車輛管理人員管理制度（通用14篇）

　　在社會一步步向前發展的今天，制度使用的頻率越來越高，制度泛指以規則或運作模式，規范個體行動的一種社會結構。這些規則蘊含著社會的價值，其運行表彰著一個社會的秩序。想學習擬定制度卻不知道該請教誰？以下是小編為大家收集的車輛管理人員管理制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　車輛管理人員管理制度 1

　　物業車輛管理人員的考核制度車輛管理人員考核制度為激勵車輛管理人員積極做好本職工作，按時、保質、保量的完成工作任務，特制定本考核制度。

　　1、考核對象：部門全體在職車輛管理人員。

　　2、考核內容：考核內容詳見車輛管理人員考核表。

　　3、等級評定：根據考核得分評定為優、良、及格、不及格四個等級。

　　4、考核程序：

　　（1）由專人負責員工的`考核工作，并將考核情況報部門經理備案。

　　（2）考核工作須定期、按時進行，原則上每月考核1次。

　　（3）每年12月由本部門負責人對本部門全體在職員工進行年終考核，考核標準同日常考核標準。

　　（4）對于車輛管理主任的考核由保安部經理負責。

　　車輛管理人員考核內容根據物業安全服務管理人員考核制度和車輛管理人員考核制度的有關規定，特制定車輛管理人員考核內容如下：

　　1、按著裝規定上崗，佩戴工牌，精神飽滿，舉止文明，手勢規范。

　　2、服從領導，按照要求指揮疏導車輛，使車道或車輛出入口不發生堵塞現象。

　　3、按照規定收、發卡，按照收費標準收費，登記時迅速、準確。

　　4、熟悉車主相貌特征、車牌號、車輛外形、顏色等。

　　5、入口出現故障車輛不能進入時，要立即報告上級領導，并立即采取措施疏通車輛，保證車道的通暢。

　　6、發現嫌疑車輛要立即采取措施，防止車輛從出入口逃離。

　　7、經常檢查監管車場內的交通設施，發現問題，及時處理，防止破壞或丟失。

　　8、認真填寫“車輛出入登記表”。

　　車輛管理人員管理制度 2

　　1、公司每月對運輸車輛管理員及駕駛員定期進行安全、文明施工教育，并在每個工程開工前實行現場例會制度。

　　2、嚴禁酒后開車。

　　3、行駛中，必須貫徹“一安、三嚴、四慢、五掌握、六不開”的原則：

　　一安是：樹立“安全第一”的`思想；

　　三嚴是：出車前、途中、回場后對車輛做到嚴格檢查，嚴格保養；

　　四慢是：情況不明時慢；視線不清時慢，起步、會車、停車時慢；

　　通過交叉路口、廠區彎道、險路車站及繁華區時慢。吸取“十次事故九次快”的教訓，堅持“寧停三分，不搶一秒”，轉變做到“減速靠右行”；

　　五掌握是：掌握車輛技術情況，掌握道路情況，掌握氣候變化，掌握場地特點，掌握行人動態；

　　六不開是：不開英雄車，不開賭氣車，不開冒險車，不開帶病車，不開與證不符車，不開超載車。

　　車輛管理人員管理制度 3

　　一、認真學習有關的法律、法規，嚴格貫徹《道路危險貨物運輸管理規定》，堅持“安全第一，預防為主”的方針，提高安全意識，杜絕各類事故的發生。

