文明創(chuàng)建先進事跡材料
在學習、工作、生活中，大家都不可避免地要接觸到事跡材料吧，事跡材料是用于表揚先進、樹立典型，使廣大干部群眾見賢思齊，有所效仿，從而盡心竭力地做好本職工作而如實記載和反映工作、學習中涌現(xiàn)出來的先進集體、先進人物的優(yōu)秀事跡的書面材料。那么事跡材料的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的文明創(chuàng)建先進事跡材料，歡迎閱讀與收藏。
文明創(chuàng)建先進事跡材料1
謝xx，中共黨員，一級教師，現(xiàn)任xx學校語文教研組長，市中小學圖書館(室)工作先進工作者、縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、縣銀輪教師獎、縣優(yōu)秀班主任。
做山區(qū)教育的“點燈人”
我愿意跟你去巡夜，把一盞盞街燈點燃!只要門前有街燈，我們就很幸�！�
——《點燈的人》
在蘇格蘭詩人斯蒂文森的《點燈的人》中，有這樣一位平凡的點燈人，他帶給人們的是最普通的街燈的光亮，但這正是最真實的溫暖和幸福。在天臺，也有這樣一位老師，她努力為山區(qū)孩子點亮心靈的燈塔，以實際行動照亮他們的人生之路。她，就是天臺縣xx學校教師謝xx。
扎根山區(qū)學校35年，謝xx始終不忘教育初心，在平凡崗位上默默奉獻，用愛和責任照亮孩子們的未來。她為人師表，是嚴愛相濟的教育工作者，也是學生心中愛戴的慈母。
愛心引航，翩翩少年初長成
師德之魂在于愛。在35年的班主任工作中，謝xx用愛溫暖了無數(shù)大山里的孩子：有的學生家住深山，路途遙遠、交通不便，謝xx常常放棄雙休時間，不怕山高路陡，堅持到學生家里家訪;寒冬臘月，有些孩子衣著單薄，她自掏腰包為他們買棉衣;遇到大雪紛飛時，坑坑洼洼的山路上滿是積雪，回不了家的孩子，謝xx就把他們帶回自己的家里……一樁樁、一件件，溫暖了孩子們的心，也收獲了來自家長最真誠的感謝!
有一年，謝xx任教一年級語文兼班主任，班中有一個小女孩，個子比同齡人矮小，看上去只有三四歲的模樣，連桌子都夠不著，說話咬字不清。為了讓這個小女孩能更好地適應一年級生活，在與家長溝通后，謝xx每天下午放學后單獨為小女孩輔導一小時，耐心地教她讀書、寫字。同時，謝xx還在班里開展“關愛身邊的人”活動，發(fā)動全班同學關心、幫助這個小女孩。付出總有回報，經(jīng)過不懈努力，這個孩子順利地適應了學校生活，也讓全班同學學會了關愛他人。
謝xx堅信：愛在舉手投足間。只要一如既往地給學生點亮心靈的燈塔，他們就一定能走出人生的荒漠，迎來屬于自己的春暖花開。
三尺講臺，丹心熱血沃新花
謝xx是學校教育教學工作的'領頭雁。三十多年來，她從語文老師、教務主任到完小校長、中心校語文教研組長，無論在什么崗位承擔什么工作，她都用心默默付出。
山區(qū)孩子課外閱讀資源相對有限，為了提高他們的閱讀能力，開學初，謝xx就制定了切實可行的閱讀計劃，從一年級孩子學完拼音后，她每天利用午讀和課外時間讓孩子們讀故事，并在每周五召開班級讀書會、故事會。孩子們興趣盎然，讀得有聲有色，講得娓娓動聽。為了激發(fā)孩子們的閱讀興趣和培養(yǎng)他們良好的閱讀習慣，謝xx經(jīng)常自費為孩子們買好書、學習用品等進行獎勵。經(jīng)過一年堅持不懈地努力，她班里的孩子不但能流利講述400字左右的兒童故事，而且能寫300字左右的故事，孩子們的閱讀能力和寫作水平有了很大提高。
有一年，縣語文教研員來學校檢查“教學五認真”，看到謝xx在學生作文本上寫得密密麻麻的紅筆字和激勵性的評語，以及備課本上自編的六年級語文總復習資料和試卷后，對她的敬業(yè)精神給予了高度肯定，還將她樹為優(yōu)秀典型在全縣小學語文作文會上進行了通報表揚。
幾十年如一日，謝xx默默扎根在山區(qū)的教育中，她是最受學生和家長歡迎的老師，是老師們心目中最美的人!她先后獲評市先進圖書管理員、縣優(yōu)秀班主任、縣總商會優(yōu)秀教師獎等榮譽;指導學生參加縣級各類比賽，均獲得了一、二等獎的好成績。
用心傳承，萬紫千紅滿杏壇
“甘俯首，當人梯”是謝xx崇尚的教育情懷。說到學校的語文教學，謝老師總是說：“時代是青年的，我們有義務有責任為他們的成長助力!”
作為學校語文學科的帶頭人，她重視提高自身語文素養(yǎng)和學科專業(yè)發(fā)展，積極參加各級各類教師培訓。每次培訓回來，她就把培訓中學到的先進理念分享給學校老師。課堂中，她把各種教學方法有機地結(jié)合起來，實現(xiàn)師生、生生、生本之間的平等對話，充分起到了骨干教師的模范帶頭作用。
這些年來，她先后輔導十多名青年教師，使他們迅速成長為教學骨干。為指導青年教師上好示范課，她從教者的站姿、手勢到板書的大小、位置，從學情分析到教具的設計制作……事無巨細，一一點撥。一個知識點沒講透徹，重來;一個課堂環(huán)節(jié)不到位，再上!一節(jié)示范課往往要經(jīng)歷十數(shù)遍的打磨才過關。有青年教師曾玩笑著說，謝老師真是讓人又愛又怕!
“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。謝xx，一位扎根山區(qū)教育的“點燈人”，懷揣著教育初心將光亮回饋給每一位孩子，帶領著他們迎著朝陽，踏歌前行!
文明創(chuàng)建先進事跡材料2
XX村位于XX市區(qū)東部，是典型的城郊村，境內(nèi)有吳靈路、文衛(wèi)路、利華路穿境而過，全村下轄9個婦代小組，現(xiàn)有耕地750畝，人均耕地畝。全村共有486戶，2122人，其中婦女1041人，占全村人口的49%，全村有勞動力1258人，其中從事二三產(chǎn)業(yè)的勞動力927人，有5個黨小組，黨員51名，女黨員14名，占黨員總數(shù)的27%。
自開展“巾幗示范村”創(chuàng)建以來，XX村按照自治區(qū)和市婦聯(lián)“巾幗示范村”創(chuàng)建活動的要求，堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以發(fā)展經(jīng)濟為主線，以增加農(nóng)村婦女收入和壯大集體經(jīng)濟為目標，以實現(xiàn)農(nóng)村城市化建設為突破口，加快二、三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，開展了以“實施三項工程”為主要抓手的巾幗示范村創(chuàng)建活動，取得了一些成效。
一、實施“女性創(chuàng)業(yè)工程”，引導全村婦女在XX村更好更快發(fā)展中創(chuàng)造新業(yè)績。
1、強化巾幗科技培訓工程，為婦女搭建創(chuàng)業(yè)就業(yè)平臺
年初，按照鄉(xiāng)婦女專業(yè)技能培訓計劃，針對全村廣大婦女的就業(yè)和發(fā)展需求，我們先后舉辦了“種、養(yǎng)殖巾幗科技培訓致富”培訓班、“計算機應用”、“家政服務”、“餐飲烹飪菜肴制作”、“美容美發(fā)”等類型培訓班的15期，
受訓婦女達1090人次。通過培訓，使每個受訓婦女都能熟練掌握1—2門農(nóng)業(yè)實用技術，我們還與鄉(xiāng)勞務輸出部門聯(lián)系市直有關部門做好受訓人員的結(jié)業(yè)和資格認證和發(fā)證工作，利用鄉(xiāng)勞務輸出協(xié)會、婦女創(chuàng)業(yè)協(xié)會幫助聯(lián)系介紹到轄區(qū)和本市的有關企業(yè)就地解決就業(yè)問題，并取得了勞務輸出部門技能培訓結(jié)業(yè)證，掌握和建立了務工婦女聯(lián)系表冊，就地解決就業(yè)達180人，使我村婦女在經(jīng)濟發(fā)展中的優(yōu)勢得到了很好的發(fā)揮。2、創(chuàng)建巾幗農(nóng)業(yè)科技示范基地，為農(nóng)村婦女搭建科技致富的平臺。作為城郊村，根據(jù)人多地少，失地婦女越來越多的現(xiàn)狀，我村本著以發(fā)展個體經(jīng)營戶壯大經(jīng)濟，激活市場，大力提倡發(fā)展特色觀光農(nóng)業(yè)。籌建了占地35畝“農(nóng)家樂——塞上明珠農(nóng)家小雜果園”；成立了以莊惠琴為龍頭的巾幗創(chuàng)業(yè)致富帶頭人的養(yǎng)雞專業(yè)合作經(jīng)濟組織；去年年底，我們又在211國道沿線的北部，種植了近50畝的棗樹林，還搭建了200多畝的日光溫棚，逐步成立了以婦女為主的“巾幗林”、“雙學雙比”等示范基地，并帶來了良好的效益。除此之外，我們村運行婦代會+協(xié)會模式，借助城郊發(fā)展三產(chǎn)的優(yōu)勢，鼓勵支持婦女走出家門，走向市場，提供創(chuàng)業(yè)信息和便利條件，通過組織全村各各業(yè)的婦女典型以現(xiàn)身說法和突出事跡帶動身邊姐妹，紛紛加入到巾幗創(chuàng)業(yè)行業(yè)中，并成立了婦女蔬菜種植協(xié)會、養(yǎng)殖協(xié)會、二三產(chǎn)業(yè)、三個協(xié)會，使我村婦女積極參加創(chuàng)業(yè)的勢頭進一步增強，涌
現(xiàn)出吳麗、馬桂蘭等8個巾幗創(chuàng)業(yè)帶頭人。目前，我村以婦女創(chuàng)建的個體私營企業(yè)達16家，個體工商女老板280多人。全村社會總產(chǎn)值達億元，村集體經(jīng)濟純收入達65萬元，農(nóng)民人均純收入達5832元其中婦女做出的貢獻率達到45％。
二、實施“家庭文明工程”，引導全體家庭成員在構建和諧XX中作出新貢獻。
