【推薦】幼兒園園長崗位職責(zé)
在現(xiàn)實(shí)社會中，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的幼兒園園長崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
幼兒園園長崗位職責(zé)1
1、貫徹黨的教育方針，執(zhí)行上級指示決議，團(tuán)結(jié)全園職工，努力完成幼兒園的雙重任務(wù)。
2、深入實(shí)際組織和領(lǐng)導(dǎo)教養(yǎng)工作，出點(diǎn)子，搞科研，不斷總結(jié)教養(yǎng)工作質(zhì)量。
3、組織和領(lǐng)導(dǎo)教職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，交流信息，認(rèn)真做好教職工政治思想工作，關(guān)心他們的生活和健康，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造性。
4、堅(jiān)持勤儉辦園的方針，組織領(lǐng)導(dǎo)全國的事務(wù)工作，管理好幼兒園的園舍，設(shè)備和經(jīng)費(fèi)，不斷改善幼兒園的教學(xué)條件和教職工的辦公條件。
5、定期召開園務(wù)會議，公開報(bào)告、總結(jié)園內(nèi)重大工作、發(fā)揚(yáng)民主集思廣益，辦好幼兒園，定期召開家長會議，聽取意見，改進(jìn)工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。
幼兒園園長崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助店長完成相關(guān)工作。
2、溝通能力強(qiáng)，能獨(dú)立處理一些沖突問題。
3、整個(gè)園區(qū)的運(yùn)營工作，包括教師管理、教學(xué)管理、后勤管理等。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，學(xué)前教育、教育類等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上幼兒園教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)，有教師資格證者優(yōu)先；
幼兒園園長崗位職責(zé)3
在我國目前緊缺的各類管理人才中，幼兒園園長應(yīng)該列入極其緊缺的一類。根據(jù)教育部統(tǒng)計(jì)，截止XX年，我國各級各類幼兒園數(shù)量為13萬所，其中民辦幼兒園占總量的63%，而且以每年25%的數(shù)量遞增;公辦幼兒園園長實(shí)行教委任命制，絕大部分園長源自基層一線崗位逐漸成長起來的老師，這種人才培養(yǎng)模式一方面周期長，效率低，從數(shù)量上遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了社會需要;另一方面，因公辦管理體制限制，大多數(shù)園長辦園理念和管理模式單一，不能適應(yīng)快速新興民辦園所的需要。大量的民辦幼兒園甚至部分公辦幼兒園根本沒有合格稱職的園長可用!于是出現(xiàn)了大量未經(jīng)培訓(xùn)就上崗的"外行園長"，這是造成目前幼兒園管理水平參差不齊的重要原因，也是國內(nèi)嬰幼教育行業(yè)及辦園質(zhì)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于國內(nèi)其他行業(yè)整體素質(zhì)水平的根本癥結(jié)所在。如何創(chuàng)新思路，以更科學(xué)合理的模式培養(yǎng)出國內(nèi)嬰幼教育行業(yè)發(fā)展所急需的合格稱職的園長成為當(dāng)務(wù)之急。
園長工作職責(zé)：
1、全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，堅(jiān)持社會主義的辦園方向，按教育規(guī)律辦事，不斷提高辦園效率，使幼兒園的知名度逐年提高。
2、認(rèn)真履行園長工作條例，對幼兒園的發(fā)展實(shí)行科學(xué)的規(guī)劃和組織，負(fù)責(zé)制定審議幼兒園發(fā)展目標(biāo)、工作計(jì)劃，抓好組織、實(shí)施、指導(dǎo)、檢測、總結(jié)工作，創(chuàng)造性地完成幼兒園總目標(biāo)。
3、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，調(diào)配好各部門的負(fù)責(zé)人，合理調(diào)配和充分發(fā)揮全園工作人員的特長，建立崗位責(zé)任制，明確教職工的崗位職責(zé)，為全體教職工順利而創(chuàng)造性地完成工作及取得成功創(chuàng)設(shè)條件和提供服務(wù)。
4、把師德教育放在首位，堅(jiān)持教書育人，管理育人，服務(wù)育人，環(huán)境育人的方針，采取切實(shí)措施，堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)教職工的政治思想教育和業(yè)務(wù)水平的提高。
