市場部崗位職責【共15篇】
在社會一步步向前發展的今天，崗位職責使用的情況越來越多，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編收集整理的市場部崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
市場部崗位職責1
1、全面負責裝飾工程部的日常運行和治理工作。
2、總結施工、治理經驗，編制裝飾工程部年度工作打算，制定各崗位職責，制定各工程施工打算。
3、定期對職員進行專業技能等培訓。
4、負責協調與各部門的工作。加強與各部門的溝通與合作，努力完成公司總體目標。
5、主持部門工作例會，協調各職職員作，傳達集團會議精神，安排要緊任務。
6、監督檢查施工治理制度的執行情況，現場檢查裝飾工程中質量、安全情況，對存在的咨詢題進行協調與解決。督促各裝飾工程的施工進度，保證各裝飾工程保質保量竣工。
7、負責各裝飾工程有關合同的.審核。
8、及時向分管領導匯報工作，完成上級下達的其他工作指令。
市場部崗位職責2
一、市場部職能：
1．實現企業銷售目標。
2．制訂和實施銷售計劃。
3．銷售管理；銷售政策的制訂與施行，銷售人員管理。
4．市場調研與市場預測。
5．策劃。
6．銷售工作的監察與評估。
二、市場部經理職責
1．服從上級領導，及時完成下達任務。
2．全面負責市場部日常管理工作。
3．制訂銷售政策和銷售計劃（年、季、月）。
4．組織和指導銷售人員的工作，對銷售人員的業績進行考評。
5．對銷售工作的監察，處理客戶問題，審核業務往來單位，建立信息反饋制度負有領導責任。
6． 定期總結工作，并向廠長提交工作報告。
7． 市場開發。
8． 對工作中存在的不足進行反思，不斷調整銷售政策，管理制度和銷售計劃。
9． 領導開展市場調查與市場預測、策劃等工作。
10． 協調本部內部各部及本部與其他部的關系。
11． 其他臨時性工作。
三、市場部經理助理職責
1．服從市場部經理領導，及時完成下達任務。
2．協助市場部經理處理日常管理工作。
3．協助市場部經理制訂銷售政策及銷售管理制度。
4．審核業務往來單位。
5．對市場監察、客戶問題處理，建立信息反饋制度，市場調查與預測與策劃負有指導責任。
6．協調內部各部與本部與其他部門的關系。
7．其他臨時性工作。
四． 市場調查人員職責
⒈服從市場部經理領導，按要求完成下達任務。
⒉對本企業產品進行調查：產品的功效、質量、品牌、包裝、生產成本；目前執行的價格政策和價格管理制度；產品的市場份額、銷量；廣告、推銷、公關策略和配銷渠道；供應商調查及原輔料價格調查；營銷業績評估調查。
⒊ 對競爭企業的調查：產品的功效、質量、品牌、包裝、生產成本；價格政策、促銷投入、配銷渠道、市場份額。
⒋ 國家政策法規導向、醫藥改革方向、調查。
⒌ 市場發展趨勢，總體特征調查。
⒍ 醫院、醫生、患者的需求特征調查。
⒎ 新產品、新技術開發方向調查。
⒏ 經銷商資信能力調查，（可由業務員完成）。
⒐ 建立情報搜集網絡。
⒑ 建立情報資料庫和檔案管理制度。
⒒ 對調查資料進行整理、分析和科學預測，定期提交調查報告。
⒓ 保守商業機密。
⒔ 其他臨時性工作。
五、 業務主辦職責
⒈ 完成市場部經理下達的銷售任務，負責轄區內醫院的開發、進藥、回款。
⒉ 協調企業與醫院、醫生、藥房、采購的關系，以及企業與經銷商、經銷商與醫院的關系，保證銷售渠道暢通與穩定，準確掌握藥品銷量。
⒊ 制訂月銷售計劃，報市場部經理，協助市場部制訂階段性銷售計劃。
⒋ 及時反饋市場信息情報，向市場部提出合理化建議。
⒌ 遵守企業銷售管理制度，服從市場部經理的領導，配合其他相關部門及人員的工作。 ⒍ 保守企業商業機密。
⒎ 離開本工作崗位前將所負責銷售產品貨款收清，并完成所有工作交接。
⒏ 宣傳、介紹和推廣企業產品（醫、患、商），樹立良好的產品形象、品牌形象、企業形象。