　　二、增強“安全責任重于泰山”的思想意識，牢固樹立安全第一的思想，行車中謹慎駕駛，嚴禁帶火上車、酒后駕車，不開“英雄車”“斗氣車”確保行車安全。

　　三、嚴格執行危險品車輛的運輸、裝卸和操作規程，確保人身和車輛安全。

　　四、危險貨物托運人在辦理托運時必須做到：

　　1、必須向已取得道路貨物運輸經營資格的運輸單位辦理托運；

　　2、必須在托運車上填寫危險貨物品名、規格、件重、件數、包裝方法、起運日期、收發貨人詳細地址及運輸過程中的注意事項；

　　3、貨物性質或滅火方法相抵觸的危險貨物，必須分別托運；

　　4、對有特殊要求或憑證運輸的危險貨物，必須附有相關單證，并在托運單備注欄內注明；

　　5、托運末列入《汽車運輸危險貨物品名表》的危險貨物新品種，必須提交《危險貨物鑒定表》。

　　五、在裝運危險貨物時，要按《汽車危險貨物運輸規則》規定的包裝要求，進行嚴格檢查。凡不符合規定要求，不得裝運。

　　六、危險貨物運輸車輛維修、改裝，必須配備防爆、去污清洗等設備。經道路運政管理機關審查批準，方能從事維修、改裝作業。

　　七、加強車輛的維護保養，使車輛經常處于良好的技術狀態。每天檢查隨車攜帶的滅火器及防火帽、接地線、斷電總閘，使其處于良好的技術性能。

　　八、危險貨物運輸車輛，在運輸途中嚴禁搭乘無關人員，運行中司乘人員嚴禁吸煙，停車時不準靠近明火和高溫場所，運輸結束后必須清掃車輛，消除污染。

　　九、危險貨物車輛回場后，將車輛停放到專用停車場內，嚴禁亂停亂放。

　　十、危險貨物車輛，所裝載的危險貨物要在當日卸車，不準將裝載危險貨物運回場內或在停車場內停放。

　　十一、從事危險品運輸的車輛，必須具有危險品貨物運輸的有關證件，配備齊全有效，方能運行。

　　十二、從事危險品貨物運輸的車輛，必須懸掛危險品標志牌、標志燈、接地線，必須安裝斷電總閘，方能運輸。

　　十三、從事危險品貨物運輸的車輛，必須配備有效的消防器材及防護、應急所需用具等。

　　十四、從事危險品貨物運輸的車輛必須一季度進行二級維護，對罐體及其它重要部位的焊接要到有資質的單位和個人進行焊接和維修。

　　十五、從事危險品貨物運輸的車輛一律進行一季度上線檢測一次，將合格的檢測參數表報危險品辦公室存檔，建立健全危險品貨物運輸車輛技術檔案。

　　十六、從事危險品貨物運輸的車輛，必須技術等級達到一級，并由技術員檢驗后簽發合格證，方能運輸。

　　十七、從事危險品貨物運輸的.車輛，必須接受公司實行一趟一檢，出場前和回場后的檢查制度。

　　十八、從事危險品貨物運輸的車輛，凡是超過上級規定的使用年限（不超過7年，車輛累計行駛不超過30萬公里）一律不準從事危險品貨物運輸，申報延長使用年限，車輛達到一級技術標準的經上級有關部門批準方能再啟動運輸。

　　十九、從事危險品貨物運輸的車輛一律參加市技術監督部門年度的罐體檢驗，取得合格證后方能運輸。

　　二十、從事危險品貨物運輸的車輛必須配備持有操作證的操作人員（駕駛員）和押運員，方能運行。嚴禁車輛上有操作證、押運員無本人，有人駕駛無操作證、押運證，否則，一切事故由本人和車主負責，與他人無關。