一是，結(jié)合兩大工程建設，開展“凈化家園文明行動”環(huán)境衛(wèi)生治理活動。自兩大工程建設的'號角吹響，我們積極組織婦女、群眾參加到兩大工程建設活動中，利用宣傳窗、倡議書，大力開展宣傳發(fā)動工作，向全村家庭發(fā)放“家家行動起來，共建美好新家園”倡儀書2200多份，在轄區(qū)各學校組織家長同孩子一起參與開展以“減少白色污染，創(chuàng)造清潔環(huán)境”為主題的“婦女、家園、環(huán)境”宣傳教育系列活動，號召全村每個家庭積極投入到兩大工程綠化美化，建設生態(tài)村莊的改造中去。為發(fā)揮婦女在綠化美化家園中主力軍的作用，成立了“巾幗護綠隊”、“女子清掃隊”，引導發(fā)動全體村民人人動手，家家參與，開展家庭環(huán)境衛(wèi)生最清潔戶、最差戶評選活動。在兩大工程建設中，婦女同志積極參與，無私奉獻，使我村工作取得了豐碩的成果，先后建立垃圾池5個，配備垃圾箱10個，清理整治出5條路，5個小區(qū)種植棗樹3850棵，國槐、垂柳、刺梅等10個品種共1240株，栽植花草21平方米。使鄉(xiāng)村巷道干凈了，小區(qū)亮化美化了。
二是加強對婦女群眾文化體育活動陣地和設施建設。去年以來，我們積極爭取資金，先后投入70萬元為金塔二區(qū)和小康樓居民安置了十幾種健身器材和體育鍛煉活動室。完善的設施使群眾積極參與到家庭文化建設和家庭美德建設活動中，已形成了一種“尊老愛幼、男女平等、勤儉持家、鄰里團結(jié)”的良好局面好，并以倡導家庭衛(wèi)生和促進村容整潔，以倡導家風文明促進村風文明。
三是，積極開展“平安家庭”和“無家庭暴力村莊”創(chuàng)建活動。家庭的平安匯集了社會的平安，為此，我們加強治安模范村和婦女普法維權示范村的創(chuàng)建，強化對婦女陣地建設，做到制度上墻、檔案齊全，先后建立了婦女維權調(diào)節(jié)室，成立了婦女維權志愿者服務隊和維權排查疏導小組，將矛盾消除在萌芽狀態(tài)之中。我們利用三：XX/八維權周、等節(jié)日，開展了“四防”、“四無”、“小手拉大手、上好一堂課教育兩代人”的法制宣傳進家庭、進學校普法大宣傳教育講座以及禁毒宣傳等活動。在全村開展了評比大會，表彰獎勵了一批“守法家庭”、“無毒家庭”、“平安家庭”、計劃生育示范戶，以典型為例，教育群眾遵紀守法。村上先后被確立為全鄉(xiāng)的婦女普法維權示范村和零家庭暴力示范村莊，計劃生育工作也通過了“三無”鄉(xiāng)鎮(zhèn)合格村的驗收。
四是，深化了“美德在農(nóng)家”活動，廣泛開展了“五型家庭”創(chuàng)建活動。家庭是社會的細胞，做好家庭工作尤為重
要。所以，在創(chuàng)建“巾幗示范村”創(chuàng)建工作中，我們以家庭為抓手，深化美德建設，以村、社區(qū)為單位，以家庭為基本宣傳窗口和工作對象，以開展各類內(nèi)容豐富的活動為突破口，切實加大家庭文化建設，利用“三八”等大型重大節(jié)日，先后開展學習型家庭、美德型家庭、綠色型家庭、平安型家庭、和諧型家庭的“五型家庭”創(chuàng)建活動，組織家庭積極開展了“美德在農(nóng)家、除陋習樹新風、文明伴我行，健康進家園宣傳月活動、“五好文明”家庭、“十星級文明農(nóng)戶”評比表彰掛牌活動、“和諧家庭”征文的事跡報告會等一系列形式活躍、生動有趣的“精神文明”建設主題活動。到目前我們?nèi)骞苍u選出“美德在農(nóng)家”標兵戶28戶，“和諧家庭”標兵戶21戶，“平安家庭”標兵戶32戶，學習型家庭20戶，綠色家庭30戶，“五好文明”家庭累計達367戶，“十星級文明”戶累計達372戶。三、實施“巾幗聯(lián)崗共建工程”，引導全村婦女在參與村級民主管理XX建設中樹立新風尚。
1、開展了崗村聯(lián)創(chuàng)，共建活動。按照市婦聯(lián)要求，我村與市運管處和市天豹客運公司的巾幗文明示范崗聯(lián)崗共創(chuàng)、結(jié)成了對子。利用三八婦女節(jié)，我們開展了“崗村聯(lián)創(chuàng)”暨“巾幗文明示范村”表彰大會，表彰獎勵了美德示范戶、巾幗文明示范戶和巾幗致富示范戶共20戶家庭�；顒又�，聯(lián)崗單位為我們捐贈資金3500元，做為聯(lián)崗、共建活動經(jīng)
費。并舉辦了豐富多彩的“崗村聯(lián)創(chuàng)”趣味游戲和參觀活動，與她們建立了長期的合作機制和友好關系。
2、開展關愛女性維權行動。在基層民主政治建設中，我村注重發(fā)揮婦女的作用，積極引導婦女依法行使權利和履行義務，參與村級規(guī)劃和村規(guī)民約的制定，參與“一事一議”、村務公開和民主管理，幫助解決婦女發(fā)展中存在的問題。關注單親特困母親家庭、留守兒童和老人，為他們辦實事、辦好事，切實使婦女兒童的權益得到了維護。
3、開展婦代會整建行動。村支部進一步健全了婦代會組織，完善了工作制度，強化了隊伍建設，增強了組織活力，建立“婦女之家”，保障了婦女學習和活動的開展。
通過“巾幗文明示范村”的創(chuàng)建和村“兩委”班子的共同努力，我們也做了一些工作，也取得可喜成績，先后被司法部評為“全國模范人民調(diào)解委員會”、“全國民主法治示范村”，被自治區(qū)司法廳評為“優(yōu)秀人民調(diào)解委員會”，被XX市委評為“先進黨支部”、“文明村”等榮譽稱號，去年也被市婦聯(lián)確定為XX市“巾幗文明示范村”。但也存在著一些主要的突出問題：一是工作創(chuàng)新的方式不多；二是婦女發(fā)展還受客觀因素的影響和制約；三是農(nóng)村婦女發(fā)展的平臺已搭建，但在資金和項目，需要扶持和幫助。
在今后的工作中，我們將進一步加強婦聯(lián)組織的自身建設，并著力在創(chuàng)新載體，全面打造巾幗示范村工作品牌上下
工夫，不斷完善巾幗示范村創(chuàng)建工作運行和協(xié)作機制，進一步激發(fā)全村婦女發(fā)展的活力，為建設文明、富裕、和諧的新東塔、新XX作出我們新的貢獻。
文明創(chuàng)建先進事跡材料3
自創(chuàng)立文明城市工作開展以來，西郊鎮(zhèn)認真貫徹落實市創(chuàng)立文明城市推進會議精神，扎實開展此項工作。首先是做好做細臺帳資料的收集工作。將指標全部分解細化到各相關部門和單位，并將各部門上交的原始資料進展分類，按時保質(zhì)保量完成了此項艱巨任務。其次是全面部署創(chuàng)立文明城市專項整治行動。召開相關職能部門負責人協(xié)調(diào)會，對興沙線等要道、園區(qū)、集鎮(zhèn)、村莊及水環(huán)境以及黑車、無證攤擔、牛皮癬廣告等突出問題進展任務分解落實，并對專項整治情況進展定期不定期檢查，催促各有關村、部門狠抓落實、注重實效，實行長效管理機制。三是營造創(chuàng)立文明城市的濃厚氣氛。在鎮(zhèn)主要出入口和集鎮(zhèn)區(qū)、中心村設立創(chuàng)立文明城市大型公益廣告牌十余塊；下發(fā)一系列宣傳畫和宣傳手冊，各村紛紛利用播送、黑板報和橫幅廣告等宣傳手段，積極營造濃厚的創(chuàng)立氣氛，提高文明城市創(chuàng)立的知曉率和支持率。先進村：創(chuàng)立以來，該村成立了以支書為組長，村主任為副組長的創(chuàng)立工作小組，成立了由13人組成的環(huán)境整治小分隊，明確了3名專職文明勸導員，制作了40平米的固定宣傳標語，發(fā)放宣傳標語250份，形成了全民創(chuàng)立，人人有責的創(chuàng)立氣氛。在詳細工作中做到了定點、定人、定時包干負責制，村集體投入創(chuàng)立資金3。3萬元，清理垃圾及公路沿線雜草15噸，重新制作沿線13個門面房牌子，出白沿線墻壁1300平方米，修建沿線綠化池11個并綠化，對一路站臺及周邊環(huán)境進展了全面苗圊式的綠化，對沿線牛皮癬進展全面清理
整頓，全面清理了沿線河面水花生及白色垃圾等。對創(chuàng)立成果落實了長郊管理措施。
先進個人：在迎評期間，該同志按照創(chuàng)立工作要求，認真組織，確保了工作的圓滿完成。一是深入學習，吃透精神。按照市委、市政府的'工作部署，積極參與創(chuàng)立文明城市有關工作，通過學習文件，進一步明確責任，增強緊迫感和責任感，抓好創(chuàng)立任務落實。二是對照目標，明確責任。按創(chuàng)立指標要求，細化，落實到人，明確責任感，提高迎檢工作認識，促進參與創(chuàng)立。三是明確重點，狠抓落實。召開相關村、職能部門負責人協(xié)調(diào)會，對興沙線、園區(qū)、集鎮(zhèn)、村莊及水環(huán)境以及黑車、無證攤擔、牛皮癬廣告等突出問題進展任務分解落實，并對專項整治情況進展定期不定期檢查，催促各部門狠抓落實、注重實效，實行長效管理機制。四是按時保質(zhì)，做好臺帳。組織大學生村官，將各部門上交的原始資料進展分類，做細臺帳資料的收集工作。五是組織活動，營造氣氛。圍繞學習宣傳“助人為樂、見義勇為、老實守信、敬業(yè)奉獻、孝老愛親”的道德品質(zhì)，組織“學道德模范，促社會和諧”活動，深化文明村鎮(zhèn)、文明單位、文明家庭等群眾性精神文明創(chuàng)立活動。
文明創(chuàng)立以來，該同志工作積極主動，堅決完成上級布置的各項工作任務。詳細工作認真踏實，每天在一線現(xiàn)場工作，主動提高創(chuàng)立工作標準，每天堅持三次創(chuàng)立范圍內(nèi)的巡查，對轄區(qū)內(nèi)的城郊結(jié)合部的創(chuàng)立、一路車終點站迎檢備點及興沙線所轄地段創(chuàng)立工作做到心中任務明確、標準明確，在創(chuàng)立過程中敢于動真碰硬，對沿線的棚舍、違建等堅決予以撤除，對沿線墻體、水面、綠化、路面等進展全面整
治，使所轄城郊結(jié)合部面貌一新，在他的帶著下，該村出色的完成了各項創(chuàng)立任務，得到了市鎮(zhèn)領導的肯定與認可。
文明創(chuàng)建先進事跡材料4
城市E的城管執(zhí)法局是在城市創(chuàng)建工作中表現(xiàn)出色的先進單位。該局致力于維護城市的市容環(huán)境和市政設施的正常運行，通過執(zhí)法和監(jiān)管，有效地改善了城市的整體形象和居民的生活環(huán)境。
