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售后服務(wù)專員崗位職責(zé)

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(經(jīng)典)售后服務(wù)專員崗位職責(zé)

  在日常生活和工作中,崗位職責(zé)使用的情況越來越多,制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰?下面是小編精心整理的售后服務(wù)專員崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

(經(jīng)典)售后服務(wù)專員崗位職責(zé)

售后服務(wù)專員崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1、負責(zé)和中標客戶、保險公司溝通,讓客戶順利提車;

  2、負責(zé)交車工作,幫助用戶結(jié)算;

  3、建立、完善客戶信息系統(tǒng)、輔助客戶車輛過戶情況;

  4、負責(zé)建立、完善用戶檔案,并及時更新;

  5、其他上級安排的工作;

  職位要求:

  1、具有一定的'組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力,能妥善處理客戶關(guān)系,能處理臨時緊急事務(wù);

  2、能適應(yīng)外地外派,在公司里有明確的職業(yè)規(guī)劃發(fā)展方向;

  3、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗及有良好的客戶服務(wù)意識者優(yōu)先;

售后服務(wù)專員崗位職責(zé)2

  一、售后信息員崗位基本職責(zé)

  1.做好后勤日常事務(wù)工作,負責(zé)有關(guān)售后信息的所有表格、數(shù)據(jù)等的統(tǒng)計、收發(fā)、登記、監(jiān)督、催辦、歸檔及文檔保管等工作,對廠家郵件所發(fā)布的通知及相關(guān)文件的傳遞、處理以及存檔。

  2.控制售后服務(wù)成本,其他費用支出的預(yù)算控制(如臨時搬運工費用等)

  3.協(xié)助家電售后安排會議,負責(zé)會議記錄,以及會議議決事項的催辦。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展對目標責(zé)任落實情況的督促,檢查。

  4.針對售后每天營業(yè)狀況的有關(guān)數(shù)據(jù)向領(lǐng)導(dǎo)及時報送,做好售后服務(wù)部的全面工作。

  5.完成所屬領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時任務(wù)。

  6.負責(zé)與對外、相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,廠家信息的整理,及時反饋各類信息給各部門領(lǐng)導(dǎo)并配合監(jiān)督執(zhí)行并落實。

  7.及時向廠家相關(guān)部門反饋信息。

  8.指揮公司家電安裝/維修服務(wù),客訴處理及調(diào)解,協(xié)調(diào)供應(yīng)商門店-消費者之間的服務(wù)關(guān)系,負責(zé)檢查安裝、維修等費用的結(jié)算。妥善處理顧客的`各種反饋售后信息,負責(zé)售后的統(tǒng)計以及客戶分析工作,按進度做好日報、周報、月報,報給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  9.協(xié)調(diào)相關(guān)部門的家電商品服務(wù)需求信息,公司內(nèi)部各部門的關(guān)系,保證售后服務(wù)部工作的順利開展。

  10.負責(zé)保險出單情況,整理資料,及時做好記錄以便日后統(tǒng)計。

  11.對售后來店客戶的檔案整理,確保檔案的完整性,及時存檔。

  12.遵守公司的各項工作規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo),認真完成各項工作。并報送數(shù)據(jù)給領(lǐng)導(dǎo)。

售后服務(wù)專員崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、負責(zé)所運營車輛的售后400工單接待及故障處理工作。通過電話指導(dǎo)、上門處理或引導(dǎo)進站維修等方式,妥善處理客戶故障,確保客戶車輛正常使用。

  2、跟進服務(wù)站車輛維修進度并及時匯總反饋,根據(jù)客戶情況給客戶提供備用車。

  3、根據(jù)公司安排,按照計劃對運營車輛進行安全巡檢,針對巡檢中發(fā)生的問題跟進處理;并針對大客戶進行車輛安全駕駛培訓(xùn)。

  4、協(xié)助場站進行車輛交退車、一般維修等工作。

  崗位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,汽車相關(guān)專業(yè)或有相關(guān)汽車維修行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。要求熟悉車輛基本構(gòu)造,能夠處理車輛一般性故障。

