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陪護(hù)人員管理制度

時(shí)間:2023-02-18 11:28:54 制度 我要投稿
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陪護(hù)人員管理制度(通用5篇)

  在充滿活力,日益開放的今天,制度使用的情況越來越多,制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。那么什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編收集整理的陪護(hù)人員管理制度(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

陪護(hù)人員管理制度(通用5篇)

  陪護(hù)人員管理制度1

  一、所有病房實(shí)行限制出入管理,患者住院期間不得離開病房,謝絕一切探視,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入病區(qū)。

  二、進(jìn)入醫(yī)院診療區(qū)域(含急診、門診、住院部等區(qū)域)請(qǐng)全程正確佩戴口罩,注意手衛(wèi)生,未佩戴口罩者將被謝絕進(jìn)入醫(yī)院區(qū)域。

  三、對(duì)陪護(hù)人員進(jìn)行管控,陪護(hù)人員必須符合無發(fā)熱、無疫區(qū)旅居史及接觸史,未經(jīng)核酸檢測(cè)及登記不得陪護(hù)。

  四、陪護(hù)人員需持《陪護(hù)證》進(jìn)行陪護(hù)。《陪護(hù)證》需憑居民身份證到護(hù)士站辦理。

  五、醫(yī)院對(duì)陪護(hù)人員實(shí)施嚴(yán)格管理,原則上每位住院患者僅限一名陪護(hù),要求陪護(hù)人員相對(duì)固定,出入病房憑身份證及陪護(hù)證,做好“一患一陪一證”。非持證人員或人、證不相符者,不得入院陪護(hù)。

  六、如您有下列情況之一,請(qǐng)不要來院探視、陪護(hù),并及時(shí)到醫(yī)院就診,同時(shí)將信息如實(shí)告知醫(yī)務(wù)人員:

  1、發(fā)熱、乏力、干咳、腹瀉等現(xiàn)象;

  2、近14天來到過疫區(qū)及周邊地區(qū),或有其他病例報(bào)告社區(qū)旅行史或居住史。

  3、近14天內(nèi)與新冠狀病毒感染者(核酸檢測(cè)陽性史)有接觸史;

  4、近14天內(nèi)曾接觸過疫區(qū)及周邊地區(qū),或來自有病例報(bào)告社區(qū)的發(fā)熱或有呼吸道癥狀的患者;

  5、居住地有聚集性發(fā)病的發(fā)生。

  七、入院時(shí)護(hù)理人員將會(huì)與家屬進(jìn)行溝通解釋,為有效預(yù)防感染、控制疫情,請(qǐng)您和您的'家人配合遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)防護(hù)措施,共同保障生命安全,促進(jìn)康復(fù)。

  陪護(hù)人員管理制度2

  1、醫(yī)院入口處實(shí)行24小時(shí)值守。住院患者憑腕帶進(jìn)入、就醫(yī)患者憑掛號(hào)單進(jìn)入、陪護(hù)人員憑陪護(hù)證進(jìn)入,醫(yī)務(wù)人員憑職工卡進(jìn)入。

  2、所有進(jìn)入醫(yī)院人員必須遵守醫(yī)院規(guī)定,聽從醫(yī)務(wù)人員指導(dǎo),如:掃健康碼,測(cè)量體溫,接受流行病學(xué)史調(diào)查等,并戴好口罩,注意手衛(wèi)生,未佩戴口罩者,謝絕進(jìn)入醫(yī)院區(qū)域。

  3、請(qǐng)盡量減少陪護(hù)及來院探視,建議視頻、電話等方式進(jìn)行探視,以免交叉感染。

  4、若特殊情況需要到病房探視,僅限1人探視(必要時(shí)提供核酸檢測(cè)報(bào)告),時(shí)間為11:30~12:00,17:00~18:00兩個(gè)時(shí)段,其他時(shí)間謝絕探視。

  5、因病情需要陪護(hù)時(shí),每位住院患者只允許固定1名家屬陪護(hù),一人一卡,特殊情況需增加或更換陪護(hù)的,須經(jīng)科室同意。

  6、陪護(hù)人員不得串門、不在公共區(qū)域逗留,不能隨意更換、外出,必要時(shí)進(jìn)行核酸檢測(cè)。

  7、兒童不得帶入病房。

  8、有以下情況之一者,請(qǐng)不要來院探視陪護(hù),并請(qǐng)您及時(shí)就診。

  (1)發(fā)熱(體溫≥37.3℃);

  (2)兩周內(nèi)曾途經(jīng)高、中風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域或有到高、中風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域旅行、居住、短暫停留史及境外返黔人員。

  (3)兩周內(nèi)與上述人員有過接觸史;

  (4)兩周內(nèi)曾經(jīng)接觸過新冠病毒感染的疑似或確診患者;