　　二十一、從事危險品貨物運輸的車輛嚴禁超速、超載運行。嚴格按照標準進行裝載運行，留有充裝余量，否則，發生的一切事故由本車操作人員及車主承擔一切責任。

　　車輛管理人員管理制度 4

　　1、建立完善的車輛使用申請系統，所有用車需求必須提前申請，并由相關負責人審批，防止濫用公車。

　　2、實施定期保養和隨機抽查，確保車輛性能穩定，及時發現并解決問題。

　　3、對駕駛員進行定期的.安全培訓和考核，強調遵守交通規則，養成良好駕駛習慣。

　　4、引入車輛管理軟件，實現車輛使用、維修、保養等信息的數字化管理，提高透明度和效率。

　　5、設立專職的車輛管理人員，負責日常車輛調度、費用審核和安全管理等工作。

　　6、定期審計車輛使用情況，對超支和違規行為進行問責，強化制度執行力。

　　通過以上方案的實施，g局機關的車輛管理制度將更加完善，從而更好地服務于公務活動，提升公共服務水平。

　　車輛管理人員管理制度 5

　　1. 設立駕駛員選拔委員會，負責審核申請者的資格，確保符合選拔標準。

　　2. 制定年度培訓計劃，結合實際案例進行教學，增強駕駛員的安全意識和應急處理能力。

　　3. 實行季度考核制度，對駕駛員的工作表現進行全面評價，優秀駕駛員應給予獎勵，不合格者需進行再培訓或調整崗位。

　　4. 規范駕駛員的工作行為，如要求著企業制服，保持良好的職業態度，遵守交通規則。

　　5. 建立車輛維護記錄，定期進行保養檢查，確保車輛處于良好運行狀態。

　　6. 制定詳細應急預案，組織駕駛員進行模擬演練，提高其應對突發事件的`能力。

　　7. 對違反規定的駕駛員，依據制度進行警告、罰款或解雇等處罰，確保制度的嚴肅性。

　　以上方案旨在建立一套全面、嚴謹的車輛駕駛員管理制度，通過科學的管理，保障企業運輸活動的安全、高效和有序。

　　車輛管理人員管理制度 6

　　1. 制定詳盡的租賃政策：根據企業實際情況，制定全面的租賃政策，涵蓋所有租賃業務環節。

　　2. 建立專業團隊：配備專門的租賃管理部門，負責租賃合同談判、執行和監控。

　　3. 引入信息化系統：采用租賃管理軟件，自動化處理租賃數據，提高工作效率。

　　4. 定期審計：定期進行租賃業務審計，檢查制度執行情況，及時發現并解決問題。

　　5. 培訓與教育：對員工進行租賃業務培訓，提高其對承租管理制度的理解和執行力。

　　6. 持續改進：根據業務發展和市場變化，定期評估和更新承租管理制度，保持其適應性和有效性。

　　通過以上方案的實施，企業可以構建起一套完善的承租管理制度，確保租賃業務的`順利進行，為企業的穩定發展奠定堅實基礎。

　　車輛管理人員管理制度 7

　　1、設立車輛通行證：所有常駐校園的車輛需辦理通行證，憑證進出。

　　2、建立預約系統：對于訪客車輛，實行預約制度，提前登記并告知停車地點。

　　3、安裝監控設備：在主要出入口和停車場設置監控，實時監控車輛動態。

　　4、引導標志：完善校園內的交通標志，清晰指引行車路線和停車位置。

　　5、定期巡查：保安人員定期巡邏，監督車輛行為，及時糾正違規行為。

　　6、宣傳教育：對師生進行交通安全教育，提高其遵守規定的意識。

　　7、制定應急預案：針對特殊情況，如大型活動或緊急情況，制定相應的.車輛管理預案。

　　通過上述方案的實施，我們期望能建立一個安全、有序、高效的學校車輛出入管理制度，為全體師生創造一個宜人的學習和生活環境。

　　車輛管理人員管理制度 8

　　1、車輛分配與調度：依據員工職務、工作性質等因素，公平、合理分配車輛。實行車輛預約制度，確保重要任務優先，避免車輛閑置。

　　2、車輛保養與維修：每季度進行一次全面檢查，發現問題立即修復。駕駛員每日需檢查車輛狀況，填寫檢查表。維修費用需經審批后進行。

　　3、駕駛員管理：駕駛員須通過專業駕駛培訓，并定期進行安全知識考核。嚴禁酒駕、疲勞駕駛，違反者將受到紀律處分。

　　4、行車安全：制定詳細的安全駕駛手冊，包括安全行駛距離、速度限制等，駕駛員必須嚴格遵守。違規行為將計入個人檔案，影響績效評估。

　　5、費用控制：設立車輛使用額度，超出部分由使用者承擔。定期公開油耗、維修費用，增強透明度。

　　6、應急處理：建立應急預案，駕駛員應熟悉處理常見問題的步驟。發生事故時，需立即報告并啟動應急響應。

　　7、車輛記錄與報告：每次出車后，駕駛員需填寫行駛日志，包括里程、油費、維修等信息。每月匯總報告，供管理層參考。

　　通過上述方案，我們期望構建一個高效、安全、節約的車輛管理體系，為公司的'穩健運營提供有力支持。

　　車輛管理人員管理制度 9

　　1、車輛調度：建立車輛使用申請系統，所有用車需求需提前提交，由車輛管理部門統一調度。優先滿足公務需求，合理兼顧其他用途。

　　2、駕駛員管理：駕駛員需通過嚴格的駕駛技能和安全知識測試，定期進行安全培訓和考核，確保其專業素質和安全意識。