5、堅(jiān)持幼兒園工作以教育為主，按照《規(guī)程》、《綱要》和《指南》的精神，遵循教育規(guī)律和幼兒身心發(fā)展規(guī)律組織各項(xiàng)活動(dòng)，建立和完善教育活動(dòng)管理制度，經(jīng)常深入教育第一線，指導(dǎo)教學(xué)教研工作;嚴(yán)抓幼兒園安全教育和管理落實(shí)安全工作，做到無大事故發(fā)生，把小事故減到最低限度。
6、堅(jiān)持勤儉辦園，嚴(yán)格管理財(cái)務(wù)和財(cái)產(chǎn)，主持和審定幼兒園年度預(yù)算，審定幼兒園重大項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)開支和分配方案，搞好幼兒園建設(shè)，努力改善辦園條件和教職工的生活福利。
7、負(fù)責(zé)組織建立幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)行大膽改革，不斷更新管理理念，努力形成"以人為本"的管理模式，為教職工營造"有序、愉快、理解、支持、發(fā)展"的工作環(huán)境，提高幼兒園科學(xué)民主管理水平。
8、支持和指導(dǎo)群眾組織開展工作，充分發(fā)揮工會、團(tuán)支部在幼兒園工作中的積極作用。
9、主持幼兒園的行政會議及外來人員的接待工作。
幼兒園園長崗位職責(zé)4
1、協(xié)助園長實(shí)施有關(guān)教育方面的法律法規(guī)、方針、政策及上級主管部門的規(guī)定。做好教師的政治思想工作，調(diào)動(dòng)其積極性，做好教師工作績效和學(xué)期評定。
2、負(fù)責(zé)制定全園教學(xué)業(yè)務(wù)計(jì)劃(包括教研、科研、業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)、日常教學(xué)管理等)并組織實(shí)施，做好階段工作小結(jié)與期末工作總結(jié)。
3、負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和審查教師制定的班級學(xué)期、月、日教育計(jì)劃的完成情況、用詞用句規(guī)范情況并檢查督促執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)《規(guī)程》、《綱要》，以新精神、新觀念指導(dǎo)教育實(shí)踐，指導(dǎo)年段教研組長，認(rèn)真組織教師集體備課，設(shè)計(jì)最佳教育方案，不斷提高教師業(yè)務(wù)水平。
5、有計(jì)劃地深入教學(xué)第一線，檢查督促指導(dǎo)保教工作，并能分析、反饋問題，及時(shí)解決問題。
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)，安排園內(nèi)外教學(xué)觀摩活動(dòng)和實(shí)習(xí)、見習(xí)工作。
7、負(fù)責(zé)召開園教研組會議，專門研究教育、教學(xué)、改革的問題，抓好科研計(jì)劃的實(shí)施，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、交流、推廣。
8、負(fù)責(zé)日常教育教學(xué)常規(guī)管理(如制作作息時(shí)間表、課程表以及各種活動(dòng)檢查表等)并重視資料積累和業(yè)務(wù)檔案的管理。
9、每學(xué)期末檢查了解各班幼兒發(fā)展觀察評估情況，及時(shí)統(tǒng)計(jì)、匯報(bào)、分析，為調(diào)整和制定下學(xué)期教育目標(biāo)提供依據(jù)。
10、每學(xué)期初應(yīng)提出合理的教學(xué)活動(dòng)設(shè)施教玩具的添置調(diào)配等使用意見。
11、主動(dòng)向園長匯報(bào)工作，園長外出或病休時(shí)要行使園長的職責(zé)，負(fù)責(zé)全面工作，解決和處理園內(nèi)重大的事件。
12、分管園內(nèi)教學(xué)、課改、家長工作。
幼兒園園長崗位職責(zé)5
1、園長負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。主持制定全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立分級管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會，深入第一線檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。
3、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任，調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評估。
4、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會及教代會的作用，發(fā)揚(yáng)民主，尊重人格，加強(qiáng)＂愛心、和諧、團(tuán)結(jié)、向上＂的園風(fēng)建設(shè)。
