質檢員提前轉正申請書
在現在社會，用到申請書的地方很多，在寫作上，申請書也具有一定的格式。那么寫申請書真的很難嗎？下面是小編收集整理的質檢員提前轉正申請書，歡迎大家分享。
質檢員提前轉正申請書1
尊敬的公司領導：
您好！
我于20xx年xx月xx日進入公司，根據公司的需要，目前擔任質檢員一職，現申請轉為公司正式員工。
本人工作認真且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格沉穩，樂于與他人溝通，具有良好的溝通技巧；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門完成各項工作。
三個多月來，我在科長、同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：一、思想上個人主義較強，隨意性較大，比較粗心；二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己；三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離；四、專業知識方面掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領導、同事學習，我相信憑著自己的虛心和勤奮一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
來到這里工作對于初出茅廬的我來說我真的學到了很多也感悟了很多，在工作能力上也得到了些進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，公司剛搬遷不久，正是蓬勃發展之時，我也希望借著公司的蓬勃之氣使自己更上一個臺階。相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，在此我提出轉正申請，希望上級領導批準轉正。
特此申請，予以批準！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
質檢員提前轉正申請書2
尊敬的經理、各位同事：
大家好！
我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，在公司融洽的氛圍下，經過經理和各位同事悉心的幫助指導，很快的完成了對公司產品和業務的認識，在較短時間內適應了公司的環境，也熟悉了各部門的工作流程，尤為重要的是接觸和學習了銷售相關業務和行業知識，較順利地完成公司給予的任務，盡力完成自己的本職工作。根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。現對實習期間工作進行總結匯報：
1、公司標準化流程的建設、推動與執行的總結正確執行藍島標準化流程，服務本職工作，提高工作效率；嘗試制定銷售模塊報表體系，擬建船廠名錄、客戶拜訪清單、客戶拜訪記錄表、客戶拜訪路線圖等銷售報表，使銷售業務朝標準化、透明化方向執行。
2、業務學習的總結
a、了解目標客戶：制作船廠名錄，統計全國范圍內437家船廠基本信息，并對長三角地區目標客戶進行電話拜訪；制作船舶設計單位名錄，統計長三角區范圍內88家設計院基本信息，并作篩選分類。
b、了解競爭對手：搜集對手信息，對競品做橫向比較，為后期售賣工作提供有力支持。
c、了解產品市場行情：在叢經理與各位同事的分析講解下，在搜集信息的過程里，在客戶實地拜訪的信息反饋中逐漸了解產品市場，在未來的業務中做到有的放矢。
d、學習產品知識：通過對公司產品手冊的學習與向同事請教的過程中，逐步增加對產品設計、功能等方面的了解，為產品銷售找到優劣所在，尋找突破點。（目前而言，對產品的學習還在深入過程中，盡力彌補專業性不強的缺陷）
e、增強銷售技能：在前期的儲備工作、中期的拜訪工作與后續的總結工作中，通過多種方式提升自身專業素質，包括對客戶心理、產品專業知識、社會常識、表達能力、溝通能力的掌控運用，潛移默化中有了一定的進步，但是經驗尚淺，希望在學習實踐中不斷充實豐富。
3、出差總結
在20xx年xx月xx號——20xx年xx月xx號期間，根據工作需要，對浙江臺州市范圍內的中小型船廠進行了為期8天的市場考察。根據前期的預定目標進行客戶的實地拜訪。目標完成情況如下：初步了解長三角地區船舶設備供應市場狀況；搜集到當地船廠項目信息，為年后的后續針對性營銷做鋪墊；宣傳公司產品；了解船廠設備供應情況以及供貨商情況（競品情況）；與船廠項目采購負責人有效溝通。并及時作出市場信息反饋，向經理與各位同事進行匯報總結。現正式申請加入藍島團隊，愿我們的團隊越走越遠，希望組織考慮。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
質檢員提前轉正申請書3
敬的公司領導：
我于二0xx年六月十七日進入公司，根據公司的需要，目前擔任質檢員一職，現申請轉為公司正式員工。
本人工作認真且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格沉穩，樂于與他人溝通，具有良好的溝通技巧;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門完成各項工作。
三個多月來，我在科長、同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨意性較大，比較粗心;
二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己;
三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離;四、專業知識方面掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領導、同事學習，我相信憑著自己的'虛心和勤奮一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
來到這里工作對于初出茅廬的我來說我真的學到了很多也感悟了很多，在工作能力上也得到了些進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，公司剛搬遷不久，正是蓬勃發展之時，我也希望借著公司的蓬勃之氣使自己更上一個臺階。相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，在此我提出轉正申請，希望上級領導批準轉正。
特此申請，予以批準!
