色噜噜人体337p人体 I 超碰97观看 I 91久久香蕉国产日韩欧美9色 I 色婷婷我要去我去也 I 日本午夜a I 国产av高清怡春院 I 桃色精品 I 91香蕉国产 I 另类小说第一页 I 日操夜夜操 I 久久性色 I 日韩欧在线 I 国产深夜在线观看 I 免费的av I 18在线观看视频 I 他也色在线视频 I 亚洲熟女中文字幕男人总站 I 亚洲国产综合精品中文第一 I 人妻丰满熟av无码区hd I 新黄色网址 I 国产精品真实灌醉女在线播放 I 欧美巨大荫蒂茸毛毛人妖 I 国产一区欧美 I 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 I 国产亚洲欧美在线观看三区 I 97精品无人区乱码在线观看 I 欧美妇人 I 96精品在线视频 I 国产人免费视频在线观看 I 91麻豆国产福利在线观看

基層宣傳培訓總結

時間:2021-01-11 19:31:43 總結 我要投稿

基層宣傳培訓總結

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,讓我們抽出時間寫寫總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?以下是小編為大家收集的基層宣傳培訓總結,希望能夠幫助到大家。

基層宣傳培訓總結

  回顧培訓工作,不管培訓前期準備工作還是培訓過程我們都取得了一定的成績,但不可否認,在一定的細節和某些方面我們還存在著需要加以改進的地方。

  成績:以往培訓工作缺乏系統性制度,培訓管理幅度和力度很弱,培訓資金無保證,參訓人員培訓意識差,培訓工作開展十分困難。今年質量管理部投入大量精力,在總結了以往政府培訓經驗的基礎上,優化培訓管理流程,完善教育培訓制度。重點加強了培訓需求分析和培訓項目審批流程,在多次征求各單位意見后,全面提升公司培訓工作的制度化管理。經過這次培訓,鄉鎮、村和街道、社區宣傳文化工作人員工作能力顯著提高,在一定程度上完滿的達成了培訓目的。

  缺陷:

  1、培訓工作考核少,造成培訓“參加與不參加一個樣,學好學孬一個樣”的消極局面,導致培訓工作的被動。

  2、在年中所做培訓中我們還不難發現,一部分人員感覺培訓過于頻繁,另外一部分員工則反應得不到相應培訓,這是一個不容回避的.問題,作為致力于學習型組織的企業,首要的培訓任務是要使全員樹立培訓意識,為企業發展和自我發展充電。而培訓層面的不均衡,更是需要××年去大力改善。

  3、內部講師授課技巧普遍不高,有待提高,制作課件水平不足,自主研發課程能力有所欠缺,所以,以上需要改善,進一步規范內部講師管理,提升內部講師授課水平,推行內部講師認證,真正打造一支合格稱職的內訓師隊伍。

  改進措施:

  1、重點建立一支富有實踐經驗,熟悉現實情形的內部講師團隊培訓需求的多元性和企業內培訓資源的有限性的矛盾,已經越來越突出。建立一支富有實踐經驗,熟悉現實情形的內部講師團隊就變的越來越重要了。培養起自己的內部講師團隊,首先大大節約了政府有限的培訓經費,其次,為政府培養了一批各個領域內的專家,再次,也可以在員工中樹立起學習的榜樣,培養員工的自主學習思想。

  2、作好培訓基礎工作。制定培訓計劃之后在具體執行過程中一定還會遇到各種困難,還需要我們的不斷總結和及時調整。在具體工作流程上還需要進一步理順,在管理制度上還需要多方面補充。還要進一步加強培訓資料的收集和培訓器材的配置,加強相關工作人員的專業素質培訓。3建立培訓資源網絡,進一步豐富企業培訓資源。政府業務的廣泛性也決定了政府各部門培訓需求的廣泛性。為了較好的滿足政府成員的培訓需求,選擇合適的培訓課程,培訓講師,配置合適的培訓資源,我們必須要取得大量及時、準確的培訓信息,擴大培訓業務聯系,建立起自己有效的培訓資源網絡。特別是要積極與比較強勢的專業機構保持好戰略性的合作伙伴關系,及時掌握前沿的動態信息。

