色噜噜人体337p人体 I 超碰97观看 I 91久久香蕉国产日韩欧美9色 I 色婷婷我要去我去也 I 日本午夜a I 国产av高清怡春院 I 桃色精品 I 91香蕉国产 I 另类小说第一页 I 日操夜夜操 I 久久性色 I 日韩欧在线 I 国产深夜在线观看 I 免费的av I 18在线观看视频 I 他也色在线视频 I 亚洲熟女中文字幕男人总站 I 亚洲国产综合精品中文第一 I 人妻丰满熟av无码区hd I 新黄色网址 I 国产精品真实灌醉女在线播放 I 欧美巨大荫蒂茸毛毛人妖 I 国产一区欧美 I 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 I 国产亚洲欧美在线观看三区 I 97精品无人区乱码在线观看 I 欧美妇人 I 96精品在线视频 I 国产人免费视频在线观看 I 91麻豆国产福利在线观看

用人單位就業協議書

時間:2022-08-21 22:05:52 協議書 我要投稿
  • 相關推薦

用人單位就業協議書范本

  在當下社會,越來越多地方需要用到協議,協議協調著人與人,人與事之間的關系。什么樣的協議才是有效的呢?以下是小編為大家整理的用人單位就業協議書范本,希望對大家有所幫助。

用人單位就業協議書范本

  用人單位就業協議書1

  畢業生:__________________

  用人單位:________________

  培養單位:________________

  簽訂本就業協議應遵守的條款

  第一條 本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

  第二條 簽訂本就業協議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

  第三條 畢業生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

  第四條 《就業協議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定,不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

  第五條 畢業生與用人單位對就業協議的成立,有其他約定的,須在就業協議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協議書中約定,核準后就業協議成立。

  第六條 本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發報到的依據。

  第七條 本協議一式四份,畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份。

  雙方協議的主要條款:

  用人單位名稱:_________

  主管部門:______________

  通訊地址:_____________

  郵政編碼:______________

  聯系人及電話:_________

  單位性質:______________

  檔案:_________________

  接收單位名稱:_________________

  郵政編碼:_____________

  詳細地址:_____________

  畢業生姓名:_________________

  性別:__________________

  民族:_________________

  出生年月:______________

  學院:_________________

  專業:__________________

  政治面貌:_____________

  學位類別:______________

  學歷:_________________

  培養方式:______________

  生源地:_______________

  婚姻狀況:______________

  聯系方式:_____________

  雙方經協商達成如下協議:

  第一條 畢業生工作的地點:____________________

  第二條 畢業生的工作崗位是:__________________

  第三條 畢業生戶口遷入地地址:________________

  用人單位每月支付的勞動報酬是:________________

  畢業生到用人單位初次服務的期限是:____________

  畢業生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。

  本協議是否需要用人單位的'上級主管部門核準后成立

  雙方商定按下列步驟解決爭議:

  一、對本協議產生糾紛和爭議的,協商解決。

  二、協商不能達成一致意見,任何一方可向當地政府主管畢業生就業工作部門申請調解。

  三、調解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

  一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________。約定支付違約金的,違約金額最高不超過2000元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協議。

  其他約定:_________________________________________________

  畢業生意見:___________用人單位意見:_______________

  簽字:_________________簽字:_______________________

  _______年_____月_____日_________年_______月_______日

  用人單位主管部門意見:_______

  簽字、蓋章:_________________

  _________年_______月_______日

  用人單位就業協議書2

  甲方:_________________________

  乙方:_________________________(學生)

  雙方經協商,就以下問題達成協議。

  一、甲方的權利與義務

  1.乙方修業期間,甲方將嚴格按照國家教育法規及職業教育的培養目標認真做好教育教學工作,維護學生身心健康,促進學生德、智、體全面發展,使其成為社會需要的有用人才。

  2.根據學院教學計劃的安排,科學地對學生實施考核、技能鑒定,實事求是地確定其修業情況、職業技能等級及思想品德表現

  3.按期向乙方收取學費、住宿費;代收代付學生學習生活用品、技能鑒定所需費用(據實結算、多退少補)。

  4.按照省教育廳有關就業政策,認真做好學生畢業前的'實習安排及畢業后的就業安置,維護乙方在勞動就業方面的合法權益。

  5.因甲方過錯不能按時推薦乙方就業,甲方負責乙方上崗前每月_________元的生活費。(期限_________年)

