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汽車修理廠用工合同

時(shí)間:2023-02-21 11:38:24 用工合同 我要投稿

汽車修理廠用工合同

  隨著廣大人民群眾法律意識(shí)的普遍提高,隨時(shí)隨地,各種場(chǎng)景都有可能使用到合同,簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么制定合同書有什么需要注意的呢?下面是小編整理的汽車修理廠用工合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

汽車修理廠用工合同

汽車修理廠用工合同1

  甲方:

  電話:

  地址:

  乙方:

  年齡:

  性別:

  聯(lián)系電話:

  身份證號(hào):

  家庭詳細(xì)住址:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,甲方招收乙方為本企業(yè)的員工,為維護(hù)雙方的合法權(quán)益,訂立本合同。

  一.合同期限

  合同從 年 月 日起至 年 月 日止。

  二.工作內(nèi)容

  乙方同意按甲方的`工作需要,在崗位 (工種)工作,完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。

  三.勞動(dòng)紀(jì)律

  甲乙雙方嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。

  四.要求

  1.乙方入職前向甲方提供有效身份證或戶口本、學(xué)歷證明等相關(guān)的證件及證明。

  2.乙方被聘為本企業(yè)員工后,甲方對(duì)乙方所在崗位的工作能力進(jìn)行考核、鑒定。前三個(gè)月為試用期。

  3.乙方被聘為本企業(yè)員工后,簽訂《安全合同目標(biāo)書》并嚴(yán)格執(zhí)行律己律人。

  五.合同解除條件

  具有下列情形之一,甲方可以解除乙方的勞動(dòng)合同:1.經(jīng)考核乙方不勝原崗位(工種)的;

  2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,屬于因違紀(jì)經(jīng)辭退、除名以及開除的;

  3.嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  4.因乙方自身先天性疾病或其他疾病不能繼續(xù)正常工作的;

  5.依法追究其刑事責(zé)任的;

  六.勞動(dòng)報(bào)酬

  1.員工的工資報(bào)酬以月薪計(jì)算。

  2.試用期工資每月扣除30%作為企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)保證金。試用期滿后,月工資正常發(fā)放。合同期滿后,退還風(fēng)險(xiǎn)保證金。

  七.責(zé)任

  1.甲乙雙方任何一方提前終止合同,需提前30天通知對(duì)方。

  3.若乙方在合同期間內(nèi),如有失職或不正當(dāng)行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失及其他損失,甲方有權(quán)向乙方索賠,知道追究其法律責(zé)任。

  八.其它

  1.甲方向乙方提供食宿,以及相應(yīng)的員工基本福利。但必須遵循本企業(yè)生活生產(chǎn)制度規(guī)則。

  2.合同期滿后,甲、乙雙方經(jīng)過協(xié)商,可以繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同。

  3.本合同依法訂立即具有法律約束力,雙方必須嚴(yán)格履行。

  4.本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,涂改或代簽無效。

  甲方簽字(蓋章):

  乙方簽字(蓋章):

  簽訂日期:

汽車修理廠用工合同2

  甲方:

  乙方:

  身份證號(hào)碼:

  甲方是獨(dú)立的企業(yè)法人,為了搞活機(jī)制,提高資源利用率,更好的提高經(jīng)濟(jì)效益,以及便于管理,甲方將本公司交由乙方承包經(jīng)營(yíng),為維護(hù)雙方合法權(quán)益,經(jīng)協(xié)商一切特簽訂如下合同:

  1、甲方自愿將本公司經(jīng)營(yíng)權(quán)給乙方承包。

  2、乙方自愿承包甲方經(jīng)營(yíng)權(quán)。

  3、承包期內(nèi)乙方擁有生產(chǎn)、人事、財(cái)務(wù)、安全等方面的管理權(quán),自主經(jīng)營(yíng),甲方提供一切正常經(jīng)營(yíng)所需的`合法手續(xù),包括工商、稅務(wù)、道路交通經(jīng)營(yíng)許可等。甲方不得無故干涉乙方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

  4、乙方應(yīng)保證一切經(jīng)營(yíng)活動(dòng)在國(guó)家法律范圍之內(nèi),并管轄好自己屬下員工,完善各種生產(chǎn)及安全制度,定期開展培訓(xùn),做到萬無一失。承包期內(nèi),乙方范圍內(nèi)如發(fā)生、生產(chǎn)安全事故或交通事故及員工違法違規(guī)情況,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任及損失,甲方不承擔(dān)任何連帶責(zé)任。

  5、甲方所用廠房、場(chǎng)地等租用綿陽川江物流,乙方所用廠房自行承擔(dān),租金自理,并遵循廠地業(yè)主方一切之規(guī)定。

  6、合同期限為一年,由月年為每年元,合同生效前十日一次性交清。

  7、在合同期內(nèi),若無不可抗力因素發(fā)生,甲乙雙方不得無故終止合同,如無故終止合同視為違約,違約方應(yīng)按合同法有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

  8、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

汽車修理廠用工合同3

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)議,達(dá)成以下幾條合同:

  一、甲方聘用乙方到修理廠做修理技術(shù)工,甲方提供場(chǎng)地、水、電、生活費(fèi)用及修理工具,如有乙方使用工具不當(dāng)造成工具損壞,能修復(fù)達(dá)到工具能正常使用就修復(fù),不能修復(fù)由乙方負(fù)責(zé)賠償,丟失都由乙方負(fù)責(zé)。

