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建筑工程質(zhì)量的管理制度優(yōu)秀
隨著社會一步步向前發(fā)展，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準則。那么你真正懂得怎么制定制度嗎？以下是小編整理的建筑工程質(zhì)量的管理制度優(yōu)秀，希望對大家有所幫助。
建筑工程質(zhì)量的管理制度優(yōu)秀1
1、本工程安全指標為：杜絕重傷和死亡事故，工傷事故率不大于2%,嚴防發(fā)生重大人生和設備事故及火災。
2、建立安全生產(chǎn)責任制，由項目經(jīng)理負責。做好各分項工程的安全技術(shù)交底，并抓好落實和監(jiān)督。嚴格執(zhí)行公司的安全管理體系(見附頁),成立由項目經(jīng)理為首的文明施工和安全領(lǐng)導小組，全面負責并布置檢查現(xiàn)場的文明施工與安全生產(chǎn)工作。由工地專職安全員認真做好分項施工的'安全技術(shù)交底，針對性要強和全面，并認真履行班長簽字手續(xù)后，落實到組員方可上崗施工。工地專職安全員每周二次安全檢查并定期整改存在的安全隱患，設立安全生產(chǎn)專項獎罰制度。
3、建立旬檢制度，由項目經(jīng)理組織專職安全員、施工員、班組長和工人代表進行定期全面的安全檢查。
4、建立由管理人員和班組長參加的安全值班制度，每日輪流對施工現(xiàn)場的安全進行檢查和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)隱患立即消除。杜絕不戴安全帽，穿'三鞋'或赤腳、酒后進入施工現(xiàn)場。
5、建立安全生產(chǎn)三級教育制度。特別對新入場的工人，進行安全教育，使其熟悉一般安全常識和本工種的安全技術(shù)知識。對特種工(如三機工、電焊工、井架安裝操作工、架子工、塔吊安裝操作工等)進行專門的安全技術(shù)培訓，經(jīng)考試合格發(fā)合格證后，才準許上崗操作。
6、積極開展班前活動，使工人牢記安全的重要性，強化工人的安全意識。提高全體施工人員的安全意識，樹立'安全第一，預防為主'的思想。在施工中不但要注意自身的安全，更要注意他人的安全。
7、加強對外架搭設隊伍的審查，必須經(jīng)市安全站認可，且經(jīng)公司安全科審定。加強對腳手架、井字架等材料的檢查搭設完畢后要經(jīng)過公司安全科驗收合格后方能使用。拆除時要設圍欄，由上至下順序拆除，禁止拆除物往下拋投。
8、根據(jù)施工現(xiàn)場臨時用電安全技術(shù)規(guī)范，布置現(xiàn)場施工用電，線路絕緣保證良好，電動機械做到一機一閘，電氣設備接零接地，手持電動工具設置漏電保護裝置。
9、建立和執(zhí)行機械專機專人負責制，對施工機械定期檢查、維護、保養(yǎng)，機具危險部位設置安全防護裝置。做好機具臺班的運行記錄，確保施工機具的完好，不帶病運轉(zhuǎn)。
建筑工程質(zhì)量的管理制度優(yōu)秀2
1、建立安全生產(chǎn)責任制，并作具體化簽證及文字化
a生產(chǎn)責任制由公司制度制定，并由公司質(zhì)安部審批。
b生產(chǎn)責任制：分為項目經(jīng)理生產(chǎn)責任制、工長生產(chǎn)責任制、質(zhì)安員生產(chǎn)責任制、班組長生產(chǎn)責任制、工人生產(chǎn)責任制、特殊工種生產(chǎn)責任制、防火小組責任制、文明施工責任制。
2、簽訂合同
a由施工隊與各班組長直接簽訂合同
b合同內(nèi)容：應包括甲、乙雙方的責任、工人進入工地應做安全生產(chǎn)、文明施工、傷亡率、安全施工檢查、文明施工檢查的標準，進入工地現(xiàn)場應遵守的安全規(guī)章制度及法規(guī)、技術(shù)交底。安全生產(chǎn)指標、獎罰制度等。
c注明合同有效日期，甲、乙雙方經(jīng)辦人簽證。
