據(jù)，及時反饋效果，提升企業(yè)官方平臺影響力與活躍度。

　　5、負責危機信息的監(jiān)控和處理，對傳媒效果進行定期總結(jié)。

　　6、負責品牌線上推廣渠道。

　　7、完成領導交代的任務。

　　任職要求：

　　1、廣告、公關、營銷、市場或傳媒等相關專業(yè)大專以上學歷者優(yōu)先。

　　2、有3年以上新媒體運營管理經(jīng)驗，有小程序后端操作經(jīng)驗。

　　3、熟悉新媒體運營各項工作，對如何快速提升品牌知名度、網(wǎng)站等有效粉絲數(shù)量有成功經(jīng)驗。

　　4、工作責任心強，有較強的溝通協(xié)作能力和項目推動能力。

　　5、能獨立完成運營方案的籌備、策劃、執(zhí)行、后期效果評估。

新媒體總監(jiān)崗位職責 2

　　職責：

　　1、負責制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的內(nèi)容建設方案，明晰定位、目標、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;

　　2、負責自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略，戰(zhàn)略推廣，運營策略的制定和實施;

　　3、負責自媒體平臺相關內(nèi)容、營銷活動的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向;

　　4、分析把握客戶的需求，根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺內(nèi)容建設;

　　5、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果;

　　6、根據(jù)自媒體平臺發(fā)展，策劃組織推廣活動。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，市場營銷、經(jīng)濟或傳媒等相關專業(yè);

　　2、五年以上相關工作經(jīng)驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗;

　　3、有獨特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài)，對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關注，思維活躍、有創(chuàng)意;

　　4、熱愛自媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

　　5、具有良好的理解、溝通能力，較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備，文字表達能力強。

新媒體總監(jiān)崗位職責 3

　　1、運營微博及移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作;

　　2、負責軟文、文案的編輯和發(fā)布,產(chǎn)品的上傳推廣;

　　3、為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　4、負責策劃并執(zhí)行新媒體平臺營銷線日常活動及跟蹤維護;

　　5、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

　　任職條件:

　　1、有新媒體編輯領域從業(yè)經(jīng)驗2年以上;

　　2、策劃過新媒體平臺今日頭條等內(nèi)容推廣方案的優(yōu)先;

　　3、良好的文字功底,較強的新媒體專題策劃和信息采編能力;

　　4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神,擅于溝通。

新媒體總監(jiān)崗位職責 4

　　1、根據(jù)優(yōu)托邦發(fā)展戰(zhàn)略，制定創(chuàng)新的線下線上媒體資源發(fā)展策略;

　　2、完成年度及階段性關于媒體資源的拓展、租賃、運營、維護的指標;

　　3、完成創(chuàng)新媒體戰(zhàn)略的系統(tǒng)建設，包括運營系統(tǒng)、拓展系統(tǒng)、租賃系統(tǒng)、人才系統(tǒng)等;

　　4、團隊建設及培養(yǎng)。

　　任職條件：

　　1、傳媒類相關本科以上學歷(廣告學、新媒體、中文、新聞等專業(yè)優(yōu)先考慮);

　　2、20xx年以上新媒體運營經(jīng)驗,5年以上團隊管理經(jīng)驗;

　　3、具有公司營運管理思路;

　　4、對數(shù)據(jù)金融有認知。

新媒體總監(jiān)崗位職責 5

　　職責：

　　1、負責制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的運營規(guī)劃，明晰定位、目標、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;

　　2、負責自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略，戰(zhàn)略推廣，運營策略的制定和實施;

　　3、負責自媒體平臺相關內(nèi)容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向;

　　4、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果;

　　5、根據(jù)自媒體平臺發(fā)展，策劃組織推廣活動。

　　任職要求：

　　1、營銷、市場或傳媒等相關專業(yè)大專以上學歷;

　　2、五年以上相關工作經(jīng)驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗;

　　4、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

　　5、具有良好的理解、溝通能力，較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備，文字表達能力強。

新媒體總監(jiān)崗位職責 6

　　職責：

　　1、負責主播、抖音公眾號的日常運營維護指導和維護工作，增加粉絲粘性，提高關注度及品牌知名度，公眾賬號功能、內(nèi)容編輯、更新、及微信推廣等管理工作;

　　2、負責淘寶電銷運營，淘寶店內(nèi)產(chǎn)品在淘寶直播內(nèi)的操盤，達成運營目標(銷售額);

