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限時辦結制度

時間:2022-12-31 18:48:31 制度 我要投稿
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限時辦結制度

  在社會發展不斷提速的今天,我們可以接觸到制度的地方越來越多,制度是國家法律、法令、政策的具體化,是人們行動的準則和依據。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢?以下是小編精心整理的限時辦結制度,歡迎閱讀與收藏。

限時辦結制度

限時辦結制度1

  限時辦結制度是指對屬于財務處職責范圍內且符合財務制度規定的事項,必須規定時限給予辦理的制度。

  一、根據財務處職責范圍和工作要求,科學、合理地確定所懲辦事項的辦理時限。對所辦的事項做到急事急辦。

  二、凡符合財務制度規定、材料齊全、手續完備的事項,必須立即辦理,及時辦結,不得以任何借口拖延和無故刁難;對于條件不完備的交辦事項,要耐心解釋不能及時辦理的原因,并一次性告知應補充和提交的全部材料及注意事項。

  三、對于上級單位、領導交辦的事項,必須按規定時間辦結。對于需要會商和協調其他部門聯合辦理的事項,財務處要積極協調,在規定時間內辦結。

  四、未按時限辦理或無故超過規定辦理時限的,應按有關部門、規定追究有關人員的責任。

限時辦結制度2

  一、首問責任制

  1、首問責任制:是指單位和群眾來電話或來訪時,由所問到的第一位本隊工作人員負責接待,辦理或協助辦理,并負責督促答復辦理結果的責任制度。

  2、本隊全體工作人員為首問責任人。要求:負責接待單位和群眾有關農資生產、經營、質量方面的投訴舉報;對來人或電話舉報投訴及來訪事項直接辦理或轉交后督促辦理,并向當事人答復辦理結果,解答來人來訪或電話咨詢的有關問題。

  二、限時辦結制

  1、農資生產、經營許可證審核,農資市場檢查及執法,農資質量檢驗等工作必須在法律、法規及有關規定時限內完成。

  2、上級機關和部門轉辦、批辦、交辦的事項,一般在10日內辦理完結,并上報辦理結果。

  3、對本隊有關事務咨詢和群眾來訪事項,能馬上辦理的應立即辦理;需會議研究決定的,一周辦結;復雜問題1月內辦結;不符合政策規定的,應[耐心做好解釋工作。

  三、對違反首問責任及限時辦結規定的責任人,屬態度生硬或推諉扯皮及不按規定要求辦理的,由大隊長給予批評或誡勉教育,并責令向當事人賠禮道歉,寫出書面檢查;屬不負責任、故意刁難或吃、拿、卡、要等問題的,由隊上查實后,給予行政紀律處分。

限時辦結制度3

  第一條為規范服務行為、提高辦事效率,體現新華中學辦人民滿意教育的服務宗旨,提高辦事效率,制定本制度。

  第二條本制度適用于本校全體教職工。

  第三條限時辦結制是指當事人到本校辦理屬于本校職責范圍內的事宜,要按照相關法律法規及學校相關事項的工作標準,在規定或承諾的時間內辦理完結或告之不能辦理及其原因。

  第四條在處理各項行政事務中,凡法律、法規、規章及其他規范性文件有時限要求的,必須在時限內辦理完畢。

  第五條對沒有時限要求的,家長提出了要求且資料完整的,要從收到之日起5個工作日內辦理完畢或予以書面答復。

  第六條對上級部門和領導督辦、交辦的事項,要按照督辦、交辦規定的時限要求辦理完畢。未明確時限要求的,要在收到督辦、交辦件之日起10個工作日內辦理完畢,因客觀原因未能辦理完畢的,應書面向上級部門和領導匯報原因及說明辦結時限。

  第七條辦事人對我校教職工未執行本制度的情況,可向校辦公室進行投訴,辦公室必須做好投訴件的查處工作,并負責將查處結果反饋給投訴人。

  第八條我校教職工在處理各項行政事務中,違反本制度,造成不良影響或后果的,按學校將按照相關規定追究當事人、處科室和年級負責人責任。

限時辦結制度4

  第一條為進一步改變人事處機關工作作風,規范人事處的服務行為,增強服務意識,方便教職工辦事,提高行政效率和服務質量,制定本制度。

  第二條本制度適用于人事處全體工作人員。

  第三條限時辦結制是教職工來人事處辦事,在符合有關規定及手續齊全的前提下,經辦人應當在承諾的時限內辦結其所訴事項的制度。

  第四條屬于本處職責范圍內的職責,必須按照規定時限辦理。

  第五條其他服務事項,應盡量提高工作效率,縮短辦理時間:

  (一)對沒有時限要求的,屬系部單位報送的請示件,且資料完整的,要從收到請示之日起5個工作日內予以書面回復。

  (二)對系部單位呈送的轉報件,經辦領導同意后,要在收到轉報件7個工作日內轉報有關部門。

  (三)對上級部門和領導督辦、交辦的事項,要按照督辦、交辦規定的時限要求辦理完畢。未明確時限要求的,要在收到督辦、交辦件之日起20個工作日內辦理完畢,因客觀原因未能辦理完畢的,應書面向上級部門和領導匯報原因及說明辦結時限。