  2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和專業(yè)的.服務(wù)意識,具備較強的責(zé)任心和團隊協(xié)作能力。勤懇務(wù)實,積極向上。

  3、能夠操作excel辦公軟件。

  4、持有c1駕照,能熟練駕駛車輛者優(yōu)先。

售后服務(wù)專員崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、部門組織結(jié)構(gòu)的制訂和優(yōu)化,客服部門業(yè)務(wù)操作規(guī)范;

  2、負責(zé)業(yè)務(wù)流程的制定、優(yōu)化、以及監(jiān)督和執(zhí)行;

  3、負責(zé)業(yè)績考核、獎懲制度的`制訂和落實公司考核指標;

  4、負責(zé)或安排人員進行線上系統(tǒng)的功能可用性定期檢測、匯總和上報;

  5、負責(zé)客服部投訴和內(nèi)部處罰的處理;

  6、落實部門協(xié)調(diào)和各項推廣活動的配合;

  7、人員日常管理,人員培訓(xùn),人員職位描述與崗位職責(zé)任職要求等工作;

  8、配合結(jié)算部門對差錯訂單進行退款和原因查找并進行解決;

  9、客戶流失率分析與報告。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷,懂得公關(guān)禮儀、管理學(xué)等業(yè)務(wù)知識;

  2、溝通能力強,具有團隊合作精神;

  3、善于對業(yè)務(wù)流程進行優(yōu)化,不斷追求提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量;

  4、至少3年以上客服部門工作經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗。

售后服務(wù)專員崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1.維護客戶關(guān)系,解決客戶問題,管理客戶檔案

  2.接待處理各種客戶的問題和咨詢

  3.協(xié)助制定客戶服務(wù)方案

  4.制作和發(fā)放客戶人員所需的資料

  任職要求:

  1.大專以上學(xué)歷,無經(jīng)驗者均可

  2.積極樂觀,做事積極

  3.具有親和力

售后服務(wù)專員崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  (1) 負責(zé)提供分部內(nèi)服務(wù)商的各項考評數(shù)據(jù)。

  (2) 負責(zé)本區(qū)域內(nèi)服務(wù)不滿和投訴的'分析和統(tǒng)計。

  (3) 對總部(售后系統(tǒng))的文件在本分部的落實情況定期抽查。

  (4) 負責(zé)調(diào)研分部競爭對手的服務(wù)政策和服務(wù)項目,并根據(jù)競爭對手情況上報意見和建議。

  (5) 負責(zé)日常培訓(xùn)工作的組織和實施。

  (6) 負責(zé)組織階段性服務(wù)活動。

  (7) 負責(zé)跟進重點服務(wù)項目的執(zhí)行情況。

  負責(zé)與分部客服部對接,保證分部客訴的處理時效。

  崗位要求:

  1、22-35歲,本科及以上學(xué)歷;

  2、1年左右客服經(jīng)驗優(yōu)先。

售后服務(wù)專員崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1、受理及主動電話客戶,能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù);

  2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并協(xié)調(diào)安排對客戶進行相應(yīng)的'技術(shù)培訓(xùn);

  3、具備一定的銷售能力,針對公司現(xiàn)有的客戶進行營銷,讓客戶接受更為廣泛的產(chǎn)品,達到最好的營銷的效果。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷。

  2、普通話標準,聲音甜美。

  3、熱情有活力,勤奮有上進心,有良好的溝通能力!

