色噜噜人体337p人体 I 超碰97观看 I 91久久香蕉国产日韩欧美9色 I 色婷婷我要去我去也 I 日本午夜a I 国产av高清怡春院 I 桃色精品 I 91香蕉国产 I 另类小说第一页 I 日操夜夜操 I 久久性色 I 日韩欧在线 I 国产深夜在线观看 I 免费的av I 18在线观看视频 I 他也色在线视频 I 亚洲熟女中文字幕男人总站 I 亚洲国产综合精品中文第一 I 人妻丰满熟av无码区hd I 新黄色网址 I 国产精品真实灌醉女在线播放 I 欧美巨大荫蒂茸毛毛人妖 I 国产一区欧美 I 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 I 国产亚洲欧美在线观看三区 I 97精品无人区乱码在线观看 I 欧美妇人 I 96精品在线视频 I 国产人免费视频在线观看 I 91麻豆国产福利在线观看

造價部門工作總結

時間:2023-04-21 19:12:06 總結 我要投稿

造價部門工作總結

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,因此,讓我們寫一份總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?下面是小編整理的造價部門工作總結,希望能夠幫助到大家。

造價部門工作總結

造價部門工作總結1

  20xx年是我們公司發展過程中非常重要的一年,回顧這一年來的工作,我們的造價工作實現了從“零”到“有”的突破。

  20xx年,我們的造價公司在激烈的市場競爭中主要完成了以下的幾個工作:

  1、從招標公司經營范圍增項,4月份我們取得了乙級造價資格。

  2、在李總的決策下,我們收購了“甲級”造價公司,成立了遼寧成大工程造價咨詢公司。

  3、我們通過社會招聘的形式,初步形成了10人左右的造價公司,對企業結構進行了內部劃分,成立了土建造價部,安裝造價部,辦公室等部門,明確了責任的劃分。

  4、市場開發工作進展較快,造價項目的區域也比較廣,我們工作重點以鐵西為主,以開發區,法庫,康平,沈北,遼中等地為輔,配合招標公司的'工作等幾方面發展。

  5、在工程量清單,控制價的編制,預算,結算審計,全過程跟蹤等各項工作中,項目小到100萬以下,大到5億以上。工作難度:人員少,工作量大。我們加班加點趕進度,每一位員工都付起責任,按時完成進度,使造價的整體實力大幅度的提高。業務能力也在逐步提高。

  6、 “無以規矩,不成方圓”造價公司剛剛成立,在李總的指導下,不斷修改和完善各種的規章管理制度,出臺了一系列的管理措施,做到了賞罰分明,科學管理。這些規定,制度的定制,使公司的各項工作做到了有章有序,從而使公司的管理更趨于規范化。

  7、在始建初期,對員工的招聘我們相當重視,在李總的嚴格把關下,我們吸引了一大批素質,能力強的業務骨干加入到公司來,是公司人才資源得到豐富。

  8、增強員工工作的責任感,保證工作質量,不斷加強對專業知識的培訓,組織員工到廣聯達不定期學習,工作責任心不強,工作中出現失誤的人員,采取以教育為主,處罰未輔的方法進行管理。當然在我們工作中,都存在著許多不足,管理工作有待加強,員工綜合業務水平有待提升,造價的業務才能進一步的拓展。

  針對目前日趨激烈的市場狀況,我們造價公司在20xx年需要做以下幾項工作:

  1、進一步完善調整現行的管理模式,以適應公司整體的戰略發展的需要

  2、加大員工的業務培訓工作,使他們盡快的成長起來,成為我們公司的主要力量。

  3、另外要不斷挖掘業務強,素質好的人員納入到公司中來,提高我們公司的業務能力。

  4、在公司的“做大”“做強”方面,仍值得我們去深入的探索,只有鞏固的市場,我們才能有更大的收入。

  5、我們將在20xx年主要打造我們的成大造價工作,在造價行業中占有一席之地。

  20xx年,是我們造價公司發展,壯大的一年,愿我們全體造價人齊心協力,打好20xx年的翻身戰,讓我們驕傲的做個造價人。

造價部門工作總結2

  20xx年即將過去,合同造價部在工程中心各位領導的幫助和支持下,順利完成今年的任務,一年來為蓬萊博展房地產公司的工程進度付款、結算、簽證等做了大量工作,主要是在建工程進度款的審核資料的編寫、整理,配合總部完成工程付款。剛來博展幾天,對項目前期具體情況不是很清楚。從事工程造價工作以來,我始終堅持學中干、干中學,當今這個競爭激烈的市場經濟大潮中,如何求生存、求發展是擺在我們每個青年人面前的一個重要課題。市場既要求我們具有豐富的文化素質,也要求我們具備強烈的市場競爭意識。在工程建設方面,除了抓好工程質量,最重要的是價格,盡可能多地為社會生產出優質優價工程。因此,如何提高工程質量、降低工程成本,提高工程投資效益,是我們每個工程技術人員應盡的責任。下面就我幾年來的工作談談這方面的體會。

  一、"以人為本"是有效控制工程質量、降低工程造價的基礎

  工程質量的形成受到所有參加工程項目施工的管理技術干部、操作人員、服務人員共同作用,他們是形成工程質量的主要因素。因此要控制施工質量,就要培訓、優選施工人員,提高他們的素質。

  首先應提高他們的質量意識。按照全面質量管理的觀點,施工人員應當樹立五大觀念;質量第一的觀念、預控為主的觀念、為用戶服務的觀念、用數據說話的觀念以及社會效益、企業效益綜合效益觀念。

  其次是人的技術素質。管理干部、技術人員應有較強的質量規劃、目標管理、施工組織和技術指導、質量檢查的能力;生產人員應有精湛的技術技能、一絲不茍的工作作風,嚴格執行質量標準和操作規程的法制觀念;服務人員則應做好技術和生活服務,以出色的工作質量,間接地保證工程質量。提高人的素質,靠質量教育、靠精神和物質激勵的有機結合,靠培訓和優選。

  在工程造價管理中,人的因素更顯重要。盡管企業具有相當不錯的管理模式,但由于個別人的業務能力、責任心以及工作態度的缺憾,使得工程造價在管理上出現漏洞,給企業帶來難以覺察的巨大損失,這樣的事例屢見不鮮。從這個意義上看,人才的競爭,真正是企業生死存亡的競爭。

  工程造價控制涉及多個環節和專業,如:前期規劃、施工管理、竣工驗收等。每個環節都需要具有相應水準的人去高質量地完成相關工作,他們工作中的任何失誤,都會最直接、最迅速、最殘酷地令企業效益遞減。要提高工程投資效益,企業就必須在工程造價控制所涉及的重要環節上,有膽有識地重視"以人為本",要強化激勵和約束機制。

  二、強化工程設計是有效控制工程質量、降低工程造價的前提

  工程質量是做出來的,但是如果在設計階段不夠嚴謹,沒有采用新材料、新工藝,我想在施工階段再怎么努力也無濟于事,因此,強化工程設計是做好工程質量的前提。

  強化設計關也是降低工程造價的重要一環,因為初步設計階段建筑物的結構形式、外觀設計、平面布置及裝修標準全部應確定,這些在建筑工程中占工程總造價75%95%。在技術設計階段,只是對工程設計的合理性、可行性進行確定,而這一部分對工程造價的影響只占工程總造價的35%75%;在施工圖設計階段,影晌項目投資的可能性為5%35%。很顯然,項目技資控制的關鍵在于施工前的投資決策和設計階段。有資料分析,設計費一般只相當于建設王程全壽命費用的1%以下,但正是這小于1%的費用,對工程造價的影響度占75%。而長期以來,我國普遍忽視工程建設項目前期工作階段的造價控制,而往往把控制工程造價的主要精力放在施工階段,這樣作盡管也有效果,但畢竟是“亡羊補牢”,事倍功半。要有效地控制工程造價,就要堅決把重點轉到前期階段上來,當前尤其是抓住設計這個關鍵,未雨綢繆,以取得事半功倍的效果。

  還要指出,要有效地控制工程造價,應從組織、技術、經濟、合同與信息管理等多方面采取措施,但是技術與經濟相結合是控制工程造價最為有效的手段。長期以來,在我國工程建設領域,技術與經濟相分離,難以有效地控制工程造價。為此,要盡快改變這種現狀,以提高效益為目的,要通過技術比較、經濟分析和效果評價,正確處理技術先進與經濟合理兩者之間的對立統一關系,力求在技術先進條件下的經濟合理,在經濟合理基礎上的`技術先進,把控制工程造價觀念滲透到各項設計和施工措施中去。

  三、做好工程招投標工作是有效控制工程質量、降低工程造價的核心

  新開工建設項目應進行招投標,通過招投標一是引進競爭機制,二是降低工程成本。我們對施工單位的選擇是比較慎重的,因為施工隊伍的優劣關系到建設單位控制工程質量、降低工程造價的成敗。我們選擇施工隊伍主要考察施工企業的建設業績、資信情況和技術裝備等。資金不足的企業可能將工程款進行設備的投入;負債經營的企業可能將工程款充抵企業債務。這些都將造成工程款難以到位,制約工程進展,影響投資效益。再者是要求施工企業具有足夠的技術實力。它不僅使施工企業自身的生產、經營實現高效、優質、低耗,也使施工企業能有實力在工程造價上給建設單位合理的優惠。同時嚴格掌握工程招標條件,認真編制工程標底和標書,做好評標定標工作。以中標價為基礎通過談判、協商確定合同及合理工期。工程招標應采取公開招標或邀請招標,杜絕議標或變相議標。實踐證明,凡是先開工后定價的工程多半工程造價居高不下。

  四、竣工結算是有效控制工程造價的關鍵

  工程造價的合理確定是工程造價管理的重要環節,在確定工程造價時,堅持以現行的工程造價管理規定為依據,按照甲乙雙方在施工合同中的約定,根據竣工圖結合隱蔽簽證、現場簽證和設計變更進行審核計算,審查是否按圖紙及合同規定全部完成工作,是否有丟、拉項工程。認真核實每一項工程變更是否真正實施,該增的增,該減的減,實事求是。

  為了合理確定工程造價,計價必須準確。預算人員不但要熟練掌握工程量的計算規則,定額子目的組成內容和套用規定、工程造價計算程序,還要掌握三者的編制原理、內在聯系,確保工程造價計算的準確性。此外,預算人員要堅持到現場了解情況,掌握工程動態,對特殊材料進行市場詢價,掌握價格動態;提高工程計價的準確性。

  控制工程造價的最后一道關,是竣工結算。凡進行竣工結算的工程要有竣工驗收手續,從多年工作的經驗來看,在工程竣工結算中漏洞很多,有的項目沒有施工但結算時沒有進行核減,因此結算時,要求我們要有耐心、細致的工作方法,認真核算工程量,不要怕麻煩,多下現場核對。同時,為了保證工作少出紕漏,應實行工程結算復審制度和工程尾款會簽制度,以確保結算質量。

  以上是我從事工程造價工作幾年來的工作體會,盡管取得了一定的成績,但還存在許多不足,今后我在這個方面還要加強學習,在實踐中不斷磨練自己,不斷提高自己在工程造價方面的能力,為博展工程建設作出應有的貢獻!

  二、20xx工作計劃

  (1)、在工程中心的領導下,全面負責蓬萊博展房地產公司開發項目的工程進度款、審核工作。負責組織合同造價部的員工認真熟悉圖紙、施工現場和施工現場方案。

  (2)、熟悉建筑工程預、結算工作流程,運用相應的定額編制方法審核工程預、結算。參與合同洽談,掌握資料做出單價分析。

  (3)、及時掌握建筑工程標書編制新動向,編寫積累各個時期投標報價及相關信息,根據文件、圖紙等資料認真做好項目標書的審核工作。

  (4)、及時掌握國家、本市和造價部門的有關政策精神,編寫、分析建筑市場信息,清楚工程施工動態,根據施工(或竣工)圖、圖紙會審、設計變更、現場簽證等有關資料,做好預、結算審核工作。

  (5)施工過程中及時編寫技術變更和簽證單,依次進行登記編號,及時做好增減賬作為工程決策依據。經常性的結合實際開展定額分析活動,掌握各種資源消耗情況。

  (6)對預、結算編制中發生爭議的問題,應及時向公司相關部門和造價管理部門咨詢,并向領導匯報。

  (7)不斷豐富工作經驗,提高工作技巧,利用計算機技術豐富數字資料,為洽商工作提供真實可靠的論據支持。

  (8)動態掌握工程進度和材料使用情況,根據工程進度和施工計劃,精打細算地對工程材料使用情況進行審核。

  (9)堅持做好各種數字資料的積累,根據不同時期施工工藝變化、市場物資價格變化、施工人力成本變化等因素為上級領導提供最佳開發成本的參考數據。為本公司各個部門提供資料支持。

  初步審查節點進度預算及材料調價差。初步審查承包方的施工預算及結算。

  (11)搞好公司已完工程的結算辦理,工程量計算準確無誤,減少誤差,杜絕人為原因產生的誤差,判斷簽證資料的完整性,是否需要補充,及時與公司其它部門及現場工程部協調處理。材料價格的準確編寫,做到與采購部及時溝通。

  (12)現場收方工作,指導現場施工人員合理進行收方工作,工程量的計算規則要給現場人員解釋說明清楚,提高他們的計量水平。

  三、員工自我建設

  從思想上和工作能力上提高自身水平,加強專業技能知識的學習,盡可能多的考取國家執業資格證書。

  思想上要堅持良好的職業道德,不得以自身的職務之便做損害公司利益的事情。工作能力上要學會與同事溝通,及時向領導匯報工作,拿不準關系公司核心利益的向上級領導請示。專業技能方面,加強軟件學習,不斷提高自己對軟件的理解和操作能力,考取國家執業資格證書也是一個學習手段,可以使自己保持學習的心態,也是對自己執業水平的一個證明,同時還對公司資質也有益處。

造價部門工作總結3

  20xx年即將過去,合同造價部在工程中心各位領導的幫助和支持下,順利完成今年的任務,一年來為蓬萊博展房地產公司的工程進度付款、結算、簽證等做了大量工作,主要是在建工程進度款的審核資料的編寫、整理,配合總部完成工程付款。剛來博展幾天,對項目前期具體情況不是很清楚。從事工程造價工作以來,我始終堅持學中干、干中學,當今這個競爭激烈的市場經濟大潮中,如何求生存、求發展是擺在我們每個青年人面前的一個重要課題。市場既要求我們具有豐富的文化素質,也要求我們具備強烈的市場競爭意識。在工程建設方面,除了抓好工程質量,最重要的是價格,盡可能多地為社會生產出優質優價工程。因此,如何提高工程質量、降低工程成本,提高工程投資效益,是我們每個工程技術人員應盡的責任。下面就我幾年來的工作談談這方面的體會。

  一、"以人為本"是有效控制工程質量、降低工程造價的基礎

  工程質量的形成受到所有參加工程項目施工的管理技術干部、操作人員、服務人員共同作用,他們是形成工程質量的主要因素。因此要控制施工質量,就要培訓、優選施工人員,提高他們的素質。

  首先應提高他們的質量意識。按照全面質量管理的觀點,施工人員應當樹立五大觀念;質量第一的觀念、預控為主的觀念、為用戶服務的觀念、用數據說話的觀念以及社會效益、企業效益綜合效益觀念。

  其次是人的技術素質。管理干部、技術人員應有較強的質量規劃、目標管理、施工組織和技術指導、質量檢查的能力;生產人員應有精湛的技術技能、一絲不茍的工作作風,嚴格執行質量標準和操作規程的法制觀念;服務人員則應做好技術和生活服務,以出色的工作質量,間接地保證工程質量。提高人的素質,靠質量教育、靠精神和物質激勵的有機結合,靠培訓和優選。

  在工程造價管理中,人的因素更顯重要。盡管企業具有相當不錯的管理模式,但由于個別人的業務能力、責任心以及工作態度的缺憾,使得工程造價在管理上出現漏洞,給企業帶來難以覺察的巨大損失,這樣的事例屢見不鮮。從這個意義上看,人才的競爭,真正是企業生死存亡的競爭。

  工程造價控制涉及多個環節和專業,如:前期規劃、施工管理、竣工驗收等。每個環節都需要具有相應水準的人去高質量地完成相關工作,他們工作中的任何失誤,都會最直接、最迅速、最殘酷地令企業效益遞減。要提高工程投資效益,企業就必須在工程造價控制所涉及的重要環節上,有膽有識地重視"以人為本",要強化激勵和約束機制。

  二、強化工程設計是有效控制工程質量、降低工程造價的前提

  工程質量是做出來的,但是如果在設計階段不夠嚴謹,沒有采用新材料、新工藝,我想在施工階段再怎么努力也無濟于事,因此,強化工程設計是做好工程質量的前提。

  強化設計關也是降低工程造價的重要一環,因為初步設計階段建筑物的結構形式、外觀設計、平面布置及裝修標準全部應確定,這些在建筑工程中占工程總造價75%95%。在技術設計階段,只是對工程設計的合理性、可行性進行確定,而這一部分對工程造價的影響只占工程總造價的35%75%;在施工圖設計階段,影晌項目投資的可能性為5%35%。很顯然,項目技資控制的關鍵在于施工前的投資決策和設計階段。有資料分析,設計費一般只相當于建設王程全壽命費用的1%以下,但正是這小于1%的費用,對工程造價的影響度占75%。而長期以來,我國普遍忽視工程建設項目前期工作階段的造價控制,而往往把控制工程造價的主要精力放在施工階段,這樣作盡管也有效果,但畢竟是“亡羊補牢”,事倍功半。要有效地控制工程造價,就要堅決把重點轉到前期階段上來,當前尤其是抓住設計這個關鍵,未雨綢繆,以取得事半功倍的效果。

  還要指出,要有效地控制工程造價,應從組織、技術、經濟、合同與信息管理等多方面采取措施,但是技術與經濟相結合是控制工程造價最為有效的手段。長期以來,在我國工程建設領域,技術與經濟相分離,難以有效地控制工程造價。為此,要盡快改變這種現狀,以提高效益為目的,要通過技術比較、經濟分析和效果評價,正確處理技術先進與經濟合理兩者之間的對立統一關系,力求在技術先進條件下的經濟合理,在經濟合理基礎上的技術先進,把控制工程造價觀念滲透到各項設計和施工措施中去。

  三、做好工程招投標工作是有效控制工程質量、降低工程造價的核心

  新開工建設項目應進行招投標,通過招投標一是引進競爭機制,二是降低工程成本。我們對施工單位的選擇是比較慎重的,因為施工隊伍的優劣關系到建設單位控制工程質量、降低工程造價的成敗。我們選擇施工隊伍主要考察施工企業的建設業績、資信情況和技術裝備等。資金不足的企業可能將工程款進行設備的投入;負債經營的企業可能將工程款充抵企業債務。這些都將造成工程款難以到位,制約工程進展,影響投資效益。再者是要求施工企業具有足夠的技術實力。它不僅使施工企業自身的生產、經營實現高效、優質、低耗,也使施工企業能有實力在工程造價上給建設單位合理的優惠。同時嚴格掌握工程招標條件,認真編制工程標底和標書,做好評標定標工作。以中標價為基礎通過談判、協商確定合同及合理工期。工程招標應采取公開招標或邀請招標,杜絕議標或變相議標。實踐證明,凡是先開工后定價的工程多半工程造價居高不下。

  四、竣工結算是有效控制工程造價的關鍵

  工程造價的合理確定是工程造價管理的重要環節,在確定工程造價時,堅持以現行的工程造價管理規定為依據,按照甲乙雙方在施工合同中的約定,根據竣工圖結合隱蔽簽證、現場簽證和設計變更進行審核計算,審查是否按圖紙及合同規定全部完成工作,是否有丟、拉項工程。認真核實每一項工程變更是否真正實施,該增的增,該減的減,實事求是。

  為了合理確定工程造價,計價必須準確。預算人員不但要熟練掌握工程量的計算規則,定額子目的組成內容和套用規定、工程造價計算程序,還要掌握三者的編制原理、內在聯系,確保工程造價計算的準確性。此外,預算人員要堅持到現場了解情況,掌握工程動態,對特殊材料進行市場詢價,掌握價格動態;提高工程計價的準確性。

  控制工程造價的'最后一道關,是竣工結算。凡進行竣工結算的工程要有竣工驗收手續,從多年工作的經驗來看,在工程竣工結算中漏洞很多,有的項目沒有施工但結算時沒有進行核減,因此結算時,要求我們要有耐心、細致的工作方法,認真核算工程量,不要怕麻煩,多下現場核對。同時,為了保證工作少出紕漏,應實行工程結算復審制度和工程尾款會簽制度,以確保結算質量。

  以上是我從事工程造價工作幾年來的工作體會,盡管取得了一定的成績,但還存在許多不足,今后我在這個方面還要加強學習,在實踐中不斷磨練自己,不斷提高自己在工程造價方面的能力,為博展工程建設作出應有的貢獻!

