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農(nóng)民工用工協(xié)議書

時(shí)間:2022-12-05 14:47:44 用工協(xié)議書 我要投稿

農(nóng)民工用工協(xié)議書范本

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,越來(lái)越多地方需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議后則有法可依,有據(jù)可尋。我們?cè)撛趺磾M定協(xié)議呢?下面是小編幫大家整理的農(nóng)民工用工協(xié)議書范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

農(nóng)民工用工協(xié)議書范本

  甲方:______________

  乙方:_____________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和國(guó)家勞動(dòng)部頒布的《農(nóng)村勞動(dòng)力跨省流動(dòng)就業(yè)管理暫行規(guī)定》,為保護(hù)雙方的合同的合法權(quán)益,甲方乙方本著平等協(xié)商,互惠互利的原則,自愿簽訂此合同。

  以下甲、乙雙方單位均簡(jiǎn)稱甲方、乙方。

  一、用工形式和用工數(shù)量及條件;

  1.用工形式:農(nóng)業(yè)季節(jié)拾棉工或農(nóng)業(yè)采摘西紅柿工。

  2.用工數(shù)量:乙方根據(jù)甲方的用工需求,向甲方提供1500名農(nóng)民工。

  3.用工條件:甲方根據(jù)用工單位的具體要求,向乙方組織勞動(dòng)人員,年齡在18——45周歲之間,身體健康,品行端正,遵紀(jì)守法,無(wú)不良嗜好,能自覺服從管理和安排,其中女性勞務(wù)工占總?cè)藬?shù)80%以上。

  二、用工時(shí)間:

  以用工單位生產(chǎn)季節(jié)時(shí)間為準(zhǔn),大致從______年七月一日起至______年十二月三十日止,具體時(shí)間以甲方通知為準(zhǔn)。(若用工季節(jié)時(shí)間順延,以順延時(shí)間為準(zhǔn))。

  三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

  (一)甲方的權(quán)利和義務(wù)

  (1)甲方有權(quán)檢查督促派遣的.農(nóng)民工完成生產(chǎn)和工作的任務(wù)對(duì)不服從管理,給甲方和用工單位造成經(jīng)濟(jì)損失的農(nóng)民工有權(quán)終止其派遣用工合同。

  (2)甲方有權(quán)維護(hù)乙方組織的農(nóng)民工的合法權(quán)益,當(dāng)農(nóng)民工的人身安全在用工單位工作地受到不法侵害、農(nóng)民工的工資不能按時(shí)兌現(xiàn)時(shí),甲方有權(quán)維護(hù)農(nóng)民工的正當(dāng)合法權(quán)益。

  (3)甲方負(fù)責(zé)農(nóng)民工的的派遣聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)工作。

  (4)甲方負(fù)責(zé)匯總農(nóng)民工在用工單位工作的總量,出勤率和監(jiān)督工資的核發(fā)工作。

  (5)甲方應(yīng)派人協(xié)助乙方從終止站(烏魯木齊或石河子)到用工單位指定的目的地交接工作。

  (6)甲方派人協(xié)調(diào)與乙方管理人員的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)配和聯(lián)系工作。

  (7)甲方發(fā)現(xiàn)乙方組織的農(nóng)民工在日常工作、生活中出現(xiàn)的問(wèn)題,有義務(wù)協(xié)同用工單位共同解決。

  (8)甲方按甲、乙雙方約定的農(nóng)民工工資數(shù)額,協(xié)同用工單位按時(shí)足額地發(fā)放,不得無(wú)故克扣和拖欠。

  (二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

  (1)乙方根據(jù)用工需求,向甲方輸送符合用工條件和用工數(shù)量的農(nóng)民工。

  (2)乙方負(fù)責(zé)農(nóng)民工從初發(fā)地(四川或重慶)到用工目的地的人身安全及管理。

  (3)乙方必須派縣、鄉(xiāng)、村等帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)考核農(nóng)民工的工作量、出勤率和日常管理工作。

  甲方:_____________

  乙方:__________________________

  _____________年_____________月_____________日

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