⒐ 對所銷售的藥品負責。
六、 策劃人員職責
⒈ 服從市場部經理領導，按要求完成下達任務。
⒉ 就建立企業長期發展戰略規劃，并因之制定中、近期經營規劃，提出建議及咨詢意見供決策層參考。
⒊ 對營銷、產品開婦、促銷、廣告、公關、配銷渠道管理、業務員管理、價格管理及其他營銷政策管理提出策劃方案。
⒋ 建立企業形象識別系統（CIS）。
⒌ 參與和指導市場調查與信息情報的搜集整理。
⒍ 就管理政策調整和制度創新提出建議。
⒎ 就企業經營活動出現的新問題提供緊急解決方案。
⒏ 保守商業機密。
⒐ 其他臨時性工作。
七、 客戶檔案管理人員職責
⒈ 服從市場部經理領導，按要求完成下達任務。
⒉ 根據業務員反饋的客戶資料經市場監察人員核實后，據《客戶檔案管理制度》建立客戶檔案。
⒊ 嚴格保守商業秘密。
⒋ 根據信息反饋管理人員及市場監察人員、業務員提供的資料及時更新客戶檔案。
⒌ 客戶檔案評估，及時、準確向市場部經理提供依據。（或：非現款交易方式應經歷“簽字”程序）
⒍ 其他臨時性相關工作。
八、 信息反饋管理人員職責
⒈ 服從市場部經理的領導，按要求完成下達任務。
⒉ 接待商業及醫院客戶，解答客戶疑問。
⒊ 處理客戶不滿，向市場部經理匯報并協調相關部門處理和解決問題。
⒋ 經常與業務員及客戶保持聯系，及時處理業務人員在銷售過程中出現的問題。
⒌ 搜集業務人員、客戶對企業銷售政策、銷售策略、管理制度等方面的信息。 ⒍ 建立信息反饋資料庫，建立信息反饋通報制度。
⒎ 定期將搜集的反饋信息總結整理，匯編為報告，上報市場部經理及廠長。
⒏ 保守商業機密。
⒐ 其他臨時性工作。
九、 市場監察人員職責（可由信息反饋人員兼任或此二項合并）
⒈ 服從市場部經理的領導，按要求完成下達任務（或可直接向廠長負責）。
⒉ 對銷售政策的確實施行，銷售人員的經濟行為進行監督和考評，作為市場部經理考評業務員業績的依據之一。
⒊ 對商業客戶的資信能力進行考評，定期訪問客戶。
⒋ 對反饋信息的處理和解決負有監督和執行職責。
⒌ 對銷售人員的市場開發及其能力培養負有傳、幫、帶的義務。
⒍ 定期深入市場進行調研，并向市場部經理及廠長提交調查報告。
⒎ 保守商業機密。
⒏ 其他臨時性相關工作。
十、發貨（內勤）人員職責
⒈ 服從市場部經理的領導。
⒉ 嚴格執行《發貨管理制度》。
⒊ 負責將市場部的.有關指令，文件及資料發放到各片區經理及業務員手中。
⒋ 根據蓋有發貨專用章及市場部負責人簽字的發貨單發貨。
⒌ 建立發貨與退貨臺帳，根據市場部經理及助理的指令及時將貨物發往各指定市場。 ⒍ 發貨前根據銷售合同核對發貨品種、規格、數量、發貨單位及地址等內容，核對無誤后按時、按量、及時、準確發貨。
⒎ 發貨后根據貨運回執復印件（廠方送貨的應有客戶簽收的送貨單）登記入帳，并及時將運單寄交客戶，同時通知業務員。
⒏ 及時取回各類退貨，登記入帳并詳細記錄退貨原因。
⒐ 發貨單應由業務員簽字負責，特別是在無合同銷售時必須有業務員簽字負責。 ⒑ 每月按時整理原始單據裝訂成冊，建檔管理。
⒒ 每月26日向市場部經理及助理遞交當月發貨及存貨情況的書面報告。
⒓ 做好市場部業務電話登記工作。
⒔ 保守商業機密。
⒕ 其他臨時性工作。
十一、起票人員職責
⒈ 服從市場部經理的領導。
⒉ 根據銷售合同規定的品種、規格、數量等填寫調撥單（或發貨單），業務員簽字后報市場部負責人審批。
⒊ 現款現貨業務應到財務部門交清貨款后憑財務部門出具的現金收訖憑據開具產品調撥單；或先起票，由財務部門派專人隨貨同行，收款后交貨。
⒋ 建立健全各類臺帳，分設總帳及明細帳。往來客戶應按《客戶資信能力分類檔案管理制度》的規定進行分類管理。
⒌ 每旬與財務部門核對臺帳，及時掌握回款情況；隨時掌握產品庫存情況。
⒍ 每月25日向市場部經理及助理遞交當月發貨及存貨情況、回款情況的書面報告。