【基層宣傳培訓總結】相關文章:

用心經營好基層員工培訓11-25

保密宣傳教育培訓會總結09-11

教育培訓宣傳方案08-18

教育培訓機構宣傳方案08-18

基層掛職鍛煉個人總結12-10

培訓學校宣傳廣告語07-26

交通宣傳教育培訓方案08-18

環保教育培訓班宣傳方案08-18

英語培訓學校的宣傳廣告詞03-24

節水宣傳活動總結08-28

主站蜘蛛池模板: 亚洲成a| www.久久网 | 日本少妇浓毛bbwbbw | 亚洲 自拍 中文 欧美 精品 | 精品视频在线观看免费 | 国产av大陆精品一区二区三区 | 亚洲一线二线三线写真 | 欧美熟妇xxxxx欧美老妇不卡 | 国产91在线播放九色 | 久久99精品久久久久麻豆 | 四虎影院在线免费观看视频 | 欧美整片在线 | 天天综合网久久 | 国产乱码一卡二卡3卡三卡四卡 | 欧美午夜理伦三级在线观看吃奶汁 | 四虎国产精品亚洲一区久久特色 | 久久精品久久精品中文字幕 | 国产一区 欧美 | 日韩欧美在线免费观看视频 | 成人在线观看a | 亚洲人成无码区在线观看 | 伊人色综合久久天天人守人婷 | 久久精品亚洲精品 | 中文字幕在线看片 | 日本一卡2卡三卡4卡免费网站 | 九九热这里有精品 | 欧美精品videos另类日本 | 久久婷婷国产综合精品 | 成年人免费观看av | 黑人巨大精品欧美一区二区一视频 | 欧美黑人又粗又大久久久 | 欧美一区2区| 欧美69精品久久久久久不卡 | 国产一级αⅴ片免费看 | 国精品人妻无码一区二区三区蜜柚 | 成人久久一区 | 亚洲国产精品精华液ab | 国产69精品久久久久9999 | 久久亚洲综合网 | 久久综合精品国产一区二区三区无 | 精品视频在线观看 | 无遮挡十八禁污污网站免费 | 黑人激情av | 亚洲日韩欧美内射姐弟 | 日韩中字在线观看 | 日日干日日 | 日本三级免费观看 | 女人裸体做爰免费视频 | 亚洲激情亚洲 | 日本三级吃奶头添泬 | 日本aⅴ免费视频一区二区三区 | 懂色av噜噜一区二区三区av88 | 国产精品无码一区二区三级 | 5月婷婷6月丁香 | av色影院| 国产成人久久av免费高潮 | 国产又黄又硬又湿又黄的故事 | 人人草天天草 | 国产在线无遮挡免费观看 | 99久久激情视频 | 日韩精品一区二区三区在线视频 | 国产第一亚洲 | 色综合视频在线观看 | 无码av永久免费专区麻豆 | 久久波多野结衣 | 俄罗斯极品另类 | 免费看男人j放进女人p的视频 | 欧美国产一区二区三区 | 丝袜 国产 日韩 另类 美女 | 亚洲成a∧人片在线播放无码 | 国产视频综合网 | 国产九九九 | 久久久精品综合 | 日韩欧美在线番号 | 国产精品白嫩极品美女视频 | 久久久久99 | 欧美区一区二区 | 蜜桃成人网 | 日韩欧美偷拍 | 久久91网 | 国产明星女精品视频网站 | 久久久新视频 | 亚洲女欲精品久久久久久久18 | 人妻加勒比系列无码专区 | 亚洲免费在线播放 | 中字幕视频在线永久在线 | 亚洲精品无码日韩国产不卡av | 4480午夜| 免费看又黄又爽又猛的视频软件 | 欧美亚洲日本高清不卡 | 午夜综合 | 国产三级a三级三级 | 欧美成人精品欧美一级乱 | 这里只是精品 | 四虎精品免费永久免费视频 | 亚洲欧洲无码av不卡在线 | 狠狠久久精品中文字幕无码 | 精品久久久久中文字幕加勒比 | 无码无需播放器av网站 |