  二、乙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī),違反國(guó)家法律、法規(guī)乙方自己承擔(dān),遵守廠內(nèi)每一條規(guī)定,尊重他(她)人,互相團(tuán)結(jié)一致,愛護(hù)公共財(cái)物,損壞照價(jià)賠償。

  三、各工種、崗位要做好使用工具的日常修理、維護(hù)、保養(yǎng)和清潔工作,做到各種設(shè)備使用運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

  四、主修師傅要對(duì)客戶維修車輛報(bào)修以外項(xiàng)目進(jìn)行檢查,注意發(fā)現(xiàn)問題,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)報(bào)辦公室或業(yè)務(wù)主管跟客戶聯(lián)系、協(xié)商維修。

  五、甲、乙雙方必須誠(chéng)信合作,雙方簽訂二年合同時(shí)間,從 年 月 日起至 年 月 日止。在此期間,甲方必須遵守協(xié)議規(guī)定,如乙方做到誠(chéng)信合作,甲方不得找任何條件、借口辭退乙方。如乙方在此期間不誠(chéng)信合作、來車不修,每天不在本廠守候,故意請(qǐng)假太長(zhǎng),對(duì)待客戶服務(wù)不好,輕者給予警告,重者自覺退出本廠,并扣出在此期間工資。

  六、乙方必須安全操作,要排除危險(xiǎn)性后再作業(yè),乙方一定要購買意外保險(xiǎn)。

  七、工資問題。在 年 月 日至 年 月 日乙方工資為 元,在此期間滿后,下年工資雙方協(xié)議,符合實(shí)際為準(zhǔn)。年底扣下 工資作為下年信譽(yù)金,下年乙方誠(chéng)心合作,甲方再把 扣下工資付給乙方,來回循環(huán),直到合同期滿。

  此協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各持一份,證明人持一份,經(jīng)三方簽字按手印后生效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

汽車修理廠用工合同4

  甲方:

  法人:

  電話:

  地址:

  乙方:

  姓名:

  年齡:

  性別:

  學(xué)歷:

  聯(lián)系電話:

  身份證號(hào)碼:

  家庭詳細(xì)住址:

  擔(dān)保人(或介紹人):

  有效證件號(hào)碼:

  聯(lián)系電話:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,甲方招收乙方為企業(yè)正式員工,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限:

  合同期從 年月日起至 年月日止。

  二、工作內(nèi)容:

  乙方同意按甲方工作需要,在崗位(工種)工作,完成該崗位

  (工種)所承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬:

  正式員工的工資報(bào)酬以月薪計(jì)算,甲方聘用乙方底薪為 元/月。(包

  括基本工資、地區(qū)補(bǔ)貼、學(xué)歷補(bǔ)貼、醫(yī)療補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、職務(wù)補(bǔ)貼、技術(shù)業(yè)務(wù)能力補(bǔ)貼等。)在底薪之外有效益工資。

  四、勞動(dòng)紀(jì)律:

  甲乙雙方嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,乙方應(yīng)遵守國(guó)家《職工守則》,遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的.管理。

  五、要求:

  1.乙方入職前向甲方提供有效身份證、婚姻證明、學(xué)歷證明、計(jì)劃生育證

  明、暫住證及相關(guān)的證件、證明。

  2.乙方在入職前后,可以要求接受甲方對(duì)乙方的技術(shù)技能進(jìn)行培訓(xùn)。

  3.乙方被聘用為正式員工時(shí),甲方對(duì)乙方所在崗位的工作能力進(jìn)行考核、鑒定。甲方每半年考核一次,考核合格,承認(rèn)其技術(shù)資格。

  六、勞動(dòng)合同解除條件:

  具有下列情形之一,甲方可以解除乙方的勞動(dòng)合同:

  1.經(jīng)考核乙方不勝任原崗位(工種)的;

  2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,屬于因違紀(jì)辭退、除名以及開除的;

  3.嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  4.依法追究其刑事責(zé)任的。

  七、責(zé)任;

  1.甲乙雙方任何一方提前終止合同,需提前30天通知對(duì)方;

  2.若甲方經(jīng)營(yíng)不景氣需提前辭退乙方的,應(yīng)補(bǔ)償乙方一個(gè)月工資;

  3.因乙方原因提出終止合同,乙方要支付甲方對(duì)乙方培訓(xùn)所發(fā)生的一切費(fèi)用;

  4.若乙方在合同期間內(nèi),如有失職或不正當(dāng)行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失及其他損失,甲方有權(quán)向乙方索賠,直到追究其法律責(zé)任。

  八、甲方為乙方提供住宿,以及國(guó)家規(guī)定的員工保險(xiǎn)福利,但乙方應(yīng)繳納適當(dāng)?shù)乃娰M(fèi)。

  九、合同期滿后,甲、乙雙方經(jīng)過協(xié)商,可以繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同。

  十、本合同依法訂立即具有法律約束力,雙方必須嚴(yán)格履行。

  十一、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  十二、本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,涂改或代簽無效。 十三、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(單位蓋章):

  甲方代表:

  合同訂立日期:

年月日

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