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學校教科研工作總結

時間:2023-02-10 12:37:55 總結 我要投稿

學校教科研工作總結(集錦15篇)

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,為此我們要做好回顧,寫好總結。總結怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編整理的學校教科研工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

學校教科研工作總結(集錦15篇)

學校教科研工作總結1

  一、教科研與教師競聘

  “競聘上崗”并不是什么新鮮的話題,對于教師競聘上崗的原則一般人都耳熟能詳。要擺正教科研在競聘中的位置。聘用教師應以其是否具有參與教科研活動能力為前提,以德、能、勤、績為依據,以學歷、資歷、教師職務任職資格為參考。無教科研能力的教師一律不聘至一線教師崗位。實行低職高聘,高職低聘,有職轉聘或不聘。這樣,能聘“香”教科研能力強的教師,聘“慌”教科研能力弱的師,所有教師都能受到極大的震動。理順了這個關系,能促使更多的教師敬業愛崗,勤奮上進,孜孜以求,積極參與教科研活動,提高自身素質。

  二、教科研與教學成績

  按照慣例,對于教師教學成績的核定,往往只限于教師所帶班(或科)學生成績好壞。有經驗的教師較之剛出道的教師更能熟悉考試的道道(試卷上會出現哪些常考的“知識”),而不思進取。剛上講臺的新教師,雖有精力,無奈目標不明,方法不當,左沖右突,疲于奔命。這種“經驗”型和“蠻干型”教師,所取得的成績,無論其好壞,都不符合時代發展對人才的要求,不符合素質教育的要求,因為這兩者均沒有確立科學的目標,沒有使用科學的方法等。

  學校要培養符合社會主義現代化建設的優秀人才,必須走科學研究之路,可采用“三法”、“四式教學法”。“三法”:一是動機引導法。在需要、動機、行為三者之間,對優等生的教育應把著力點放在動機上。優等生刻苦鉆研、奮發努力的目的,絕不是做給人家看的,絕不能以滿足鶴立雞群的欲望為目的,而要把今天的成功與明天的偉業聯系起來,把個人的命運與整個社會大多數人的共同理想聯系起來。二是目標鼓勵法。對于優等生,要用較高品位的目標激發他們的進取精神,由于優等生具備一般學生所不及的能力,對他們的目標要求,當然應適當高些。三是激發創造法。對優等生的培養,不應滿足于對課本知識的理解,他們不是一個只會裝學問的口袋,而應當成為新的探索者、創造者。“四式”即歸因指導式;巧設障礙式;欲抑先揚式;負向教育式。有了這些“法?式”,優等生則更優,中下層學生的成績也會大幅度提高。

  因此,教師的教學成績如果被認定,則以下四個條件不可或缺:

  1.有本學科年度總體目標的設定(包括優秀率、合格率、低分率以及學生的掌握運用該科知識的能力);

  2.有完成總體目標所運用的科學手段的設定;

  3.有圍繞學校研究課題,從本學科實際出發,擬定2~3個微型子課題(可供自己或他人研究);

  4.有根據敲定的子課題撰寫的1篇以上的論文。有了以上四條,便有了真實可信、科學合理的教學成績。

  三、教科研與教師評價

  教師教學活動評價是教師評價的重要內容,它是依據一定的標準對教師教學活動的各方面情況進行較為全面和系統的`檢測、評定。

  在以往的教師評價中,常常是對教師備課、授課、作業、批改、課后輔導和所教班級學生考試成績等方面的評價。筆者認為:對教師的評價不能完全忽略對教師教科研能力的評價,特別是教師參與教科研的量與度的評價。這是因為:

  第一,對教師參與教科研的量與度的評價,有利于把教科研的主動權還給教師,促進教師參研、創研、科研能力的提高,能真正確立教師進行教科研的主體地位;

  第二,對教師參與教科研的量與度的評價,有利于社會了解教師,重視教師;

  第三,對教師參與教科研的量與度的評價,有利于推進素質教育,培養和提高教師自我研究、自我發展的能力。

  因此,評價教師教科研能力時,要“四看”:

  一看教師研究的目標是否明確;

  二看研究活動是否經常開展;

  三看研究方式是否多樣;

  四看研究結果是否能得以推廣。要“五參與”,即:參與聽、參與講、參與評、參與歸納、參與推廣。顯然,把教師的參與教科研的量與度納入評價范疇,對全面實施素質教育將起到積極的促進作用。

  以科研促教,以科研興教,全面推進素質教育,是我們面臨的重大問題,更是時代賦予我們的責任。

學校教科研工作總結2

  本學年(期),立足學校、教務處的總體要求,即圍繞提升“有效教學”一個核心,突出“提高教育教學質量”和“提高教師業務水平”兩大重點,做好為“教育教學、學校決策、師生發展”的三項服務,著力開展“教學教研、師資培訓、課題研究、課程開發”四項工作。現總結如下:

  一、大力構建書香校園

  1、午間大課堂:攜手學校團委共同打造書香品牌欄目,本學年共舉辦28期,其中外聘專家來校開辦講座5場,參與學生不下5000人次。不同程度加強了師生課程開發、課堂延伸、課外拓展的力度。本欄目榮獲縣XX年度書香品牌創意獎。

  2、中華經典詩文朗誦大賽:全校通力合作,成功第四屆紅五月中華經典詩文朗誦大賽,參賽22個班級、1000多人參與盛大賽事,鑄造了一中校內外有一定影響力的.品牌活動項目。

  3、金秋讀書節:積極開展XX學年書香校園讀書節活動,活動系列化、形式多樣、內容豐富,參與面廣達數千人次,獲獎近500人次。XX年榮獲縣書香校園讀書節組織獎。

  二、合力推進課程建設

  1、研究性學習實踐活動課程:盡管淡化過程管理,但已然形成運作機制,XX年度14個研究性獲得省市大獎,其中省二等獎1個、市一等獎2個。

  2、紅專書香講壇即午間大課堂課程化運作已經形成規模,已經形成校內教師與校外專家共同組成的課程資源,自講壇開辦以來,全校近2/3的教師承辦講壇活動,學生參加多達一兩萬人次。

  3、校本課程開發:依托學校主干課題《xx一中校本特色課程開發實踐研究》,多個校本課程已經成形,特色化日益彰顯,其中《魅力xx——海洋生物系列課程》已經獲得溫州市推選參加浙江省優秀校本課程開發評比,期待能有所收獲。目前教師積極申報開發課程方案45個,上交編寫書目并著手編寫的有近30個,很好地與XX年下半年浙江省深化普通高中課改接軌。

  三、全力開展科研活動

  1、課題立項:XX年度縣級課題立項達15個,同期增長50%,省市級立項3個,與同期持平。學校主干課題獲得市級教科規劃課題的立項,并獲得洞頭縣科技局10萬元研究經費的支持。

  2、課題成果:XX學年縣7個課題結題6個課題成果獲獎,獲獎率多達85%。榮獲縣XX—XX年度教科研先進集體。市級課題2個順利通過結題驗收,市級課題成果三等獎1個,略顯不足。

  3、教科研成果:教師的論文與案例、崗位比武與競賽指導等獲得市級及以上獎項有137個,其中市一等獎及以上有30個,同比有較大增長。

  四、著力打造校本活動

  1、校園學科競賽活動:開展校園學科知識競賽,組織學生參加省市縣各級各類比賽獲獎達200多項;配合市縣活動,出臺了學校“三小家”評選細則,評選縣小文學家2名,縣小數學家2名,榮獲市小科學家提名2名,很不容易。

  2、青年教師賽課活動:采用整合打通與活動項目化運作策略,順利完成了縣普通高中青年教師優質課評比暨xx一中青年教師賽課及學科素養展示活動,在校各學科公開課的基礎上,推選所用學科的14名青年教師參賽并全部獲獎,參加聽課老師在150人次以上。

  3、學生獎學金頒獎活動:舉辦2次全校性的大型獎學金頒獎典禮,兩次獲獎面大、獲獎獎項多,共有學生近700人次、近45%獲得各項獎勵,不同程度促進學生學習積極性,有力地營造校園良好純正的學習氛圍。

  五、借力實施素養工程

  1、制訂素養提升方案:依托省市師訓平臺,制訂了xx一中學科素養提升行動工程實施方案,有計劃地實施我校xx教師學科素養提升行動工程。充分利用科研力量,以《xx一中校本化特色課程開發開設實踐研究》作為學校主干課題,在研究中開發,在開發中提煉,不斷促進教師整體素養的提升。

  2、開展學科素養提升活動:學校教研組立足實際,不斷推進學科素養提升活動,其中生物教研組作為市級學科基地進行全市范圍的學科素養展示,地理教研組攜手學科專家、特級教師走進課堂、走進教研、走近學生,開展校本化展示活動。

  3、實施360學時首輪選課:順利完成省廳360學時五年一輪的首輪選課,有100位老師、140人次成功選報并被錄取,陸續參加省廳繼續教師培訓項目與課程活動;有100余人次老師參加市一級及以上的各類研修班和研討學習活動,不同程度促進教師專業發展與素養提升。