首先，該局在城市市容環(huán)境整治方面取得了顯著成績。他們采取一系列措施，加強了對市容違法行為的打擊力度，整治了亂貼亂畫、亂倒垃圾等不文明行為。此外，他們還開展了市容環(huán)境的改善工作，如綠化帶建設、廣告牌整治等，提升了城市的整體美觀度和居民的生活質(zhì)量。
其次，該局在市政設施維護方面表現(xiàn)出色。他們加強了對道路、橋梁、給排水等市政設施的日常巡查和維修工作，及時發(fā)現(xiàn)和處理設施損壞和故障問題，保障了居民的正常生活和出行需求。此外，他們還加強了對工地揚塵、施工噪音等對居民生活的影響的監(jiān)管和整治，改善了居民的生活環(huán)境。
最后，該局在城市管理宣傳和教育方面發(fā)揮了重要作用。他們通過開展文明城市創(chuàng)建宣傳活動，普及文明行為的知識和要求，引導居民養(yǎng)成良好的生活習慣和行為規(guī)范。此外，該局還積極開展了城市管理培訓，提高了城管人員的執(zhí)法水平和服務質(zhì)量。
總之，城市E的城管執(zhí)法局在城市創(chuàng)建工作中發(fā)揮了重要作用。他們通過執(zhí)法、監(jiān)管和宣傳教育，促進城市的整體形象的改善，為居民提供了更好的生活環(huán)境。城市F創(chuàng)建工作先進單位-文化旅游發(fā)展辦公室
城市F的文化旅游發(fā)展辦公室是在城市創(chuàng)建工作中表現(xiàn)出色的先進單位。該辦公室致力于推動城市文化和旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，通過創(chuàng)新和宣傳，成功地提升了城市的文化魅力和旅游吸引力。
首先，該辦公室在文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面取得了顯著成績。他們著力推動文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，培育和支持一批優(yōu)秀的文化企業(yè)和創(chuàng)意團隊。通過舉辦文化展覽、藝術表演、文化交流等活動，豐富了城市文化生活，提升了居民的文化素質(zhì)。此外，他們還積極推廣城市的地方文化傳統(tǒng)，保護和傳承了一批具有代表性的.非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。
其次，該辦公室在旅游業(yè)發(fā)展方面表現(xiàn)出色。他們通過開展旅游推介活動，宣傳城市的旅游資源和景點，吸引了更多的游客前來旅游觀光。同時，他們助力旅游企業(yè)的發(fā)展，提升了旅游服務質(zhì)量和水平，為游客提供了更加舒適和優(yōu)質(zhì)的旅游體驗。此外，他們還積極開展文化旅游融合的工作，推出各類特色旅游產(chǎn)品，豐富了旅游業(yè)態(tài)，提高了城市旅游的吸引力和競爭力。
最后，該辦公室在文化旅游宣傳和推廣方面發(fā)揮了重要作用。他們通過各種媒體和平臺，開展了廣泛的宣傳和推廣活動。例如，制作宣傳片、推出旅游手冊、打造旅游APP等，將城市的獨特之處展現(xiàn)給更多的人。此外，他們還參加各類業(yè)內(nèi)的展會和交流活動，與其他城市和地區(qū)進行合作和交流，進一步提升了城市的知名度和影響力。
總之，城市F的文化旅游發(fā)展辦公室在城市創(chuàng)建工作中發(fā)揮了重要作用。他們通過推動文化產(chǎn)業(yè)和旅游業(yè)的發(fā)展，提升了城市的文化底蘊和旅游吸引力，為城市的經(jīng)濟發(fā)展和文化繁榮做出了積極貢獻。城市F的創(chuàng)建工作得到了該辦公室的不懈努力和奉獻，塑造了一個多元、文化濃郁并具有吸引力的城市形象。
文明創(chuàng)建先進事跡材料5
創(chuàng)建全國文明城市期間，唐謙作為一名青年志愿者，積極投入街道社區(qū)建設和社區(qū)服務中。他帶領社區(qū)其他的志愿者開展“文明從我做起”志愿者服務活動，投入到社區(qū)的`環(huán)境治理工作中，拔草、清墟、鏟除小廣告、粉刷樓道，改善小區(qū)環(huán)境面貌；協(xié)助街道舉辦各種宣傳活動，挨家挨戶派發(fā)宣傳資料，在街道、社區(qū)進行文明勸導活動，幫助社區(qū)更換板報、櫥窗等，豐富文明城宣傳陣地；積極參與文明交通志愿服務；帶頭與境內(nèi)的空巢老人結(jié)成志愿幫扶對子，幫扶走訪慰問空巢老人，為他們送去溫暖，奉獻愛心。
文明創(chuàng)建先進事跡材料6
小愷，河北聯(lián)合大學冀唐學院醫(yī)學影像系學生。創(chuàng)建全國文明城市工作中，在豐南區(qū)團委領導的帶領下積極投身到青年志愿服務行x年動中，于20x成立了“冀唐之翼”影像系志愿者服務小分隊，多次組織和參加“特別的愛給特別的.你”“放飛心愿擁抱快樂”“禮讓乘車共建文明城市” “播種年華揮灑青春”“關愛老人溫暖社會”“為了你我共同的權益”等主題志愿服務活動。在為社會獻出愛心的同時，得到的是幫助他人后的滿足和幸福，得到的是無限的快樂與感動。先后被評為“唐山市創(chuàng)建全國文明城市工作先進個人”和“六五普法志愿者”。
文明創(chuàng)建先進事跡材料7
小華，唐山市麗達快捷酒店服務員。在全市創(chuàng)建全國文明城市動員會后，她立即在全酒店召開創(chuàng)建工作專題會議，并迅速成立文明城市創(chuàng)建工作小組，全面負責酒店內(nèi)外及門前的環(huán)境衛(wèi)生，并進行長期不懈的督促檢查。在創(chuàng)建工作實施中，她作為酒店方面的負責人，任勞任怨，顧全大局，對于職能交叉的任務，她勇挑重擔，無私奉獻。對待急難險重的工作，她帶領職工想方設法，克服困難，出色地完成創(chuàng)建工作任務。在整個創(chuàng)建活動中，她首先喊出“向我看齊”的.口號，時時處處嚴格要求自己，每一個節(jié)假日，她都深入工作的第一線，用自己的行動帶動身邊的同志。
文明創(chuàng)建先進事跡材料8
自濮陽市創(chuàng)建全國文明城市工作以來，xx 同志以求真務實的精神，創(chuàng)造性的工作方法，為文明城市創(chuàng)建勤奮扎實工作，受到了廣師生和社會各界的贊譽。多年來，他積極投身于教育工作，身先士卒，全力以赴，結(jié)合示范區(qū)工作實際，以文明城市的創(chuàng)建和提高全體師生的文明綜合素養(yǎng)為目標，不斷將精神文明建設工作引向深入，在全區(qū)教育系統(tǒng)逐步形成了人人講文明，處處樹新風，事事圍繞文明創(chuàng)建工作的良好氛圍，有力的地促進了各項工作順利開展，為全國文明城的建設作出自己的貢獻。
一、認真學習，吃透文明城市創(chuàng)建各項工作要求
創(chuàng)建全國文明城市不僅是一座城市名片的爭取之路，更是一座城市文明的思考之路、探尋之路和發(fā)展之路。濮陽人一直把創(chuàng)建文明城市作為矢志不渝的追求。16年來，濮陽相繼榮獲了“國家衛(wèi)生城”、“國家園林城”、“國際花園城市”、“中國優(yōu)秀旅游城”、“中國歷史文化名城”等10多項國家級獎牌，唯獨缺少全國文明城市這枚含金量最重的獎牌，成功創(chuàng)建全國文明城市成了龍都386萬人民的共同企盼！因此，必須認真學習上級下發(fā)的各項創(chuàng)建文件資料和《公民道德規(guī)范》，吃透創(chuàng)建精神，從個人做起，從單位做起，從工作、學習、生活的點滴做起，做樹立文明新風的倡導者、宣傳員和實踐者，從而積小勝為大勝，向最終創(chuàng)成全國文明城市的目標邁進。正是基于這種認識，他積極組織師生認真學習創(chuàng)建文件，圍繞學校創(chuàng)建任務制定創(chuàng)建工作計劃，并明確責任到人，加強平時工作督導和檢查，有力地保障了學校各項創(chuàng)建工作的深入開展。
二、廣泛宣傳，全面提高師生的創(chuàng)建意識
一是學習發(fā)動。將創(chuàng)建活動的領導講話、會議文件下發(fā)至各學校，及時組織學習，深刻領會精神，充分認識開展創(chuàng)建活動的重要性。二是會議發(fā)動。創(chuàng)建工作開展以來，每次重大活動部署和整改交辦單以下達后，中心校及時召集各學校進行傳達部署，及時整改。三是宣傳發(fā)動。投入大量資金，充分利用學校廣播站、黑板報等宣傳陣地進行“講文明、樹新風，作文明有禮的小學生”宣傳。同時，教師利用課堂滲透社會主義核心價值觀、弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育，提高師生文明知曉率，為創(chuàng)建工作營造良好的氛圍。
三、抓好學校工作，普及文明知識，提高師生文明素養(yǎng)
�。ㄒ唬┮猿Ｒ�(guī)工作為抓手，促進學生文明習慣的養(yǎng)成
1、學生行為習慣養(yǎng)成月：為提高農(nóng)村孩子的各種養(yǎng)成習慣，我們將每學期的開學第一個月定為行為習慣養(yǎng)成月。將行為習慣的養(yǎng)成確定為該月的'重點工作，無論課堂、課下，語文、數(shù)學，抓住所有教育契機，通過各種形式的宣傳，加強監(jiān)督，讓學生養(yǎng)成良好的行為習慣，培養(yǎng)優(yōu)良的思想品德。
2、健康體質(zhì)測試工作：全面實施《學生體質(zhì)健康標準》，12月份完成對中小學生的健康體質(zhì)測試工作，并及時上報國家教育部體質(zhì)測試網(wǎng)站。
3、大課間的開展：認真落實中央七號文件精神，督促各校利用課間活動和課外集體體育鍛煉時間，開展規(guī)范的、內(nèi)容豐富的、形式多樣的體育活動，保證學生每天鍛煉一小時。
12月份完成對中小學生的健康體質(zhì)測試工作，并及時上報國家教育部體質(zhì)測試網(wǎng)站。
3、大課間的開展：認真落實中央七號文件精神，督促各校利用課間活動和課外集體體育鍛煉時間，開展規(guī)范的、內(nèi)容豐富的、形式多樣的體育活動，保證學生每天鍛煉一小時。
