企業員工團建活動總結

時間：2021-07-30 09:41:35 總結我要投稿

企業員工團建活動總結范文（通用6篇）

　　快樂有趣的活動已經告一段落了，我們會積累一些相應的經驗，可以把這些感想記錄在活動總結。那么什么樣的活動總結才合適呢？以下是小編整理的企業員工團建活動總結范文（通用6篇），希望能夠幫助到大家。

企業員工團建活動總結范文（通用6篇）

　　企業員工團建活動總結1

　　這次團建拓展活動，于我個人而言，讓我對自身毅力有了新的認識。感謝隊長、隊友們對我不離不棄的幫助和鼓勵。在我最想放棄的時候，是隊長幫我背包，給我降溫，告訴我要走出自己的節奏，不要盲從跟隨；要調整呼吸，調整心律；不要勉強自己，也不要輕言放棄。

　　最后的結果是我跟上了大部隊，沒有給團隊拖后腿，并且我們團隊取得了徒步第三名的好成績。在后續團建活動中，我學到最多的就是思維要創新，團隊要合作。所有活動都是腦力和體力的結合。特別是荒島求生中，需要一個人跳入海中漂流到盲人島。現實生活中，我們太習慣于條條框框的約束，不能做的就不做，但是有些時候，這些不能做的事恰恰是絕境逢生的一線生機。在今年大環境低迷的情況下，我們還是需要發散思維，敢于創新，這樣才能走出一條不一樣的企業發展之路。

　　企業員工團建活動總結2

　　本次戶外拓展活動，對我個人而言，是一次真正意義上的體能與意志力的挑戰。期間，我深深體會到：強健身體是我們最寶貴的財富，它是戰勝一切困難的基礎，是我們更好學習、生活、工作的前提條件。

　　我深深感受到颶風團隊互助友善、不離不棄的團結協作精神。拓展思維是本次活動的又一亮點，運用到實際工作中，給我們采購工作的啟示是：社會在不斷發展進步，營商環境在變化之中，行業競爭行無常手段等，所有這些都需要我們每一位采購人員改變傳統觀念和思維模式，加強供需雙方協調溝通，細化、落實零件采購訂單執行，合理調配有限資源，以期達成滿足生產安排、訂單及時交付的良好共識。

　　企業員工團建活動總結3

　　由陌生到熟悉或許對于部分人而言，需要一段時間，而團建無疑大大縮短了這些時間，但是我們需要的不只是生活里的熟悉，更需要的是由此而產生的工作默契，或許是工作思路的熟悉。

　　相逢是緣，相處更是難得的緣分，大家能夠為了共同的事業一起奮斗，更是萬里挑一的緣分。過程或許很難，或許會遇到很多不可思議事，但是就如同“挑戰不可能”的吞火項目，難的可能不是事情，而是心理的那一道坎。

　　退一萬步說，真的很難，我們也不是一個人在奮斗，我們是一群人在奮斗，有很多同伴在幫你度過難關。

　　活動當天，不僅是大家團結協作、不放棄不拋棄的精神鼓舞人心，奉獻精神和為他們著想的服務意識更受益終生。也很慶幸自己能夠快速融入活動中，在有需要的角落盡自己的一份力量。

　　雖然，過程中我們也有做的'不好的地方。我們可能沒有尊重到他人，沒有遵守規則，不注重細節，尤其明顯意識到自己惰性和依賴心理這一缺點。但不需要辯解這些缺點，錯了就是錯了，知錯能改善莫大焉。團建中這些錯誤，意識到了，改正就好。不過有些錯誤，一旦錯了就可能造成無法估量的損失，所有需要有規劃、有前瞻性、有發現問題的眼睛。

　　遵守規則，一起努力，規避錯誤，將會最快的速度到達目的地。或許在這艘大船中，有人當自己是乘客，愿意享受生活或放松自我；或許當自己是舵手或船長，需要發揮積極主動性。我想，不管是哪種心態，只有不去影響身邊的人，不影響整個進度，都毋庸置疑。但是能夠積極與時間賽跑，以成果為導向，團結協作，將容易快速成功，實現自己的目標。

　　工作、生活和游戲的相似之處，都是可以總結經驗，助力成長。本次團建活動不僅讓我們受益匪淺，更拉近了同事間的距離，讓我們成為更棒的團隊。

　　企業員工團建活動總結4

　　對本次拓展培訓，我有幾點感悟：

　　一、回顧本次拓展培訓的各項團建活動，都體現了PDCA循環的運用。PDCA循環分為四個階段，即計劃、執行、檢查、處置。充分解讀、理解規則，做好計劃是一切工作成功的基礎，強大的執行力是工作成功的保障，過程中的檢查、糾偏可以保證工作不跑偏，總結經驗，納入標準是下階段工作的開始。

　　二、領導作用。本次拓展活動，領導親自參與，身先士卒，各隊隊員深受鼓舞，信心滿滿，充分發揮聰明才智，團隊精神得到極大的熔煉。聯系到工作，各級領導主動擔當，沖鋒在前，何愁團隊無士氣，工作任務不達成。汽油機公司當前的生產經營正處于旺季，品質工作是重中之重，公司領導及其重視，我相信汽油機公司上下一定會以本次活動為起點，無懼風浪，協力前行，保質保量完成訂單交付工作。

　　企業員工團建活動總結5

　　經過此次團建拓展培訓，我對于個人和團隊有了新的思考。首先是團隊的重要性，包括團隊成員的分工，對我們日常工作的開展非常重要。我們徒步隊伍中分隊長、隊副、導航員、安全員和隊員等不同角色，和我們公司組織架構有類似之處，需要大家通力合作，各司其職，才能保證公司目標達成。

　　其次，日常工作要按照既定的目標制定詳細的計劃，嚴格執行，才能最終達成目標。但在工作中也需要關注周邊環境的變化，不斷適時調整我們的計劃。最后，從“驛站傳書”這個培訓中，我們必須考慮日常工作的創新，包括產品開發、內部管理創新，以此來支撐市場、客戶和渠道的開發，保證公司業績不斷增長。

　　企業員工團建活動總結6

　　感恩公司安排專業的團隊，給了我、我們艱難、刺激、有挑戰性的，同時又充滿意義的兩天團建拓展培訓，團建活動概括起來就是：在參與中學習，在學習中感悟，在鍛煉中交流，在交流中啟迪，認識自我、挑戰自我、超越自我。

　　聯系當前的市場銷售工作，最近通機行業、汽油機公司接二連三受到美國關稅、貿易保護、反傾銷、核心大客戶戰略調整等不利因素的影響，但汽油機公司最終都解決了一個又一個問題，實現了穩健經營、持續發展。在本次活動里有許多需要動腦子、用智力的項目，當裁判因為個別隊員違背規則導致整個團隊出局，成績按零分記時，是我們很惋惜與難受的，了解規則、敬畏規則是各團隊、每位隊員需要做到的，在現實工作中又何嘗不是呢，遵守規章制度，按流程辦事，特殊事項報告審批都是必須的。

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