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公司招聘專員工作計劃
時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又邁入新的階段,是時候開始寫計劃了。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?以下是小編整理的公司招聘專員工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

公司招聘專員工作計劃1
一、企業簡介(略)。
二、招聘崗位及條件。
總經理助理:1名。
1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作,努力作好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務。
2、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。
3、協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。
4、負責各類文件的'分類呈送,請集團領導閱批并轉有關部門處理。
5、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議,供總經理決策。
6、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發布。
7、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負責保管使用企業圖章和介紹信。
9、負責企業內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報。
10、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。
總經理助理的工作職責:
1、起草公司工作計劃總結,并作好公司重要會議記錄;
2、起草、存檔整理總經理簽發文件;
公司招聘專員工作計劃2
甲乙雙方根據國家有關法規、規定,按照自愿、x等、協商一致的原則,簽訂本協議,本協議只實用于黔西南地區范圍內。
第一條兼職者申請條件:xx。
1、年滿x周歲的公民均可申請,唯申請人不得為:列入國家公務員、現役軍人或法律。法規規定不得兼職的人員及xx禁止的任何x和非法組織成員。
3、服從管理,能達到兼職企業所要求的`能力,并能按相關要求完成任務,不得無故違反企業相關法規制度及相關工作要求,否則責任自負。
第二條招聘方發布信息條件。
企業發布兼職消息須注明招聘公司、招聘工作性質、招聘職位、招聘人數、工作地點與時段、工作崗位要求、工作報酬、公司地址(電話、e—mail、主頁等細節內容)、此條招聘信息有效期等。在兼職中,如企業需要增加其他工作要求,可與兼職者溝通,兼職者可選擇承擔其他工作,企業須相應增加報酬,兼職者也可選擇放棄,企業不得以此作為兼職者不合格的評定標準或自行取消本協議。
銷售人員聘用合同范本銷售人員聘用合同范本。
第三條協議期限。
1、協議有效期:自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。
2、聘用期滿前,經雙方協商一致,可以續訂聘用協議。
第四條工作要求。
1、甲方根據公司需要聘用乙方為兼職工作人員或臨時工作人員。
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