5、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài)，開展經(jīng)常性的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護(hù)合法權(quán)益，增強(qiáng)向心力，提高凝聚力。
6、定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質(zhì)量。
7、及時(shí)了解國內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài)，研究幼兒教育新成果，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。
8、完成黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
幼兒園園長崗位職責(zé)6
一、組織教師貫徹落實(shí)《幼兒園工作規(guī)章》和《幼兒園管理?xiàng)l例》及全園教學(xué)工作計(jì)劃，結(jié)合本園特點(diǎn)，制定教育教學(xué)工作計(jì)劃，合理安排幼兒一日生活并組織實(shí)施。
二、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn)，熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計(jì)劃、周計(jì)劃、備課本、教育筆記及個(gè)案記錄，定期測查幼兒教學(xué)效果，并做好紀(jì)錄。
三、經(jīng)常檢查教師職責(zé)的落實(shí)情況，指導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計(jì)劃，深入班級聽課，檢查指導(dǎo)教學(xué)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。
四、協(xié)助園長實(shí)施各種規(guī)章制度，建立正常的工作秩序，定期對教職工的工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核和評估。
五、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高教師的業(yè)務(wù)能力。組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí)，指導(dǎo)教師進(jìn)行幼教改革與科研工作，組織教學(xué)觀摩、總結(jié)、交流經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)考核等各項(xiàng)評比工作，不斷提高教師教育教學(xué)技能。
六、組織幼兒園內(nèi)的各項(xiàng)活動(dòng)，如組織全園性的運(yùn)動(dòng)會、聯(lián)歡會、家長開放日、社會實(shí)
踐等活動(dòng);協(xié)助園長和老師召開幼兒家長會、搞好家長調(diào)查、社會宣傳、積極與社區(qū)聯(lián)系等工作。
七、指導(dǎo)教師完成保育任務(wù)。協(xié)助后勤園長指導(dǎo)教師認(rèn)真做好衛(wèi)生、保健、消毒工作及幼兒一日生活常規(guī)。
八、做好新生入園和大班畢業(yè)離園工作、幼小銜接工作，搞好對外的參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)的接待工作。
九、做好特長班的招生、教師安排、特長教學(xué)檢查、指導(dǎo)工作。
十、協(xié)助園長搞好職工隊(duì)伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽群眾意見，支持群眾開展各種有益的文體活動(dòng)。
十一、及時(shí)向園長匯報(bào)工作和提出建議。
幼兒園園長崗位職責(zé)7
本園在發(fā)揮黨組織的政治核心作用下，全面貫徹園長負(fù)責(zé)制，園長全面負(fù)責(zé)幼兒園的園務(wù)工作，其主要職責(zé)為：
1、堅(jiān)持社會主義辦園方向，全面貫徹執(zhí)行《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》等國家有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策，認(rèn)真執(zhí)行上級黨委和教育行政部門的通知、決定。
2、領(lǐng)導(dǎo)幼兒園全面工作，管理好幼兒園的人、財(cái)、物等工作，管好用好幼兒園經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度，對幼兒園重大工作和重大改革措施進(jìn)行決策，并組織實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)制訂幼兒園規(guī)劃和學(xué)期全面工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行各種規(guī)章制度，每月布置、檢查、總結(jié)幼兒園工作,每月召開一至二次園務(wù)會，每學(xué)期向行政主管部門報(bào)告工作。
