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包裝部主管崗位職責
在社會發展不斷提速的今天,崗位職責起到的作用越來越大,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發現和使用人才的作用。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編收集整理的包裝部主管崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

包裝部主管崗位職責1
1、按照公司和客戶方下達的包裝任務,制定任務分配情況。帶頭落實到各個班組,掌握包裝進度,保證各項任務按時、按量完成。
2、負責包裝安全、文明生產規程的制定與實施。
3、負責公司和客戶下達的`各項臨時任務。
4、負責產品入庫安全、無異常。
包裝部主管崗位職責2
職位信息
1、全面控制、協調包裝等人員管理及各項生產活動;
2、下達生產計劃和任務,安排和控制生產作業進度;
3、根據包裝物料使用狀況及時申報包材需求計劃。
4、跟蹤訂單情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標;
5、及時對廠房異常做出反應,發現問題及時追蹤,并提出合理建議;
6、參與提高工作效率和改善產品質量的行動計劃與實施;
7、監控規范操作方法,確保現場的`安全和清潔;
8、負責包裝等員工的管理、培訓和培養;負責本車間團隊建設,深入員工當中去,及時溝通,確保團隊的穩定、高效、團結;
9、精通行業產品質量規范與生產標準,熟悉產品技術特點與生產流程,熟悉包裝等工作;
10、熟知現場管理、具備很好的產品質量意識;責任心強、為人正直具備很強的品質管理意識;
崗位要求:
1)有2年以上包裝車間管理經驗
2)熟悉iso體系者優先;
3)能獨立工作,有較強的溝通協調能力,有一定的抗壓能力;
4)工作積極主動認真負責;
包裝部主管崗位職責3
1、負責本部門員工的工作安排和按生產計劃進行包裝;
2、每天上班前召開班前會議,點名,總結前天工作并安排當天的'工作;每星期召開一次本部門員工會議;
3、監控生產過程和人員調動,填寫材料領料單和成品入庫單;
4、接到生產部備貨單后,及時組織安排貼標工作,并監督跟進訂單完成情況,向生產部經理匯報工作進度;
5、平時多與員工溝通,做到了解員工思想動向,了解員工生活困境,及時向生產部經理匯報;
6、對員工的不良行為要及時指出,對員工之間發生的爭吵要及時勸阻;
包裝部主管崗位職責4
1、按照公司和客戶方下達的包裝任務,制定任務分配情況。并落實到各個班組,掌握包裝進度,保證車間的各項任務按時、按量完成。
2、全面負責本部門安全生產,負責本部門員工遵守各項規章制度和操作流程的正確實施。
3、負責包裝安全、文明生產規程的制定與實施。
4、負責公司和客戶下達的各項臨時任務。
5、負責產品入庫安全、無異常。
6、負責入庫叉車安全管理和車輛管理制度。
7、負責配合各班組班長,對任務的落實和實施。
8、督促指導直接下屬工作的展開,及時解決工作中出現的異常問題,不能解決的.及時上報領導。
9、負責主持班長會議的召開,指導并監督各班組的班前會議。
10、監督現場操作工具的管理(包括衛生工具)。
11、督促現場5S。
12、積極配合公司內各部門的工作,協調好各部門之間的關系。
包裝部主管崗位職責5
1、根據生產排單,做好生產前所需輔料、工具、包裝設備、生產圖樣等準備工作;
2、新進人員質量意識培訓和工作技能培訓與指導。
3、個人生產任務的分配與流程卡的管理;
4、督促、檢查、培訓車間員工,嚴格執行安全操作規程,杜絕安全事故和包裝質量事故發生;
5、每天下班前需到上工序(軟包部)確認第二天能配套生產的款型在制品,班前會做好工作分配,合理調配人力、物力及其他資源開展生產;
6、在生產過程中嚴格監督上工序的`質量問題,凡發現上工序有質量問題要及時溝通,及時處理或直接上級反饋,避免浪費工時,影響生產進度與入倉管理;
7、負責現場5S管理工作,每日必須監督員工做好現場衛生清理,清除安全隱患,避免安全事故發生;
8、監督設備的安全使用與日常保養、保管工作;
9、負責本車間的生產進度、質量、消耗、工件單價、計時的統計,并按時上交報表;
10、新款上線工位單價定價提議;
11、新款上線時工藝評估并和包裝、釘架的工藝改進。
12、接到訂單后,提前向倉庫追蹤特殊材料的訂料進度,合理調配生產;
13、貫徹落實公司行政部的各項規章制度,支持和協助其他部門的各項工作;
14、輔料(口罩、手套、槍釘等、木條等輔料)成本控制;
15、下班時電源管理;
包裝部主管崗位職責6
一、要求:
1、有塑膠和硅橡膠后加工管理工作經驗3-5年,做事細致負責、數據清晰明確。
2、修養好、為人正直、責任心與溝通能力強、具有一定的團隊疑聚能力與上進心。
3、對塑膠與硅橡膠產品有一定熟悉和了解,對產品生產工藝熟悉。
4、有過7S管理培訓,熟悉ISO體系管理。
5 、性別要求;xxx優先。
6、按照公司訂單量,制定生產計劃,安排員工按時按量完成生產計劃任務,完成當日當月生產任務;
7、按工藝要求進行生產操作、把控生產中出現的質量問題;
8、負責管理、培訓包裝崗位相關員工;
9、完成上級主管交代的其他工作;
10、良好的`溝通表達、組織協調能力,責任心及團隊合作意識強。
二、工作內容
1、按照公司訂單量,制定生產計劃,安排員工按時按量完成生產計劃任務,完成當日當月生產任務;
2、按工藝要求進行生產操作、把控生產中出現的質量問題;
3、負責管理、培訓包裝崗位相關員工;
4、完成上級領導交代的其他工作;
5、良好的溝通表達、組織協調能力,責任心及團隊合作意識強。
三、專業知識與技能要求:
1、中專以上學歷,男女不限,23-35歲,有1年生產管理工作經驗者佳。
2、在生產安排、排產管理及人員調配方面有豐富的工作經驗;
4、統籌協調、溝通、組織能力強,有較強的親和力和服務意識;
5、熟悉常用包裝機械,能承受較大的工作壓力。
包裝部主管崗位職責7
1、全面負責本部門安全生產,負責本部門員工遵守各項規章制度和操作流程的'正確實施。
2、負責包裝安全、文明生產規程的制定與實施。
3、負責公司和客戶下達的各項臨時任務。
4、負責產品入庫安全、無異常。
5、負責入庫叉車安全管理和車輛管理制度。
6、負責配合各班組班長,對任務的落實和實施。
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