  二、20xx工作計劃

  (1)、在工程中心的領導下,全面負責蓬萊博展房地產公司開發項目的工程進度款、審核工作。負責組織合同造價部的員工認真熟悉圖紙、施工現場和施工現場方案。

  (2)、熟悉建筑工程預、結算工作流程,運用相應的定額編制方法審核工程預、結算。參與合同洽談,掌握資料做出單價分析。

  (3)、及時掌握建筑工程標書編制新動向,編寫積累各個時期投標報價及相關信息,根據文件、圖紙等資料認真做好項目標書的審核工作。

  (4)、及時掌握國家、本市和造價部門的有關政策精神,編寫、分析建筑市場信息,清楚工程施工動態,根據施工(或竣工)圖、圖紙會審、設計變更、現場簽證等有關資料,做好預、結算審核工作。

  (5)施工過程中及時編寫技術變更和簽證單,依次進行登記編號,及時做好增減賬作為工程決策依據。經常性的結合實際開展定額分析活動,掌握各種資源消耗情況。

  (6)對預、結算編制中發生爭議的問題,應及時向公司相關部門和造價管理部門咨詢,并向領導匯報。

  (7)不斷豐富工作經驗,提高工作技巧,利用計算機技術豐富數字資料,為洽商工作提供真實可靠的論據支持。

  (8)動態掌握工程進度和材料使用情況,根據工程進度和施工計劃,精打細算地對工程材料使用情況進行審核。

  (9)堅持做好各種數字資料的積累,根據不同時期施工工藝變化、市場物資價格變化、施工人力成本變化等因素為上級領導提供最佳開發成本的參考數據。為本公司各個部門提供資料支持。

  初步審查節點進度預算及材料調價差。初步審查承包方的施工預算及結算。

  (11)搞好公司已完工程的結算辦理,工程量計算準確無誤,減少誤差,杜絕人為原因產生的誤差,判斷簽證資料的完整性,是否需要補充,及時與公司其它部門及現場工程部協調處理。材料價格的準確編寫,做到與采購部及時溝通。

  (12)現場收方工作,指導現場施工人員合理進行收方工作,工程量的計算規則要給現場人員解釋說明清楚,提高他們的計量水平。

  三、員工自我建設

  從思想上和工作能力上提高自身水平,加強專業技能知識的學習,盡可能多的考取國家執業資格證書。

  思想上要堅持良好的職業道德,不得以自身的職務之便做損害公司利益的事情。工作能力上要學會與同事溝通,及時向領導匯報工作,拿不準關系公司核心利益的向上級領導請示。專業技能方面,加強軟件學習,不斷提高自己對軟件的理解和操作能力,考取國家執業資格證書也是一個學習手段,可以使自己保持學習的心態,也是對自己執業水平的一個證明,同時還對公司資質也有益處。

造價部門工作總結4

  20xx年即將過去,合同造價部在工程中心各位領導的幫助和支持下,順利完成今年的任務,一年來為xx公司的工程進度付款、結算、簽證等做了大量工作,主要是在建工程進度款的審核資料的編寫、整理,配合總部完成工程付款。

  剛來xx幾天,對項目前期具體情況不是很清楚。從事工程造價工作以來,我始終堅持學中干、干中學,當今這個競爭激烈的市場經濟大潮中,如何求生存、求發展是擺在我們每個青年人面前的一個重要課題。市場既要求我們具有豐富的文化素質,也要求我們具備強烈的市場競爭意識。

  在工程建設方面,除了抓好工程質量,最重要的是價格,盡可能多地為社會生產出優質優價工程。因此,如何提高工程質量、降低工程成本,提高工程投資效益,是我們每個工程技術人員應盡的責任。下面就我幾年來的工作談談這方面的體會。

  一、"以人為本"是有效控制工程質量、降低工程造價的基礎

  工程質量的形成受到所有參加工程項目施工的管理技術干部、操作人員、服務人員共同作用,他們是形成工程質量的主要因素。因此要控制施工質量,就要培訓、優選施工人員,提高他們的素質。

  首先應提高他們的質量意識。按照全面質量管理的觀點,施工人員應當樹立五大觀念;質量第一的觀念、預控為主的觀念、為用戶服務的觀念、用數據說話的觀念以及社會效益、企業效益(質量、成本、工期相結合)綜合效益觀念。

  其次是人的技術素質。管理干部、技術人員應有較強的質量規劃、目標管理、施工組織和技術指導、質量檢查的能力;生產人員應有精湛的技術技能、一絲不茍的工作作風,嚴格執行質量標準和操作規程的法制觀念;服務人員則應做好技術和生活服務,以出色的工作質量,間接地保證工程質量。提高人的素質,靠質量教育、靠精神和物質激勵的有機結合,靠培訓和優選。

  在工程造價管理中,人的因素更顯重要。盡管企業具有相當不錯的管理模式,但由于個別人的業務能力、責任心以及工作態度的缺憾,使得工程造價在管理上出現漏洞,給企業帶來難以覺察的巨大損失,這樣的事例屢見不鮮。從這個意義上看,人才的競爭,真正是企業生死存亡的競爭。

  工程造價控制涉及多個環節和專業,如:前期規劃、施工管理、竣工驗收等。每個環節都需要具有相應水準的人去高質量地完成相關工作,他們工作中的任何失誤,都會最直接、最迅速、最殘酷地令企業效益遞減。要提高工程投資效益,企業就必須在工程造價控制所涉及的重要環節上,有膽有識地重視"以人為本",要強化激勵和約束機制。

  二、強化工程設計是有效控制工程質量、降低工程造價的前提

  工程質量是做出來的,但是如果在設計階段不夠嚴謹,沒有采用新材料、新工藝,我想在施工階段再怎么努力也無濟于事,因此,強化工程設計是做好工程質量的前提。

  強化設計關也是降低工程造價的重要一環,因為初步設計階段建筑物的結構形式、外觀設計、平面布置及裝修標準全部應確定,這些在建筑工程中占工程總造價75%95%。

  在技術設計階段,只是對工程設計的合理性、可行性進行確定,而這一部分對工程造價的影響只占工程總造價的35%75%;在施工圖設計階段,影晌項目投資的可能性為5%35%。很顯然,項目技資控制的關鍵在于施工前的投資決策和設計階段。

  有資料分析,設計費一般只相當于建設王程全壽命費用的1%以下,但正是這小于1%的費用,對工程造價的影響度占75%。

  而長期以來,我國普遍忽視工程建設項目前期工作階段的造價控制,而往往把控制工程造價的主要精力放在施工階段,這樣作盡管也有效果,但畢竟是“亡羊補牢”,事倍功半。要有效地控制工程造價,就要堅決把重點轉到前期階段上來,當前尤其是抓住設計這個關鍵,未雨綢繆,以取得事半功倍的效果。

  還要指出,要有效地控制工程造價,應從組織、技術、經濟、合同與信息管理等多方面采取措施,但是技術與經濟相結合是控制工程造價最為有效的手段。長期以來,在我國工程建設領域,技術與經濟相分離,難以有效地控制工程造價。

  為此,要盡快改變這種現狀,以提高效益為目的,要通過技術比較、經濟分析和效果評價,正確處理技術先進與經濟合理兩者之間的對立統一關系,力求在技術先進條件下的經濟合理,在經濟合理基礎上的技術先進,把控制工程造價觀念滲透到各項設計和施工措施中去。

  三、做好工程招投標工作是有效控制工程質量、降低工程造價的核心

  新開工建設項目應進行招投標,通過招投標一是引進競爭機制,二是降低工程成本。我們對施工單位的選擇是比較慎重的,因為施工隊伍的優劣關系到建設單位控制工程質量、降低工程造價的成敗。我們選擇施工隊伍主要考察施工企業的建設業績、資信情況和技術裝備等。

  資金不足的企業可能將工程款進行設備的投入;負債經營的企業可能將工程款充抵企業債務。這些都將造成工程款難以到位,制約工程進展,影響投資效益。再者是要求施工企業具有足夠的技術實力。

  它不僅使施工企業自身的生產、經營實現高效、優質、低耗,也使施工企業能有實力在工程造價上給建設單位合理的優惠。同時嚴格掌握工程招標條件,認真編制工程標底和標書,做好評標定標工作。

  以中標價為基礎通過談判、協商確定合同及合理工期。工程招標應采取公開招標或邀請招標,杜絕議標或變相議標。實踐證明,凡是先開工后定價的工程多半工程造價居高不下。

  四、竣工結算是有效控制工程造價的關鍵

  工程造價的合理確定是工程造價管理的重要環節,在確定工程造價時,堅持以現行的工程造價管理規定為依據,按照甲乙雙方在施工合同中的約定,根據竣工圖結合隱蔽簽證、現場簽證和設計變更進行審核計算,審查是否按圖紙及合同規定全部完成工作,是否有丟、拉項工程。認真核實每一項工程變更是否真正實施,該增的增,該減的減,實事求是。

  為了合理確定工程造價,計價必須準確。預算人員不但要熟練掌握工程量的計算規則,定額子目的組成內容和套用規定、工程造價計算程序,還要掌握三者的編制原理、內在聯系,確保工程造價計算的準確性。此外,預算人員要堅持到現場了解情況,掌握工程動態,對特殊材料進行市場詢價,掌握價格動態;提高工程計價的準確性。

  控制工程造價的最后一道關,是竣工結算。凡進行竣工結算的工程要有竣工驗收手續,從多年工作的經驗來看,在工程竣工結算中漏洞很多,有的'項目沒有施工但結算時沒有進行核減,因此結算時,要求我們要有耐心、細致的工作方法,認真核算工程量,不要怕麻煩,多下現場核對。同時,為了保證工作少出紕漏,應實行工程結算復審制度和工程尾款會簽制度,以確保結算質量。

  以上是我從事工程造價工作幾年來的工作體會,盡管取得了一定的成績,但還存在許多不足,今后我在這個方面還要加強學習,在實踐中不斷磨練自己,不斷提高自己在工程造價方面的能力,為xx工程建設作出應有的貢獻!

  五、20xx工作計劃

  (1)在工程中心的領導下,全面負責逢蒙x公司開發項目的工程進度款、審核工作。負責組織合同造價部的員工認真熟悉圖紙、施工現場和施工現場方案。

  (2)熟悉建筑工程預、結算工作流程,運用相應的定額編制方法審核工程預、結算。參與合同洽談,掌握資料做出單價分析。

  (3)及時掌握建筑工程標書編制新動向,編寫積累各個時期投標報價及相關信息,根據文件、圖紙等資料認真做好項目標書的審核工作。

  (4)及時掌握國家、本市和造價部門的有關政策精神,編寫、分析建筑市場信息,清楚工程施工動態,根據施工(或竣工)圖、圖紙會審、設計變更、現場簽證等有關資料,做好預、結算審核工作。

  (5)施工過程中及時編寫技術變更和簽證單,依次進行登記編號,及時做好增減賬作為工程決策依據。經常性的結合實際開展定額分析活動,掌握各種資源消耗情況。

  (6)對預、結算編制中發生爭議的問題,應及時向公司相關部門和造價管理部門咨詢,并向領導匯報。

  (7)不斷豐富工作經驗,提高工作技巧,利用計算機技術豐富數字資料,為洽商工作提供真實可靠的論據支持。

  (8)動態掌握工程進度和材料使用情況,根據工程進度和施工計劃,精打細算地對工程材料使用情況進行審核。

  (9)堅持做好各種數字資料的積累,根據不同時期施工工藝變化、市場物資價格變化、施工人力成本變化等因素為上級領導提供開發成本的參考數據。為本公司各個部門提供資料支持。

  (10)初步審查節點進度預算及材料調價差。初步審查承包方的施工預算及結算。

  (11)搞好公司已完工程的結算辦理,工程量計算準確無誤,減少誤差,杜絕人為原因產生的誤差,判斷簽證資料的完整性,是否需要補充,及時與公司其它部門及現場工程部協調處理。材料價格的準確編寫,做到與采購部及時溝通。

  (12)現場收方工作,指導現場施工人員合理進行收方工作,工程量的計算規則要給現場人員解釋說明清楚,提高他們的計量水平。

  六、員工自我建設

  從思想上和工作能力上提高自身水平,加強專業技能知識的學習,盡可能多的考取國家執業資格證書。

  思想上要堅持良好的職業道德,不得以自身的職務之便做損害公司利益的事情。工作能力上要學會與同事溝通,及時向領導匯報工作,拿不準關系公司核心利益的向上級領導請示。

  專業技能方面,加強軟件學習,不斷提高自己對軟件的理解和操作能力,考取國家執業資格證書也是一個學習手段,可以使自己保持學習的心態,也是對自己執業水平的一個證明,同時還對公司資質也有益處。

造價部門工作總結5

  歲首年末,轉眼間20xx年即將過去,在領導的幫助下,在大家的辛勤工作下,本年度中我們取得了比往年都要好的成績,下面我將從以下幾個方面對本年度的工作做以總結:

  1、本年度的工作成績:

  本年度中,在大家的不懈努力之下,全年工程立項共48項,其中已完成項目44項;建筑面積共計98萬平米,投標總報價共計xx億元。其中,完成小型工程施工投標文件編制41項;園區工程6項,計劃投標3項;完成工程竣工結算1項。我部門年收入共計xx元,支出共計xxx元。

  2、我部門,為保證各項目標的完成,從以下幾個方面開展了工作:

  ①落實工作,明確分工,高效完成每個項目

  根據我部門的實際情況,為了能夠快速、高效的完成每項工作,我部門使各個項目都可以落實到人,做到了事事有人管、人人有專責。由于人員設備的配備齊全,對于較大的工程,能更好更快的完成預算任務。同時在工作過程中不斷修改和完善管理流程,進一步提高工作效率,為整體工作的推進提供了保證。

  ②理順服務流程,全面提高服務質量

  在服務上每月認真分析客戶的建議和咨詢,組織查找服務工作中存在的問題,根據實際情況調整服務流程。例如針對收費問題,我們的收費標準只有咨詢公司的1/3,由于我們人員設備齊全,能更好更快的完成投標文件的編制任務,節省了大量的人力、物力,對于分公司來說可以節省大部分開支。經過幾個月的運行,在領導和個公司的支持下我們的服務質量有了很大的提高。

  ③認真致力于人才培養,努力建立一支執行力強的預算團隊

  擁有一支優秀的工作人員隊伍,是我們做好本職工作一個非常重要的前提前提。本年度中,我們雖然工作任務很重,但是我們未曾忘記要不斷的進步。

  在工作中,我們非常注重人才的培養,在領導的支持下,有經驗的預算員在不斷的追求上進,自我深造;年輕的預算員們也在不斷的加緊學習,向有經驗的員工學習。為了幫助年輕預算員的盡快的成長,我們開展了定期的討論會,讓大家在一起談談經驗與不足,大家互相借鑒,互相學習。

  ④加強管理,提高績效,努力提高執行力

  為加強管理,充分調動員工的工作積極性,我非常重視部門及員工的管理,通過管理工作的開展,使我們對部門機構的設置、流程的`建立有了新的認識,使管理人員和普通員工的工作能力都得到了較大的提高。

  這一年來很多時候同志們都在超負荷工作,甚至幾天幾夜才能睡上幾個小時,每一份投標文件的編制,每一個項目的投標報價,都要經過仔細推敲,細心檢查。雖然我們的工作時常加班熬夜,任務重,時間要求緊迫,但同志們不怕吃苦,不厭其煩,細致耐心,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極為分公司做好標書。在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

  這一年來,我們的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,學習、服務還不夠,與領導的要求比,還有一定差距。

  在今后的工作中,我們要不斷的總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。只要我們不斷的努力就一定會把預算工作做好,給公司帶來更大的效益。讓我們在今后的生活中不斷學習,不斷總結,提高自己的工作能力,從而帶動公司工程造價的發展。

造價部門工作總結6

  20xx年工程造價辦公室按照學校黨政工作要點中的要求,在學校領導及有關單位的大力支持和指導下,緊緊圍繞學校的中心任務,團結協作,開拓創新,銳意進取,以高度的責任感,扎實的工作作風,圓滿地完成了年初提出的各項工作任務。現工作總結如下:

  一、20xx年學校下達工作任務

  根據學校20xx年黨政工作要點的總體要求及20xx年學校主要工作任務分解,20xx年學校下達工程造價辦公室工作任務:

  做好新建工程預算工作,并在工程開標前一天完成;

  做好已竣工工程決算工作,并在收到竣工結算資料后,依據工程類別及工程體量,在3060天內完成工程竣工結算審核;

  做好在建工程的工程造價控制管理工作。

  對照學校下達的工作任務,結合工程造價辦公室工作職責。造價辦對20xx年工作任務進行了細化分解,任務落實到人,同時明確各自承擔的工作任務及完成時間與質量。

  二、20xx年工作任務完成的基本情況

  新建工程的工程預算及審核工作

  列入造價辦年度工作計劃內的工程預算任務,已在規定的時間內全部完成。

  1、北校區綜合實驗樓工程;

  2、北校區圖書館改擴建工程;

  3、西校區教師新村工程;

  4、校本部行政辦公樓工程;

  5、北校區學生公寓13#18#樓工程;

  6、西校區運動場工程;

  7、校本部網絡中心改造工程。

  上述工程累計的預算總造價為xx萬元。

  竣工工程結算審核工作

  列入造價辦年度工作計劃內及計劃外的工作任務,已在規定時間內完成。工程項目共xx項。

  上述工程累計的工程結算總造價為xx萬元,經造價辦審核審定數為xx萬元,核減數為xx萬元,平均核減率為x%。

  在建工程的造價控制管理工作

  造價辦始終把工程造價全過程跟蹤控制和審核的理念融入到在建工程施工階段造價控制的各個環節,合理控制工程造價,提高建設資金使用效益。此項工作主要包括:工程月進度款審核和在建工程的造價跟蹤控制和管理。

  1、工程月進度款審核工作

  依據工程進展,按時完成各項工程的月進度款審核共24項,施工單位累計申報月進度款為xx萬元,監理單位審核進度款為xx萬元,造價辦審核核定進度款為xx萬元,建議項目管理部門支付進度款xx萬元。

  北校區綜合實驗樓工程;

  北校區圖書館改擴建工程;

  西校區教師新村工程;

  校本部行政辦公樓工程;

  北校區學生公寓13#15#樓工程;

  北校區學生公寓16#18#樓工程

  西校區運動場工程;

  西校區醫學樓工程;

  西校區圖書館工程;

  校本部教師新村1#4#樓工程。

  2、在建工程施工過程的工程造價跟蹤控制與管理工作

  北校區綜合實驗樓工程;

  北校區圖書館改擴建工程;

  西校區教師新村工程;

  校本部行政辦公樓工程;

  北校區學生公寓13#15#樓工程;

  北校區學生公寓16#18#樓工程;

  西校區運動場工程;

  西校區醫學樓工程;

  西校區圖書館工程;

  校本部教師新村工程;

  校本部南大門東側圍墻及游園工程。

  參與上述項目的工程變更方案確認和施工現場勘驗、工程材料的'詢價、招標及工程驗收等工作。

  三、其它方面的主要工作

  1、加強隊伍建設,注重抓好工作人員業務培訓提高。

  今年五位同志參加專業繼續教育,其中又有兩位同志獲得監理工程師證書,一位同志通過xx年造價工程師考試。

  2、制度建設方面

  參與學校《xx基本建設工程竣工決算工作規程》文件的草擬工作;

  為使管理工作逐步達到規范化、制度化。

  今年結合造價辦工作制定了以下有關制度:

  a、《工程造價辦公室工程施工階段的工程造價跟蹤控制管理工作規程》

  b、《工程造價辦公室工程月進度款審核工作規程》;

  結合造價辦的具體工作,進一步修改完善考核實施細則。

  上半年對《工程造價辦公室工作人員年度考核實施細則》進行了修訂。

  3、依據地方政府部門公布的常用建筑材料價格信息,建立常用建筑材料價格信息庫,有利于工程結算審核;

  4、為做好與社會溝通及宣傳學校,XX年上半年建立造價辦網頁;

  5、繼續認真做好安全保衛與消防安全及工作依據《xx安全保衛責任制目標管理責任書》、《xx消防安全責任制目標管理責任書》、《工程造價辦公室工作人員年度考核實施細則》中的有關要求,結合造價辦工作任務與性質制訂有關規章制度。如《工程造價辦公室安全保衛與工作制度》、《工程造價辦公室安全保衛與消防安全工作制度》;

  進一步修訂安全保衛及消防安全目標管理責任書;

  逐級逐崗簽訂安全保衛、消防安全與工作責任書;

  四、工作中存在的主要問題

  1、竣工工程驗收已投入使用,但施工單位的結算書仍不能在規定時間內報送,直接影響工程竣工結算時間。尤其部分工程中的分包工程在主體工程已審核結束后,分包部分的結算仍遲遲未報送我辦,造成整個工程不能進行完整決算。

  2、在審核過程中與施工單位遇到工程材料簽價、變更手續不完善,重大問題的爭議等,雙方為各自的利益相持不下。為了維護學校利益,據理力爭,造成工程結算審核不能在規定時間內完成。

造價部門工作總結7

  20xx年我部門在公司各級領導的關懷指導下,在各部門的配合協作下,在部門員工的共同努力下,較好地完成了公司下達的工作任務。今天,將過去一年的工作總結如下。

  一、部門建設

  部門現有專業造價員5人,其中土建專業3人,安裝專業2人。在具體的工作分配中,造價人員在對工程預算進行編制,對工程決算進行編制和審核,對施工項目部的每月形象進度審核進行審核的同時,又走在一線施工現場負責算量和施工變更記錄的工作,基本上保證了工程量的真實性和準確性。