d設立安全生產(chǎn)指標。
3、制定各項工種、工具的.安全操作規(guī)程及管理制度
a工種操作分別為鋼筋、模板、砼、砌磚，一般抹灰架子工、油漆涂料及特殊工程的操作規(guī)程。
b工具操作規(guī)程為：鋼筋機械、鋸木機、振動棒、砂漿機等工具的操作規(guī)程。
c安全操作規(guī)程的制度：參加人員應為工人、施工員、質(zhì)安員、項目經(jīng)理。工具操作規(guī)程應由工人、施工員、質(zhì)安員、機電工、項目經(jīng)理制定。操作規(guī)程應參考工程報建時的操作規(guī)程標準及工地的因素制定，并將操作規(guī)程打印好，張貼在工地的顯眼處。
4、目標管理
a項目安全管理目標的分解：應分解成傷亡控制指標、安全達標目標、文明施工達標目標。
b責任目標考核辦法：考核的內(nèi)容和標準及考核辦法，考核的獎罰措施。
c考核的部門：由同一等檢查單位的部門考核。
5、施工組織設計
施工組織設計方案安全部分應具備以下內(nèi)容：施工安全措施、用電安全措施、防火安全措施。
建筑工程質(zhì)量的管理制度優(yōu)秀3
為確保公司建筑工程的施工安全，對施工中存在的不安全因素進行預測、預報和預防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，不斷改善施工條件和作業(yè)環(huán)境，使施工現(xiàn)場達到最佳安全狀態(tài)，保障從業(yè)人員的安全、健康和財產(chǎn)安全，實現(xiàn)安全生產(chǎn)，根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建設部建筑安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》、《建筑施工安全檢查標準》（JGJ59-20xx），制定本安全檢查制度，凡屬我公司從事建設工程的新建、擴建、改建等項目施工的安全生產(chǎn)工作必須執(zhí)行本安全檢查制度。
第一條：建筑工程施工安全檢查應依據(jù)建設部《建筑施工安全檢查標準》（JGJ59-11）和安全生產(chǎn)專項治理規(guī)定，結(jié)合項目施工特點，對施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)情況進行督促、檢查，應保持檢查記錄。
第二條：公司各級管理人員在安全生產(chǎn)管理工作中應通過安全檢查，發(fā)現(xiàn)施工中的不安全問題，從而采取對策，消除不安全因素，保障安全生產(chǎn)；利用安全檢查進一步宣傳、貫徹、落實國家安全生產(chǎn)方針、政策和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，增強安全意識，糾正違章指揮、違章作業(yè)、提高搞好安全生產(chǎn)的自覺性和責任感；通過安全檢查達到互相學習，總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓、取長補短，進一步促進安全生產(chǎn)工作。
第三條：安全檢查按照經(jīng)常性的、定期制度性的、突擊性的、專業(yè)性的和季節(jié)性等多種形式進行。
第四條：各種形式的安全檢查應有檢查記錄，安全檢查中查出的隱患除保持檢查記錄外，應對被檢查方發(fā)出隱患整改通知單，限期整改，并跟蹤驗證隱患整改，經(jīng)復查整改合格，進行銷案。
安全檢查中查出有即發(fā)性事故危險的隱患，檢查人員應責令停工，被查方必須立即整改。
對于違章指揮、違章作業(yè)行為，檢查人員應當場指出進行糾正。
被檢查方負責人對查出的隱患，應立即研究整改方案，進行“三定”（定人、定期限、定措施），立即整改，整改完成后及時向安全檢查部門（或檢查人）反饋信息，申請復查整改結(jié)果，并做好書面記錄。