  (四)對系部單位呈報的請示件,未在時限內給予答復的,系部可視為同意。

  第六條辦事人對人事處及其工作人員未執行本制度的,可向人事處負責人及分管院領導進行投訴,負責人或分管院領導領導必須做好投訴件的查處工作,并負責將查處結果反饋給投訴人。

  第七條機關各科室及其工作人員在處理各項行政事務中,違反本制度尚未造成不良影響的,由辦公室負責人予以誡勉談話;造成不良影響或后果的',按情節輕重追究當事人責任。

  第八條本制度自20xx年6月1日起實施。

限時辦結制度5

  一、定價申請20日內辦理。對有關單位提出的調、定價(費)申請,在收到申請之日起20個工作日內按照國家有關價格政策酌情做出批復、調研、論證、聽證、上報、轉辦、否定等決定,并告知申請人。

  二、收費許可證7日內辦結。辦理收費許可證,手續完備的7日內辦理完畢,情況復雜需要調查、論證的,可適當延長,但需向申請人說明情況,并于30個工作日內辦理完畢。

  三、舉報案件30日內辦結。對確屬我局管轄的價格投訴舉報,凡是能實施即時處理的,在3個工作日內辦結;立案查處的,在30個工作日內辦結;情況復雜的時限可以適當延長,但不得超過60個工作日。不屬物價部門管轄范圍的,在3個工作日內轉有關部門。

  四、價格認證、價格鑒定7日內完成。接受價格認證、價格鑒定等委托事物時,自接到委托書之日起,7個工作日內作出認證、鑒定結論,情況復雜的時限可以適當延長,但不超過20個工作日。另有協議約定的在約定期內完成。

  五、價格咨詢4小時內答復。對咨詢屬于我局制定的物價政策和在我局監測范圍內的商品及服務價格的,4小時內給予滿意答復,數量較多、內容較復雜的在3個工作日內答復,確實無法答復的,向咨詢人詳細說明情況。

  六、上級交辦的有規定時限的事項,按要求的時限辦結。信訪工作按照信訪工作制度要求的時限辦結。,,

  七、對違反本制度,無正當理由而未在規定時限內辦結的,對直接責任人按本局差錯責任追究制度等有關規定進行處理。,

限時辦結制度6

  為了進一步改進工作作風,提高工作效率,方便群眾辦事,樹立農業行政執法良好形象,特制定本制度。

  一、首問責任制

  1、首問責任制:是指單位和群眾來電話或來訪時,由所問到的第一位本隊工作人員負責接待,辦理或協助辦理,并負責督促答復辦理結果的責任制度。

  2、本隊全體工作人員為

  首問責任人要求:負責接待單位和群眾有關農資生產、經營、質量方面的投訴舉報;對來人或電話舉報投訴及來訪事項直接辦理或轉交后督促辦理,并向當事人答復辦理結果,解答來人來訪或電話咨詢的有關問題。

  二、限時辦結制

  1、農資生產、經營許可證審核,農資市場檢查及執法,農資質量檢驗等工作必須在法律、法規及有關規定時限內完成。

  2、上級機關和部門轉辦、批辦、交辦的事項,一般在10日內辦理完結,并上報辦理結果。

  3、對本隊有關事務咨詢和群眾來訪事項,能馬上辦理的應立即辦理;需會議研究決定的,一周辦結;復雜問題1月內辦結;不符合政策規定的耐心做好解釋工作。

  三、對違反首問責任及限時辦結規定的責任人,屬態度生硬或推諉扯皮及不按規定要求辦理的,由大隊長給予批評或誡勉教育,并責令向當事人賠禮道歉,寫出書面檢查;屬不負責任、故意刁難或吃、拿、卡、要等問題的,由隊上查實后,給予行政紀律處分。

限時辦結制度7

  第一條為規范服務行為、提高辦事效率,體現“辦人民滿意教育的服務”宗旨,提高辦事效率,制定本制度。

  第二條本制度適用于本校全體教職工。

  第三條限時辦結制是指當事人到本校辦理屬于本校職責范圍內的事宜,要按照相關法律法規及學校相關事項的工作標準,在規定或承諾的時間內辦理完結或告之不能辦理及其原因。

  第四條在處理各項行政事務中,凡法律、法規、規章及其他規范性文件有時限要求的,必須在時限內辦理完畢。

  第五條對沒有時限要求的,要從收到之日起5個工作日內辦理完畢或予以書面答復。

  第六條對上級部門和領導督辦、交辦的事項,要按照督辦、交辦規定的時限要求辦理完畢。未明確時限要求的,要在收到督辦、交辦件之日起10個工作日內辦理完畢,因客觀原因未能辦理完畢的,應書面向上級部門和領導匯報原因及說明辦結時限。

  第七條辦事人對我校教職工未執行本制度的情況,可向校務辦公室進行投訴,辦公室必須做好投訴件的查處工作,并負責將查處結果反饋給投訴人。

  第八條我校教職工在處理各項行政事務中,違反本制度,造成不良影響或后果的,按學校將按照相關規定追究當事人和處室責任。

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