　　3、不定期挖掘和分析主播、抖音用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，即時掌握當下熱門話題;

　　4、策劃相關市場推廣活動，制定推廣方案，提高影響力、關注度，跟蹤自媒體推廣效果;

　　任職要求：

　　1、廣告、公關、市場營銷相關專業(yè)者優(yōu)先，本科學歷，3年以上微信、主播、抖音運營經(jīng)驗;

　　2、對網(wǎng)絡新媒體領域的工作富有激情和濃烈興趣，有成功的網(wǎng)絡、媒體運營策劃案例;

　　3、具備突出文案策劃功底，訊息捕捉能力與文字轉(zhuǎn)化能力強，能夠指導文案編輯人員寫出創(chuàng)意新穎、耐人尋味且大眾樂意接受的文案;

新媒體總監(jiān)崗位職責 7

　　職責：

　　1、熟悉公司產(chǎn)品，進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為在線教育事業(yè)部制定營銷拓展任務，并貫徹執(zhí)行；

　　2、有流量池、用戶增長及數(shù)據(jù)分析意識，策劃并執(zhí)行部分用戶增長活動、企業(yè)品牌活動；

　　3、渠道包括但不限于：SEM、APP、展示類聯(lián)盟、DSP、各種新媒體與媒介代理廣告。（傾向于展示類廣告）百度，360網(wǎng)盟，智匯推，廣點通，今日頭條，UC等等；

　　4、拓寬公司互聯(lián)網(wǎng)流量渠道，包括投放計劃的制定與執(zhí)行，推廣預算與成本控制，基于ROI的管理，為結(jié)果負責。

　　任職要求：

　　1、熟悉并操作過百度feeds流、頭條抖音、廣點通、朋友圈、UC、網(wǎng)易、新浪、智匯推、oppo、vivo、小米信息流等渠道賬戶，理解各渠道推廣原理。

　　2、對于在線教育等行業(yè)流量變現(xiàn)與商業(yè)模式有自己的思考。

　　3、對數(shù)據(jù)敏感，有藝術教育行業(yè)背景優(yōu)先。

新媒體總監(jiān)崗位職責 8

　　1負責公司淘寶點店鋪和產(chǎn)品宣傳推廣的文案策劃，淘寶店鋪首頁及詳情頁寶貝文字撰寫及介紹，吸引顧客購買；

　　2負責公司淘寶店鋪微信、微博、微淘等社交平臺的管理及推廣；

　　3根據(jù)產(chǎn)品特色，策劃相關的活動，并進行有效推廣，提高有效粉絲數(shù)，粉絲活躍度，善于與粉絲互動；

　　4負責公司淘寶店鋪文字內(nèi)容規(guī)劃，組織；

新媒體總監(jiān)崗位職責 9

　　職責：

　　1.根據(jù)公司產(chǎn)品特點及匹配人群，以微信、微博、頭條、直播平臺為媒體矩陣，策劃并執(zhí)行社會化營銷活動，并對活動效果負責;

　　2.負責公司微信公眾號、微博的運營，提升粉絲數(shù)量，增加用戶粘性，對內(nèi)容質(zhì)量和傳播度負責;

　　3.開拓線上線下合作資源，提升品牌的傳播度和影響力。

　　崗位任職要求：

　　1.大專及本科上學歷，新聞、廣告、營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2.需3年以上社會化營銷工作經(jīng)驗，有成功的社會化營銷案例，負責過百萬以上粉絲的公眾號運營;

　　3.有很強的執(zhí)行力和抗壓能力，能夠高頻度的策劃和執(zhí)行社會化營銷活動;

　　4.思維活躍，富有創(chuàng)意，對于用戶焦點以及如何觸達用戶有著敏銳的判斷力;

　　5.優(yōu)秀的文案能力，能夠帶領團隊完成營銷內(nèi)容的文案創(chuàng)作;

　　6.協(xié)調(diào)能力強，能夠完成公司內(nèi)部資源和外部資源的整合，具備一定的商務談判能力。

　　7、可發(fā)布年度綜合收入水平幅度。

新媒體總監(jiān)崗位職責 10

　　職責：

　　1、負責公司產(chǎn)品的新媒體運營策略的制定及執(zhí)行，負責內(nèi)容的策劃、執(zhí)行；

　　2、負責制定互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺（微信、微博、頭條號、知乎等）的內(nèi)容建設方案，明晰定位、目標、發(fā)展策略及落地執(zhí)行；