⒎ 每月按時整理原始單據及合同，裝訂成冊，建檔管理。
⒏ 填寫票據及登記臺帳應做到字跡工整清晰、準確無誤，不得隨意涂改。
⒐ 保守商業機密。
⒑ 其他臨時性工作。
市場部崗位職責3
1、負責公司產品品牌形象策劃以及品牌管理；策劃事件營銷活動，有效提升產品品牌性和知名度；
2、制定活動音樂會、大師班、專題等活動項目的設計策劃，活動定位、及企業文化推廣方案；
3、根據銷售計劃，季節和營銷熱點設計和規劃營銷活動方案：策劃各類主題促銷活動（節假日、類目銷售、周年慶），包括內容創意、促銷手段選擇、賣點提煉、活動頁面設計等；
4、負責活動的統籌規劃和執行落地，與其他等部門有效溝通和協作，達成活動最優目的`；
5、收集有關行業的信息，掌握市場動態，分析銷售和市場發展狀況，提出書面報告及針對性意見。
6、負責收集整理歸納客戶資料，對客戶群進行分析，根據數據分析，有針對性的策劃營銷活動，提高銷售產出。
7、建立完善市場部工作流程以及制度規范；
8、完成領導交付的其它工作。
市場部崗位職責4
1. 負責本公司工程和服務項目的宣傳、推廣，了解用戶對本公司各項
服務的要求，保證工程項目的交貨期和交付過程的質量，切實履行合同，確保顧客滿意；
2. 負責根據公司整體目標制定銷售計劃；
3. 負責組織合同評審工作；
4. 負責拓寬市場范疇與市場預測；
5. 負責對顧客的滿意程度進行測量，并將有關信息反饋給綜合部；
6. 負責做好客戶接待并協助處理好客戶投拆，開展與顧客溝通、聽取、
收集顧客對服務滿意不滿意的.信息，并將有關信息反饋給綜合部；
7. 負責建立售后服務檔案；
8. 負責本部門文件記錄的管理；
9. 負責制訂與本部門有關的糾正和預防措施，并組織實施。
市場部崗位職責5
崗位職責：
1、負責對項目的市場調研、合作談判、合同簽約、項目結算等；
2、與企策劃崗配合，安排或完成所有項目策劃報告的撰寫和階段性提報；
3、負責項目推進與開發、渠道資源對接與執行監控、項目業務操作與財務管控；
4、積極拓展客源及開發市場項目，維護有效客戶資源；
5、及時處理項目出現的突發事件；
6、上級安排的臨時事宜。
崗位要求
1、具有房地產行業經驗，有一定的'社會資源；
2、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
3、需邏輯清晰，具超強的溝通、理解能力，優秀的學習能力；
4、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。
市場部崗位職責6
1.制定營銷戰略和市場推廣策略，提升品牌形象，促進業務拓展。
2.協助公司負責人制定年度計劃并協助經營管理中心督促實施。
3.負責公司在當地的市場營銷及品牌推廣，協調與銀行、政府、各類機構、媒體關系，保證業務正常開展
4.負責單位信息系統的.管理，并負責本機構的信息統計與分析工作。
5.負責本運營機構新產品的開發與推廣工作，編寫本運營機構的經典案例等。
6.負責客戶資源管理，督導內部業務流程執行情況。
7.收集市場信息，協調各項業務資源,提升組織整體績效。
8.協調客戶服務過程，提高客戶服務質量。
市場部崗位職責7
東風標致品牌部/市場部/區域營銷支持分部 區域營銷支持主管 神龍汽車有限公司 神龍汽車有限公司,blue-i,東風標致,神龍 職責描述:
1、牽頭建立區域營銷流程體系;
2、策劃、制定區域營銷推廣總體方案;
3、推進實施并檢核執行情況及效果;
4、提出改善調整建議;
5、配合大區組織區域營銷活動及推廣。
任職要求:
1、全日制大學本科及以上學歷;
2、具備5年市場營銷及銷售相關工作經驗,整車銷售類經驗優先;
3、能熟練運用英語進行聽說讀寫優先;
4、身體健康。
市場部崗位職責8
