競聘經(jīng)理上崗演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

　　從經(jīng)歷上，我曾經(jīng)歷過多個競聘崗位的變遷。每一次崗位變動，對我的人生都是一次難得的體驗，對我的能力都是一次重要的提升，對我的生命都是一筆寶貴的財富。當(dāng)然，更為重要的是在三年的副經(jīng)理工作中，我積極配合經(jīng)理工作，在協(xié)調(diào)與配合中學(xué)到了東西，提升了能力，這為我下一步的工作奠定了堅實基礎(chǔ)。所以，年富力強的我，有領(lǐng)導(dǎo)工作的經(jīng)驗和能力，有信心、有決心也有能力把工作做好。

　　我作為一名中共黨員時常不忘學(xué)習(xí)，能積極參加“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,與黨中央保持一致，并在工作上聽從組織安排。在幾年的工作進程中，我對工作從不挑肥揀瘦，對組織從沒提過任何要求。同時，我處事踏實，有大局觀念，凡事以單位利益為重，得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事的肯定和信任。工作業(yè)績得到上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定與認可。另外，我富有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，工作嚴謹細密，一絲不茍，高效快捷，講求效率。

　　如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛，讓我走上這個競聘上崗演講稿崗位，我將發(fā)揮自身優(yōu)勢，揚長避短，很好地與員工們一起融合。具體我將做好以下工作：

　　第一，團結(jié)協(xié)作，開展好工作。我認為，同事之間，理解、支持和友誼比什么都重要。我要擺正自己的'位置，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排，協(xié)調(diào)好與領(lǐng)導(dǎo)與員工的關(guān)系。在分管工作范圍內(nèi)，切實履行工作職責(zé)。樹立服務(wù)區(qū)經(jīng)營一體化概念,處理運營中出現(xiàn)的社會不和諧因素和矛盾。在生活中，多關(guān)心、理解和支持同事，工作中，團結(jié)他們一起完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

　　第二，提供親情化服務(wù),提升服務(wù)品味。既然是“服務(wù)區(qū)”從字面上看服務(wù)區(qū)就是提供服務(wù)的，往大處說是國家為社會服務(wù)，往小處說是為過往的客人、司機師傅服務(wù)。所以，作為服務(wù)區(qū)的一把就要將搞好服務(wù)放到首要位置來抓，工作上放下架子，將服務(wù)區(qū)定位為一家綜合性服務(wù)企業(yè)，本著顧客就是上帝的態(tài)度，開展親情化化服務(wù)，讓過往的司機師傅有家的感覺，以一流的服務(wù)來提升核心競爭力。

　　第三，以人為本，維護職工利益，提高員工素質(zhì)。以人為本，切實做到關(guān)心人、愛護人、理解人、尊重人、培育人，堅持把維護廣大職工群眾的根本利益，促進職工的全面發(fā)展，作為我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。更好地調(diào)動他們積極進取，勤奮工作的積極性，形成一個“求實、公正、廉潔、奉獻”的集體，增強思想、政治工作的說服力，影響力和感召力。同時，要注重人員的培訓(xùn),服務(wù)區(qū)涉及行業(yè)眾多,要選對口人才進行定向培訓(xùn)。

　　第四，誠信經(jīng)營，實現(xiàn)經(jīng)濟效益的最大化。服務(wù)區(qū)的經(jīng)濟效益是衡量我們工作的最基本尺標(biāo)，實現(xiàn)社會效益與經(jīng)濟效益的統(tǒng)一，取得經(jīng)濟效益的最大化是我們的根本追求。所以，如果競聘成功，我將嚴格遵守經(jīng)濟效益這個主線，以誠信經(jīng)營和優(yōu)質(zhì)服務(wù)為切入點。在經(jīng)營中要準(zhǔn)確定位市場，了解市場，分析市場，尋找自己的立足點，并定期研究分析經(jīng)營情況,嚴格控制成本，降低損耗。同時，還要加強財務(wù)管理，科學(xué)合理的運用和調(diào)配資金，提高資金的周轉(zhuǎn)率和利用率。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，我深深地懂得，要把工作做好，光坐而論道、紙上談兵是無濟于事的，重要的是腳踏實地地去干。如果承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的厚愛，讓我走上這個崗位，我將用切實的行動來回報大家的厚愛。請大家相信我、支持我、考驗我！

　　我的競聘報告演講完畢，謝謝大家！

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