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郵政員工迎新演講稿

時間:2021-06-29 16:29:37 演講稿 我要投稿

郵政員工迎新演講稿

  郵政員工新年演講稿 金雞報曉,萬象更新。我們滿懷豪情地送走了碩果累累的××年,又躊躇滿志地踏上了××年的征程。在這辭舊迎新的美好時刻,在這收獲與憧憬交臂之際,我謹代表市局黨委、行政,向為××郵政事業而辛勤工作、默默奉獻的廣大職工致以誠摯的問候和崇高的敬意!

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  春華秋實,汗水凝成收獲。一年來,面對分營以來最大困難,我們繼續發揚優良的傳統,齊心協力,攜手共進,頑強拼搏,用勇氣、智慧和汗水戰勝了困難,保持全面發展的良好勢頭,促進企業物質文明、政治文明和精神文明協調發展:一是收入結構優化有了新突破。高效的郵遞類和金融類收入之和達××億元,占郵政總收入比重的××%,比去年提高××個百分點。二是核心業務創效有了新突破。主營業務收差比重比去年提高了××個百分點,郵儲、速遞、匯兌等三大高效業務收差占盈利專業收差的××%。三是特色經營有了新突破。單證照快遞業務在全省率先列入政府為民辦實事,受到百姓的歡迎和市委、市政府的好評,全年單證照收入比增××%;以倉儲配送帶動物流發展,以終端銷售帶動代理電信綜合業務發展,得到國家局、省局的認可,實現倉儲配送收放比增××%;四是企業管理有了新突破。開展禁止類財務行為檢查,較好解決了歷史遺留問題;寄遞市場整頓在全省率先納入當地市場經濟秩序整規范疇;全市郵政綜合服務滿意度連續六年居全省首位。五是發展能力提升有了新突破、加快專業化推進步伐,郵儲、集郵專業發展能力明顯提高,集郵“一體化”改革得到國家局的'充分認可,并召開現場會予以推廣;加快流程優化整合,進一步提升了物流、商函、代理電信等專業的發展能力。六是精神文明創建有了新突破。事實再次證明,我們的各級管理層是盡職盡責、開拓進取的,我們的員工是有特別能吃苦、特別能戰斗的隊伍。

  李大釗在青年時寫下的名句:“惟知躍進,惟知雄飛”,唯有繼續奮進、不斷奮進,才能有作為、有發展、有前景。

  ××年是××郵政大有可為、大有作為的一年,也是××郵政落實科學發展觀、推進改革、加快發展的重要一年。市局提出,要 完成省局下達的收支差額計劃、郵政總收入比增××%、從業人員勞動生產率(含郵遞員工)比增××%以上等十大奮斗目標。為完成十大奮斗目標,我們要緊緊圍繞“發展、增效、蓄勁”這一中心,按照“集中優勢、整合資源、提升層次”的發展要求,貫穿一條主線(以發展為主線),提升二個層次(專業發展與管理層次、財務管理與監控層次),優化四個結構(業務收入結構、固定資產結構、成本結構、人力資源結構),強化四項管理(成本集中管理、資源綜合管理、網絡運行管理、大客戶維護管理),推動××郵政全面、協調、可持續發展。

  目標既然確定,行動是最好的回答。讓我們攜起手來,深入貫徹“三個代表”重要思想,始終堅持以發展為第一要務,始終堅持“團結協作、爭創一流”的企業精神,始終堅持勇于爭先、善于創新、長于實干,把握機遇,大膽開拓,奮發有為,為實現××郵政事業的新跨越、新騰飛而努力奮斗!

  衷心地祝愿××郵政事業紅紅火火,蒸蒸日上!

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