4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織園內(nèi)管理體制改革，制訂相應(yīng)的制度，引入競爭機(jī)制，使改革不斷深化、完善，負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員。指導(dǎo)、檢查和評估教職工的工作，并合理給予獎(jiǎng)懲。
5、加強(qiáng)教職工的思想政治工作，組織政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，為教師的文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)條件，關(guān)心、改善教職工的生活和工作條件，維護(hù)教職工的正當(dāng)權(quán)益。
6、定期召開家長會，征求家長意見，取得家長支持。
7、發(fā)揮教代會的作用， 尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利，團(tuán)結(jié)和依靠教職工辦好幼兒園。
幼兒園園長崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司幼兒園項(xiàng)目的落地,主持公司幼兒園項(xiàng)目的日常教務(wù)及教學(xué)管理工作;
2、及時(shí)了解國內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài),研究幼兒教育新成果,關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向;
3、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài),開展常規(guī)性的培訓(xùn):
4、定期召開家長會,展示教育成果、宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質(zhì)量;
5、參與公司工作計(jì)劃的制定、確立分級管理目標(biāo)、建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制;
任職要求:
1、教育、管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具備兒童教育心理學(xué)實(shí)操,本科以上學(xué)歷;
2、從事園長或執(zhí)行園長工作三年以上,有豐富的高端園操作經(jīng)驗(yàn),有新開園籌備工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有獨(dú)立開展工作的能力、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能獨(dú)立承擔(dān)園區(qū)籌建的各項(xiàng)工作;
4、有豐富的幼兒園人脈資源者優(yōu)先;
5、證照齊全,英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先。
幼兒園園長崗位職責(zé)9
幼兒園副園長除了協(xié)助園長工作之外，其實(shí)日常粗枝大葉的具體事務(wù)還是由副園長來具體操作的。
一、副助園長認(rèn)真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計(jì)劃，明確培養(yǎng)目標(biāo)，面向全體幼兒，全面提高幼兒素質(zhì)。重點(diǎn)抓好幼兒教育、教學(xué)工作。加強(qiáng)教育科學(xué)研究，不斷提高保教質(zhì)量。
二、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn)，熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計(jì)劃、周計(jì)劃、備課本、教育筆記及個(gè)案紀(jì)錄，定期測查幼兒教學(xué)效果，并做好紀(jì)錄。
三、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高教師的業(yè)務(wù)能力。指導(dǎo)教師進(jìn)行幼教改革與科研工作。
四、協(xié)助園長搞好職工隊(duì)伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽群眾意見，支持群眾開展各種有益的文體活動(dòng)。
五、協(xié)助園長指導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計(jì)劃，堅(jiān)持入班聽課。
六、負(fù)責(zé)整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料，指導(dǎo)保教人員及時(shí)添置玩具、資料、教具。