  6.為促進學生遵紀守法、努力學習、健全人格、正常完成學業,甲方規定:

  (1)對全部成績合格獲得畢業證書,職業技能鑒定合格并獲得技術等級證書的畢業生優先安排就業;

  (2)對因部分成績不合格,未按時獲得畢業證書,將視情況暫緩安排就業或安排就業但需經補考獲得畢業資格后享受相應待遇

  (3)對思想品德差,因違紀而受到紀律處分的,并在畢業前尚未撤銷處分的學生,不安排就業。

  (4)對未交清所規定費用的學生,必須待交清費用后(在學校規定的時間內)再準予畢業,之后安排就業。

  二、乙方權利與義務

  1.乙方在修業期間必須遵紀守法,服從學校管理,努力學習、認真實習,力爭取得畢業證書。

  2.按照規定,按期向學校繳納應繳費用。

  3.乙方家長應努力配合學校教育管理好自己的子女。

  4.乙方上崗就業試用期間,應努力鉆研技術、遵紀守法、吃苦耐勞、服從管理。若因個人原因被單位退回,甲方視情況最多再給一次就業安排機會;乙方試用結束,經錄用單位考核轉正后,若因個人違紀和個人辭職等原因被解雇,甲方不再負責安排就業;若因錄用單位生產減員,甲方可再次負責安排就業(有效期_________年,推薦次數為_________次)。

  5.若甲方未能履行協議所規定的內容,乙方有向上級有關部門申訴的權利。

  三、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  本協議自簽字后生效,雙方均須嚴格遵守。

  甲方(蓋章):_____________

  乙方(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_______

  家長(簽字):_________

  _________年______月______日

  _________年____月____日

  簽訂地點:_________________

  簽訂地點:_____________

  用人單位就業協議書3

  甲方(單位名稱):____________________________________

  乙方(員工姓名):____________________________________

  乙方在甲方任職期間及離職后的一定期間,均會接觸或掌握甲方的商業秘密,為了維護甲、乙雙方的合法權益,現就有關保密事項協議如下:

  一、甲方的商業秘密,是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。包括但不限于:設計、程序、操作等方面的軟件,產品方案,產品策略,制作方法,客戶名單,貨源及技術情報,財務資料,供應商、經銷商資料,以及乙方依約或依法對第三方負有保密責任的第三方的商業秘密等信息。

  二、甲方在乙方任職期間,應為其提供工作所必需的各種信息、資料、設備和軟件,以充分發揮其聰明才智。

  三、甲方應制定相應的保密制度,對商業秘密的'內容、范圍、保密期限等作出規定,以便乙方遵循。

  四、乙方同意采取必要及有效的措施,維護其于受雇期間所知悉或持有的商業機密。除職務上的正常、合理使用外,非經甲方書面同意,不得將甲方的商業秘密泄露、告知、交付或轉移給甲方(包括甲方之關系企業)以外的第三方,或為自己或第三方使用。

  五、乙方在甲方任職期間,保證不私自保留、復制和泄露任何商業秘密資料,不在其他公司兼職;保證不私自從外部將任何有侵權可能的信息和資料攜入甲方,并擅自使用,否則,乙方愿承擔由此產生的一切法律和經濟責任。乙方離職后1年內,保證不在甲方以外的任何場所使用和透露甲方的商業秘密與甲方競爭。

  六、乙方離職時,應立即將自己所持有的甲方所有的商業秘密資料、軟件等物品移交甲方所指定的人員,并辦妥相關手續。

  七、甲、乙雙方均愿嚴格執行本協議。任何一方違約,應向對方支付違約金_______元;給對方造成經濟損失的,愿承擔全部賠償責任。此外,乙方違約的,甲方可以解除其勞動合同。