學校教科研工作總結3

  轉眼新的一學期就將結束,回顧本學期的工作,我們堅持以教學工作為中心,以培養學生創新精神和實踐潛力為重點,進行新課程改革為契機,加強教學常規管理,深化課堂教學改革,認真落實課程計劃,抓好教學監控,大力推進素質教育,提高教學質量,從而加速了學校的發展。

  一、全面提高我校教師職業道德水平。

  xx中心小學為更好地貫徹、實施《公民道德建設實施綱要》,更快提高老師的職業道德水平,我們以縣科教系統開展師德活動為契機,緊密配合鎮中心校行政,并結合本校實際,切實地開展教師職業道德建設工作。首先制訂好師德建設計劃,利用各種會議組織教師學習《公民道德建設實施綱要》,《xx中心小學教師職業道德規范》和組織老師深入學習“師德標兵”先進事跡等有關師德建設的文章,使廣大教師樹立起愛崗敬業,安教樂教,為人師表的良好師德形象。

  xx中心小學同時結合本校實際,制訂《教師日常行為規范細則》,向全校教師提出師德建設的目標、要求,建立以教育為基礎,以制度建設為核心,以督導評估為手段的師德建設工作機制,切實推行師德量化評估方案,努力提高教師隊伍的師德水平,努力塑造新時代教師的新形象。其次結合縣、鎮的師德紀律教育學習活動月,組織廣大教師學習有關關紀律教育活動的文章,收看師德專題教育錄像片,寫讀書筆記,心得體會,貼在教師學習園地,相互交流學習。進一步提高教師的道德觀念和法律意識。為了把師德建設活動落到實處,還制訂《xx中心小學教師職業道德考核細則》,每一項進行量化考核,使教師自覺執行。

  二、加強學習,樹立新的教學理念。

  本學期繼續緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構件新理念有機的結合起來。透過學習新的《課程標準》,認識到新課程改革既是挑戰,又是機遇。我校教師將新一輪課程改革視為一次難得的歷史機遇,將理論聯系到實際教學工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高潛力,以全新的素質結構理解新一輪課程改革浪潮。

  透過學習,教師們逐步領會到教學的終極目標不是讓受教育者適應現實,而是改造、建立新的現實,培育出有創造潛力的人。從而構成了“實施新課程的成敗在教師,教師的要務在于更新教學觀念”的共識。確立了“一切為了人的發展”的教學理念。樹立“以人為本,育人為主”的思想。樹立學生主體觀,貫徹民主教學思想,構建一種民主和諧的師生關系,尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,相信學生都存在發展潛能,用心創造和帶給滿足不同學生學習成長的條件。樹立學生發展觀,將學生的發展作為教學活動的'出發點和歸宿。關注學生情感的體驗,關注學生學習興趣等非智力因素,重視了學生獨立性、自主性的培養與發揮,使獲取知識,學會學習,掌握知識和技能的過程,成為學生豐富情感完善自我,學會合作,學會做人的過程。

  三、加強管理,落實常規工作。

  1、加強學生學籍管理

  學籍管理是學校管理工作的一項重要資料。本學期我們根據縣教育局關于加強小學生學籍管理的有關意見,對全校學生的學籍檔案進行了全面的復查,發現問題及時糾正,對轉學、休學、復學,掛靠的學生學籍進行了規范,并及時辦理相關學籍變更手續,對新生實行入學登記制度,建立了完整的學生學籍檔案。

  2、加強教學常規管理

  為了確保學校教學秩序的正常進行,我們建立健全了教學管理制度和教學質量的綜合評價體系,加強了學校內部各項教學工作的科學管理和考核獎懲力度。在宏觀上體現管理的目標是“德、智、體、美、勞”全面發展,從微觀上,對學校的授課計劃、備課、教學、批改、輔導、復習、考試、成績評定等項教學規章制度,做到嚴格要求,嚴格管理。本學期,學校教導處堅持除每月的常規檢查外,還重點對校本課程的落實狀況進行了專項抽查,保證課程計劃的整體有效的落實。

  3、加強畢業班管理

  畢業班工作是學校工作的重點。為了讓每一名學生都順利畢業,合格升入初中,學校領導高度重視,開學初,學校領導班子經過認真研究,加強了教師的力量,用具有豐富教學經驗的教師來擔任六年級的教育教學工作,并把畢業班工作列入重點工作之一。及時召開畢業班教師會、學生會、家長會,了解學生狀況。要求教師以教材為主,打好學生雙基,制定系統的、科學的、周密合理的教育教學計劃和復習計劃,采用抓兩頭帶中間的辦法,認真上好每一節課,個性對過去學習底子薄的孩子,教師更是關心照顧,早來晚走,利用課余時間不計報酬為孩子們輔導。

學校教科研工作總結4

  多年來,我園一直堅持科教興園,先后承擔了多項市級、自治區級課題,研究成果獲得專家的好評,同時提高了我園的科研能力,強化了教師素質。做為示范園,多次承擔觀摩活動,帶動z區地區學前教育發展,促進了學前教育均衡發展。今年,我園在教科研方面積極進取,取得了可喜的成績,現將這一年來的工作做一下總結:

  一、科研課題全面開花,提升幼兒園的軟實力

  上半年,我園申報的自治區級課題《新時期幼兒園德育教育內容和方法的研究》獲得批準立項,現已進入實施階段并取得初步成效。下半年,在園領導的鼓勵下,我園教師積極申報市級課題,共上報四項課題,經專家組的評審,有三項課題立項,其中,《幼兒一日活動中安全問題與對策的研究》被列為市級重點課題,《體育活動中體驗式學習的實踐研究》和《家園溝通途徑及策略有效性研究》被列為市級一般規劃課題,目前這兩項課題已開題,進入初步實施階段。11月,我園收到國家“十二五”教育科研規劃全國重點課題《中國學校心理健康教育專業化發展研究》總課題組的關于申報子課題的通知,園領導積極支持申報工作,經教科室的認真準備,我園擬申報的課題《語言活動中幼兒創造性思維的研究》獲準立項。目前,我園承擔了各級各類的科研課題研究,這也大大激發了教職工參與研究的積極性,提升我園教科研水平,加強幼兒園的軟實力。

  二、課題實施穩步推進,階段成果顯著

  首先,《新時期幼兒園德育教育的內容和方法的研究》實施期間,我園為了提高教師的師德素養,發揮教師的榜樣作用,開展了師德演講比賽,教師們結合自己身邊的事例感染每一個教職工。同時,我園非常注重課題實施的實效性,我園結合幼兒一日活動開展了多種形式的活動,如“感恩父母、快樂親情”主題活動,“我愛祖國媽媽”主題系列活動等。通過這一系列的活動培養了幼兒愛的情感。

  其次,為了推廣課題實施階段的成果,本園在11月組織了課題階段成果展示,并邀請了市教科所領導、z教研室領導及教研員,民辦幼兒園園長參加,通過這次的成果展示,得到了參會人員的肯定。同時,也促進了課題的深入實施。

  三、培訓形式多渠道,提升教師理論素養和專業能力

  一直以來,我園非常重視教師的業務提升。今年,我園先后通過園本培訓、外出培訓、遠程培訓等形式加快教師的專業成長。派17人到上海、杭州、北京、陜西等學前教育發達地區學習;有26人參加網上遠程培訓;針對本園教師存在的問題開展了信息技術、課題報告的撰寫等園本培訓。通過多種形式的培訓,激發了教師的工作熱情,提升了教師的理論水平,提高教師的教學能力。

  四、夯實基本功,提升教師的職業魅力

  扎實的基本功是提高教師理論水平和教學技能的根本,是保證保教質量的有效手段。一直以來,我園非常注重教師的教學基本功,為了練就教師扎實的基本功,開展了教師基本功大賽。由于近年來,我園年輕教師隊伍逐漸壯大,一些剛入園的教師缺乏教學經驗,為了讓新入職教師盡快進入角色,我園在上半年和下半年分別開展了青年教師基本功比賽,內容包括教師素養知識競賽和技能比賽,教師技能有彈唱、繪畫、講故事和課件制作等方方面面,教師們認真對待,積極準備,比賽精彩紛呈,展現了教師們的精神面貌和基本素養。通過基本功的比賽促進了教師間的'相互學習和交流,提高了教師課堂駕馭能力,提升了教師的個人魅力。

  五、注重教師的實踐反思能力的培養

  《綱要》中提到,教師在實踐中的學習總是與教師對自己教育教學活動的反思聯系在一起的。在工作中,我園也非常重視教師在教學中的反思,下半年,教師的多篇教學反思、體會在寧夏教研網站和教育刊物上刊登,年底,我園還開展了論文、教育故事征集評比活動,教師們積極參與,評出了一二三等獎。

  六、建立網上平臺,實現網絡化管理

  今年六月份,我園在園領導的積極努力下,建立了幼兒園自己的網站,實現了網絡化管理。將幼兒園的動態、活動發布在網站上,以方便為家長服務,讓社會監督。各班級建立了自己的班級網頁,幼兒在園的表現,班級活動,家長須知等都可發布在班級網頁上,家長只要打開幼兒園網站就可以知曉幼兒園的一切動向,清楚的掌握孩子在園的表現,使家園溝通更方便快捷。