七、組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí)，組織幼兒園內(nèi)的各項(xiàng)活動(dòng)。
副園長崗位任職要求
1、 擁護(hù)黨的各項(xiàng)路線，方針、政策，熱愛幼兒、熱愛黨的幼兒教育事業(yè)。
2、 嚴(yán)格遵守幼兒園的規(guī)章制度，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。
3、 樹立正確的教育觀、兒童觀，認(rèn)真貫徹《規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》精神。
4、 每學(xué)期根據(jù)全園工作計(jì)劃，制定本部門工作計(jì)劃，期末做好總結(jié)。
5、 指導(dǎo)保教主任制定學(xué)期教育工作計(jì)劃、月工作重點(diǎn)、周活動(dòng)安排等，并指導(dǎo)日常工作，做好工作計(jì)劃的落實(shí)，檢查和總結(jié)工作，保證日常工作有序開展。
6、 組織指導(dǎo)教科室人員做好幼兒園各項(xiàng)科研課題申報(bào)，組織實(shí)施、檢查、總結(jié)、匯報(bào)、成果推廣、檔案整理、信息采集上報(bào)等各項(xiàng)工作。
7、 帶領(lǐng)保教主任和教科室人員，積極開展教研活動(dòng)，定期組織參觀、學(xué)習(xí)、研討等活動(dòng)，提高全園教師業(yè)務(wù)水平。
8、 組織安排接待對外教育觀摩和交流活動(dòng)。
9、 組織、安排幼兒各項(xiàng)大型教育活動(dòng)如：“六一”慶祝活動(dòng)、幼兒運(yùn)動(dòng)會等。
10、 帶領(lǐng)資料室工作人員審定教師用書、雜志、音像、焦距、幼兒用書、電教用品教學(xué)資料的訂購，做好教學(xué)資料的保管，借閱、維修等工作。
11、 帶領(lǐng)和指導(dǎo)各有關(guān)部門和人員，定期組織抽查幼兒教育活動(dòng)。
12、 知道保教人員認(rèn)真開展家長工作，加強(qiáng)家園溝通與合作。
13、 以全園整體工作為重，做好本部門人員的思想政治工作，虛心聽取意見，不斷改進(jìn)工作，形成良好的工作氛圍。
14、 根據(jù)工作需要和人員情況，有責(zé)任對本部門人員的分工提出建議，指導(dǎo)、督促、檢查保教人員、教科室人員、資料室人員履行崗位責(zé)任和工作標(biāo)準(zhǔn)的情況，并對其工作質(zhì)量進(jìn)行定期考核。
15、 每月向園長匯報(bào)全園日常保教、教育教學(xué)、教科研等工作。
16、 認(rèn)真完成園長交給的其他各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
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幼兒園園長助理崗位職責(zé)
（1）協(xié)助分園園長實(shí)施有關(guān)教育方面的法律、法規(guī)、方針政策及上級主管部門的規(guī)定；
（2）協(xié)助所在園區(qū)的分園園長，做好所在園區(qū)的教職工的思想政治工作
（3）協(xié)助教學(xué)園長做好教育科研與教育教學(xué)管理工作；
（4）協(xié)助制定學(xué)期教育工作計(jì)劃、教研計(jì)劃、審查各年級、班級學(xué)期工作計(jì)劃，期末總結(jié)；參與檢查班級所有的計(jì)劃、教育筆記、備課筆記、幼兒成長檔案、班務(wù)管理工作予以分析指導(dǎo)、總結(jié)評估；
（5）協(xié)助組織安排好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動(dòng)，抓好教師的教學(xué)常規(guī)工作和幼兒一日活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，并做好檢查、評估工作。組織好全園的教學(xué)觀摩活動(dòng)，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量；
（6）協(xié)助分管副園長做好課題研究的組織管理工作，并總結(jié)成果；
（7）協(xié)助抓好教研組、學(xué)科組建設(shè)，根據(jù)每學(xué)期的教研、科研重點(diǎn)，制定切實(shí)可行的計(jì)劃，組織全體教師貫徹、落實(shí)、并及時(shí)做好總結(jié)工作；
（8）刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高自身的專業(yè)理論水平和教科研能力，并有一定的成果；
（9）負(fù)責(zé)家長們工作，并扎實(shí)推進(jìn)家長們滿意工作的建設(shè)；
（10）主動(dòng)向園長匯報(bào)工作。
幼兒園園長助理崗位職責(zé)
一、協(xié)助園長完成“園長職責(zé)”。
二、貫徹保教結(jié)合方針，組織保育員和后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、觀摩和專題研究，總結(jié)推廣，交流經(jīng)驗(yàn)，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。