　　3、車輛維護：每季度進行一次全面保養，每次出車前后進行例行檢查，及時處理小故障，防止問題擴大化。車輛內外保持清潔。

　　4、安全規程：嚴格執行交通法規，嚴禁酒駕、疲勞駕駛。駕駛員應定期參加安全培訓，提高應對緊急情況的能力。

　　5、費用控制：設立車輛使用記錄，詳細記錄油費、維修費等，定期分析，找出降低成本的途徑。

　　6、應急預案：制定詳細應急預案，包括備用車輛調度、現場急救措施等，確保在車輛出現問題時能迅速響應。

　　局車輛管理制度的`實施需要全員參與，管理層需監督執行，員工需遵守規定，共同構建一個安全、高效、節約的車輛管理體系。

　　車輛管理人員管理制度 10

　　1、實施智能停車系統：利用車牌識別技術，自動管理車輛進出，減少人為操作錯誤。

　　2、定期巡查：安排專人定期巡邏，及時發現并糾正違規停車行為。

　　3、引導車主規范停車：通過宣傳欄、公告、微信群等方式，提醒車主遵守規定，培養良好的停車習慣。

　　4、建立投訴機制：設立投訴熱線或郵箱，鼓勵居民對車輛管理問題提出意見和建議，及時改進管理措施。

　　5、加強與物業溝通：與物業公司緊密合作，共同解決車輛管理中遇到的問題，提升服務質量。

　　以上小區車輛管理制度的`實施，需要全體居民的配合和支持，只有大家共同努力，才能構建一個安全、有序、和諧的居住環境。

　　車輛管理人員管理制度 11

　　一、總則

　　(一)目的：為了加強醫院車輛管理，確保車輛的有效運作，更好地為醫院各部門服務，結合醫院實際情況，特制定本制度。

　　(二)適用范圍：

　　(1)、本制度適用于醫院所有車輛。

　　(2)、本制度適用于醫院專職駕駛員及因公務使用車輛的持有中華人民共和國正式駕駛執照的員工。

　　(三)管理職責

　　(1)、辦公室：負責統籌管理工作，包括車輛調配、車輛檔案、司機培訓考核、跟蹤、資格驗證、招聘、離職管理，車輛年審、保險、修理、安全事故處理。負責制定車輛管理制度，考察各部門車輛使用過程中的合法性、合理性、經濟性，定期向院長匯報總體情況并提出檢討改善意見。

　　(2)、財務部：負責車輛費用預算控制與審計，編制年、季、月費用支出表。

　　(3)、各部門：負責使用過程中的管理。

　　二、駕駛員管理

　　2.1辦公室應建立駕駛員檔案，凡本院的駕駛員必須持有中華人民共和國正式駕駛執照。凡遺失車輛各種證件(含駕駛證照、行駛證照)，致使醫院車輛不能正常營運者，視情節輕重給予相應的處罰。

　　2.2駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規章規則，安全駕車，并應遵守本院其他相關的。駕駛員必須具備

　　高度的事業心、敬業精神、良好的職業道德和熱情為醫院服務的精神。

　　2.3駕駛員出車在外必須隨時與醫院保持聯系，第一時間回復醫院的任何聯系，并隨時注意自身通訊設備的正常使用。遇特殊情況不能按時返回的，應及時設法通知管理人員，并說明原因。如果由于駕駛員疏忽大意造成長時間與醫院失去聯系者，所發生的一系列事件由駕駛員承擔。

　　2.4駕駛員未經批準，不得私自用車，不得將自己保管的車輛隨便交給他人駕駛或練習駕駛;嚴禁將車輛交給無證人駕駛;任何人不得利用醫院車輛學開車。

　　2.5駕駛員要絕對服從醫院合理的工作安排，不準借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的，事后可向院長反映。

　　2.6駕駛員要遵守交通規則，文明開車，不準危險駕車(包括高速、爬坡、緊跟、爭道、賽車等)、不準疲勞開車，不準酒后駕車。由此發生事故及損壞車輛者，由駕駛員負責賠償事故損失。

　　2.7駕駛員違章行車，造成交通事故或處罰的，由駕駛員本人負全責，并會受到相應的處罰;如在行車中，乘車人要求駕駛員違章的，駕駛員應堅決阻止，否則，一切責任也由駕駛員負責，乘車人會受到另行處罰。

　　2.8駕駛員應愛惜醫院車輛，做好車輛日常例保工作，經常檢查車輛的主要機件，做好發動機維護和保養。每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修，確保車輛正確行駛。

　　2.9辦公室每月負責對駕駛員進行考核，將考核結果報財務科作為扣罰依據。對于工作勤奮、遵守制度、表現突出的，可視具體情況給予獎勵;對工作怠慢、違反制度、發生事故者，視具體情節給予警告、罰款直至除名處理。

　　3.0駕駛員工作職責：

　　3.0.1負責所指配車輛的安全駕駛。

　　3.0.2負責車輛出車前、收車后的車況檢查。出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發現不正常時，要立即加補或調整。出車回來，要檢查存油量，發現存油不足一格時，應立即加油，不得出車時才臨時去加油。 3.0.3負責車輛的清潔和內務。應每天抽適當時間擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔

　　3.0.4駕駛員上班不出車時間，必須在醫院待命等候，臨時有事須離開，必須報辦公室主管批準后方可離崗。

　　3.0.5駕駛員發現所駕車輛有故障時要立即檢修。不能檢修的，應立即報告管理人員，并提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經費等)。未經批準，不許私自將車輛送廠維修。

　　三、車輛管理

　　3.1辦公室根據車輛申請單進行車輛調配安排，駕駛員根據車輛使用申請單上要求進行出車，各部門負責所屬車輛使用過程的日常管理。

　　3.2任何員工申請用車都必須填寫《派車申請單》，并填寫清楚申請部門、日期、申請人、用車事由、出車路程、用車時間等事項，報院長審批。

　　3.3醫院所有車輛僅限于因公外出使用，嚴禁管理人員公車私用或未經批準私自用車。嚴禁管理人員利用職權要求駕駛員出私車，帶私貨，一經發現，初次違規處以警告，對不聽勸阻者處以罰款200元/次。

　　3.4駕駛員有權拒絕管理人員非因公出車的工作安排，并可越級直接向院長反

　　映。

　　3.5辦公室應對每臺車輛建立車輛檔案，記錄車輛的主要數據和資料，包括：車輛型號、購買時間、保養記錄、維修記錄、出現故障、原因以及車輛像片與各種證件復印件等。

　　3.6凡車輛證件(行駛證、養路費、保險證明等)被盜或遺失的`，須把遺失過程書面報告辦公室主管，并由遺失人辦理有關手續，補辦費用由本人支付。

　　3.7車輛發生交通事故，由保險公司賠償，由辦公室辦理理賠手續。免賠部分根據事故責任由駕駛員或醫院支付;未經批準私自用車，如發生交通事故或罰款，由該駕駛員負責維修并賠償損失。

　　3.8每車設置“車輛行駛記錄表”，由駕駛人員負責填寫，使用前應核對車輛里程表與記錄表上前一次用車的記載是否相符。使用后應記載行駛里程、時間、地點、用途等。辦公室每月不定期抽查。發現記載不實、不全或未記載者，第一次提出批評警告，對不聽勸阻者應給以罰款200元/次。

　　3.9駕駛員每天工作后，將車輛停放在指定地點，不得隨意停放，違反停放規定導致車輛損壞的費用由駕駛員支付。

　　四、車輛的維修與保養

　　4.1車輛出現故障必須及時書面報辦公室主管，辦公室主管報總經理助理批準后方可進廠修理，未經批準擅自修理的費用，由該駕駛員本人自付。

　　4.2維修車輛提倡勤儉節約，鼓勵自我檢修和保養，車輛確需修理的，由駕駛員填寫維修項目單，辦理相關審批手續后方可進廠修理。

　　4.3出車前檢查：

　　駕駛員出車前，應事先對用車進行檢查，確認車況良好方可出車，檢查包括以下幾個方面：

　　4.3.1檢查燃料、潤滑油、冷卻液、電池水是否足夠，制動器、離合器、總油泵是否符合要求;

　　4.3.2檢查輪胎氣壓是否正常，輪胎螺絲是否堅固;

　　4.3.3檢查手、腳制動是否良好，各連接管道是否漏油;

　　4.3.4檢查方向盤、轉向器及擋直拉桿連接是否緊固、有效;

　　4.3.5檢查喇叭、燈光、雨刷是否正常，電瓶接線是否牢固清潔;

　　4.3.6檢查隨車工具是否正常;

　　4.3.7檢查車輛聲音是否正常。

　　4.4收車后的檢查：

　　駕駛員出車返回醫院后，應對用車例行檢查后方可交車，收車后的檢查主要包括以下幾個方面：

　　4.4.1檢查輪胎氣壓是否正常，輪胎螺絲有無松動;

　　4.4.2檢查車的冷卻水、燃料、玻璃清洗液和電池水;

　　4.4.3檢查燈及雨刷是否關閉，關好車門、車窗并鎖上保險鎖。

　　4.5車輛的清洗：

　　4.5.1駕駛員應經常整理車輛內部的雜物，保持車內及尾箱整潔;

　　4.5.2駕駛員應首先本人注意清理車輛清潔;

　　4.5.3如需由洗車場清洗時，應經辦公室同意，方可進行清洗。

　　五、車輛費用的管理

　　5.1醫院車輛油料及維修費以憑證實報實銷，由經辦駕駛員填寫報銷申請單后，由辦公室負責人簽字確認后，由財務部審核后報總經理助理審批后報銷。

　　5.2駕駛員出車產生的各項費用以憑證報銷。由經辦駕駛員填寫報銷申請單，張貼好各項發生費用發票(注明費用項目)后，由辦公室負責人簽字確認，由財務部審核報總經理助理審批后報銷。