  通過這一年來的努力,我園在教科研方面取得了可喜的成績,但仍有許多不足,如工作做的不夠扎實,幼兒的參與不夠深入,今后,我將不斷改進,扎扎實實做好每一項工作。

學校教科研工作總結5

  本學期,我校教研工作緊緊圍繞教研室工作要求和學校工作目標,緊緊圍繞“教研興師、教研興校、教研促教”的主題,堅持以科學發展觀為指導,以全面提高教育教學質量為目標,以課題研究為重點,以課堂教學為主陣地,以教師培訓為突破口,進一步轉變教研工作方式,提高了教研工作實效,提升了學校的教研工作水平和教師的教研能力,使我校的教研工作再上一個新臺階,為了讓今后的工作做得更好,現將本學期的教研工作總結如下:

  一、健全組織,強化管理,提高教研管理實效

  因工作變動,本學期數學教研組由xx老師負責,語文教研組由xxx老師負責。組織的健全,確保了教研工作正常有序開展。同時也讓愿吃苦、肯干事、有能力、有進取心的年青教師不斷地充實到學校管理崗位上來鍛煉。讓學校管理者薪火傳遞,生生不息。

  二、重視研討,改革方式,全面推進課程改革

  教學質量是一所學校生存和發展的生命線,它時刻提醒我們管理的目標就是發展,而發展就要有根基,根基來自于扎扎實實、點點滴滴的積淀。而課堂教學是實現師生共同發展的主陣地,課堂教學效率的高低直接關系到師生發展的速度和質量,治標要先治本,提高教學質量要從提高課堂教學水平出發。本學期新招錄4名年青新教師,教研處以“精彩四十五,展示在課堂”為行動,大力開展課堂教學研究活動,切實做到以老帶新、帶徒傳藝、達到共同提高的.目的。

  三、加強研修,提升理念,優化教師隊伍素質

  為迅速提高學校教研整體水平,力爭使學校教研質量上個新臺階。本學期教研處以“著眼教師成長,促進全員發展”為目標,扎實開展校本培訓工作,努力為優化教師隊伍素質搭建平臺,提供條件,創造機會。

  四、加強課題管理,務實開展教研工作

  本學期數學教研組認真做好了《初中數學課堂教學有效性評價》這一課題實驗的開題準備工作。課題研究的道路是艱辛的,但結出的碩果是香甜的。今后,我校將繼續以課題研究為抓手,通過課題研究,搭建教師專業成長的平臺,切實提高教師的教研能力和教學水平,促進學生素質的全面發展。

  五、尋找差距,改進措施,讓教研工作再上新臺階

  教研成果質量有待提高。在教師取得的各級教研成果中,在國家、省、級權威刊物上發表的論文有待突破。要進一步規范教研行為,制定更完善的教研制度,促使教研活動正常有序進行。激發全體教師的參研意識,力爭把教研當作一種自覺行為。充分發揮教研組、年級組的職能作用,多渠道、多形式地開辟教研天地,讓教研活動真正有效促使師生共同成長。

  回顧這一學期的教研工作,在上級領導的關懷下,在教研室和校長室的指導下,依靠全體教師的共同努力,取得了一定的成績。但離學校的發展目標相差甚遠,離教師的要求還有一段距離,新的一年我們要大膽改革,艱苦實踐,用特有的思想和精神去憧憬希望,迎接挑戰;用特有的堅定與執著去應對困難,開創工作新局面,相信在學校的正確領導下,有廣大教師的大力支持,教研工作一定會“百尺竿頭,更進一步”!

學校教科研工作總結6

  我校教育科研工作緊緊圍繞“發展為目標、改革為動力、細化管理為抓手、提高教育質量為根本”的中心,用心走“以科研促教學,教學科研相長”的道路,增強教師實施課程改革的使命感和職責感,深化以課堂教學為中心的教育教學改革。充分發揮教育科研的先導功能,以課題研究為載體,學科課堂教學為基地,努力提高教育科研質量。現將本學期教育科研工作總結如下:

  一、學習研討,全員參與

  1、為進一步轉變教師的教育觀念,讓所有教師的教育理念提升到一個新的層面,我校十分重視和加強教師的理論和業務學習,采用群眾與自學相結合的辦法,提倡寫學后反思,讓先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有的放矢地指導自我的教學實踐,更快更好地提高教師的專業知識。本學期,我們充分利用業務學習時光,繼續組織教師透過各種途徑、各種方式的學習,使廣大教師對《課程標準》的要求有了新認識。學校組織教師觀看有關新課程的理論錄像資料,透過學習筆記、網絡博客交流等系列活動,讓教師的觀念得到更新,知識得到長進,理論得到提升,真正做到學以致用,學有所長。鼓勵教師撰寫教學科研論文。

  2、人人嘗試做研究。本學期,學校以《運用“五環三步教學模式”

  實現學生主體參與的實驗研究》課題為切入點,來促進教師的專業成長。先學習,后嘗試,努力做到將課題研究與平時的教學實踐有機結合起來,確立“問題即課題、教師即研究者、教學即研究、課堂即實驗室”的意識,讓教師不斷地對自我的教學計劃進行評估與分析;對自我的教學行為進行決定與審視;對自我的教學結果進行反思與總結;對學生的學習品質、學習行為、學習方式進行剖析與探索。這一舉措,有效地提高了教師的課題研究潛力。

  3、搭建平臺,深化教研。本學期學校透過網絡平臺定期開展網上教研活動,科研室和各課題組定期發表科研專題,透過學習、討論,交流、互動,點評、小結。提高了教師網上教學科研的`潛力,對“高效課堂”的改革,起到了有力的促進作用。

  二、整體布局,構成課題研究規劃

  我校的課題研究工作依據我校的實際狀況,按照輕重緩急,難易程度,明確主攻方向,全校整體布局,統一規劃。構成三個課題組:國家級子課題《小學班主任與班級管理研究》,市級課題《運用“五環三步教學模式”實現學生主體參與的實驗研究》和《一日活動中幼兒良好行為習慣培養的策略實驗研究》。各課題組在組長的帶領下,認真制定研究課題方案,有計劃的開展課題研究、并進行記錄、總結,與展示活動。我們還堅持“立足課堂,營造特色,提高質量”的原則,以應用性課題研究為主,邊實踐,邊研究,邊總結,不斷探索,并上升為理論,構成百舸爭流的局面。

  三、用心認真地開展課題研究和管理工作。

  學期初,學校召開了科研會議,對“”課題進行了總結,同時對“”規劃課題作了展望。學校將繼續根據辦學方向和特色建設,在如何全面提高學生素質,提升辦學質量方面作進一步的探索與研究。本學期我校對《現代教育技術與課堂教學有效整合的研究》這項課題進行了研究,該課題將引領我校信息技術教學,以新穎的網絡教學形式,激發教師學生利用網絡資源自主學習意識與興趣,從而提高教學質量。

  科研室進一步加強市級立項課題研究和管理工作,實行課題組長負責制,定期召集課題組成員開展專題研討,總結階段成果,提高研究深度,在理論總結上力爭檔次,求提高;在實踐中開展實驗狀況階段性總結,務求認真落實。我們透過開展校級課題研討匯報活動,查看資料、方案總結、聽觀摩課、展示實驗成果等形式,加強對各級各類課題的管理工作。

  四、重視成果總結,提高科研品位。

  1、每位課題研究教師都要有成果意識。在認真學習理論的基礎上,做到學以致用,努力把理論與自我的課題研究結合起來,及時做好課題研究過程中的成果總結,撰寫必須數量且有較高質量的課題反思、論文,不斷提高認識,逐步構成自我的理論認識結構。本學期,科研室組織教師參加了各級各類科研科研成果的征集。

  2、認真開展優秀論文的選送活動。對于上級主管部門組織的論文評比,科研室都將盡早通知每位教師,認真組織論文選送,加強對外推出的力度,爭取論文發表和獲獎率繼續上升。

  五、存在的不足和工作措施

  在越來越深入的課題研究中,我們自身的水平不能滿足研究的需要,尤其在我們的學校“小課題”研究中就能夠看出,理論知識不完善、研究工作缺乏思考、課題題目的不規范等問題突涌而至,可見教師們的科研潛力還亟待提高。同時我們部分教師的研究熱情還不足,我們的創新精神還不夠,我們研究的外部環境還不盡人意。

  在下學期我們將更多地閱讀教育刊物,多寫寫教學反思,以進一步提高理論的素質,以理論來指導、武裝我們的實踐,指導我們的課題研究,真正使學校里有一股研的氛圍,教師們一齊拿起智慧的鑰匙打開這座一貫認為神奇的大門,跨過教育科研這座被視為高不可攀的大門,走進教育教學研究的行列,成為一名研究者。“向科研要質量,以科研促發展”已成為廣大教師的共識。

  總之,“學無止境、教無止境、研無止境”短短的12個字充分概括了我們教育科研的方向與精髓,唯有我們在這浩瀚的教海中乘風破浪、勇于開拓,才能在課程改革的礁石上激起一朵朵美麗的浪花!回顧本學年的教科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改善、充實。在今后的工作中,我們要進一步營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,帶給信息交流的場所,使我校的教育科研工作穩步前進。