質檢員提前轉正申請書4
尊敬的領導：
您好!我于xxxx年x月xx日成為公司的試用員工，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。回首三個月來的工作，通過學習工作和其他員工的相互溝通，我已逐漸容入這個集體中。以下是我的轉正申請書：
我的主要任務是檢驗成品和半成品服裝的質量，對服裝的主料和輔料進行質量檢驗。對生產過程中的產品進行檢驗，并作好記錄
1.根據檢驗記錄填寫檢驗報告
2.對檢驗發現的問題提出改善對策
工作職責：
1.嚴格按檢驗標準檢驗我司品牌的中期或尾期。
2.如實填寫檢驗報告表。
3.發現面輔料的異常和貨品的驗收結果及時與跟單溝通。
4.對市場部投訴的質量問題，進行跟進。
檢驗員應該掌握技術標準和要求、掌握檢驗方法、質量判定標準，特別需要學習一般質量問題的判定和處理方法。另外，對于一個質檢員而言，學習和了解一些服裝的工藝流程是很有必要的，可以對一個質量問題的分析、判斷、處理提供很多思路，還有作為一名檢驗員，還需要具備分析的能力……總之，我覺得干好質檢工作要學習的東西很多。
申請人：xxx
20xx年x月x日
質檢員提前轉正申請書5
尊敬的領導：
您好！
我是一名通信工程維護工程師，也是一名客戶服務人員。
通信，在這個科技日新月異的時代，顯得尤為重要，它縮短了人與人的距離，它改變了人們的生活節奏，它使信息更為順暢的交互，共享，傳遞。所以，我們的崗位是如此的重要。君不見，一次通話的中斷，就可能給客戶帶來直接的經濟損失；君不見，一個基站的托管，就可能所覆蓋區域的客戶身處危險之中；君不見，干線上的一個小誤碼，就致使大面積大范圍的丟包。所以作為工程人員，要時刻準備著，準備將即將發生的問題在第一時間內解決掉，也告誡自己，不能馬虎大意，每次工作都要認真對待。
我還記得當我剛到xxxx辦事處時，xx主任就教導過我，說：工程維護人員，要有三方面的能力。學習能力，面對壓力的能力和協調統籌的能力。在短短的半年工作中，我深深地體會到這句話的含義。學習能力是指你在工作工程中所掌握的熟練程度，所積累的經驗，對問題出現前的前瞻和問題出現后的處理是否周到。應壓能力是指，在緊急狀況下，是否能像平常一樣，四平八穩的解決問題。也指當局方提出要求后，是否能應對自如。協調統籌能力是指在需要多方合作的工程上，是否能夠有效配合別人，在條件允許的前提下，是否能協助他人完成本不是自己的內容。
沒有學習能力，相當于沒有大腦，做不了事情；沒有應壓能力，相當于沒有心臟，承擔不了責任；沒有協調統籌能力，相當于沒有軀干，處不了關系。一個成功的工程人員，應該也必須具備以上三方面素質。
同時作為一名客戶服務人員，既要從局方的角度出發，來處理工程。還要注意自己的一言一行，塑造xxxx的品牌，提升客戶的滿意度，為以后進一步合作奠定基礎，時刻關注行業的動態和客戶的需求，及時準確的反映給市場人員，殫精竭慮搞好客戶關系。
做工程要的是行動，不是口號。我愿意在xxxx這個大家庭提升自己，申請轉正。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
質檢員提前轉正申請書6
尊敬的公司領導：
您好！
我于xxxx月進入公司，根據公司的需要，目前擔任文員一職，負責辦公室內勤治理工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情。性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力。責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部分負責人成功地完成各項工作。積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用放工時間通過培訓學習，來進步自己的綜合素質，目前正在電大就讀專科，以期將來能學以致用，同公司共同發展、進步。
兩個多月來，我在王總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從。
二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己。
三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的間隔。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
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