　　5.3辦公室定期檢查各車輛油耗的情況，要求車油耗與行駛公里數相符合，對于用油與用車不相符的，由辦公室追查，并做出相應紀律處罰。

　　5.4財務部、辦公室可隨時對各項費用進行審計，各部門必須積極配合。

　　六、駕駛員接送客戶、病人的規定

　　6.1對待客戶、病人要熱情友好、使用禮貌用語;面對客人、病人做到精神飽滿、不卑不亢，不得流露出厭煩、冷淡、惡心、憤怒的表情。

　　6.2必須提前五分鐘發動著車或到達所需接人的地點，并打開空調。

　　6.3接待客人、病人時，要把車停靠到客人、病人最方便上車的位置，打開車門，調整好座位以方便客人、病人進入，幫助客人、病人把物品裝上車，然后關上車門。

　　6.4客人、病人下車時，應主動幫客人、病人把物品取出。

　　6.5與客人、病人說話，要客氣、清晰、平穩，不講粗言，不講過分的玩笑。

　　七、違規與事故處理

　　7.1在下列情形之一的情況下，違反交通規則或發生事故，由駕駛人負擔，并予以記過或免職處分。

　　1)無照駕駛。

　　2)未經許可將車借予他人使用。

　　7.2由于駕駛員本人原因造成的交通違章罰款不給予報銷。

　　7.3各種車輛如在公務途中遇不可抗拒之車禍發生，應先急救傷患人員，向附近公安機關報案，并即與辦公室主管聯絡協助處理。如屬小事故，可自行處理后向辦公室報告

　　7.4責任事故劃分及賠償：駕駛員責任事故在經濟損失在2000元以下者，賠償10%在當月工資中扣除，在20xx~5000元之間者，賠償20%在當月工資中扣除;在5000元以上者，賠償30%分兩次在工資中扣除.

　　九洲醫院院辦公室20xx年4月2日

　　車輛管理人員管理制度 12

　　1、 負責車輛管理以及對駕駛員的教育、管理工作。駕駛員要努力學習車輛駕駛技術、保養維修常識和交通規則，不斷提高業務水平。

　　2、公司公務車的證照及其驗證等事務統一由辦公室負責管理，辦公室有權定期檢查車輛管理情況，由車隊長負責組織駕駛員學習交通安全管理條例，強化安全意識。

　　3、 駕駛員因公用車時，須事先向辦公室主任申請調派，主任可依事情重要性合理安排派車，不按規定申請者，不得派車。

　　4、 每車設車輛使用記錄表格，并在使用前核對車輛里程表與記錄表上前一次用車的記載是否相符，努力降低單車運行成本。

　　5、 每車設置車輛養護記錄表，由車隊隊長于每次加油及修理或保養時記錄，以了解車輛受控狀況，每月初連同行駛記錄一并轉辦公室審查并存檔。

　　6、車輛保養

　　6.1車輛維修、清洗、打蠟等應先填寫車輛請修報告，注明行駛的.里程，核準后方得送修。

　　6.2車輛應有指定廠商保養，特約維護廠維修，否則維護費一律不準報銷。自行修復者，可報銷買材料零件費用。

　　6.3車輛行駛途中發生故障或其他損耗急需修理更換配件時可視實際情況需要與領導溝通后進行修理，但修理費不得超過500元。

　　6.4由于駕駛員使用不當或疏于保養致使車輛損壞或機身故障所需修護費用應依情節輕重由公司與指定車輛駕駛人或車輛負責人分擔。

　　6.5使用人應愛護車輛，保證機件，外觀良好，使用后應將車輛清洗干凈。

　　7、違規與事故處理

　　7.1酒后駕駛、無照駕駛及違反交通規則被罰者責任及罰金自負。

　　7.2未經許可將車擅自借予他人使用者重罰。，如非公派出車各種事故維修費用由駕駛員自負，并追究責任。如非公派出車遇到交通肇事一切自負，如被拘留按曠工處理。

　　7.3各種車輛如在公務途中遇到交通肇事，應立即通知l22事故科和保險公司理賠科，勘察現場，分清事故責任并立即通知辦公室，并與相關人員聯合，協調處理，如屬輕微事故，可進行初步處理后再向辦公室報告。