學校教科研工作總結7

  深化校本教研、推動學科建設、促進教師成長,是我校20xx學年第二學期教科研工作的主線和總綱。20xx學年第二學期,我校教科研工作成績突出:學校被評為“溫州市教科研先進集體”,我校政史地組被評為“溫州市先進教研組”。現將我校20xx學年第二學期的教科研工作做一個簡要的總結匯報。

  我校20xx學年第二學期的教科研工作,概括起來為“圍繞一個中心、突出一條主線、夯實三個重點”。即:

  一、圍繞教師專業成長這個中心,進一步探索教師隊伍建設的有效途徑

  20xx學年以來,我校逐步把校本教研作為教師隊伍建設的主要抓手,在制度建設上形成了一個模式、一項常規、一個活動,即:“主題課例為中心小課題案例式校本教研模式”、“名師在行動”、“溫州七中校本教研教研組活動常規細則”、“一個主題、一個主講人、三次課例”等一系列校本教研制度和機制,在教師專業發展、學科建設、科研成果、教學質量等諸多方面,都產生了積極的效果。

  進入20xx學年第二學期,制定并啟動了《溫州七中教師隊伍建設三年規劃》,以規劃為指針,以青年教師成長為中心,推進校本教研向特色有效方面發展:

  一是組織和推動各教研組切實開展“三次課例活動”。做到了學期初有部署,中程有檢查小結。學期末組織開展了“溫州七中20xx學年第二學期校本教研主題課例校內展示研討活動周”,組織學期中各教研組主題課例主講人把最后一次課例進行一次公開展示和研討,共18名教師開設了主題課例。部分主講人脫穎而出,共有11名教師在市直市級優質課評比中獲獎。

  二是以“積極開展校本研修,切實推進教師專業成長,著力加快學校特色發展”為主題,召開了“溫州七中第九屆教科研大會”。會議總結了20xx—20xx年度校本教研工作,對20xx—20xx年度中教師們獲得的優秀教科研成果給予了表彰,對20xx年度教科研工作作了全面部署。會上,5名教師交流了教科研工作中的經驗和體會,特邀嘉賓、溫州中學教師金榮生以《我的專業成長》為題發表演講,特邀嘉賓、溫州市教科院院長應元漲作了重要講話,給全校教師以極大的啟示和鼓勵。

  三是在積極探索和創新主題課例為中心的校本教研活動形式。例如,體育組多人同主題開課,數學組說課和開課相結合,初中語文組的作文主題公開課,高中政史地教研組、初中社會教研組開展“同課異構主題課例活動”,豐富和擴大了主題課例的形式和內涵。學校教研室結合教育信息化課題研究,建設“溫州七中校本教研專題網站”,及時上傳相關信息、介紹科研方法、收集教學資源,并為各教研組建立了學科教研博客論壇供教師開展網絡校本教研,擴大和豐富了校園網的功能,把信息技術與校本教研結合起來。此外,有的教師個人還自覺探索和開展常態化、特色化的教研活動。如初中社會組王偉、胡波等老師,在網絡上開辟學科教研BBS論壇,吸納校內外教師參加研討。

  二、突出學科建設這條主線,進一步營建教師專業發展的有效平臺

  按照《溫州七中教師隊伍建設三年規劃》的思路和部署,積極開展以學科為陣地的校本研修:

  第一,組織開展一系列務實有效的校本培訓活動。一是組織和開展了初中教師的學科主題培訓工作。二是積極選派骨干教師參加了市級教科研專題會議和學習培訓活動,其中,高度重視并認真組織了高中各學科骨干教師研修班報名和培訓工作。三是組織開展了職初青年教師課堂教學技能培訓和評比活動。我校8名職初(一至兩年)青年教師參加了評比。活動以說課為主要形式,參評教師對說課這種教研活動及評比競賽形式,經受了一次全面的培訓和演練。經專家組評議,共評出一等獎2名,二等獎3名,三等獎3名,以及板書、語言表達等單項獎若干名。四是教研室及時收集相關的中高考備考信息資料和試題,提供給畢業年級教師,加強了教研部門對教學一線的教研指導和信息服務職能。五是認真組織完成了5名新分配教師師徒結對工作的`匯報評比和總結鑒定。

  第二,科研與教改教研緊密結合成效顯著。本學期,科研方面做了三項工作:一是是通過加強中程管理、認真開展課題鑒定評審,完成了20xx—20xx年度校本教研校級課題的收集與鑒定評審工作,共40多個立足于課堂教學實踐研究的教師課題完成了結題,為我校立項的省級重點規劃課題《實踐校本教研、創建特色學校》奠定了扎實的基礎。在此基礎上,認真推選優秀課題申報市級省級課題研究。二是完成了校刊《落霞潭》第四期的編印工作,收集整理了老師諸多優秀課例、教學設計和案例,以及學生優秀作文。三是新一輪校級、市級、省級科研課題立項和結題工作順利完成,全校教師共立項校校級課題62項,省級課題結題1項、立項1項,市級課題立項5項。

  三、夯實教研評比、學科競賽、教學常規三個重點,推進教學質量全面提升

  1、教學教研評比方面:我們把教學評比作為促進教師開展教學研究和專業發展、鍛煉提高教學科研能力水平的重要契機,高度重視、大力推動并切實指導。對本學期的市級教學案例、教學設計、科研論文

  等各項評比活動,教研室都積極宣傳、認真組織,上報參評和獲獎的數量都有很大的提高。其中,共有高中歷史、地理、物理、信息技術,初中社會、數學、科學等諸多學科開展市級優質課評比,對每一次評比,教研室都和學科組一道認真遴選合適人選參評,同時組織教研組開展提前說課開課和研討,大力予以幫助,群策群力促教師改進提高。對教科研評比中獲獎的教師和成果,及時公布予以激勵表揚。20xx學年,我校教師在省市級教學科研評比中獲獎共62人次,其中科研成果48項。

  2、學科競賽方面:本學期對初中數學、科學、語文作文、高中文綜理綜及其他校內外的等一系列學科競賽輔導,都加強了過程管理,對課程開設、人員選拔、成果表彰,都做到管理到位、拔尖選優、大力表彰激勵。本學期,我校學生在市級高中化學、生物、物理征文比賽、初中科學、數學等諸多學科競賽評比中都獲得了良好的成績,其中初中科學、數學獲得市級一、二等獎的好成績。20xx學年我校共有學生42人次在市直以上學科競賽評比中獲獎。

  3、教學常規方面:進一步強化了學期教學檢查中學生問卷、學生座談會等環節,收集整理反映教學一線的信息,反饋給校長室和相關教師,積極給予教師以改進教學工作的指導和幫助。同時,進一步強調教學常規中的教學反思環節,絕大多數教師都能做到堅持書寫教后感和課堂教學反思。在此基礎上,及時總結反思教學常規檢查制度中不適應新形勢的相關細則,積極探索改進完善的辦法。

學校教科研工作總結8

  我們xxxx小學是一所誕生在縣城開發區才八年的年輕學校。幾年來我校的教育科研確實有了長足的進步:科研意識不斷增強,科研隊伍日益擴大,科研網絡日臻完善,研究領域繼續拓寬,科研管理日趨規范,研究水平不斷提高。通過教育科學研究活動,提高了教師隊伍素質,促進了教育教學質量的全面提高。一、日常工作——實在有效

  (一)領導重視是搞好學校教育科研工作的有力保證。事實證明,教育科研如果得不到領導的支持是很難開展的。且不說開展科研需要一定的經費支持,如果領導整天用考分來壓學生,用升學率來評老師,教育科研就難以開展起來。我校校長有超前的教改意識,他說:"通過教育科研的實踐,有助于學校在更廣闊的視野中逐步形成自己的辦學理念和辦學特色;同時也有效地提高了教師的基本素質,教師搞教科研,既能廣泛地了解各方面的信息,活躍他們的思維,提升原有的經驗,又能提高分析問題、解決問題的能力。所以學校教育科研能達到興教、興校、興師的作用。"為此,學校教育科研工作始終擺在了學校發展的先導位置,作為學校工作的重要組成部分,納入學校的發展規劃和學校每學年每學期工作計劃。"字族文識字教學法"和"現代小學數學"兩項教改活動作為創學校特色的拳頭產品,因為有大量人力、物力和財力的'投入,才能順利開展。校領導不僅重視教育科研工作,而且帶頭參加教育科研、承擔課題研究任務,力爭使自己成為領導科研工作的內行。常關明校長主持的"字族文識字教學法"的研究紅紅火火,經過整六年兩輪的實驗研究,已經圓滿結題,其成果繼續在校推廣;該校長還主持了《加強在校學生道德教育的實踐與研究》的課題研究,經過兩年零三個月的實踐圓滿結題,并獲20xx年市級科研成果三等獎;顧月良校長上任后接任了《小學生學習方法研究》的課題組長,該課題成果于20xx年獲市科研成果二等獎。由校長顧月良、書記常關明承擔的《學校教育"雙主體"策略研究》課題于20xx年9月被嘉興市教科規劃領導小組立為重點課題,現在已完成了研究任務;常關明書記為課題組長的《漫畫特色教育研究》于20xx年2月又被立為省級規劃課題,現正在實施之中。領導的率先垂范使學校科研氛圍日益濃厚。