4、規(guī)范食堂衛(wèi)生：加強食堂安全管理，對食堂食品衛(wèi)生工作，狠抓落實，檢查督促，要求幼兒園食堂采購索證、食堂做作業(yè)人員持證上崗、做到飯菜留樣等制度，確保食堂安全衛(wèi)生無隱患。
5、傳染病防控：建立健全并落實學校傳染病疫情報告制度、學生晨檢制度、室內(nèi)外環(huán)境保潔消毒殺蟲制度等各項工作責任制度，確保學校衛(wèi)生工作的順利開展。特別是春季麻疹和手足口病、腮腺炎和流行腦炎等易發(fā)生傳染性疾病的防控工作，以加強宣傳、積極預防為主，按照《傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》等法律法規(guī)做好學校傳染病的預防和控制工作。同時做好預防接種、體檢管理工作，積極通過學校向?qū)W生和家長宣傳預防接種知識。以及定期開展學生、幼兒體檢工作，與衛(wèi)生部門協(xié)調(diào)對全區(qū)學生及幼兒進行了體檢、分析、評價。使我中心校衛(wèi)生保健工作規(guī)范化,。
6、提升學校衛(wèi)生管理：規(guī)范學校衛(wèi)生管理制度，要求各校每日必須進行衛(wèi)生清掃，每周二下午為大掃除，杜絕校園內(nèi)有衛(wèi)生死角的現(xiàn)象，加強衛(wèi)生監(jiān)督檢查，保持校園整潔，檢查結(jié)果與學校評估掛鉤，督促師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣和自覺保護校園環(huán)境的意識，促使學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
�。ǘ┙Y(jié)合學校德育工作，提高學生文明素養(yǎng) 1、落實主題活動，開展學雷鋒教育。
為了貫徹落實全國文明辦關于深入開展“學雷鋒”主題教育活動的通知要求，廣泛開展“學習雷鋒好榜樣，爭做文明好學生”主題教育活動，以班（團、隊）會為獲得陣地，通過征文、歌詠比賽、詩歌朗誦、演講、辯論、設計公益廣告等多種學生喜聞見樂的活動形式，宣傳學習雷鋒故事、雷鋒精神，推進學校德育工作。
2、推廣“弟子規(guī)”韻律操。
國學經(jīng)典對孩子的影響是不可忽視的，重視經(jīng)典傳承，通過《弟子規(guī)》韻律操的學習，促進學生《弟子規(guī)》的學習，9月份開始，我們整個開州辦開展了“弟子規(guī)”韻律操的學習，并在11月份舉行了首屆“弟子規(guī)”韻律操比賽活動�；顒拥拈_展在濮陽市電視臺新聞中得到播出，收到了良好的效果，得到了社會的認可和高度評價。
3、推進未成年人思想道德建設工作，開展豐富多彩的校園藝術活動。
“童心向黨”歌謠傳唱活動，“愛國主義大合唱”比賽活動，“社會主義核心價值觀”歌謠傳唱活動等等，豐富和完善了藝術教育活動內(nèi)容，開闊學生的藝術視野，提高師生的藝術實踐能力。
4、“小手拉大手、共建美好家園”“六個一”活動。 新區(qū)的快速發(fā)展致使城中村村民的素質(zhì)提高成為了迫在眉睫的重點工作。我們制定了小手拉大手、共建美好家園“六個一”活動，讓學校教育通過孩子們的手傳遞給家長，以促家長各種習慣的快速提高。
5、繼續(xù)深化“我們的節(jié)日”主題活動。
以中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日—春節(jié)、元宵節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)等節(jié)日，開展主題活動，引導師生繼承和弘揚中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)培養(yǎng)公民意識與愛國主義情操。為弘揚愛國主義精神，傳承中華民族傳統(tǒng)文化，開展了“清明節(jié)”征文活動。
6、積極開展“美德少年”的評選和“優(yōu)秀少先隊員”的推薦。
為發(fā)揮先進典型的示范帶動作用，引導廣大未成年人崇德尚善、見賢思齊，自覺踐行基本道德規(guī)范，增強道德意識，養(yǎng)成良好品格，爭做有道德的人，用實際行動參與和推動文明濮陽建設。
7、“向國旗敬禮”網(wǎng)上簽名寄語活動
以愛國主義教育為主題，組織全體師生在網(wǎng)上面向國旗敬禮并簽名、寄語健康向上、形象生動地表達對新中國的美好祝福，熱情抒發(fā)對偉大祖國的繁榮昌盛、和諧富強的衷心祝愿，推動“做一個有道德的人”系列主題活動深入開展，對學生進行革命傳統(tǒng)、理想信念、改革開放和民族團結(jié)教育，培養(yǎng)學生愛祖國、愛生命、愛學習、愛父母、愛社會的美好道德情操。
8、“我為隊旗添風采”建隊日活動
為了隆重慶祝中國少年先鋒隊建隊63周年，引導隊員們繼承和弘揚少先隊的光榮傳統(tǒng)，增強少先隊員的光榮感和自豪感，10月13日開展了“我為隊旗添風采”建隊日活動。
9、積極開展“優(yōu)秀班主任”評選活動。
為樹立班主任隊伍中的先進典型，充分發(fā)揮優(yōu)秀班主任的示范、引領作用，打造一支符合素質(zhì)教育要求的高素質(zhì)的優(yōu)秀班主任隊伍，依據(jù)《濮陽市“優(yōu)秀班主任”的評選辦法》，開展了小學區(qū)、鄉(xiāng)級“優(yōu)秀班主任”評選活動。
10、積極開展“最喜愛的老師”評選活動
為進一步展示和弘揚我市廣大教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻的高尚師德，增強學校教育教學管理和師德師風建設，提升學校內(nèi)涵發(fā)展水平，努力辦好“學生信任，家長放心，社會滿意”的學校，決定在開州辦各小學廣泛開展“學生最喜愛的老師”評選活動。
11、開展以“創(chuàng)建文明學校、創(chuàng)建文明班級、爭當文明教師、爭當文明學生”為載體的教育系統(tǒng)“兩創(chuàng)兩爭”群眾性精神文明創(chuàng)建活動。
12、轟轟烈烈投入創(chuàng)建文明城市活動
圍繞我市今年創(chuàng)全國文明城重點工作，為進一步提高廣大教師的文明素質(zhì)形成“責任到人，各負其責，人人參與，共同監(jiān)督”的良好局面，調(diào)動全體教師積極參與到創(chuàng)建全國文明城活動中去，我們通過電話督促、下校檢查等方式要求各校老師及幼兒園所有工作人員認真學習《文明城市有關情況》，組織開展了文明知識競賽活動，師生知曉率達100%。
�。ㄈ╅_展校園文化建設，創(chuàng)設文明育人環(huán)境
良好的校園文化是一種無形的、巨大的教育力量，對學生的健康成長具有重要的不可替代的作用。各校重視校園環(huán)境的育人功能，把其做為學校工作的重要任務來抓。“墻壁說話，草木勸學，環(huán)境育人”如一道道亮麗的風景線，使學生賞心悅目之余陶冶情操，促進了身心發(fā)展。在各校大門前設立公益廣告，在各班和學校顯眼處全部張貼社會主義核心價值觀先傳內(nèi)容。
�。ㄋ模┘訌妿煹聨燂L建設，提高教師文明素養(yǎng)
加強理論學習，提高思想素質(zhì)4月份開展了“立德樹人，以人為本”的師德征文，5月份開展了師德微故事征文“和“我身邊的老師” 演講比賽，6月份開展了師德師風先進校及先進個人事跡征文，10月份開展了“做黨和人民滿意的好老師”征稿活動，要求學校例會要有師德師風方面的內(nèi)容，把師德師風的工作作為一項長效機制，作為衡量學校工作的重要依據(jù)。11月份，開展“學習張偉，踐行焦裕祿精神”師德主題教育活動和“張麗莉式教師師德論壇”
總之，開展全國文明城市創(chuàng)建活動標志著我市物質(zhì)文明、精神文明建設和各項工作都邁上了一個新的臺階，作為一名教育工作者，他會繼續(xù)保持旺盛的工作熱情，自覺把鞏固文明城市創(chuàng)建成果轉(zhuǎn)為常態(tài)工作，持之以恒，為打造平安、和諧、美麗新濮陽奉獻自己的力量。
文明創(chuàng)建先進事跡材料9
“小吳辦事，我們放心”。在省市郵政局分局營業(yè)中心，你經(jīng)常會看到這樣的場景。淺淺的微笑，偶爾凝神的沉思，言語中透露著對工作和生活的成熟思考，這便是給人的一貫印象。
1996年，懷著對郵政事業(yè)的熱愛之情，走上郵政營業(yè)員工作崗位，自參加郵電營業(yè)員工作以來，她牢固樹立為人民服務的思想，心中時刻裝著用戶，腳踏實地、勤勤懇懇地工作，贏得了廣大用戶的好評，也為郵政樹立了良好的服務形象。自1996年以來她先后被評為市郵政先進生產(chǎn)（工作）者、工會積極分子；市“巾幗建功標兵”；省第五屆創(chuàng)建文明行業(yè)先進工作者等稱號。
優(yōu)質(zhì)服務打造文明窗口現(xiàn)擔任市郵政分局營業(yè)中心副主任（轄濱江、解放、八一、東山4個支局所有郵政業(yè)務），她常對大家說：“雖然郵政業(yè)務工作一年比一年難做，但是只要我們用心去做，想用戶所想，急用戶所急，扎扎實實把服務工作做好，就一定能夠取得好的效果�！睜I業(yè)窗口展現(xiàn)的是郵政形象，她是這樣想也是這樣做的。，調(diào)入濱江郵電支局，先后擔任值班長、支局長，在工作中她以身作則，天天提前到崗，做好班前準備工作，堅持窗口“晨會”制度，把晨會當做學習業(yè)務、服務知識，交流服務心得，點評服務不足，傳授服務技巧的溝通平臺，并時刻提醒大家使用文明用語，以愉快的心情迎接每一位客戶，倡導大家做好規(guī)范服務，時刻用微笑來贏得每一位客戶的信賴。
并組織大家積極投身創(chuàng)爭活動，通過有效推動“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動開展，窗口服務得到了各級領導和客戶的一致好評：支局多次榮獲全省、全市郵政系統(tǒng)先進單位；被省委、省政府評為第三屆“創(chuàng)文明行業(yè)，建滿意窗口”先進單位；被共青團中央、信息產(chǎn)業(yè)部授予“全國青年文明號”。獲中華全國總工會、中央文明辦、國家發(fā)改委、教育部、人事部、勞動和社會保障部、國資委、全國工商聯(lián)等10部委聯(lián)合授予“全國學習型先進班組”光榮稱號。不斷創(chuàng)新服務“五心工程”“我們要以‘視客戶為親人’、‘三心一全’和‘微笑服務加三聲’的服務理念為榜樣。”做為八一支局省級“示范窗口”的一份子，她常把北京東四郵電局做為大家學習的榜樣。服務是企業(yè)發(fā)展的強心劑，良好的服務能使用戶如沐春風。