三、負(fù)責(zé)后勤管理工作，指導(dǎo)后勤工作人員緊密配合教育工作，進(jìn)行思想教育，檢查各種制度落實(shí)情況。
四、組織家長們工作，定期開展家長們會、家長們開放日、家訪、家長們工作坊活動(dòng)，并做好記錄。
五、做好安全保衛(wèi)工作，制訂安全保衛(wèi)措施，經(jīng)常性的督促門衛(wèi)監(jiān)守崗位，落實(shí)責(zé)任，把好門口關(guān)。
六、負(fù)責(zé)園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生，及時(shí)督促維修指導(dǎo)，及時(shí)增添教學(xué)設(shè)備、用品，經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。
七、負(fù)責(zé)工會工作，協(xié)助園長搞好職工隊(duì)伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽群眾意見，支持群眾開展各種有益的文體活動(dòng)。
八、不斷摸索、鉆研分管工作的新思路、新舉措，向園長提出合理建議，穩(wěn)步提高本園保教質(zhì)量。
九、園長助理是教學(xué)副園長與所在園區(qū)分園園長的助手，協(xié)助做好教育教學(xué)、教育科研與常規(guī)管理工作。
幼兒園園長崗位職責(zé)11
1、組織教師結(jié)合本園特點(diǎn)明確園所培養(yǎng)目標(biāo)、完善課程體系、制定園所教學(xué)計(jì)劃、合理安排幼兒一日生活,全面提高園所保教質(zhì)量。
2、熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn),熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求,指導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計(jì)劃,定期查閱教師的各項(xiàng)教育文案、測查幼兒教學(xué)效果,并做好記錄
3、定期組織教師開展各類教研活動(dòng),提高教師的業(yè)務(wù)能力,完成保教崗位人員的各項(xiàng)評比與考核任務(wù)。
4、做好班級教務(wù)檢查工作,堅(jiān)持深入班級聽課,指導(dǎo)教師規(guī)范開展教育教學(xué)。
5、做好幼兒園生源管理與新學(xué)期的分班工作,配合市場部設(shè)策劃、組織好園內(nèi)外的大型活動(dòng)與招生活動(dòng)。
6、確保幼兒園課程和教育教學(xué)活動(dòng)有序、安全開展,幼兒能在課程活動(dòng)中不斷獲得發(fā)展,實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)。
任職要求:
1、持有幼兒園教師資格證、園長資格證;學(xué)前教育、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬要求。
2、熟悉和了解國內(nèi)外學(xué)前教育理念、幼兒園課程設(shè)置和教育教學(xué)特點(diǎn)。
3、思路清晰、嚴(yán)謹(jǐn),計(jì)劃性和執(zhí)行力強(qiáng),能組織家長講座、師資培訓(xùn)和對教師進(jìn)行工作指導(dǎo)。
4、在幼兒園從事教育工作8年以上,5年以上省級幼兒園或國際園教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
5、有獨(dú)立承擔(dān)教學(xué)培訓(xùn)與策劃組織各項(xiàng)大型活動(dòng)的工作能力。
幼兒園園長崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助園長實(shí)施各種規(guī)章制度，建立正常的工作秩序定期對教職工的工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核和評估。
2、協(xié)助園長搞好職工隊(duì)伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心職工生活，傾聽職工意見，支持職工開展各種有益的文體活動(dòng)。
3、負(fù)責(zé)維護(hù)校園環(huán)境的管理，有計(jì)劃的搞好校園綠化、美化，不斷優(yōu)化育人環(huán)境，重視園內(nèi)安全工作，妥善處理一切偶發(fā)事件，預(yù)防各種安全事故的發(fā)生。
4、協(xié)助園長做好幼兒園總務(wù)后勤的管理和服務(wù)工作，熟悉幼兒園總務(wù)后勤工作、規(guī)章制度、工作職責(zé)，并認(rèn)真組織實(shí)施。
5、協(xié)助園長做好其他的輔助服務(wù)工作。
任職要求：
1、大學(xué)專科以上學(xué)歷，具備教研管理能力，有幼兒園或行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、工作認(rèn)真，負(fù)責(zé)，細(xì)致，溝通以及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