1、對合同執行情況進行跟蹤、督促，建立每個合同的《合同履行一覽表》，編制每個月、季、年度合同履行情況的統計表。將結果報銷售公司經理、銷售經理，及通報給銷售工程師。根據需要，合同執行情況可反饋給顧客。
2、編制年度及月度工作計劃及資金回籠使用計劃;匯總及總結各片區的年、月資金回籠及資金使用情況;督促業務員的.資金回籠。監督其業務費用按規定使用
3、根據公司的營銷政策建立核算總帳及明細帳目，按時登記明細帳目;
4、接、發、處理、保管一切商務來電來函及文件。對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理。建立用戶檔案。
5、依據公司營銷管理制度準確有效開展業務人員銷售費用的會計核算、管理、服務，如出差費用的結算、報銷、工資獎金的核算等工作。
6、每個月度對合同履行，資金回籠，業務費支出情況進行統計和上報;
7、按合同要求給制造商做好銜接工作;
8、根據合同編制應收帳款明細，并對應收帳款實施管理;
9、協助業務人員回款;提供應收帳款及其相關信息;
10、協助銷售人員編寫商務文檔，編制投標文件。
11、按要求進行市場信息收集并每天提供信息簡報，以郵件方式報銷售公司經理
12、完成領導交給的其他任務。
市場部崗位職責9
職責：
1、數據收集、整理、統計;
2、配合設計師進行的圖片處理工作;
3、參加公司業務技能、，不斷學習、提升工作技能與水平;
4、設計師交待的其它工作。
任職資格：
1、工作認真負責、積極主動，耐心細致，有團隊精神，較強應變能力;
2、熟練word、excel等辦公軟件;
3、會使用p圖軟件或斗音者優先考慮;
4、有一年以上文員或助理工作經驗。
市場部崗位職責10
市場助理就是集營銷、推銷為一體的市場管理協助者。
1、負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
2、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復領導對銷售動態情況的'咨詢。
3、負責收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新產品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業務人員、領導決策提供參考。
4、協助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作。在銷售人員缺席時，及時轉告客戶信息，妥善處理。
5、負責客戶、顧客的投訴記錄，協助有關部門妥善處理。
6、協助部長做好部內內務、各種部內會議的記錄等工作
7、逐步推廣使用電腦信息系統處理營銷資料，妥善保管電腦資料，不泄露銷售秘密。
8、完成營銷部部長臨時交辦的其他任務。
市場部崗位職責11
崗位職責：
文筆好，有創意，最好有編輯及美容公司策劃經驗;
有美容行業策劃者優先；
具備敏銳的市場洞察力。 參與公司網站和營銷平臺整體策劃、宣傳配合等工作，負責產品的策劃和運營；
為公司各種宣傳提供文字創意，如新聞稿件、專題頁、海報、創意軟媒、
品牌文案、策劃文案等； 負責公司對外媒體平臺的`策劃和維護，協助營銷開展工作并做好服務；
負責官方微信、微博內容策劃、采編和制作。
大專及以上學歷，1-2年以上相關工作經歷；
具有良好的文字寫作基礎和良好的語言表達能力，能以獨特的文字描述產品和服務；
具有一定的的市場分析和創新思維能力，懂推廣項目或活動文案的撰寫；
對自媒體環境、企業傳播需求、消費市場有較為綜合的把握，并對如何有效傳播，有自己獨到見解； 了解互聯網，能夠熟練撰寫發布各類稿件（軟文稿、論壇稿、微博稿等）；
善于溝通，并具備良好的團隊合作意識；
熟練操作常用的圖片制作軟件，對圖片有一定的審美觀。
薪資待遇：社保+五險一金，雙休，3000---5000元
市場部崗位職責12
①制定和完善好市場部門的各項基本制度，由公司總經辦簽字后執行。