  部門經常注重職業道德的培養,學習公司的管理制度和企業文化,使員工常懷感恩之心,嚴于律己,恪盡職守。部門員工積極學習造價專業知識,利用業余時間提高自己,不斷進取。

  二、預結算工作

  1、預結算工作的準確性:保證預結算工作的準確是預結算工作的前提,無論預結算工作的難度有多大,我部造價人員始終把準確性放在第一位。我部人員嚴格按照合同、法規、圖紙、簽證等依據結算,并復核簽證單等的真實性和時效性,對于一些含混不清的問題與現場工程師等溝通復核后才進入工程結算。我部門還實行了部門復審制度,每一份預結算成果上交之前都有主管人員復審并簽字認可。

  2、預結算工作效率:在保證工作準確的前提下,我部門力爭努力提高工作效率。按時完成各項目的造價工作。對于出現的現場收量定價問題積極配合,主動溝通。對于公司急需的一些指標和數字,部門基本上能夠及時的提供。

  3、完成的'預結算工作:20xx年我部門完成志高國際三個標段的工程進度審核工作,完成了山景疊院的工程進度審核工作;保障了項目的順利交工。同時對志高國際回遷樓及室外部分工程的竣工結算進行了初審。

  三、招標工作

  20xx年,部門完成了志高動漫園的招標工作,主要是工程標底的編制,但由于招標范圍大,時間緊,工作量比較大,部門人員加班加點,最終還是保證了招標的順利進行。

  四、對今后工作的建議

  1、加強現場管理人員的成本控制意識,規范和完善現場資料,有利于我部門結算和成本控制。結算時,依據通常為竣工圖和設計變更、工程簽證單。施工單位在報送結算資料時,往往僅報送對其有利的部分,工程造價減少部分的資料只能依賴于工程現場的資料登記和記錄,希望對這樣的變更或簽證能給予重點關注并給予我部提示。

  2、完善工程施工協議,減少施工過程中材料、工程項目定價時扯皮。因為公司明年新開工項目比較多,且大多數為按實結算項目,如果這方面不明確,則給結算的進度和準確都帶來了影響。

  3、逐步完善公司數據庫,為公司的建設和決策提供依據。隨著公司各類項目的竣工和結算,我公司已有一些工程項目的經驗數據可供新開工項目參考,我部已認識到這些數據的珍貴,明年我部將抽出時間對已完成項目的結算數據進行整理,建立我司的經濟指標和消耗量指標數據庫。

造價部門工作總結8

  20xx年即將過去,合同造價部在工程中心各位領導的幫助和支持下,順利完成今年的任務,一年來為公司的工程進度付款、結算、簽證等做了大量工作,主要是在建工程進度款的審核資料的編寫、整理,配合總部完成工程付款。

  剛來公司幾天,對項目前期具體情況不是很清楚。從事工程造價工作以來,我始終堅持學中干、干中學,當今這個競爭激烈的市場經濟大潮中,如何求生存、求發展是擺在我們每個青年人面前的一個重要課題。市場既要求我們具有豐富的文化素質,也要求我們具備強烈的市場競爭意識。

  在工程建設方面,除了抓好工程質量,最重要的是價格,盡可能多地為社會生產出優質優價工程。因此,如何提高工程質量、降低工程成本,提高工程投資效益,是我們每個工程技術人員應盡的責任。下面就我幾年來的工作談談這方面的體會。

  一、"以人為本"是有效控制工程質量、降低工程造價的基礎

  工程質量的形成受到所有參加工程項目施工的管理技術干部、操作人員、服務人員共同作用,他們是形成工程質量的主要因素。因此要控制施工質量,就要培訓、優選施工人員,提高他們的素質。

  首先應提高他們的質量意識。按照全面質量管理的觀點,施工人員應當樹立五大觀念;質量第一的觀念、預控為主的觀念、為用戶服務的觀念、用數據說話的觀念以及社會效益、企業效益(質量、成本、工期相結合)綜合效益觀念。

  其次是人的技術素質。管理干部、技術人員應有較強的質量規劃、目標管理、施工組織和技術指導、質量檢查的能力;生產人員應有精湛的技術技能、一絲不茍的工作作風,嚴格執行質量標準和操作規程的法制觀念;服務人員則應做好技術和生活服務,以出色的工作質量,間接地保證工程質量。提高人的素質,靠質量教育、靠精神和物質激勵的有機結合,靠培訓和優選。

  在工程造價管理中,人的因素更顯重要。盡管企業具有相當不錯的管理模式,但由于個別人的業務能力、責任心以及工作態度的缺憾,使得工程造價在管理上出現漏洞,給企業帶來難以覺察的巨大損失,這樣的事例屢見不鮮。從這個意義上看,人才的競爭,真正是企業生死存亡的競爭。

  工程造價控制涉及多個環節和專業,如:前期規劃、施工管理、竣工驗收等。每個環節都需要具有相應水準的人去高質量地完成相關工作,他們工作中的任何失誤,都會最直接、最迅速、最殘酷地令企業效益遞減。要提高工程投資效益,企業就必須在工程造價控制所涉及的重要環節上,有膽有識地重視"以人為本",要強化激勵和約束機制。

  二、強化工程設計是有效控制工程質量、降低工程造價的前提

  工程質量是做出來的,但是如果在設計階段不夠嚴謹,沒有采用新材料、新工藝,我想在施工階段再怎么努力也無濟于事,因此,強化工程設計是做好工程質量的前提。

  強化設計關也是降低工程造價的重要一環,因為初步設計階段建筑物的結構形式、外觀設計、平面布置及裝修標準全部應確定,這些在建筑工程中占工程總造價75%—95%。

  在技術設計階段,只是對工程設計的合理性、可行性進行確定,而這一部分對工程造價的影響只占工程總造價的35%—75%;在施工圖設計階段,影晌項目投資的.可能性為5%—35%。很顯然,項目技資控制的關鍵在于施工前的投資決策和設計階段。

  有資料分析,設計費一般只相當于建設王程全壽命費用的1%以下,但正是這小于1%的費用,對工程造價的影響度占75%。而長期以來,我國普遍忽視工程建設項目前期工作階段的造價控制,而往往把控制工程造價的主要精力放在施工階段,這樣作盡管也有效果,但畢竟是“亡羊補牢”,事倍功半。要有效地控制工程造價,就要堅決把重點轉到前期階段上來,當前尤其是抓住設計這個關鍵,未雨綢繆,以取得事半功倍的效果。

  還要指出,要有效地控制工程造價,應從組織、技術、經濟、合同與信息管理等多方面采取措施,但是技術與經濟相結合是控制工程造價最為有效的手段。長期以來,在我國工程建設領域,技術與經濟相分離,難以有效地控制工程造價。

  為此,要盡快改變這種現狀,以提高效益為目的,要通過技術比較、經濟分析和效果評價,正確處理技術先進與經濟合理兩者之間的對立統一關系,力求在技術先進條件下的經濟合理,在經濟合理基礎上的技術先進,把控制工程造價觀念滲透到各項設計和施工措施中去。

  三、做好工程招投標工作是有效控制工程質量、降低工程造價的核心

  新開工建設項目應進行招投標,通過招投標一是引進競爭機制,二是降低工程成本。我們對施工單位的選擇是比較慎重的,因為施工隊伍的優劣關系到建設單位控制工程質量、降低工程造價的成敗。我們選擇施工隊伍主要考察施工企業的建設業績、資信情況和技術裝備等。

  資金不足的企業可能將工程款進行設備的投入;負債經營的企業可能將工程款充抵企業債務。這些都將造成工程款難以到位,制約工程進展,影響投資效益。再者是要求施工企業具有足夠的技術實力。

  它不僅使施工企業自身的生產、經營實現高效、優質、低耗,也使施工企業能有實力在工程造價上給建設單位合理的優惠。同時嚴格掌握工程招標條件,認真編制工程標底和標書,做好評標定標工作。

  以中標價為基礎通過談判、協商確定合同及合理工期。工程招標應采取公開招標或邀請招標,杜絕議標或變相議標。實踐證明,凡是先開工后定價的工程多半工程造價居高不下。

  四、竣工結算是有效控制工程造價的關鍵

  工程造價的合理確定是工程造價管理的重要環節,在確定工程造價時,堅持以現行的工程造價管理規定為依據,按照甲乙雙方在施工合同中的約定,根據竣工圖結合隱蔽簽證、現場簽證和設計變更進行審核計算,審查是否按圖紙及合同規定全部完成工作,是否有丟、拉項工程。認真核實每一項工程變更是否真正實施,該增的增,該減的減,實事求是。

  為了合理確定工程造價,計價必須準確。預算人員不但要熟練掌握工程量的計算規則,定額子目的組成內容和套用規定、工程造價計算程序,還要掌握三者的編制原理、內在聯系,確保工程造價計算的準確性。此外,預算人員要堅持到現場了解情況,掌握工程動態,對特殊材料進行市場詢價,掌握價格動態;提高工程計價的準確性。

  控制工程造價的最后一道關,是竣工結算。凡進行竣工結算的工程要有竣工驗收手續,從多年工作的經驗來看,在工程竣工結算中漏洞很多,有的項目沒有施工但結算時沒有進行核減,因此結算時,要求我們要有耐心、細致的工作方法,認真核算工程量,不要怕麻煩,多下現場核對。同時,為了保證工作少出紕漏,應實行工程結算復審制度和工程尾款會簽制度,以確保結算質量。

  以上是我從事工程造價工作幾年來的工作體會,盡管取得了一定的成績,但還存在許多不足,今后我在這個方面還要加強學習,在實踐中不斷磨練自己,不斷提高自己在工程造價方面的能力,為工程建設作出應有的貢獻!

  五、20xx工作計劃

  (1)在工程中心的領導下,全面負責蓬公司開發項目的工程進度款、審核工作。負責組織合同造價部的員工認真熟悉圖紙、施工現場和施工現場方案。

  (2)熟悉建筑工程預、結算工作流程,運用相應的定額編制方法審核工程預、結算。參與合同洽談,掌握資料做出單價分析。

  (3)及時掌握建筑工程標書編制新動向,編寫積累各個時期投標報價及相關信息,根據文件、圖紙等資料認真做好項目標書的審核工作。

  (4)及時掌握國家、本市和造價部門的有關政策精神,編寫、分析建筑市場信息,清楚工程施工動態,根據施工(或竣工)圖、圖紙會審、設計變更、現場簽證等有關資料,做好預、結算審核工作。

  (5)施工過程中及時編寫技術變更和簽證單,依次進行登記編號,及時做好增減賬作為工程決策依據。經常性的結合實際開展定額分析活動,掌握各種資源消耗情況。

  (6)對預、結算編制中發生爭議的問題,應及時向公司相關部門和造價管理部門咨詢,并向領導匯報。

  (7)不斷豐富工作經驗,提高工作技巧,利用計算機技術豐富數字資料,為洽商工作提供真實可靠的論據支持。

  (8)動態掌握工程進度和材料使用情況,根據工程進度和施工計劃,精打細算地對工程材料使用情況進行審核。

  (9)堅持做好各種數字資料的積累,根據不同時期施工工藝變化、市場物資價格變化、施工人力成本變化等因素為上級領導提供開發成本的參考數據。為本公司各個部門提供資料支持。

  (10)初步審查節點進度預算及材料調價差。初步審查承包方的施工預算及結算。

  (11)搞好公司已完工程的結算辦理,工程量計算準確無誤,減少誤差,杜絕人為原因產生的誤差,判斷簽證資料的完整性,是否需要補充,及時與公司其它部門及現場工程部協調處理。材料價格的準確編寫,做到與采購部及時溝通。

  (12)現場收方工作,指導現場施工人員合理進行收方工作,工程量的計算規則要給現場人員解釋說明清楚,提高他們的計量水平。

  六、員工自我建設

  從思想上和工作能力上提高自身水平,加強專業技能知識的學習,盡可能多的考取國家執業資格證書。

  思想上要堅持良好的職業道德,不得以自身的職務之便做損害公司利益的事情。工作能力上要學會與同事溝通,及時向領導匯報工作,拿不準關系公司核心利益的向上級領導請示。

  專業技能方面,加強軟件學習,不斷提高自己對軟件的理解和操作能力,考取國家執業資格證書也是一個學習手段,可以使自己保持學習的心態,也是對自己執業水平的一個證明,同時還對公司資質也有益處。

造價部門工作總結9

  歲首年末,轉眼間20xx年即將過去,在領導的幫助下,在大家的辛勤工作下,本年度中我們取得了比往年都要好的成績,下面我將從以下幾個方面對本年度的工作做以總結:

  1、本年度的工作成績:

  本年度中,在大家的不懈努力之下,全年工程立項共48項,其中已完成項目44項;建筑面積共計98萬平米,投標總報價共計億元。其中,完成小型工程施工投標文件編制41項;園區工程6項,計劃投標3項;完成工程竣工結算1項。我部門年收入共計xx元,支出共計x元。

  2、我部門,為保證各項目標的完成,從以下幾個方面開展了工作:

  ①落實工作,明確分工,高效完成每個項目

  根據我部門的實際情況,為了能夠快速、高效的完成每項工作,我部門使各個項目都可以落實到人,做到了事事有人管、人人有專責。由于人員設備的配備齊全,對于較大的工程,能更好更快的完成預算任務。同時在工作過程中不斷修改和完善管理流程,進一步提高工作效率,為整體工作的推進提供了保證。

  ②理順服務流程,全面提高服務質量

  在服務上每月認真分析客戶的建議和咨詢,組織查找服務工作中存在的問題,根據實際情況調整服務流程。例如針對收費問題,我們的收費標準只有咨詢公司的1/3,由于我們人員設備齊全,能更好更快的完成投標文件的編制任務,節省了大量的人力、物力,對于分公司來說可以節省大部分開支。經過幾個月的運行,在領導和個公司的支持下我們的服務質量有了很大的提高。

  ③認真致力于人才培養,努力建立一支執行力強的.預算團隊

  擁有一支優秀的工作人員隊伍,是我們做好本職工作一個非常重要的前提前提。本年度中,我們雖然工作任務很重,但是我們未曾忘記要不斷的進步。

  在工作中,我們非常注重人才的培養,在領導的支持下,有經驗的預算員在不斷的追求上進,自我深造;年輕的預算員們也在不斷的加緊學習,向有經驗的員工學習。為了幫助年輕預算員的盡快的成長,我們開展了定期的討論會,讓大家在一起談談經驗與不足,大家互相借鑒,互相學習。

  ④加強管理,提高績效,努力提高執行力

  為加強管理,充分調動員工的工作積極性,我非常重視部門及員工的管理,通過管理工作的開展,使我們對部門機構的設置、流程的建立有了新的認識,使管理人員和普通員工的工作能力都得到了較大的提高。

  這一年來很多時候同志們都在超負荷工作,甚至幾天幾夜才能睡上幾個小時,每一份投標文件的編制,每一個項目的投標報價,都要經過仔細推敲,細心檢查。雖然我們的工作時常加班熬夜,任務重,時間要求緊迫,但同志們不怕吃苦,不厭其煩,細致耐心,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極為分公司做好標書。在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

  這一年來,我們的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,學習、服務還不夠,與領導的要求比,還有一定差距。

  在今后的工作中,我們要不斷的總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。只要我們不斷的努力就一定會把預算工作做好,給公司帶來更大的效益。讓我們在今后的生活中不斷學習,不斷總結,提高自己的工作能力,從而帶動公司工程造價的發展。

造價部門工作總結10

  一、作為一個公司預算部的副部,我能按照公司的各項規章制度,按時按質地完成公司的各項經營管理工作。

  1、對內的工作情況。按公司的規定要求,每月的月底統計當月的實際施工產值及成本分析情況。對于施工階段的預算書以實際情況按每個樓層每個分項工程進行編制,并打印全部的工料分析,作為定額人工和定額材料下達給生產經理,在實際的施工過程中,根據現場的實際情況,對定額編制的工料含量的高低水平作出適當科學合理化的調整。

  2、對外(對業主和監理)的工作情況。每月月底向業主和監理提交的施工進度報表以作付工程進度款的依據。及時向業主進行工程簽證,做好一些索賠工程,特別是一些工程材料的報價,提前向業主和監理報價,以便業主審核后我施工方材料員能及時采購,使得工程順利施工。

  3、對外(勞務分包)的工作情況。每個月月底對勞務分包上報的工程量認真的審核,并且按照勞務合同的約定及時準確的撥付勞務工程款,加深對勞務合同的理解,尤其是補充條款的規定。

  總之,在經營方針上堅持最高的收入,最低的'支出。對內工作及時、準確、實事求是、把握住定額,控制量,有時并且要留有一定的余量;對外工作資料齊全、用足政策、用足機會,時刻處理好業主、監理與施工方的關系,有時遇到一些工作困難,及時與領導聯系匯報,以便尋找更好解決問題的辦法,爭取公司的最大利潤。

  二、服從公司領導的工作安排,積極做好項目部以外的工作。

  1、本人在工作中,總是以大局為重。在工作中積極參與公司的招投標工作和其他的預算工作(滑雪場結算工程、溫室工程、遼芭外線管網工程等)。無論自己項目部手中的工作多忙,總是服從公司領導的工作安排,當時項目部的事件比較多,本人總是加班加點,合理、科學地利用時間,既完成了項目部的份內事件,又完成了公司安排的任務。

  三、積極適應和遵守執行公司的各項管理制度的改革,進一步加強工作責任感。

  1、今年以來,公司的各項規章制度得到改善或進一步的完善,本人總是積極適應這種情況,以公司各項現行的規章制度和預算員的職業道德為準則加強工作責任感,及時做好本人的各項工作,為企業做好本人力所能及的服務工作。四、利用工作之余的休息時間加強學習。

  2、平時注意編寫鐵嶺市有關現行的定額資料文件和圖集資料,熟悉各個專業的施工工藝,對材料的性能及價格有比較深刻的了解,并加強學習工程量計算的技巧等業務知識,使自己的工程量計算更熟練,更準確。對定額的理解要更加深刻,努力學習計算機知識,提高自己的工作效率。

  五、做好下一年度工作計劃,樣自己可以有條不紊的做好每一項工作。

  1、完成水木花園、遼芭學校、會館工程的工程量計算,并套入定額,做好預算,并對實際的材料用量與定額比較,做好分析,已達到總體的控制的目的。

  2.多去現場了解實際情況,加深對施工工藝的了解。

  3.加深對材料性能及價格熟悉,并對材料價格做合理的分析。

  4.配合機電經理做好其他方面的工作。

  以上為本人的個人工作小結,請領導審閱,如工作上有不到之處,請領導不吝指出,以便本人及時改正,從而能更好地工作

造價部門工作總結11

  20xx年我部門在公司各級領導的關懷指導下,在各部門的配合協作下,在部門員工的共同努力下,較好地完成了公司下達的工作任務。今天,將過去一年的工作總結如下。

  一、部門建設

  部門現有專業造價員5人,其中土建專業3人,安裝專業2人。在具體的工作分配中,造價人員在對工程預算進行編制,對工程決算進行編制和審核,對施工項目部的每月形象進度審核進行審核的同時,又走在一線施工現場負責算量和施工變更記錄的工作,基本上保證了工程量的真實性和準確性。

  部門經常注重職業道德的培養,學習公司的管理制度和企業文化,使員工常懷感恩之心,嚴于律己,恪盡職守。部門員工積極學習造價專業知識,利用業余時間提高自己,不斷進取。

  二、預結算工作

  1、預結算工作的準確性:

  保證預結算工作的準確是預結算工作的前提,無論預結算工作的難度有多大,我部造價人員始終把準確性放在第一位。我部人員嚴格按照合同、法規、圖紙、簽證等依據結算,并復核簽證單等的.真實性和時效性,對于一些含混不清的問題與現場工程師等溝通復核后才進入工程結算。我部門還實行了部門復審制度,每一份預結算成果上交之前都有主管人員復審并簽字認可。

  2、預結算工作效率:

  在保證工作準確的前提下,我部門力爭努力提高工作效率。按時完成各項目的造價工作。對于出現的現場收量定價問題積極配合,主動溝通。對于公司急需的一些指標和數字,部門基本上能夠及時的提供。

  3、完成的預結算工作:

  20xx年我部門完成志高國際三個標段的工程進度審核工作,完成了山景疊院的工程進度審核工作;保障了項目的順利交工。同時對志高國際回遷樓及室外部分工程的竣工結算進行了初審。

  三、招標工作

  20xx年,部門完成了志高動漫園的招標工作,主要是工程標底的編制,但由于招標范圍大,時間緊,工作量比較大,部門人員加班加點,最終還是保證了招標的順利進行。

  四、對今后工作的建議

  1、加強現場管理人員的成本控制意識,規范和完善現場資料,有利于我部門結算和成本控制。結算時,依據通常為竣工圖和設計變更、工程簽證單。施工單位在報送結算資料時,往往僅報送對其有利的部分,工程造價減少部分的資料只能依賴于工程現場的資料登記和記錄,希望對這樣的變更或簽證能給予重點關注并給予我部提示。

  2、完善工程施工協議,減少施工過程中材料、工程項目定價時扯皮。因為公司明年新開工項目比較多,且大多數為按實結算項目,如果這方面不明確,則給結算的進度和準確都帶來了影響。

