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員工在職證明

時間:2023-10-13 17:35:03 俊錦 在職證明 我要投稿

員工在職證明(通用24篇)

  在學習、工作、生活中,大家或多或少都會用到過證明吧,證明是我們經(jīng)常用到的應(yīng)用文體。擬證明需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家整理的員工在職證明(通用24篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

員工在職證明(通用24篇)

  員工在職證明 1

  茲證明我公司____先生,出生日期:____年__月__日,自____年__月__日在我公司工作,現(xiàn)任北京誠智思源物業(yè)管理經(jīng)營有限公司____職務(wù)。

  特此證明!

  領(lǐng)導簽名:

  單位名稱(并蓋公章):

  ____年__月__日

  員工在職證明 2

  茲證明______,__年__月__日出生,身份證號碼__________,__年__月__日起為我公司正式員工。

  特此證明。

  公司名稱:______公司

  聯(lián)系電話:________

  公司法人:______

  日期:____年__月__日

  員工在職證明 3

  茲證明______先生(小姐/女士)出生于______年____月____日,______先生(小姐/女士)是我公司在職人員,從______年____月____日起在我公司任職至今,職位是______部經(jīng)理,薪酬為人民幣______元/月。

  公司地址:____市______路______號____大廈____樓______室

  郵政編碼:____________

  上級主管領(lǐng)導:______先生(小姐/女士)

  聯(lián)系電話:_____________

  特此證明!

  公司名稱(蓋章):____________

  責人簽名:____________

  日期:______年______月______日

  員工在職證明 4

  茲證明____________,出生日期________年________月________日,姓別____________,自________年________月________日起在我公司工作至今,現(xiàn)擔任本公司____________________一職,月收入約為__________元。

  公司負責人:____________________

  單位地址:____________________

  (公司蓋章)

  ________年________月________日

  員工在職證明 5

  茲證明______,出生日期_____年____月____日,性別____,于_______年_____月__日起在_________________部門任_____________職務(wù)。

  (任職證明日期須至少6個月以上)

  單位主管:___________________

  月薪:____________________元

  單位地址:____________________________________

  員工在職證明 6

  茲證明姓名:____ 性別:__ 出生:____年____月____日 工作單位:____ 職務(wù):____ 何年何月任現(xiàn)職:____ 單位電話:____

  該同志將參加由____赴進行商務(wù)考察和洽談活動。

  特此證明。

  (公司章)

  ____年____月____日

  員工在職證明 7

____有限公司(單位名稱)

  茲證明______,性別__,____年__月__日出生,系我單位(公司)正式員工,自____年__月在我單位工作,現(xiàn)任(職務(wù))____________,年薪____________。他(她)將于____年__月__日前往臺灣旅游,我司擔保其在臺灣期間遵守臺灣法律,在旅游結(jié)束后按期返回,繼續(xù)在我司工作。

  特此證明

  公司名稱:

  負責人或主管人員簽名:

  負責人或主管人員電話:

  公司地址并加蓋公司章:

  開具日期:

  員工在職證明 8

  茲證明______,出生日期__年__月__日,姓別__于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務(wù)。

  (任職證明日期須至少6個月以上)

  醫(yī)院主管:______

  月薪:____

  醫(yī)院地址:________

  員工在職證明 9

  茲證明我單位____(姓名)先生/女士,(于____年____月____日出生,身份證號碼:______)自____年____月至今在我單位工作,任職為____(職務(wù)),月收入約為____元。

  該人員與(妻子/丈夫)為夫妻關(guān)系,有____為兒子/女兒,此次預計于____年____月____日至____月____日前往新加坡旅游。

  特此證明!

______

  ____年__月__日

  員工在職證明 10

  茲證明:______先生/女士出生日期:________年____月____日

  身份證號碼:____________________________________職務(wù):________________月薪:每月人民幣________元受雇日期:________年____月起任職至今

  特此證明!

  ________有限公司(公章)

  公司負責人:(簽字)

  ________年____月____日

  員工在職證明 11

  茲有____,性別____,身份證號碼:________,_____社保電腦號:________,____年 月____日入職,于____年____月____日因____________原因離職,并與本公司解除勞動關(guān)系。離職前擔任_____________職務(wù)。

  感謝____小姐/先生一直以來的辛勤付出以及對公司做出的.貢獻!并祝愿她/他在未來有更好的發(fā)展!