  在學校經費十分緊張的情況下,對于開展教科研工作所需的財力、物力,學校領導給予有力的支持。如教科研活動中的外出學習,請人輔導,課題研究津貼、獎金,購置電腦等辦公設施,購買圖書征訂刊物,編輯資料等等都有保障,學校還常年聘請原縣教科所常務副所長高錫琪老師擔任學校科研工作的顧問,為學校科研再上臺階出謀劃策,效果良好。

  (二)抓好過程管理是搞好學校教科研活動的中心工作。管理出效益,管理出質量。教育科研工作必須有一套科學的管理制度,建立一個強有力的"管理場",使所需管理的項目(包括人員、課題、時間、信息等)一進入這個"場",就能運轉自如,"低耗高效",為此,我們注重了以下工作。

  1、組織制度管理

  構建教育科研組織,形成教育科研網絡,有利于科研工作有條不紊地開展。我校早在19xx年就建立了校教科組,確定了學校教導處一名副主任專職負責教科研工作,隨后又成立了教育學會小組,由教導處主任任組長。學校由黨支部書記分管教科研工作。學校的科研工作在校長室的領導與黨支部書記的分管下,以校教科組為龍頭,以教育學會會員為中堅,各教研組長、科室負責人密切配合,教師人人參與。特別是學校分管領導、校教科組人員三天二頭在研究或指導教師工作,使我校的教科研工作始終在規范運作。課題的確定常以校總課題為統帥,圍繞總課題申報各級各類子課題,在子課題研究一段時間的基礎上,選擇應用性強、緊密結合教育教學中迫切需要解決的課題向上一級科研機構申報,形成網絡型課題。如此操作,使學校科研工作的整體性與個體性研究互相結合,互相滲透,并便于指導,提高效益。就科研工作制度而言,我們也是十分嚴肅地對待的。本校從19xx年起開始制訂有關教科研

  工作的規章制度,并逐年修訂、補充、完善一系列的規范管理。現在已形成完整的一套符合學校實際、行之有效的《xxxx小學教育科學研究工作管理規范》(見附件1)。內含:"教科室工作職責";"教育科學研究課題管理條例",其中包括了課題申報、論證、立項、實施、結題、考核、評獎等一系列細則;"教科研學習制度";"課題組長職責";"課題組教科研活動實施要求"等,這些管理規范確保了我校科研工作有學年、學期工作計劃,有每月大事記,有檢查、總結和考核,有課題申報、指導、結題和獎勵,資料齊全,存檔有序,從而使我校教育科研工作有序運轉,同時被部分兄弟學校借鑒、引用。

  2、教師科研管理。

  建設一支高素質的教師隊伍是興校之本。針對學校開展教科研工作的實際情況,我們從學習理論入手,認真做好"四個一"的學習活動,即每天學一點,每周摘一點,每月寫一點,每學期寫一篇。期初我們給每位老師配發了專門的摘記本,月底由教科組統一查閱,從中選出優秀的摘錄或心得結集成冊或在學校教師學習會上交流。從批閱檢查情況看,每位老師都能做到"四個一",很多老師超額完成"四個一"的任務,按時上交率達100%。就摘抄的篇幅而言,有整篇摘抄,有提綱挈領的摘錄,有精彩詞句和片斷欣賞,也有摘抄完了附上一段心得體會的;從形式看,有手工抄寫,有全文復印,有剪抄結合。教師學習摘錄每學期人均18篇、摘抄體會或感想人均5篇,且篇幅較長。在市教科研基地評估驗收時,王澤仁會長翻閱了這些摘記本,十分贊賞,充分肯定這一做法,認為是值得堅持和推廣的好方法。 "請進來、走出去"也是我們學習教科研理論知識和操作方法的一個重要手段。如上學期,我們就組織了兩次大型活動:全校教師集中階梯教室,圍繞《學校教育"雙主體"策略研究》這一總課題,由高錫琪顧問對全體教師作了如何發揮兩個主體作用的專題講座,增強了廣大教師發揮自身作用的信心,有力地推動了課題研究的深入開展。我校教師科研積極性高,工作腳踏實地,課題研究扎實有效,但科研更重要的一點是從實踐到理論,只有將實踐所得上升為理論,才能應用推廣。而撰寫論文,多方投稿這一點一直是我校的薄弱環節。針對這一現狀,我們又專門請來了嘉興市教科所、《嘉興教育》雜志編輯汝榮興老師作了如何撰寫科研論文的專題講座,從論文寫什么、怎么寫和具體的語言文字三方面作了精辟透徹的講解,使老師們得益匪淺。為了《漫畫特色教育》課題的研究,組織課題骨干教師去上海崇明路小學取經,訪問了漫畫教育家董陽光。我們還編印了一些資料,如師生雙主體學習材料2本,漫畫知識學習材料,各年級漫畫指導綱要等發給教師學習。

學校教科研工作總結9

  一學期來,教科室在市委教科室的領導下,校領導的支持和關心下,全體教師積極參與下,教科室按照上級的指示精神和學校的工作目標,圍繞“引導學生自主創新學習、培養學生自主創新能力的研究”這一“十五”課題,努力做好研究工作。同時,我校的教科研工作在服務中開展,在服務中提高,為提升學校的辦學水平做了應有的工作,為進一步提高學校教科研工作奠定了扎實的基礎。下面就一學期來的教科研工作做一簡單的總結;

  一、以“十一五”課題研究為契機,帶動學校的課程改革,進一步加強各級課題的研究。

  1、本學期,我校主課題《引導學生自主創新性學習、培養學生自主創新能力的'研究》經市級領導及課題組的論證,獲得通過。我校課題組在廣泛聽取了專家組的意見后,在做了充分修改的基礎上,于本學期四月進行了校內開題。使每一位教師明確了學校課題研究的方向,并要求每位教師都應有相應的子課進行研究。

  2、為加強課題研究,促進教學質量的提高,我校組織了一次由教科室牽頭,教導處輔助的昆山市級“十一五”課題研究觀摩活動。在活動中,我們共推出了八節高質量的課題研究課。在評課過程中,專家們給予了較高的評價。

  二、倡求務實的教育科研之風,加強課題研究過程的管理。

  1、大力規范加強課題研究過程管理,和教導處相結合確定二周一次的研究課,堅持做到“四定”(定人、定時、定內容、定形式),確保課題研究扎實有序地進行。每次課后多認真及時進行討論,探討得失并填寫好研究表格。同時要求教師真正做到“工作即研究,研究即工作”,“上課就是研究,研究就是上課”,提高教育教學效率。

  2、加強實驗課的研討性、示范性。本學期,各課題組根據不同的研究目標和重點,結合當前課程改革,進行集體備課,認真寫好記錄、小結。四月份同教導處相結合,圍繞課題進行了一次全輔導區的教研活動,多位青年教師上了多節精彩的示范課,在課堂教學中滲透并結合了課題中的相關研究成果,受到了廣大教師的一致贊同。

  3、對教師撰寫的論文,教科室組織相關領導和教科員,對每一篇文章多認真閱讀,并對文章進行定質,并統計成表,對優秀的論文進行推薦發表。

  三、切實要求教師通過加強理論學習,深化現代教育教學觀念。

  本學期,在校領導、教科室的帶領下,全校的教師人人都參加了課題研究。大家也從各類教育教學刊物中把握教改動態,做好學習筆記。全校教師共摘錄學習論文八百多篇,撰寫論文不少于三百篇。在學習中廣大教師吸取了當前素質教育的理論和經驗,充分認識到在推進素質教育中,進行教育科研對推進創新教育的重要意義。在每月一次的教科骨干教師會議上,課題組老師經常熱烈的討論理論與實踐結合所產生的各種體會,并為課題研究出謀劃策,體現出一種蓬勃向上的朝氣。教科室同時為教師提供各種理論資料及各種論文評比信息,鼓勵教師積極參與。

  四、努力做好服務工作,積極創建教師展示研究成果的舞臺。

  一學期來,教科室和各課題組長、教研組長等組織指導好廣大教師特別是課題組老師、青年教師積極撰寫教育教學研究論文、教學設計、教學案例等,并幫助修改整理,積極參加各級各類教育部門組織的評比,積極向各級教育刊物投稿。本學期中,學校選送1篇論文參加“教海探航”論文評比,6篇有效教學論文評比,3篇案例評比,4篇藍天杯論文評比,3篇昆山市論文評比。組織教師論文組稿省級15篇、昆山市級4篇。

  完成校本教材的印刷工作,現已發至學生手中。學校論文集也在搜集稿件中。

  縱觀一學期的教科研工作,還存在很多問題,特別是一些青年教師論文撰寫質量較差,積極性不夠高。教師每月的論文的質量也有待于提高,投稿、論文參與評比局限于一些教師中,導致文章發表率等起伏較大。當然,隨著我校教師考核制度的不斷完善,青年教師的不斷成熟,我校的科研工作將不斷提高。