  八、本協議為勞動合同的附件,一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:(簽字或蓋章)_______ 乙方:(簽字或蓋章)_______

  _______年_______月_______日 _____年_______月_______日

【用人單位就業協議書】相關文章:

就業局幫用人單位面試總結03-23

用人單位就業證明模板(通用10篇)05-31

幼兒園用人單位就業證明模板(精選7篇)05-17

靈活就業人員就業協議書04-27

就業單位的就業協議書(精選7篇)05-30

用人單位證明11-03

就業協議書01-18

就業的協議書12-08

靈活就業人員就業協議書3篇11-03

用人單位實習證明02-05

主站蜘蛛池模板: 亚洲第一成人久久网站 | 在线看片免费人成视频无毒 | 黄色大全在线观看 | 久久久免费少妇高潮毛片 | 最新中文字幕久久 | 免费成年人视频网站 | 中文字幕国产一区二区 | 人妖天堂狠狠ts人妖天堂狠狠 | 99久热在线精品视频成人一区 | 国产免费av网址 | 日本亚洲欧洲免费 | 亚洲伊人伊色伊影伊综合网 | 丁香社区五月天 | 日韩激情视频在线播放 | 亚洲伊人av | 黄色国产精品视频 | 91精品一久久香蕉国产线观看新通道 | 亚洲依依成人亚洲社区 | 97精品久久| 日文字体乱码一二三四最新 | 黄网在线观看免费网站 | 国产真实露脸精彩对白 | 亚洲高清视频网站 | 日韩成人区 | 最新日韩在线 | 五月天国产精品 | 男女下面一进一出的视频 | av中文字幕网免费观看 | 国产乱来| 毛片手机在线观看 | 国产999精品久久久影片官网 | 粉嫩少妇内射浓精videos | 欧美3p一区二区三区 | 成人区人妻精品一区二区三区 | 国产对白刺激真实精品91 | 一级特色黄色片 | 亚洲视频日韩视欧美视频 | 91视频免费入口 | 久久网一区 | 免费啪啪小视频 | 国产在线拍揄自揄视精品按摩 | 强开小婷嫩苞又嫩又紧视频韩国 | 色成人| 无码人妻久久一区二区三区不卡 | 九色最新 | 好男人www社区 | 原神禁漫天堂 | 成人免费av片 | 国产三级av片 | 国产精品国产三级国产aⅴ无密码 | 中文字幕一区二区三区视频 | 少妇内射兰兰久久 | 国产免费艾彩sm调教视频 | 久久伊人精品中文字幕有软件 | s| 穿越异世荒淫h啪肉np文 | 色播综合网 | 小辣椒福利视频导航 | 久草黄色 | 色婷婷五月综合丁香中文字幕 | 日本精品一区二区在线观看 | 亚洲国产精品lv | 少妇黄色大片 | 亚洲中文字幕久久精品无码2021 | 酒店大战丝袜高跟鞋人妻 | 92国产精品午夜免费福利视频 | 久久久久久久久久久久久久久久久久久久 | 超碰在线成人 | 91高跟黑色丝袜呻吟动态图 | 国产破外女出血视频 | 成人a级免费视频 | 日韩少妇白浆无码系列 | av网址在线观看免费 | 日韩伦理片一区二区三区 | 久久6精品| 少妇人妻系列无码专区系列 | 澳门日本三级少妇三级99 | 精品久久一二三区 | 午夜成人1000部免费视频 | 99久久伊人 | 无码一区二区三区av在线播放 | 在线观看你懂的视频 | 无码夜色一区二区三区 | 国产欧美国产综合每日更新 | 久久亚洲成人 | 国产片av国语在线观看手机版 | 日本三级黄色录像 | 欧美性爽爽 | 在线男人天堂网 | 成人免费视频国产免费网站 | 三级福利视频 | 天堂网久久 | 99久久久精品视频 | 夜趣导航av国产 | 欧美性生交大片18禁止 | 九九视频国产 | 同性男男黄g片免费网站 | 人人玩人人添人人澡免费 | 中国ch |