總是堅持：凡要求職工做的，自已首先做到，凡是禁止別人做的，自已堅決不做。在踐行市局提出的“態(tài)度、溝通、效率”服務理念，她時刻要求自己和團隊成員在日常工作中嚴格落實“三個主動”、“五個一樣”、“接一問二兼顧三”的服務，并總結(jié)了一套“五心”服務法，在辦業(yè)務時，她要求每個員工在面對用戶時都能微笑說一聲“您好，請問你需要幫忙嗎？”或“你好，請問你要辦什么業(yè)務？”用溫馨的一句話拉近與用戶之間的距離。要求大家正確使用郵政服務的“五心工程”（即誠心、放心、愛心、關心、溫馨、責任心）。處處體貼用戶，關心用戶。扎實的業(yè)務技能，溫馨的話語，優(yōu)質(zhì)的服務，真誠的付出贏得了用戶的信賴，許多用戶遇見難事、煩事便會來找她，有些用戶還點名要她辦理業(yè)務。為提高前臺營業(yè)人員的業(yè)務素質(zhì)，帶領團隊合作共進，圓滿完成上級下達的各項經(jīng)營指標。也為了更好地發(fā)揮每個員工的能量，她根據(jù)每個人的'特點和情況來安排崗位和作息時間，提高工作效率；為做好“傳、幫、帶”，每次培訓回來，她利用各種機會把學到的經(jīng)驗毫無保留地傳授給員工，使八一支局打造成為大學生實踐業(yè)務培訓的基地；每次有大學生來實踐，她主動放棄休息親自“帶崗”上班；為開拓員工視野、提高知識面，她積極倡導團隊學習，堅持定期開展崗位練功，在她的帶動和引導下，城市營業(yè)中心的團隊學習蔚然成風，也促進了業(yè)務骨干的成長，接任營業(yè)中心副主任至今，中心已有3名員工成長為分局業(yè)務骨干，22名員工通過中、高級崗位技能鑒定，25名員工完成或即將完成大專學歷教育。自八一支局被省文明委評為省級“示范窗口”，她沒有停下創(chuàng)建的腳步，組織員工們不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容，不斷創(chuàng)新創(chuàng)爭形式，有效推動“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動向深度廣度開展，起到了吸引職工、培育職工、凝聚職工的重要作用。在大家的努力下，八一支局再次榮獲第五屆創(chuàng)文明行業(yè)“示范窗口”。
創(chuàng)優(yōu)服務熱心社會公益愛說：“客戶是我們的衣食父母，在愛企業(yè)的同時我們要把業(yè)務發(fā)展同幫客戶贏、幫客戶發(fā)展有機地結(jié)合起來，努力實現(xiàn)企業(yè)與客戶的雙贏�！边@句話耐人尋味，她本身的確也是這樣去努力。在履行普遍服務，服務社會、服務百姓、服務客戶的同時，她積極倡導學習先進的營銷理念，在服務形式和服務手段上不斷創(chuàng)新，為客戶提供上門服務，開展進社區(qū)，進院校、進企業(yè)單位、，提供增值服務、延伸服務、金牌服務等，滿足客戶的潛在需求和現(xiàn)實需求，全方位開發(fā)客戶價值。做好“三點要素”，即：找準營銷的“切入點”。根據(jù)學校放假和軍人退伍時機做為上門服務的“切入點”，進行包裹、特快等業(yè)務宣傳與收寄；找準“結(jié)合點”。
文明創(chuàng)建先進事跡材料10
城市A的環(huán)保公司是在城市創(chuàng)建工作中表現(xiàn)出色的先進單位。該公司致力于推動城市環(huán)境的改善和保護，通過科學技術手段，有效地減少污染和資源浪費。
首先，該公司在垃圾處理方面取得了顯著成績。他們建立了一套高效的垃圾分類系統(tǒng)，通過加強宣傳教育和投放一些特殊的垃圾分類容器，成功地提高了居民的垃圾分類意識，減少了垃圾的數(shù)量。此外，該公司還引進了一種先進的垃圾處理技術，將可回收垃圾進行再利用，進一步減少了垃圾對環(huán)境的影響。
其次，該公司在大氣污染治理方面表現(xiàn)出色。他們積極配合政府的'大氣污染治理政策，加強了對企業(yè)和車輛的監(jiān)管。通過改進工藝和設備，該公司成功降低了企業(yè)的污染排放量。此外，他們推廣了電動汽車，并建設了更多的充電樁，促使居民使用環(huán)保的交通工具，減少了尾氣排放。
最后，該公司在資源管理方面發(fā)揮了重要作用。他們提倡節(jié)約資源的理念，通過智能系統(tǒng)監(jiān)控能源的使用情況，及時發(fā)現(xiàn)和處理能源浪費的問題。此外，該公司積極引導企業(yè)和居民使用可再生能源，推廣太陽能和風能的利用，減少了對非可再生能源的依賴。
總之，城市A的環(huán)保公司在城市創(chuàng)建工作中發(fā)揮了重要作用。他們通過創(chuàng)新和努力，成功地促進了城市環(huán)境的改善和保護，為城市的可持續(xù)發(fā)展做出了積極貢獻。
文明創(chuàng)建先進事跡材料11
創(chuàng)建文明，根基在人民，動力在人民，受益的也是人民。所謂匹夫有責，作為石河子市的一份子，我們當然也為“創(chuàng)建文明城市”做出了自己的貢獻，按照“市民文明行為規(guī)范”去做，為的是爭取做一名合格的文明市民，為創(chuàng)建文明城市加分。
我校四一班的家長，是一名普通而又平凡的石河子市市民，她積極配合學校“創(chuàng)建文明城市”的工作，她用實際行動告訴我們文明從點滴做起，從我做起。四年級的孩子剛開學出版報，內(nèi)容是關于“創(chuàng)建文明城市”，孩子們都第一次接觸黑板報，除了好奇，還是好奇，朱云霞從家里帶來板報書，幫孩子們設計版面，和家長一起為孩子出謀劃策，幫孩子們排選板報內(nèi)容，放棄了整整兩天的休假，和孩子們一起完成“創(chuàng)城”的板報。
她用她的一言一行，都在告訴我們，文明從我做起。平常她騎車帶孩子外出，都會給孩子上交通安全課，告誡孩子行走要靠右手邊，看清紅綠燈在過馬路，過馬路時要做斑馬線，慢慢的孩子也開始在班里宣傳文明出行。每次帶孩子出游都會帶上垃圾袋，不讓孩子隨意丟垃圾，告誡孩子環(huán)衛(wèi)工人的辛勤勞動，不能隨意破壞。如果微信朋友圈中有免費為環(huán)衛(wèi)工人提供休息、熱水、熱飯的公益信息都會及時轉(zhuǎn)發(fā)，她以無私奉獻的精神為“創(chuàng)城”工作做出了突出的貢獻。
“人有禮則安，無禮則危”。這則古語說明文明禮儀在生活中的重要作用。因此，我們做事更應該以禮為先。她經(jīng)常告誡孩子，“我們應對自己的言行舉止進行約束，要做到語言禮貌、舉止文明、尊老愛幼、衣著大方等基本要求，在公共場合絕不大聲喧嘩、要顧及他人感受，愛護公物，保證城市的衛(wèi)生�！敝v文明自古就是我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。
正是有了像這樣的家長，讓我們從身邊的事做起，從點滴做起，從現(xiàn)在做起，讓我們共同行動起來，讓文明成為一種生活觀念。帶著同一個追求，共同努力奮斗。
“文明城市創(chuàng)建是一項持之以恒的工作！”這是亭林中隊中隊長陸金龍同志常常掛在嘴上的一句話。這句話也引起了很多奮戰(zhàn)在城管工作一線隊員們的共鳴，畢竟，每一位城管人都在為文明城市創(chuàng)建的成功而不懈努力。今年，正是文明城市創(chuàng)建的決勝之年，正所謂“行百里者半九十”，如何打贏這場最關鍵時期、最關鍵戰(zhàn)場上的“戰(zhàn)役”，成為了陸金龍同志最急迫需要完成的任務。
“滴滴滴......”，9月1日的清晨，天還未亮，鬧鐘正在提醒他，離文明城市測評又近了。匆忙洗漱完畢，又匆匆扒上幾口早飯，正想出門，卻在發(fā)現(xiàn)孩子桌上堆積如山的試卷：“好久沒有送孩子上學了”，他獨自嘆息。又看到了老母親因罹患胃癌而“愁容滿面”的臉龐：“媽，等文明城市測評結(jié)束，我就帶你去看病，放心，沒什么大事，現(xiàn)在的醫(yī)療水平都高著呢，最近記得要好好休息啊”，他這樣安慰自己的.母親。很多時候，崗位的重擔，讓他無暇顧及家里的事情，往往只能向家人報以歉疚一笑。
“即將迎來文明城市的‘國考’，必須要做好萬全的準備！”正這么想著，他換好了制服，帶好了執(zhí)法裝備。步行走進老前進菜場和紅峰菜場，這里是他每天必踩點位。規(guī)范門前三包、管理違章停車，這些都是“常規(guī)動作”。看著整潔有序的菜場，讓他不由得想到20xx年，剛剛調(diào)任亭林中隊時的場景。那時，“美麗昆山”建設正如火如荼，門前三包管理已踏上正軌，一些商戶在城管部門的高壓下，出現(xiàn)了一些“怨言”，“我就是放出來一點點......”，“我就拿出來做了一會會......”，“我就是丟一點點小東西......”。但是，伴隨著城管人的實干、苦干和不間斷的宣傳引導，商戶們的不理解慢慢消逝了，隨之而來
二、盡心盡力、以身作則，穩(wěn)步推進文明創(chuàng)建工作。該同志盡職盡責，組織舉辦了各類專題講座：邀請了區(qū)文明辦相關人員來街道、社區(qū)做文明禮儀知識專題講座7場;文明創(chuàng)建調(diào)查問卷知識講座4場;群眾性知識講座及科普活動9場。舉辦社區(qū)影視文化節(jié)。在他的影響下，涌現(xiàn)出一批批文明創(chuàng)建先進個人，街道文明創(chuàng)建工作得到穩(wěn)步推進。如：機關干部分別主動聯(lián)系一個社區(qū)，進行創(chuàng)建宣傳、培訓、輔導、檢查等工作，對社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、宣傳欄上的小廣告、亂停亂放等不和諧現(xiàn)象及時進行督導處理，使群眾確實看到創(chuàng)建工作為居民解決了一些問題，給老百姓帶來實惠，使群眾認同文明創(chuàng)建、積極參與創(chuàng)建工作。