　　3、帶領團隊有計劃性完成策劃、編輯制作；

　　4、負責新媒體運營團隊的日常管理，制訂及優(yōu)化運營團隊的內(nèi)部管理措施、規(guī)范流程，優(yōu)化項目運營效果。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，中文、新聞、傳媒等相關專業(yè)，三年以上新媒體運營工作經(jīng)驗；

　　2、擁有新媒體渠道核心資源，并對新媒體的生產(chǎn)傳播有豐富獨到的經(jīng)驗；

　　3、優(yōu)秀的語言組織能力和文筆，豐富的互聯(lián)網(wǎng)活動策劃組織能力；

　　4、工作細致耐心，負責任，有較強的抗壓能力，良好的溝通能力，具有團隊合作精神；

　　5、擁有較強的主動學習意愿和能力，具有良好的熱點敏感度和創(chuàng)意并有效形成推廣內(nèi)容；

　　6、具備一定的品牌意識，思維靈活敢于創(chuàng)新和突破；能夠獨立負責項目的策劃與實施，主動思考及分析問題，并不斷完善與創(chuàng)新，團隊領導能力強。

新媒體總監(jiān)崗位職責 11

　　職責：

　　1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略以及市場調(diào)研情況進行企業(yè)品牌定位；

　　2、對公司內(nèi)容資源進行規(guī)劃，制定品牌規(guī)劃方案；

　　3、組織人員進行企業(yè)品牌的設計與策劃，并制定策劃方案報公司領導審批；

　　4、負責公司品牌管理、新媒體推廣工作，對公司品牌的使用進行規(guī)范；

　　5、關注行業(yè)動態(tài)，協(xié)助其他部門，制定公司新產(chǎn)品的推廣方案；

　　6、對部門下屬員工進行相關方面的培訓和指導。

　　【任職要求】：

　　1、市場營銷、廣告、媒體等相關專業(yè)本科以上學歷；

　　2、具備5年以上新媒體工作經(jīng)驗，3年以上管理工作經(jīng)驗（有動漫/出版行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先）；

　　3、組織、協(xié)調(diào)能力出色，擅長內(nèi)容相關的選題、編輯、策劃工作，熟悉內(nèi)容制作流程及流量分發(fā)管理；

　　4、具備豐富專業(yè)的品牌定位、策劃宣傳等知識以及經(jīng)驗，具備品牌運作成功經(jīng)驗，對動漫行業(yè)及相關知識有一定認知；

　　5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與創(chuàng)新能力；

　　6、熟悉新媒體（微博、微信公眾號、B站、小紅書等）渠道的運營和策劃。

新媒體總監(jiān)崗位職責 12

　　職責：

　　1、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關注標桿性公眾號，積極探索微信運營模式；

　　2、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

　　3、新媒體合作伙伴拓展，客戶關系維護。

　　4、對接及拓展新媒體電商客戶渠道以及當?shù)仄渌N售渠道，進行渠道維護服務；

　　5、策劃互動策略，并轉(zhuǎn)化潛在客戶，提升品牌體驗和形象，轉(zhuǎn)化銷售；

　　任職要求：

　　1、有社交媒體、或社交運營、用戶運營工作相關經(jīng)驗。

　　2、具備3—5年以上文案策劃、創(chuàng)意、公關活動工作經(jīng)驗，有全案策劃的成功案例，新媒體推廣經(jīng)驗優(yōu)先。

　　3、較強的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)籌能力，善于運用數(shù)據(jù)分析對產(chǎn)品提出規(guī)劃建議。

　　4、熟悉PS等專業(yè)設計軟件、H5制作等優(yōu)先。

新媒體總監(jiān)崗位職責 13

　　（1）協(xié)助社交媒體運營做信息采編，編輯等相關工作，如微博、微信運營等；

　　（2）協(xié)助社交媒體內(nèi)容、活動的策劃工作；

　　（3）負責行業(yè)熱點新聞、信息的收集采編工作，對行業(yè)熱點具有一定的`敏銳度；

　　（4）收集社交媒體平臺的熱門文章、信息，進行整合分享。

　　任職要求：

　　（1）廣告?zhèn)鞑ァ⒂嬎銠C、新聞或文學相關專業(yè)；

　　（2）熱愛社交媒體，如微博、微信等；

　　（3）有文案、策劃、媒體實習經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　（4）對新媒體營銷和傳播方式的了解；

