幼兒園兼職聘用合同

時間：2023-02-24 17:00:16 聘用合同我要投稿

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幼兒園兼職聘用合同范本

　　隨著法律觀念的日漸普及，很多場合都離不了合同，它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢？下面是小編收集整理的幼兒園兼職聘用合同范本，歡迎閱讀與收藏。

幼兒園兼職聘用合同范本

幼兒園兼職聘用合同范本1

　　甲方：

　　乙方：

　　因甲方工作需要，需聘請乙方做兼職會計，在自愿平等的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同。

　　一、聘用期：從______年____月____日至______年____月____日止。合同期滿雙方可以辦理續(xù)簽事宜。

　　二、報酬：甲方每月付給乙方報酬元，在每月財務(wù)報表完成后支付。

　　三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1．為乙方安排財務(wù)會計工作，分配與財務(wù)有關(guān)的.任務(wù)；

　　2．監(jiān)督檢查乙方工作情況；

　　3、為乙方履行職務(wù)提供工作條件；

　　四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1．依法履行會計職務(wù)、獲取勞動報酬，對甲方的管理工作提出建議；

　　2．遵守甲方的各項規(guī)章制度，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，服從工作安排；

　　3．在履行會計職務(wù)時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道，嚴禁泄漏甲方的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)；

　　4．自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

　　五、其它

　　1．雙方有任何一方不滿意時均可提出解除合同（但須提前三個月告知對方）；

　　2．因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時。

　　3．因國家政策或上級政策發(fā)生變化時。

　　4．合同解除后一個月內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

　　六、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　______年____月____日

幼兒園兼職聘用合同范本2

　　聘用單位：____________(以下為甲方)

　　受聘人員：____________(以下為乙方)身份證號碼：____________

　　幼兒園因工作需要，聘用____________為本園____________班

　　幼兒教師，擔(dān)任教育教學(xué)工作。根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：

　　一、合同期限：聘期從____年____月____日起至____年____月____日止。

　　二、聘用單位應(yīng)履行如下義務(wù)：

　　(1)甲方聘用乙方在幼兒園工作。

　　(2)甲方應(yīng)每月按時支付工資。

　　(3)甲方組織安排受聘人員積極參加上級相關(guān)部門組織的各類培訓(xùn)、進修等活動。

　　(4)甲方保證受聘人員享受有同類人員同等的學(xué)習(xí)、民主管理、政治榮譽等權(quán)利。

　　受聘人員的義務(wù)職責(zé)：

　　(1)遵紀守法，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。認真完成本職工作。

　　(2)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。聘用單位的義務(wù)職責(zé)：

　　三、受聘人員勞動報酬：聘用期間月工資________元。因為是小小班，教師工資根據(jù)幼兒人數(shù)收費情況而定最高工資與其他三個班的民辦教師工資持平，幼兒人數(shù)達到30-40人，不達這個標準的，按人數(shù)比列計算工資。

　　四、有下列情況之一的，雙方可以解除合同：

　　1、受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的`;

　　2、受聘人員違法違紀或違反聘用單位規(guī)章制度的;

　　(1)、屢次遲到，或曠工一天以上，或需長期請假;

　　(2)、品行不正，造成不良社會效果;

　　(3)、工作不負責(zé)，造成重大安全事故。

　　(4)、惡意終止合同。

　　3、受聘人員不能勝任本職工作的;

　　(1)、保教質(zhì)量差，不按時完成教學(xué)任務(wù)，情節(jié)嚴重;

　　(2)、體罰幼兒，情節(jié)嚴重;

　　4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務(wù);

　　5、由于自然因素或者社會因素而發(fā)生了雙方當(dāng)事人無法預(yù)料或者雖可預(yù)料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動合同無法履行時，勞動合同可以終止;有公辦幼兒教師補充時本合同一定終止，自行解除，不再是本園的教師。

　　五、聘用單位和受聘人員都應(yīng)遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對方賠償損失。

　　六、合同期滿，本合同終止。終止后如工作需要又本人能勝任工作的可以續(xù)聘簽訂合同。合同不得涂改否則失去效力。

　　七、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護。

　　八、本合同于______年____月____日簽訂，從簽訂之日起生效。

　　聘用單位(蓋章)：____________

　　受聘人員(簽章)：____________

　　法人代表(簽名、章)：____________

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