三、以“迎會創(chuàng)城”為契機，加強社區(qū)基礎設施建設，為街道健康向上發(fā)展打造文明和諧的社區(qū)環(huán)境。一是協(xié)調(diào)市黨校、市民政局、市計生委、市科技局、市地稅局、區(qū)環(huán)保局、區(qū)國稅局七個單位投資12.6萬元，硬化巷道1576平方米。二是道南社區(qū)東道口800多戶住戶一直未接自來水，使用機井壓水吃，辦事處積極與上級部門協(xié)調(diào)，現(xiàn)已鋪設供水主管道，爭取自來水早日入戶。三是與執(zhí)法局協(xié)調(diào)，解決了曙光社區(qū)原臨河糖廠南門近1300戶的居民區(qū)的污水排放問題，排污接入了總管網(wǎng)，硬化4條巷道，徹底改變了冬季到處冰坡，夏季污水橫流，特別是下雨后，巷道積水嚴重，無法出行的局面。四是整修巷道12條，疏通下水16條，解決了親親園供暖不熱的問題，正在維修鑫馨家園的供暖管道，保證居民溫暖過冬。五是利用總干渠修排污管網(wǎng)的契機，協(xié)調(diào)開發(fā)商、施工單位居民住戶以及辦事處各出一部分資金，為先鋒四隊80多戶居民住戶解決了排污問題，同時也解決了福滿園排污老大難的問題。六是圍繞“迎會創(chuàng)城”，積極開展了環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作。組織動員機關干部、低保戶和居民群眾320人次，開展綜合整治4次，清除亂堆亂放、亂貼亂畫3000余處，動用鏟車清理垃圾80多噸。
文明創(chuàng)建先進事跡材料12
申進，男，1980年4月出生，滿族，大學本科，中共黨員，中學一級，教（工）齡7年。
申進同志XX年7月正式參加工作，先后在鞍山市東礦中學、市第四中學任英語、物理教師，現(xiàn)在鞍山市教育外事交流管理辦公室從事教育國際交流與管理工作。
申進對信念堅定，對事業(yè)忠誠，對同事友愛，對家庭眷戀。他具有較強的政治敏銳性，忠誠黨的教育事業(yè)，認真執(zhí)行黨和國家的方針政策，兢兢業(yè)業(yè)。他工作上進取求實，勇于創(chuàng)新，在工作中作出了突出成績，得到了各級領導和同志們的高度評價。從教期間，他潛心研究教育和教學方法，教學成果顯著，多次舉辦國家級、省級和市級公開課、觀摩課和示范課。調(diào)到外事辦工作后，他堅持教育外事“為教育改革和發(fā)展服務，為經(jīng)濟建設和社會發(fā)展服務，為外交工作全局服務”的原則，在很短時間內(nèi)適應了全新的工作崗位并創(chuàng)造性地開展工作，在我市教育國際交流歷史上譜寫出了多項“第一”。申進在人生追求上執(zhí)著堅定，并有著良好的道德修養(yǎng)，他心系國家人民，熱心公益事業(yè)，是第29屆奧林匹克運動會賽會志愿者。
作為80后青年，申進綻放著他的活力與激情，不斷給所在的集體帶來活力、溫情、力量和幽默。以下，我們采擷了申進工作、生活中的幾個畫面，希望大家能夠看到他青春風采的點點閃光。
一、勤勉務實，擔崗位重任
XX年7月份，以優(yōu)異成績畢業(yè)于鞍山師范學院的申進如愿走上了自己向往以久的三尺講臺。扎實的專業(yè)知識和出色的個人能力讓他在很短的時間內(nèi)成為青年教師骨干，學生們對既幽默又嚴厲的申老師又敬又愛，他與眾不同的教學形式和不斷創(chuàng)新的教學方法更是讓學生們對學習充滿興趣，原本深奧枯燥的課堂上不時洋溢著熱烈的師生互動和會心的歡笑。
因其較強的個人能力，XX年7月申進被選調(diào)到鞍山市教育外事交流管理辦公室工作。對于這個全新的工作崗位，申進也曾有過短暫的困惑。外事辦的工作以教育國際交流為主，政治性、專業(yè)性很強，其他工作人員都掌握一門外語，盡管他著有一定的英語基礎并擔任過英語教師，但是在這里究竟能做什么是他苦苦思考的問題。在很短的時間內(nèi)，申進找到了自己的定位和努力方向。工作崗位的變化帶給他的困難和壓力不但沒有讓他止步不前，反而激發(fā)出他更加努力地去學習和鉆研的熱情。他認真學習和記錄外事工作的原則、方法；工作之余，他積極學習英語、韓語等外語知識；節(jié)假日里他更是加班加點，在短時間內(nèi)業(yè)務水平迅速提高。
到外事辦工作的二年時間里，他多次承擔市教育局大型涉外活動的組織工作，取得了良好的社會反響。
在申進剛剛被調(diào)到外事辦工作的第一個月，正趕上外事辦的一項重點工作--承辦鞍山市教育局與中國教育學會、中華孔子學會等單位合作主辦的“構建和諧教育，奠基幸福人生—中華傳統(tǒng)文化與素質(zhì)教育系列講座”。當時講座邀請了境內(nèi)外10余位知名專家來鞍講學，共有來自遼、吉、黑、京、津、冀、內(nèi)蒙古等7�。ㄊ小⒆灾螀^(qū)）的校長、優(yōu)秀教師、師范專業(yè)大學生等1300多人參加。申進在活動中擔任“組委會辦公室主任”，是此次活動的總協(xié)調(diào)人。無論是嘉賓接待、課程安排還是參會人員的衣、食、住、行、醫(yī)等工作，他都要親自安排。那些天，他吃住在會場，每天早晚都要把前一天的工作進行總結(jié)，列出當天該做的工作，并每日召集工作人員開會，共同研究布置工作。這次活動最終取得了圓滿的成功，媒體爭相報道，認為此次培訓活動通過重溫古圣先賢的智慧力量，給了與會教師前所未有的震撼和沖擊，同時也將一種新的教育理念帶到了鞍山，讓教師共同思索如何在當代將傳統(tǒng)文化與素質(zhì)教育相結(jié)合，如何通過教育的力量，積極促進我市教育文化建設和思想道德建，推進和諧社會的建設。活動的成功舉辦，在全市掀起了學習和傳承中華傳統(tǒng)文化的熱潮，同時有利于我市社會各階層正確領會科學發(fā)展觀的內(nèi)涵，積極推進我市和諧社會的構建。而申進直到把所有后續(xù)工作都安排妥當之后，才在10余天的時間里第一次回到家與父母團聚。
隨后不到一星期的時間，申進又承擔起了“XX年迪瓦茨青年籃球培訓班（鞍山）”的組織工作。該培訓活動由鞍山市教育局攜手nba關懷行動、李嘉誠基金會及迪瓦茨兒童基金會聯(lián)合舉辦，共有來自我市及汕頭、大連等地的110余名青少年參加了本次培訓。雖然活動歷時只有三天，但是前期的準備工作和活動期間的協(xié)調(diào)工作確是十分繁重的。本次培訓的主教練弗拉德·迪瓦茨是前nba著名球星、nba全明星成員、聯(lián)合國親善大使，安排好他的生活起居和安全保衛(wèi)工作就是一項大問題。為身高米的迪瓦茨找到合適的住處十分不容易，為此，申進親自到我市多家賓館實地考察住宿條件，和賓館協(xié)商在將原有床體加長的基礎上不破壞房間內(nèi)的整體和美觀，以確保為他提供一個溫馨、舒適的環(huán)境。經(jīng)過努力，活動取得了成功。在迪瓦茨的心中，他記住了鞍山，回到美國后，每逢遇到自己的朋友，他都會向他們推薦鞍山，他對朋友們總是這樣說：“中國有三座大城市—北京、上海和鞍山，而鞍山是最熱情和舒服的地方。”深厚國際友誼和篤實的相互信任就這樣在彼此間建立和延伸。
XX年暑期，遼寧省教育廳將“漢語橋-國際學生夏令營”遼寧團的接待任務交給我市。“漢語橋-國際學生夏令營”由國家漢語國際推廣領導小組辦公室（簡稱“國家漢辦”）主辦，是國家漢辦首次組織的大規(guī)模國際學生夏令營，旨在加強中外青少年學生交流，增進各國青少年學生對中國的了解，鼓勵他們學習漢語課程。為做好夏令營的接待工作，作為項目接待負責人，申進與同事們犧牲了節(jié)假日休息時間，通過實地考察和論證最終遴選兩所項目學校，反復修改完善接待計劃，并親自到北京迎接美、韓兩國47名夏令營營員。營員們到鞍山后，申進通過多方了解到韓國營員有較好的漢語基礎，而原來設定的漢語課程是針對完全沒有漢語基礎的學員設置的。為了讓營員們不虛此行，更多地了解和學習中國語言文化，申進立刻與接待學校和授課教師協(xié)商調(diào)整教學計劃，讓來自異國他鄉(xiāng)的營員們體會到了中國人民的熱情和周到。
2011年1月，鞍山市教育局又承擔了由鞍山市政府和韓國安山市政府聯(lián)合舉辦的中韓學生友好交流活動。申進又是主動請纓，為做好團組接待工作，多次與我市外事辦、安山市政府相關負責人員進行溝通，指導承辦學校在很短的.時間內(nèi)制定了詳細的活動方案，保證了活動的圓滿進行。在鞍期間，韓國學生不僅學習到了漢語語言文化知識，還學習了剪紙、書法、太極拳等具有中國特色的傳統(tǒng)文化課，參觀了鞍山市城市規(guī)劃展示廳，游覽了二一九公園等。為了讓學生更好地了解到鞍山市市民的日常文化生活，申進還安排外國學生入住到我市民家庭中，全方位體驗中國文化�；顒哟龠M了中韓兩國青少年之間的了解和友誼，展示了鞍山市民熱情友好的精神風貌，對促進我市與韓國安山市友好城市關系的進一步發(fā)展有著積極的意義。
2011年5月，由教育部下屬的中國教育國際交流協(xié)會主辦、市教育局承辦的“中國教育國際交流協(xié)會2011afs全國項目負責人/志愿者培訓會”在鞍舉行，這是我市首次承辦此類培訓活動。作為本次培訓會的總策劃和會務總協(xié)調(diào)，申進多次前往北京商討制定會議實施方案，實地考察會場和住宿條件，詳細了解每一位與會代表的信息，盡一切努力為與會人員提供一次舒適、有意義的會議活動。協(xié)會領導和來自祖國各地的與會代表對我市會務工作給予了高度的肯定，會議在鞍的成功召開也對提升我市項目的管理水平有著極大的促進作用。
二、勇于實踐，探交流新路
過去的鞍山，每當看到一個外國人，大部分人還會驚訝地喊一聲：“老外！”。而如今，來自不同國家、不同民族的外國青少年不時地出現(xiàn)在鞍山的大街上、居民小區(qū)里、學校教室里，以及普通市民的家庭里。特別是近2年，“afs國際文化交流項目”、“yfu國際文化交流項目”在鞍山各大新聞單位報道中出現(xiàn)的頻率越來越多，“接待家庭”、“漢語夏令營”等內(nèi)容成了鞍山市民茶余飯后的新談資。而將這些引入鞍山的，正是申進。