售后服務(wù)專員崗位職責(zé)8

  職責(zé)描述

  公司提供老客戶名單,根據(jù)名單進行有效跟蹤客戶,做好售后服務(wù)工作,包括保單變更、理賠、續(xù)費、加保等工作,并負責(zé)禮品發(fā)放維護客戶關(guān)系,通知客戶參加公司活動等。

  任職要求

  1、中專及以上學(xué)歷,年齡22—40周歲;

  2、學(xué)習(xí)能力強,積極向上,希望和一群文化價值觀正確、正直、進取的人一起奮斗;

  3、喜歡與人交流,有強烈成就動機,敢于挑戰(zhàn)高薪,認可“付出=收獲”的理念;

  4、性格堅韌,戰(zhàn)斗力超強,具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力;

  5、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生實習(xí)生加入我們(我們注重內(nèi)部培養(yǎng)人才)!

  【我們能給你提供的】

  1、時間是自由的:

  2、收入是不封頂?shù)摹?/p>

  3、培訓(xùn)是免費的:沒經(jīng)驗?No Problem!公司提供專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)!

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售后服務(wù)專員崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé):

  1、按時實施客服部工作計劃;

  2、負責(zé)接待公司客戶,耐心解答客戶提出的問題;

  3、負責(zé)整理客戶相關(guān)資料;

  4、收集、整理工程師巡檢、維修、服務(wù)資料;

  5、按時處理RMA問題;

  6、跟進工程師巡檢工作,及時回訪;

  7、及時向客服部經(jīng)理反饋信息;

  8、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的分配與管理。

  崗位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,五官端正,普通話標準流利;

  2、熟悉日常行政工作流程,能熟練操作電腦辦公等相關(guān)軟件;

  3、誠實可信,具備良好的職業(yè)操守,具有良好的保密意識及習(xí)慣;

  4、具有良好的口頭和書面表達能力;

  5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的人際關(guān)系處理能力,善于處理員工關(guān)系;

  6、工作細致,可承受一定壓力,適應(yīng)性強,工作態(tài)度積極樂觀;

  7、有工作經(jīng)驗或CCNA證書者優(yōu)先。

  薪酬福利:

  1、 薪資待遇:崗位工資,午餐補貼,交通補貼,全勤獎,財年獎,工作滿一年者享有年底雙薪。

  2、 健全的.福利保障體系:五險一金,商業(yè)保險,健康檢查。

  3、 定期的員工活動。

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  崗位職責(zé)

  1. 對汽車4S店售后服務(wù)前流程有一定的了解,有較好的職業(yè)素養(yǎng)

  2. 有培訓(xùn)客戶的能力,獨立完成對客戶的培訓(xùn)

  3. 負責(zé)4S店銷售目標及促銷目標的完成或超額完成。

  崗位要求:

  1、形象氣質(zhì)佳,有良好的.服務(wù)意識。

  2、良好的職業(yè)道德,有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,有責(zé)任心,能吃苦耐勞, 熟悉電腦操作

  3、有豐富的汽車后市場服務(wù)經(jīng)驗,或從事過汽車售后服務(wù)相關(guān)領(lǐng)域者優(yōu)先。

  4、會駕駛,(至少有個人的電瓶車上班)

  5、年齡在22-30歲之間

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  崗位職責(zé):

  1、接收市場人員和客戶各類問題的`反饋,進行記錄跟蹤和處理;

  2、協(xié)調(diào)研發(fā)部門和營銷部門各項資源解決問題;

  3、對產(chǎn)品市場表現(xiàn)進行數(shù)據(jù)分析,推動相關(guān)部門進行產(chǎn)品質(zhì)量改進。

  崗位要求:

  1、大專學(xué)歷,有技術(shù)支持、客戶服務(wù)及項目跟單經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、熟練操作office辦公軟件;

  3、具有較強的協(xié)調(diào)和溝通能力,具有高度的責(zé)任心;

  4、親和力強,耐心、細致,具有客戶服務(wù)意識和團隊合作精神。

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  職責(zé)描述:

  1、20-35歲大專(含)或以上學(xué)歷;

  2、必須持有大專及以上畢業(yè)證書才具面試資格,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;

  3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

  4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力;

  5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的`工作態(tài)度。

  職位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,有經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;