　　7.4意外事故造成車輛損壞，如需向受害當事人賠償損失，經扣除保險額后再視實際情況由駕駛人與公司分擔。

　　8、費用報銷。

　　8.1公務車用油，由公司車輛行駛里程，用油量等以現金或油票等方式在指定加油站為車輛加油。

　　8.2公務車維修費用以相關憑證實報實銷。

　　9、 駕駛員管理制度

　　9.1公司司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規章、規則，遵守公司員工管理手冊，安全駕車。同時遵守本公司其它相關的規章制度。

　　9.2司機應愛惜公司車輛，平時要注意車輛的保養，經常檢查車輛的主要機件，確保車輛正常行駛。

　　9.3司機應每天抽適當時間擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔。

　　(包括車內、車外和引擎的清潔)。

　　9.4出車前要檢查車輛的水、電、油及其它性能是否正常，發現不正常時要立即加補。如高速出車回來，要檢查存油量，發現存油不足時，應立即加油，不得出車時才臨時加油。

　　9.5司機發現所駕車輛有故障時要立即檢修。不能自行檢修的，應立即報告車隊長并提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經費等)。未經批準，不許私自將車輛送廠修，違者費用不予報銷。

　　9.6出車在外時停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在不準停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。鑰匙及行駛證件交給管理人員。不準私自用車。

　　9.7司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應經常檢查，出車一定保證證件齊全。

　　9.8晚間司機要注意休息，不準疲勞駕駛，不準酒后駕車。違者罰款50元/次。

　　9.9司機酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由司機本人承擔。

　　9.10司機駕車一定要遵守交通規則，文明開車，不準危險駕車(包括高速、追尾、爭道、賽車等)。行車途中如發生交通事故，適用快速處理方式解決;如必須現場處理，應立即報警待處，不得逃離現場。如因違反交通規則、違章駕駛而發生事故的，司機應承擔全部后果和責任。

　　9.11車內不準吸煙，要保證車內干凈整潔。

　　9.12提倡敬業精神，自覺加強職業道德修養，端正駕駛作風。憑用車申請出車，與用車部門搞好協作，要準時出車。未經領導批準不得公車私用。

　　車輛管理人員管理制度 13

　　1、施工現場道路、車輛交通實行統一管制。

　　2、進出施工生產現場的任何車輛必須接受執勤保安人員的嚴格檢查,任何單位或個人不得以任何理由拒絕。

　　3、工程車輛須保持良好的運輸狀況,否則取消在施工現場的運輸資格。

　　4、車輛駕駛人員進入施工現場應遵守施工現場的管理規定,出駕駛室要戴好安全帽,著裝符合要求等。

　　5、任何車輛不得隨意停靠、不得占道,應嚴格遵守施工現場或道路的交通管理規定。

　　6、履帶式起重、運送車輛,嚴禁在砼路面油路面上不采取任何保護措施行走。

　　7、道路切斷或破壞處應設警示和道路走向標志,夜間加裝紅色信號燈并在斷路區域周邊設防護欄。

　　10、為保證道路暢通,禁止任何單位在通行的'道路上擺放物品或用做施工場地,不得在道路上隨意丟棄垃圾等雜物。

　　11、對駛入施工現場的車輛進行限速行駛,時速不得超過15公里,特殊車輛時速不得超過5公里。

　　車輛管理人員管理制度 14

　　第一條

　　公司車輛必須為公司業務服務，各部門公務用車，必須填寫《用車申請單》，報部門領導或分管領導批準同意后，再遞交綜合行政辦公室（以下簡稱辦公室）根據實際情況統籌安排車輛，用車人必須在用車之前和用完交車時對里程進行登記。

　　第二條

　　公司所有人員不得擅自調配車輛，所有車輛的外出必須經得辦公室的同意，服從辦公室的統一的安排。凡是未經得辦公室允許，而私自調配車輛，此次出車費用及責任由此次用車人承擔。

　　第三條

　　公司所有車輛鑰匙、相關年檢證件、保險證件都由辦公室統一管理；各部門在使用完畢后，必須將鑰匙在第一時間歸還綜合行政辦公室。

　　第四條

　　各部門有需車輛出差外地時，須在《出差申請表》中“擬搭乘交通工具”一欄填寫清楚；且提前一個工作日告知辦公室，《出差申請表》須經得副總經理批準。

　　第五條

　　實行誰用車誰報銷原則。所有車輛加油（原則上只允許使用加油卡，）保養、維修費用、年檢費用，最后必須憑借發票報銷。發票上必須注明加油時的里程數及車牌號碼。為確保燃油費用最低化、合理化，辦公室對每次加油前后的里程數進行詳細登記，由財務部審核。