在外事辦，申進的主要工作之一就是外國學生的招生與管理。作為三線城市，如何吸引外國學生來鞍山學習？申進經(jīng)過反復學習和研究后認為只有通過高質(zhì)量的教學和創(chuàng)新的招生管理模式才有機會與大城市競爭，只有讓外國學生了解鞍山、對鞍山有認同感才能更好地開發(fā)生源渠道。為此，申進起草制定了外國學生管理的相關文件，填補了我市外國學生招生管理制度上的空白；遴選、確定了18家“鞍山市接受外國中小學生入學定點學校”，指導建設了2所外國學生教學基地；創(chuàng)造性地開展深受青少年歡迎的國際知名交流品牌項目—“afs國際文化交流項目”和“yfu國際文化交流項目”，形成了接待學校確定、接待家庭的招募和培訓、志愿者隊伍建設等具有鞍山特色的管理模式，得到了上級領導的充分肯定。
接待家庭在國外是很普遍的留學生住宿方式，但在鞍山甚至整個遼寧省，還是個新鮮事兒。接待家庭可以讓外國學生充分體驗到中國人民的日常生活和文化、飲食習俗，為外國學生提供一個純正的語言環(huán)境，而家庭也能夠從接待過程中體會到國際交流的樂趣，為雙方增進了解、建立互信和友誼提供了一個最直接的平臺。但是，如何讓市民了解接待并成為接待家庭，如何讓外國學生在接待家庭中順利地生活，是關系這種交流方式發(fā)展成敗的關鍵。為此，申進開動腦筋，一方面起草制定相關文件規(guī)范對外國學生接待家庭的管理，另一方面借助媒體的力量向市民介紹家庭接待的意義；他親自走訪每一個接待家庭，評估接待家庭的能力，解答家庭接待的問題和困惑。兩年來，先后有近百個家庭參與長短期外國師生接待，教育文化交流不再是抽象的名字，而是讓鞍山師生和市民實實在在親身體驗和參與的活動。
為了改善社會風氣和人際關系，為城市的國際化發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境，為本市公益性國際交流事業(yè)提供志愿服務，為具有特殊困難以及需要幫助的在鞍工作、學習、交流的外國人提供志愿服務，為開展與海內(nèi)外國際交流志愿者組織和團體的交流，申進同志結(jié)合afs和yfu項目的要求，將一部分熱心國際交流事業(yè)的市民和大學生組織起來，成立了“鞍山市教育國際交流協(xié)會志愿者工作委員會”。這支隊伍是我市第一支國際交流志愿者隊伍，在全國也是第一支在民政部門依法注冊的、專業(yè)的國際交流志愿者隊伍。
“公益外語培訓班”活動是我市教育國際交流歷史上的又一創(chuàng)舉。為了提高市民的國際視野和文明程度，同時考慮到市民對異國語言文化學習的需求，以及在鞍學習的外國學生對與我市人民廣泛交流的需要，申進帶領他的國際交流志愿者們創(chuàng)造性地成立了“公益外語培訓班”。培訓班由外國學生擔任小外語輔導員，市民可根據(jù)自己的興趣在周末免費參加交流學習。活動的想法一經(jīng)推出，就得到了一些學校的大力支持，紛紛表示愿為活動提供免費的場地。培訓班面向市民招生的消息見報后，市民積極踴躍，外事辦的電話從早上一直響到晚上，兩期培訓班累計學員人數(shù)達400人。受這些外國學生和志愿者精神的感染，一些學員也志愿加入到國際交流志愿者隊伍中來。
XX年初，申進還將深受青少年和家長歡迎的“英國大學冬季之旅”活動引入鞍山，我市也是遼寧省第一個開展此項目的城市。該活動由英國大使館文化教育處主辦，面向大學、高中學生和家長。活動中學生們可以深入地考察英國高等教育學府，如牛津、劍橋等，同時也可以了解到在這些大學里學生的日常生活情況以及如何進入這些高校就讀等事宜�；顒訕O大地激發(fā)了學生的學習情趣，對有意赴英留學的學生更是一次最深入和直觀的近距離了解英國的機會。
三、奉獻真誠，構和諧團隊
在外事辦，申請還負責整個辦公室的工會和青年工作。圍繞著外事辦“工作追求創(chuàng)新高效與和諧，生活追求快樂品位和淡適，學習追求求真自律和踏實，活動追求情趣向上和團結(jié)”的團隊精神，他不斷創(chuàng)造性開展工會、青年工作，將外事辦建成了溫暖、和諧和向上的大家庭。
為了豐富同事們的業(yè)余文體生活，強身鍵體，保證大家能夠以最佳的情緒和狀態(tài)投入到工作中，他積極鼓勵同事們參與由市教育局工會組織的排球賽、運動會等活動，雖然明知拿不到名次，也樂在其中；在下班后或休息日，組織登山、乒乓球、足球友誼賽等活動，鍛煉同事們的身體并培養(yǎng)團隊合作意識。他關心同志們的身體健康，定期組織辦公室工作參加體檢。
為了弘揚中華民族敬老愛老的傳統(tǒng)美德，促進同志們和諧家庭的建設，他提出了“父母生日休假祝壽”的想法，即每位同志在其父母或其配偶的父母過生日那天下午可以申請串休，回到家中為父母籌辦生日晚宴或陪父母聊天、購物等。為此，他統(tǒng)計了辦公室所有工作人員及父母的生日，制作了生日賀卡，讓每一位同事及其父母過生日的時候都能收到來自外事辦大家庭的問候。這項措施實施以來，外事辦的工作得到了每家老人們的了解、認可和支持，同志們的家庭生活更加幸福和諧了，大家的向心力增加了，工作勁頭也更足了。
集體學習作為團隊建設的重要內(nèi)容，他也積極組織和參與，并出謀劃策，建立獎懲制度強化大家良好學習習慣的培養(yǎng)和實現(xiàn)最高的學習效果。
作為新時代的青年，申進時刻思考著青年的社會責任。他組織同事們在工作之余訪貧問苦，培養(yǎng)愛心。外事辦經(jīng)常到養(yǎng)老院、兒童福利院慰問老人和孤兒；得知撫順雷鋒家園的學生們?nèi)币律俅�，他主動組織大家捐款捐物；他還積極帶領大家參加了鞍山市教育基金會“孝文助學基金”的活動，為岫巖地區(qū)家庭貧困的孩子捐款；2011年5月12日，四川發(fā)生級大地震，申進和同事們更是第一時間向災區(qū)伸出援助之手，并以特殊黨費的形式將自己半個月的工資再次捐出去。
四、銳意進取，揚青春激情
作為一名共產(chǎn)黨員，他堅定自己的共產(chǎn)主義理想信念，定期學習黨的重要理論和精神，認真做筆記、寫心得，學習新時期黨的理論和思想，堅持與時俱進，做新時期的好青年。同時，他還積極幫助黨外同志爭取進步。
工作中他不怕吃苦，刻苦鉆研。XX年9月，申進迎來了自己人生中的一件大事—和自己的新娘走進了結(jié)婚殿堂。但是他沒有因為準備婚禮請一天假，婚禮第二天就又在辦公室里忙碌地工作著，而婚后第三天就到北京出差，把新娘一個人留在家中數(shù)日。對于頻繁的業(yè)務出差，他沒有任何怨言，每一次都能圓滿地完成任務。
他重視知識的積累和自我的提升，每個工作日的早晨七點，他都準時到辦公室學習外語、業(yè)務以及國學知識；周末他也主動到辦公室學習和研究外國學生管理的相關法律法規(guī)等；在周末或下班后，經(jīng)常能夠看見他在辦公室里學習，查閱資料；有時甚至還把資料帶到家中翻閱、學習。為了向辦公室里其他外語專業(yè)畢業(yè)的同事看齊，他還自費到外語培訓機構學習英語和韓語等外語知識。
五、熱情洋溢，展率真性情
幽默詼諧的語言，敏銳的洞察力，真誠熱情的性格讓申進深受同事朋友的歡迎。對同事在工作中遇到的困難他主動耐心的幫助，把自己的工作經(jīng)驗和方法手把手耐心地傳授給同事。他關心同事在生活中的困難，積極熱情地幫助同事解決困難。辦公室里只要有人結(jié)婚、搬家、生病、過生日，他都要忙前忙后。有時候，緊張的辦公室工作氣氛讓大家產(chǎn)生壓力，他及時進行耐心地勸導和幫助，用自己獨特的人格魅力讓整個外事辦團隊一直在輕松愉快的環(huán)境中工作。
同事家里的親屬去世，他第一時間趕到同事家里幫忙料理后事；同事生病，他立刻前往醫(yī)院或家中看望。同事李博準備結(jié)婚，但其未婚夫是位現(xiàn)役軍人，于是買房、裝修、婚禮籌備都需要她一個人張羅。申進知道后主動幫忙，陪同李博購買建材，幫助她搬運物品，四處奔走聯(lián)系預訂酒店，每一件事情他都提供力所能及的幫助，讓同事能夠在不耽誤婚禮籌備的情況下安心地工作。
六、心系社會，圓奧運夢想
百年奧運，國人企盼。當XX年7月13日,薩馬蘭奇在莫斯科宣布北京獲得2011年奧運會主辦權的那一時刻起，酷愛體育的申進感到既榮幸又興奮，同時他也開始思考如何為奧運會貢獻自己的一份力量，能否以某種方式投入到奧運會工作中是他長久以來的夢想。
通過上網(wǎng)查詢相關信息，他意識到成為奧運志愿者是最適合自己的方式。成為奧運志愿者不僅可以鍛煉自己的工作水平，為奧運會貢獻自己的力量，一圓自己的奧運夢想；也可以通過志愿服務，提高自己的工作能力和水平，有機會了解和認識更多的國內(nèi)外朋友，為今后的工作積累經(jīng)驗和人脈。國際奧委會主席羅格曾說過“做一名志愿者可以豐富一個人的經(jīng)歷，而做一名奧運會的志愿者則常常是一生中唯一的經(jīng)歷�！绷_格更在“2011我們微笑出發(fā)”北京奧運會倒計時一周年志愿者誓師大會上為活動紀念封題詞“志愿者代表著奧林匹克精神”。中國人民大學人文奧運研究中心執(zhí)行主任金元浦教授表示,高水平的志愿服務不僅需要熱情,還需要技能,“一個合格的志愿者不僅要具備奧林匹克常識、各國風土人情、傳統(tǒng)文化和禮儀規(guī)范等方面的基本知識，還要有相關專業(yè)知識和技能，了解自己所在崗位的基本情況、工作任務和業(yè)務流程�！�
志愿者網(wǎng)站開通后，他最先登陸申請志愿服務。2011年初，團市委面向社會公開招募14名赴京奧運會、殘奧會志愿者(其中奧運會志愿者10名,殘奧會志愿者4名)。經(jīng)市教育局黨委批準和局團委推薦，申進和外事辦的其他3名同志報了名。經(jīng)過層層考核，申進和其他外事辦3名工作人員因其出色的英語水平和個人能力從全市500多名報名者中脫穎而出。4月中旬，申進還被團省委推選為骨干志愿者代表遼寧省前往北京參加了為期10天的培訓，在培訓期間，受到了奧組委官員和團中央的表揚。6月29日，申進成功獲得《第29屆奧林匹克運動會賽會志愿者錄用通知書》，他將在2011年北京奧運會舉辦期間在國家體育場“鳥巢”進行觀眾服務工作。申進終于可以一圓見證和服務北京奧運會的夢想。