  2、35歲以下,男女不限,口齒清晰;

  3、掌握溝通,談判技巧,服務(wù)觀念強,有責(zé)任心;

  4、具有良好的心理素質(zhì)和表達能力;

  5、有良好的團隊合作精神,吃苦耐勞,有保險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

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  一.崗位目的

  負責(zé)水神所有產(chǎn)品的'售后、租賃后相關(guān)服務(wù)及維修工作,并負責(zé)對產(chǎn)品客訴的處理、對客訴問題立案分析,填寫8d報告,分析改善對策并監(jiān)督執(zhí)行,建立售后系統(tǒng)流程,以及針對水神客戶的專業(yè)知識培訓(xùn)宣導(dǎo)。

  二.工作職責(zé)

  (1)負責(zé)水神設(shè)備和電子控制系統(tǒng)的安裝、調(diào)試和維修;

  (2)負責(zé)收集和整理水神所有客訴品的調(diào)試數(shù)據(jù),并及時給予后續(xù)處理和追蹤;

  (3)與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,負責(zé)收集和整理客戶反饋意見和建議,并及時給予后續(xù)處理和追蹤;

  (4)協(xié)助進行客戶服務(wù)團隊建設(shè)及人才培養(yǎng),負責(zé)進行客戶的專業(yè)知識培訓(xùn),協(xié)助制定客戶服務(wù)流程規(guī)范;

  (5)根據(jù)iso體系要求制定產(chǎn)品質(zhì)量售后管理流程;

  (6)產(chǎn)品相關(guān)專案的協(xié)助處理;

  (7)主管交辦的其它事項。

  三.任職條件

  (1)熟練運用office辦公軟件、品保知識、市場營銷、工科電機類相關(guān)專業(yè)。

  了解各種機電基本知識并熟悉電器運作方式;了解各類型管路尺寸與其連結(jié)方式;具有水路接管與電路配電能力;了解小型電器電路及其運作方式并要有修復(fù)能力。

  (2)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  (3)樂觀、負責(zé)、良好的溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力和抗壓能力。

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  崗位職責(zé):

  1、負責(zé)燃氣壁掛爐、新風(fēng)系統(tǒng)、凈水系統(tǒng)安裝管道線路設(shè)計;

  2、負責(zé)燃氣壁掛爐安裝后的調(diào)試及使用指導(dǎo);

  3、負責(zé)燃氣壁掛爐售后維修服務(wù);

  4、為銷售工作提供技術(shù)支持;

  任職要求:

  1、年齡:22-40周歲

  2、機電、暖通相關(guān)專業(yè),有無經(jīng)驗均可,公司提供帶薪培訓(xùn);

  3、有售前、售后技術(shù)支持經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  4、要求誠實守信,責(zé)任心強,有較好的學(xué)習(xí)能力及溝通能力;

售后服務(wù)專員崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé) :

  1、接聽服務(wù)熱線電話,受理客戶咨詢及投訴等服務(wù)項目并跟蹤進展直至解決,定期回訪;

  2、指導(dǎo)終端客戶正確使用產(chǎn)品、解決常見問題、介紹相關(guān)知識并收集整理客戶的反饋信息反饋到相關(guān)部門;

  3、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識和能力,最大限度的提高客戶滿意度;

  4、根據(jù)投訴總結(jié)與市場反饋向技術(shù)部門提出產(chǎn)品改進意見,協(xié)調(diào)擬定改進方案,促進改善產(chǎn)品質(zhì)量。

  職務(wù)要求:

  1、有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗,有一定的'客戶服務(wù)知識和能力 ;

  2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練;

  3、良好的傾聽、理解、表達能力及客戶服務(wù)意識、團隊合作精神及溝通表達能力,有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā);

  4、性格要求沉穩(wěn)、善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標準、流利,反應(yīng)靈敏;

  5、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力;

  6、能適應(yīng)加班者優(yōu)先。 售后服務(wù)專員(崗位職責(zé))

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