學校教科研工作總結10

  20xx—20xx第一學期對于我們學校來說是一個非常不尋常的學期,因為我們要迎接“義務教育學校現代化建設標準”的提升驗收。這對于我們并校時間很短、規模較大的學校來說,既是一個巨大的挑戰,又是一個全面提升的契機。“標準化”提升驗收的順利通過,證明了我們學校在方方面面得到了發展與提升。為此,學校的教育科研工作也隨之提升了一定的高度。現將學校教育科研工作情況總結如下。

  一、校領導高度重視,積極參與并指導教育科研活動,使我校的教育科研工作,良性發展,取得成效。

  學校領導對教育科研工作高度重視,把“科研興校”作為提升學校各種工作成效的出發點。針對教育科研工作從學期初的指導制定教育科研計劃,到學校每次集中開展教育科研活動都積極參與并作出有針對性地指導,特別是學校的四位校長都主動參加了課題研究工作。這身體力行的做法,為全校教師開展教育科研工作確實帶了一個好頭。這就為我校在本學期的教育科研工作的有效開展,以及能夠取得較好的成果奠定了扎實的基礎。

  二、本學期進一步圍繞實施“高效課堂教學”這一主旋律,開展行之有效的采取多種形式的`教育科研活動。

  實現課堂教學的“高效”與“減負”是課程改革的主旋律。本學期結合總結上學期在實施課堂高效教學成果的基礎上,進一步有效地開展這方面的多種形式的探究活動。

  1.開展實施高效教學的培訓活動

  在校內,通過廣泛搜集國內外有關實施高效教學的成果,適時進行教師的全員培訓活動。培訓中不僅有理論與實踐成果的講解,更有校領導、縣級學科帶頭人、縣級骨干教師,以及我校的有關《實施高效教學的策略與方法》課題組成員教師進行主講,有了他們生動而豐富的經驗介紹,這就使培訓活動收到了實實在在的成效。全體教師,進一步豐富的教育理論,汲取了成功的經驗,開拓的課改的新路。在校外,積極參加上級部門組織的教育科研培訓活動,回到學校,又把培訓的內容及時傳達給每一位教師,這樣就會更大地加快了全體教師的教育觀念的轉變。

  2.開展了“校級學術論壇”活動。

  開展“校級學術論壇”活動,其意義十分重大。它能夠及時地在校內交流教師近期的教科研成果,學到的先進的教育教學理論與成果,達到取長補短,共同進步的目的。本學期就是本著此目的開展了兩次“校級學術論壇”,由于準備充分,參加論壇教師的高度重視,全體教師的熱情參與收到了預期的成果。

  3.開展了課題階段成果的經驗介紹與亮成果課的活動。

  “以課題研究為載體,強化教育教學理論學習,反思教學方法,催生課堂高效教學”這是本學期為迎接“義務教育學校現代化建設標準”的提升驗收,我校新確定的教育科研特色。把課題研究成果及時應用到課堂教學,達到改進與完善課題研究成果,以此實現課題研究成果的最大化和實效性。本學期共有四項縣級課題的研究,學校教科研中心在及時指導這些課題研究的同時,與教育處結合在“人人亮一節滿意課”、“骨干教師亮示范課”以及迎接“開放日”等活動中,開展課題成果亮課活動,結合說課評課活動,成員教師就此把自己的課題研究經驗、成果進行交流。在迎接“標準化”提升驗收,全面開展“教師業務提升”的活動中,縣級課題組成員教師熱情主動地幫助其他教師提升理論、指導備課、輔助制作課件、改進教法,以及如何全面正確地反思自己的教學等內容。可以說,課題研究提升了我縣的整體教學水平。

  4.扎扎實實開展課題研究,取得顯著成果

  (1)課題研究成果顯著,進一步形成了我校的教育科研特色——“以課題研究為載體,強化理論學習,反思教學方法,催生課堂高效教學。”

  在這一特色的創建下,20xx年7月縣級實驗專題研究《“先學后教,當堂訓”的有效設計研究》結題;20xx年12月《實施小學高效教學的策略與方法》結題。正在研究的縣級課題有縣級市炎專題研究《催生高效教學的提問設計的研究》;縣級課題《快樂學習,當堂運用以及《農村小學法制教育研究》和《少教多學,以學定教》。

  (2)課題的研究提高了教師的教育理論水平,以及教學能力、科研手段的提高本學期有及,近二十多篇論文獲得縣級優秀獎項,多篇論文已經參評市級“創新論文”的評選。

  (3)張素潔、劉文濤、呂中順、蘇薪宇等十幾名同志榮獲縣級“教科研優秀工作者”“縣級百名教科研能手”“縣級教科研優秀教師”以及“縣級優秀會員”等稱號。

  三、今后打算

  要努力把課題研究向縱深發展,力爭做到早出成果,早投入并指導教學改革;進一步圍繞課題研究錘煉“我的模式”“我的課”,為真正實現課堂高效教學開創新路;結合課題研究,積極開展“一師一優課,一課一名師”活動,充分發揮以“教科研為先導”的作用。

學校教科研工作總結11

  (一)要求

  1.規范管理,摒棄違背教育教學規律和素質教育精神的做法,建立健全符合教育教學規律和素質教育精神的規章制度,把時間、健康、能力還給孩子,全面建設合格學校,全面貫徹課程方案,全面培育合格學生。

  2.貫徹落實《XX市中小學進一步推進素質教育、深化課程改革學科實施意見(試行)》和《關于加強省、市級“教學工作示范學校”教學管理的意見》,不斷完善教學教研管理評價、質量評價等相關機制,積極推進素質教育。

  3.增強質量意識,科學全面提高教育教學質量。堅持以教學為中心,以提高質量為核心,向教學一線大力傾斜,一切服從服務于教學需要。實行“高立位決策,低重心運行,近距離服務,走動式管理”的運行模式。創建落實教學工作責任制的有效體系,增強目標引領作用。

  4.積極改革評價和考試制度,有效推進素質教育。探索并構建促進學生成才、教師發展、學校新課程實施的評價體系,充分發揮評價的激勵、引導和考試診斷、導向功能。進一步規范教師教學實績考核工作,并加大考核結果在評先樹優和職稱評聘方面的權重。

  (二)深化課程改革,推進素質教育,全面提升教育教學質量。

  5.全面貫徹課程方案,開齊開足課程。做到總課程表、教室課程表和教師授課表三表一致,嚴格按課程表上課。國家課程方案是一個保障學生素質全面發展的課程方案,落實好國家課程方案,素質教育就有了基本保障。繼續學習研究《基礎教育課程改革綱要》、《義務教育課程設置實驗方案》等文件,進一步明確課程改革的目標和任務,切實把國家課程方案落到實處。

  加強對音、體、美、微機教師的培訓,同時加大對音、體、美、微機、英語學科的質量監測和樂考調研。

  組織開展素質教育成果展示活動(繪畫、書法、學生手抄報、文藝匯演、運動會等),促進素質教育全面實施。

  6.繼續開展“新課程達標課活動”。組織好第四批課改達標驗收和第三批“課改標兵”評選,力求課程改革取得新的成效。該活動時間順延到20xx年底結束。

  (三)聚焦課堂,積極開展課堂教學建模工作,切實提高課堂教學效益。

  7.課堂教學是推進素質教育、提高質量的主渠道、主陣地、最關鍵環節,是整個教學過程的中心環節,是最基本的教學活動,也是評價教師綜合素質和創造性勞動成果的主要內容

  改革備課形式。傳統的備課模式要求每一位教師都要完成一份或幾份全冊教材的備課,“各自為政”,耗時費力,使老師疲于備課,致使每周的教研活動往往流于形式,教學效率不高。為此,必須對傳統的備課形式進行改革。教師備課時,不僅要備教材、備學生,也要備教法、學法,還要備創新點、知識延伸點。實行單元備課負責制與集體備課相結合的形式,根據教研組長的分工,主備人提前一周寫出本單元的教案初稿,教研會上,大家就這一單元中每一節課的教學目標的確定、教學重難點的突破、教學環節的設置進行研討,然后由主備人執筆修改完成通過教案,然后每個人根據自己的風格,寫出自己的處理方法,突出教師的個性與特色。對于不同年齡、不同素質的教師提出不同的備課要求。十年教齡以下的的教師要寫出詳實的書面教案,帶多門課程的.教師可選取一門主要課程寫詳案,其余的課程可按十年教齡以上教師的要求進行簡案備課。十年教齡以上的教師、市級以上骨干教師可自主選擇適用于實際課堂教學的教案表達方式,如制作卡片,也可以在教材上增、減、調、換、圈、點、批、注等,形成有文字記錄的實用的簡案,但每學期必須寫出10篇精品書面教案供全校教師學習、借鑒。

  加強集體備課制度。制定切實可行的集體備課制度,強化以教研室統領的學科教研組備課研討活動。制定學科教研組活動計劃,定時間、地點、主持人、活動內容及形式。教研員、校長、主任分包參與年級學科組集體備課活動,學科教師參加集體備課活動的出勤情況及參與活動質量都將納入本人的年度工作考核量化。以求提高集體備課的實效性。