為了能夠以最好的狀態(tài)投身奧運會志愿服務，他刻苦自學奧運會相關知識、努力鍛煉身體，協(xié)助團省委、團市委組織志愿者相關活動。作為遼寧省第5分隊的秘書長，他積極主動為隊員服務，指導隊員學習鍛煉，充分起到了骨干志愿者的作用。
8月初，申進就將和遼寧省的志愿者們一道起程赴京進行為期一個月的志愿者服務。在京期間，盡管工作任務艱巨和工作環(huán)境艱苦，但申進表示：“服務奧運，可能個人會覺得有點辛苦，但是奧運會是國家甚至是世界的大事，能夠為它做一點事，我感覺到的只有榮耀和幸運�！钡拇_，有機會為奧運會貢獻力量，是個人的無上光榮，也是鞍山市教育局、乃至整個鞍山市的榮耀。
申進用自己的行動詮釋著教育的含義，從教書育人到服務國家、服務社會、服務人民；他也用自己的行動的貢獻著愛的力量，從奧運志愿者到心系社會、奉獻愛心、共創(chuàng)和諧。黑瘦的身影，踏實的腳步，從申進身上人們能看到了80后的認真嚴謹和勇于擔當；無私地付出，不斷地進取，從申進身上人們更能看到新時代的希望。
文明創(chuàng)建先進事跡材料13
同志擔任市公安局交巡警支隊一大隊大隊長以來，帶領大隊民警、輔警開展一系列“除交通陋習”整治行動，深入推進文明交通工程，能緊緊抓住組織領導、秩序整治、宣傳報導、督導檢查四個重點，常態(tài)化開展主城區(qū)道路文明創(chuàng)建工作。特別是年文明城市創(chuàng)建迎檢工作開展以來，他勇挑重擔，每天撲在路面一線，現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題，現(xiàn)場解決問題，帶領民警查出各類交通違法行為7.5萬余起，拍攝、拖曳違章停車8400多起，教育市民XXX萬余人次，為打贏新一輪全國文明城市創(chuàng)建攻堅戰(zhàn)奠定堅實的基礎。
一、爭文明城市的守護者。一大隊轄區(qū)內(nèi)的東進路和青年路等市區(qū)主干道，是市區(qū)交通安全文明檢查的重點，年文明城市創(chuàng)建工作開展以來，同志帶領一大隊全體民警、輔警，放棄休息、加班加點，全力投入文明城市創(chuàng)建迎檢。迎檢期間，每天上下午班四個高峰時段都帶領民警在重點路口站高峰崗，平峰期間在路段上進行巡邏，在交通管理中，他本著“高峰定點，平峰流動，一警一段，動靜結(jié)合，點線結(jié)合”的原則，將文明交通管理得井井有條。每日至少6個小時的平均上崗時間，導致他患上了嚴重的咽炎，但他沒有請一天假，到附近藥房開了點藥就繼續(xù)在崗位上工作，敬業(yè)的精神感動了許多民警和志愿者，在他的感召和帶領下，全體參勤人員都能以昂揚飽滿的斗志全身心地投入到了文明城市迎檢工作中。
二、爭做以人為本的管理者。對群眾工作，用他工作30多年的經(jīng)驗，提出了文明城市迎檢期間執(zhí)法的“三不原則”，即不放過一起交通違法行為、不傷害一個被處罰人的自尊心、不樹立一個對立面。同時，結(jié)合多年執(zhí)勤實踐，他總結(jié)出一套適合交警崗位特點的.“123”工作方法——即在執(zhí)勤執(zhí)法中“堅持一個從嚴”，“做好兩種解釋”，“杜絕三種行為”�！皥猿忠粋�從嚴”，就是堅持從嚴管理；“做好兩種解釋”，就是在對待交通違法行為人時，認真做好法律法規(guī)的解釋，認真做好違法危害后果的解釋；“杜絕三種行為”，就是遇到不服管理的人時，杜絕急躁行為，杜絕特權行為，杜絕冷硬行為。這一工作法就好比是執(zhí)法的潤滑劑，讓困擾多年的交警執(zhí)法難的問題變得不再那么難了。這些措施有效地防止了迎檢期間執(zhí)法不公現(xiàn)象的發(fā)生，導致網(wǎng)絡炒作事件的發(fā)生，有效地維護法律的嚴肅性，也使以人為本、和諧理性的思想在交管工作中得到了科學的落實。
三、爭為民服務的踐行者。在教育全體民警嚴格執(zhí)法的同時，還提出了他個人獨到的見解：路面執(zhí)勤交警，既是執(zhí)法者，更是交通安全法規(guī)的宣傳者、既是執(zhí)法者也是守法者、既是執(zhí)法者也是人民的服務員。所以，任何時候他都把對人的教育放在第一位，在教育中宣傳交通法規(guī)，在文明執(zhí)法中和諧警民關系。文明城市迎檢期間，他把文明宣傳口號印成冊，通過民警、志愿者把宣傳資料發(fā)放到群眾的手中，形成了創(chuàng)建期人人參與交通、人人宣傳交通安全的氛圍。迎檢期間主城區(qū)交通環(huán)境車有序，人有序，道路暢，人平安，有他付出的良苦用心和艱辛努力。
四、爭做文明宣傳的倡導者。文明城市創(chuàng)建迎檢期間，為廣泛開展宣傳，營造濃厚創(chuàng)建氛圍，主持制定《一大隊開展文明城市創(chuàng)建系列宣傳活動實施方案》，以社區(qū)、學校、媒體、社會面為重點，廣泛開展文明宣傳活動。組織各執(zhí)勤大隊民警主動深入各中小學校和幼兒園，會同校方，落實護學崗人員，開展交通安全宣傳教育活動，進一步提高師生文明交通、自我保護的意識。他主動走訪大隊轄區(qū)機關、企事業(yè)單位以及群眾團體，利用市區(qū)3個誘導屏及沿街led顯示屏，滾動播放創(chuàng)建迎檢工作的重要性及市民文明出行注意事項，教育廣大市民樹立文明交通意識，自覺維護城市交通秩序。組織警力在城市“窗口”位置、重要路口、人車流密集地區(qū)，開展文明交通道德實踐活動，積極引導廣大市民群眾共同體驗和參與文明交通。聯(lián)合中國移動、聯(lián)通、電信等電信公司，向廣大市民發(fā)送文明城市創(chuàng)建提示短信，每天上午、下午各1條；積極走訪共建單位增援志愿者在重要路口、人車流密集地區(qū)，開展文明交通道德實踐活動，積極引導廣大市民群眾共同體驗和參與文明交通。
文明創(chuàng)建先進事跡材料14
小楠，開平區(qū)黨員。在創(chuàng)建全國文明城市和國家衛(wèi)生城市過程中，作為一名黨員志愿者，她始終圍繞群眾關心的熱點、難點問題，確立志愿服務項目，以“奉獻、友愛、互助、進步”為主題，以“堅持自愿、量力而行、講求實效、持之以恒”的原則，把服務對象放在最需要幫助的人群身上。定期深入社區(qū)開展志愿者服務工作。一方面協(xié)助有關部門做好下崗失業(yè)職工的就業(yè)咨詢、指導、培訓和擇業(yè)介紹等服務，幫助他們掌握一技之長、重新走上工作崗位；另一方面在老年群體中開展“幫孤助殘獻愛心”“伸出友愛之手，扶殘共度人生”等主題志愿者服務，使孤寡老人、殘疾人感受到了人間真情和社會的溫暖。并積極參加了“一對一”扶貧濟困活動，無償為幫扶對象服務。每逢過年過節(jié)，她都會去慰問社區(qū)的貧困老黨員，給他們送去精神上的'關懷和生活上的幫助。
文明創(chuàng)建先進事跡材料15
韓振杰同志，中共黨員，現(xiàn)任企業(yè)文化辦主任。兩年來，該同志以黨性為后盾，以政治責任感為動力，以“黨性最強、作風最正、工作出色”為具體要求，從思想上、作風上加強自身建設，恪盡職守、辛勤工作，20xx年先后出席礦先進集體標兵、全國煤炭系統(tǒng)企業(yè)文化建設先進單位、全國企業(yè)文化建設優(yōu)秀單位和集團公司企業(yè)文化建設優(yōu)秀單位代表。
一、加強政治學習，不斷提高自己的修養(yǎng)
該同志始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己，落實科學發(fā)展觀，認真學習黨和國家的路線、方針、政策，學習中國特色社會主義理論。自覺加強理論知識和業(yè)務知識學習，盡心汲取新知識、新思想、新觀念。不斷積累實踐經(jīng)驗，增強辦事能力。
二、扎實開展精神文明建設各項活動
一是堅持理論武裝先行，用思想建設增強以優(yōu)良作風抓落實的自覺性和積極性。他積極組織本部門黨員認真學習集團公司及礦有關會議重要講話精神，廣泛開展學習宣傳教育活動，在機關內(nèi)形成了轉(zhuǎn)變作風抓落實的良好氛圍。二是該同志帶領員工進一步開展本部門創(chuàng)新活動形式，堅持形式多樣地開展精神文明創(chuàng)建活動，增強服務意識，提高服務水平，著力為基層辦實事。其次是抓好陣地建設，文體方面得到全面發(fā)展。在認真踐行“五五百千萬”愿景活動中，該同志始終
把“五崇尚”作為工作行動指南，強化品德建設，加強理論和業(yè)務知識的.學習，注重學習與實踐相結(jié)合，對工作抱以十分的熱忱，先后與部門同事編制了六本企業(yè)文化建設叢書，設計了20余種宣傳牌板，為礦節(jié)約了可觀的資金，營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。在深入開展“五講”活動中，該同志經(jīng)常深入基層進行“五講”宣傳，并與自身工作緊密聯(lián)系，開展文化引導，使員工在干好本職工作的同時，能夠深刻注解“雙新”發(fā)展戰(zhàn)略的深遠意義，憧憬“新井帶老礦”的跨越發(fā)展，更加堅定了信心，鼓舞了士氣。在開展“百千萬”活動中，該同志在工作中不僅謙虛謹慎，處處起到模范帶頭作用，而且善于培養(yǎng)年青同志，現(xiàn)在企業(yè)文化辦公室兩名年青同志都已成為礦優(yōu)秀人才。
三、廉潔自律，干凈干事
該同志嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”，自覺遵守廉潔自律規(guī)定，認真落實《準則》、《守則》等各項規(guī)定，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，進一步增強廉潔自律意識，做到務實、清廉、干凈干事。同時自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督，愛崗敬業(yè)，秉公辦事，永遠保持謙虛謹慎的作風和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。
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