  3、逐步完善公司數據庫,為公司的建設和決策提供依據。隨著公司各類項目的竣工和結算,我公司已有一些工程項目的經驗數據可供新開工項目參考,我部已認識到這些數據的珍貴,明年我部將抽出時間對已完成項目的結算數據進行整理,建立我司的經濟指標和消耗量指標數據庫。

【造價部門工作總結】相關文章:

造價部門工作總結02-24

造價部門個人工作總結05-03

造價部門年終工作總結01-14

造價部門年度工作總結04-11

造價部門個人工作總結范文(精選8篇)01-05

造價部門個人工作總結范文(通用6篇)01-12

造價部門年終工作總結4篇04-10

造價部門個人工作述職報告10-25

造價部門年終工作總結范文(精選9篇)01-14

主站蜘蛛池模板: 国产精品69人妻我爱绿帽子 | 亚洲美腿丝袜无码专区 | 香港三级午夜理论三级 | 国产亚洲精品久久久麻豆男与男 | 久久人人爽爽人人片av | 91丨九色丨蝌蚪丨老板 | 在线观看国产网站 | 在线观看av你懂的 | 亚洲中文字幕精品久久久久久直播 | 国产精品高清一区二区不卡片 | 亚洲第一av片精品堂在线观看 | 日本www免费观看 | 亚洲国产精品va在线观看香蕉 | 四虎网站在线免费观看 | 99国产欧美另类久久久精品 | 中国精品18videosex性中国 | 97久久精品人妻人人搡人人玩 | 成人影视网址 | 色噜噜狠狠狠狠色综合久一 | 日韩伦理一区二区 | 国产va| 国产亚洲精品yxsp | 亚洲日韩欧美一区二区三区 | 牛牛av人人夜夜澡人人爽 | 97成人碰碰久久人人超级碰oo | 九九九影院 | 无码视频一区二区三区在线观看 | 涩涩屋av | 国产亚洲精久久久久久无码苍井空 | 日韩人妻熟女中文字幕 | 日本aa大片在线播放免费看 | 国产三级91 | 久久好在线视频 | 高清无码视频直接看 | 诱惑の诱惑筱田优在线播放 | 91午夜精品亚洲一区二区三区 | 黄色a级免费观看 | 警花av一区二区三区 | 自拍偷拍99 | 三上悠亚在线精品二区 | 国产伊人影院 | 免费网站看v片在线18禁无码 | 日本xxww视频免费 | 91精品国产乱码久久久 | 免费国产ww | 欧美xxxx黑人又粗又长精品 | 在线美女av | 最新的国产成人精品2022 | 亚洲成人免费看 | 日韩成人免费无码不卡视频 | av色| 中文字幕免费观看视频 | 亚洲精品久久久蜜臀 | 男女在线免费视频 | 国内少妇高潮嗷嗷叫在线播放 | 都市激情av | 自拍偷拍视频网站 | 91春色 | 少妇饥渴硬好爽中文字幕 | 欧美jiizzhd精品欧美 | 国产精品亚韩精品无码a在线 | 黄片毛片在线 | 国产精品18久久久久久麻辣 | 久久www免费人成看片美女图 | 中文字幕av福利 | 91精品国产丝袜高跟鞋 | 亚洲 欧美 另类人妖 | av天天网| 日韩不卡免费 | 亚洲色在线视频 | 成人综合在线视频 | 综合色婷婷 | 国产精品99久久久久久猫咪 | 女人15一17毛片 | 伊人网国产 | 欧美另类极品videosbes | 又黄又爽的男女配种视频 | 性色视频网站 | 免费人成视频在线观看视频 | 欧美色综合网 | 国产又粗又长又黄又猛 | 河南农村妇女的毛片 | 加勒比伊人网 | 波多野结衣大战黑人8k经典 | 永久免费看成人av的动态图 | 免费的大尺度在线观看网站 | 污污的网站在线免费观看 | 色综合天天综合网国产 | 羞羞视频在线观看免费 | 亚洲黄色片子 | 日韩欧美亚洲综合久久影院 | 国产福利91精品一区二区三区 | 伊人网五月天 | 亚洲少妇自拍 | 99久久免费看 | 国产成人综合久久久久久 | 国内揄拍国内精品人妻 | 亚洲欧美在线综合 | 国产成人精品免高潮在线观看 | 日韩欧美一区二区三区免费观看 | 久久人妻av中文字幕 | 好吊妞视频788gao在线观看 | 亚洲精品亚洲人成在线观看下载 | 一区二区三区精品视频在线观看 | 日韩精品毛片 | 久久亚洲精品综合国产仙踪林 | 精人妻无码一区二区三区 | 亚洲国产成人一区 | 极色视频| 国产免费黄网站 | 军人全身脱精光自慰 | 黄色三级软件 | 国产黄色一区二区三区 | 午夜国产理论 | 免费操人视频 | 亚洲加勒比在线 | 久久精品高清一区二区三区 | av第一福利| 巨乳波霸在线 | 免费人成视频x8x8入口 | 韩日一区二区三区 | www.com香蕉 | 欧美亚洲日韩不卡在线在线观看 | 天天躁日日躁狠狠躁av麻豆 | 日韩精品一区二 | 亚洲国产一区二区在线 | 婷婷综合亚洲 | 亚洲欧美日韩成人在线 | 国产精品亚洲日韩au在线 | 色人阁综合网 | 无码人妻丰满熟妇区五十路百度 | 亚洲 欧美 另类人妖 | 麻豆一二三四区乱码 | 疯狂迎合进入强壮公的视频 | 被技师按摩到高潮的少妇 | 色婷婷综合在线 | 91视频.com | 四虎网址入口 | 久草在线资源福利站 | 午夜黄色影院 | 在线欧美精品一区二区三区 | 国产精彩av | 久久久久久a女人 | 最近中文字幕在线视频 | 97夜夜澡人人爽人人免费 | 国内成人免费视频 | 一级黄色小视频 | 日韩内射激情视频在线播放免费 | 亚洲黄视频| 日产精品卡一卡二 | 一区二区乱子伦在线播放 | 伊人久久丁香色婷婷啪啪 | 噜噜吧噜吧噜吧噜噜网a | 欧美色图 激情小说 | 亚洲男人的天堂2019 | 性无码一区二区三区在线观看 | 午夜成午夜成年片在线观看 | 免费黄色在线观看视频 | 国产精品99久久久久久白浆小说 | 三级毛片播放 | 刘亦菲乱码一区二区三区 | 亚洲久热无码中文字幕人妖 | 国产啪亚洲国产精品无码 | xxww日本| 99精品久久久久久久婷婷 | 人人模人人爽人人喊久久 | 无套内谢少妇毛片免费看 | 国产好爽又高潮了毛片91 | 日本欧美大码aⅴ在线播放 午夜激情视频网站 | 精品亚洲a∨无码一区二区三区 | 吃奶呻吟打开双腿做受动态图 | 国产精品丝袜亚洲熟女 | 一级欧美一级日韩片 | 99视频久久| 日韩一区中文 | 国产精品免费看久久久 | www.操操 | 日韩国产亚洲高清在线久草 | 成人免费视频网站在线看 | 超碰在线观看97 | 精品少妇一区二区三区在线 | 丰满少妇又爽又紧又丰满在线观看 | 国产精品国产三级国产有见不卡 | 国产精品高清在线 | 久久亚洲一区 | 欧美一级大黄大色毛片视频 | 国产精品未满十八禁止观看 | 一区二区三区波多野结衣在线观看 | 人妻性奴波多野结衣无码 | 国自产拍偷拍精品啪啪模特 | 图片区小说区亚洲欧美自拍 | 欧美激情ⅹxx免费视频 | 国产亚洲精品第一综合另类灬 | 亚洲视频免费视频 | 一级欧美黄色大片 | 日韩精品一区二区三区高清免费 | 国产日韩精品一区二区三区 | 精品偷拍在线中文字幕蜜臀 | 免费成人黄色网 | 国产精品被窝福利一区 | 亚洲国产成人精品激情在线 | 成人a大片在线观看 | 这里只有精品6 | 69亚洲| a在线亚洲高清片成人网 | 在线不卡日本v一区二区 | 91精品国产综合久久精品图片 | 色在线免费 | 91色爱| 亚洲色无码中文字幕手机在线 | 免费污污视频在线观看 | 欧美久久久久久久久久 | 色噜噜噜av | 浓毛老太交欧美老妇热爱乱 | 无码国产成人午夜视频在线播放 | 少妇精油按摩av无码中字 | 亚洲天堂一区二区三区 | 久久综合亚洲鲁鲁五月天69堂 | 国内精品免费视频自在线拍 | 日本一区二区欧美 | 国产精品女人和拘 | 国产精品久久久久久人 | 乳まみれで犯さ在线观看 | 日韩在线影视 | 日韩 二区| 有没有毛片网站 | 精品一区二区三区波多野结衣 | 精品一区二区久久久 | 亚洲春色在线视频 | 新婚人妻不戴套国产精品 | 视频一区二区免费 | 色男人久久 | 80s小说网 www.80s2.com | 奇米777色| 亚洲情综合五月天 | 亚洲欧美日韩成人一区 | 91福利视频网站 | 韩国精品无码少妇在线观看 | 欧美在线观看中文字幕 | 欧美久久精品一级黑人c片 色人阁图片 | 欧美日日干 | 国产成人尤物在线视频 | 亚洲综合91 | 91欧美一区二区三区蜜臀 | 亚洲精品综合欧美一区二区三区 | 青青草无码精品伊人久久蜜臀 | 私库av在线| 黄色你懂的 | 欧美人善z0zo性伦交高清 | 欧美专区视频 | 国产亚洲精品久久久久四川人 | 国产成人a亚洲精品 | 久久久在线免费观看 | 韩国理伦片一区二区三区在线播放 | 神马久久精品 | 91系列在线观看 | 午夜在线视频日韩免费观看 | 日日摸日日碰夜夜爽亚洲 | 国产精品嫩草久久久久 | 亚洲激情国产 | 欧美日韩视频一区二区三区 | 成人性生交大片免费看- | 粗大猛烈进出高潮视频二 | 浪潮av一区二区三区 | 三级中文字幕永久在线 | 久久婷婷国产综合国色天香 | 无码区日韩特区永久免费系列 | 天天成人 | 久久久黄色网 | 中国破外女出血毛片 | 毛片网站毛片网站 | 色播五月婷婷 | 青青青国产在线观看 | 国产高清黄 | 精品无码欧美黑人又粗又 | 日韩av无码午夜免费福利制服 | 色婷婷香蕉在线一区二区 | 午夜精品福利网站 | 国产三级毛片 | 国产偷v国产偷v精品视频 | 日本xxxx裸体xxxx视频大全 | 国产三级三级a三级 | www.欧美一区二区三区 | 精品欧美一区二区三区久久久 | 久久久av网站 | 开心色停停 | 国产精品无套呻吟在线 | 欧日韩不卡视频 | 蜜桃爱爱视频 | 久久精品中文字幕 | 免费黄色大片网站 | 2023精品国色卡一卡二 | 亚洲精品成人网站在线观看 | chinesehd一区二区三区 | 久久免费视频99 | 69堂国产成人免费视频 | 少妇又色又紧又爽又刺激视频 | 国产精品_国产精品_k频道w | 亚洲精品久久久打桩机小说 | 亚洲欧美激情视频 | 婷婷色香五月综合缴缴情 | 欧美日韩在线中文字幕 | 青青青免费在线视频 | 狠狠干很很操 | a毛片毛片看免费 | 国产九九免费 | 国产在线aaa| 国产51视频 | 懂色av午夜一区二区三区蜜桃 | eeuss影院一区二区三区 | 日韩精品中文字幕一区二区三区 | 色婷婷香蕉在线一区二区 | 日韩亚av无码一区二区三区 | 情人伊人久久综合亚洲 | 亚洲一区av无码少妇电影玲奈 | www.日韩免费 | 色欲来吧来吧天天综合网 | 国产成人综合久久 | 久久婷婷国产综合尤物精品 | 免费超碰 | 日韩免费在线视频 | 日本污ww视频网站 | 日本一区免费在线 | av一区二区不卡 | 国产又粗又猛又爽又黄的薇视频 | 国产欧美日韩免费观看 | 天天视频一区二区三区 | 黄色成人一级片 | 99久久人人爽亚洲精品美女 | 一区二区三区在线免费视频 | _97夜夜澡人人爽人人喊_欧美 | a视频在线免费看 | 精品视频入口 | 一区二区传媒有限公司 | 岛国在线无码高清视频 | 久草日韩在线 | 亚洲狼人伊人中文字幕 | 正在播放国产乱子伦最新视频 | 色丁香婷婷 | 久久99亚洲网美利坚合众国 | 天天摸日日操 | www.国产日本 | 亚洲www永久成人网站 | 国产激情视频免费观看 | 亚洲高潮av | 欧美人牲交a欧美精区日韩 国产做爰全过程免费视频 免费的欧美a级片 | 四虎永久免费在线 | 嫩草在线影院 | 中国破外女出血毛片 | 偷拍一女多男做爰免费视频 | 中文国产成人精品久久久 | 久久人人做人人爽人人av | 狠狠爱无码一区二区三区 | 欧美日韩在手机线旡码可下载 | 搞黄视频在线免费观看 | 欧美videos另类精品 | 国产乱叫456 | 天天干天天曰天天操 | 国产成人精品电影在线观看 | 国产精品久久久久久不卡盗摄 | 欧美性色黄大片人与善 | 亚洲色图图片区 | 日本在线观看邪恶网站不卡 | 又爽又色禁片1000视频免费看 | 国产美女www爽爽爽网站 | 青娱乐毛片 | 久久人爱 | 欧美久久黄| 久久国产精品嫩草影院的功能介绍 | 日本一级特级 | 热久久99这里有精品综合久久 | 午夜精品久久久久久久久日韩欧美 | 成人免费无码大片a毛片抽搐 | 欧美成人a区 | 亚洲精品高清国产一久久 | 国产一区二区三区视频网站 | 欧美精品三区 | 久久亚洲中文字幕精品有坂深雪 | 欧美网站在线播放 | 欧美成人另类 | 天天躁日日躁狠狠躁蜜臀av | 成人免费视频xvideos在线 | 成人午夜免费视频 | 免费看性生交大片 | 亚洲男人第一无码av网 | av夜夜操| 国产精品爽爽v在线观看无码 | 中文激情在线一区二区 | 乱码人妻一区二区三区 | 18禁美女裸体爆乳无遮挡 | 在线人人车操人人看视频 | 精品热| 欧美美女性高潮 | 亚州综合网| 变态 另类 欧美 大码 日韩 | 夜色福利在线 | 久久精品人 | 国产69精品久久99的软件特点 | 玖玖综合网 | 精品国产一区二区三区四区四 | 国产精品乱码高清在线看 | 欧美亚洲成人在线 | 国产有奶水哺乳期无码avav | 中国女人av | 日韩成人免费 | 午夜无码伦费影视在线观看 | 亚洲日本视频在线观看 | 日本一区二区三区四区五区六区 | 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | 丰满蕾丝乳罩少妇呻吟91 | 国产成人精品区 | 亚洲天堂免费视频 | 91.www| 成年大片免费视频播放二级 | 中文字幕无码色综合网 | 女人被狂躁c到高潮视频 | 亚洲小说图区综合在线 | 三级网址在线播放 | 窝窝午夜理伦免费影院 | 邻居少妇张开腿让我爽了在线观看 | 六月丁香综合在线视频 | 麻豆免费看片 | 亚洲精品乱码久久久久久写真 | 伊人天堂在线 | 欧美成人精品欧美一 | 大j8黑人w巨大888a片 | 亚洲一区二区久久久 | 男女日批网站 | 少妇 91porn | 九九av在线 | 国产成人av片免费 | 国产毛片视频 | 亚洲情侣在线 | 国产亚洲精品久久精品69 | 亚洲精品tv久久久久久久久j | 欧美中文字幕在线观看 | 亚洲精品成人老司机影视 | 国产精品免费福利 | 国产精品国产三级国产专区51 | 精品免费国偷自产在线视频 | 亚洲暴爽av人人爽日日碰麻豆 | av毛片久久久久午夜福利hd | 免费av在线播放 | 国产成人午夜精品影院 | 乱色熟女综合一区二区三区 | 国产区在线观看视频 | 大吊日肥婆视频 | 男人女人黄 色视频一级香蕉 | 久久影视精品 | 人人爽人人 | 国产免费mv大片人人电影播放器 | 尤物视频在线观看国产性感 | 人人澡人人透人人爽 | 黄色男女视频 | 在线亚洲精品国产一区二区 | 国内毛片毛片毛片 | 亚洲特级黄色 | 亚洲 激情 另类 | 亚洲涩涩视频 | 国产69精品久久久久久久久久 | 日产欧产美韩系列在线播放 | 黄色网毛片 | 国产日韩欧美亚洲综合 | 性猛交视频 | 久久综合综合久久高清免费 | 可播放的亚洲男同网站 | 亚洲乱操| 久久久亚洲欧洲日产国码606 | 成人a级网站| 日韩中文字幕永久免费 | 久久久黄色片 | 性xxxx免费视频| 国产三级av片 | 少妇的丰满3中文字幕 | 久久久无码一区二区三区 | 日本少妇黄色 | 亚洲综合成人婷婷五月网址 | jizz视频在线 | 久久久久国产精品午夜一区 | 国产色午夜婷婷一区二区三区 | 99热这里有精品 | 污污视频免费观看网站 | 日韩精选在线观看 | 国产无吗一区二区三区在线欢 | 成人午夜免费在线视频 | 男女视频免费网站 | 麻花传媒mv在线观看 | 5858s亚洲色大成网站www | 亚洲精品在线网站 | 国产精品久久久亚洲 | 亚洲乱码日产精品bd在线 | 成人啪啪18免费网站看 | 自拍av网 | 国产麻豆精品精东影业av网站 | 亚洲成综合人在线播放 | 亚洲国产精品自在在线观看 | 国产精品麻豆三级一区视频 | 日韩做暖暖| 日韩少妇毛片 | 日韩三级理论 | 国产 亚洲 中文在线 字幕 | 亲胸揉屁股膜下刺激视频免费网站 | 特级av | 一区二区在线 | 国 日韩成人三级视频 | 国产91精品一区二区三区四区 | 色婷婷六月亚洲婷婷丁香 | 婷婷色一区二区三区 | 婷停五月 | 国产午夜不卡 | 国产精品亚洲а∨无码播放不卡 | 蜜乳av中出在线播放 | 男女激情网站免费 | 一区二区精品视频 | 免费观看欧美一级 | 秋霞午夜| www.51色.com | 亚洲欧美高清在线精品一区二区 | 91麻豆精品国产91久久久久推荐资源 | 国产精品特级毛片一区二区三区 | 女人另类性混交zo | 国产大片黄色 | 在线观看免费的成年影片 | 欧美第一区| 手机无码人妻一区二区三区免费 | 性男女做视频观看网站 | 97av在线| 毛片资源 | 日韩美女一区二区三区在线观看 | 欧美高清www | 嫩草视频在线 | 一级的大片 | 伊人亚洲 | 麻豆自拍偷拍 | 精品少妇一区二区三区视频 | 一本色道久久亚洲精品加勒比 | 欧美狂野激情性xxxx在线观 | bbbbbbbbb成人免费毛片 | 少妇高潮一69aⅹ | 91caoporn视频 | 国产成人无码牲交免费视频 | 成人永久免费福利视频免费 | 久久久久久久综合色一本 | 天天爱天天拍天天插 | 亚洲精品一区二区三区四区乱码 | 换脸国产av一区二区三区 | 簧片在线免费看 | 久久一区二 | 亚洲国产网站在线观看 | 最新国产av最新国产在钱 | av丝袜天堂网 | 97影院理论片手机在线观看 | 三级小视频在线观看 | 伊人亚洲综合网色 | 很黄的网站在线观看 | 欧美日韩在线观看一区二区三区 | 久久免费视频在线观看6 | 精品国产福利拍拍拍 | 成年片色大黄全免费网站久久高潮 | 久久综合九色综合88i | 亚洲精品成人片在线观看精品字幕 | 欧美日韩一级黄色片 | 亚洲精品av一二三区无码 | 久久av高潮av无码av喷吹 | 视频一区免费 | 色妇综合| 精品无码久久久久国产电影 | 亚洲色图 在线视频 | 日韩精品一区二区三区四区视频 | 91视频在线视频 | 国产精品久久久久久妇 | 奇米网一区二区 | 欧美乱欲视频 | 成年日韩片av在线网站 | 亚欧综合在线 | 午夜精选视频 | 99色综合网| 国产精品高潮呻吟久久av黑人 | 嫩草影院在线播放 | 国产真实伦实例 | 亚洲日韩精品欧美一区二区 | 国产成人18黄网站免费观看 | 亚洲一区二区三区在线视频观看 | 国产-第1页-草草影院ccyy | 国产欧美一级 | 日本特黄aaaaaa大片 | 狠狠爆操 | 久久爱www免费人成av | 日韩精品无码久久一区二区三 | 99re在线精品视频 | 久久国内精品自在自线 | 午夜成人性刺激免费视频 | 精品国产一区二区三区久久影院 | 国产做爰全免费的视频 | 一区二区 亚洲 | 亚洲国产欧美在线人成aaaa | 农村人伦偷精品视频a人人澡 | 精品白嫩初高中害羞小美女 | 污片免费网站 | 亚洲熟妇中文字幕曰产无码 | 日本老太婆做爰视频 | 日本免费一区二区三区视频观看 | 亚洲精品一区二区在线 | 永久免费在线看片视频 | 精品久久久久久久人人人人传媒 | 久久综合噜噜激激的五月天 | 亚洲美女网站在线观看 | 小可的奶水第1部分小说 | 欧美亚洲国产第一精品久久 | 国产在线激情视频 | 欧美日韩一卡 | 亚洲播放一区 | 色噜噜狠狠色综合中国 | 日韩免费无码一区二区三区 | 久热免费在线视频 | 青青草无码精品伊人久久7 www.