  本人簽名:_______

  ________有限公司(蓋章)

  ____年____月____日

  證明人:____________

  員工在職證明 12

  茲證明申請人_____先生/女士,出生_____年_____月_____日,護照號碼:______________,現(xiàn)為_____公司_____職務(wù)。其已在本公司工作_____年,月薪人民幣稅前_____元,本單位同意其_____年_____月_____日至_____月_____日赴__________,行程為_____天,所有費用包括:機票費,運輸費,住宿費和醫(yī)療保險等均由他/她本人承擔。其回國以后的工作安排按有關(guān)規(guī)定辦理。

  特此證明。

  單位名稱:_____________

  證明人:_______________

  _________年_____月_____日

  員工在職證明 13

  茲證明____________,男,出生于______年______月______日,身份證號碼為:____________,于______年______月起至今在我公司任職,為我公司正式員工。

  特此證明!

  公司名稱(蓋章):____________

  責人簽名:____________

  日期:______年______月______日

  員工在職證明 14

  茲證明________,男,出生于____年____月____日,身份證號碼為:________,于____年____月起至今在我公司任職,為我公司正式員工。

  特此證明!

  公司名稱(蓋章):________

  責人簽名:________

  日期:____年____月____日

  員工在職證明 15

____單位:

  茲有我單位職工____,性別____,民族____,身份證號碼____,自____年________起至今在我單位工作,現(xiàn)從事________

  單位名稱:______聯(lián)系地址:______

  聯(lián)系電話(辦公電話):______

  單位(組織人事部門蓋章):____年____月____日

  ____年________

  員工在職證明 16

  茲證明___________先生/女士是我公司在職人員,身份證號____________________

  自_____年_____月在我公司_________部門任_________職務(wù),月薪______元。我公司批準其在_____年_____月_____日前往_____國家請假時間為_____天,一切費用由其自行承擔。我公司保證其在旅行間遵守貴國法律,并按時回國,繼續(xù)任職。

  特此證明

  公司地址:

  單位名稱:

  聯(lián)系電話:

  領(lǐng)導簽字:

  ______年______月______日

  員工在職證明 17

  ________先生(小姐/女士)是我公司在職人員,在________年____月____日出生,從________年____月____日起在我公司任職至今,職位是________(職位名稱)。

  我公司批準其在________年____月____日離境前往________,于________年____月____日前歸國,請假時間為____天,一切費用由其自行承擔。我公司保證其在旅行期間遵守貴國法律,并保留其職務(wù)到假期結(jié)束。

  單位:________

  日期:____年____月____日

  員工在職證明 18

  茲證明_______,男性,現(xiàn)在我單位工作,任________一職,年收入_______元人民幣。我們同意其于____年____月____月赴_____旅行。并保證其遵守當?shù)胤桑磿r返回中國,繼續(xù)任職,如有任何問題,請打電話:_____________與我們聯(lián)系。

  證明人:________

  日期:________

  員工在職證明 19

____有限公司(單位名稱)

  茲證明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,現(xiàn)任北京誠智思源物業(yè)管理經(jīng)營有限公司__________職務(wù)。

  特此證明

  (公司章)

  ____年__月__日

  員工在職證明 20

  茲有_________同事,在我公司任人力資源部正副負責人及以上職務(wù)。

  我公司屬于_________行業(yè)的中型企業(yè),從業(yè)人數(shù)達_________,銷售額達_________。

  特此證明。

  ____________單位名稱(蓋章)

  日期:____年____月____日

  員工在職證明 21

  茲證明____________,男,出生于______年______月______日,身份證號碼為:____________,于______年______月起至今在我公司任職,為我公司正式員工。

  特此證明!

  公司名稱(蓋章):____________

  責人簽名:____________

  日期:______年______月______日

  員工在職證明 22

  姓名:____性別:____出生______年____月____日:____工作單位:____職務(wù):____何年何月任現(xiàn)職:____單位電話:

  該同志將參加由____赴____進行商務(wù)考察和洽談活動。

  特此證明。

 __________有限公司

  開具日期:_________

  員工在職證明 23

  茲證明____是我公司員工(身份證號碼______________),在____部門任____職務(wù),已有____年。

  特此證明。

  單位名稱(蓋章):________

  ______

  ____年__月__日

  員工在職證明 24

  茲證明______,出生日期_____年____月____日,性別____,于_______年_____月__日起在_________________部門任_____________職務(wù)。(任職證明日期須至少6個月以上)

  特此證明

  _______________

  ______年___月___日

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