第五條：經(jīng)常性安全檢查。在建筑工程施工全過程中應進行經(jīng)常性的預防檢查，能及時發(fā)現(xiàn)隱患、消除隱患，保證施工正常運行。作業(yè)班組長或作業(yè)人員應進行班前、班后崗位安全檢查，檢查崗位作業(yè)環(huán)境的安全情況，作業(yè)人員安全防護設施配置和健康狀況。
項目部安全員或安全值日人員每天應對施工現(xiàn)場進行巡回安全檢查，通過對施工現(xiàn)場的巡回檢查，檢查施工現(xiàn)場各項安全防護設施的設置是否能滿足安全生產(chǎn)的要求，檢查作業(yè)人員的作業(yè)行為是否違反操作規(guī)程和程序。發(fā)現(xiàn)施工中人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)并采取對策，消除不安全因素，保障安全生產(chǎn)。
公司生產(chǎn)管理人員、項目經(jīng)理、施工員在檢查生產(chǎn)過程的同時，應檢查安全、檢查保證安全生產(chǎn)所需資金、施工設備機具、環(huán)境和人力資源等投入是否得到有效實施，檢查作業(yè)人員的作業(yè)環(huán)境和作業(yè)行為，存在隱患，采取措施及時糾正。違規(guī)行為立即制止，責令改正。
質(zhì)安部項目安全管理責任人，按照所策劃的`保證安全生產(chǎn)文明施工控制方案，對施工全過程中的施工現(xiàn)場安全狀況，安全管理記錄，及文明施工實施督促、檢查，對安全隱患應及時下達整改通知單，限期整改，并應跟蹤驗證整改的效果，消除安全隱患，完善安全生產(chǎn)、文明施工檔案資料。質(zhì)安部經(jīng)理應對項目安全管理責任人的項目安全管理策劃方案實施情況進行督促、檢查，掌握施工現(xiàn)場安全狀況和目標管理實現(xiàn)情況，保持檢查記錄。
第六條：定期安全檢查。按照《建筑施工安全檢查標準》（JGJ59-20xx）、安全生產(chǎn)專項治理規(guī)定、項目施工安全技術(shù)措施，公司或項目部定期對在建工程進行安全生產(chǎn)文明施工的達標檢查，屬全面性考核性安全檢查。
公司每季度組織一次安全檢查，分管安全工作的副總經(jīng)理帶隊，質(zhì)安部、技術(shù)部、生產(chǎn)部等部門派員參加，質(zhì)安部經(jīng)理負責組織實施。檢查現(xiàn)場文明施工、安全生產(chǎn)狀況及安全資料管理，應將逐項安全檢查結(jié)果以書面形式通知被檢查方，鞏固成績，彌補不足，安全隱患由質(zhì)安部負責下達整改通知單，并跟蹤整改結(jié)果。
建筑工程質(zhì)量的管理制度優(yōu)秀4
1.目的
為規(guī)范合同的管理，防范與控制合同風險，有效維護公司的合法權(quán)益，制定本制度。
2.適用范圍
本制度適用于公司、所屬各公司對外簽訂、履行的建立民事權(quán)利義務關(guān)系的各類合同、協(xié)議等，包括買賣合同、借款合同、租賃合同、加工承攬合同、運輸合同、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓合同、倉儲合同、服務合同等。
3.職責
3.1公司總經(jīng)理負責公司銷售、采購合同及其他經(jīng)濟合同的審批；
3.2 公司辦公室負責公司各類合同的管理工作，具體職責是：
3.2.1負責除銷售、采購合同以外，其他各類合同的談判工作并根據(jù)公司法定代表人的授權(quán)簽訂合同；
3.2.2負責制定銷售、采購合同統(tǒng)一文本；
3.2.3負責對合同專用章、合同統(tǒng)一文本、法人授權(quán)委托書的發(fā)放和管理；
3.2.4負責各部門提交的各類合同的合法性、可行性、有利性審查；
3.2.5負責經(jīng)濟合同糾紛的處理；
3.2.6負責經(jīng)濟合同的檔案管理；
3.2.7負責本制度的監(jiān)督執(zhí)行。
4.合同的簽訂
4.1合同的主體
訂立合同的主體必須是公司及所屬各公司中具有法人資格，能獨立承擔民事責任的組織，其他部門、機構(gòu)、分公司等不得擅自簽訂合同。