亚洲视频.com | 亚洲最大黄色网址 | 午夜69成人做爰视频 | 亚洲人和日本人jzz视频 | 午夜综合网 | 亚洲一区二区三区成人网站 | 国产经典一区二区 | 国内外成人激情视频 | 五月婷婷俺也去开心 | 国产免费看黄网站 | 国产亚洲高清视频 | 国产精品久久久久久久久久免费看 | 中文色视频 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品劲 | 五月天综合网 | 九九九伊在人现综合 | 国产成人中文字幕 | 99国产在线观看免费视频 | 国产成人亚洲综合a∨婷婷图片 | 国产精品国产三级国产a | 国产一级爱c视频 | 最新欧美日韩 | 精品一区久久 | 日韩一级大片 | 啪啪网站免费看 | 亚洲高清久久久 | 特级无码毛片免费视频 | 日产毛片 | 日日综合网 | 成人深夜视频在线观看 | 美女露出粉嫩小奶头在视频18禁 | 人间精品视频在线播放 | 精品九九人人做人人爱 | 国产在线观看不卡 | 亚洲中久无码永久在线观看软件 | 爱爱网站一区 | 亚洲一区二区三区无码国产 | 这里只有精品2 | 久久香蕉国产线看观看精品yw | 久久无码超清激情av | 久久一区二区三区欧美 | 播放黄色一级片 | 伊人久久综合给合综合久久 | 一级做a爰片欧美激情床 | 婷婷综合亚洲 | 香蕉视频在线观看亚洲 | 一区二区欧美视频 | 日韩av一区二区在线 | 91麻豆精品国产91久久久久推荐资源 | 欧美人伦禁忌dvd放荡欲情 | 三级黄色大片免费看 | 国产偷伦视频 | 国产欧美视频一区二区三区 | 黄色mm视频 | 国内精品免费在线观看 | 日本精品久久中文字幕 | 97在线亚洲 | 久久婷婷久久一区二区三区 | 国产a国产片国产 | 伊人网99 | 国产一区二区三区四区五区精品 | 亚洲va中文字幕无码一区 | 日本一区二区三区精品福利视频 | 男人的天堂va | 国产亚洲精品自在久久蜜tv | 男人插女人视频免费 | 久久久久久女人 | 免费观看一级视频 | 香蕉成人臿臿在线观看 | 青青青视频香蕉在线观看视频 | 亚洲性色成人av天堂 | 午夜偷拍福利视频 | 中文字幕v亚洲日本在线电影 | 吃奶摸下高潮60分钟免费视频 | 免费看污黄网站在线观看 | 欧美性生交大片 | 伊人嫩草久久欧美站 | 免费午夜在线视频 | 色偷偷亚洲 | 亚洲精品系列 | 亚洲国产精品成人精品无码区在线 | 日一日操一操 | 日本九九热在线观看官网 | 亚洲人成中文字幕在线观看 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天开心婷婷 | 粉嫩精品国产色综合久久不8 | 国产a级精品毛片 | 最新亚洲人成无码网站 | 色狠狠久久aa北条麻妃 | 粉嫩精品国产色综合久久不8 | 永久免费54看片 | 色婷婷精品大在线视频 | 国产av成人无码精品网站 | 大陆三级午夜理伦三级三 | 亚洲色婷婷婷婷五月基地 | 夜夜高潮天天爽欧美国产亚洲一区 | 久草在线手机观看 | 激情五月综合在线 | 国产极品网站 | 91精品在线看 | 4hu四虎永久在线影院 | 午夜精品久久久久久久久久久久久蜜桃 | 久久精品国产亚洲blacked | 少妇又紧又色又爽又刺激的视频 | 精品日产一卡2卡三卡4卡在线 | 天天综合网7799精品 | 色一情一乱一伦一区二区三欧美 | 欧洲精品视频一区 | 黄色激情毛片 | 精品视频一区二区三区在线观看 | 波多野结衣美乳人妻hd电影欧美 | 婷婷久久亚洲 | 黄v在线观看 | 国产薄丝脚交视频在线观看 | 国产精品国产三级国产普通话对白 | 日韩一av | 国产熟女精品视频大全 | 91在线网址| 夜夜骑夜夜操 | 亚洲综合色区在线观看 | 国产精自产拍在线看中文 | 精品国产91洋老外米糕 | 欧美一区二区三区在线 | 永久黄网站色视频免费观看 | 国内精品久久天天躁人人爽 | 在线高清免费不卡全码 | 综合色区亚洲熟妇另类 | av在线等 | 亚洲成av人无码中文字幕 | 在线欧美色图 | www.国产精品.com| 免费看撕开奶罩揉吮奶头视频 | 国产精选污视频在线观看 | 中文字幕 色 | 久久高清超碰av热热久久 | 日韩欧美中文字幕综合 | 欧美三级午夜理伦三级 | 亚洲精品国产av现线 | 天天影视网色香欲综合网 | 婷婷色狠狠 | 久久久久久久岛国免费观看 | 日日干日日草 | 视频一区二区三区四区五区 | 最近2019免费中文第一页 | 色欲国产麻豆一精品一av一免费 | 无码av中文出轨人妻 | 日干夜干 | 久久久久无码国产精品不卡 | 国产色一区二区三区 | 自拍偷拍第二页 | 一本一道中文字幕无码东京热 | 乱人伦视频中文字幕 | 91片黄在线观看喷潮 | 久久久橹橹橹久久久久 | 中文国产成人精品久久久 | 亚洲欧美国产精品久久久久 | 在线日韩 | 日韩区欧美国产区在线观看 | 国产美女精品 | 99色网 | 国产亚洲一区二区三区不卡 | 久久久久综合 | 黄色免费日本 | av基地网| 亚洲一卡久久4卡5卡6卡7卡 | 偷拍精偷拍精品欧洲亚洲网站 | 久九九久频精品短视频 | 狠狠躁夜夜躁久久躁别揉 | 天堂中文久久 | 消息称老熟妇乱视频一区二区 | 国产乱码精品一区二区三区不卡 | 久久久久久久一区二区三区 | wwwav在线| 日韩小视频在线播放 | 又黄又爽又色的网站 | 欧美私人网站 | 亚洲欧美一级久久精品国产特黄 | 欧美久久高清 | 亚洲精品久久久乳夜夜欧美 | 国产午夜一级一片免费播放 | 亚洲最大av无码网站最新 | 少妇爆乳无码专区 | 草久久久久 | 高清av中文字幕 | a级毛片高清免费视频就 | 可以免费在线观看av | 四虎精品| 午夜女同 | 国产欧洲av | 一区二区三区视频免费在线观看 | 久久国内精品自在自线 | 中文字幕 视频一区 | 午夜一区欧美二区高清三区 | 粉嫩av蜜臀一区二区三区 | 动漫高h纯肉无码视频在线观看 | 亚洲激情国产精品 | 欧美天天黄 | 懂色av一区二区三区四区 | 精品久久久久中文字幕一区 | 热久久99热精品首页 | 四虎永久在线精品国产馆v视影院 | 一本一道dvd在线观看免费视频 | 色综合天 | 2020最新无码国产在线观看 | 99在线免费观看 | 国产精品未满十八禁止观看 | 亚洲国产成人av好男人在线观看 | 麻婆豆传媒一区二区三区 | 狠狠爱亚洲 | www.91av在线| 欧美黑人巨大videos极品 | 欧美在线免费观看视频 | 4438x在线观看 | 国产免费一区二区三区最新6 | 国产精品鲁鲁鲁 | 日韩av一区二区三区在线观看 | 天堂久久爱 | 九九久久精品 | 日韩理论影院 | 亚洲一视频| 国产精彩免费视频 | 一区二区三区韩国 | 免费高清理伦片在线播放网站 | 日本一区二区a√成人片 | 亚洲 欧美精品suv | 色噜噜久久 | 1000部啪啪未满十八勿入软件 | 毛片资源在线观看 | 成人免费视频国产免费网站 | 国产亚洲精品久久无码98 | 天堂在/线中文在线资源 官网 | 国产日产人妻精品精品 | 秋霞鲁丝片一区二区三区 | 久久人人97超碰人人爱电影 | 国产真实露脸乱子伦 | 四虎永久在线精品免费播放 | 亚洲熟妇丰满xxxxx | 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2022 | 亚洲成a人片在线观看天堂 在线观看一区二区三区视频 | 96视频在线 | 蜜月aⅴ国产精品今日更新 91久久人人夜色一区二区 | 欧美一区二区三区免费观看 | 久久亚洲精品无码aⅴ大香 日韩欧美三级在线观看 | 亚洲自拍偷拍视频网站 | 欧美拍拍视频免费大全 | 在线视频 日韩 | 亚洲精品国产第一区第二 | 一二三区精品视频 | 日韩欧美一区二区久久婷婷 | 日本亚洲综合 | 最近最新中文字幕在线观看 | 国产精品久久久久无码av色戒 | 成人韩免费网站 | 亚洲午夜精品久久久久久久久久久久 | 人人模人人爽人人喊久久 | 国产l精品国产亚洲区 | 亚洲国产ts赵恩静人妖在线 | 中文字幕在线网 | 免费无码午夜福利片69 | 亚洲精品视频在线免费播放 | 欧美 日韩 国产 成人 在线 91 | 成人日日夜夜 | 97人人模人人爽人人喊38tv | 亚洲无线观看国产高清 | 中文字幕乱偷在线小说 | 羞羞爱 | 亚洲午夜精品久久久久久app | 国产无套内谢普通话 | 色综合色综合色综合色综合 | 春暖花开亚洲x8永久地址 | 精品人妻va出轨中文字幕 | 国产一级视频在线 | 91精品久久久久久久久久 | 国产亚洲精品久久久性色情软件 | 国产精品视频综合 | 精品国产一区二区三区免费 | 99国产精品久久久 | 国产成人精品日本亚洲一区 | 亚州国产av一区二区三区伊在 | 一区二区三区 国产 | 国产中文自拍 | av无码国产精品麻豆 | 日本91网站| 一级片网站视频 | 男人的天堂中文字幕 | 亚洲男人天堂2021 | 少妇的肉体aa片免费 | 国内精品久久久久久影院8f | 亚洲怡红院在线 | 国产女人叫床高潮大片 | 国产无遮挡又爽又黄的视频 | 欧美性猛片xxxxx多人伦交 | 91九色精品国产 | 男女下面进入视频 | 一边添奶一边添p好爽视频 日本精品黄色 | 久久久女人与动物群交毛片 | 99精品热这里只有精品 | 亚洲色图欧洲 | 久久久av男人的天堂 | 青青草国产线观看 | 色香阁综合无码国产在线 | 亚洲加勒比少妇无码av | 婷婷五月日韩av永久免费 | 亚洲一级片免费在线观看 | 久久一卡二卡三卡四卡 | 国产又色又爽又黄的网站在线 | 国产成人精品福利一区二区三区 | 国内精品视频在线免费观看 | 欧美日韩一二三 | 欧美日韩一区二区成人午夜电影 | 成人性生交大片免费看冫视频 | 毛片视频网 | 亚洲一区二区三区久久 | 黑人巨大精品欧美 | 中文字幕亚洲成人 | 色综合色天天久久婷婷基地 | 国产成人精品久 | 偷拍视频久久 | 少妇群交换bd高清国语版 | 狠狠干夜夜操 | 福利所av | 999久久久免费精品播放 | 爽好久久久欧美精品 | 国产极品久久久久久久久 | 在线免费观看视频一区二区 | a v视频在线观看 | 苍井空一区二区波多野结衣av | 狠狠干最新网址 | 色婷婷国产 | 亚洲午夜视频 | 国产黑色丝袜在线观看下 | 都市激情一区二区三区 | 免费欧美视频 | 九九热免费观看 | 99re久久资源最新地址 | 在线资源av | 青青草原国产 | 天天曰天天干 | 性刺激的欧美三级视频 | 干片网在线 | 欧美二区在线观看 | 色偷偷www.8888在线观看 | 午夜性色福利在线视频18观看 | 全黄h全肉边做边吃奶视频 亚洲欧美第一 | 国产99视频精品免费视看9 | 久亚洲一线产区二线产区三线产区 | 亚洲成a人片在线 | 日韩精品一区二区三区丰满 | 水蜜桃亚洲精品一区二区 | 成年人在线免费观看的视频 | 亚洲熟区| 日韩精品社区 | 在线播放免费人成毛片乱码 | 中文在线中文资源 | 欧美成人片在线 | 99精品免费视频 | 欧美成人一区二区三区在线观看 | 自偷自拍亚洲综合精品 | 精品无码av一区二区三区不卡 | 天天操天天操天天爽 | 91首页| 久久综合桃花 | 久久伊人精品青青草原app | 一级黄色免费毛片 | 成人亚洲欧美在线观看 | 精品无人区无码乱码大片国产 | 日韩精品无码一区二区三区久久久 | 中文字幕精品亚洲无线一男人 | 777精品伊人久久久久大香线蕉 | 亚洲国产精品久久久久久女王 | 亚洲人屁股眼子交1 | 成人国产精品一区二区免费看 | 亚洲人成综合 | 女人下面精69xxx视频 | 国产一级淫片a免费播放 | 免费亚洲激情 | 久久国产精品无码一区二区三区 | 亚洲成人激情小说网 | 国产亚洲精品久久久久小 | 欧美日韩黄色大片 | 伊人啪啪网 | 国产乱视频网站 | 久草在线一免费新视频 | 女明星黄网站色视频免费国产 | 激情网第四色 | 男女激情一区二区 | 精品无码av一区二区三区 | 亚洲第一区欧美国产不卡综合 | 中文字幕无码中文字幕有码a | 在线天堂中文字幕 | 午夜精彩视频在线观看 | 一区二区三区午夜无码视频 | 国产成人精品亚洲午夜麻豆 | 国产又色又爽又黄好看视频 | 国产在线第一区二区三区 | 免费人成又黄又爽又色 | 国产精品日本欧美一区二区三区 | 日日干日日操日日射 | 国产强奷在线播放免费 | av影片在线观看 | 国内精品久久久久影院中文字幕 | 人人做人人爽久久久精品 | 亚洲精品国产精品自产a区红杏吧 | 亚洲中文字幕琪琪在线 | 亚洲日夜噜噜 | 亚洲交换 | 亚洲日本在线在线看片 | 九九久久免费视频 | 欧美偷拍日韩 | 国产精品入口66mio | 国产v视频在线亚洲视频 | 无卡无码无免费毛片 | 中文字幕岛国 | 国产乱码精品一区二三区蜜臂 | 色吊丝最新网址 | 久久人人爽人人爽人人 | 亚洲精品久久国产高清情趣图文 | 欧美一级裸体视频 | 国产成人精品亚洲777人妖 | 国产精品 欧美激情 在线播放 | 激情内射人妻1区2区3区 | 无码一区二区三区在线 | 亚洲国产高清高潮精品美女 | 久久久青 | 国产乱码一区二区三区四区 | 免费无码成人av片在线在线播放 | 欧美黄色录像一级片 | 亚洲免费av一区二区 | 欧美九九 | 啦啦啦中文在线观看日本 | 欧美一级无毛 | 337p粉嫩大胆噜噜噜 | 性,国产三级在线观看 | 99久久久无码国产精品古装 | 日韩操操| 久久久精品人妻一区二区三区蜜桃 | 日韩视频在线观看一区 | 国产精品久久久久久久久片桃花 | 蜜桃av噜噜一区二区三区麻豆 | 韩国19禁无遮挡啪啪无码网站 | 国产精品一色哟哟 | 国产日韩另类综合11页 | 国内精品国产三级国产aⅴ久 | 96精品在线观看 | 欧美黄色大片免费看 | 最新午夜 | 狠狠热在线视频免费 | 黄色一级大片在线免费观看 | 国产精品扒开腿做爽爽爽a片唱戏 | 激情小说婷婷 | 青草久久国产 | 野花社区www视频最新资源 | 日韩视频黄 | 亚洲精品乱码久久久久久黑人 | 夜夜草网站 | 欧美激情一区二区三级高清视频 | 香港三日本三级少妇少99 | 超碰国产精品久久国产精品99 | 色综合久久久久久久 | 91mv.cool在线观看 | 国产一级αⅴ片免费看 | 男人狂躁进女人下面免费视频 | 国产精品一区二区久久久 | 国产69精品久久久久乱码韩国 | 亚洲韩欧美第25集完整版 | 国产一区黄 | 韩国精品av | 久草在线一免费新视频 | 99热这里精品 | 亚洲一级中文字幕 | 国产精品免费永久视频 | 久久人人爽爽人人片av | 亚洲欧美www| 欧美人与动牲交a免费 | 亚洲91在线视频 | 99久久精品国产同性同志 | www.av导航 | 久久国产精品综合 | 国产黄视频在线 | 亚洲欧美综合精品久久成人网 | 偷拍精品一区二区三区 | 六月综合网 | 做爰xxxⅹ性 | 久久经典国产视频 | yy111111少妇影院免费观看 | 欧美激情视频一区二区三区在线播放 | 久久影院午夜伦手机不四虎卡 | 在厨房拨开内裤进入在线视频 | 女人洗澡一级特黄毛片 | 日韩第三页 | 奶水av| 久久人人视频 | 伊人综合视频 | 午夜爽爽爽男女免费观看影院 | 国产思思99re99在线观看 | 国产日韩精品一区二区三区 | 免费人成精品欧美精品 | 日韩午夜网 | 成人91在线 | 玩中年熟妇让你爽视频 | 日本视频久久久 | 美女18禁永久免费观看网站 | 国产日韩在线看 | 思思久久精品 | 极品美女扒开粉嫩小泬 | 特黄特黄的毛片 | 下面一进一出好爽视频 | 亚洲第一区第二区第三区 | 中文字幕久热精品视频在线 | 免费级毛片 | 亚洲毛片欧洲毛片国产一品色 | 人人搞人人搞 | 久久精品国产精品亚洲色婷婷 | 成·人免费午夜视频香蕉 | 日韩男人天堂 | 69久久久久久久 | 欧美福利精品 | 三级做爰好大好爽 | 国产精品夜夜爽 | 国产又粗又黄又爽又硬视频 | 97国产最新 | 无码精品国产一区二区三区免费 | 久久网免费视频 | 高清一区二区 | 中文字幕视频在线看5 | 色肉色伦交av色肉色伦 | 97精品国产97久久久久久粉红 | 精品成人在线 | 国产网站大全 | 麻豆av毛片 | 亚洲第一天堂网 | 99精品国产一区二区三区2021 | 香港aa三级久久三级 | 欧美精品aaa | 中文字幕第四页 | 1000部啪啪未满十八勿入机器 | 国产乱子视频 | 又黄又爽又猛的视频免费 | 狠狠婷婷综合久久久久久妖精 | 操操操爽爽爽 | 2018高清国产一区二区三区 | 综合色激情 | 国产午夜亚洲精品不卡在线观看 | 久久精品亚洲精品无码白云tv | 黄色a级免费 | 漂亮人妻被中出中文字幕久久 | 欧美精品在欧美一区二区少妇 | 香蕉视频毛片 | 99c视频色欲在线 | 亚洲国产成人精品无码区蜜柚 | 国产精品网站视频 | 97超碰国产精品无码分类 | 久久久久久无码av成人影院 | 精品久久久无码中文字幕边打电话 | 亚洲免费黄色录像 | 超碰成人在线播放 | 2020久久天天躁狠狠躁夜夜 | 日日爱视频 | 国产精品夜夜夜一区二区三区尤 | 成人欧美一区二区三区在线湿哒哒 | 欧美一区二区在线观看视频 | 色狠狠久久av五月综合 | 777奇米888色狠狠俺也去 | 久久国产精品免费一区下载 | 日本高清久久 | 在线免费观看毛片视频 | 亚洲精品92内射 | 空即是色2 | 免费黄色成人 | 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草 | 亚洲国产精品色婷婷久久 | 在线影院你懂的 | 高清毛片aaaaaaaaa片 | 成人在线免费视频播放 | av在线视屏| 欧美日本亚洲韩国一区 | 国产亚洲精品久久一区二区三区 | 99色视频在线观看 | 日日干夜夜操视频 | 奇米四色888 | 四虎影院成人 | 天天澡天天添天天摸又大 | 免费观看日本视频 | 超碰91在线观看 | 中文字幕无码日韩中文字幕 | 午夜大片男女免费观看 | 国产成人精品一区二区3 | 无码手机线免费观看 | 久久精品第一国产久精国产宅男66 | 美女扒开尿口让男人桶 | 欧美日韩伊人 | 国产av毛片亚洲含羞草社 | 性xxxxx视频 国产精品自在自线视频 | 无遮挡午夜男女xx00动态 | 人人妻人人藻人人爽欧美一区 | 日韩精品在线视频免费观看 | 亚洲综合久久网 | 中国少妇内射xxxhd免费 | 天天色成人综合网 | 亚洲大胆视频 | 狠狠综合久久综合88亚洲爱文 | 天堂国产+人+综合+亚洲欧美 | 久久免费视频精品在线 | 日本高清免费观看 | 亚洲精品国产av成拍色拍婷婷 | 少妇毛片久久久久久久久竹菊影院 | 国产免费无遮挡吸乳视频 | 成人男女啪啪免费观软件 | 国产精品久久9a久美女性色 | 深夜福利91 | 伊人久久大香线蕉综合网蜜芽 | 男女18禁啪啪无遮挡激烈 | 午夜影院啪啪 | 国产激情精品一区二区三区 | 精品一区二区中文字幕 | 日本成人性视频 | 永久免费在线看片视频 | 欧美精品人人做人人爱视频 | 男女的隐私视频播放 | 中文字幕在线精品视频入口一区 | 视频福利在线 | 综合久久69| 亚洲日本黄色 | 国产精品 高清 尿 小便 嘘嘘 | 天堂网www天堂资源网 | 成人综合色在线一区二区 | 中国三级视频 | 久久久久免费精品国产小说色大师 | 中文字幕av高清 | 日本成本人三级在线观看 | 久久青青草原精品国产app | 日韩欧美国产高清91 | 欧美成人综合视频 | 精品无人乱码一区二区三区的优势 | 91婷婷精品国产综合久久 | 麻豆熟妇人妻xxxxxx | 欧美一区二区最爽乱淫视频免费看 | 91成人区| 成人手机在线免费观看视频 | 韩日午夜 | 精品视频一区二区三三区四区 | a级高清免费毛片 | 免费污网站在线观看 | snh48国产大片永久 | 成人精品视频一区二区三区 | 亚洲乱码国产乱码精品天美传媒 | yes44444天堂网v66 | 亚洲网址 | 国产精品99久久久久久久 | 成人性生交大片免费观看嘿嘿视频 | 免费人成网站在线观看欧美 | 人妻精品无码一区二区三区 | 亚洲精品一区国语对白 | 成人一区二区三 | 伊人色综合影院 | 日韩成人免费在线观看 | 日本欧美亚洲 | 久久av中文字幕 | 婷婷天天| 国模无码人体一区二区 | 久久99国产精品尤物 | 色偷偷亚洲 | 日韩爱爱免费视频 | 成人亚洲欧美久久久久 | 欧美日韩国产免费观看 | 日本大片在线看黄a∨免费 久久久黄色免费网站 | 亚洲 另类 日韩 制服 无码 | 粗壮挺进人妻水蜜桃成熟漫画 | 不卡视频一区二区三区 | 国产99久久久国产精品下药 | 我要看国产一级片 | 在线日本看片免费人成视久网 | 国产精品久久久久7777色妞 | 日韩视频无码免费一区=区三区 | 国产av无码久久精品 | 九九亚洲视频 | 成年视频免费高清在线看 | 奇米影音第四色 | 在线亚洲日产一区二区 | 久久精品亚洲综合 | 日韩免费一区二区在线观看 | 四虎影院永久在线观看 | 少妇被又大又粗又爽毛片久久黑人 | 久久性片| 99久久爱 | 一区二区三区高清视频3 | 99久久精品免费看蜜桃的推荐词 | 国产九九九九九 | 另类 亚洲 图片 激情 欧美 | 97免费看 | 永久免费观看国产裸体美女 | 大又大粗又爽又黄少妇毛片 | 成年人免费在线播放视频 | 中文字幕一区二区三区又粗 | 99视频精品全部免费 在线 | 午夜午夜精品一区二区三区文 | 日韩精品成人一区二区在线观看 | 99热这里只有精品18 | 亚洲色成人www永久网站 | 欧美日韩aaa | 三级毛片视频播放 | 久久精品99国产精品日本 | 又粗又硬国语对白 | 国产精品一区二区三区四区 | 日本高清视频www在线观看 | 美女在线不卡 | 男人添女人下部免费视频播放 | 欧美日韩人妻精品一区二区三区 | 青青青国产 | 国产精品久久久久久久伊一 | 狼干综合| 99精品在线视频播放 | 在线观看人成视频免费不卡 | 成人一区二区毛片 | 久久成人在线视频 | 中文天堂资源在线 | 黑人巨大xxxxx性猛交 | 日本黄色免费网站 | 伊人久久精品 | 久久久久久免费视频 | 自拍 另类 综合 欧美小说 | 欧美大片黄 | 天堂а√在线中文在线 | 免费在线观看视频完整 | 日韩中文字幕在线免费 | 一级全黄少妇性色生活篇小说 | 美女网站久久 | 亚洲插插插| 国产精品福利2020久久 | 超碰人人舔| 亚洲精品久久久一区 | 国产欧美一区二区三区视频 | 伊人久久大香线蕉 | 五月天av网| 久久精品无码一区二区软件 | 中文字幕一区二区日韩精品蜜臀 | 中文字幕人妻熟女av | 日日操夜夜操狠狠操 | 亚洲精品第一国产综合境外资源 | 成人做爰视频www网站小优视频 | 亚洲色无码专区在线播放 | 久久久久国色av免费看图片 | 国产线精品视频在线观看网 | 夜夜春亚洲嫩草一区二区 | 69国产在线 | 亚洲午夜成人精品无码app | av.com在线 | jzzijzzij亚洲成熟少妇 | 天天操网 | 成年人性生活视频 | 成人永久免费在线观看 | 成人性三级欧美在线观看 | 亚洲aaa级片 | 国产真实高潮太爽了 | 狠狠色狠狠色综合日日五 | 91天天射| 永久免费在线观看av | 一区二区三区日韩欧美 | 男人透女人逼视频 | 欧美午夜理伦三级在线观看吃奶汁 | 在线观看片免费人成视频播放 | 国产流白浆视频 | 中文字幕人妻熟女人妻 | 亚洲欧美日韩在线观看一区二区三区 | 最新国产av最新国产在钱 | www.日本欧美 | 成人在线视频中文字幕 | 亚洲精品一品区二品区三品区 | 欧美老熟妇videos极品另类 | 国产91对白在线播放九色 | 女人高潮抽搐潮喷小视频 | 西西人体大胆444www | 97超碰人人澡 | 色老99久久九九爱精品 | 91视频在线观看免费 | 劲爆欧美第一页 | 先锋影音av最新资源 | 亚洲国产成人精品女人久久 | 最新亚洲人成无码www | 一区二区三区在线免费观看视频 | 午夜视频在线播放一三 | 久久无码人妻丰满熟妇区毛片 | 国产免费a∨片在线观看不卡 | 国精品无码一区二区三区左线 | 水蜜桃久久 | 成人片在线免费看 | 久久一级视频 | 免费一区二区三区四区 | 国产91精品久久久久久 | 亚洲私人网站 | 日日av| 欧美成人黄色片 | 五月婷婷导航 | 8x8x国产一区二区三区精品推荐 | 欧美成人a区 | 狂猛欧美激情性xxxx大豆行情 | 中文字幕人妻中文av不卡专区 | 免费看黄色一级片 | 亚洲а∨天堂2014在线无码 | 377p粉嫩大胆色噜噜噜 | 国产三级aⅴ在在线观看 | 在线视频污 | 老司机精品免费视频 | 国产99黄色片 | 44382亚洲最大成人网 | 色吊妞| 国产免费a | 91福利在线免费观看 | 在线看片无码永久免费视频 | 精品国产91乱码一区二区三区 | 欧美亚洲偷图色综合 | 999久久久免费精品国产 | 国产成人福利在线视频播放下载 | 深夜福利欧美 | 四虎成人永久 | 偷自拍视频区综合视频区 | 亚洲精品福利在线观看 | 青青草在线免费视频 | 国产黄在线视频 | 久久精品人妻中文系列 | 999精品欧美一区二区三区黑人 | 韩日精品中文字幕 | 人妻少妇无码专视频在线 | 精品精品国产欧美在线小说区 | 男女二人性大战视频 | 亚洲一区二区三区av在线观看 | 免费播放婬乱男女婬视频国产 | 51国偷自产一区二区三区 | 996热re视频精品视频这里 | 国产在线偷观看免费观看 | 男人日女人下面 | 一本清日本在线视频精品 | 亚洲天堂中文 | 亚洲免费毛片 | 日韩在线成人 | 色狠久久| 夜夜高潮夜夜爽国产伦精品 | 成人tv免费网站在线观看 | 一本大道熟女人妻中文字幕在线 | 欧美大片18禁aaa片免费 | 午夜宅男在线永久免费观看网 | 97久久人人| 亚洲人成77777在线播放网站 | 超碰在线人人 | 中午字幕在线 | 亚洲男人天堂 | 摸进她的内裤里疯狂揉她动图视频 | 欧美日韩中文在线 | 黄版视频在线观看 | 日本一二区视频 | 日韩免费一二三区 | 免费福利视频一区二区三区 | 成人高潮视频在线观看 | 亚洲女久久久噜噜噜熟女 | 天天操天天射天天舔 | av免费观看一区二区三区 | 午夜激情免费视频 | 日韩一级在线 | 日韩精品无码成人专区 | 亚州av一区| 国产乱aⅴ一区二区三区 | 大桥未久女教师av一区二区 | 66av在线| 国产wwwwww | 欧美一区二区免费 | 日本在线成人 | 国产丰满乱子伦无码专 | 女人14毛片毛片毛片毛片区二 | 久久成人国产精品无码 | 中文字幕人妻中文av不卡专区 | h片在线免费看 | 日韩人妻无码精品-专区 | 色播影音好色 | 在线播放免费人成毛片乱码 | 亚洲第一狼区 | 国产成人丝袜视频在线观看 | 欧美综合网 | 四虎影院永久在线 | 大学生被内谢粉嫩无套 | 99精品在线播放 | 国产深夜视频 | 久久成人久久 | 国产成人高清精品免费 | 国产精品久久久久久亚洲影视内衣 | 欧美成一区二区三区 | 国产成人亚洲精品无码车a 自拍三级视频 | 99久久综合国产精品二区 | 亚洲一区二区在线视频 | 久久这里只有精品1 | 免费女女同性 av网站 | 婷婷情更久日本久久久片 | 97人妻成人免费视频 | 蜜臀中文字幕 | 枫花恋在线观看 | 欧美性大战xxxxx久久久 | 艳妇臀荡乳欲伦交换h在线观看 | 免费人成视频在线播放 | 亚洲久色视频 | 人人射网站 | 手机看片久久国产永久免费 | 久久久久亚洲国产 | 国产欧美网站 | 国产激情视频在线免费观看 | 亚洲国产成人无码av在线影院 | 久久国产精品网站 | 日本疯狂爆乳xxxx | 嫩草在线观看 | 中文字幕 亚洲 无码 在线 | 亚洲中文字幕无码中文字 | 精品国产一区二区三区高潮视 | 亚洲精品久久久久久久小说 | 69堂成人精品视频在线观看 | 中文字幕精品一区二区三区精品 | 成人一级片在线免费观看 | 三级大片免费观看 | 国产精品亚洲а∨天堂免在线 | 男女二人性大战视频 | 妇乱子伦精品小说网 | 中文字幕第11页 | 精品久久久中文字幕 | 免费无码一区二区三区a片百度 | 国产成人片无码免费视频软件 | av高清观看 | 91精品在线看 | 日韩黄色在线视频 | 91午夜视频在线观看 | 国产亚洲一区二区手机在线观看 | 免费国产成人高清在线网站 | 午夜av不卡 | 麻豆文化传媒精品一区二区 | 午夜精品无人区乱码1区2区 | 亚洲精品乱码久久久久久9色 | 久久草在线免费 | 97国产精| av在线看免费 | 欧美日韩第一区 | 中文字幕免 | 91狠狠爱 | www.夜夜 | 亚洲人成无码网站18禁10 | 亚洲国产理论片在线播放 | 免费国产黄色网址 | 国产亚洲精品码 | 国产女片a归国片aa 在办公室被c到呻吟的动态图 | 欧美综合亚洲图片综合区 | 亚洲精品丝袜一区二区三区 | 超薄肉色丝袜一区二区 | 久久人人爽人人 | 亚洲一区二区三区尿失禁 | 成人未满十八无毛片 | 一受n攻高h全肉np男男宋斯年 | 97人妻无码一区二区精品免费 | 三级欧美日韩 | 国产18精品乱码免费看 | 日本噜噜影院 | 一本之道中文日本高清 | 影音先锋人妻av在线电影 | 四四色播 | 久久久久免费精品国产按摩中出 | 亚洲干综合| 岛国裸体写真hd在线 | 午夜乱人伦精品视频在线 | 国产精品-区区久久久狼 | 91欧美激情一区二区三区成人 | 中文字幕99 | 国产伦精品一区二区三区免费观看 | 久久久久亚洲av成人毛片韩 | 国产无人区码熟妇毛片多 | 久草在线观看视频免费 | 欧美老熟妇xb水多毛多 | bbbbb女女女女女bbbb成人 | 亚洲日韩精品无码av海量 | 少妇做爰免费视频网站 | 国产精品电影一区二区在线播放 | 5d肉蒲团之性战奶水欧美 | 国产主播福利在线 | 无遮无挡爽爽免费视频 | 日韩在线免费播放 | 成人午夜免费无码区 | 内射白浆一区二区在线观看 | 亚洲国产av一区二区三区丶 | 亚欧乱色国产精品免费九库 | 亚洲深深色噜噜狠狠网站 | 成人午夜激情影院 | 久久久精品亚洲 | 综合色综合色 | 成人动漫一区 | 性欧美亚洲xxxx乳在线观看 | 产精品无码久久_亚洲国产精 | 强迫大乳人妻中文字幕 | 亚洲国产另类久久久精品小说 | 精品99久久久久久 | 五月婷婷开心中文字幕 | 亚洲伊人色综合www962 | 欧美 日韩 国产 三级 | av日韩片 | 久久夜色精品亚洲噜噜国4 四虎自拍 | 亚洲国产精彩视频 | 日本不卡在线播放 | 精品国产a∨无码一区二区三区 | 亭亭五月激情 | 三级毛片基地 | 91久久久一线二线三线品牌 | 在线免费观看日韩av | 四虎成人网 | 麻豆果冻传媒精品一区 | 成人在线免费在线观看 | 久久久久久动漫 | 黄色网页视频 | 国内精品美女a∨在线播放 欧美三级a√在线播放 | 吞精囗交69激情欧美人妖 | 欧美日韩精品亚洲精品 | 老牛嫩草一区二区三区眼镜 | 动漫精品视频一区二区三区 | 久久999精品国产只有精品 | 91三级大片视频 | 九色影院 | 欧美一级黄色影院 | 欧美日韩亚洲国产成人 | 阳茎伸入女人阳道视频免费 | 免费在线观看的黄色网址 | 国产精品18久久久久久久 | 亚洲制服一区 | 91视频破解 | 亚洲老熟女av一区二区在线播放 | 日本va欧美va精品发布 | 日一日干一干 | 26uuu另类欧美亚洲曰本 | 国产成人手机高清在线观看网站 | 可以免费看毛片的网站 | 67194熟妇在线直接进入 | а√天堂中文在线资源库免费观看 | 亚洲视频精品 | 丁香色狠狠色综合久久小说 | 国产农村一国产农村无码毛片 | av色久| 无码免费毛片手机在线无卡顿 | 又大又硬又爽免费视频 | 国产福利一区二区 | 久久精品中文字幕有码 | a在线亚洲男人的天堂 | 国内精品久久久久久久久久久 | 在线 | 国产精品99传媒丿 | 国产精品成熟老女人视频 | 国产黄色免费网站 | 天堂精品久久 | 艳妇臀荡乳欲伦交换h在线观看 | 99视频精品在线 | 亚洲黄色影视 | 日韩免费黄色片 | 亚洲一本一道 | 性高朝久久久久久久齐齐 | 97婷婷色| 人人插人人干 | 九九久久久| 日韩欧美精品综合 | 在线观看日本欧美 | 午夜看看| 久久久久国产一区 | 日产欧美一区二区三区不上 | 日本一二三区在线视频 | 成人毛片视频在线播放 | 99热3| 二人嗟嗟嗟在线观看 | 9人人澡人人爽人人精品 | 狠狠色婷婷久久综合频道日韩 | 国产激情毛片 | 亚洲亚洲人成综合丝袜图片 | 久久久久久国产精品美女 | 亚洲精品ww久久久久久p站 | 欧美人与禽zozo性伦交视频 | 日韩黄视频在线观看 | 国产亚洲精品久久久久久久久久久久 | 精品欧美成人一区二区不卡在线 | 国产精品av久久久久久小说 | 久久精品国产再热青青青 | 男人用嘴添女人私密视频 | 色一情一乱一伦一区二区三欧美 | 欧美裸体精品 | 米奇狠狠干 | 无码国产午夜福利片在线观看 | 亚洲成在人线aⅴ免费毛片 日韩在线影视 | 久久精品夜色噜噜亚洲a∨ 国产性按摩 | 无遮挡av| 日韩一级片一区二区 | www.久久久 | 中文亚洲爆乳av无码专区 | 国产欧美日韩亚洲一区二区三区 | 久久视频精品在线观看 | 国产做受视频在线观看 | www.日本xxxx | 日本丰满大乳人妻无码苍井空 | 午夜日韩免费视频 | 综合色在线观看 | 性欧美videos另类极品小说 | 日韩免费特黄一二三区 | 中文精品久久久久国产网址 | www.超碰| 成人在线视频网 | 国产午夜精品18久久蜜臀董小宛 | 亚洲午夜精品久久久久久app | 91中文视频 | 精品国产一二三产品区别在哪 | 免费看美女黄色 | 91香蕉视频在线观看免费 | 国产精品亚洲综合一区在线观看 | 97se亚洲国产综合自在线小说 | 特一级一性一交一视一频 | 国产又黄又大又爽又粗在线网站 | 91精品国产91久久久久久吃药 | 97久久超碰成人精品网页 | 日韩精品一区二区三区精品av | 国产精品美女久久久久av爽 | www.亚洲资源 | 国产裸体永久免费无遮挡 | 黑人巨大精品欧美一区二区奶水 | 高清粉嫩无套内谢国语播放 | 免费国产人成18在线观看 | y1111111少妇光屁股91 | 国产成人免费视频精品 | 成人午夜视频网 | 狠狠干2023 | 99久久国产综合精品女同图片 | 国产视频一区在线免费观看 | 国产嫖妓风韵犹存对白 | 一本岛在线观看 | 国产欧美精品一区二区三区 | 亚洲欧美精品综合在线观看 | 少妇群交换bd高清国语版 | 亚欧成人精品一区二区 | 免费日韩一区二区 | 欧美成人精品一区二区 | 91一区二区三区久久国产乱 | 国产ae86亚洲福利入口 | 国产成人美女裸体片免费看 | 欧美 国产 视频 | 精品国产91久久久久久夜夜嗨 | 亚洲色欲色欲www成人网 | 日本精品人妻无码免费大全 | 日本乱理伦片在线观看中文 | 偷拍一女多男做爰免费视频 | 米奇久久| 一级大片在线免费观看 | 日本一道本高清一区二区 | 性生大片免费看 | а天堂8中文最新版在线官网 | 国产精品国产三级国产av品爱网 | 一区二区国产精品精华液 | 女人色极品影院 | 老司机在线精品视频网站的优点 | 国产乱码一区二区三区爽爽爽 | 网址av| 欧美丰满熟妇hdxx | 在线欧美一区二区 | 91欧美一区二区三区成人 | 成人高清无遮挡免费视频在线观看 | 久久久久久国产精品无码超碰动画 | 99xav| 奇米影视色 | 亚洲欧美18v中文字幕高清 | 免费国产裸播视频女主播 | 99色网| 无码国产精品一区二区vr老人 | 5级黄色片| 国产香蕉尹人在线观看视频 | 日韩欧美一区天天躁噜噜 | 女m羞辱调教视频网站 | 亚洲婷婷在线视频 | 亚洲乱码国产乱码精品精在线网站 | 免费无码又爽又刺激高潮 | 极品色综合 | 亚洲精品免费av | 亚洲 欧美 另类 综合 偷拍 | 超级碰在线视频 | 国产精品人人妻人人爽麻豆 | 任你躁在线精品免费 | 一个人看的www视频在线播放 | 成人刺激视频 | 欧美日韩一区二区三区在线观看视频 | 精品一区二区三区四区视频 | 免费av观看网址 | 日本丰满熟妇hd | 国外国内精品国产成人国产三级 | 欧美黄色1级视频 | chien国产乱露脸对白 | 亚洲精品一区二区毛豆 | 国产免费1卡二卡三卡四卡 久久久久高潮综合影院 | 亚洲性爽| 欧美视频专区一二在线观看 | 色肉色伦交av色肉色伦 | 国产又黄又爽又刺激的视频 | 国产伦对白刺激精彩露脸 | 亚洲国产成人久久久 | 欧美艳星nikki激情办公室 | 亚洲一区二区三区四区视频 | 国产欧美日韩免费 | 精品推荐国产精品店 | 91免费www | 少妇高潮惨叫喷水正在播放 | 亚洲第一无码xxxxxx | 天天夜夜爽 | 在线 国产 欧美 亚洲 天堂 | 黑人三级毛片 | 蜜桃视频一区 | 天天碰夜夜操 | 亚洲黄色片一级 | 久久久首页 | 男人下面插女人下面视频 | 