  8.立足實際,切實搞好課堂教學建模工作。一方面積極借鑒、吸收外地先進課堂模式,如:語文的“雙主線”教學模式,數學的“三五四”教學策略,“310”的課堂教學模式等。另一方面要繼續執行“聽課視導”制度,有計劃地到學校進行聽課調研,發現和培植典型,總結和推廣富有特色的課堂教學模式,扎實深化“達標課”活動,加強研究,搞好與課堂教學建模工作的有機結合,更好地促進素質教育的開展,從而大幅度地提高教學質量。

  9.完善課堂教學評價體系,打造高效精品課堂。課堂應增強目標引領意識,真正達到“低耗高效、減負增效”,實現“當堂清”目的。

  (四)強化常規管理,探索教學管理建模,為提高教育教學質量提供根本保障。

  教學常規是教學的基本章法,是教學工作正常開展的基本保證,是教學管理工作的永恒重點,是實施素質教育的基本渠道。必須扎扎實實地把教學常規管理落到實處,管理者要做到常抓常新,教師們要常做常新。

  10.深入開展“學、查、糾”活動,進一步提高規范、高效落實教學常規的水平。各學校要根據《關于開展“學、查、糾”活動,進一步強化教學管理的指導意見》(X教發〔20xx〕58號)文件精神,進一步深化“學、查、糾”活動,真正將集體備課、樣案教學、聽課評課、作業批改等教學常規落實到位。常規檢查每學期要進行兩次,教導主任每周對教師的備課實行超周檢查簽字制度。為規范課業設置批改,教導主任每月對學生的各類課業進行檢查一次,確保減負增效落到實處。

  11.精心做好學生良好學習習慣培養的建模工作,促進學生持續學力發展。“習慣決定命運”,培養學生良好學習習慣,創建良好班風、學風、考風,直接關系教學質量,風氣也是教學質量。要因地制宜,將培養學習習慣的內容具體化、系統化。在班主任和全體教師中廣泛開展培養學生習慣建模活動,切實提高學生學力水平,促進文明校園、和諧校園建設。

  (五)優化校本研究,提升教師業務素質,促進教師專業化發展。

  12.大力推行教師的行動研究,立足崗位促專業發展。每位教師都是名副其實的行動研究者,只有教師成為教育研究的完全參與者,素質教育和新課改才能落到實處,得到有效推動。行動研究主要指,基于教育教學實踐的各項問題研究,如教學案例、學案導學、教學反思、集體備課、試卷分析、教學常規每個環節,課堂教學的方方面面,不斷地帶著問題去實踐、反思、驗證等等。立足實踐,邊學習、邊研究、邊積累,教師專業得以發展,校本研究得以深化,教育質量就能大幅度提高。

  13.組織好四項活動,建立打造教師業務成長的有效機制

  ①理論學習活動。多元智能理論和建構主義理論,也是第三批市鎮級課改標兵教師理論考試必考內容。

  ②兩類“四課”活動。創設機制和平臺,開展教師全員“聽課、評課、說課、磨課”活動和教師執教“優質課、研討課、示范課、學標課”活動。

  ③讀書活動。建章立制,營造書香校園,促進教師多讀書、讀好書,切實提高自身素質。

  (六)實施名牌發展戰略,打造教育名優品牌,促進教育快速發展。

  14.加強對名師培養力度,促其成為新課改的引領者。完善教學新秀、骨干教師、教學能手等評選、管理、考核制度,對評選出來的明星教師、教學能手、骨干教師實行動態管理,并組織他們進行講座或進行課堂教學展示,充分發揮他們的示范帶頭作用。今年九月份將開展第三批課改標兵評選工作。

學校教科研工作總結12

  本學期的教研工作開展中認真執行工作計劃,結合學校工作安排,強調研究、指導、服務和管理的功能,緊緊圍繞“深化課程改革、提高教學質量、促進師生發展”這一目標,堅持以落實教學常規為基礎,以加強教學研究為重點,以教研組建設為載體,進一步提升教師實施新課程的潛力,促進全校小學數學教學質量的提高,而為主軸開展了豐富多彩的教研活動。

  本學期加強理論學習,把握課改發展動態,進一步提升課程實施水平,本學期我校數學教師認真閱讀《數學思維教育學》、《小學數學教育心理學》、《數學史》這三本書,加深了對數學史、數學本質和數學教學活動的認識。充分發揮遠程教育這兩個平臺,學習了相關理論文章,分享數學教學經驗,努力實現了互動交流的目的。

  本學期我校以人教版教材各資料領域的整體解讀為重點,透過年級組等各層面開展多種形式的'活動,有效提升了教師理解教材、把握教材的潛力。期初的教材分析,進一步改善教材分析活動的資料與方式,教師能立足于教材的整體解讀與分析,以單元教材分析為切入口,幫忙教師提高教材的研讀潛力。

  本學期組織教師寫了數學論文寫作。期末每個教師都寫了一遍數學教學論文。增強了教師執行常規意識。為使“減負增效”真正落到實處,認真組織教師學習了《中小學課堂教學

學校教科研工作總結13

  緊張而又繁忙的一學期工作就要結束了,數學組的每位教師都是以認真、務實的態度忙于期未的收尾工作。中學數學課堂教學如何實施素質教育,是當前數學教學研究的重要課題。“面向全體學生,引發學生的內在機制,使學生生動活潑自主地進行學習,在思維能力、創新能力等方面都得到發展”早已為大家達成共識,以下是我校教科研工作總結。

  一、集體備課、資源共享

  為了節省老師的備課時間,發揮每位老師的特點,同仁之間互相學習、互相借鑒,本學期數學組采用了集體分節備課,每位老師在這個基礎上,根據自己的特點、風格再進行修改,在教學上體現出自己的個性,教案力求符合下列要求:

  教學目標應有:認知目標、技能目標和情感教育目標,確定數學思想及數學方法的培養目標,提高學生的思維能力及創新能力,通過引導與規范管理,使學生養成良好的學習習慣。教學設計應以課程標準為準繩,根據教學目標和本校的學生特點安排教材,要深入理解教材,突出重點、分散難點,對不同層次的學生要有不同層次的教學內容及不同的教法。課堂模式百花齊放。

  二、認真上好每一節課

  為了在課堂教學中落實素質教育,從發展的要求看,就不僅要讓學生“學會”數學,更重要的是讓學生“會學”數學,具備在未來工作中科學地提出問題、探索問題、創造性地解決問題的能力,所以我們要求老師在教學過程中要時時考慮對學生進行學習指導,本學期重點是學習方法的指導,指導的要點是怎樣聽課、怎樣做作業和怎樣復習,為了能更好地體現學生的主體地位,要求教師引導學生參與教學活動,必須給學生自主參與活動的時間和空間,為了能上好每一節課,根據我校硬件的優勢、優化教學手段、提高教學效果。

  三、課后輔導

  批改作業是教學工作中的一件繁重的工作,每天都要用兩個小時的時間來批改一百多本作業,采用的形式是統批、面批、學生互批、講評等,每位老師還都利用中午午休及下班后的時間針對學習成績差、有困難的學生進行個別輔導,他們的工作態度令人欽佩。

  四、課堂教學案例研究

  教學案例是改進教學的抓手,是教師專業成長的`階梯,是理論聯系實際的中介,本學期以備課組為單位,做一個教學的案例研究,每個案例都是按“三實踐、兩反思”的原則進行的。通過這個活動,讓全組教師都投入到教研活動之中。通過這次活動一方面要學習別人的成功經驗;另一方面要結合自己的教學實踐,積累反思的素材,調整、優化自己的教學決策和行為,提高課堂教學效益。

  五、今后工作的設想

  全組走出去聽課;利用本校的資源,即信息技術,每位老師上一節錄像課,通過自己觀察自己的錄像課查找差距和不足;每個備課組搞一個課例研究;青年教師多上公開課,機會留給年青人;初一搞學生錯題檔案袋、好題檔案袋,目的是有針對性提高學生的成績;休息日開提高班、補差興趣班等。

學校教科研工作總結14

  學校教科室作為學校承擔開展教育科研工作的主要職能部門,一直由主管教學的副校長張繼軍主管。在張校長的大力倡導和督促下,我校教科室一直將工作重點放在教師的'教科研能力提升方面。本學期我校教科研工作開展順利,教師的教研積極性和科研能力有了較大提高。

  (一)課題研究

  1、20xx年10月,我校市級課題-“基于校本的教師發展評價指標體系及實施機制研究”順利結題(負責人:林衛民,核心組成員:張繼軍、于苒、李暉、楊磊、王靜、孟娜)

  2、20xx年度xx區“十二五”教育規劃課題申報中我校成功立項2個,現已申請結題。20xx年xx區“十三五”教育規劃課題申報中我校共有27個課題獲準立項,3個課題成為xx區“十三五”教育學會課題,本學期30個課題均已順利進入中期總結階段;