  (5)兩周內(nèi)有發(fā)熱、干咳或身邊有多名類似癥狀人員;

  (6)家屬有發(fā)熱、咳嗽等癥狀;

  (7)顯著乏力、腹瀉等其他可疑不適癥狀。

  陪護(hù)人員管理制度3

  一、實(shí)施非必需不陪護(hù)

  醫(yī)院加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作,各病區(qū)嚴(yán)格掌握陪護(hù)指征,非必需不陪護(hù)。

  二、陪護(hù)人員需進(jìn)行核酸檢測(cè)

  患者因病情等原因確需陪護(hù)人員的,應(yīng)限定并固定1名作為陪護(hù)人員,在核酸檢測(cè)為陰性結(jié)果后發(fā)放陪護(hù)證。如有增加陪護(hù)人員需要應(yīng)征得病房陪護(hù)管理員同意。

  三、陪護(hù)人員服從病房管理

  (一)陪護(hù)人員在病房期間服從護(hù)理人員管理,按規(guī)定進(jìn)行體溫檢測(cè)、健康狀況和信息登記等。

  (二)陪護(hù)人員在病房期間佩戴口罩,不串病房、不串病區(qū)、減少人員接觸。

  (三)陪護(hù)人員應(yīng)減少外出,如有進(jìn)出院區(qū)樓宇要出示陪護(hù)證,并核驗(yàn)安康碼。

  (四)陪護(hù)人員應(yīng)妥善保管陪護(hù)證,隨身攜帶,不得轉(zhuǎn)借。

  四、病房設(shè)置陪護(hù)管理員

  病房陪護(hù)管理嚴(yán)格落實(shí)科主任、護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,護(hù)士長(zhǎng)承擔(dān)病區(qū)陪護(hù)制度具體落實(shí)管理責(zé)任。各病房護(hù)理組設(shè)置專職陪護(hù)管理員,專門負(fù)責(zé)本病房陪護(hù)管理。主要核驗(yàn)陪護(hù)人員核酸檢測(cè)報(bào)告、陪護(hù)證管理,陪護(hù)人員建檔立冊(cè),進(jìn)行體溫檢測(cè)、健康狀況和信息登記等其他管理工作。

  陪護(hù)人員管理制度4

  為了保障您和大家的安全,竭盡全力降低新冠肺炎疫情傳播風(fēng)險(xiǎn),根據(jù)我省現(xiàn)階段防控工作需要,制定我院疫情期間病區(qū)陪護(hù)、探視管理規(guī)定:

  一、醫(yī)院住院部實(shí)施24小時(shí)出入管控,原則上禁止探視,鼓勵(lì)親友采用電話、微信視頻等方式進(jìn)行探視和慰問。

  二、若病情允許原則上不留陪護(hù),必須陪護(hù)時(shí)需要向科室主任和護(hù)士長(zhǎng)申請(qǐng),通過核酸檢測(cè)排查后,可安排固定一對(duì)一陪護(hù),不得隨意更換。

  三、陪護(hù)人員在陪護(hù)期間憑陪護(hù)證及身份證等有效證件方可進(jìn)出院區(qū)。

  四、在陪護(hù)期間,陪護(hù)人員須做好個(gè)人防護(hù),規(guī)范佩戴口罩、勤洗手,不串病房、不聚集、不扎堆,不得進(jìn)入醫(yī)護(hù)人員工作場(chǎng)所,不得隨意離開病區(qū)。

  五、請(qǐng)主動(dòng)配合體溫監(jiān)測(cè)、流行病學(xué)篩查及信息登記。

  陪護(hù)人員管理制度5

  一、醫(yī)院住院部實(shí)施24小時(shí)出入管控,所有病區(qū)謝絕探訪。

  二、根據(jù)病情遵醫(yī)囑留陪護(hù),嚴(yán)格落實(shí)一患一陪護(hù),無特殊原因不得更換陪護(hù)人員。

  三、陪護(hù)人員須提供新冠病毒核酸檢測(cè)報(bào)告,經(jīng)我院確認(rèn)排除新冠病毒感染后方可陪護(hù)。

  四、陪護(hù)人員須遵循我院住院病區(qū)管理要求,憑陪護(hù)證和有效證件方可進(jìn)出病區(qū)。

  五、在病區(qū)期間,患者及陪護(hù)人員須做好個(gè)人防護(hù),規(guī)范佩戴口罩、勤洗手,不串病房、不聚集、不扎堆,不得進(jìn)入醫(yī)護(hù)人員工作場(chǎng)所,不得隨意離開病區(qū)。

  六、請(qǐng)主動(dòng)配合體溫監(jiān)測(cè)、流行病學(xué)篩查及信息登記。

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