久久天天躁狠狠躁夜夜爽蜜月 | 亚洲第一网站在线观看 | 极品少妇一区 | 91网站在线播放 | 国产精品亚洲综合天堂夜夜 | 中文字幕你懂的 | 不卡二区 | 久草在线视频网 | 91啪在线| 成人看的污污超级黄网站免费 | 男人天堂2014 | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 97人人爱人人 | 蜜桃av无码免费看永久 | 欧美日本国产在线 | 手机在线免费看毛片 | 亚洲午夜精品一区二区三区他趣 | 久久久久青草线蕉综合超碰 | 日日碰狠狠躁久久躁 | 日本午夜无人区毛片私人影院 | 秋霞鲁丝无码一区二区三区 | 96久久| 男人综合网 | 午夜啪啪小视频 | 久久在线精品 | 成人手机视频在线 | 国内自拍视频一区二区三区 | 国产人人看 | 99久久免费看少妇高潮a片特黄 | 在线免费观看污视频网站 | 人妻奶水人妻系列 | 无人区乱码一区二区三区 | 精品久久久久久久久中文字幕 | 日本人熟老妇 | 日韩不卡一区 | 神马一区 | 国产又爽又黄又舒服的视频 | 日本三级欧美三级人妇在线bd | www在线视频| 葵司有码中文字幕二三区 | 97视频网站| av天堂精品久久久久2 | 精品乱码久久久久久中文字幕 | 午夜理论无码片在线观看免费 | 激情五月深爱五月 | 国产精品99久久久久人中文网介绍 | 欧美成a高清在线观看 | 国产无套白浆视频在线观看 | 亚洲成av人片无码迅雷下载 | 亚洲 春色 另类 小说 | 色情一区二区三区免费看 | 在线一区二区不卡 | 欧美四虎影院 | 国产一级黄色录像片 | 欧美成人精品 一区二区三区 | 久久精品99国产精品酒店日本 | 中文字幕在线免费视频观看 | 蜜桃激情网 | 91精产国品一二三产 | 99久久精品免费看国产 | 91看美女 | 日本高清免费毛片久久 | 中文字幕无码视频手机免费看 | 熟妇的味道hd中文字幕 | 免费同性女女aaa免费网站 | 69国产精品久久久久久 | 欧美激情国产日韩精品一区18 | 亚洲精品图片区小说区 | 永久黄网站色视频免费直播 | 亚洲人成网站777色婷婷 | 久久久久久久久久久久久久久伊免 | 成av人片在线观看www | 黑人巨大人精品欧美三区 | 捆绑白丝粉色jk震动捧喷白浆 | 天堂网中文在线www 日本成人免费视频 | 国产99中文字幕 | 国产精品爽爽va吃奶在线观看 | 国产乱人伦av在线a 一本一本久久a久久 | 日本黄色片在线观看 | 国产在线观看免费麻豆 | 又色又爽又黄的gif动态图 | 久久精品人妻一区二区三区 | 久女女热精品视频在线观看 | 亚洲熟妇自偷自拍另类 | 日韩一级片免费观看视频 | 日韩亚洲国产主播在线不卡 | 冈本视频污 | 在线黄色网 | 色播视频在线观看 | 老色鬼永久视频网站 | 午夜亚洲www湿好大 久在线观看 | 在线日韩福利 | 国产免费又黄又爽又色毛 | 久久躁日日躁aaaaxxxx | 国产精彩视频在线观看 | www.中文字幕.com | 欧美成人精品一区二区 | 狠狠久久五月精品中文字幕 | 毛片xxx| 亚洲色图综合区 | 欧美在线不卡视频 | 又大又爽又硬的曰皮视频 | 亚洲人成人网 | 毛片毛片女人毛片毛片 | 亚洲人成网站色ww | 亚洲最大综合久久网成人 | 毛片大全真人在线 | 久在线中文字幕亚洲日韩 | 日本精品一区视频 | 色婷婷精品大在线视频 | 亚洲aⅴ无码成人网站国产 国产精品人妻系列21p | 亚洲五月色丁香婷婷婷4438 | 国产日产欧产精品推荐 | 成人日韩欧美 | 国产一级中文字幕 | 成人黄色大片网站 | 成人免费视频网站在线观看 | 翔田千里一区二区 | 亚洲国产呦萝小初 | 欧美色性视频 | 欧美男女网站 | 男人的天堂视频在线 | 91插插插影 | a级毛片特级毛片 | 久久综合综合久久av在钱 | 污污视频网站在线免费观看 | 亚洲精品88欧美一区二区 | 日本免费网站在线观看 | 精品国产一区二区三区av片 | 国产99视频精品免费视看6 | 久久精品一区二区国产 | 夜夜夜夜草 | 美女视频黄a全部免费看小说 | 国产免费mv大片人人电影播放器 | 少妇啪啪av一区二区三区 | 体内射精日本视频免费看 | 2022国产日产欧产精品 | 国产精品人成在线播放新网站 | 干在线视频 | 岛国一区| 国产伦精品一区二区三区综合网 | 麻花传媒68xxx在线观看 | 无码人妻出轨黑人中文字幕 | wwwxxxx国产| 成年人污视频 | 中文字幕漂亮人妻熟睡中被公侵犯 | 成人午夜高潮免费视频 | 涩视频在线 | 91超碰中文字幕久久精品 | 久久久精品在线观看 | 日本天堂在线 | 97超碰caoporen公开人人爽 | 日韩精品一级视频 | 欧美做爰xxxⅹ性欧美大片 | 日日躁狠狠躁aaaaxxxx | 国产综合内射日韩久 | 久久神马影院 | 91综合网| 国产理论影院 | 九色蝌蚪av | 2020久久天天躁狠狠躁夜夜 | av网站在线免费看 | 国产成人强伦免费视频网站 | 国产精品久久嫩一区二区 免费 | 久草在线在线精品观看 | 免费黄色一区二区 | 国产一区高清在线观看 | 暴力调教一区二区三区 | 久久精品视频在线看 | 97无码免费人妻超级碰碰碰碰 | 久久久久亚洲 | 超碰在线成人 | 久久本色成人综合网 | 午夜影院色 | 国产欧美日韩一区二区三区四区 | 色欲天天天天天综合网 | 久草在线高清 | 亚洲天天干| 国产激情欧美激情 | 精品国产高清自在线一区二区 | 精品人妻系列无码人妻漫画 | 中文无码一区二区不卡av | 无码国产乱人伦偷精品视频 | 免费中文字幕日韩 | 色吧av| 日韩av特黄 | 加勒比伊人一区二区综合久久爱 | 久久久久久九九九九九九 | 午夜精品久久久久久99热 | 国产精品专区免费观看软件 | 69久久夜色精品国产69蝌蚪网 | 夜夜高潮夜夜爽精品欧美做爰 | 亚洲国产精品视频在线 | 亚洲а∨天堂2019无码 | 亚洲制服一区 | 四虎网址入口 | 男人打飞出精视频无码 | 日本91在线| 天天综合日日夜夜 | 欧美人妻久久精品 | 久久久91精品国产一区二区 | 女人被狂躁到高潮视频免费无遮挡 | 91国在线啪 | 久久久无码人妻精品无码 | 欧美日韩三级 | 免费高清在线观看免费 | 免费精品国产人妻国语 | 日本免费一级淫片a级中文字幕 | 国产亚洲精品一区二区在线观看 | 91在线看看| 精品少妇久久 | 国产精品久久久久久av福利软件 | 国产成人精品免高潮在线观看 | 9i在线看片成人免费 | 亚洲欧美日韩愉拍自拍 | 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线观看动漫 | 97福利在线 | 欧美最猛性xxxxx亚洲精品 | 日韩精品视 | 亚洲欧美国产另类视频 | 69视频网站 | av女优在线观看网站 | 暖暖av在线 | 亚洲 人av在线影院 最新国产av最新国产在钱 | 伊人网免费在线观看 | 91p视频 | 欧美福利一区二区三区 | 亚洲真人无码永久在线 | 国产女主播高潮在线播放 | 国产毛片视频在线 | 亚洲欧美日韩国产精品一区二区 | 无码天堂va亚洲va在线va | 精品亚洲欧美无人区乱码 | 一二三区在线播放 | 中文字幕人妻被公上司喝醉506 | 91视频网入口 | 亚洲欧美综合精品另类天天更新 | 欧美精品一区二区黄a片 | 韩国无码av片在线观看 | 久九九久视频精品免费 | 日日噜噜夜夜狠狠视频无码 | 欧美亚洲综合在线一区 | 人妖性做爰aaaa视频 | 久草热在线视频 | 欧美日韩视频区 | 爱爱免费网 | 精品黄色在线观看 | 久久久久久综合岛国免费观看 | 国产一区二区在线免费播放 | 黑人做爰xxxⅹ性少妇69 | 亚洲欧美激情精品一区二区 | 色橹橹欧美在线观看视频高清 | 中文字幕精品久久久久人妻 | 国产精品白浆在线观看无码专区 | 人妻熟女αⅴ一区二区三区 | 国产成人精品日本亚洲专区61 | 精品少妇一区二区三区日产乱码 | 国产玖玖玖玖精品电影 | 黄色免费av | 精品aⅴ一区二区三区 | 在线观看国产成人av天堂 | 二级大黄大片高清在线视频 | 欧美片免费看 | 又色又爽又黄又视频毛片 | 久久国产日韩 | 久久精品国产99国产精品图片 | 国产初高中生粉嫩无套第一次 | 中文在线不卡 | 99热国品| 清宫性史1—5在线观看 | 国产3p又大又爽又粗又硬免费 | a区毛片 | 内射少妇36p亚洲区 夜夜草影视 | 亚洲伊人丝袜精品久久 | av黄色免费在线观看 | 我们最高清视频在线观看 | 亚洲欧美片 | 国产精品1111 | 精品久久久bbbb人妻 | 亚洲sm另类一区二区三区 | 国产成人高清 | 亚欧综合在线 | 奇米影视奇奇米色狠狠色777 | 一级美国毛片 | 手机看片日韩欧美 | 亚洲国产精品久久久天堂 | 亚洲中文字幕无码一区无广告 | 国产成年无码久久久久下载 | 在线看va | 国产我和子的与子乱视频 | 日本三级大片 | 特黄做受又粗又长又大又硬 | 青青草伊人 | 国产无遮挡乱子伦免费精品 | 国产视频在线一区二区 | 福利av在线 | 污视频免费在线播放 | 18禁美女裸体爆乳无遮挡 | 久久久久久久穴 | 秋霞av在线 | 天天摸天天做天天爽2020 | 天天天狠天天碰天天爱 | 国产精品无卡毛片视频 | 欧美在线视 | 97人妻熟女成人免费视频 | 亚洲精品ww久久久久久p站 | 日日摸日日碰 | 国产精品成人片在线观看 | 欧美高h| 成人性生交片免费看 | 中文字幕欧美人妻精品一区 | 久久久久无码中 | 欧美亚洲日本国产综合在线美利坚 | 91在线中文 | 内射合集对白在线 | 天堂在线视频网站 | 午夜精品久久久久久99热 | 91成人在线免费视频 | 野花日本韩国视频免费高清观看 | 日韩欧美在线视频一区二区 | 3a毛片| 国产真人性做爰久久网站 | 精品伦理一区二区 | 日本一区二区三区在线看 | 无码av一区二区三区不卡 | 人人上人人干 | 密臀av | 免费日本黄色网址 | 久久精品国产亚洲不av麻豆 | av无码一区二区大桥未久 | 亚洲一二区在线观看 | 欧美综合图 | 激情文学中文字幕 | 国产精品综合 | 在线 亚洲 国产 欧美 | 日韩中文字幕午夜视频 | 国内毛片| 国产美女黄色片 | 亚洲精品无码永久在线观看性色 | 免费在线视频一区二区 | 中文字幕av手机版 | 色爱av综合网 | 黄色成人免费在线 | 国产精品美女久久久久久麻豆 | 精品91久久久 | 欧美综合自拍亚洲综合区 | 女人被男人躁得好爽免费视频 | 婷婷午夜精品久久久久久性色av | 极品无码av国模在线观看 | 91丨国产丨精品入口永久地址 | a级在线免费 | 国产精品欧美一区二区三区 | 国产淫片免费看 | 国产极品尤物 | 中文毛片无遮挡高清免费 | 国语自产精品视频在线30 | 老头与老头性ⅹxx视频 | 国产第九页 | 久草男人天堂 | www.com日本| 69性影院 | 粗壮挺进人妻水蜜桃成熟漫画 | 国精品一区二区三区 | 久久综合少妇11p | 精品视频久久久久久久 | 亚洲综合视频在线播放 | 欧美成人精精品一区二区 | 精品一区二区三区入口 | 成人免费看网站 | 中国xxxx性自由视频 | 第四色影音先锋 | 国产精品第一区揄拍 | 中文字幕av中文字无码亚 | 国产精品人妻99一区二区三区 | 四虎成人av | 国产成人福利视频 | 性折磨bdsm欧美激烈另类 | 在线a亚洲老鸭窝天堂 | 一本色道婷婷久久欧美 | 男女曰逼视频 | 少妇性荡欲视频 | 18禁真人抽搐一进一出动态图 | 国产freexxxx性麻豆 | 在线色网 | vvv.成人观看视频 | 久久久久久a亚洲欧洲av | 国产大伊人 | av在线三级| 午夜美女在线 | 丁香久久久| 精东影业一区二区三区 | 国产欧美精品一区二区三区-老狼 | 精品一区不卡 | 国产精品美女久久久久久麻豆 | 福利网在线观看 | 免费成人深夜天涯网站 | 欧美色视频在线观看 | 91在线产啪 | 欧美人与禽杂狂配视频 | 亚洲电影区图片区小说区 | 免费中文熟妇在线影片 | 少妇被粗大的猛烈进出免费视频 | 日本久久综合网 | 无码国产精品一区二区免费久久 | 无码大潮喷水在线观看 | 亚洲网址| 色播影院性播影院私人影院 | 国产成人香蕉 | 无码少妇一区二区三区视频 | 日韩色av色资源 | 精品欧美一区二区久久久 | av国产传媒精品免费 | 国内品精一二三区品精 | 日韩小视频在线观看 | 中国videosex高潮喷水 | 1区2区av | 一区二区三区在线 | 网站 | 日韩欧美中文字幕公布 | 星空大象在线观看免费 | 亚洲成人免费 | 制服丝袜视频一区 | 久久涩涩涩 | 一级黄色大片 | 99久久精品一区二区 | 亚洲午夜激情视频 | av狠狠色丁香婷婷综合久久 | 黄色大片网站在线观看 | 一级特黄免费 | 亚洲高清视频在线 | 亚洲婷婷五月激情综合app | 夜夜干夜夜操 | 韩国三级av | 五月婷在线播放 | 性久久久久久久久久 | 黄视频免费看在线 | 亚洲乱轮视频 | 日韩和欧美的一区二区 | 91在线免费观看国产 | 国产亚洲日韩网曝欧美台湾 | 少妇一级片免费看 | 激情视频免费 | 亚洲va久久久噜噜噜久久无码 | 七月丁香婷婷 | 国产成人久久 | 欧美黄色免费看 | 最新亚洲中文av在线不卡 | 亚洲国产成人精品无码区在线秒播 | a∨在线观看 | 六月婷婷七月丁香 | 日本人丰满少妇xxxxx | 成人看片黄a免费看视频 | 路边理发店露脸熟妇泻火 | 亚洲性无码av中文字幕 | 国产xxxx视频在线观看 | 91精品国产91久久久久久三级 | 国产精品久久亚洲 | 亚洲中文字幕无码av正片 | 丰满少妇高潮久久久久久 | 经典久久久 | 国产小伙和50岁熟女59p | 日本性生活一级片 | www久久com| 日本亚洲欧美在线视观看 | 伊人精品久久久久7777 | 国产在线拍偷自揄拍精品 | 少妇伦子伦精品无吗 | 亚洲精品午夜vr小川阿佐美 | 午夜久久影院 | 日本免费一级片 | 中国极品少妇xxxxx | 久久av网 | www.激情小说.com | 精品国产免费久久久久久尖叫 | 国产永久av | 亚洲男人天堂久久 | 欧美老熟妇牲交 | 亚洲精品久久久一区二区图片 | 国产偷国产偷精品高清尤物 | 亚洲码与欧洲码一二三四区 | 99热最新成人国产精品 | 4hu四虎永久在线观看 | 免费黄色在线观看 | 黄色网页视频 | 国产精品人成视频免费国产 | 国产一区二区a | 欧美精品二区三区 | 免费看日本黄色片 | 日本大学生三级三少妇 | 久久久av网站 | 日韩精品一区二区三区精品av | 久久先锋男人av资源网站 | 亚洲国产精品lv | 久久久久中文伊人久久久 | 日本高清视频永久网站www | 国产一级片一区二区 | 久久久精品国产sm调教网站 | 黄色av网 | 精品欧美一区二区三区 | 亚州中文字幕午夜福利电影 | 国产精品久久久午夜 | 日本色黄视频 | 国产美女福利视频 | 日本黄色片一级片 | 四虎国产精品久久 | 日韩久久久久久久久久 | 97av色| 久久久亚洲精品一区二区三区浴池 | 私人毛片 | 99精品国产福久久久久久 | 日日噜噜夜夜狠狠久久无码区 | 国产真实露脸多p视频播放 中文字幕精品亚洲无线码一区应用 | 久色在线观看 | 国产极品jk白丝喷白浆图片 | 国产一二三在线 | 国产一区视频网站 | 人人操在线播放 | 67194熟妇人妻欧美日韩 | a级一级片| 国产一级二级三级精品 | 又大又粗欧美成人网站 | 黄色大片a级 | 色 综合 欧美 亚洲 国产 | 99这里只有| 久热国产视频 | 四虎永久在线精品国产免费 | 麻豆va一区二区三区久久浪 | 国产新婚夫妇叫床声不断 | 亚洲男人的天堂在线视频 | 黄色资源网 | 日本精品综合 | 欧美一乱一性一交一视频 | 视频二区丝袜国产欧美日韩 | 亚洲熟妇无码另类久久久 | a级片在线看 | 成年人视频网站在线 | 日本久久高清一区二区三区毛片 | 久久无码高潮喷水 | 亚洲成人手机在线观看 | 久久免费偷拍 | 在线a亚洲老鸭窝天堂av高清 | 成人无码影片精品久久久 | 国内自拍视频一区二区三区 | 自拍偷区亚洲综合激情 | 成年片色大黄全免费软件到 | 国产精品久久久久久nⅴ下载编辑 | 欧美成人精品一区二区三区色欲 | 国产精品一区理论片 | 国产一区二区三区香蕉 | 国产一级揄自揄精品视频 | 上av在线 | 国模叶桐尿喷337p人体 | 国产在线观看精品 | 精品久久成人av | 久久免费精品一区二区三区 | 18禁美女黄网站色大片在线 | 成人激情亚洲 | 破了亲妺妺的处免费视频国产 | 91精品国产综合久久久蜜臀九色 | 国产视频欧美视频 | 国产成人 综合 亚洲欧美 | www.日韩有码| 亚洲精品久久久久久久蜜桃臀 | 91麻豆精品国产91久久久点播时间 | 熟女俱乐部五十路六十路 | 人成免费a级毛片 | 国产精品人妻久久毛片高清无卡 | 国产精品久久久尹人香蕉 | 国产精品污www一区二区三区 | 国产精品美女久久久久久久久久久 | 少妇人妻无码专区在线视频 | 樱空桃在线观看 | 在线成人看片黄a免费看 | 一区二区免费看视频 | 草裙社区精品视频播放 | 午夜久久久久久久久久一区二区 | 天天av天天av天天透 | 日韩中文字幕免费在线 | 午夜亚洲aⅴ无码高潮片苍井空 | 天堂网在线最新版www资源网 | 波多野结衣美乳人妻hd电影欧美 | 中文字幕久精品免费视频 | 欧美日韩在线视频免费 | 天天摸夜夜添久久精品 | 日韩a∨ | 久久久久国产精品 | 久久青草欧美一区二区三区 | 欧美成人综合色 | 狠狠做深爱婷婷丁香综合 | 亚洲大片免费观看 | 国产白丝护士av在线网站 | 国产中文三级全黄 | 欧美一级大片在线播放 | 美女张开腿给男人桶爽久久 | 亚洲天堂阿v | 国产91丝袜在线播放九色 | 一本丁香综合久久久久不卡网站 | 免费69视频在线观看 | 97精品国产97久久久久久粉红 | 日韩av不卡在线播放 | 国产精品久久久久9999小说 | 一中文字幕日产乱码va | 国产精选在线观看 | 久久久av一区二区三区 | 强开小嫩苞一区二区三区视频 | 国产ww久久久久久久久久 | 免费一级欧美片在线播放 | 国色天香社区视频在线 | 91成人亚洲| 99噜噜噜在线播放 | 欧美亚洲日韩国产人成在线播放 | 伊人网综合在线 | 69成人网 | 手机在线不卡一区二区 | 国产福利姬精品福利资源网址 | 久色婷婷 | 少妇激情一区二区三区视频 | 日日日日操| 黄在线观看网站 | 中文字幕第一页久久 | 国产免费色视频 | 色哟哟免费视频播放网站 | 久草在线视频资源站 | 日本中文字幕有码 | 无码手机线免费观看 | 国产精品av久久久久久久久久 | 蜜桃一区在线观看 | com国产 | 欧美一级视频免费看 | 亚洲自偷自拍另类11p | 午夜影视大全 | 一区在线观看 | cijilu在线视频最新地址 | 亚洲www永久成人夜色 | av制服丝袜白丝国产网站 | 香港三级日本三级a视频 | 99在线成人精品视频 | 欧美精品videos极品 | 亚洲丰满熟妇在线播放电影全集 | 亚洲性人人天天夜夜摸18禁止 | 国产在线播放网站 | 日日av色欲香天天综合网 | 国产l精品国产亚洲区 | 加勒比综合在线19p 欧美成人dvd在线视频 | 欧美人成视频在线视频 | 亚洲最大成人综合网720p | 中文字幕免费视频观看 | 97久久天天综合色天天综合色hd | 日韩国产精品毛片 | 性xx色xx综合久久久xx | 免费无码成人av片在线在线播放 | 久久国产精品人妻丝袜 | 免费人成年激情视频在线观看 | 国产午夜精品理论片 | 亲子乱av一区二区 | 91精品国产91久久 | 一区二区三区色 | 亚洲高潮喷水无码av电影 | 91嫩草影视 | www.