3、熱愛幼兒園工作。
幼兒園園長崗位職責(zé)13
一、園長的主要職責(zé)：
幼兒園實(shí)行園長負(fù)責(zé)制，園長全面主持幼兒園工作，其主要職責(zé)如下：
1．貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)幼兒教育的方針、政策以及教育法規(guī)、規(guī)章，堅(jiān)持正確的辦園方向。
2．負(fù)責(zé)教職工的政治思想工作、職業(yè)道德教育，組織文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)；維護(hù)教職工的正當(dāng)權(quán)益，關(guān)心并逐步改善教職工的生活和工作條件；發(fā)揮教職工（或教職工代表）代表大會在幼兒園民主管理中的作用，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮教職工的主動(dòng)性、積極和創(chuàng)造性。
3．主持幼兒園的保教工作。領(lǐng)導(dǎo)和組織安全保衛(wèi)、衛(wèi)生保健工作，貫徹有關(guān)的.法規(guī)和規(guī)章，確保幼兒在園安全、衛(wèi)生和健康；領(lǐng)導(dǎo)和組織教育工作，貫徹執(zhí)行國家幼兒園課程標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。
4．領(lǐng)導(dǎo)和組織行政工作，包括工作人員的考核、任免和獎(jiǎng)懲及園舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)管理等。
5．密切與家長和社區(qū)的聯(lián)系，向家長和社區(qū)宣傳正確的教育思想和科學(xué)育兒知識，爭取家長和社區(qū)支持幼兒園工作。
二、園長崗位要求：
（一）基本思想品德要求：
1．堅(jiān)持黨的基本路線，擁護(hù)黨的十一屆三中全會以來的方針政策。努力學(xué)習(xí)建設(shè)有中國特色社會主義理論。
2．熱愛幼兒教育事業(yè)，熱愛幼兒，尊重、依靠、團(tuán)結(jié)教職工。
3．實(shí)事求是，公正廉潔，嚴(yán)于律己，以身作則，作風(fēng)民主。
4．敬業(yè)守職，努力學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，勇于改革創(chuàng)新。
（二）崗位專業(yè)要求：
1．正確領(lǐng)會和掌握國家的教育方針、政策和法規(guī)的基本精神，熟悉幼兒教育法規(guī)和規(guī)章，堅(jiān)持依法辦園。
2．有一定的幼兒衛(wèi)生、心理和教育的基本理論，了解和掌握幼兒身心發(fā)展和教育的基本規(guī)律，有正確的教育觀念。正確掌握國家幼兒園課程的主要內(nèi)容和基本精神，并能組織實(shí)施。
3．有幼兒園科學(xué)管理的基本知識。
（三）崗位能力要求：
l．能根據(jù)黨和國家的有關(guān)方針、政策和法規(guī)、規(guī)章結(jié)合本園實(shí)際，制訂本園發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
2．有管理和指導(dǎo)工作的能力，能組織管理幼兒園衛(wèi)生保健工作；指導(dǎo)幼兒教師制訂適合幼兒發(fā)展水平的教育計(jì)劃；正確評析保育教育工作；組織開展有效的教研工作；幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平，改進(jìn)保教工作。
3．有一定的組織協(xié)調(diào)能力。能調(diào)動(dòng)教職工的積極性，善于依靠和動(dòng)員家長、社區(qū)等各方面的力量參與和支持幼兒園建設(shè)。
4．有一定的撰寫文稿和口語表達(dá)能力。能擬定工作計(jì)劃，撰寫工作經(jīng)驗(yàn)和研究報(bào)告，并指導(dǎo)教師撰寫文稿。
幼兒園園長崗位職責(zé)14
幼兒園園長主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作，是幼兒園各項(xiàng)工作的負(fù)總責(zé)。
2、主持制定全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立分級管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會，深入檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。
3、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評估。
任職要求：
1、熟悉并認(rèn)可國外先進(jìn)教育理念，英文流利
2、在帶團(tuán)隊(duì)方面有自己的經(jīng)驗(yàn)，洞察力強(qiáng)
3、情商高，人品正直，溝通能力強(qiáng)