②對新進員工進行招錄面試，在試用期內對員工進行考核，并如實上報給公司，對員工的薪資透明細化。由公司總經辦簽字后執行。
③對贛州市所有樓盤篩選式的攻關，對樓盤第一手資料的掌握。
④對正式入職的員工進行培訓，包括公司的'企業文化，公司的公信度，營銷的各種渠道及技巧。
⑤協調團隊，領導市場部人員團結合作，適時提高員工工作積極性，對市場部工作做好日報表，
⑥與董事會，設計部商議對樓盤進行駐點，以展銷會，家裝說明會或者投注廣告。
市場部崗位職責13
1、審查設計開工計劃，協助項目設計經理制訂工程項目的設計工作程 序和工程設計的統一規定；
2、協助項目設計經理檢查各工程項目設計進度計劃的執行情況，做好 項目之間的協調工作，對項目中存在的有關問題提出解決的方法和建議， 供公司領導審查和決策；
3、組織各工程項目編寫設計總結、設計回訪報告，交流各項目的經驗 和教訓，不斷提高技術水平和管理水平；
4、組織和督促部門的基礎工作，編制設計所需要的各種工程手冊，積累有關數據和資料，制訂和完善有關的制度和標準；
5、負責組織對項目設計經理和設計人員的'培訓和技術交流工作，不斷 提高；
6、做好本部門歸口管理的工程設計項目的日常工作；
7、認真執行質量體系文件，對設計質量負責；
8、在技術上對技術方案的質量負責。抓好事先指導、中間檢查、成品 審核等重要環節和工序管理，嚴格執行方案論證和審核制度，做好技術方 案審查及技術把關工作，不斷提高設計質量；
9、認真學習和貫徹執行國家、行業、地方和公司的標準、規范及規章 制度，并結合本部門的情況，制定實施細則或補充規定；
10、做好現場施工和調試過程中的技術支持與質量跟蹤及質量反饋工 作；
11、做好人員安排和調度工作，加強勞動管理，不斷提高勞動生產率。
市場部崗位職責14
1、根據公司和營業部的.工作目標及具體任務，及時制定本團隊的目標并隨時監督完成進度。
2、負責所轄團隊的日常管理工作；
3、負責團隊人員的招聘工作；
4、帶領團隊完成業績目標；
5、開拓營銷渠道；
6、其它管理工作。
市場部崗位職責15
一．為加強工程管理，確保工程按期按質完成，并最大限度地降低工程成本，節約投資，實現工程總目標，特制訂本職責。
二．裝修工程師在工程部的領導下，主要負責對工程施工現場施工技術工作進行管理。
三．認真貫徹執行公司的各項管理規章制度，建立健全工程施工技術管理崗位責任制。
四．負責施工現場的'工程施工技術工作，研究掌握施工圖紙、預算、編制工程施工組織設計和二次深化設計方案。
五．編制工程施工總體進度計劃，并協調各施工工種按照進度計劃完成各項施工任務。
六．編制工程施工材料需求計劃，組織施工現場材料驗收、發放，組織對多余材料及不合格材料的退場。
七．組織指導質檢員編制工程施工質量控制計劃，檢查處理工程中出現的技術質量問題，提出處理意見及措施，對工程施工質量進行把關。
八．配合項目經理做好對項目部、施工隊各上崗人員的管理、技術指導工作。
九．與設計單位溝通圖紙中技術問題，組織項目部有關人員參加圖紙會審、設計交底，負責向施工隊、分包單位進行施工做法的書面技術交底。
十．辦理工程施工過程中裝修專業變更洽商。
十一、負責在工程管理部具體落實《質量手冊》《程序文件》的實施工作。
十二、組織抓好工程部的有關質量情況的數據分析工作，并識別出相應的改進需求、編制改進措施，監督糾正、預防措施的實施與驗證。
十三、組織對各分項工程施工質量、進度按計劃開展落實情況的自檢工作、組織做好施工階段性自檢工作。
十四、按照工程施工技術資料管理規定要求組織做好工程文件資料管理工作。
十五、編寫竣工驗收報告，參加工程竣工驗收。
十六、協助配合部門工作人員進行相關事務性工作。
十七、完成領導交辦的其他工作。
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