日本免费 | 成人精品gif动图一区 | 午夜国产亚洲精品一区 | 日本激情视频一区二区三区 | 蜜臀视频一区二区在线播放 | 伊人激情视频 | 国产午夜av秒播在线观看 | 中文字幕亚洲欧美日韩2019 | 欧美乱辈淫中文字幕 | 国产99爱在线视频免费观看 | 欧美在线观看网站 | 亚洲乱码一二三四区入口 | 亚洲综合激 | 少妇久久久久久久久 | 日日操天天操 | 国产免费无遮挡吸奶头视频 | 美臀av在线 | 国产一区二区三四区 | 国产精品你懂的在线播放 | 综合天天久久 | 亚洲精品合集 | 99国产成人综合久久精品欧美 | 人妻三级日本香港三级极 | 婷婷激情网站 | 人妻人人添人妻人人爱 | 欧美激情免费看 | 国色天香社区在线视频 | 黄色一二三区 | 久热精品免费 | 色橹橹欧美在线观看视频高清 | 日韩在线视频观看免费网站 | 二区三区免费视频 | va婷婷在线免费观看 | 日本高清成本人视频一区 | 一边摸一边吃奶一边做爽 | 国产一区二区欧美 | 天天射综合网站 | 观看成人永久免费视频 | 亚洲国产精品久久久久久无码 | 国产三级日韩 | 久久精品免费一区二区三区 | 亚洲精品区午夜亚洲精品区 | 午夜精品久久久久久久 | 91康先生在线国内精品 | 激情成人av | 成人午夜在线视频 | 亚洲欧美有码 | 国产成人免费ā片在线观看老同学 | 在线免费观看av网站 | 和子同居的日子dvd 亚洲成亚洲乱码一二三四区软件 | 欧美一二三四在线 | 九九热这里都是精品 | 黄色片网站在线播放 | 成人网片| 80s国产成年女人毛片 | 野外做受又硬又粗又大视频√ | 老熟妇hd小伙子另类 | 欧美黑人又粗又大的性格特点 | 17c一起操 | 亚洲国产另类久久久精品小说 | 在线观看中文字幕视频 | 黄色二区三区 | 婷婷在线观看视频 | 伊人av网站| 人妻中文无码久热丝袜 | 日本老熟妇乱子伦视频 | 风韵人妻丰满熟妇老熟女 | 丰满少妇被猛烈进入高清播放 | 亚洲一级片免费观看 | 亚洲性色视频 | 久色在线观看 | 亚洲日韩欧美一区、二区 | 国产艳情熟女视频 | 红杏亚洲影院一区二区三区 | 91极品尤物在线播放国产 | 伊在人天堂亚洲香蕉精品区 | www.亚洲成人| 国产微拍精品一区 | 无码人妻视频一区二区三区 | 日日摸天天爽天天爽视频 | 女人色网| 男女一进一出超猛烈的视频 | 人妻少妇av无码一区二区 | 91精品国产91综合久久蜜臀 | 掀开奶罩边吃边摸下娇喘视频 | 天天躁日日躁狠狠躁 | 全亚洲最大的免费影院 | 国产乱人伦av在线a 一本一本久久a久久 | 亚洲老子午夜电影理论 | 久久传媒av性色av人人爽网站 | 在线看一级片 | 内射国产内射夫妻免费频道 | 视频啪啪免费观看 | 日本三级视频网站 | 国产伦久视频免费观看视频 | 性推油按摩av无码专区 | 97超碰中文 | 国产精品久久久久久久久粉嫩av | 男女羞羞视频软件 | 男男女女爽爽爽免费视频 | 久久久久久久国产a∨ | 国产一区二区在线观看视频 | 黄色网址在线免费观看 | 欧美激情性国产欧美无遮挡 | 国产黄色网络 | www.日韩大片 | 日本一级淫片免费放 | 久久99久久99久久综合 | 国产色欲色欱www在线 | 国产精品高清一区二区三区不卡 | 91色呦呦 | 老司机亚洲精品影院无码 | 欧美在线观看视频 | 亚洲天堂免费观看 | 在线观看 中文字幕 | 免费观看在线高清 | 日韩作爱视频 | 久久成年 | 国产一级片一区二区三区 | 91久久国产综合久久 | 天堂8√ | 女同性一区二区三区人了人一 | 日韩av一国产av一中文字慕 | 伊人超碰| 免费在线看黄的网站 | 亚洲大尺度无码专区尤物 | 激情av五月天 | 国产免费无遮挡 | 亚洲一区二区专区 | 久久在线视频免费观看 | 午夜无码一区二区三区在线 | 无码av中文一二三区 | 国产精品久久久久久久久久iiiii | 国产精品毛片一区视频播 | 国产精品久久久久久69 | 99视频在线观看免费 | 亚洲国产mv| 免费无码av片在线观看网址 | 久一久久 | 国产午夜性春猛交ⅹxxx | 特黄特色毛片 | 在线人成免费视频69国产 | 亚洲中文字幕无码中文 | 欧美日韩久久一区 | 日本免费不卡视频 | 亚洲伊人成无码综合网 | 色麻豆国产原创av色哟哟 | 99re8这里有精品热视频免费 | 久草色视频 | 成人性生交大片免费看在线播放 | 18禁无遮挡羞羞污污污污免费 | 影音先锋中文在线 | 精品成人网 | 精品国产一区二区三区不卡 | 亚洲国产日韩综合久久精品 | 国产aa免费视频 | 久久cc| 中文字幕av无码一区二区三区电影 | 巨爆乳中文字幕爆乳区 | 亚洲综合av色婷婷五月蜜臀 | 伊人91 | 亚洲无av码一区二区三区 | 欧美日韩三 | 伊人天堂在线 | 色香五月天 | 伊人伊成久久人综合网站 | 一本一道av无码中文字幕﹣百度 | 秋霞人妻无码中文字幕 | 国产又爽又黄网站 | 久久精品无码中文字幕老司机 | 性一交一乱一色一视频麻豆 | 曰韩内射六十七十老熟女影视 | 伊人精品成人久久综合97 | 天干夜天天夜天干天2004年 | 精品自拍视频在线观看 | 动漫三级 | 99亚洲天堂 | www.久久爱.com狼人 | 黄色片高潮 | 搞黄在线观看 | 日本高清一区二区视频 | 国产无套内射又大又猛又粗又爽 | 91蜜臀精品国产自偷在线 | 色站在线 | 久久国产视频网站 | 免费毛片观看 | 国产精品嫩草55av | 国产精品一区二区三乱码 | 在线免费观看高清视频 | 成年免费在线 | 婷婷激情网站 | 亚洲片在线观看 | 国语对白在线视频 | 午夜激情国产 | 久久久久国产精品 | 久久久国产一区 | 色婷婷激情综合 | 国产欧美一区二区三区在线 | 少妇高潮一区二区三区99女老板 | 亚洲精品无码鲁网午夜 | 九色视频在线免费观看 | 成人在线www | 久久精品爱 | 久久久久久久久国产精品 | 人妻系列无码专区69影院 | 成人在线播放av | 精品深夜寂寞黄网站 | 性无码专区无码片 | 亚洲欧美一区二区三区三高潮 | 亚洲欧美黑人深喉猛交群 | 国产女在线 | 一区二区三区四区在线 | 中国 | 91亚洲国产成人 | 69视频国产 | 国产九九 | 影音先锋新男人av资源站 | 无码国产精品一区二区vr | 欧美激情一区二区三区在线 | 男女毛片视频 | 伊人久久久久久久久久久久久 | 色多多www在线观看免费版 | 国产三级韩国三级日本带黄 | 成人毛片在线观看视频 | 亚洲精品乱码久久久久久日本 | 亚洲午夜av久久久精品影院 | 欧洲亚洲一区二区 | 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲视频 | www.爱色av| 亚洲国产精品尤物yw在线观看 | 麻豆国产在线精品国偷产拍 | 720lu国产刺激在线观看 | 午夜影院破解版 | 精品久久久久久综合日本欧美 | 91色噜噜| xxx在线播放 | 无码国产69精品久久久久同性 | 欧美白人最猛性xxxxx | 国产精品情侣高潮呻吟 | 青青草国产精品人人爱 | 国产自在自线午夜精品视频 | 韩国精品视频在线观看 | 99国产精品白浆无码流出 | 日本中文字幕乱码免费 | 欧美一区二区三区在线观看视频 | 国产精品成人一区二区三区视频 | 狠狠搞狠狠干 | 国产情侣一区二区三区 | 中文字幕第1页第69 五十路丰满中年熟女中出 91爱啪啪 | 久久亚洲一区二区三区四区 | 人操人免费视频 | 亚洲欧美久久久久 | 欧美日韩中文国产一区 | 99精品在线看 | 亚洲成av人片在线观看无码 | 日韩欧美xxxxx| 牛鞭伸入女人下身的真视频 | 欧美日韩亚洲一区二区三区 | 精品一区二区三区四区外站 | 天天摸天天爽日韩欧美大片 | 午夜人性色福利无码视频在线观看 | 九九热久久99国产盗摄蜜臀 | 天天做日日干 | 你懂的av在线 | 黄色片在线免费观看视频 | 亚洲三级网站 | 成人wxx视频免费 | 欧美人妻一区二区三区 | 亚洲爆乳无码专区www | 国产三级三级在线观看 | 91草逼视频 | 国产成人精品a视频一区 | 黄色电视频 | 亚洲一久久久久久久久 | 一区二区三区四区在线 | 网站 | 天天免费啪 | 国产女主播视频一区二区三区 | 日韩性久久 | 免费人成自慰网站 | 特黄爽爽爽爽爽爽爽爽大片 | 无人区乱码一区二区三区 | 夜夜嗨av禁果av粉嫩av懂色av | 上司人妻互换hd无码 | 国内精品伊人久久久久网站 | 又黄又爽又色成人免费视频体验区 | 四虎影视永久地址www成人 | 国产亚洲在线观看 | 视频色版 | 亚洲美女精品视频 | 在线观看的网站 | 亚洲综合另类小说色区 | 非洲黑人最猛性xxxx交 | 五月天丁香激情 | 日韩欧美mv在线观看免费 | 99视频在线精品免费观看6 | 青草久久久国产线免观 | 一级全黄少妇性色生活片免费 | 一级做a爰片性色毛片视频停止 | 成人欧美一级特黄 | 亚洲色大成网站久久久 | 色牛牛视频 | 91天天色 | 欧美激情ⅹxx免费视频 | 日本黄色生活片 | 久久精品人人做人人爱爱 | 日本一卡2卡3卡4卡免费精品 | 激情五月亚洲综合图区 | 亚洲国产精品无码专区 | 成人小视频免费看 | 激情av一区二区 | 国产视频精品久久 | 亚洲精品日韩中文字幕久久久 | 蜜桃久久av | 久久久久日本精品人妻aⅴ毛片 | 99久久国产福利自产拍 | 亚洲乱码日产一区三区 | av国産精品毛片一区二区在线 | 性高湖久久久久久久久免费 | 欧美精品久久久久久久亚洲调教 | 日本国产精品视频 | 中国黄色三级毛片 | 久久久久久久久久久网站 | 日亚韩在线无码一区二区三区 | 亚洲图片日本视频免费 | 99精品热视频这里只有精品 | 久久露脸国语精品国产91 | 中文字幕丰满乱孑伦无码专区 | 亚洲熟妇无码一区二区三区导航 | 国产精品午夜小视频观看 | 国产内射在线激情一区 | 成人高潮视频在线观看 | 精品视频无码一区二区三区 | 黄色片一区二区 | 国产高清精品福利 | 免费播放毛片精品视频 | 中文字日产乱码六区中国有限公司 | 国产精品极品美女高潮视频播放 | 国产成人久久综合第一区 | 国产精品爱久久久久久久电影 | 成人午夜性视频 | 男女裸体下面进入的免费视频 | 9l视频自拍九色9l视频最新 | 91国偷自产一区二区三区女王 | 久久男| a级a级高清免费美日a级大片 | 拔擦8x成人一区二区三区 | 中文字幕网址在线 | 丝袜a∨在线一区二区三区不卡 | 免费在线观看亚洲 | 99热最新精品 | 色淫免费视频 | 久久五月视频 | 国产一区二区三区四区视频 | 欧洲精品无码一区二区三区在线播放 | 九九精品无码专区免费 | 久久国产精品一二三区 | 伊人成年| 亚洲免费视频免在线观看 | 亚洲成a×人片在线观看 | 狠狠爱免费视频 | 99国产精品视频免费观看一公开 | 日韩成人专区 | 区一区二区三区中文字幕 | 久久久久久成人毛片免费看 | 亚洲二区精品 | 午夜亚洲精品久久一区二区 | 国产欧美第一页 | 三级毛片基地 | 中文字幕av久久激情亚洲精品 | 大荫蒂欧美精品另类 | 国产日本欧美在线 | 国产成人333kkk | 色婷婷激婷婷深爱五月 | 国产系列第一页 | 国产18照片色桃 | 国产大爆乳大爆乳在线播放 | 97在线播放免费观看 | 91啪视频在线观看 | 18禁美女裸体网站无遮挡 | 国产原创在线观看 | 国产精品国产a | 欧美日韩插插插 | 国产精品免费久久久久 | 自拍偷拍第5页 | 91香蕉视频在线观看视频 | 男人懂的网站 | 免费国产污网站在线观看15 | 国内精品自在自线视频 | 蜜臀av首页 | 亚洲精品国精品久久99热 | 国产精品ⅴ无码大片在线看 | 91嫩草网站 | 无码人妻精品一区二区三 | 丁香婷婷激情俺也去俺来也 | 国产大学生呻吟对白精彩在线 | 欧美日韩精品在线视频 | 亚洲v不卡ww在线 | 欧美乱轮视频 | 任你躁久久精品6 | 韩国19禁主播深夜福利视频 | 亚洲免费国产午夜视频 | 第一色综合 | 色多多视频在线 | 天天视频黄 | 手机成亚洲人成电影网站 | 久久欧美高清二区三区 | 久久激情亚洲 | 一区二区亚洲欧美在线 | 亚洲精品一区二区不卡 | 另类视频在线观看+1080p | 人妻在线无码一区二区三区 | 亚洲另类校园春色 | 国产亚洲日韩欧美另类第八页 | av大片在线播放 | 国产精品成人av在线观看春天 | 欧美国产精品日韩在线 | wwwxxx 日本| 天天干天天色综合网 | 99视频在线精品免费观看2 | 好想被狂躁无码视频在线观看 | 亚洲剧场午夜在线观看 | 91黄色国产 | 中文字幕乱码亚洲无线三区 | 国产在线观看你懂的 | 欧美又粗又长又爽做受 | 最新亚洲卡一卡二卡三新区 | 国产视频亚洲一区 | 伊是香蕉大人久久 | 久热精品在线视频 | 台湾黄三级高清在线观看播放 | 四虎影视国产精品久久 | 国产精品综合一区二区 | 麻豆果冻传媒精品一区 | 天天插综合网 | 亚洲午夜av| 邻居少妇张开腿让我爽了在线观看 | 在线观看免费视频国产 | 国产无套内谢普通话对白91 | 久久网中文字幕 | 亚洲欧洲av一区二区久久 | 在线观看久| www.浪潮av.com| 日本性生活免费视频 | 99久久免费国产 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 日韩精品av一区二区三区 | 不卡视频一区二区三区 | 欧美一区二区三区特黄 | 国产精品午夜一区二区三区视频 | 国产资源在线视频 | 欧美 第一页| 国产毛片a高清日本在线 | 亚洲片在线 | 日韩精品人妻av一区二区三区 | 色播av在线 | 国产真实乱子伦清晰对白 | 亚洲91网站 | 国内精品自国内精品自线 | 宝贝腿开大点我添添公视频免费 | 国产在线久草 | 免费观看在线午夜影视 | 亚洲日本va午夜在线影院 | 久久免费视频观看 | 91福利免费观看 | 国产精品久久久久久av免费看 | 99久久精品免费看国产麻豆 | 九色丨蝌蚪丨成人 | 国产成人免费大片 | 一本在线道 | 中文字幕国产高清 | 一边摸一边抽搐一进一出口述 | 4虎最新 | 精品国产av无码一道 | 久久不见久久见免费视频下载 | 成人乱淫av日日摸夜夜爽节目 | 久久精品欧美日韩精品 | 免费乱理伦片在线观看八戒 | 中文字幕动漫成人 | 天堂网www在线资源最新版 | 久久精品中文无码资源站 | 男人添女人下面全程高潮黄黄 | 欧美成年黄网站色视频 | 欧美一区二区激情三区 | 国产啪精品视频网站丝袜 | 男人扒女人添高潮视频 | 97超碰国产精品最新 | 少妇一级淫免费播放 | 日本丰满妇人成熟免费中文字幕 | 中文字幕第六页 | 两个男人吮她的花蒂和奶水视频 | 51社区精品视频 | 国产成人亚洲精品无码车a 自拍三级视频 | 一区二区日韩精品 | 国产精品免费自拍 | 免费无码又爽又刺激高潮的动态图 | 亚洲一本一道 | 粉嫩av免费一区二区三区 | 国产三级在线观看 | 国产内射一区亚洲 | 亚洲精品中文字幕视频 | 丰满多毛少妇做爰视频爽爽和 | 久久免费午夜福利院 | heyzo国产 | 国产精品视频a | 亚洲欧美视频一区 | 色综合色| 美日欧激情av大片免费观看 | 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 亚洲精品久久久一区二区图片 | 日韩三及| 性欧美牲交xxxxx视频欧美 | 亚洲精品乱码8久久久久久日本 | 天海翼一区二区三区高清在线 | 免费看a级黄色片 | 射进来av影视网 | 日韩高清在线观看 | 4438x全国最大成人 | 2018中文字幕第一页 | 久久久久国产视频 | www.日本com | 亚洲成人777 | 丁香激情视频 | 日本a级片免费观看 | 亚洲精品成人免费 | 中文字幕在线一 | 男人女人做爽爽18禁网站 | 亚洲国产av一区二区三区四区 | 国产在线视频一区二区三区 | 国产毛片毛片精品天天看软件 | 成人免费无码大片a毛片抽搐色欲 | 九九热国产在线 | 亚洲性视频在线 | 99久久婷婷国产综合精品电影 | 国产免费看又黄又粗又硬 | 另类综合在线 | 亚洲一区二区三区激情 | 91视频在线网址 | 3p国产视频| 粗大黑人巨茎大战欧美成人免费看 | 国产喷白浆一区二区三区 | 四虎亚洲中文字幕无码永久 | 亚洲美女高清aⅴ视频免费 亚洲黄色激情视频 | 免费男性肉肉影院 | 色开心激情网 | 狠狠躁18三区二区一区 | 免费色片网站 | 久久久夜 | 女人18毛片一区二区三区 | 久久嫩草影院免费看 | 中文字幕久久波多野结衣av | 麻豆免费看片 | 欧美精品系列 | 日本丰满妇人成熟免费中文字幕 | 国产九九精品视频 | 999视频在线播放 | 久久99精品久久久久久hb | 无遮挡很爽很污很黄的网站 | www国产精品视频 | 国产在线看老王影院入口2021 | 自拍偷在线精品自拍偷无码专区 | 国产无遮挡a片又黄又爽 | 成年性午夜无码免费视频 | 国产影片av级毛片特别刺激 | 小柔的淫辱日记(1~7) | 亚洲va视频 | 欧美日韩一区二区三 | 欧美日韩国产精品自在自线 | 免费的黄色大片 | 麻豆一区区三区四区产品精品蜜桃 | 国产精品久久久久久一区二区三区 | 99精品系列| 久久99精品久久久久久无毒不卡8 | 超碰久草 | 国内外精品一区二区三区 | 中国无码人妻丰满熟妇啪啪软件 | 美女视频黄a视频全免费 | 国产成人精品一区二区三区无码 | 无码中文av有码中文av | 中文字字幕人妻中文 |