主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作，是幼兒園各項(xiàng)工作的負(fù)總責(zé)。
2、主持制定全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立分級管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會，深入檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。
3、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評估。
任職要求：
1、熟悉并認(rèn)可國外先進(jìn)教育理念，英文流利
2、在帶團(tuán)隊(duì)方面有自己的經(jīng)驗(yàn)，洞察力強(qiáng)
3、情商高，人品正直，溝通能力強(qiáng)
幼兒園園長崗位職責(zé)15
園長助理是教學(xué)副園長與所在園區(qū)分園園長的助手，協(xié)助做好教育教學(xué)、教育科研與常規(guī)管理工作。
（1）協(xié)助分園園長實(shí)施有關(guān)教育方面的法律、法規(guī)、方針政策及上級主管部門的規(guī)定；
（2）協(xié)助所在園區(qū)的分園園長，做好所在園區(qū)的教職工的思想政治工作
（3）協(xié)助教學(xué)園長做好教育科研與教育教學(xué)管理工作；
（4）協(xié)助制定學(xué)期教育工作計(jì)劃、教研計(jì)劃、審查各年級、班級學(xué)期工作計(jì)劃，期末總結(jié)；參與檢查班級所有的計(jì)劃、教育筆記、備課筆記、幼兒成長檔案、班務(wù)管理工作予以分析指導(dǎo)、總結(jié)評估；
（5）協(xié)助組織安排好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動(dòng)，抓好教師的教學(xué)常規(guī)工作和幼兒一日活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，并做好檢查、評估工作。組織好全園的教學(xué)觀摩活動(dòng)，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量；
（6）協(xié)助分管副園長做好課題研究的組織管理工作，并總結(jié)成果；
（7）協(xié)助抓好教研組、學(xué)科組建設(shè)，根據(jù)每學(xué)期的教研、科研重點(diǎn)，制定切實(shí)可行的計(jì)劃，組織全體教師貫徹、落實(shí)、并及時(shí)做好總結(jié)工作；
（8）刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高自身的專業(yè)理論水平和教科研能力，并有一定的成果；
（9）負(fù)責(zé)家長工作，并扎實(shí)推進(jìn)家長滿意工作的建設(shè)；
（10）主動(dòng)向園長匯報(bào)工作。
幼兒園園長崗位職責(zé)
幼兒園實(shí)行園長負(fù)責(zé)制，園長全面主持幼兒園工作，其主要職責(zé)如下：
1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行黨和國家有關(guān)幼兒園教育的方針，政策以及教育法規(guī)、法律、和上級主管部門的規(guī)定，堅(jiān)持正確的辦園方向，努力完成幼兒園保教兩大任務(wù)。
2、根據(jù)黨和國家的有關(guān)方針、政策、法規(guī)，結(jié)合本園實(shí)際，制訂本園發(fā)展規(guī)劃和近期的工作目標(biāo)并組織實(shí)施。
3、加強(qiáng)自身班子和教師隊(duì)伍建設(shè)。并為他們的學(xué)習(xí)進(jìn)修創(chuàng)造必要的條件。以民主管理的方法，充分發(fā)揮教職工的積極性主動(dòng)性。
4、領(lǐng)導(dǎo)和組織行政工作，負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)行科學(xué)管理。
5、負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員。全面協(xié)調(diào)人與人之間的關(guān)系，做到知人善任，使每個(gè)人有用武之地。
6、根據(jù)幼兒園發(fā)展的需要，指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員做好年度經(jīng)費(fèi)預(yù)決算工作，把好經(jīng)費(fèi)計(jì)劃使用關(guān)。
7、定期召開幼兒家長會。向家長報(bào)告幼兒園工作計(jì)劃及幼兒在園生活、健康學(xué)習(xí)情況，宣傳學(xué)前教育意義，教育任務(wù)、內(nèi)容方法，促成幼兒園、家長、社會教育的一致性。
8、負(fù)責(zé)搞好招生、編班；園長室文書檔案資料積累等行政事務(wù)工作。
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