　　（5）責任心強、親和力，有良好的溝通、實施能力及團隊合作精神；

　　（6）有文字功底，閱讀能力；

　　（7）懂點平面設計如PS、攝影剪輯。

新媒體總監(jiān)崗位職責 14

　　1.負責互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　2.負責整體新媒體資源的整體運作、制定戰(zhàn)略、下達指令;

　　3.負責組織新媒體運營計劃、投放計劃，并推動實施，考核結(jié)果;

　　4.負責策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種營銷內(nèi)容;

　　5、提高粉絲活躍度,做好互動,對粉絲的網(wǎng)絡行為進行分析與總結(jié);

　　6、挖掘和分析新媒體用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行業(yè)及需求;

　　7、負責新媒體平臺上的競爭對手、業(yè)內(nèi)新聞監(jiān)控，制作簡報，分析數(shù)據(jù)并反饋,掌握了解成功行業(yè)自媒體運營手法,綜合提升公司推廣能力;

　　8、對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合新媒體行業(yè)的發(fā)展,提出建設性意見。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷,營銷、新聞、傳媒、廣告等相關專業(yè);

　　2、5年及以上互聯(lián)網(wǎng)運營或新媒體運營管理經(jīng)驗;

　　3、熟悉各營銷平臺的設計及接口開發(fā)，能夠整體策劃和設計新的營銷產(chǎn)品;

　　4、善于開拓新的新媒體資源渠道;

　　5、有較強的整體營銷策劃能力及創(chuàng)新能力，有具體策劃執(zhí)行項目的案例;

　　6、頭腦靈活、思路清晰，有較強的策劃和駕馭能力，有創(chuàng)新意識，能獨立完成活動和執(zhí)行;

　　7、有高度的工作熱情和自我能動性，項目推動和執(zhí)行能力強，有團隊合作精神。

新媒體總監(jiān)崗位職責 15

　　職責：

　　1、負責APP業(yè)務的整體運營（統(tǒng)籌產(chǎn)品運營、用戶運營、內(nèi)容運營、活動運營），針對公司產(chǎn)品制定運營計劃，把控市場趨勢，根據(jù)運營數(shù)據(jù)制定產(chǎn)品及運營優(yōu)化策略，適時調(diào)整運營方向；

　　2、根據(jù)市場目標、競爭態(tài)勢、客戶需求等，制定網(wǎng)站運營及移動運營的綜合運營策略；

　　3、分析平臺數(shù)據(jù)（流量、點擊率、注冊投資轉(zhuǎn)化率、留存率等），優(yōu)化用戶畫像并統(tǒng)籌用戶引流、轉(zhuǎn)化，提升用戶粘性；

　　4、跟蹤月/周/日運營指標，監(jiān)測分析運營數(shù)據(jù)，不斷提出有效的運營方案，提升運營效果，達成公司運營目標；

　　5、構(gòu)建APP運營體系，培育運營人才梯隊并協(xié)調(diào)各部門，優(yōu)化內(nèi)部流程，以提升客戶體驗度為核心；

　　6、挖掘忠實用戶，通過數(shù)據(jù)分析，市場調(diào)研來分析用戶行為，確定用戶需求，協(xié)助平臺的開發(fā)與建設；

　　7、負責運營業(yè)務整體策劃、風險評估、費用預算，對運營投入產(chǎn)出負責。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，互聯(lián)網(wǎng)、管理、市場等相關專業(yè)；

　　2、3—5年以上運營管理經(jīng)驗，豐富的金融行業(yè)背景或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景；

　　3、熟悉P2P業(yè)務架構(gòu)和執(zhí)行流程，熟悉運營管理結(jié)構(gòu)和流程，了解P2P互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢；

　　4、有豐富的網(wǎng)站運營策劃和市場推廣經(jīng)驗；熟悉網(wǎng)站運營及業(yè)務規(guī)則，有豐富的網(wǎng)站策劃、產(chǎn)品規(guī)劃、營銷推廣經(jīng)驗；

　　5、有較強的分析規(guī)劃能力、洞察力、開拓創(chuàng)新能力以及應變能力；

　　6、有創(chuàng)業(yè)精神，目標明確，自我驅(qū)動力強，學習能力強，管理多任務的工作經(jīng)驗，能適應壓力。

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