　　第六條

　　外單位借車，需報總經理批準，再由辦公室統一安排。第七條

　　車輛年檢由辦公室負責（倉庫的車輛由趙海平負責），逾期未正常年檢的，造成的損失由辦公室、趙海平自行承擔，給公司造成重大損失的，由負責人賠償。

　　第八條

　　車輛如需送廠保養、修理，須提前告知辦公室，并經公司副總以上人員批準。且保養、修理過程當中需有公司內部人員至少1人同時在場。

　　第九條

　　各部門在車輛使用過程當中，務必謹遵交通法規，切忌無證駕駛、酒后駕車、疲勞行駛等違反交通法規的行為。否則，對因不遵守交通法規，給公司造成損失的行為，由用車人自行負責損失和賠償，對于各項違章記錄將根據用車登記表核實追究到每個人。

　　第十條

　　辦公室將會對車輛鑰匙進行統一管理，對每次車輛的進出做好嚴格登記，并定期對所有車輛的.違規、違章記錄一一核查并追究到個人。

　　第二章司機管理辦法

　　第十一條

　　公司司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規章規則，安全駕車。并應遵守本公司其他相關的規章制度。

　　第十二條

　　司機應愛惜公司車輛，平時要注意車輛的保養，經常檢查車輛的主要機件。應每天抽適當時間擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。

　　第十三條

　　出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發現不正常時，要立即加補或調整。出車回來，要檢查存油量，發現存油不足一格時，應立即加油，不得出車時才臨時去加油。第十四條

　　司機發現所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的，應立即報告辦公室，并提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經費等)。

　　第十五條

　　出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在不準停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。

　　第十六條

　　司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應經常檢查，出車時一定保證證件齊全。

　　第十七條

　　晚間司機要注意休息，不準開疲勞車，不準酒后駕車。第十八條

　　司機駕車一定要遵守交通規則，文明開車，不準危險駕車(包括高速、爬頭、緊跟、爭道、賽車等)。

　　第十九條

　　司機因故意違章或證件不全被罰款的，費用不予報銷。違章造成后果由當事人負責。公司將根據情節嚴重，給與一定金額的處罰或是對當事人當月考核進行扣分處理。（對于酒駕等嚴重違反交通法規的行為，損失由駕駛人全部承擔）。

　　第三章私車公用管理規定

　　第二十條

　　隨著公司的不斷發展，公共交通又無法完全滿足公務出行的需要。為提高辦事效率，公司針對因公務外出需要員工使用私人車輛的情況，對私車公用的員工進行一定的費用補償，特制定本規定。

　　第二十一條

　　公務外出應首先向辦公室申請使用公司的公務車輛，在公司公務車輛無法提供時，可申請私車公用。第二十二條

　　私車公用時，必須事先經副總經理以上人員批準后方可外出。

　　第二十三條

　　費用報銷項目及計算方法：

　　1、私車公用期間產生的停車費、路橋費據實憑發票報銷，同時補助1.5元/公里，每月報銷一次。

　　2、里程數計算標準：以實際記錄的里程數為基準，并拍下里程數為依據，并由使用人（第三方）簽字。

　　3、公司總助以上人員實行車補制度，補助標準為1.4元/公里；要求該車輛長期在公司使用，并且為總助以上本人所有；采用先用車后結算的方式，由辦公室人員抄表，每季度為一個結算周期。

　　第二十四條

　　員工在執行公司指派任務并自愿使用私人產權車輛者為私車公用行為，員工在規定時間駕車上、下班的行為，不屬于私車公用的情形。

　　第二十五條

　　員工每次因公務外出，須按照實際里程數及時地認真拍照做好記錄，隨車人員或第二人監督簽字；不準弄虛作假欺瞞公司，否則不予報銷相關費用。

　　第二十六條

　　員工的私車公用車輛，須自行確保駕駛證、車輛行駛證、車輛保險（含第三者責任險和駕乘險）等相關手續齊全并始終在有效期限內，隨車攜帶備查，一切后果均由本人自行承擔。上述所需證件的維護費用由車輛所有人自行承擔。

　　第二十七條

　　私車公用車輛的駕駛人員必須嚴格遵守車輛管理條例和交通法律法規，對于違反交通法律法規的相關處罰和造成的一切損失均由駕駛員本人承擔。

　　第二十八條

　　員工須及時對車輛日常維護及保養，確保車況良好，不得疲勞駕車或在汽車安全技術性能有問題時駕車。

　　第二十九條

　　申請私車公用的員工因公外出發生交通事故的，所造成的一切損失由責任人承擔相應的賠償，公司不承擔任何責任。

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