訂立合同前，應當對對方當事人的主體資格、資信能力、履約能力進行調(diào)查，不得與不能獨立承擔民事責任的組織簽訂合同，也不得與法人單位簽訂與該單位履約能力明顯不相符的經(jīng)濟合同。
公司一般不與自然人簽訂經(jīng)濟合同，確有必要簽訂經(jīng)濟合同，應經(jīng)公司總經(jīng)理同意。
4.2合同的形式
訂立合同，除即時交割(銀貨兩訖)的簡單小額經(jīng)濟事務外，應當采用書面形式。
“書面形式”是指合同書、補充協(xié)議、公文信件、數(shù)據(jù)電文(包括電報、傳真、電子郵件等)，除情況緊急或條件限制外，公司一般要求采用正式的合同書形式。
4.3合同的內(nèi)容
4.3.1當事人的名稱、住所：合同抬頭、落款、公章以及對方當事人提供的資信情況載明的當事人的名稱、住所應保持一致。
4.3.2合同標的：合同標的應具有唯一性、準確性，買賣合同應詳細約定規(guī)格、型號、商標、產(chǎn)地、等級等內(nèi)容；服務合同應約定詳細的服務內(nèi)容及要求；對合同標的無法以文字描述的應將圖紙作為合同的附件。
4.3.3數(shù)量：合同應采用國家標準的計量單位，一般應約定標的物數(shù)量，常年經(jīng)銷合同無法約定確切數(shù)量的應約定數(shù)量的確定方式(如電報、傳真、送貨單、發(fā)票等)。
4.3.4質(zhì)量：有國家標準，部門行業(yè)標準或企業(yè)標準的，應約定所采用標準的代號；化工產(chǎn)品等可以用指標描述的產(chǎn)品應約定主要指標要求(標準已涵蓋的除外);憑樣品支付的應約定樣品的產(chǎn)生方式及樣品存放地點。
4.3.5價款或報酬：價款或者報酬應在合同中明確，采用折扣形式的應約定合同的實際價款；價款的支付方式如轉(zhuǎn)帳支票、匯票(電匯、票匯、信匯)、托收、信用證、現(xiàn)金等應予以明確；價款或報酬的支付期限應約定確切日期或約定在一定條件成就后多少日內(nèi)支付。
4.3.6履行期限、地點和方式
履行期限應具體明確定，無法約定具體時間的，應在合同中約定履行期間的方式；
合同履行地點應力爭作對本方有利的約定，如買賣合同一般約定交貨地點為本公司倉庫或本公司的住所地；約定具體地名的應明確至市轄區(qū)或縣一級；
買賣合同在合同中一般應約定交付的手續(xù)，即合同履行的標志，如托運單、倉庫保管員簽單等。
4.3.7合同的擔保
合同中對方事人要求提供擔保或本方要求對方當事人提供擔保的，應結(jié)合具體情況根據(jù)《擔保法》的`要求辦理相關(guān)手續(xù)。
4.3.8合同的解釋
合同文本中所有文字應具有排它性的解釋，對可能引起歧義的文字和某些非法定專用詞語應在合同中進行解釋。
4.3.9保密條款
對技術(shù)類合同和其他涉及經(jīng)營信息、技術(shù)信息的合同應約定保密承諾與違反保密承諾時的違約責任。
4.3.10合同聯(lián)系制度
履行期限長的重大經(jīng)濟合同應當約定合同雙方聯(lián)系制度。
4.3.11違約責任
根據(jù)《合同法》作適當約定，注意合同的公平性。
4.3.12解決爭議的方式
解決爭議的方式可選擇仲裁或起訴，選擇仲裁的應明確約定仲裁機構(gòu)的名稱，雙方對仲裁機構(gòu)不能達成一致意見的，可選擇第三地仲裁機構(gòu)。
4.4簽訂合同的工作程序
4.4.1簽訂合同前，業(yè)務人員或公司指定的其他談判人員應按照本制度4.1條對對方當事人的有關(guān)情況進行審查，并復印對方當事人的法人營業(yè)執(zhí)照及專業(yè)資格證書留存。
4.4.2銷售、采購合同，由主辦業(yè)務人員與對方當事人商談后擬好合同條款，附合同會審表報總經(jīng)理審批，由辦公室編寫合同編號并加蓋合同專用章，必要時，由總經(jīng)理指定責任人員對合同進行合法性審查。
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