  3、20xx年11月我校加入人大附中翟小寧校長負責國家哲學社會科學基金教育重點課題--《人才培養模式的國際經驗及改革研究》的子課題《如何超越傳統、單一的人才評價模式——多元化、過程性評價機制研究》,20xx年4月在西南大學附中舉行子課題開題會議,順利通過開題。

  (二)我校教師參加市區級論文征文獲獎情況

  1、20xx年北京市智慧教師論文評選活動中,我校有30名教師獲獎,其中有3名教師榮獲一等獎,8名教師榮獲二等獎,19名教師榮獲三等獎。

  2、北京市第七屆學習科學研究優秀成果評比中,我校教師岳陽、宋花磊分別獲得課例類二、三等獎,王靜獲得論文類一等獎,岳陽獲得論文類二等獎,馮帆和宋花磊獲得論文類三等獎。

  3、北京市教委體衛藝處、北京教育學會美育分會主辦的第九屆“京美杯”論文評比中,我校共有41篇論文獲獎。其中一等獎4篇,二等獎16篇,三等獎21篇。

  4、20xx-20xx年度北京市基礎教育科研論文征文中,榮獲一等獎2篇,二等獎2篇,三等獎11篇;

  5、20xx年3月至6月,我校有近100名教師參加北京市、xx區教育部門組織的各項論文評選。在xx區第十四屆教育科研論文評比中,我校有52篇論文參評;9位老師參加xx區“我的評價故事”征集;43篇論文參加北京市第八屆“京研杯”教育教學研究成果征文;北京市中小學第十屆“京美杯”征文中,39篇論文參評。

  (三)我校加強教師培訓力度

  本學期我校繼續開展全校、校區、教研組三級校本教師,每周一次。另外,學校還鼓勵教師積極參加xx區教科院、xx區教委、北師大基礎教育研究中心、清河學區、中國好老師五校共同體等單位主辦的教師培訓30多人次,使所有教師的專業能力得以不同程度的有效提升。

  (四)教師考評工作

  1、繼續實施“北外附校教師日常考評辦法”,進一步規范了評價方式和程序,在每次評價前向各學部提供具體實施方案、數據統計要求及報告撰寫模板,使考評常態化、規范化;

  2、每學期均完成了教師課堂教學基本能力考評、學生對教師教學滿意度問卷調查、教師自評、學期末同年級教師互評及年級組學部領導評價等各項考核。今后,學校教科室將不斷完善教科研制度,進一步拓寬研究思路,豐富研究內容,將課題研究與日常教學緊密結合起來,使科研更好地為教育教學實踐服務。

學校教科研工作總結15

  1、營造學校科研氛圍,提高教師科研積極性。

  (1)加強教師的科研意識。蘇霍姆林斯基說過:“如果你想讓教師的勞動能夠給教師帶來樂趣,使天天上課不至于變成一種單調乏味的義務,那你就應當引導每一位教師走上從事教育科研這條幸福的道路上來。”教師從事研究的最終目的不僅僅是改進教育實踐,還可以改變自己的生活方式,從而在工作中獲得理性的升華和情感的愉悅,提升自己的精神境界和思維品質。

  (2)克服教師的畏難情緒。通常,不少中小學教師在談對教育科研的認識時,往往有人反映出對教育科研有畏懼感,認為科研比較高深,中小學也有人對教育科研持“負擔論”,認為中小學教師的本職是教好書,搞科研是額外負擔,通過一年的宣傳教育,使教師克服了畏難情緒,使他們投身教育科研,并把教學過程與教育科研過程統一起來。

  (3)強化教師的反思意識。《詞典》有云:“反思是思考過去的事情,從中總結經驗教訓。反思過去是為了將來。”波斯納說:“成長=經驗+反思”。教育科研工作就是讓教師對自己的教育實踐和周圍發生的教育現象進行反思,善于從中發現問題,對日常工作保持一份敏感的探索的習慣,不斷地改進自己的工作并形成理性認識。我們在實踐過程中,要求教師每天反思,并記錄實驗隨筆,把有感而發的事情、棘手的問題、小小的'案例、一時的頓悟都記下來,既可以是記敘,也可以是議論,還可以是抒情,內容、形式不拘一格。資料的積累為日后研究、總結提供了豐富的素材,也促進了教師反思意識與能力的發展。

  2、組織教科研培訓,加快教師向“科研型”轉軌。

  為了提高教師從事科研活動的積極性,提高教師的教育科研能力,通過“請進來,走出去”的方式,配合市教科所、教研室,組織教師參加新課程培訓及教育理論的系統學習,使教師由“經驗型”向“科研型”轉軌。本學期組織了課題組成員進行了有系統的科研培訓。

  3、加強理論學習,提高教師科研理論水平。

  讀書學習,是學習型教師的生活方式。我校在今年經費比較緊張的情況下,仍繼續為教師訂閱教育教學報刊,使教師能及時了解教育理念、教學動態。同時,要求每位教師每學期學習一本教育理論專著,并寫下自己的讀書心得體會,引導教師運用現代教育理論指導教育實踐,學校還對教師的讀書心得體會進行了評比。

  4、規范課題管理,努力提高教師科研能力。

  5、注重成果的展示和推廣,提高教師論文撰寫水平。

  為了有效地提高我校教師的教育教學水平,以及撰寫論文的能力,要求每位教師不斷反思自己的教育教學活動,年終寫成教育教學論文,每人上交一篇,參評獲獎一篇,每兩年在省級刊物上發表一篇。

  5.本學年教科研重要成果:

  (1)省十五規劃重點課題《新課程背景下教師教學合作的研究》榮獲省、市一等獎。

  (2)信息技術與學科教學的整合》、《初中語文課程資源開發》、《社會學科滲透環境教育》三個市級課題也已如期結題,其中《信息技術與學科教學的整合》獲得市級三等獎。

  (3)“千名骨干教師讀書月”活動中我校獲優秀組織獎,且有9篇論文獲獎。

  (4)參加金華市第三屆課改論文大賽,有68篇選送參評。其中獲一等獎4人,二等獎16人,三等獎29人,學校榮獲優秀組織獎。

  我校教科研工作緊緊圍繞“發展為目標、改革為動力、細化管理為抓手、提高教育質量為根本”的中心,積極走“以科研促教學,教學科研相長”的道路,增強教師實施課程改革的使命感和責任感,深化以課堂教學為中心的教育教學改革。充分發揮教科研的先導功能,以課題研究為載體,學科課堂教學為基地,努力提高教科研質量,促進我校教科研工作水平向更高層次發展。

  一、課題研究是教科研工作的重中之重。

  1.抓好我校省重點課題《新課程背景下教師教學合作的研究》的后續研究及成果推廣工作。

  2.做好省級立項課題《初中思想品德學科主題式教學模式研究》以及五個市級規劃課題的研究工作,確保課題研究質量,力爭出精品,上檔次。

  3.以新課程改革為前提,著手規劃下一輪課題研究,使之課題研究的整體性、合理性、前瞻性、推廣應用性更能符合我校教育教學發展的需求。

  4.堅持以校為本,提升教師教育教科研素質,直面課堂教學,探究解決問題,提高教科研實效。

  5.編輯教科研論文集,做好教師教科研成果交流推廣工作,推薦發表在教學教育實踐基礎上形成的較優秀的教學論文。

  二、抓好教科研信息傳遞工作。

  開辦教科研信息電子刊物,收集和編輯現代教育思想、理念、課題研究的動向和成果,向各教研組傳遞電子的和書面的教科研信息,努力提升教師現代教育理念和教育教學研究素養。

  三、抓好課改論壇工作。

  教科研論壇是教科研工作者探討教科研工作,交流教科研工作經驗和發表教科研成果的場所和渠道,也是課題研究成果所作推廣的工作平臺。抓好課改論壇工作是提高教師教科研素質的重要措施之一。

  四、認真搞好20xx年教育科學研究活動月工作。

  本次教科研活動月的主題思想是:“展現教科研成果,營造教科研氛圍,提升教師綜合素質”。

  附:教科研工作行事歷

  月份

  周次

  主要工作

  主持者

  二月份

  第一周

  1、省、市級課題負責人會議;

  2、省課題組成員會議;

  3、教職工讀“一本書”活動準備;

  4、家庭教育調查表匯總上交市教科所。

  三月份

  二至六周

  1、浙江省優秀論文評比;

  2、省規劃課題《初中思想品德學科主題式教學模式研究》開題;

  3、課題組活動匯報交流;

  4、省重點課題《新課程背景下教師教學合作的研究》課題成果交流推廣;

  5、教師科研論文發表推薦。

  四月份

  七至十周

  1、課題組活動匯報交流;

  2、青年教師“讀書沙龍”活動;

  3、課題組成員外出參觀學習交流。

  五月份

  十一至十四周

  1、課題組活動匯報交流;

  2、教師心理健康問題調查。

  課題組長

  六月份

  十五至十九周

  1、省、市規劃課題階段性成果總結;

  2、校級優秀教科研工作者評選;

  3、校級先進課題組評選;

  4、教師教科研論文匯編;

  5、20xx學年學校教科研工作總結。

  教科室

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